申论备考方案范文第1篇
网游实名制 ..............................................................................................................考核干部的家庭道德 ..............................................................................................治安积分卡 ..............................................................................................................“捆绑式”低保 ......................................................................................................新型农村金融制度 ................................................................................................“廉洁操”事件 ....................................................................................................封村管理所带来的争议 ........................................................................................事业单位“去行政化” ........................................................................................暴雨冲出来的市政建设问题 ................................................................................药品的“集中采购” ............................................................................................精英移民”背后的人才流失 ................................................................................沈浩精神”背后的浩然正气 ................................................................................紫金矿业污染事件 ................................................................................................石油污染海洋 ........................................................................................................“绿豆涨价”事件 ................................................................................................“优良工程”事件 ................................................................................................“楼半半”背后的野蛮拆迁 ................................................................................“最牛公函”后的行政干预 ................................................................................国人的“状元情结” ............................................................................................应试教育缺陷 ........................................................................................................公务员雇员制 ........................................................................................................城市化背后的留守儿童 ........................................................................................
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(1)尊老爱幼、夫妻和睦、邻里团结，是中华民族的传统美德，也是对为官从政者最基本的道德要求。陶行知先生说过：“私德为立身之本，公德为服务社会和国家之本，私德不讲究的人，每每是妨害公德的人。”确实，私德连着公德，“家德”折射“官德”。一个不能清白为人者，何以清白为官?一个不能善待父母者，何以善待百姓?一个对家庭缺乏道德责任感的人，怎么能指望他对国家履责、对社会负责、对人民尽责?事实也表明，许多干部的堕落沉沦就是从家庭道德缺失开始的。
(2)近年来查处的贪污腐败分子，十有八九都存在养“情人”、包“二奶”等问题。千里之堤，溃于蚁穴;不堵蚁穴，何以固堤。所以，强化对干部家庭道德的考核，绝不是“小题大做”，而是加强对干部监督的有效措施，也是对干部的一种关心爱护。
(3)当然，我们支持加强对官员的道德约束，但我们不能忽视了从制度上进行严格的监督和要求。国家公务员网老师认为官员贪腐最重要的原因，还是对权力的监督制约不够，例如，制约力度不够、监督不到位、运行不透明、领导干部一言堂等。正所谓“权力是最好的春药”，是权力的失控、制度的失效导致了官员的腐化，也只有加强制度性监管、加大对权力的监督制约，才能从根本上防范腐败现象。
(4)当然，很多对这个政策持不同意见者则认为，“忠于配偶”是做人的最基本品行。本该为民服务的官员，如今不找情妇也能算成绩，是整个社会的可悲。更多人对“忠贞考核”表示担心，认为其容易流于形式，很难操作、落实。确实这些担忧都是客观存在的，因此，国家公务员网老师认为考核官员是否“忠于配偶”，其出发点和目的是好的，但是操作性上难度较大。或许 “忠于职守”远比“忠于配偶”要关键，也只有前
者才是官员的为官操守，而我们的制度也应更多地引导官员清廉从政，这才是防腐治贪的根本。
治安积分卡
【社会问题的背景】
(1)看见路人争吵，主动上前劝解，就能从公安机关领到一定的现金奖励。积分多了，买房子还能享受数千元的优惠，在子女上学、就医等方面享受一定的待遇。这些都是最新出台的《宿迁市治安志愿者积分考核奖励管理办法》的新规定，这种奖励“小善”的政策在当地引起了强烈的反响。
(2)宿迁市建立了“治安积分卡”，对参与民事纠纷调解、邻里守望、一般性的灭火抢险的，都有详细的加分规定。而主动提供信息、协助警方破获案件、抓获犯罪嫌疑人的，积分要更高些。“治安积分卡”实行实名制填卡，每个人的身份、参加时间、积分分值、证明资料等基本信息都可以在派出所及一线单位建立的书面及电子档案中查到。
(3)根据《宿迁市治安志愿者积分考核奖励管理办法》，积分卡实行累计积分，最低分是0.01分，最高分是100分，每月一次兑现奖励，按照每积1分换算100元人民币的比例，进行累计积分奖励;对一次性达到1分以上的事，实行“一事一奖”“一案一奖”，及时兑现奖励。目前，宿迁已筹集治安志愿者奖励专项基金98万元，并纳入财政专户管理，实行专款专用。
除了现金的奖励之外，获得金、银、铜牌的治安志愿者，还可享受工商、税务、城管、就医、子女上学、社会保障等方面的政策优惠，购房可享受到优惠。据统计，宿迁全市已有1896人受到奖励，累计发放奖励现金9.9万余元。
【核心观点】
(1)“治安积分卡”制度也就是把与人为善者的善事用法定的形式予以“量化”了。有些人之所以“会以善小而不为’”，就是因为感觉不值得，如果搞不好，善事的成本将远远高于所得到的收获。而现在这种规定就会让人感到，我的好心投入不仅是做好事，是维护社会正义，更重要的是这也是一种事业投入，而且是高回报的，除了收获正常的利益之外，还会收获更多的到的成果。同时，“勿以善小而不为”，通过一定的卡分积累，不仅能得到现金奖励，更能在今后买房子享受数千元的优惠，在子女上学、就医等方面享受一定的待遇。这不仅是“积德”，更是在为自己储蓄家庭和个人的发展基金，如此现实而又时尚的做法，何愁善良和正义不能在现实社会中发扬光大。
(2)很多时候，社会公德和法律可以对坏人坏事进行“量化”，而且当时就可以给予一定的惩罚，而对与人为善者、做了好人好事者却没有一定的“量化标准”，最多的就是从道德的角度予以赞扬和表彰，而且这多半是精神的而非物质的，更没有其他方面的优惠待遇。更主要的就是做好事“多管闲事”者往往还要承担一定的风险。所以国家公务员网老师认为，所以“善良”严格来说，是不能“被量化”的。但是“治安积分卡”出台，至少有利于营造“善良的”社会氛围。毕竟“正面的利益引导”，在社会管理过程中，往往是不可或缺、
(3)当然，也会有反对的声音。因为，在很多人心目中，“行善之举”是社会公德范畴，公安机关推行“行小善、得奖励”的做法，会被认为是拿“钱”来推动|“道义”
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其一，自下而上生成。本土力量来自民间，扎根农村，目标就是为本土服务。
其二，充分利用熟人社会的道德约束力。农民千百年来聚族而居，特别重视血缘、人缘等人际关系，农民的借贷行为，有现代契约关系的规范。
其三，规模小。经营管理简便，易于初涉资本市场的农民进行操作。
“廉洁操”事件
【社会问题的背景】
(1)“廉洁自律保健操”引发网络关注，据悉，“廉洁自律保健操”是由广东省委党校与惠州市纪委、龙门县委合作开发的廉政教育新方式，它以一些警示性问题提醒领导干部权衡得失、进行自我心灵对话。
(2)“廉洁自律保健操”，其中两个官员问答的问题为：“面对10万元的贿款，你可能毫不犹豫地拒绝，那100万甚至1000万元呢?面对牢狱的煎熬，你目前的身体状况能否抵挡住?”
(3)龙门县此举实际上早从去年就开始酝酿。2009年10月，龙门县县委书记许志晖提出，要设计一套能真正触动干部内心世界的“廉洁自律保健操”;2010年1月正式启动龙门县领导干部“廉洁自律保健操”项目筹备工作;4月底，《龙门县领导干部“廉洁自律保健操”项目实施方案》正式定稿;7月初，龙门县领导干部“廉洁自律保健操”项目转入全面实施阶段。
(4)事实上，“廉洁自律保健操”并不是真正做操，只是一个称谓。龙门县纪委调查教育室梁诚栋科长告诉记者，“廉洁自律保健操”在理论上包括“廉承诺”、“廉内助”、“廉自测”、“廉暗哨”、“廉洁操”等六个部分，重在进行自我心灵对话。
【核心观点】
(1)中国特色的预防腐败，一方面要“注重理想信念教育和思想道德建设是传统”，另一方面要“依靠制度预防腐败从政策性措施推进到体制机制建设”。事实上，我们的领导干部从来不缺乏自律与道德的教育，缺少的正是来自体制机制层面上的“他律”。而反腐现实已经表明，传统上的道德教化已经难以遏制腐败的蔓延。从这个角度看，“廉洁操”之类的道德教化，只是反腐倡廉的初级手段，中宜教育的国家公务员网老师认为，对于“廉洁操”更多地应该是作为辅助性反腐手段，决不能因此而减弱反腐倡廉的监管力度。(2)其实从另外的一些角度看，国家公务员网老师认为反腐倡廉的手段可以有很多方面，譬如，打造阳光政府，要创造条件让人民批评政府、监督政府，同时充分发挥新闻舆论的监督作用，让权力在阳光下运行。使官员财产能够得到公示，政府财政预算能得到充分公开，领导干部自然就会自觉地将“他律”变成“自律”。
(3)法治建设并不能搞宗教仪式，欧美的法治史更是告诉我们，打击腐败要靠制度，要靠“他律”——人民的监督，所以，与其用时间和财力搞“廉洁操”，不如多研究一下制度，用制度反腐来杜绝腐败。甚至，用更大的耐心说服一下官员让其主动申报个人财产让公众监督，也更切实可行一些。
(4)众所周知，香港廉政建设所取得的成果归功于健全的体系，但更得益于一个重要理念即“零容忍”。如果我们好好学习一下香港的“零容忍”，让政策带上“高压
申论备考方案范文第2篇
心往下移，充分发挥助手作用。行随心往，心随行动。“用心”是做好政工工作的前提和关键。如果只是“被动而为”，而非“主动意愿”，最终效果恐怕就会大打折扣，所以要带上“真心”、捎上“实意”下一线，走进职工、联系职工、服务职工，以“真诚的心”赢得“职工的心”,深入调研，找准“钥匙”，打开心锁，才能在工作中有的放矢。那么，政工干部的助手作用体现在哪里呢?笔者认为，做助手要放下架子，甘当人梯。行政干部承担着更多、更大的安全生产责任。所以，政工干部必须摆正心态，放下官架子，做到“有功不争，有过共担”，甘当幕后英雄。当然，政工干部不能因为这样就放松管理，放松对自己的要求，而是更应该配合好行政干部，敢于管理，大胆要求，及时把握职工队伍的思想状况和人员状态，清晰掌握队伍是否有不稳定因素。行政干部布置生产工作任务时，政工干部要摇旗呐喊、擂鼓助威，行政干部临时不在时，政工干部要能够撑起车间
的工作并维持正常运转，做到及时补位。这样才算是一名合格的助手。
身往下沉，充分发挥表率作用。如果只有“心”，而没有具体的“行”，显然要不得，下基层不能只是“心里想”、“嘴上说”，而没有“具体行”，只有坚持从群众中来，到群众中去”，做到“身心合一”、“身行合一”，真正做到“心下”、“身下”，才能赢得广大员工群工的信任和支持。政工干部在干部职工队伍中的表率作用和引导作用不容忽视。政工干部能否做到作风严谨、处事公道、言行一致，将直接影响到职工队伍的风气和正能量的传递。那么，如何发挥政工干部的表率作用?还是那句老话，“打铁还须自身硬”。如果政工干部自己都“身不正”，还怎么做表率呢?表率本身就承载着更多的责任和期待。做表率不可高高在上，必须沉下身子，真诚地与职工交朋友、处感情。只有成为职工的知心朋友，职工才会与你谈知心话，才能及时掌握职工的思想动态，做到及时解决问题、疏缓压力。总之，政工干部只有沉下身子才会更加踏实，才会更加接地气，才会被广大职工接受。
力往下使，充分发挥服务作用。开动脑子是方法，甘于奉献是态度。要克服“蜻蜓点水”、“走马观花”形式主义，“用全心、使全力”为职工解困释疑，注重从职工最急切、最盼望的思想反映办起，全心全意全力，扎扎实实地办实事、
申论备考方案范文第3篇
一、关于申论的复习。
申论没有捷径，突击复习得高分者，只为运气;申论全靠积累，点滴垒筑，厚积薄发得高分者，是真正的实力。
本次申论考试，本人复习了三年(阅完知意)。本人目前供职于某县级政府部门，专门从事文秘工作。本人的申论复习思路是：将复习与日常的工作有机结合起来、与日常的生活有机结合起来。
(一)将复习与自己的工作有机结合起来。
1、合理确定目标，勤奋耕耘，“有米为炊”是最基本的前提。
本人自2008年从乡镇事业单位调入县级政府部门从事文秘工作，从调入县级政府部门工作的那一天，我就定下了自己的目标(我是中专学历，很多公务员考试都不能考)：在2010年自己成人教育大专文凭拿到手的时候，全力冲刺省考公务员。为此，从2008年从事文秘工作开始，我就表现出了和任何一个秘书所不同的一点，那就是：撰写文字材料时，从来不会去网络下载或者肆意修改上级材料，所有材料全部是自己在孤灯冷凳下，一盒香烟、一杯清茶和一台电脑相伴，一双通红的眼睛、一双打字的手、一个飞快运转的脑袋共同完成，其中的清苦知者可知、不知者难以知之。三年下来，我的写作水平迅猛提高，其他部门和单位有时甚至会找上门来，让我代写材料;三年中，很苦、很累、很憔悴，甚至严重影响到了个人生活，但是自己却有着属于自己的双目标、双收获：一方面，高质量完成了领导交办的工作，有助于自己能力的提升和成长;另一方面，如此工作，切实提高了自己的写作水平，为申论考试打下了坚实基础(无米何来炊?)。
2、把握领导意图，找准方法，“练好内功”是最根本的保障。
勤奋笔耕是基本前提，那么提高“笔耕”能力最具体的方法有哪些呢?我觉得不外乎有两点：
一、必须准确把握领导意图，变数易其稿为一稿定音;
二、重点材料重点写，实现写作能力与决策能力并重提高。
(1)、把握领导意图。
如何把握领导意图呢?我提两个实用的方法：一是学会记录。把领导日常的一些随意性讲话悄悄记录，时间一久，再把这些只言片语“编织”成线、成网，领导的思路基本能够清晰的呈现出来;二是善于推敲。把领导修改过的材料全部进行整理归类，并且对领导所修改的地方进行仔细推敲，分析领导意图。
(2)、把握重点材料。
重点写好讲话稿、汇报材料、调研报告，特别是汇报材料，因为汇报材料中的末尾往往会提困难和问题，而针对困难和问题又要提出下一步的工作打算(感觉到什么没有?呵呵)，通过这一部分的撰写以及领导对这一部分的审阅，从而搭起了一座学习领导决策高度的平台，经过苦练、苦写，目前我提出的困难和问题、下一步工作打算，领导几无改动。此外，还要善于积累材料，这点大家都明白，我不赘述。
总结一句，这次考试很多在职文秘都输在申论上，他们自认处于目前工作岗位的自己，绝不可能遭此失败。但是，我要说，你们当中肯定有一部分人绝对没有我写材料的专注和费心，平时喜欢随意改改、随意变变，“内功”未到火候，成绩自然难以提高。
(二)将复习与日常的生活有机结合起来。
我认为申论全靠个人日常的积累，如果想通过短期突击而实现高分，可能性有，但是不大。通过积累，写作能力提升了，内在修为到了一定火候，那么无论试卷如何变化，你始终能够抓住核心、抓住重点。实际上，申论的复习往往可以融入到我们的生活之中。有人往往说：我申论复习了多久多久......，其实申论往往可以在你生活、娱乐过程中去复习。
1、将申论复习融入到平时练笔中。
由于自己的写作能力差，从2007年开始，在一位朋友的感染下，我养成了写日记的习惯。然而，我日记的内容却和很多人不一样，因为为了将来的公考，我将每一天的日记变成了简要的论述当天热点时事的内容，几年下来，写作水平在无形之中确实得到了提高。
2、将申论复习融入到娱乐休闲中。
强大的水军一族是QZZN成员中的重要组成部分，作为其中一份子的我，一直保持着“适度灌水、平衡质量”的原则进行发帖。在我一些灌水的帖子中，我会尽可能的把帖子质量提高，帖子质量提高，版主给分、自己也练了笔，何乐而不为?换个角度说，我正在写的这一篇文章，也是一个复习的过程，难道不是吗?论坛只是一个平台，我们的日常生活中有许多这样的平台，我们要善于运用，将申论复习隐藏于生活之中的多个领域之中。
3、勤做读书笔记。
申论备考方案范文第4篇
“凡事预则立，不预则废。”选调生申论考试亦是如此。为了进一步帮助考生提高申论备考针对性和有效性，华图河南人事考试网提出申论备考两步走，供广大考生参考。 反复练习历年真题
研究并反复练习所考项目的申论历年真题，是探寻命题规律，破解命题意图的关键环节。考生在研究真题和作答题目过程中，需要思考并注意考试命题的演变规律，发现考试端倪。考生可通过不断的作答——对照参考答案——总结修正参考答案，循环往复，进而不断提高作答质量。在对照参考答案过程中，要善于发现并及时总结给定答案要点的内在逻辑和作答特点。通过反复练习，不断修正，形成明确的作答思路和清晰的逻辑架构，从而为真正的考试作答做好准备。 关注时政热点
及时关注国内外时政热点，把握最新动态。对于政治、经济、社会、文化、生态等五大领域发生的重大事件或突出事件要时刻保持敏感性。为全面掌握时政热点的相关信息，要及时认真参考人民网、新华网、中国政府网站等重要网站的时评内容，以及该领域权威专家及政府新闻发言人的表态，不断积累和熟知热点知识，为准确理解材料做好理论储备。
华图河南人事考试网提醒大家，参加申论考试的考生除及时关注时政热点之外，在反复练习真题之时，要注意练习书写，锤炼文字，做到文辞达意的基础上，追求字字珠玑，为申论作答增光添彩。
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申论备考方案范文第5篇
1、某地政府出台了低保政策,让你说说对这些政策的理解.第1个政策大体上是说居民如果批准低政府要在10日内公开,并且把享受低保的名单,家庭生活状况一并公开.第二个政策是应届毕业生9月一日没找到工作的可以申请低保,但目前还没有毕业生向政府申请.第3个政策是对低保户的具体一共有15项,包括不能养宠物,机动车等.
2、谈谈制定低保户的标准是什么?说出理由.
3、有一个生活非常艰苦的孤寡老人,以享受低保政策,但是他和一个小狗相依为命,如果让小狗和他分开,他死活不干,你是负责低保评定工作人员,你怎么处理.
4、有群众反映,有一些相关领导,不按规章办事,把自己家的几个亲戚都纳入低保户中,如果考官就是领导,你怎么处理,现场模拟一下.
7月2日吉林省面试题
1、
漫画题意见箱挂在高处，领导模样的人说我们很重视这项工作，工作位置摆的很高，群众望箱却步.
2、
农民工子女上学问题，应注意哪些重点事项。
3、
自己表现好群众信任，是不是你的工作都找你，同事有意见，领导也暗示我注意工作方法。
4、见义勇为的青年被大肆报道，但后来暴光是假的，你是政府工作人员怎么处理?
7月2日吉林公务员怀化面试题
1、
某市有一水库，随着城市化的加剧，水库面积越来越小，居民污水也汇入水库，现在水库已经变成了臭水沟，有居民建议把水库堵掉，你如何看待这一问题?
2、
领导给你交代以下任务，八点上班你如何处理领导交代的文件需要马上出理，需时大约一小时单位有信息需要马上公布到网上，需时约10分钟有来访人员需接待，需时约1个半小时10：30需到火车站接省里来考察的领导，来回约1个小时有份文件需要发给其他单位需时约30分
3、
领导安排你带领小王和小李去下面做扶贫工作，小王仗着厅长是自己爸爸的老战友对你不看在眼里，而小李是研究生毕业，对你这个文科生也看不起，你如何对待?
08年7月2日吉林公务员无领导小组题
材料一：
经国务院法制办同意，“青年节”放假适用人群为14至28周岁的青年，3亿多青年将于每年5月4日放假半天。按照国务院公布的《全国年节及纪念日放假办法》的规定，“青年节(5月4日)，14周岁以上的青年放假半天”，但这一规定没有明确放假适用人群的年龄上限。此次进一步明确年龄上限后，将有3亿多年龄在14至28周岁之间的青年可以依法在青年节这天享受到半天的假期，感受到社会对青年的关爱。 材料二：
针对五四青年节休假问题，人们反映落实很难。
某中学副校长说：有的14周岁以上和14周岁以下的学生在一个班级，难道让14周岁以上的放假，14周岁以下的上课吗?
某企业的员工说：我们企业领导根本就不给放假·，单位根本没提青年节休假的事。 某事业单位的员工说：只是听到很多人在议论，最后传到领导的耳朵里，领导说放假，这才放了半天假。
某酒店的经理说：我们酒店80%以上的员工都是28周岁以下的青年，难道都放假吗?酒店还要不要运营了?
有些人议论：难道29岁就不是青年了?中国青年五四奖章颁发对象就是“14周岁至40周岁的中国青年”“五四”青年奖章评选和中国十大杰出青年评选候选人的年龄范围在40周岁以下，联合国的标准则是45岁以下。 假设你的身份是市团市委的工作人员，
1.请你对上述五个问题任意选择两个做出答复，进行个人陈述。
2.请你门小组针对五四青年节放假落实难的问题，讨论并提出具体的措施。 3.推选一名小组成员进行总结。
7月3日吉林面试真题
1某乡镇政府开展除什么的活动，要求拔村民家的蔬菜，并且给每个公务员下了任务，完不成扣钱，你怎么看?
2现在黑网吧横行，有下面几点问题，{6个}，你是文化执法部门的你怎么解决? 3小王是市药检局的员工，和局长去县里检查，还有一位同事，结果检查问题很多，那个同事表示当地是局长的老家，都是局长的朋友，不想处理，小王主张处罚，并且两人发生争吵，晚上吃饭的时候在饭桌上小王说了很多问题，说的很严重。问小王那地方做的不妥? 4你组织一个专家会，结果专家吵起来了有离场的问你怎么办?
7月4日吉林省无领导小组题面试题
一个小区由于租房外来人口成分复杂，治安和卫生状况很差，小区业主委员会向物业提3点要求：
1.不允许外来人口租房，将现有外来人口清理出去 2.建立严格的出入制度
3.如果不满足前2项，以后小区发生所有治安问题都由物业承担责任 要求：
1.每个人针对业主的3项要求发言
2.发言完毕自动进入讨论，达成统一意见，选出一个代表向业主委员会(考官)答复 3.就卫生和治安问题讨论，要求拿出具体措施.
08年7月4日吉林省公务员无领导小组讨论面试题
某小区由于地理环境等多方面因素，有不少外来务工人员租住在此小区，另外还有一些有犯罪前科的人员。造成小区环境卫生和治安状况有不少隐患。
现小区业主委员会向小区物业管理提出以下三个要求：如果你是小区物业管理人员
应该怎样去答复他们
1 、坚决要求清理小区外来租住人员和有犯罪前科的人!
2 、为了广大小区业主的治安环境，物业应该建立出入登记制度!
3 、如果物业不答应以上两个条件，以后小区发生的所有治安事件，都应该由物业负全责! 答题要求：
1 、每个人对小区业主委员提出的要求，进行答复，阐述自己的观点，不超过3分钟! 2 、小组成员讨论，得出一个同意的答复意见，推选出一个代表进行总结!
3 、对于小区业主委员会提出的第三条，全体进行讨论，提出具体的关于环境卫生，治安隐患的解决方案!
4，推选一个代表进行总结! 08年7月4日吉林省公务员面试题
1 一幅漫画《窗口》，一个房子代表某单位，房子的窗口是铜钱形状的，一个人去办事，惊讶的样子。。。问你怎么理解
2 城市要规划，实施绿色出行，建快车道，慢车道，自行车道。。。实施之前应该考虑哪些因素?
3你有一个工作设想，处长觉得很好，让你立刻完善之后实施。负责管实施的副处长说不行，再等等，你应该怎么办?
4 举办一个“十佳干警”评选活动,小王负责，他提出实行电话投票，短信投票的方式进行评选。领导也觉得可行，就开始实施这个计划，之后进行到一半的时候，媒体和群众认为这样做想电视上的选秀节目，不严肃，如果你是小王怎么办?你怎么办?
7月3日湖南娄底面试题
1、大学生买火车票可以打折，还可以在候车室等车。而民工不但不可以打折，还要在广场顶风冒雨候车。你怎么看?
2、在日本丰臣秀吉的统治时代，想要从内海运巨石建大阪城，使城墙坚固，但石头太重，船太小，装上石头船就会沉。那时还没有大船舶。你该怎么解决?
3、有消费者买了房子，但质量有问题，找开发商解决，开发商就推给建筑商。而建筑商又要其找开发商。多次协商未果，你怎么看?
7月3日湖南怀化面试题
1.有人说:"说真话领导不高兴,说假话老百姓不高兴,说笑话大家都高兴."谈看法?
2.某地发生矿难,领导派你去,你事前做什么准备工作?准备好后做什么工作? 3.你工作表现好,单位空缺一个副科长的职位,大家都认为会是你升职,后来却是别一个人,你怎么办?
08年7月4日湖南省怀化公务员面试题
1、吸烟有害健康，但烟草又是我国的重要财政收入，你怎么看这个问题?
2、A县进行一次会议，会有很多领导前往。还有很多新闻媒体会去。领导派你去A县了解会议的准备情况，你会怎么做?
3、你看见某同事经常在上班时间打电话，上网。所有事情都让你干，干好了领导表扬他，干不好挨骂的是自己，你怎么看?
08年7月3日四川泸州市事业面试
1、有些人做事情忠实，勤奋，不找借口，而有些人喜欢在领导面前阿谀奉承，你是如何理解的?
2、胡锦涛在中央说的抗震救灾，万众一心，„„„„，请结合你报考本岗位，你如何体现这些精神?
3、你和小李有过节，老是和你顶撞，领导派你完成一件任务，你如何去完成?
08年7月4日湖南怀化公务员面试题
1、
有人说:"说真话领导不高兴,说假话老百姓不高兴,说笑话大家都高兴."谈看法.?
2、
.某地发生矿难,领导派你去,你事前做什么准备工作?准备好后做什么工作
3、
你工作表现好,单位空缺一个副科长的职位,大家都认为会是你升职,后来却是别一个人,你怎么办?
湖南省怀化7月5日面试题
1、一个腐败问题 你的谈看法?
2、关于公交车方面作个调查.有个小什么的协助你 问你怎么组织调查?
3、你进入个科室以后 你的科长对你说 说隔壁科室的什么科长喜欢捣鬼,要你注意.问你怎么处理?
08年7月5日上午陕西监狱面试题
1、近日，被北京近万名志愿者和工作组走上公交站前，劝说人们文明乘车，消除混乱的乘车现象，以迎接奥运，你有什么看法?
2、居里夫人有一句名言“持久的耐力造就成功”，你怎么理解?
3、现在的很多青年人不爱学政治，觉得政治没有意思，你怎么认为?
2008年7月5日杭州萧山事业(卫生系统)面试题 上午：
1、请问当一名好医生应该具备哪些素质?
2、关于组织一次活动
3、一副漫画，关于看病难，看病贵，让你想解决办法? 下午：
1、你求职的目标是什么?动力是什么?你的优势在哪里?
2、进单位后，发现原来比你差的同事，得到比你更多的重视，问你怎么办?
3、一幅漫画，一个人站在一排窗口面前，分别是挂号室，门诊室，化验室，影像科，药房等等，漫画下面有三个字：路漫漫„„ 让你发表看法?
7月5日下午陕西监狱面试题
1、一句名言,分析你对“卓越”什么看法?
2、某一个车站设立了一个基金帮助遇到困难的旅客，基本没有还钱，只有一人受帮助后还了钱，你对此事有何看法?
3、2008年奥运会我国是东道主，你能为奥运会做什么?
7月5日陕西汉中党委口下午面试题目
1、对一个院士说的“科学家要说真话”的看法
2、对顺境成才和逆境成才的看法
3、送本单位救灾物资到灾区，对灾区群众讲话!
08年7月6日浙江事业单位面试题 总共时间10分钟
1、你喜欢挑战性的工作还是安稳的工作?这份工作能实现你的个人价值吗
2、领导让你组织本单位的庆祝大会，可有的部门说太忙，不配合，，你怎么办?
3、抗震救灾，你有何看法?对你有什么启发?
7月6日延安政府口面试题
1、外国媒体报道中国的电视台拍摄一些街头不文明行为，来教育大众，对此谈谈你的看法。
2、网络上很多人都说：人生的遗憾就是：错误的坚持不该坚持的，轻易的放弃不该放弃的，你如何理解?
3、四川大DZ后，已经展开了全面的重建工作，你能为灾区重建做什么?
7月8日泸州事业单位面试题
1、有人将报考事业单位作为“跳板”，希望能够调整到好的单位或者部门，对此你怎么看?
2、你正在处理情绪激昂的群众上访事件，但是在某村发生了重大安全事故，你如何处理?
7月10日宝鸡政府口面试题
1、对5.12DZ后，80后一代捐钱捐物。，有什么看法?
2、孙中山：青年人要立志作大事。不立志作大官。拿破仑：不想当元帅的士兵不是好士兵。 对这两句话的看法?
3、考上公务员如何与人沟通。如何开展工作?
08年7月12日陕西公务员(地税)面试题
1、有人说"别人的成功就是你的失败",结合你的这次考试经历谈谈?
2、假如你是税务工作人员,所长提出一项新的举措,你和同事在会上提出异议,被所长批评,你怎么办?
3、中央在"德才兼备"的选干基础上提出了"以德为先"原则,你怎么看?
08年7月12日陕西榆林公务员(党委口)面试题
1、结合自己的经历，谈谈一份耕耘一份收获。如果你被录取为公务员，将如何开展工作
2、本科毕业生找不到专业对口的工作而进入企业做初中生就能胜任的工作，是大学生就业观念改变还是中国的人才浪费?你怎么看这个问题?
3、领导让你接手一个同事正在干的工作，而同事不交接，你如何处理?
08年7月13日湖南长沙市事业编面试题
1、假如时光可以倒流你会如何选择你的人生?
2、有人对着黄河说：这是我们的文化发源地，另一个人说：我们正在毁灭她。对此你有何看法。
3、假如有10个陌生人要去一个极度寒冷的地方探险，你负责组织，你会如何组织?
7月13 日 商洛市 招警面试题
1、 谈谈政府官员和人民群众的关系?
2、谈谈你对偶然性与必然性的看法?
3、
以‘荣誉“为主题做三分钟演讲
7月14号商洛市 面试题
1、 分析邓小平独立自主与自力更生的论断
2 、谈谈你对思路决定出路的看法 ?
3、 以”责任’为主题做三分钟演讲
7月15日商洛招警面试题
1、谈谈对政府信息公开的看法?
2、人生像一场游戏有直播,而没有排练,谈谈你的看法?
3、以“奉献”为题演讲
08年7月15日陕西商洛公务员面试题
1、
说的是国家出台了一个关于政务信息公开的法律，谈谈你的感想?
2、
有个戏曲家说"人生没有彩排,每天都是现场直播" 你怎样理解?
3、
用三分钟时间 做一个关于“奉献的演讲”。
08年7月15日济南事业单位面试题
1、你认为应聘该岗位需要具备哪些素质，结合岗位谈谈你的优缺点?
2、如果在工作中，有人投诉你行政不作为，你当如何处理?
3、如何更快的融入岗位，被录用后如何进入角色?
08年7月16日江西某事业单位面试题
1、从机场出去的路被大雪封了，堵车，这时一名司机和他车上的客车因要赶回去过年，扬言要冲卡，这时你作为现场唯一一名交警你怎么办?
2、当今洋节在国内盛行，而中国节日却在外国盛行，有人说只有民族的才是世界的，你怎么看?
3、你要去调查灾情,很急,当你找单位车辆管理负责人要求调车时他告诉你车都安排出去了,没有车了,此时班车也没有了你怎么办?
08年7月17日吉林省选聘大学生担任社区主任助理面试题 上午一组题
1、基层群众自治制度是我国政治制度的一项基本内容，它主要体现在哪些方面?
2、你认为上学难、上学贵问题是什么原因造成的? 二组题
1、科学发展观是中国特色社会主义理论体系的最新成果，它的基本内容是什么?
2、社区居委会安排你主持一次居民会议，你打算从哪些方面做好准备? 三组题
1、你对城市社区居委会的性质有哪些了解?
2、老年人的合法权益主要应从哪几个方面得到保障? 下午一组题
1、当代大学生应当树立什么样的择业观?
2、如果你所在的社区有一批成年残疾人，你打算怎样帮助他们? 二组题
1、
结合你了解的情况，谈谈当前我国有哪些比较突出的社会问题。
2、怎样树立和践行社会主义荣辱观? 三组题
1、请你简要谈谈党的十七大有关坚持中国特色社会主义道路的论述。
2、如果你被选聘为社区主任助理，接触社区居民时要注意什么问题? 08年7月18日吉林省选聘大学生担任社区主任助理面试题 上午一组题
1、怎样理解社会主义核心价值体系的基本内容?
2、 你认为自己竞聘社区居委会主任助理有哪些有利条件? 二组题
1、我国宪法规定公民有哪些基本权利?
2、如何以迎接北京奥运会为契机，提升社会文明程度? 三组题
1、 改革开放以来，民生问题得到高度重视，试列举四项促进社会公平正义的新成就。
2、 社区居委会应当在哪些方面开展防灾减灾工作。 08年7月17日云南省交通厅事业,面试题
1、自我介绍
2、谈谈你对该岗位的认识
3、你觉得这个部门需要哪些法律来执法
4你高中在哪里读?你来自哪里?
08年7月19日河南某事业单位面试题
1、如何适应新工作?
2、假如领导经常给你安排工作以外的工作，同事对此有意见，你如何处理?
3、我国现在提倡小学学习“繁体字”，对此你有何看法?
08年7月吉林省国税事业面试题
1五一长假由7天改为3天，很多群众对此有意见，认为它的改变没有征得广大群众的意见;群众的意见实际上并不起作用。对此你怎么看?
2领导要求开展一个“反腐倡廉”的教育活动，由你负责，你如何操作?
3如果你的领导和你的同事因为某件事情争吵起来，同时找你，让你当面发表观点，你如何做?
4在你和同志坐车去乡下考察的途中，发生了山体滑坡，你如何处理
7月19日陕西上午铜川警察类的面试题：
1.这次DZ中由各单位因为本单位的人去参加志愿者，没有上班而被辞退，你是怎么认为的? 2.成功的人看到的是微笑，失败的人看到的是苦笑，谈谈你的看法?
3.假如你是一名奥运志愿者，在座的各位考官是市民，请你做个2分钟的即兴演讲。
7月19日陕西汉中上午面试题 1你人生最大的幸福是什么! 2慎于言，敏于行你怎么理解!
3现在无论什么事情，群众都去找政府，你怎么看待!大概这样吧!
7月19日陕西汉中下午面试考题. 1.谈谈网络对你的生活的影响?
2.谈谈你对"多难兴邦"这句话的理解.?
3.现在社会上有很多办假证的,你对这一现象有什么看法?
08年7月19号陕西汉中面试题
上午面试题 1你人生最大的幸福是什么? 2慎于言，敏于行你怎么理解? 3现在无论什么事情，群众都去找政府，你怎么看待?
下午面试题. 1.谈谈网络对你的生活的影响?
2.谈谈你对"多难兴邦"这句话的理解?
3.现在社会上有很多办假证的,你对这一现象有什么看法?
08年7月20日上午陕西汉中市警察面试题 1.请谈谈诚信对生活的影响?
2.有人说：台上一分钟 台下十年功。你怎么看?
3.有的大学毕业生放弃户口档案去北京闯荡,你怎么看?
08年7月20日下午陕西汉中公务员面试题
1，进果进入新岗位，你现在和今后一时间的目标是什么? 2，改革与创新在社会主义新农村建设中的意义? 3，公生明，廉生威?
08年7月20日陕西宝鸡公务员面试题 1 为什么报考公务员
2 喜欢的书是什么?
3 对"一个和尚挑水喝 两个和尚抬水喝 三个和尚没水喝"你的看法? 4 在执法中,如遇到暴力抗法你会怎么办?
7月21日上午陕西汉中面试题 1. 08奥运在我国举行的意义 ?
2.周老虎事件的影响 ,你是怎么看的
? 3. 兼听则明, 偏听则暗
你是怎么理解的?
08年7月22日上午山西省环监事业面试题
1、成立山西环境监控中心谈谈你的看法?
2、对于网络上炒的热的话题如“范跑跑”“贵州打砸”等问题如何看待?
3、在实施“碧水蓝天”项目中，领导不配合，同事出难题的解决方法 ?
08年7月23日陕西宝鸡警察面试题
1、关于大学生熊宁到边远山区支教，献出了自己的青春甚至是生命，你对此有生命看法?
2、有人说：“没有规矩，不成方圆”。但也有人说：“改革创新就要打破常规。”你对此有什么看法?
3、如果你入职之后，到执法单位上班，有你的亲人或者熟人来找你办一些违反政策或者原则的事情，你会这么处理?
08年7月24日陕西安康公务员面试题 1，多难兴邦，从WCDZ说说如何兴邦. 2有人说坚持就是胜利，有人说，坚持不如放弃，你怎么看? 3.一场记者招待会，让你安排，怎么做?
08年7月24日陕西宝鸡招警面试题 1.生活和工作中的压力的认识
2.和领导意见相左怎么办?
3.领导出差，让你暂时具体负责日常事务，你怎么办
08年7月25日浙江宁波事业面试题
1.现在社会上都很看重人员的素质，有人说“心态大于技巧。”，你怎么看? 2.许多新进人员都不敢承担责任，什么事情都希望上面具体的安排下来，这样即使出了事情，自己也和领导做法一致，不用承担什么大的责任。对于这种现象，你对他们又什么好的建议。 3.一幅漫画：一个人拿着放大镜看另一个人手里的票子说“这发票是真的吧。”另一人手里，袋里揣了一大叠票子说“绝对正宗，谁都知道卖假货是犯法的。”图底下写的是“‘诚信’交易”。你对此有什么看法?
08年7月25日陕西宝鸡公务员面试题
1、关于“华南虎事件”谈谈你的看法?
2、有人说成功是对人有益的,也有人说失败是对人有益的.请你谈谈对此的看法?
3、如果通过这次面试我们单位录用了你，领导让你组织一次培训，你应该怎么做
08年7月25日陕西咸阳公务员面试题
1、看到国徽了，你有什么想法?
2、很多人认为管理即使处罚，处罚就是罚款，你怎么认为?
3、组织一次奥运保安活动，你怎么开展?
08年7月26日陕西特警面试题
1、“限塑令”有人支持，友人反对，有人莫不关心，你怎样看?
2、一个逮徒抢劫一个女生的钱包，你是一位民警已经下班，没有穿制服，你怎么办?
7月26日陕西咸阳公务员面试题
1、谈谈温家宝对“多难兴邦”这句话的理解
2、对大学生就业问题，你有何看法
3、如果你和同事意见分歧，你会怎么办?
08年7月26日上午浙江杭州村官面试题
1、你的专业与报考的岗位相符吗?你对这个岗位有什么认识?
2、你做事讲规矩，村民觉得你办事死板，对你意见很大，向上级反映，并到办公室来闹，你怎么办?
3、广州实行百名大学生进村做信息调查反馈工作,有人赞成认为能把群众情况第一时间上报领导，这是工作需要。有人反对认为是对人才资源的浪费，你怎么看? 7月26日上午陕西汉中村官面试试题
1、谈谈你对先天下之忧而忧，后天下之乐而乐的理解?
2、如果你被录取你打算做的第一件事是什么?
3、谈谈你对“范跑跑”事件的看法? 7月26日陕西西安村官面试题
1、清华大学两名毕业生用裸奔的方式庆祝毕业，有些人赞同，有些人反对，说说你怎样看 ?
2、怎么样理解“滥竽充数”这个成语?
3、同一个世界，同一个梦想,2008年的奥运口号，你作为一个村官怎么样让村民认识?
08年7月26日陕西延安的试题 1.有村干部花重金修建办公楼,你怎样看?
2、你怎么看待积极的态度与消极态度的问题?
3、给村民发表3分钟计划生育的演讲?
08年7月26日陕西长安村官面试题
1、谈谈你报考村官的优势和缺点?
2、你对科学发展观是怎么认识的?
3、如果你和村支书有矛盾你会怎么做?
08年7月26日浙江诸暨事业单位面试题
1、512大dz，单位组织捐款活动，领导让你组织，你如何组织?
2、就”事业、成功、性格、爱情“讲一个故事。
3、漫画题，领导拿着“紧箍咒”(孙悟空头上戴的)递给人才。你怎么看?
08年7月26日江西省村官面试题
1、请介绍下你的学习情况和工作情况,为什么要到农村工作?
2、发展经济和民生哪个更重要?
3、你村与邻村发生山林纠纷,你做为村里的分管领导,你应该如何做
4、你如何取得村民的信任
5、小王到村里工作,人生地不熟,方言不懂,生活不习惯,对工作一片茫然.如果你是小王,你应该如何做?
08年7月27日陕西西安警察面试题
1、 山东拟投入300亿将济南建成中华文化标志城，对此社会反应很大
谈谈你的看法?
2、关于什么领导讲话
有点违背原则或者是违反纪律
你听到后会受到良心的谴责
你会怎样做?
08年7月27日山东临淄事业单位面试题
1、结合你所报岗位谈谈对工作的看法。你觉得你所报单位工作存在哪些不足，你该怎样做?
2、当前有一部分人不到私企，不到外企，专门参加公务员考试或事业单位考试，对此你有何看法?
3 、奥运即将举行，举国上下都在准备奥运，请你以“迎奥运，树新风”为主题，结合你所报单位实际，组织一次活动? 08年7月28日陕西西安警察面试题
1、警察的工作要进行反复的调查，有时候要推翻以前的结论，有人说这是白辛苦，白劳动，你怎么看?
2、你追一个疑犯的过程中开车撞到了一个老人，老人伤势非常严重，你怎么办?
08年7月29日四川成都村官面试题
1、你为什么要报考，任职后你如何开展工作?
2、对于社区(村)的工作很繁琐，你如何让自己的工作充满进取心?
泸州事业单位7月30日面试题
1.干一行爱一行，，爱一行干一行结合你报考的岗位谈谈你的看法
2.领导派你的一位与你有矛盾的同事一起到灾区进行灾后重建的调查，你怎么组织
3、享受在前工作在后，工作在前享受在后，你结合
08年7月31日四川自贡信用联社面试题
1、首先自我介绍
2、你为什么要考信用社?
3、信用社与其他金融机构的区别?
4、如果领导把你分配到偏远的基层工作你怎么办?
08年7月31日四川信雅安用联社面试题 1.谈谈自己有哪方面的特长? 2.为什么要报考信用社? 3.在大学期间组织过什么社会实践? 4.谈谈你对信用社工作的认识?
08年7月31日四川凉山信用联社面试题
1、首先自我介绍
2、你为什么要考信用社?
3、如果领导把你分配到偏远的基层工作你怎么办? 4、全球一体化的意义?
08年7月31日四川凉山信用联社(文秘)面试题 1、自我介绍
2、对信用社的认识
3、如果被分配到遥远的基层怎么办? 4、公文的秘密等级 其他考官提问
1 如何认识文秘工作?
2 如何处理好和同事的关系面试时间?
08年7月31日四川绵阳市信用联社面试题 先是自我介绍(5分钟左右) 抽题回答： 1.对“没有最好，只有更好”这句话的理解，你是怎样认为的? 2.你最看重工作当中的哪些因素?你理想当中的工作是什么样子的?
考官发问：
1.要是将你安排在条件艰苦的基层，你怎样想?
2.怎样利用自己的特长带动单位，丰富平时的业余生活? 3.是不是只是当信用社为跳板，为以后打好基础?
08年7月31日四川信用甘孜州联社面试题
1、首先请作自我介绍(3分钟左右)
2、为什么要报考信用社?
3、如果和主任发生冲突怎么办?
4、 如何处理与当地党政机关的关系?
5、个人有什么兴趣爱好或者特长?
08年7月31日四川信用联社资阳市简阳面试题 首先自我介绍
1、你为什么要考信用社?
2、你怎样看待临柜业务?
3、工作中遇到困难你怎么办?
08年7月31日湖北恩施事业面试题
1、如果在工作中，你的上级非常器重你，经常分配给你做一些属于别人职权范围内的个工作，对此，同事对你颇有微词。你将如何处理这类问题。
2、单位负责人授权、指使、强令会计机构、会计人员违法办理会计事项时，依照《会计法》的规定，会计机构、会计人员应该如何处理?
3、通货膨胀是我国当前经济生活中的主要问题，和热门话题，请你说出通货膨胀的定义，并列举出至少二个导致我国当前通货膨胀的原因。
申论备考方案范文第6篇
为切实做好我校首届初三年级中考备考工作，确保我校中考备考工作更有计划性、针对性、实效性，根据本届学生实际及年级教学现状，制定本方案。
一、基本情况分析
1、学生基本情况：全年级在校就读学生134人，四个教学班，其中实验班1个，学生30人;3个平行班，学生共计102人。在籍面在校外就读的学生有人。学生整体水平参差一齐，尖子生比率太小，差生面积大，有相当一部分学生是双差生，部分学生思想情绪不稳定，各种违纪现象时有发生。
2、应考不利因素：一是尖子生层面太小。根据东西湖区考评办法，完成中考尖子生层面的比例任务是艰巨的。二是差生面积大，学生家庭条件优越，学习主动性不高，要提高整体中考水平、质量水平，需要全体教量花费更多的时间，付出更多的智慧性的劳动。三是部分教量是第一次接手初三教学，其复习备考教学的有效性、实效性有待不断提高。同时，由于是首届中考，没有直接可借鉴经验。
3、应考有利因素：一是学校领导及学部把初三年级当作重点工作的重点年级来抓，给予初三年级教育教学科学指导，为初三年级备考工作提供强有力的支持。二是全体初三科任教师尽管少数是新手，但多数为长期或多年任毕业班教学工作，教学经验丰富，年富力强。特别是几位班主任教师，教学能力强和工作责任心强，这是最重要的保证。第三是平班中部分学生还存在较大的潜力，从初二至初三上学期的历次考试成绩统计情况看，平行班中有部分学生思维的灵活性，学习的能力并不亚于实验班的学生，如果引导的好，组织复习到位，他们在中考复习冲刺阶段，成绩会有很大的提升空间。
二、备考指导思想
以中考改革方向为基点，以激发学生学习潜力、全面提升学生综合素质为目标。依据新《课标》和“考纲”，坚持面向全体学生，贯彻因材施教，分类推进的指导思想。注重培养学生主动、积极的学习态度;优化教法和学法，积极整合教育信息资源，提高分层辅导，培优补差的质量和效益，努力营造“紧张、有序、科学、高效”的备考氛围，确保我校首届中考取得可喜成绩，为创办人民满意的学校作出不懈的努力。
三、中考目标
1、全科(总分)平均分居全区第一;
2、学科平均分，学科及格率居全区前三名之列;
3、完成一级目标培养任务(前100名)4人;二级目标(前380名)20人;三级目标(前1300名)60人。
中考三级目标分解：
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四、总体工作思路
明确目标，优化复习过程，面向全体，着力于前30名，不放弃学困生。在立足于抓早、抓主动的前提下，要从“严”、“细”、“实”字上下功夫。形成一个精诚团结，通力合作，脚踏实地的工作团队;抓好教风与学风两块阵地。严把复习课课堂教学关，严把考试质量分关，严把资料信息整合关;精细组织，科学安排备考各项工作及各个环节。
五、复习教学与集中检测时间安排
执行区教研室进度计划，与市、区教研室组织的统一检测相对接，实施备考的三轮复习。
1、市、区统一考试时间安排
2012年3月底，区教研室有统一调考(区教研室要求全区各学科3月15日前结束新课教学)
2012年4月20日左右，市教研室组织全市统一调考
2012年5月20日前，市教研室出卷，但不组织统一考试，区教研室组织统一考试。
2012年6月，区教研室提供模拟试卷，并组织一次模拟考试。(根据区教研室安排情况，年级将组织教师自己出题(原创)，进行一次考前模拟训练。
2、复习方法
采用三轮复习方法：夯实基础(对少数学生应如同上新课)------专题训练------综合检测(模拟冲刺)
教学进度：学校要求各科在2月中旬这前结束新课教学。
第一轮复习(2月中旬---4月中旬)：夯实基础，教学时间约为7周
复习内容：全面系统复习，要求以课本为本，分单元、章节，依据考纲要求复习，强化知识点，单元章节、考点过关训练，扎实培养学生基本技能。
复习方法：采用“滚动式”复习，单元基础知识考试连前不连后(连前指的是上次考试不过关的知识，下次综合训练测试再补充强化)，一步一个脚印，层层夯实。
第二轮复习(4月下旬---5月中旬)：专题训练，教学时间约为5周
复习内容：巩固基础，构建知识络，使之条理化、系统化。强化分块综合和专项知识训练，突出训练灵活运用知识，解决实际问题的能力。重点是加强综合知识的归纳，综合能力的培养，渗透中考题的模拟练习。同时检查知识缺陷，强补优秀学生薄弱学科。
复习方法：以常考、重点考、综合考(实验)的知识点为主线，分块复习与专项训练。
第三轮复习(5月下旬---6月中旬)：综合检测，模拟冲刺。教学时间约为4周
复习内容：中考全部内容的综合训练。具体训练答题的规范、训练答题技巧、训练学生考试心理，提升综合技能与应考综合能力。同时发现学生答题中普遍存在的问题，及时反馈、点，指导学生回归课本。
复习方法：综合检测，查漏补缺，减少非智力因素失分。
考试前3天，学生自我调节，教师走动指导。
六、工作措施
(一)加强对中考备考工作的领导
成立以校长为组长，学部主任为副组长，政教主任、年级组长为成员的备考领导小组。领导小组工作职责：确定目标;制定计划;组织实施;检查成效;适时反馈指导;促进提高。
(二)实行班级、科任目标责任制
将中考指标分解到初三各班级、各科任;确立各班级、各科任教师中考目标，签定目标责任书，各项指标分配到人。
(三)加强备考全过程管理，促进工作质量稳步提升。
教师管理
1、加强初三教师工作责任心，增强工作紧迫感。最大限度的调动教师的工作热情和积极性，从感情上鼓舞人，在事业上激励人。
2、关心初三教师的身心健康，讲究工作艺术，化解教师与学生之间、教师与家长之间的误会。合理调节教师工作、休息、户外活动的关系，保证全体教师精力充沛，心情舒畅投入到中考复习备考工作中。
教学教研的管理
1、各备课组要根据区教研室的总体安排，制定切实可行的学科三轮复习计划，并组织教师认真执行。
2、备课组要组织教师认真学习考纲说明，准确把握中考内容的水平层次要求。研究近两年武汉市中考试卷，研究省内周边县市的中考试卷，集中填写中考知识点统计表。准确把握哪些是常考的，哪些是必须考的，哪些是重点考的，哪些是变化着考的，综合题的变化形式，中各部分知识分值的分配比例等。
3、各备课组要科学统一用好资料，认真开展集体备课，形成资源共享，合作教学，整体推进的工作氛围。要积极开展组内复习课、讲评课研究，提高复习课教学效率。
4、各科任教师要积极参加市、区教研室组织的中考复习相关的教学研究活动。
备课：教案设计要处理好“知识细节”与“整体把握”的关系，要体现与具体内容相结合的具体的教法和学法。
上课：要讲究实际效果。该讲的讲到位，不该讲的坚决不讲，即不考的不讲，懂了的不讲，讲不懂的不讲。该让学生自我训练，自我感悟的，让学生自主构建。使学生对每一个考点都能“记得住，说得清，写得出，用得上”。
选题：要注重基础性与综合性的统一，力求由浅入深，触类旁通，体现效度要把知识的回顾与足够的巩固练习结合起来。
批改：要有错误率的统计，错误原因分析及答题思路的解析。每一个阶段后组织学生进行一次集中纠错训练。要做到及时批阅，突出重点讲评，重点学生力求做到面批到位。
辅导：继续实行科任教师包干跟踪工作制度。要分层次区别对待，开设优生专题讲座，同时为差生提供有效辅导，面向全体学生，促进整体提高。
制卷：要在反复研究中考试卷基础上，理清思路，做到宁少勿滥，精选习题。严格区分每一轮复习的不同阶段学生对知识掌握深度和广度的要求，区分不同阶段对学生思维层次和能力水平的要求。训练测试要围绕阶段性目标组织实施，考试分析应能体现不同时段所发挥的不同功能效益，确保三轮复习目标的逐步落实。切不可“一步到位”，天天都是中考试卷。(慌乱的局面)
(四)加强班级管理
1、抓班风、学风建设，培养学生良好的学习习惯。坚持班科联系会，加强学生思想教育，促进学生主动学习。
2、班主任要具体落实六个方面的工作。一是稳定学生的思想，确保学生有稳定、良好的复习迎考心态;二是做好优秀学生的培养;三是进行学法指导;四是形成班级良性的竞争与激励机制;五是心理辅导，让学生有健康的心理，保持平衡心态;六是抓家校配合，做到家校齐抓共管。
3、负责组织好学生中考相关的资料、表格的填写，提前做好学生综合素质评价等工作。
(五)充分发挥年级组服务、指导、监控作用。
1、年级组提高中考服务意识，努力营造团结合作、和谐舒心的工作氛围。做好协调服务工作：统一协调课时，协调复习内容，协调进度，协调测试，协调讲评，优化工作的系统性，提升工作综合效益。
2、加强各阶段质量的跟踪管理、监控评价。开好每次统一考试后的质量分析会，及时诊断，及时反思，及时研究制定调控方案，并在教学中及时解决，以利于后期教学。
1、组织落实好三类会议：一是学生会。包括中考百日誓师会;四月调考表彰“加油会”;学生应考心理辅导讲座;学生考前技能培训会。二是教师会，包括开学初工作布置会(目标、责任);学情研究会;考试质量分析会。三是定期适时召开家长会。
3、加强文化建设，营造学生备考氛围。以中考及相关信息为主做好：
(1)年级文化墙;(2)室外横幅标语;(3)中考倒计时标牌;(4)月考成绩“擂台榜”;(5)各班黑板报更新。
4、加强纪律保障。安排年级教师值日，维护学生正常学习与休息秩序。
5、提前筹划本届学生毕业典礼。
七、做好中考信息联络工作。
力争与市、区教研室保持经常性的联系，与市、区内各名校相互沟通交流，组织教师走出去学习取经，获得有价值中考信息，不断提升我校中考备工作的有效性，推进复习质量的提高。
中考备考方案
(二)
本学期对我们初三物理老师来说，有一个非常重要的工作，即迎接中考。为确保教学计划按期完成，更为了在中考中创造佳绩，使学生在最后一学期内对初中物理进行全面的、针对性的、有效的复习，达到事半功倍的效果，特制定计划如下：
一、把握中考方向，做到心中有数
1 、在实施教学过程中要狠抓“双基’ 教学，要创设教学情景，让学生了解科学发展的历程，学习科学的研究问题的方法，学习科学家追求真理精神;让学生形成清晰的物理概念及规律;平时训练应重视基础知识、基本技能的考查，加强作图基本功、试题的审题和规范解题的训练。
2 、培养学生形成良好的学习习惯。物理教学中要特别注意自己的举止语言、实验操作、书写做图、思维分析等行为的规范、准确。概念和规律的形成过程，要跟学生一起感知、体会、形成和掌握。培养学生的能力，养成解题规范、做题认真和思维严谨的学习习惯。
3 、教师积极有效地开发和利用课程资源。尽可能跟学生和同伴开发适合学生实际的教材资源，多让学生制作实验器材，自行设计实验、亲自动手做实验，培养学生学习物理的兴趣和科学探究精神。
4 、每位初中教师要认真进行中考试题分析，发挥试题对我们教学的导向功能、在中考复习中要对各个物理知识点理解到位、分析到位和练习到位，知道各个物理知识点在历年中考中的地位和题型，在复习中做到心中有数、有的放矢，提高学生的得分率。
5 、注重“STS ” 教育，带领组织学生开展一些综合实践活动。让学生从身边、生活、社会中广泛地体验、感悟学习物理的意义，增强学生科学探究的意识和参与实践活动的能力，转变学生的学习方式。
二、有针对性教学，决胜千里
根据整个年级的分班情况和每个班的学生程度，也制定了不同的教学计划。主要是关注学生，分层教学。对于实验班的学生， 仍要抓基础知识的教学，做到点点过关，人人过关，在此基础上进一步开拓思路，注意培养学生运用知识解决实际问题的能力。而对于7 班和8 班这两个实验班的学生来说，基础的知识点掌握是不成问题的，而我们对这两个班要求是百分之百的优秀率及大部分学生能拿两科星的目标，就强调在复习中拓宽思路及学习方式多样化，培养学生主动学习的习惯和能力，材料信息题可以有效地考查学生的学习能力，教学中要培养学生能学习、会学习，会从题目的文字、图像、表格等材料中提取有效信息，并会用这些信息解决问题，在平时的教学中，要让学生自己学习，学会审题、提取信息、建立模型、解决问题，这样才能做到循序渐进最后取得好成绩。
15 和16 班是我们第二阶段的实验班，这两个班有四分之三的学生是可以拿优分的，所以对这些学生我们采取的要求是和7 班8 班一样的，但这两个班中是存在有四分之一的学生的基础不扎实，甚至有一小部分连及格都难的学生，所以针对这种情况，就要求教这两个班的老师上课的内容跨度要很大，既要保证四分之三学生的提高，还要保证小部分学生基础知识的过关。
而对于我们平行班的学生，我们首先需要做的是控制好课堂，最大化地提高听课学生的数量。在课堂上，抓住课本最基础的内容，要求学生只要掌握最基础的知识，然后对这些基础的知识多举一些生活中能让学生感兴趣的事例， 这能帮助学生能够更透彻地理解知识点，因为物理是源自于生活。这样做除了帮助学生理解外，同时也告诉学生考试的出题方向，因为我们的考题大多都源自于生活中的物理。对于一些重要的知识点，在理解的基础上，我会让学生齐读几遍，我认为齐读不光是在文科方面可以用到，在理科方面应用到也会起到很大的帮助。正所谓“读书百遍，其义自见”，齐读不仅可以加深他们的记忆，还可以让他们进一步理解知识。 接下来反复地练习，尽可能让学生动笔写，这样不仅可以加深学生的理解，还能使学生加深印象，帮助学生们记忆，这样做就可以使一些不自觉的学生在课堂上把知识掌握下来，因为学生不自觉，他们回去也不会学习。另外给他们讲的知识点及辅助的练习和测试题也要与实验班的有所区别，他们只要练一些最基础的就行了，而且还要反复地练，是他们“跳一跳”，能够得着的;经常选一些非常容易中考题，多在解题思路和解题技巧上启发学生，加上给学生们一些心理暗示，让他们有自信，觉得中考不难，都是他们能够应付得来的。最后在临近考试的两个周内，结合全组教师的经验及对中考的预期，对今年的考题进行预测，把这些预测的题目特别是计算题，在多次讲解的基础上，让他们背，至少把公式给背出来，也可以采用让他们抄的办法，只要他们能记，能往卷子上写，我们就有希望，再给他们教一些考试技巧，让他们在原有的基础上，最大化的得分。所以对于平行班我们就计划以这样方式来提高成绩。
三、教学计划
根据我们本学期的教学时间以及各班的情况，我们也制定了两份计划，对实验班的学生，我们进行三轮复习，而平行班的学生，我们进行两轮复习。实验班的学生的第一轮复习在五月上旬结束，这轮主要是将知识点过一遍，夯实基础，在复习的过程中，适当渗透一些提高性的题目来拓宽他们的思维。第二轮复习(5 月底完成)以板块为主线。初中物理大致可以分成力、热、光、电四大板块。复习时就需要我们把前后知识联系起来，使前后所学的知识相互迁移，连成线，织成。最好自己编织知识络，自己总结，强化学科知识的横向联系去帮助记忆和理解，这在整个复习中起到“画龙点睛”的作用。它有利于开拓思路、发展思维，提高分析问题和综合应用的能力。我们还可以把多个知识点链接在某一具体的事例或事件上来，从而达到帮助记忆和理解、锻炼分析问题和解决问题的能力的目的。第三轮复习(最后半个月)：以综合模拟为主，进行适应性的强化训练。这也是心理和智力的综合训练阶段，是整个复习过程中不可缺少的最后一环。这一阶段的复习主要是为增强考生自主学习的能力、获取信息的能力、实际操作的能力、正确决策的能力、应用所学知识解决实际问题的能力、洞察能力及创造能力。因此不能盲目地大题量训练，以便给自己留下思考的时间，考生应根据实际情况有选择地模拟训练，以提高解题速度和正确率，并通过练、评、反思及时发现问题，插漏补缺。
四、制定目标
为了实现学校“保五争三”的中考目标，根椐我校学生的实际情况，我们初三物理备课组对中考成绩初步制定如下的目标：A 段人数350 人，合格率70% ，优秀率40% 。
**-4-6
中考备考方案
(三)
为切实做好我校**年九年级中考备考工作，确保我校中考备考工作更有计划性、针对性、实效性，根据本届学生实际及教学现状，制定本方案。
一、学生现状分析：
九一班总体成绩稳中有升，个别学生止步不前，或者有退步现象;学生学习的积极性和主动性有待提高;个别学生因压力大，产生厌学情绪。
九二九三班个别同学成绩有进步，但总体学习劲头不足;个别墅学生学习目的不明确;个别学生纪律观念不强，缺乏自我约束力，导致课堂不易组织;个别学生有厌学情绪，控辍保学任务重。
二、成立中考备考工作领导小组
为了加强中考备考工作的领导，明确工作职责，抓好中考备考工作，学校成立**届中考备考工作领导小组。
组 长：王振坡
副组长：周利强
成 员：于年奇 傅云峰 李胜卫 李建华 叶永强 王素萍 史利甫 各任课教师
三、指导思想
以中考为基点，以激发学生学习潜力、全面提升学生学业成绩为目标。依据新《课标》和“考纲”，坚持面向全体学生，贯彻因材施教，分类推进的指导思想。注重培养学生主动、积极的学习态度;优化教法和学法，积极整合教育信息资源，提高分层辅导，培优补差的质量和效益，努力营造“紧张、有序、科学、高效”的备考氛围，确保我校2014年中考取得可喜成绩，为创办人民满意的学校不懈努力。
四、总体工作思路
明确目标，优化复习过程，面向全体，着力于40名中招指标，不放弃学困生。在立足于抓早、抓主动的前提下，要从“严”、“细”、“实”字上下功夫。形成一个精诚团结，通力合作，脚踏实地的工作团队;抓好教风与学风两块阵地。严把复习课课堂教学关，严把考试质量分关，严把资料信息整合关;精细组织，科学安排备考各项工作及各个环节。
五、复习备考安排
(一)、第一轮“夯实基础”复习(3月中旬---4月下旬)
1、复习思路。全面系统复习，以课本为主，分单元、章节，依据课程标准，强化知识点、单元章节、考点过关训练，以“读、讲、练、评”为基本方法，夯实基础。
2、本阶段师生以书本为本，过好课本关。要求师生认真扎实地把中考所考知识全面复习一遍，对课本上的每一单元、每一章、每一个知识点都必须熟练、吃透。
复习方法：采用“滚动式”复习，逐一落实、检测，一步一个脚印，层层夯实。
(二)、第二轮“专题训练“复习(5月上旬旬---5月下旬)
本阶段以分类复习为主，以突破难点、解决重点为重点，巩固基础，构建知识络，使之条理化、系统化。强化分块综合和专项知识训练，突出训练灵活运用知识，解决实际问题的能力。重点是加强综合知识的归纳，综合能力的培养，渗透中考题的模拟练习。同时检查知识缺陷，强补优秀学生薄弱学科。
复习方法：以常考、重点考、综合考(实验)的知识点为主线，分块复习与专项训练。
(三)、第三轮“综合检测”(6月上旬---6月19日)
复习内容：中考全部内容的综合训练。具体训练答题的规范、训练答题技巧、训练学生考试心理，提升综合技能与应考综合能力。同时发现学生答题中普遍存在的问题，及时反馈、点，指导学生回归课本。
复习方法：综合检测，查漏补缺，减少非智力因素失分。
考试前5天，培养学生的良好学习心理状态和应考心态，迎接中考。
六、明确职责，强化责任意识
1、中考备考领导小组负责指导我校的中考复习备考工作，协调复习进度，收集、传达中考信息，指导和协调使用中考复习资料，统一组织阶段测试及有关工作。一定要形成以下共识：A、时间紧，任务重;B、学科成绩、学生培养做到既要统筹兼顾，也要重点突出;C、实事求是，依据各阶段的复习任务和复习目标确定不同的方法。
2、分包学生的领导班子成员要建立学生的学习成绩成长档案，深入了解学生，时刻关注学生学习状态，合理调整学生的学习，指导学生更高效的学习;要对学生的思想状态了如指掌，密切注意学生的思想状况，把握学生的良好思想动向，做好心理疏导，解除学生的后顾之忧;同时，关心学生的生活，为学生排忧解难，为学生创设更好的学习环境。
3、教师的职责有：
一是教师要根据县教研室的总体安排，制定切实可行的学科三轮复习计划，并组织教师认真执行。
二是教师认真学习考纲说明，准确把握中考内容的水平层次要求。研究近三年河南省中考试卷。准确把握哪些是常考的，哪些是必须考的，哪些是重点考的，哪些是变化着考的，综合题的变化形式，中各部分知识分值的分配比例等。
三是各科任教师要积极参加市、县教研室组织的中考复习相关的教学研究活动。
备课：教案设计要处理好“知识细节”与“整体把握”的关系，要体现与具体内容相结合的具体的教法和学法。
上课：要讲究实际效果。该讲的讲到位，不该讲的坚决不讲，即不考的不讲，懂了的不讲，讲不懂的不讲。该让学生自我训练，自我感悟的，让学生自主构建。使学生对每一个考点都能“记得住，说得清，写得出，用得上”。
选题：要注重基础性与综合性的统一，力求由浅入深，触类旁通，体现效度要把知识的回顾与足够的巩固练习结合起来。
批改：要有错误率的统计，错误原因分析及答题思路的解析。每一个阶段后组织学生进行一次集中纠错训练。要做到及时批阅，突出重点讲评，重点学生力求做到面批到位。
辅导：对边缘生要有针对性地辅导，尽快提高成绩
4、班主任的主要措施
(1)班主任要加强做好学生的思想工作，确保教学秩序正常进行。
(2)各班应根据自身的特点及学校要求创造浓厚的备考氛围，有效地激励学生奋发图强，积极备考。
(3)不定期召开科任教师会议，向科任教师了解班级学生上课的表现。
(4)指导学生科学合理安排和利用时间，制定好备考计划，引导学生学会自我拓宽知识面，引导学生学会阶段性自我总结。不定期召开优、中、后进学生会议，了解学生对科任教师上课的要求，对学校管理的要求，并及时做出调整。
(5)抓学生管理，做好以下工作：①抓优秀生，“响鼓重锤”。造培育优秀生的声势，适当运用心理暗示，让优秀生定位，并做到广种博收。②抓边缘生，“推拉并举”。相信每个学生都是千里马，创造条件，实施分层管理。③抓后进生，“百炼成钢”。认真分析原因，做细致工作，教给学习方法，尽量联系生活实际，使他们认识学习的价值。④抓心理辅导，“轻装上阵”。⑤重视非智力因素对考生的影响，提高学生抗干扰能力。
5、教导处的主要措施
(1)教导处要带领毕业班教师依靠集体力量认真研究课程标准、教材和中考说明。
(2)经常与教研室、其他学校保持联系，增强教师之间，学校之间的经验交流、信息交流，保证信息畅通，共同搞好中考备考工作。
(3)抓好毕业班老师集体备考工作，充分发挥集体的力量。
(4)抓好分层教学。针对班级学生具体情况，制订相应的教学目标，采用灵活的教学方法、管理方法。
(5)加强学法指导，解题技巧的训练、知识归纳能力的训练。
(6)指导各教师、学生制作“问题记录簿”等类似档案，收集复习过程中出现的问题共同讨论探索。