过年福利范文第1篇
今天，我们要去飞机场烧烤。乘车只要用十几分钟就可以到达目的地。
我们一路上欢声笑语。有几位贪吃的小胖子已经开始吃零食，有的同学拿出自己带来的玩具向同学们炫耀，有的同学正在看漫画书呢!
目的地到了，一下车，吴老师便集中我们说明注意春游安全的事项。然后同学们就开始找营地、生火烧烤、吃零食，有的同学在一旁玩玩具;还有的同学直接吃在家带来的已经煮熟了的鸡翅......
等大家都把带来的食物吃得差不多的时候，同学们便开始自由活动。有的同学在看书，有的在画画，还有的同学在捉蚱蜢，我加入了捉蚱蜢的活动中。我以前就捉过蚱蜢，可算是捉蚱蜢的高手!你看，三两下我就捉了三只蚱蜢。我将三只蚱蜢放在一个小瓶子里，用一根草逗它们玩，我用草拨它们的头，它们被吓得左闪右跳，但总逃不出这个小瓶子，看着它们慌张的样子，我很开心地大笑起来!
过年福利范文第2篇
一、放假时间
1、20xx年1月25号(农历腊月25日)至20xx年x月x号(农历初九)共计15天。
2、上班时间：x月x日上午9点，所有员工(包含市场)准时到公司报到，10点召开“开年会议”(如有特殊情况，请提前跟部门主管申请请假。)
3、为保障放假期间公司的财产安全，规定公司员工在放假期间一律不准进入公司;如有特殊情况，需经过相关部门领导批准方可进入
4、放假前，请各部门同事做好消防安全措施;配合行政做好清洁卫生的打扫工作，检查好电源开关，关好门窗，将各办公室门贴上封条。
二、留守值班人员安排值班人员：保安人员林华养，林土良值班时间：20xx年x月x日至20xx年x月x日。
过年福利范文第3篇
2018过年四字祝福语一
风清日丽，鸟语花香
福星高照，万事亨通
高歌猛进，勇往直前
国家兴旺，人民安康
国强民富，政通人和
海阔鱼跃，天高鸟飞
红梅点点，春意融融
华灯飞彩，喜爆放红
举国安定，全民团结
军民义重，雨水情深
克勤克俭，为国为民
龙飞凤舞，月满春盈
梅开五福，竹报三多
莫看人短，不恃己长
八方秀色，一室清辉
八路进宝，四方来财
长空溢彩，大地流金
春风催绿，江山映红
春光骀荡，国步龙腾
春燕剪柳，喜鹊登梅
春盈四海，花漫九州
淡泊明志，平易近人
东风解冻，春日载阳
风和日丽，鸟语花香
年逢大有，日过小康
勤能补拙，俭可助廉
勤能补拙，俭以养廉
勤能补拙，学可医愚
庆云兆日，芳草迎春
鹊送喜报，风传佳音
人欢马叫，春和景明
人勤春好，民富国强
人心喜暖，鸟语辞寒
三更猪去，五夜春来
三江春水，五岳青松
山清水秀，鸟语花香
诗书门第，礼义人家
树头银花，心上春光
说真心话，做老实人
四海生色，五湖呈祥
抬头见喜，举步生风
闻鸡起舞，跃马争春
五星高照，四海欢腾
2018过年四字祝福语二
心存爱国，志在为人
心上美景，窗外红梅
新春伊始，福寿即来
一家瑞气，万里春光
一年肇始，百业兴隆
一派正气，两袖清风
一堂春色，七巧良缘
英豪济济，阵势堂堂
莺歌燕舞，虎跃龙腾
蒸蒸日上，欣欣向荣
主欢客乐，近悦远来
祖国统一，台湾当归
吉日唯戊，太岁在寅
门心皆水，物我同春
鹊送喜报，鸡鸣晓旦
丹凤来仪，神猴辞岁
鸡传佳音，燕舞阳春
金鸡报晓，金凤迎春
雄鸡唱韵，猴岁呈祥
大地回春，鸡年纳福
四时为柄，闻鸡起舞
年年大发，东风解冻
万象皆春，跃马争春
岁岁有余，春日载阳
春盈四海，百业兴旺
春和景丽，梅开五福
花漫九州，五谷丰登
国泰民安，竹报三多
春风得意，诗书门第
一家瑞气，江山不老
科气致祥，礼义人家
万里春光，祖国长春
年逢大有，莺歌燕舞
一帆风顺，庆云兆日
日过小康，虎跃龙腾
四季平安，芳草迎春
龙飞凤舞，一派正气
一堂春色，一元复始
月满春盈，两袖清风
七巧良缘，百福骈臻
三更猪去，三星拱户
三通国瑞，山青水秀
五夜春来，四柱擎天
2018过年四字祝福语三
两制邦兴，地利人和
八方秀色，五星高照
六畜兴旺，三阳开泰
一室清辉，四海欢腾
二气雍和，两岸连心
万事如意，新春伊始
五谷丰登，福寿即来
春浓山腹，梅放岭头。
白雪融腊，红梅赋诗。
爆竹报喜，楹联迎春。
爆竹辞旧，桃符迎新。
垂杨系马，沙岸泊船。
春风梳柳，时雨润苗。
春光九十，气象万千。
春回柳眼，红人桃腮。
红楼旭日，绿柳芳春。
春临宅第，喜上梅梢。
江山若画，岁月如歌。
春为岁首，梅占花魁。
春有新意，景无旧观。
椿庭庆集，棣圃春浓。
冬迎梅至，春伴燕归。
蜂抱花须，鱼吹柳絮。
蜂翼弄娇，燕泥衔须。
高堂结彩，华宅生辉。
新岁献瑞，腊梅迎春。
春回柳叶，赋献梅花。
山清水秀，鸟语花香。
英豪济济，阵势堂堂。
蒸蒸日上，欣欣向荣。
主欢客乐，近悦远来。
祖国统一，台湾当归。
风和日丽，鸟语花香。
风清日丽，鸟语花香。
梅开五福，竹报三多。
勤能补拙，学可医愚。
五羊献瑞，八骏呈祥。
勤能补拙，俭以养廉。
民夸盛会，国展宏图。
闻鸡起舞，跃马争春。
莺歌燕舞，虎跃龙腾。
吉日唯戊，太岁在寅。
过年福利范文第4篇
二、在运动员进行曲中，每个班从教室中走出来，踏着整齐的有节奏的步伐，进入会场，口中高喊本队的口号，由本队队长带领。
三、主持人上场(音乐)
热烈欢迎主持人上场，在有节凑的掌声中上场。
主持人：炎热的夏季来临，轻松快乐的暑假开始，是七天乐这个活动让我们有缘相聚在此。(主持人自我介绍)我们的快乐之旅马上就要开始了，你们开心不开心呀?(答：开心)
好，太棒了，那么，你们有多高的热情来迎接这七天呢?请放开你们的大嗓门，让我们来比比看看哪一组最有激情最有气势，好不好?(每个队喊一遍，队名，口号)
哇，我们每个队的势气都这么高啊，Very good !相信你们在我们这里一定会度过一个快乐的假期，是不是?(答：是)好，下面有请我们年轻美貌与智慧并存的胡校给大家致辞，掌声有请!(音乐起)
四、胡校致辞
五、主持人：请大家再次将热烈的掌声送给胡校，胡校的致辞耐人寻味，意义深远，希望大家好好体会。我们学校建校三年来，深得家长们的信赖，他们放心的将小朋友送到我们这里学习，小朋友们在我们这里不仅获得知识，还有许多书本上学不到的道理，团队意识，生活中的良好习惯。这些都离不开我们学校老师们的辛勤工作，谆谆教诲!
下面我将隆重介绍一下我们学校的年轻老师们： 这第一位老师，他呢是我们学校唯一的小帅哥，如果你们当中有谁将来想当律师，作家，那么就请拜在他的门下哦。他对工作严谨，一丝不苟，获得了所有家长的认可。那么他是谁呢?他，就是我们作文班被称为“蚂蚁”老师的柯老师，来，掌声有请!(音乐)
接下来这位老师，她，活泼可爱，开朗热情，对待工作有耐心，有责任心，家长和小朋友都特别喜欢她。她的短发看起来是那么俏皮，可是你看她穿着又显得那么淑女，她教的小朋友个个心算口算顶呱呱。她，就是我们珠心算班的代老师。来，掌声有请!
下面这位老师，也是我们珠心算的一位老师，她不同于代老师，从表面上看，她很严肃，但她对小朋友却是亲切和蔼，所以小朋友们对她是又敬又爱，家长对她也是佩服加信服。她，就是我们年轻漂亮的张老师，掌声有请!
我要介绍的下面这位老师，她能说一口流利的英语口语，课堂把控能力强，能带领同学们走进异国他乡，领略异国风情。同学们特别喜欢她，她就是我们年轻漂亮的Penny老师，来，掌声有请!
另一位是我们学校个子最高，头发最长，最爱笑的老师，她工作努力，时常跟同学们在一起玩耍，课堂上她严格要求，同学们的成绩不断上升，家长对她也是频频点头，无比信赖。那么她是谁呢?她就是我们的英语老师Kiki, 掌声有请!
接下来这位是我们认真负责的，幽默风趣的，活泼可爱的，年轻漂亮的，爱唱歌爱跳舞的一位老师，你们想不想认识她呀，呵呵，她，就是我们的英语老师Cindy，来，大家掌声有请! 这一位呢是我们这里最能干的老师，年轻漂亮，经验丰富，一人能带多个年级，同学们的成绩更是日日进步，得到了广大家长的认可。她就是我们的英语老师Lily,来，掌声有请!
(注：每位老师上台都要简单自我介绍一番，并和同学们来个互动)
六、主持人：我们的老师是不是很能干呀?那你们会不会喜欢她们呢?好，我们再次将热烈的掌声送给可爱的老师们!
七、主持人：没有规矩不成方圆，一个国家有国家的制度，一个学校也有学校的制度，都要自觉遵守，认真执行，对不对?同学们在我们学校这七天呢也有一个铁的开心的“五坚持”，请大家仔细听哦!来，有请我们的
老师宣读。
八、××老师宣读五坚持，念完，问大家：你们记住了吗?第一条是坚持什么?(回答) 好，第二条坚持什么?(回答)嗯，第三条，第四条，第五条呢?真棒，这么快大家都记住了，那我们一定要遵守自己的承诺，对不对?来，我们共同宣誓，跟我读：爱的宣言......
九、主持人：谢谢××老师，掌声送给她。好，下面请我们的唐校长宣布开营(音乐)
唐校上场
十、主持人：大家开不开心，快乐的七天开始了，掌声欢呼声在哪里?好，每个班按队列逐步离开，主持人引导，由外而内一个队一个队进教室!
五坚持
1.坚持不迟到，不早退，不旷课、不请假，不乱丢垃圾。
2 坚持每天积极举手发言，课间不打闹，见到老师问声好。
3 坚持每天按质按量完成作业。
4.坚持自带水杯。
过年福利范文第5篇
一、 公法
(1)宪法 现行宪法即《德意志联邦共和国基本法》。它不仅在一定程度上继承了《魏玛宪法》的某些原则,而且有些条文直接来自《魏玛宪法》,例如第14条中就包含有《魏玛宪法》第153条的规定:“所有权包含义务。所有权的行使应该符合公众福利。”但是《基本法》在内容和形式上又与《魏玛宪法》有所不同。《基本法》除前言外,共146条，分为11章，分别规定人民的基本权利、 联邦制度、 立法、司法、行政等各个方面。关于基本权利， 第1条宣布：“人的尊严是不可侵犯的。对这种尊严加以尊重和保护是国家的义务。”第26条规定，凡扰乱世界和平、特别是准备发动侵略战争的行为是违宪的。《基本法》还规定了联邦和各州都有立法权，联邦设立总统和两院制的议会，建立责任内阁制。 根据《基本法》，各州法律不得与联邦法律抵触。州和联邦的法律都不得违反联邦宪法。为此，根据《基本法》第9
3、94条和1971年《联邦宪法法院法》，设立联邦宪法法院，主要审理法律违宪问题。
根据《基本法》，各州还有自己的宪法、法律和宪法法院。各州也有普通法院，但最高审判权属联邦。
为实施《基本法》而制定的单行法规，有《关于调整公共结社权利的法律》(1964)、《集会与游行法》(1978)、《政党法》(1967)、《联邦选举法》(1975)、《联邦政府成员法律关系法》(1971)等。
(2)行政法 由联邦和州分别制定、执行。其中一个重要部门是公务员法，规定联邦和州的各级官员、雇员的任免、 升迁和俸给。 主要有《联邦公务员法》(1977)、《联邦公务员俸给法》(1975)，这些法律是德国文官制度赖以建立的法律基础。
(3)财政法 规定国家财政活动和金融管理。《联邦和州的财政法原则法》(1969)是这方面最主要的法律。
(4)刑法 联邦共和国成立后，仍继续适用1871年帝国时期的《刑法典》,1969年作了全面修改,先后公布了总则、分则，1975年合并为《德意志联邦共和国刑法典》，于1月1日生效。这部《刑法典》实行罪刑法定主义，对各种犯罪行为规定得极为详尽。废除死刑，无期徒刑只适用于发动侵略战争、谋杀、以灭绝种族为目的的杀人等几种个别的罪行。对6个月以下短期自由刑,要求尽量用罚金代替，采取“日数罚金制”。即在法典中不规定罚金数额，法官判决时在法定范围内宣告被告应纳罚金的日数，再根据犯人的情况决定他每日应纳罚金的数额。对于青少年的犯罪，制定了专门的《青少年法院法》，1975年1月1日施行。在确定犯罪、采取措施和处理程序各方面都与一般刑事案件不同，总的精神是对青少年注重教育，原则上不适用自由刑和罚金。作为《刑法典》的特别法的还有《军事刑法》(1974)和《经济刑法简化法》(1975)等。对于未构成刑事犯罪的违法行为，根据《违警法》(1975)规定，由联邦和各州的行政官署(包括警察)处理。
(5)诉讼法 《刑事诉讼法》(1975)实行公诉主义;《民事诉讼法》(1950)实行当事人处分主义。《刑罚执行法》于1976年公布，1977年1月1日生效，规定罪犯在服刑期间仍享有一定的基本权利，例如休假、接见亲属、通信、宗教礼拜等。罪犯还可根据情况定期回家，与社会保持接触，以有助于罪犯将来重返社会。
二、私法
(1)民法 1900年生效的《民法典》仍然有效。虽然其中许多条文经过多次修改，但法典的整体没有改变(见《德国民法典》)。第二次世界大战后，根据《基本法》规定的一些原则包括男女平权、提高妻子的地位、改善非婚生子女的地位等， 对《民法典》，特别是第
4、5两编作了重大修改,清除了这部《民法典》中最落后的
部分。
(2)商法 1900年生效的《商法典》也沿用至今，没有重大改变。另外订立的一些单行法，如1889年的《关于营业和经济合作社的法律》、1892年的《有限责任公司法》(1980年修订)和1965年的《股份法》等，其中有《商法典》里未规定的企业形式。
关于铁路、公路和航空运输的一些单行法，规定了一些无过失责任的制度。1976年的《共同经营条件权利调整法》对《民法典》第 242条里的诚信原则的运用作了补充。
《民法典施行法》中有一部分是有关涉外法律适用的规定，是国际私法的重要法规。
(3)社会法、劳动法、经济法 德国法律中，除了传统的公法与私法两大部门外，还形成了一些兼有公法与私法性质的法律部门，就是社会法、劳动法和经济法。
(4)社会法 是以社会保险为中心的社会福利和社会救济方面的法律，包括工人的疾病医疗、退休病休、病残保险、儿童补助、住房津贴、学生补助、死亡抚恤以及失业补助和职业介绍等(见资本主义法)。1975年的《社会法法典》是把这个法律部门法典化的一个开端，但只制定了总则部分,而以许多单行法作为分则。其中有1911年的《帝国保险法》等旧法律，也有1961年公布、1977年修订的《青少年福利法》等新法律。
(5)劳动法 从19世纪初逐渐发展起来。第二次世界大战后，德国资产阶级力求迅速恢复经济，工人运动也风起云涌，劳动法就在这种阶级斗争的过程中发展起来。劳动法由工资合同、劳动保护、企业委员会制和工人参与决定权等几方面的一些法律组成，有《工资合同法》(1969)、《保护有职业的母亲法》(1968)、《青工保护法》(1976)、《企业委员会法》(1972)、《雇佣劳动者参与决定法》(1976)等。
社会法和劳动法两个部门不仅有实体法，而且各有其相应的程序法和法院，即社会法院和劳工法院。
(6)经济法 主要是在第二次世界大战后迅速发展起来的一种部门法。联邦德国早就有一些经济部门受国家的干预乃至管理(如铁道)，战后为了恢复和发展国民经济，联邦德国制定了一系列法律，企图对经济加以进一步的干预，使国民经济向着国家要求的方向发展。这就形成了经济法这一新的法律部门。1967年的《促进经济的稳定与增长的法律》(即《稳定法》)与1980年的《反对限制竞争法》(即《卡特尔法》)等，都是这方面的重要法律。
此外，关于保护消费者、知识产权、自然资源、能源和环境保护等方面的法律，也都在经济上具有重要意义。
过年福利范文第6篇
正式员工分为：合同制和年薪制。
合同制员工分为三级：(1)普通员工
(2)部门助理、专员、店长、组长
(3)部长、部门经理
年薪制员工：财务总监、销售总监、技术总监
转正后的合同制员工工资构成：基本工资+岗效工资+季度奖金+年度奖金+工龄津贴
普通员工工资范围1000—1500元
部门助理、专员、店长、组长工资范围1500—2000元
部长、部门经理工资范围2000—3000元
公司给员工提供的薪资激励制度：
公司每一季度根据一线部门季度目标完成情况，为业绩突出，表现优异的20%—30%员工增设季度奖金。
公司每一季度会评选10%左右的员工为优秀员工，评上优秀员工的岗效工资上浮一级并且保持3个月的时间。
公司人性化管理方面：
另外公司为转正后签订劳动合同的正式员工购买社保，在员工的生日、中秋节、端午节，公司还会为员工送上一份礼物。