治安行动中队工作计划范文

2023-09-19

治安行动中队工作计划范文第1篇

一、领导重视,组织严密,确保正规化建设工作的顺利开展

为落实中队的中队正规化管理工作,支队专门成立了由谭龙良副支队长为组长、支队司政后各部门抽调一名干部组成的工作组到中队蹲点指导工作。4月27日,中队召开全体军人大会进行思想动员,谭副支队长在会上指出这次正规化管理工作任务的重要性和紧迫性,并采取分片包干各负其责的办法,层层落实好分工,做到分工明确,责任到人。刘平支队长、刘干耀政委也经常深入到中队检查指导工作,特别是对中队的营房营区布局和建设,各个库室设置和设施摆放等都亲临现场,按照标准认真规划指导。

二、狠抓条令条例和《基层正规化管理若干规定》和《广西消防部队正规化建设验收标准》的学习教育,深刻领会精神实质,明确要求、标准

中队被确定为试点单位以来,我们把学习贯彻条令条例作为部队正规化管理的突破口,把条令条例落实到日常管理之中,主要从下面几方面下手:一是集中时间专门学习。每周利用一天的时间学习《基层正规化管理若干规定》和观看正规化管理录象片,使大家领会其精神实质,掌握条令条例和正规化管理的规定; 二是落实制度经常学。坚持落实有关制度,规范官兵礼节、举止、称呼等,使正规化管理真正融入到官兵的日常生活工作中。

三、严格按照正规化管理规定,全面兼顾,注重同时抓好硬件建设和软件建设,做到硬件过硬,软件不软

(一)严格按照《基层正规化管理若干规定》和《广西消防部队正规化建设验收标准》对营房营区进行规划建设。

一是建立各种新的设施,购置完善各库、室、场等有关配套设施一批。建造江主席“五句话”标语牌、室外宣传橱窗、猪圈,购置衣柜 21个,储藏柜9个,鞋柜7个,学习桌椅20张,办公桌4张,毛巾架5个,脸盆架5个,拖把架3个,中队重新建设完善了荣誉室,学习室、会议室、主副食库、器材室、游艺室、训练场、晒衣场、招待室、厨房、餐厅、俱乐部等。二是建章立制,规范库室。制作各类制度上墙镜框23个,制作装订各库室门牌16 块,重新统一规划了各种库室。三是美化绿化营区环境、抓好营区的卫生工作。营区内砌花带220米,铺草皮600平方米,植树52株,平整蔬菜地 120平方米,明显改善了官兵的生活环境,使营区的面貌焕然一新。

(二)落实条令条例,规范日常行为,真正做到“内强素质,外树形象”

治安行动中队工作计划范文第2篇

一、以“不变质”为首位,大力加强思想政治工作

(一)抓班子建设,充分发挥支部堡垒作用。俗话说“打铁得须自身硬”。半年来,始终把“班子”建设摆在重要位臵,通过建立健全党组织,加强对“班子”成员理论、党性教育,努力提高“班子”驾驭全局的科学决策的能力。在部队的各项工作中,如战士入党、考学、提骨干、学技术等重大事项,都召开支部会议,坚持民主集中制的原则,充分发扬民主,进行民主选取。支部成员都能坚持批评与自我批评,大事讲原则,小事讲风格,增强了“班子”的凝聚力和战斗力,为部队全面建设把好了方向,作出了精心部署,战斗堡垒作用得到了充分

1 发挥。

(二)抓党员队伍建设,发挥党员的模范作用。党员队伍作为部队建设的中坚力量,对部队建设起着极其重要的作用。今年以来,中队注重加强对党员队伍的培养、管理和教育,坚持每月一课党课理论知识学习,每月向组织汇报一次思想情况,每月组织一次党小组讨论会等,加大了对党员队伍的管理教育力度,提高了党员队伍的整体素质,在中队的各项工作中发挥了重要的作用。同时为了不断增大党员队伍,中队严格按照“成熟一个,发展一个”的标准,充分发扬民主集中制,上半年又二名优秀战士加入了党组织,为党员队伍注入了新鲜活力。

(三)扎实开展政治教育,提高官兵思想。根据支队政治部门的部署,上半年我队主要抓了“保持党员先进性教育”、“十六大”、时事政治、法制教育和执法为民教育等,努力提高官兵的思想理论水平和政治觉悟。在政治教育过程中,严格落实教育制度,因公差勤务未参加的归队后及时组织补课,确保人员、时间到位。在教育方式上,采取课堂教育、观看优秀影视作品、讨论、写心得相结合的方式以确保教育效果。通过教员精心备课,认真授课、课后辅导、学员仔细听、记笔记、写心得、搞讨论等手段,有效地提高了教学效果,官兵的思想理论水平提

2 高了,法制意识增强了,作风转变了,工作效率提高了,训练成绩也上去了,为适应新形势对消防工作的需要打下了良好的思想基础。

(四)灵活开展随机教育。为了及时掌握中队官兵的思想状态,一是中队选拔培养了一些思想骨干,成立了“三互”小组,采用战士之间互帮、互学的形式,做好思想工作,并定期收集战士的思想状况资料,及时向中队干部汇报,发现问题及时进行解决;二是中队干部经常深入到战士之中,与战士促膝谈心,了解战士在想什么、要干什么、需要什么,积极为战士排忧解难;三是针对节日期间,及时进行随机教育,引导官兵树立正确的人生观、奉献观,安心部队工作;四是针对入党、考学、学技术等关键问题时,及时找战士进行谈心了解,掌握他们对入党、考学、学技术等问题的看法,及时消除他们心中的疑虑,有效地防止了战士产生工作情绪,确保了人员思想稳定。

(五)努力丰富警营文化。消防部队是养兵千日、用兵千日,每天二十四小时都处于执勤战备状态,要给战士创造一个良好的工作生活环境,才能调动官兵的工作积极性。为此,我队购置补充了大量的文体器材,并制定了各项活动制度,定期开放中队俱乐部;二是成立了周末育才学校,开设了电脑组、摄影组、汽车修理组还积极引导战士参加函授和自考等,业余学知识、学技术。三是大力开展节日文娱活动。每逢春节等法定节假日,中队官兵都能自编自演开展各种形式的文娱活动,增加节日气氛,调动官兵的热情。

二、以“打得赢”为目标,狠抓部队执勤训练工作

3 在上半年的军事训练工作中,能够按照支队年初制定的训练计划,以邓小平新时期建军思想为指导针,以提高灭火救援能力为目标,紧紧围绕“打得赢,不变质”两个课题,立足现有岗位,现有装备、火场特点和辖区情况,继续坚持“练为战”的指导思想,继续深化执勤岗位练兵活动。在活动中,精心制定训练计划,成立训练领导小组,严密组织,科学施训,狠抓了部队执勤训练工作。

一是坚持每日战备检查。中队认真落实了车辆、器材的维护保养制度,及时发现和解决问题,保证现有器材装备达到了完整好用的良好性能,同时在五月份对器材装备进行了一次全面清理,并上报了支队后勤处。

二是抓好了业务学习的落实。为了搞好业务训练,首先中队落实好了每周半天的业务学习,从理论上剖析了训练目的,掌握了训练方法,从而使得业务训练进展快、效果好。

三是严格落实支队目标管理规定。按照文件规定我们严格实施了管理规定上的要求,制作了目标管理宣传栏,对每一位官兵都严格按照规定奖惩,充分调动了官兵的积极性,中队各项工作都有了长足的发展,得到了支队领导的一致好评。

五是着重从实战出发,努力提高官兵的实战能力。上半年的训练加大了实战训练力度,由训练场面向火场发展。中队每

4 周组织一至两个重点单位进行实地灭火演练,从中不断提高了干部的组织指挥能力和战士的灭火作战能力。

三、加强“学条令、用条令”,狠抓部队管理工作 部队要实现“打得赢”,光靠军事训练还远远不够,最重要的是部队管理,严格的管理才能真正出战斗力。因此,中队今年把部队管理当作重点任务来抓,通过学条令、用条令,层层签订责任状等形式来抓部队管理,正规部队四个秩序,树立部队良好的形象,使部队各项工作走上了正轨,向争创先进进军。

一是深入开展“学条令、用条令”活动。按照支队下发的规定,年初就制定了条令学习计划,每周利用一个半天时间学习,严密组织,认真落实学习制度,做到了学习教育经常化、制度化。

二是严格落实制度,加大管理力度。中队按照支队目标管理规定,制定了详细奖惩规定,调动了战士的工作积极性和遵纪守法的自觉性。在日常工作中,正规部队一日生活秩序,统一了内务设臵标准,加大检查监督力度,特别是查铺查哨制度,值班干部坚持每晚查铺查哨两次以上,从而保证了人员的不失控和执勤备战工作。

三是狠抓部队养成,树立良好形象。今年以来,特别注重加强官兵平时的养成,坚持每周一至两次警营风纪检查,并随

5 时随地对官兵进行督促,一改以往的面貌,杜绝了在营区大声喧哗、乱吐乱扔、乱着装和留长发、长胡须、长指甲等不良现象,人人能做到有礼有貌、团结紧张、严肃活泼、文明执勤,树立了良好的部队形象。

四、严格落实各项安全制度,狠抓部队安全工作 为了确保部队高度稳定,抓好安全防事故工作,中队就成立了安全领导小组。制定了详细的安全防事故方案。

一是安全会议经常开。中队每月组织召开一至两次安全形势分析会,各班每周召开一次班安全例会,及时分析当前部队的安全形势,发现隐患苗头,及时进行解决。

二是安全制度落实好。中队成立了车辆、训练、后勤等各安全小组,每天坚持进行安全检查,特别是在车辆安全管理方面,进一步加大了管理检查力度,做到了不带故障出车,没干部跟车不出车,不准驾驶员私自出车,并加强对驾驶员的挑选和教育,提高了驾驶员的交通规则意识和安全意识;在训练中严密组织,严格检查器材和场地,加大保护力度,从而杜绝了安全防事故再发生。

郴州市特勤消防中队

治安行动中队工作计划范文第3篇

紧张而繁忙的一个学期又接近了尾声。一个学期以来,我中队根据少先队大队的指导思想制定本班工作计划,开展各项有意义的中队活动,为了总结本学期中队工作中的经验,寻找出不足,促使在下学期的工作做的更好、更有特色,现将本学期以来的中队工作进行如下总结。

一、丰富多彩的班级生活 这学期在学校少先大队的带领下,我们班积极准备并参加了书香班级建设、春游、广播操比赛、体育周活动、魔方比赛、庆六一联欢活动。在这些活动中,通过老师的组织和班级学生的努力,我们班获得了体育周团体总分第三名、魔方比赛优胜班级、庆六一文艺汇演优胜奖等荣誉。

二、文明中队建设

在日常的管理中,我充分发挥小干部以身作则的作用,对小干部进行严格要求,并对小干部进行分工,除各自协助老师负责好除语、数、外课之外的课堂纪律外,还对课间及上学放学路上的文明行为进行监督和督促。与此同时,结合二年级学生的特点,我还积极引导学生进行自我管理,严格遵守“文明行为十做到”,培养学生的自我管理能力和合理安排时间的能力。

三、重视安全教育

安全是一切的根本,健康的身体是学生快乐学习的基础。因此,做好学生的安全教育是贯穿在我们中队始终不变的话题。本学期除了

开展少先大队的主题队会之外,我们班上还结合班级具体情况开展了“交通安全”队会、“食品健康”队会、等特色主题队会,引导学生注意交通安全、食品安全,保护自己的人身健康。另外,在学校这个大集体中,学生之间的追逐打闹在所难免,为此我班除了在班队会上进行文明礼仪、文明行为教育之外,还结合具体事例进行引导,确保学生尽可能做到不追逐打闹、打架等不文明行为。

通过一学期的努力,我中队在各方面都有了很大的进步,但也还存在着不少的问题,我们会继续努力,积极配合学校少先大队的各项工作安排,结合班级特点,严格要求每一位队员,争取将我中队建设成为更加优秀的文明中队。

辅导员:XXX

治安行动中队工作计划范文第4篇

2011年就将成为历史,回首过去的一年虽然有所进步,但也算经历了一段不平凡的考验和磨砺。非常感谢领导给我这个锻炼的平台,令我在工作中不断的学习,不断的进步,慢慢的提升自身的素质与才能。进入海口执法中队两年年以来,在领导的支持与教导下,在各位同事的密切配合下,恪尽职守,高效的完成了自己的本职工作和领导交办的其它工作。现总结如下:

一、 认真贯彻落实各项工作

(一)一年来我对自身严格要求,始终把耐得平淡、舍得付出、默默无闻作为自己的准则,始终把作风建设的重点放在严谨、细致、扎实、求实脚踏实地埋头苦干上。在工作中,以制度、纪律规范自己的一切言行,严格遵守协管人员的各项规章制度,尊重领导,团结同志,谦虚谨慎,主动接受来自各方面的意见,不断改进工作。

(二)正确处理苦与乐,得与失、个人利益和集体利益的关系,坚持甘于奉献、诚实敬业,经过一年的学习和锻炼,在工作上取得一定的进步,细心学习他人长处,改掉自己不足,并虚心向领导、同事请教。

二、工作中的不足与今后的努力方向

半年来的工作虽然取得了一定的成绩,但也存在一些不足,主要是思想解放程度还不够,学习上还不够,在工作的统筹灵活上还有一定差距,在今后工作中,我一定认真总结经验,克服不足,努力把工作做得更好。

(一)发扬吃苦耐劳精神。面对城建监察所涉及辖区面积大,人员复杂的工作性质,不怕吃苦,积极适应各种艰苦环境,在繁重的工作中磨练意志,增长才干。

(二)发扬孜孜不倦的进取精神。加强学习,调整思维方法、正确思想观点、踏实工作作风。力求把工作做得更好。

2012新的一年,对自己来说又是新的起点、新的机遇、新的挑战。在今后的工作中,我会继续努力,多和领导沟通自己在工作中的思想和感受,与同事们和睦相处。像他人学习,从中克服自己的不足,保质保量的完成工作做,为中队建设与发展努力。 此致

敬礼

治安行动中队工作计划范文第5篇

二、负责管辖区域内的交通运政执法工作,维护管辖区域内的交通运输市场秩序。

三、做好队内档案管理和统计报表工作。

四、严格执行各级关于文明执法、廉政执法方面的各项规定。

治安行动中队工作计划范文第6篇

一、加强领导,集中整治

为切实加强建设和谐平安**社区工作,社区党总支成立了“治安重点整治领导小组”,由社区党总支书记***担任领导小组组长,社区民警***担任副组长,成员由社区工作人员组成。社区民警、综治管理人员具体负责排查重点整治日常工作,对社区的入室盗窃、盗窃电动车等多发性案件进行认真的研究,制定整治工作方案。

二、工作目标

在**街道党工委、办事处的领导下,通过治安重点整治工作,着力解决辖区突发性治安与稳定问题。一是对本辖区治安较差的路段开展集中整治,主要以打击路面抢,盗窃电动车和入室盗窃三类可防性案件;采取有力的措施加以整治,二是安全防范体系进一步完善,社区保安队伍健全并发挥作用。辖区实现了社会安全稳定,人民群众安居乐业。

三、整治重点

经社区民警、社区书记、巡逻队、社区中心户长等共同进行认真摸底排查,针对摸排重点,尽快解决突出问题,确

保重点整治工作取得成效。

四、强化措施

1、加强宣传

(1)召开重点整治工作动员大会,由社区党总支书记***主持,如何开展整治乱点活动,治安整治的意义和作用等等,使广大干部群众对建设和谐平安**有了比较清晰的认识。

(2)利用各社区的宣传栏,出专刊、挂横幅、贴标语大力宣传治安问题重点整治工作。

(3)辖区内的义务消防员带上小喇叭,佩带袖标,在辖区内宣传。

2、采取措施

(1)制定我社区重点整治方案,与辖区单位协商出人定点定位蹲守,共同做好盗窃警情,将案件控制在一定范围内。

(2)建立了例会制度,每月一次的例会,由社区干部、辖区单位的保安、社区的治安协管员、巡逻队员、中心户长等参加,汇报本月治安整治的工作情况以及存在的主要问题,布置下月治安整治的工作任务以及采取的有关措施。

(3)建立了治安整治制度,每月排查,并把排查的内容做好记录。

(4)建立实行责任捆绑制度。

五、工作要求

1.加强对社区治安重点整治工作的领导,明确整治工

作目标责任制,把整治工作每项分解,确保各阶段工作有条不紊地开展,进一步加大检查督促和责任制追究工作。

2.建立健全每月重点整治工作情况汇报,并形成制度,定期分析研究不同时期的治安综合治理工作任务,督促工作的开展。

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