第一篇：学生会换届竞选申请表
学生会换届干部竞选申请书
申请书
我觉得这份申请书不仅是申请秘书部副部，也是是说说自己这一年来的在学生会工作的体会和对未来的畅想。
还记得刚开学之所以加入秘书部是因为我觉得这对于我来说是将是一种全新的挑战和体验。将近一年的时间过去了，我很庆幸自己加入了秘书部。虽然也没少犯过错误，但是同时的确让我学到了很多的东西。我们常说，秘书部是连接学生会内部的桥梁和纽带，促进各部门之间、主席团与各部之间的沟通和交流，以保证学生会高效运作的部门。这一年来，我熟练地运用了表格和文档，坚持每一份经手文件均细心检查确保无误后方可提交。学习了如何协调课程时间关系去排值班表，同时，不太合理的要求要懂得拒绝。第一次负责一个全体大会的时候，学习到了要考虑周全，关键时刻千万不能出现漏洞，当然这就要求我事事要提前计划好，协调好。那次深刻体会到作为学生会一个管理者需要学习的有很多。秘书部相当于中枢部门，除了日常工作，各种活动有需要，都要积极响应配合，确保活动成功开展。这一年来，独立做过表格，写过策划，安排会议，排值班表。和部门成员们一起团结协作，记得申报优秀学生会时，大家齐心协力，虽然很累但是很开心。当然我学习到的不止这些，同时还有很多不足，比如遇事有时不果断，不擅长演说等等。所以我想留部，把优点带进秘书部，把缺点改进，得到更多的锻炼。
秘书部副部的职责是跟部长一起协调学生会各部门工作，加强部门间联系;贯彻本会工作方针政策，协调和督促各部门履行职责;积极的参加学校举办的一些活动。如果我竞选上了秘书部副部，第一是我会加强与我们部成员的交流与合作并积极的带领大家去完成每项工作，配合部长做好后勤保障。第二则是根据每个成员的能力、性格来合理明确的安排每个人的工作，确保我们部工作的有序的进行。第三是我们部多与其它部门一起举行一些活动来注入新的活力，这样可以让每个人都拥有更大的平台来展现自我。第四是我会去用认真的态度去带领下一届新的秘书部成员，让秘书部找到正确的方向。
关于管理理念，我认为作为一个非职能部门，秘书部需要与各部紧密联系，参与到各部的活动中去记录并监督。因此，要全面提高秘书部的工作能力，必须全面培养内部成员，清楚的了解各部门的职能和工作性质，树立同学们的全局性观念。集思广益，追求团队精神。自下而上的管理模式。为此，我认为可以实施以下措施：
1、加强本部门的团队精神建设，树立良好的工作形象。
2、加强与团委办公室各成员的合作与交流，合理安排工作。
3、学习，力争做到“工作业务优秀，学习成绩优秀”的双优学生干部。
4、活动时，尽量让秘书部每个干事都能全面接触学生会各方面活动，以便更好的促进秘书部成员对于学生会工作的整体把握。
5、努力改变创新的理念 怎样保持创新在部门的成长中是成形后必须要注重的问题。工作创新不是一句空话，在任何一个工作细节都可以创新。
千言万语汇成一句话：我会用行动证明一切!
第二篇：换届竞选申请书
申请书
尊敬的系领导、老师、主席、部长：
您们好!我是来自学生会学习部的干事吴政锋，作为学生分会学习部的一名干事我非常高兴而且很激动可以参加本次学生会的竞选，我要竞选的职位是学生会主席，以下是我的申请书。
首先，我在学生会工作了一年了，通过这一年对学生会的认识，我知道了学生会是一个连接学校和同学，连接老师和同学的桥梁。
第二，我所感受到的学生会不是一个没有生命的组织，而是一个有智慧、有生命的“人”。主席是大脑，各个部门便是四肢和器官，在大脑的统一调配下，四肢和器官的统一工作中，学生会就变得生机勃勃，充满着朝气!
以上两点是我对咱们学生会的认识!当然，光有认识是肯定不够的，如果一个人光有认识而没有具体工作的能力是不能带好学生会的。拿破仑说过“不想当将军的士兵不是好士兵”，所以，我大胆并有自信的申请做下一届的学生会主席。
我本身性格开朗，处事沉着冷静能够顾全大局，这是认识我的人都认可的一点。我在进入大学以来一直担任混凝土121班的班长，班级在系上也是有非常好的声望，保持着非常好的发展形势。所以，我相信我自己在组织方面是能够得到大家的肯定的，能调动同学们办事情，参加活动的积极性。在社会交际方面，我认识了本系和外系的很多同学，和他们保持着良好的关系，这为以后学生会的发展可以提供很好的发展空间!而且，我在平时的工作中还积累了一定的工作经验和办事能力，比如我作为学习部干事申请和举办的普通话大赛。不过，人非圣贤，孰能无过，我曾经也犯过一些错误，但我都及时的改正了，所以我相信我自己能够胜任主席一职!
在我担任学习部干事期间，认真细心的做了很多事情，如上学期和部门的其他干事一起举办了开心辞典、辩论赛、十八大演讲比赛，这学期举办了普通话大赛、厨艺大赛等活动。其中，普通话大赛从活动策划，到活动审批，经费申请等等，都是由我负责完成的。也获得了一些荣誉，如个人获得的主持人大赛二等奖，学生会部门之星、普通话大赛二等奖，团体获得的辩论赛第一名，党团知识竞赛第一名。这些经历，都是我非常宝贵的经验。
我相信我的对手都是学生会的精英，他们的实力不可小觑，但我还是充分的相信自己，所以我也要说——如果我当上了学生会主席后，我要进一步完善自己，提高自己各方面的素质，提高自己的工作热情，以饱满的热情和积极的心态去对待每一件事，提高自己的责任心，在工作中不仅仅是眼观八方，还要大胆创新，锐意进取，把自己的工作做到最好，还要广纳百言，虚心向别人学习，知错就改，在接受好的意见时也坚持自己的原则。下面是我会做的具体工作： 1.负责。 要全面负责学生会的日常工作，认真全心全意的为老师，为同学服务，对各部门的工作进行指导和监督。
2.计划。 在学生会的例会上进行主持，做好学生会各部门之间的协调工作，和各部长讨论和制定学生会的工作计划，决定学生会近期的工作重心。
3.听取。 要定期参加各部门的例会，走到部长和干事中间去，听取他们的工作报告和对学生会的意见与建议。汇总各部门的材料，做好工作总结。
4.诚心。 代表学生会参加或接待其他各系学生会的活动，我会用一颗真诚的心来展现学生会的内涵并提高我们材料系学生会的威望。 5.热情。 我们材料系是一个大系，学生会开展的每一项活动、做每一件事情都要对全系同学负责，我们工作的时候代表的材料系，是材料系给了我们这个展示自我的机会。所以我在工作的时候总是严格要求自己，保持热情，要求自己要在工作中展现材料系学生干部的风采。 这两年的学生工作的经验使我对学生会的结构和运作有了解，并且锻炼了我的能力。并且我喜欢这份工作，因此也有着高涨的热情，综上所述，我相信凭借我做干事的一点一滴工作经验，凭借高涨的工作热情和强烈的责任心，我相信自己能够胜任学生会主席的工作，带领材料系学生会续创材料系的辉煌。
就我们学生会现在的情况来看，其中存在着的最大的问题就是“凝聚力差，沟通少”，各个部门各自为政，交流甚少，各个部门甚至本部门之间的干事很少来往，沟通较少，平时不见面，只开会时应付一下场面，很多人连分管自己的领导和老师都不认识，这就是所谓的“兵不识将、将不识兵”者比比皆是!随着时间的过去，各部门之间工作的共性比上学期时要强，当然这也导致竞争日趋激烈。系里工作多了，学生会工作也多了，但是我就发现各部门反应迟钝，甚至爱理不理，久而久之使得校学生会干部、干事的工作积极性降低。
假如我当选了主席，我会加强学生会的横向交流与纵向交流，可以通过开展联谊活动、茶话会、、私下谈心等方式，加强领导、老师和学生之间，部与部之间、部内成员之间的交流，以此来提高同学们的工作积极性，加强凝聚力，实现人力资源的合理调配。另外，还要注重与校内社团的合作。
还是那句话，如果学生会是一个人，那么我就有信心去担任这个人的大脑，如果我成功的成为了学生会这个人的大脑，我会让他永远都充满活力，充满干劲!
申请人：吴政锋 部门：学习部 时间：2013年6月
2013年材料系学生会主席
竞 选
申 请 书
申请人：吴政锋 部门：学习部 班级：混凝土121班
日期：2013年6月
第三篇：学生会换届竞选流程
石油天然气工程学
院学生会
换
届
选
举
流
程
石油天然气工程学院学生会
换届选举流程
一 第十七届石油天然气工程学院学生会岗位设置
主席团：主席 (1人)副主席(3人)秘书长(1人) 办公室：主任(1人)
科技创新部：部长(1人)
生活部：部长(1人)
体育部：部长(1人)
外联部：部长(1人)
网络管理于通讯部：部长(1人)
文艺部：部长(1人)
宣传部：部长(1人)
学习部：部长(1人)
阳光心灵部：部长(1人)
二 石油天然气工程学院学生会主席团及部长产生方式： 主席团及各部门部长产生方式：采取演讲与答辩相结合的方式，以现场投票结果为主要参考，经过团总支老师和上届主席团讨论后，决定第十七届主席团成员和部长。
三 具体产生程序：
1、有意参加第十七届学生会竞选的同学到石大BBS石油工程学院大厅下载《石油天然气工程学院学生会竞选表》认真填写，并于6月4日前将名单交院办王磊导员处。
2、竞选时间：6月6日晚18：00
竞选地点：三教106
3、竞选流程：
(1)请石工院第十六届学生会主席邵男讲话。
(2)竞选演讲开始，首先进行主席团的竞选演讲。
(3)各部部长的竞选：按参加办公室、科技创新部、生活部、体育部、外联部、网络管理于通讯部、文艺部、宣传部、学习部、阳光心灵部的顺序(按音序排列)依次进行演讲。
(4)所有参选人员演讲完毕后，请石工院学生会第十六届部长中不参加此次竞选的，石工院0
5、0
6、07级不参加此次竞选的各班班长、团支书现场投票。
(5)请邵男主席总结发言，王兵、马琰部长现场统计票数。
(6)请院领导、团总支老师讲话。
4、统计票数后完成后现场公布。
5、竞选结果将于6月11日公布。
四 具体竞选事宜说明
(一)参加竞选者的条件
1、 政治上积极向上，拥护中国共产党，热爱中国共青团。
2、学习成绩良好。
3、具有较强的责任心和团队合作能力。
4、作风扎实，奉献精神强。
5、品质高尚，诚实谦虚，顾全大局，为人正直。
(二)竞选安排以及要求
1、竞选顺序：主席团、各部部长。
2、参加主席团竞选的同学需着正装。
3、参加竞选的同学按竞选部门的顺序依次进行演讲。
4、竞选稿内容应包括对竞选岗位的认识，工作思路等。
5、 评委提问只针对主席团。
(三)评委组成：院领导，团总支老师以及第十六届学生会
主席团成员
(四)评分细则
1、思路清晰，层次分明，大胆创新。
2、语言流畅，脱稿，有文采。
3、风度端庄，自然大方。
4、有丰富的学生工作经历及工作成就。
5、未尽事宜，及时更正。
石油天然气工程学院学生会
2008-6-3
第四篇：学生会换届竞选方案
引言：鹤峰职校学生会是直接受学校德育处领导，根据学校德育处的计划安排开展工作的。xx届学生会成员任期即将届满，为进一步加强鹤峰职校学生会的建设，进一步完善各项工作制度和内部机构，保持工作的连续性，开创新的良好的工作局面，经学校德育处和学生会领导小组研究决定，对学生会进行换届;为了选拔出一批品学优良的新一届学生会干部，顺利完成学生会的新老交替，特制定本方案：
一、竞选主题：
民主、竞争、创新
二、换届领导小组组成：
指导员：德育处 涂主任
组 长：杨宜皝
副组长：刘章博、宋忠武
组 员：涂先盛、李福艳、周自卫、李巧、郭燕、梁鹏、陈伟
三、参选对象：
鹤峰职校大
一、大二全体同学，均可报名参加竞选;
四、竞选岗位：
竞选共设置17个岗位：学习部4个、宣传部3个、生活部4个、卫生部3个、体育部3个;
五、竞选条件:
1、在校期间无任何违纪违规行为记载，公正耿直，责任心强;
2、具备一项特长，学习成绩不限，只要热爱学生会工作即可;
3、有一定语言文字表达能力，能独立起草各项工作计划及总结;
4、有较强的工作责任心和奉献精神;思维活跃，具有开拓创新的意识，能够有创造性地开展工作;
5、言行符合学生标准，自我约束能力强，能够起到模范带头作用;
6、虚心好学，具有大局意识和合作精神，能很好地完成上级交办的各项工作任务;
7、有较好的群众基础，在同学们中享有良好声誉，能够代表广大同学的利益，反映广大同学的心声;
8、尊敬师长，团结同学，有较强的组织纪律观念和团队合作意识;
六、日程安排：
8月24日至8月28日----换届宣传及准备期间;
8月29日-----召开大
一、大二各班班长会议，并下发通知;
8月30日至9月2日----“学生会换届竞选”班级报名及预选期间;
9月3日---各班上报参选人，学生会对各班上报的参选人进行统计;
9月4日-----安排、布置面试相关工作;
9月5日-----组织参选人进行面试;
9月6日-----对面试参选人进行评审;确定笔试参选人并公布;
9月7日-----安排、布置笔试相关工作;
9月8日-----组织参选人进行笔试;
9月9日-----阅笔试试卷;综合所有成绩，确定被考察对象并公布;
9月11日-----公布新一届学生会成员名单;
9月11日-----召开新一届学生会全体会议;
9月12日至9月13日-----组织新一届学生会成员进行培训;
9月14日-----新一届学生会成员真是开展工作;
七、竞选程序：
(一)换届宣传及报名：
1、在“校园电视台”及“校园之声”公布换届竞选方案;
2、宣传组织人：杨宜皝、郭燕;
3、报名方式及要求：
(1)各班班委会成员组织班上同学报名;本着自愿的原则，先由各班班主任及班委会成员在班上组织好预选(可邀请一名换届领导小组成员参与)，每班确定参选人不得超过3名;
(2)各班确定参选人以后，将“鹤峰职校学生会换届竞选申请表”
发放给参选人，本表是作为参选人参加全校竞选的资格凭证;
(3)参选人要书写好一份申请书，格式按照标准“申请书”格式书写，并找换届领导小组成员当介绍人;
(4)参选人认真填写好“鹤峰职校学生会换届竞选申请表”，申请书及申请表的填写必须要自己完成;
(5)各班参选人的申请书(表)填写好以后，交到教学楼五楼学生会办公室;
4、报名截止时间：xx年9月4日早上8点以前，各班参选人将自己的申请书(表)交到学生会办公室;(注：超过此时间段不计);
(二)参选人竞选资格审核：
根据换届竞选方案中的相关要求，对参选人的竞选条件进行审核，不合格者取消参选资格，由换届领导小组说明原因。
(三)竞选面试：
1、按照各班参选人上交申请书(表)的先后次序，确定参加面试的顺序;
2、面试时间：9月5日中午12：00开始;
3、面试地点：教学楼五楼报告厅;
4、面试方式和内容：
(1)面试形式共有个人介绍、竞选演讲、评委提问(印象)三个环节;
(2)面试时间分别是1分钟自我介绍，2分钟竞选岗位演讲，评委提问答辩不限时间;
(3)面试总分为60分，其中自我介绍，竞选演讲，评委提问答辩分值分别是15分、20分、25分;
(四)竞选笔试：
1、笔试时间：9月8日下午6：10开始;
2、笔试地点：教学楼五楼报告厅;
3、笔试方式和内容：
(1)笔试试题总分为40分，考试时间为60分钟;
(2)题型分别是：
填空题：生活小常识：(总分为10分，分为5 个小题，每小题2分);
问答题：针对学生会组织展开的题目：(总分为20分，分为5 个大题，每个大题4分);
写作题：围绕学生会日常工作所要运用的：(总分为10分，分为2 个大题，每大题5分);
八、竞选公示：
1、公布时间：
(1)面试结果：于9月6日下午，公布参加笔试的人员名单;
(2)笔试结果：于9月9日下午，公布被考察对象名单;
2、公布方式：
(1)教学楼一楼大厅到第二食堂走廊旁的学生会宣传栏上;
(2)鹤峰职校“校园网”();
(3)鹤峰职校“校园之声”播报;
(4)更多最新详细信息请查阅学生会qq号：786484166
3、最后确定人员的标准是：按照学生会工作岗位需求，班级需要的1：1比例，及结合竞选人的面试、笔试总成绩(面试成绩占60%、笔试成绩占40%)，最后确定新一届学生会成员;
注：学生会根据竞选情况确定被考察对象，进行为期三天的考察和公示;根据考察情况，确定新一届学生会干部名单，公示期间全校师生可以提出异议，经调查确有问题的，不予任用;
本次竞选严肃认真、公平公正、细致缜密，是自己能力与人格的肯定，是自我展示和自我提升的机会，欢迎广大同学踊跃报名参与!是金子就会发光!相信自己，我能行!
鹤峰县中等职业技术学校
学 生 会
第五篇：学生会部长换届竞选通知
关于贸易金融学院学生会换届竞选的通知
各团支部：
为保证我院学生会工作的正常开展，更好的发挥学生会在组织青年、服务青年、引导青年、维护青年合法权益等方面的重要作用，经我院团总支研究决定，于2014年6月公开进行贸易金融学院学生会换届竞选工作，具体通知如下：
一、 换届原则
公开、公平、竞争、择优
二、 组织方式
本次换届采取组织推荐(各团支部及各部门部长推荐)和个人自荐、自我总结与面试考核相结合的办法。
三、 岗位设置
主席团：正主席1名，副主席1名 办公室：正部长1名，副部长1名 学习部：正部长1名，副部长1名 生活部：正部长1名，副部长1名 宣传部：正部长1名，副部长1名 社团部：正部长1名，副部长1名 组织部：正部长1名，副部长1名 文艺部：正部长1名，副部长1名 体育部：正部长1名，副部长1名
四、 竞选条件
1、期末总成绩须达到班级综合排名前二分之一以上。
2、具有较强的组织能力和语言表达能力，文字功底强。
3、能够较好地处理个人工作与学习、生活之间的关系,在学生中有较高的威信。
4、能熟练使用office软件、PS技术、视频制作等技能者优先。
5、组织、筹备、参与过大型院(系)活动者优先。
6、成绩有挂科、重修记录;受到学院处分和有违法违纪行为者无竞选资格。
7、各部门推荐的人选，需在学生会至少有半年以上工作经验。
8、各团支部推荐的人选，需在班级担任班委至少一学期以上。
五、 选拔程序
本次换届按照组织报名、资格审查、面试、组织考核、公示的流程，保证干部选拔质量。各团支部要广泛宣传，积极动员，认真做好推荐工作，同时善用本团支部的官方微博与“江苏经贸小毛巾”官方微博进行互动。本次竞选具体分为如下阶段： (一)、报名
1、报名时间：2014年5月26日―2014年6月3日。
2、相关要求：请将报名表于6月3日(周二)下午17：00前以各团支部或部门为单位交至创业园613，逾期视为放弃。(各候选人可于5月26日到创业园613学生会办公室领取纸质报名表，或登录“江苏经贸职业技术学院官网――贸易金融学院学生工作”网页自行下载打印)。
(二)、面试：
1、时间：2014年6月上旬(具体时间、地点另行通知)。
2、相关要求：各候选人于面试现场进行抽签，按照抽签顺序依次进行演讲答辩，具体流程如下：
(1)自我介绍(包括个人特长与岗位胜任度描述);(1分钟) (2)评委提问。(3-5分钟)
(3)各候选人答辩完成后，由评委按评分表内容现场打分。
(三)、组织考察：采取个别谈话、发放意见征求表、民主测评等方法对候选人综合素质进行考察。
(四)、公示：根据面试和考察情况，研究决定拟任用人员名单，并按规定进行公示。
联系人： 刘云
15050597673
张玉博
15050596523
江苏经贸职业技术学院
贸易金融学院团总支(章)
二O一四年五月二十六日
附件：
(一)贸易金融学院学生会换届竞选报名表(学生会)
(二)贸易金融学院学生会换届竞选报名表(团支部)