第一篇：你是老鹰还是鸭子
你是鸭子还是老鹰
如果只看表面的话，鸭子和老鹰的确有着很多相似的地方。实际上，它们是两种截然不同的动物。如果你知道从何处观察，很快就能认出鸭子。
两种动物都会飞，但是，老鹰在高空盘旋，鸭子只能紧贴在水面。鸭子有一个明显的特征，就是“嘎嘎”的叫声，整天都会发出这种叫声。早上醒来时“嘎嘎”叫，喂食前“嘎嘎”叫;别的鸭偷它的饲料时，它也“嘎嘎”叫;要是有一件事没有做到，它还是在那里“嘎嘎”叫。
只有高叫，没有行动，这是鸭子永远不能展翅高飞的重要原因。
现在，我们通过一个住店的故事，了解人类中“鸭子”和“老鹰”的区别。 住酒店，你迟到15分钟，没有赶上早餐，这时，如果遇到一只“鸭子”，他一定会说：“很抱歉，您来晚了。您没有看见外面标示牌的时间吗?早餐时间截止到10时。嘎嘎嘎„„”反之，“老鹰”一定会说：“很可惜，自助式的餐点已经收了，但是，我可以请厨房赶快做，您需要什么呢?”
几个月前，我到一个大酒店住宿，预先订了房间，手上还有酒店的订房卡。 到达的时候，接待处的小姐告诉我，订房是无效的，因为酒店已经客满。我要求维护自己的权利。那个小姐有些不耐烦了：“客满了就是客满了，我也没办法变出一个房间，嘎嘎嘎„„”接下来，她不再理我。
“喔。”我想，自己遇到了一只鸭子。于是，我要求见她的上司。她不高兴地说：“他也不会说不同的话。”她边说，边要消失在门后(一定是鸭子池塘，她会跟另一只鸭子出来)。
我赶紧说，请带一只“老鹰”出来。
“一只什么?”她感到有些莫名奇妙。
我跟她解释：“请你带个能解决问题的人来。”
后来，经理出面，真的是“老鹰”。他抱歉地说：“这里真的客满了，一定是我们的工作有所疏忽，为此，我得向您道歉，尽快想办法解决这个问题。我打电话找个适合的旅馆，来回的交通费，理所当然由我们负责。在此之前，我可以先请您用晚餐吗?”
你认得出老鹰吗?
老鹰会做事，鸭子只会嘎嘎嘎。鸭子嘎嘎嘎的内容，不外乎是理由、借口、没有意义的话和抱怨。总有一天，鸭子会被解雇。如果公司有问题，他们一定是第一批被开刀的。他们会说：“真不公平，我想，老板对我有成见。”
反之，老鹰会得到重用。重要的一点是，我们不应该像鸭子一样，也要尽量避免在公司内部、部门内部及小组内部有一些鸭子。
有些人认为，我们也可以给鸭子一点动力，但你知道，结果是什么吗?顶多是一只被赶着走的鸭子。
我列出一些鸭子和老鹰的不同之处：
鸭子说：“这，我可做不到。”老鹰会问：“我怎样才能做到呢?”
鸭子是悲观主义者，老鹰是乐观主义者。
鸭子们互相叙说负面结果，甚至为了同样的理由，召开无数次鸭子大会;老鹰大多只看设定的目标，不会去闲聊，而是努力提高自己的办事能力，扩大活动的范围。
鸭子不到必要时，绝对不会做事，多数是连一次都不做;老鹰会多飞几里，付出的比得到的多。
鸭子工作缓慢，理由十足：“我是来工作的，又不是逃难的。”老鹰则是尽快完成所有的事情。
鸭子光是一张嘴很会说，找借口不做事;老鹰时时练飞，志在高远。 鸭子不敢冒险，老鹰也会恐惧，但有勇气去做。
鸭子从早上10时工作到下午6时，老鹰从早上6时到晚上10时，都在工作。
鸭子在每个机会里找问题;老鹰在每个问题里看见机会。
鸭子在人前人后总是嘎嘎叫，觉得这样做才快乐;老鹰只谈该做的事，否则，就会保持沉默。
鸭子花很长时间进行决定，做事却没有3分钟的热度;老鹰行事果决，因为对自己很有信心。
鸭子把精力放在问题上，而且只会空谈;老鹰把时间用在解决的方法上，而且会有所行动。
鸭子等着别人喂，如果饲料不够，就会嘎嘎叫;老鹰主动寻找目标，然后
不露声色，迅速地俯冲下去。
鸭子爱自己拥有的东西，老鹰设法取得所爱的东西。
鸭子一有小事，就激动得不得了;老鹰达到目的后，不会四处张扬。
鸭子的生活圈只有一个小池塘，眼光有限;老鹰飞翔在天空，视野广阔。 鸭子会为不如意的事抱怨，老鹰会改变不如意的现状。
第二篇：老鹰和鸭子的寓言故事
老鹰和鸭子虽然从表面上看有很多相似的地方，但从本质上它们却是两种截然不同的动物。老鹰能在高空盘旋注视四面八方，而鸭子却只能在水面上生活。鸭子整天都会嘎嘎叫，换句话说，鸭子除了只会嘎嘎叫以外，它什么都不会做。任何人都愿意拥有老鹰，而不愿意拥有许多个鸭子。
一般来说，鸭子和老鹰的差别如下：
1。鸭子常会认为自己没有能力完成事情，而就此放弃;而老鹰则会反问自己该如何做才能完成。
2。鸭子们比较倾向以负面的角度来分析事情;而老鹰则会以正面的角度去分析事情。
3。鸭子通常光说不做，而且很会找藉口;而老鹰总是时时学习，努力做事，少说多做，寻找解决问题的方法。
4。鸭子通常不敢冒险;老鹰通常会鼓起勇气去做事，而且经过详细计划。
5。鸭子总是等着别人来喂食，如果饲料不够，它便会大声叫嘎嘎叫;而老鹰懂得如何想办法去主动获取它所需要的东西。
寓意：
在你的公司里，你要懂得辨识老鹰和鸭子。只会嘎嘎叫的鸭子，通常都会找一些理由及借口来掩饰自己的错误及无能，好一点的鸭子会将问题反映出来，但是基本上不会提出解决问题的良方。
老鹰可就不同了，老鹰不仅会主动去发掘问题，而且还会主动去寻求最快且最有效率解决问题的方法，所以对公司的贡献度也最大。
因此对于识货的老板来说，拥有1只老鹰远胜过拥有10只甚至以上的鸭子。
第三篇：你是爱她（他）还是爱自己
我喜欢什么样什么样的女人，我想要什么，我想和女朋友做什么，我会如何对她 为什么从来没想过女人喜欢什么样的人，女人需要什么，渴望什么，想要什么。
你是爱一个人的人还是一个喜欢被爱的人。爱一个人是付出被爱是收获(甚至是掠夺)
女人是你想要的女人，而你却不是女人想要的男人
得与失的关系有的有失。
从女性角度思考，知道女性需要什么，女性想要什么，女性想的什么。
第四篇：你是领导者还是管理者？
你是领导者还是管理者?马库斯·白金汉说你不能兼任
字号：小中
时间：2010-12-07 09:37:11 作者：Donna Fenn
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我有幸在Inc. Magazine and Winning Workplaces
Leadership Conference大会上听到了马库斯·白金汉的演讲，从
中我学到两件事情：当以英国腔调说话时，你说的一切都听起来更
睿智;领导力是管理的对立面。“几乎没人有能够同时把这两件事
情都做得很好”，白金汉告诉CEO听众们。当然，所有公司既需要
管理者，也需要领导者，而白金汉坚持认为没有涉及差别的等级制度。两者的角色在根本上是不同的。你是哪个角色?
他解释说，管理者的角色是让人们为你更努力地工作，而不是通过确定个人的优势和弱点，并将之转化为业绩表现。另一方面，一位领导者必须通过利用超越诸如性别、种族和性格类型等区别的特征，以更好的未来将人们团结在一起。白金汉说，我们普遍具有的最强大的品质是我们对未知的敬畏;毕竟，这是我们对死亡奉行仪式主义的原因。“现代的领导者将之转化为信心，转化为精神”。他说，这最终决定着公司的业绩。
但你如何做到这一点?白金汉说，最好的办法是“栩栩如生”—我在很多会议上都听到的一个词，所以我想一个字，我在会上听到很多，所以我想，也许“栩栩如生”是新的“真实”。换言之，领导者必须要很清楚他们在要求自己的追随者(又名雇员)做什么。白金汉强调，所有高效率的领导者必须清楚四个关键点：
我们服务于谁?例如，在凌志公司，经销商是老大，而公司围绕满足他们的需求，以使他们能够更好地服务客户，并最终销售更多的汽车。保持一致。在零售巨头特斯科，一切都以服务于忙碌的家庭主妇为中心，让她们快速地进出商店。白金汉警告说，试图服务于太多客户群的公司，到头来是出力不讨好，所以只选择一类。
我们的核心优势是什么?也许你认为你的公司在许多方面表现突出。但根据白金汉的说法，一个真正高效的领导者会调整公司以利用一个关键的优势，然后每天工作以使这项优势更加强大，从而使本公司获得竞争优势。在脸谱公司，公司的核心优势是其工程师队伍。“整个公司围绕让工程师认为这是他们工作的最佳场所而构筑，”白金汉说。
我们的核心成绩是什么?选择一个你定义成功的数字或标准。这甚至不必是正确的数字，因为根据白金汉的说法，清晰甚至比正确更重要。例如，为了改变女王陛下的监狱系统的文化，白金汉注意到，几年前掌管监狱的大卫·拉姆斯博顿爵士改变了该系统衡量成功的方式。他
将重点转移到累犯的数量上，而不是简单的衡量越狱犯的数量。他推断，监狱的主要目的应该是以在押犯在获释后不大可能会再次犯罪的这样一种方式来服务于他们。这一转变导致英国监狱系统的改革。
今天我们可以采取什么样的行动?在他任职的早期，纽约市市长鲁道夫·朱利安尼全神贯注地推行纽约人或爱或恨的“生活质量”倡议。他立誓打击在红灯前强行清洁汽车挡风玻璃，然后索要报酬的刮刀人;他努力清除地铁系统中的所有涂鸦;他强制每位出租车司机穿上有领衬衫。无论你认为这些行动是否得当，它们目的明确，其成功帮助朱利亚尼成为一名高效的领导者。
你怎么看待马库斯·白金汉对领导者和管理者的定义?你认为你可以同时做好两者吗?你认为他的四个有关明晰的观点能让你成为更好的领导者吗?
第五篇：互联网时代,你是创业还是就业
互联网时代，你选择打工还自主创业?
打工与创业有什么区别，有人说都是为了赚钱，都是为了生活…… 1.打工是靠自己的能力吃饭，创业是靠自己的智慧和思考吃饭;
2.打工是靠别人给自己的平台来展示能力，世界创业实验室消息：创业是靠自己的决心和眼
光创造一个平台;
3.打工是做好自己的本分工作就好，创业是要思考体系运作的每一个环节; 4.打工的人期望的是一周有两天休息，创业的人是思考的是如何能低成本的运作; 5.打工的不愿意真实的面对自己的收入，创业必须要真实的面对自己的实力和财务状况; 6.打工的时候想的是自己的经历和文凭应该值多少钱，创业的时候想的是自己的勤劳和策略
能创造多少钱; 7.打工时想用自己的专业知识吃饭，存钱养家，创业时候想的是如何利用社会资源来赚钱养
活组织和员工; 8.打工的人一般都比较天真，认为辛苦和听话就可以长保无忧，创业的时候才知道市场的变
幻简直就是日不可测，日不可知; 9.打工搞好上司和同事关系就可以生活，创业要搞好客户和社会方方面面的关系才能生存; 10.打工要看上司和老板的脸色，创业看社会消费者和主管行政部门的脸色和媒体的脸色; 11.打工想的是今年我能存多少钱，发多少奖金，创业想的是今年能开多少店，占多少市场
份额; 12.打工人今天天下雨和下雪，没有客人就很高兴，可以放松偷懒，创业想的今天天气下雨下雪，心如火焚，着急无比，如何吸引客人上门; 13.打工碰到问题就是解决问题，创业就要想这个问题的根源是什么，怎么解决，还要怎么
预防; 14.打工碰到困扰自己的问题就回避，认为不能解决，创业碰到自己头疼的问题必须要勇敢
面对，并积极的想办法解决; 15.打工的时候把工作堆起来，能拖就拖，尽量少事情为好，创业的时候才知道问题堆在那里，就会成不定时炸弹，保不准那天公司和自己与员工就都被这问题炸死了; 16.打工时候看着钟点，踩着钟点来感觉很心安，创业的时候每天时刻都得想怎么生存发展; 17.打工的时候总是希望老板来请客，认为那是天经地义的，创业的时候感觉请客就是一种
割肉，但是总是得大方的主动买单; 18.打工的时候到晚上八点就把电话关了，唯恐有人来麻烦，创业的时候三部电话放在床头
24小时不关机，希望有人来关照生意;
19.打工的人信心都在身体里面埋藏，创业的人信心都在身体外面张扬;
20.打工的人最不希望在大厅观众面前跟别人说自己是马仔，创业的人最怕在公共场合之中听别人说自己是老板，特别是没有成功时候; 21.打工时候电话费总是要省了又省，最好的是公司的电话无偿使用，出门在外，给老板电话，也是响了一下马上挂了，创业的时候电话总是咬咬牙要拨打，即使长途电话，只要是自己的合作方和客户，总是要等对方挂线，哪怕心上很疼也得承受; 22.打工碰到一些困难就打退堂鼓，想圈起行李走人或是逃避责任，而创业碰到困难必须要面对解决，把问题的最终解决在自己的手中; 23.打工时候听到公司来了一个新同事能力比自己强，总是对他有嫉妒和提防心理，创业的时候总是渴望能够网罗到比自己能力高很多的俊杰和能人。 24.打工就是做学生，只要学习成绩好就好，创业就是做老师，要教好学生，还有想办法搞好学生思想工作，做好外部职称评定工作; 25.打工就是上大学，越自由越好，最好不要管理，越散漫越开心，这就是性格和酷，能随心所欲是欢喜不尽，创业就是办大学，最好是军训和男女不能同居，唯恐出一点点差错，毁
了所有的心血和劳动; 26.打工的时候，不希望有人来管理自己，觉得自己很了不起，一点点都看不起那些比自己低的人呢，创业的时候才知道，多么希望有个好的导师和善知识来指点和帮助自己，越来越感觉到自己其实最没有什么了不起，所有比自己差的人都要尊重起来，因为没有任何人可以
短缺; 27.打工的时候想的时，无聊的时候有个恋人的问候和惊喜来温暖自己，创业的时候在无聊时候想的是有个重要的客户突然跟自己能签订一笔采购订单合同; 打工的时候想的是这月能发多少奖金，创业的时候想的是这月又损耗了多少的产品，能通过
什么方式节省下来; 28.打工的时候不知道感情到底有多么重要，不知道珍惜是什么，创业的时候才知道有个恋人人能在自己孤军奋战时鼓励和帮助是人世间最难的福报; 29.打工时候不知道要孝敬父母和事业有什么关系，要是没有钱花，自己干脆就忘记了家人，反正自己一个人吃饱就好，创业是时候才知道，做人都不好，根本就没有人来信任您，不孝
敬父母创业根本就赚不到安心的钱;
30.打工的时候不希望求别人，不希望去打搅人，创业的时候天天都得去求别人，天天都得主动出击给朋友客户信息和短信，麻烦别人; 31.打工时候总是希望能够多学习很多的资格证书，最好是博士，再加人力资源管理师，会计师，培训师等等的培训证书有十多二十个，创业的时候才发现最好就是一个不知道一切的勇夫蛮汉，什么文凭和职称和证书根本就是百无一用; 32.打工时候看到对方给的名片是某某跨国公司的某某总监，年薪XX万，心理就羡慕和自卑，极度的恭敬和小心，创业时候，只有一个人，也敢对自己人说，将来要培养这样的总监经理
几十个; 33.打工的时候听到有人介绍别人这是这个行业里的教授、导师、专家、大师的、成功者的时候总是恭敬有加，创业的时候，每每听到这些心里就有些窃笑，知道学识并没有什么了不起，讲得好，不如做的好，实践是产生智慧的唯一途径，感觉自己才是真正的专家;
34.打工的时候不怎么在意媒体和记者，创业的时候想记者又怕记者;
35.打工把产品当商品，当成谋生的东西，任其随意丢放，创业的时候把自己的产品当恋人，当另一半，烂了坏了，损伤了都心疼不已;
36.打工的时候把恋人当恋人，双方互不干涉，当盖身的被子，给自己取暖遮寒，创业的时候把恋人老婆当宝贝和珍宝，唯恐她跑了自己事业不能成功，必须要双方保稳定和同心协力; 37.打工的时候梦想有一天自己能够娶到老板的妹妹和女儿，这样就可以少奋斗二十年，创业的时候想的是原来天下没有任何事情比自己的坚强和努力更重要，天上不会掉馅饼; 38.打工的时候，想嫁给一个好老公，可以衣食无忧，做师奶，创业时候才知道，最不愿意找这样一个女人来跟自己分享自己的心血和财富; 39.打工的人是很喜欢热闹，喜欢群居的，所以打工的人是喧闹而享受的，创业的人是希望宁静和思考，所以创业的人是每每在欲望里对自己的身心做修正;
40.打工的人把希望寄托给伯乐，创业的人把希望交给自己; 41.打工的人把梦想托付给机会，创业的人把生命交付给信念和上帝;
42.打工的人若是要能比喻就好比是家狗，创业的人是好比是野狼。这个世界上最终是狼比狗少，因为大部分人呢都愿意做狗。这是自然界的物种存在的现象; 43.打工的人占80%，创业的人占20%，因为打工的人都希望能够在创业者的大树下蒙荫; 44.打工的人不明白，自己拿比创业者少八倍的收入，其实是在一开始就决定了的，而创业的人也不明白，自己靠着那么多的心血智慧和付出赚了钱，居然产生原罪感是不应该的。
选择什么，得到什么，要什么，就要去选择什么。