届中考核述职报告

2022-07-21

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第一篇:届中考核述职报告

校长任期届中考核述职报告

本人自2009年8月调任现职,两年多来,在上级教育主管部门和各级党委政府的关怀领导下,在师生支持配合下,严格贯彻执行党的教育方针、政策,顽强拼搏,开拓进取,努力抓好校风、教风、学风建设,学校教育教学质量不断提高,教育教学条件不断改善,教学环境不断改观,得到了上级领导、师生员工以及社会群众的一致肯定,我谨用校训“厚德、博学、笃行、至善”这八个字来概括。

一、厚德

一所学校的好坏关键在校长,作为学校一把手,一举一动都是师生关注的焦点,我时刻严格要求自己,实实在在的做事,堂堂正正的做人,以自己坦诚的待人态度,做好师生表率。

本人在思想上,经常学习党和国家的方针、政策,努力加强自身政治修养,不断提高思想觉悟,坚定了“既然选择当教师,就要在教师岗位上发光发热”的信念。在工作中,爱岗敬业,率先垂范,以校为家,每天披星戴月,恪尽职守。 在统班子带队伍方面,我坚持“能者上,庸者让”的原则,向领导班子提出“讲政治、懂业务、会管理、敢负责”的工作要求,各司其职,各尽其责,团结协作,民主管理,形成班子凝聚力。

经济上,我带头克已奉公,廉洁自律,从不以权谋私,不多拿学校一分钱,不乱接受他人吃请。记得在学校小卖部标包时,有人为了中标,私下想给我送礼,被我义正辞严地拒绝,教育他要公平竞争„„我时时处处严于律已,得到了人们的敬重。

二、博学

21世纪是一个学习型社会,学习已成为一个人的必备能力。工作之余我积极参加业务进修学习,于2006年取得华南师范大学在职研究生,于2005年被评为中学数学高级教师,一直以来,与时俱进,坚持学习先进教育管理和教学理论、现代教育技术,两年多来,约10多篇论文获省级以上奖励,其中2010

论文《青少年上网,宜疏不宜堵》获全国一等奖,去年《建立长效机制,关爱留守儿童》获第九届广东省中小学校长论坛征文一等奖。

三、笃行

不管是正常时间还是节假日,我都坚持在学校,研究学校发展对策。从学校管理到学校建设,从学校教育到教研,从学生思想到学生身体,从学校环境卫生到学生伙食等,我都亲自过问。在教学工作中,我担任数学教学,深入到教学一线,每学期听课40节以上,评课30节以上,经常和老师探讨课堂教学和教改教研,掌握学校教学工作的第一手资料和信息,做好教学过程中的每个环节。由于自己勤抓勤管,因此全校教师勤教、学生勤学。

四、至善

(一)夯实硬件,满足发展

2009年8月,我调任镇江一中校长,面对内忧外困、债务重重、师生人心不稳等情况,我迎难而上,带领全校师生团结拼搏,先后投入500多万元,修缮了挡土墙、围墙,兴建了升旗台和大型综合性舞台各一个,筹建了3000多平方米的新学生饭堂一幢(将在年内投入使用),配建了各类实验室、多媒体教室,改造了党员活动室、教研活动室、行政办公室、男生宿舍、教师宿舍、教师办公室,更换了学生课桌椅及大批铁床,安装了闭路电视监控系统、数字自动广播系统、多媒体电教平台,学生宿舍安装风扇172台,教室安装风扇120台,拆除500多平方米的D级危房,增设了校门口文化专栏;拟建一条近50多米的文化长廊,全面改造校容校貌,大大改善了办学条件,营造了一个布局合理、环境幽雅、文化气氛浓郁的育人环境。两年间镇江一中迅速腾飞,先后被评为:高州市美丽校园、茂名市美丽校园、茂名市一级学校、茂名市义务教育规范化学校。

(二)搞好后勤,服务师生

在学校后勤方面,我们坚持以“服务”为宗旨,以提供良好的物质条件和优质的教育教学环境为重点。到任后,我立即想方设法筹集资金建造了一幢3000多平方米功能完善的新学生饭堂,目前正在装修阶段,年内可投入使用。并动手改造旧学生饭堂,配备了配餐间等一系列设施,规范饭堂操作场所、服务制

度及工作流程,为学生提供了良好的后勤服务。为了增收节支,我指导总务处大力发展后勤产业,通过出租铺面及发展养猪业等,获得了较好的经济效益,为改善学生伙食质量、学校发展提供强有力的支持。

(三)文化宣传,营造环境

一所真正优秀的学校必然是一个文化土壤丰厚的学校,而在这样的文化土壤中成长起来的学生也必然是一朵芬芳着浓郁文化气息的奇葩。学校全面启动文化品牌战略,以内涵发展为切入点,走精品之路。按照“校园建设营造整体美、绿色植物营造环境美、名人佳作营造艺术美、人际和谐营造文明美”的思路,遵循“整体规划,分项实施,逐步完善”的原则,分环境建设、文化建设、活动建设三个方面进行校园文化建设,取得显著效果,建成了一所具有人文气质、现代气息、超前意识、可持续发展的生态文化校园。

(四)打造精兵,科研兴校

实施素质教育的关键在于有一支高素质的教师队伍。因此,我校一直将教师队伍建设作为工作的重中之重长抓不懈, 通过“德、读、听、带、培、竞、写、研、著”九大战术,提高队伍素质,锻造不败金身。实现教师“单科文化人——教学职业人——教学骨干——科研型教师——专家型教师”四次质的飞跃,实现队伍德能上的“四个现代化”(即现代化的教育观念、知识能力、教学手段、身心素质),打造了一批能承担重任、成绩突出的教学骨干,一批循循善诱、懂心理、懂管理的班主任,一批精于教学、精通管理的干部,一批勤思考、善总结、乐创新的科研型教师,一批教育思想独特先进,教育风格突出定型,且被广泛学习的德艺双馨的行家里手。

(五)抓实管理,提高质量

为追求学校可持续发展,学校领导班子不断解放思想,创新求变,健全了学校各项规章制度,规范了教育教学行为,形成依章办事、高效运作的良性管理机制,建立了民主、和谐、平等的干群关系。狠抓管理,向科学管理要成绩,靠严格高效出成绩,强有力的措施,促进了教学质量的提高。

皇天不负苦心人,在我尽职尽责带领下,学校工作中取得了显著的成绩,实现了办学条件从无到有、从有到优的转变,教学质量稳步提高,学校先后被

评为全国教育教学论文集体三等奖、高州市文明单位、高州市先进基层党组织、高州市高中阶段招生工作先进单位、高州市中职招生先进单位、高州市依法治校先进单位、高州市普教系统社会治安综合治理优秀单位、高州市先进团委、高州市五四红旗团委、高州市先进职工之家、高州市人口与计划生育先进工作集体、高州市中小学优秀主题班会课评选活动二等奖。学校《明珠》文学社被评为茂名市优秀文学社,《明珠》报被评为茂名市优秀文学社刊;5位教师被评为高州市优秀班主任,1位老师被评为茂名市优秀教师,4位教师被评为高州市优秀教师,8位教师被评为高州市教师职业道德先进个人,4位教师被评为教坛新秀;县市级优秀课例6个;教育教学论文获国家级奖励40篇,获省级奖励20多篇,获茂名市级奖励10多篇,获高州市级奖励100多篇。学生有80多人次获市级以上奖励。2010年中考,我校有14人考上高州中学;有95人考上城区四大中学;有6人在高州市“缅茄杯”学科竞赛中获奖。2011年中考,我校有10多人考入高州中学;90人考上城区四大中学,升入城区四大中学人数,列高州市第8名;有3人在高州市“缅茄杯”学科竞赛中获奖,并获得直升高州中学资格;有3人夺得高州市中考单科满分状元3人;初二(8)班刘荣锋同学继上学期在初一(9)班获高州市现场作文大赛一等奖(全市第四名)后,今学期又获茂名市现场作文大赛二等奖。

一分耕耘,一分收获。本人在2010年被评为高州市优秀党支部书记、高州市第二批名校长、高州市优秀校长、2011年被评为高州市优秀共产党员;2009年论文《众人划桨开大船》获省三等奖,2010年论文《互联网,别迷惘》获省三等奖,2010年论文《青少年上网,宜疏不宜堵》获全国一等奖,并在《茂名日报》和《高州教育》发表,2010年获高州市“敬廉崇洁,诚信守法”毛笔书法比赛一等奖;2011年论文《建立长效机制,关爱留守儿童》获省一等奖。

回顾我这几年所走的路,我觉得自己无愧于党,无愧于人民,无愧于教育事业。今后我将一如既往,努力做好本职工作,为四化建设的宏伟大业添砖加瓦。

第二篇:副校长任期届中考核述职报告

弹指一挥间,本届任期已走过了一半。回顾两年半来的工作,对自己在副校长岗位所做的工作加以梳理、盘点和反思,这既是一种自我激励和加压,也是一种理性的思考,更是接受领导指导、同仁相助的极好机会,下面将我一年来的工作向诸位陈述,恭请领导、同行指正。

一直以来,我负责的教导处工作都是以“以人为本、科学管理、全面发展、学有所长”宗旨,围绕教育局教学工作计划重点,深化课程改革,加强学生素养教育,全面提高教育教学质量。具体工作如下:

一、加强学习,提高觉悟,坚定信念

本人加强政治理论学习,经常学习了邓小平理论、“科学发展观”等重要思想、党的十七大精神,进一步坚定了共产主义理想信念;重温了党章,进一步明确了党员的义务和责任,更加牢固地树立了全心全意为群众服务的宗旨;认真学习了模范教师的先进事迹,对照《教师职业道德规范》和《高州市师德师风考核办法》,积极开展了批评与自我批评,使我的法纪观念、服务意识、大局观念得到增强,奉献精神和工作方法得到了较大提高,坚定了立身教育,奉献青春的信念。

二、严于律己,以身作则,勤恳工作

我分管学校教学工作,工作上我不计较个人得失,遵纪守法,廉洁奉公,坚持“领导就是服务”的宗旨,以共产党员的标准严格要求自己,既当指挥员,又做“士兵”,勤奋踏实地做好各项工作。一年来,我都能坚持以校为家,坚守岗位,早到晚归,从不因个人事务请过一天假、旷过一节课。无论节假日、周末,我都在学校办公室里备课、批改作业、与其他同事研究教学方法,做好表率。

三、完善制度,抓好常规,促进教改

1、完善制度,规范管理。根据教育改革发展方向,我常与其他领导及老师探讨切合本校实际的教学管理方法,协助校长进一步完善教学管理制度和奖励办法,先后制订完善了《镇江一中规章制度》、《镇江一中教学量化条例》、《镇江一中集体备课制度》等,使各项工作规范有序地开展。

2、加强常规管理。我指导教导处领导认真抓好教学常规管理,严抓教师备课、上课、作业、辅导、检测及制订计划等环节,不定期检查教师教案、作业、考评等,加强教学问卷调查,了解教与学的活动,将信息反馈教师以及时调整教学方向;认真抓好基础检测和学科竞赛,落实双基,定期组织教师进行质量分析,抓好尖子生的培养和后进生的跟踪辅导培养,加强对学生学法指导,定期召开经验交流会和学生家长座谈会,切实做好教学管理各项工作。

3、抓好教学科研,促进课堂教学改革。根据新课程标准要求,从抓课堂教学入手,加强课堂教学改革力度,认真抓好教科研活动,设备课组长,实施集体备课制度,组织教师听课、评课,召

开专题教学研讨会,举行“优秀课例”、“教坛新秀”的评选活动,促进我校课堂教学改革的深入开展;抓好新教师的培养工作,开展“以老带新”的教师帮扶活动,实施一帮一师徒结对子跟踪辅导,使年青教师教学上路快,不少年青教师在一年内成为学校教学骨干。

四、立足本职,积极配合,当好助手

在工作中,我树立服务意识,坚决服从上级领导,积极完成领导布置的工作任务,认真配合校长抓好教育教学工作,指导教导处正常有序地开展各项教研活动及教学常规管理工作, 为校长排忧解难。同时,当好领导与教师的桥梁,反映教师的心声,注意学校各个部门的密切配合,抓好“三风”建设,协调各项工作,团结合作,一切服从学校的利益,使学校各项工作顺利开展。

五、勤教善研,积极进取,效果显著

在繁忙的行政工作中,我还坚持担任了初三级的地理科教学工作。在教学工作中,我努力学习新课程理论,认真钻研教材,坚持以学生为主体,认真备课,上好研究课,积极探索教改路子,把新课标要求引入课堂,结合现代教育手段,进行多媒体教学尝试,课堂气氛活跃,深受学生欢迎,我所教班学生成绩在市、校统考中平均分、尖子生均列同级同科第一。同时,本人积极深入课堂第一线,坚持每学期听课30多节,及时了解教学动态;经常与初三教师进行质量分析,研究中考动向,想方设法收集中考信息,加强与兄弟学校联系和沟通,确保中考取得优异成绩。

由于其他领导密切配合,全校教师的团结拼搏,促进良好校风、学风的形成,教育教学取得了喜人成绩:近三年中考,有40多人考入高州中学,有300多人考入城区四大中学。得到社会各界及上级领导一致赞扬和肯定。

学校先后被评为全国教育教学论文集体三等奖、高州市高中阶段招生工作先进单位、高州市中职招生工作先进单位、高州市中小学优秀主题班会课评选活动二等奖、学校《明珠》文学社被评为茂名市优秀文学社,《明珠》报被评为茂名市优秀文学社刊;两年多来,全校共有5位教师被评为高州市优秀班主任,1位老师被评为茂名市优秀教师,4位教师被评为高州市优秀教师,8位教师被评为高州市教师职业道德先进个人,4位教师被评为教坛新秀;县市级优秀课例6个;教育教学论文获国家级奖励40篇,获省级奖励20多篇,获茂名市级奖励10多篇,获高州市级奖励100多篇。学生有80多人次获市级以上奖励,

六、不足方面和努力方向

虽然兢兢业业地做好本职工作,但我在许多方面离上级的要求、师生员工的期待还存在着一定差距。反思自己的不足,主要存在的问题有:

1、教育教学管理理论和业务水平有待进一步提高;

2、工作上的创新意识和开拓性有待加强;

3、有关新课程教学改革管理的理论把握不深,有待不断学习,不断提高;

4、由于任务多,时间

紧,对理论学习的积极性和主动性不够,有待加强。

回首过去,展望未来,在今后的工作中,我将努力克服自己的不足,发扬优点,为镇江一中的更大发展而努力工作。

第三篇:统计局届中考核述职述廉报告

统计局届中考核述职述廉报告 述职述廉工作报告 按照市委《关于对市直和乡镇办领导班子进行届中考核的通知》中关于“被考核单位领导班子及考核对象要撰写述职述廉报告”的要求,为进一步强化廉洁奉公、执政为民意识,着眼通过认真检查自己、接受群众监督和述廉、评廉、考廉,进一步增强自觉落实工作岗位和党风廉政建设责任,做到勤政廉洁、执政为民、爱岗敬业、作为创业,结合各工作目标考核情况,现将我本人在本届任期内履行岗位职责和“一岗双责”工作情况报告如下:

一、遵纪守法,依法行政,自觉在宪法和法律法规的范围内开展工作。

统计工作是被纳入国家法律法规规范约束的一项重要而严肃的工作。依法行政、依法统计,既是对整个统计工作的要求,更是对肩负着领导、管理统计工作职能的各级统计部门责任人特殊的素质和职责要求。在本届务期内,坚持把学习、宣传和贯彻落实统计法律法规当作规范统计工作、推动统计工作的重要手段,在实际工作中正确运用法律武器,领导和带领统计队伍自觉做到依法统计。首先,带头学习统计法律法规,做到知法、懂法。结合工作实践,先后通学了《统计法》、《统计法实施细则》、《行政诉讼法》、《行政处罚法》、《湖北省统计管理条例》等法律法规知识,并积极参与国家局和省局关于修订《统计法》建议工作,所撰写的专题论文《从基层统计实践看健全完善统计法律法规之迫切》,被国家统计局网和省统计局网刊用发表,并被收录于国家统计局编印的《统计法制工作研究文集》,同时被评为二等奖。通过用法律武器武装自己,做到依

法自己首先懂法、执法自己首先依法,使自己在平常工作中、在统计执法中不说外行话、不做违法事。其次,把宣传贯彻统计法律法规当作重要职责,亲自授课,逢会必讲。站在主管领导的位置,重视抓好统计法律法规的经常性宣传教育工作,做到每次组织统计法知识培训、统计普法培训、统计持证上岗培训,都坚持亲自授课,用执法实践宣传统计法知识;每逢召开统计工作会、年报会,都不忘到会强调依法统计;每逢下基层调研检查时,也不忘检查统计法贯彻落实情况。再次,严格执法,坚决护法,积极主动地抓好统计执法检查工作。作为政府统计机关负责人,一方面注意做到自己依法行政,依法领导和管理统计工作;另一方面勇于坚持原则,自觉维护统计法的威严。在每年开展的统计执法检查活动中,坚持亲自带队深入基层和重点单位进行执法检查,依照统计法律法规相关规定对统违法问题坚决进行查处,有效规范了基层统计。为此,统

计局曾被授予“全省依法统计先进单位”、“全省统计执法工作先进单位”荣誉称号,我个人也被评为全省和十堰市“依法统计先进个人”。

二、爱岗敬业,想事干事,努力使全局面貌发生了可观变化。 在本届任期内,着眼全面履行市委、市人大、市政府赋予的管理全市统计工作和国民经济核算的职能任务,围绕“创造软环境、强化硬设施,把软件变硬、使硬件变强”的目标,团结带领全局上下在圆满完成第二次农业普查、第二次经济普查和统计工作任务的同时,努力使全局在统计信息化建设、统计规范化建设、统计“双基”建设、机关自身建设和职工福利待遇等方面,都在原来的基础上又有了新的起色和发展。

第一、想事干事,虚事实干,注重在工作实践中不断总结提高。为了充分体现统计工作职能,用优质的统计服务反映和促进全市经济社会发展,坚持抓好统计调研和统计分析工作,把枯燥的统计

数据变成有效的统计产品,得到了领导和社会各界的好评。结合工作实践,在本届任期内先后探讨撰写了《县市级统计局长责任重大》等300多篇有关统计工作的研究文章,每年在国家和省、市级报刊和统计信息网上刊发统计研究分析文章都在1000篇以上,有的还曾在省市局工作会议上交流。通过学习研究,不仅对工作确实起到了指导和促进作用,而且也对在全局创造学习型机关、培养学习型干部队伍和提高统计服务水平都起到了影响和带动作用。

第二、干事务事,软件硬抓,努力通过强化管理带好队伍。针对统计部门任务重、人手少、条件苦、待遇差的实际,作为单位行政主管,既注意通过抓好经常性的思想教育来引导和培养全局同志高度的无私奉献精神,同时又注意下功夫研究管理并通过完善管理措施来不断强化全局内聚力。为此,一是注意研究管理,强化措施,使管理有章可循、有据可依。结合统计工作和机关管理实际,

先后组织制定了有关工作管理、纪律管理、学习管理、财务管理和党风廉政建设等一系列便于操作落实的规章制度。二是严格执行,落实到位,坚持用规章制度约束和规范全局行为。一方面通过上网宣传、开会宣讲,抓好制度的宣传学习;另一方面结合平时管理实践和半年、年终总结考评,严格按制度规定、按量化任务进行考核和实施奖惩,并注意把严格管理与关心爱护紧密结合,既抓大事、又办小事,既坚持制度、又入情入理,从而使遵章守纪逐渐变成大家的自觉行动。

第三、尽心谋事,倾力干事,力求在任期内多干一点实事、留下一点印象。在本届任期内,抱着“多干少说、先干后说、干好让别人评说”的决心,带领全局上下团结一心、艰苦奋斗,从小事做起,一步一个脚印求发展。经过这两年多的努力,在统计形象、统计服务、和统计自身建设等方面逐步实现了“三个转变”: 一是通过不断拓展服务领域,在统计服

务上实现了由传统型被动式服务向开放型主动式服务的转变。我们采取“四个轮子”一起转,通过不断开辟新的服务渠道,真正把统计服务提升到“主旋律”地位:抓好统计分析,做到量上有突破、质上有创新;完善统计信息内部网,做到每天有动态、每周有分析、每月有数据;办好《统计信息资料》,创办《丹江统计快递》,做到提供信息及时、统计资料齐全;利用新闻媒体定期发布统计信息,做到广播上有声、报纸上有字、电视上有形。同时,围绕市委、市政府中心工作,积极配合全市国民经济和社会发展规划制定、新农村建设和脱贫奔小康规划制定、创建中国优秀旅游城市和争创全省文明城市等大型活动,认真搞好统计信息服务。一分耕耘一分收获。每年我们统计局都被市委、市政府授予“全市服务经济建设先进单位”荣誉称号。在开展的全市“转变工作作风,提高执行能力,促进和谐发展”学习整改活动中,我们统计局以全市111个测评单位

中排位第五的优异成效被市委、市政府树为“先进单位”并在全市大会上表彰;获得“全市机关效能建设先进单位”荣誉称号。特别是底,当得知市统计局荣获“全国、全省统计基层基础建设先进单位”荣誉称号后,时任市长现任市委书记郭新明在《情况通报》上批示:“人要有一点精神,单位也要有点精神,这个精神就是抢前争先,争创一流,要在全省乃至全国争一流。统计局克服了许多常人难以想象的困难,为丹江争得了荣誉,为人民谋得了福利,这是值得我们学习的。望统计局再接再厉,再创佳绩。”对统计局的工作给予了高度评价。 二是通过规范统计管理,在统计“双基”建设上实现了由老一套老形象向与新形势要求接轨的转变。我们坚持把统计基础、统计基层和统计规范化建设当作项目来建,通过采取学习参观、现场观摩、组织培训、加强督办、考核奖惩等措施,使全市统计“双基”建设又迈上新台阶。经近期开展的市级检查验收结果表明,

全市17个乡镇、办事处及4个管理处、管理区的统计”双基”建设全部达到“八有”建设标准和“八化”管理标准。统计“双基”建设的进一步推进和深入,带来全市统计面貌“五大新变化”:一是基层统计工作环境大为改善,办公条件面貌一新,硬件设施一应俱全,统计装备空前齐备。二是基层统计规范化建设实现了历史性突破,成为建国以来第一次高标准、高档次统计档案资料规范化。所有统计档案资料均由杂乱无章变为整齐归类、由丢三落四变为有目有序。三是统计队伍精神面貌格外振奋,工作状态趋于最佳,争第

一、当上游、拿红旗的劲头十足,统计干部普遍生发出统计工作有干头、统计事业有奔头和爱统计、钻统计、干统计的高昂斗志和旺盛热情。四是各级领导对统计工作的认识和重视程度日益加强,在统计“双基”建设中,舍得投入大量人力物力和财力,真正把统计工作纳入到议事日程,列入重要工作内容。五是基础统计工作地位显著提高,基层

统计工作条件和环境的改善、统计待遇的提高、领导对统计工作的高度重视,使得统计工作的影响力格外引人注意,全市基层统计办公室成了一道统计人引以为豪、局外人是以为羡的靓丽风景线。 三是通过打基础抓建设,在塑造统计形象上实现了由“被人遗忘的角落”向抢眼单位的转变。作为既不生产物质产品也不直接产生经济效益,既无权也无钱更无闲的统计部门,我们围绕内强素质、外树形象的目标,坚持通过抓质量、抓业务、抓服务,使统计部门不断从幕后走向台前,逐渐成为全市经济社会发展的“鼓吹手”、“助推器”和“展示台”、“宣传栏”,统计部门的形象在为经济发展服务中不断扩大,得到市委市政府和社会各界的充分肯定和广泛认可。

三、注重德操修养,恪守廉洁勤政,带头守住“清水衙门”这块阵地。 一是在党性修养上,坚持政治学习,注重自我改造,不仅经常教育全局同志,而且能以身作则地自觉做到政治上不说

糊涂话、不做出格的事,与市委、市政府保持高度一致。二是在处世为人上,坚持做到自严、自律、自尊、自爱、慎独、慎微、慎始、慎终,自认为自己多年来的所言所行、所作所为对得起党性、对得起良心。特别是能够自觉做到无职无权时不奢望、手中有权时不张狂,既保持向上向善的良知,又坚持处事为人的理性。三是在处理工作关系上,十分注意摆正自己的角色位置,自觉维护集体领导、集体利益和集体荣誉,做到宽容待人、宽厚用人,公正办事、公平处事;做到善于放权放手于“班子”成员、乐于让名让利于上下左右,敢于讲真话讲实话敢于负责任;做到不争权利、不争高低、不闹无原则的纠纷;十分注意发扬民主,联系群众,坚持大事商量、小事通气;遇到问题时放低姿态,主动沟通,注意通过做好思想政治工作来化解矛盾、消除误解;真心实意培养干部成长,设身处地帮助解决实际困难,尽心尽力地为大家办了一些有益的事情;

坚持言教与身教有机结合,用自己的行动来引导和创造一个纯洁良善、和睦相处、人心思进、气顺心齐的小环境,全局上下“班子”团结、关系融洽。四是面对各种诱惑,能够在廉洁廉政上做好表率。特别是身为一局之长,在有权左右一定的利益关系的时候,能克制欲望,廉洁自律,自觉做到既不借集体的利益去换取个人的私利,也不拿手中之权乱搞以权谋私,带头做到耐得住寂寞、防得住诱惑、管得住小节。多年来全局不仅无一例有违国法、有乱党纪、有悖党性的事故苗头发生,而且保持从1998年到连续十个被市委、市政府授予“全市文明单位”、“全市最佳文明单位”和“全市社会治安综合治理平安单位”、“全市卫生创建先进单位”等荣誉称号。我本人近两年也先后荣获省、十堰市“依法行政先进个人”、“十堰市“落实党风廉政建设责任制先进工作者”和“人民好公仆”、“全市十佳优秀党务工作者”等荣誉。

四、存在的主要问题和今后努力方向

对照岗位职责,认真反思自己的工作,也还存在一些明显的不足和问题,概括起来主要有四个方面:一是作为单位主管,主动争取领导对统计工作的重视支持不够,在一定程度上影响了统计部门的建设和发展;二是急躁情绪严重,工作中有急于求成现象。面对新形势新任务,特别是面对统计任务不断加重与统计力量十分薄弱、各级对统计要求日益提高与统计基础严重缺位的突出矛盾,心急如焚,于是在工作中时常表现出急躁情绪,有时讲究方式方法不够,有时要求过高、纪律过严、强调过甚、操之过急;三是站立于主要领导岗位,发挥班子整体作用不够。在工作中有越俎代庖现象,临事事必躬亲多,调动大家力量少,特别是发挥中间层次的作用不完全到位。

针对存在的问题,在下步工作中决心努力做到“四个加强”:一是加强学习锻炼,全面提高作为“一把手”的能力素质,进一步增强统领全局、运筹指挥的本领,

力求通过更称职的领导和管理把全局的工作做得更好、建设更快;二是加强组织协调,克服急躁情绪,注意和学会用正确有效的工作方法发挥好各个层次、各个岗位的积极性和创造性,调动全局的力量,形成合力干工作、搞建设、求发展;三是加强干事成事的能力,多为统计局的发展做贡献。统计局的现状要求必须加大发展力度、加快发展步伐,作为局长既要有干事的决心,更要有成事的能力,通过有力有效的领导力求多干事、干成事、干成大事;四是加强自我监督,严格自律,特别是要多向市委、人大、政府领导汇报,积极争取各个方面对统计工作的重视、支持,使全市统计工作再上新台阶、再做新贡献。

第四篇:水务局领导班子届中考核述职述廉报告

今年以来,在县委、县政府的正确领导下,在县纪委的指导下,我局党风廉政建设工作以科学发展观统领全局,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻党的十七大精神,坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的工作方针,以深化财政改革和制度创新为重点,认真落实党风廉政建设责任制,进一步加大从源头上防治腐败的力度,各项

工作进展顺利。现将我局2009党风廉政建设述职述廉报告如下:

一、2009党风廉政建设情况

(一)履行“一岗双责”,强化领导责任

1.认真贯彻落实省、市、县《贯彻落实

第五篇:北通镇党委工作总结(届中考核)

北通镇党委工作总结

中共北通镇委员会 2008年9月

北通镇位于浦北县西南部,钦浦二级公路贯穿全境,与灵山县毗邻,镇党委下辖34个党支部(总支),其中流动党支部1个,全镇共有中共党员1573名,其中农村党员1217名。全镇辖14个村委会1个社区居委会,13985户,总人口6万多人。农民收入以种植水果、商品流通、劳务输出等为主,2006年、2007年人均纯收入分别与上年同比增长10.8%和11%。2006年7月我镇党委被区党委组织部评为“全区先进基层党组织”。两年多来,我镇在县委的正确领导和县委组织部、县基层办的具体指导下,坚持以“三个代表”重要思想和党的十六届五中、六中全会、十七大精神为指导,以科学发展观统领经济社会发展全局,以“行必责实”的工作作风,认真贯彻落实全县组织工作会议精神及县委每年的《关于党建工作的意见》,紧紧围绕保持党的先进性和加强党的执政能力目标,结合本镇的实际,积极进取,开拓创新,全面推进我镇党的建设和组织工作再上一个新的台阶。

一、加强党委自身建设,造就一个廉洁、务实、高效的领导集体。

1 一是强化学习,努力提高领导班子的综合素质。镇党委严格执行中心学习组制度,做到每月坚持集中学习政策及政治理论一次以上。切实巩固开展保持共产党员先进性教育活动的成果,认真按照上级的部署要求,开展创建“学习型机关”活动,进一步健全学习的长效机制,在班子成员中树立学习工作化、工作学习化的新理念。做到每月坚持集中学习政策及政治理论一次以上,特别是十七大召开以后,镇党委认真组织开展学习讨论,撰写学习心得体会,按照县委的要求开展“三个三”调研活动,关注民生问题,为党员干部树立了榜样。二是加强党风廉政建设,树领导班子新形象。镇党委认真实施《北通镇党政班子成员党风廉政建设岗位责任制》等一系列党风廉政建设配套制度,积极开展机关效能建设活动和廉政文化镇建设活动。坚持实施政务公开制度,自觉接受群众监督;定期组织班子成员观看党风廉政电教片,积极开展学习贯彻《两个条例》活动,严肃查处违法乱纪行为,坚决纠正各种歪风邪气,切实维护党委、政府在群众心目中的形象,展现了我镇领导班子廉洁、务实、高效的新形象。在推进机关效能建设工作中,我们按照市、县关于贯彻落实“三项制度”的要求,投资2万多元,在县内率先建立了“为民服务大厅”,为群众到政府办事提供了一个方便快捷的“一站式”服务窗口,得到了群众的一致好评。服务大厅从2007年9月3日启用到目前止,共为群众受理事项462件,办结462件,办结率为100%,

2 其中,代办员为群众代办143件,为在外务工人员代办27件。

二、实施“四个创新”,努力开创党员干部教育管理新局面。

我镇按照年初市委提出的“四个创新”的要求,结合本镇党员干部队伍的实际情况,认真抓好新时期下党员干部的教育管理工作,进一步巩固先进性教育活动的长效机制,开创了我镇党员干部教育管理的新局面。

一是创新党组织的设置方式。为了切实解决农村党员分散,集中难、学习难、过组织生活难的问题,我镇在第三批先进性教育活动党员分组学习的基础上,充分发挥“党员中心户”的作用,积极开展在自然村设立党小组的探索。通过组织力量进行调查摸底,征求农村党员对在自然村设立党小组的意见和建议,我们在条件较成熟的清湖、平坡、北山三个村开展在自然村设立党小组的试点工作。根据就近和便于集中学习原则,三个村共设立党小组26个。其中北山的勒山村农民合作经济协会中成立了党小组后,六名党员经常集中起来进行学习和商议村中的发展事宜,并交流农业管理技术,同时向群众推广,使今年在荔枝普遍收获少的情况下,勒山村的荔枝依然获得很好的收成。通过在全市社会主义新农村建设试点之一的清湖坡琪自然村设置党小组,党员在新农村建设中切实起到了“主心骨”的作用,建设中遇到的很

3 多棘手的问题都得到迎刃而解,党小组长翁守庆还在村党支部的大力支持下,引进广东电白郑老板在该村设点搞活农闲编织,开展编织技术培训班3期,安置农村富余劳动力500多人,拓宽了农民增收的渠道。在“7.10”、“7.17”抗洪抢险工作中,党小组党员充分发挥了先锋模范作用,坚决把群众利益放在首位,不顾个人安危得失,自觉组织撤离受灾群众,确保了全镇无人员死亡。通过在自然村设置党小组,增强了农村党员过组织生活的灵活性和实效性。在总结了试点取得的成功经验后,我镇坚持以点带面,全面铺开,目前全镇各村党支部正在开展在自然村设置党小组的各项工作,全镇共在自然村设置党小组116个。

二是积极创新党员培训教育机制。根据实际制定了《2006年北通镇农村党员、入党积极分子培训工作方案》,首先是发挥了“党员电教中心户”的作用,配备理论及实用技术电教片,由党小组组长组织党员进行学习培训,今年来共发放电教片86碟;其次是发挥了福多堂建科教培训基地及勒山村农民合作经济协会的作用,根据我镇农业产业特色的季节的不同,组织党员群众举办了荔枝保花保果技术培训班3期,香蕉田间管理培训班2期,参加培训党员群众3800多人;三是建立了农村优秀青年人才库。现镇农村优秀青年人才库建档的优秀人才有153人。其中种植养殖能手15人,加工流通能手2人,外出务工创业94人,其他类型的36人。

4 今年共选派了14名农村优秀青年党员参加了全市及全县优秀青年党员和入党积极分子培训班;四是开展农村党员大集训,培训农村党员800多人。

三是创新流动党员管理方式。主要抓好三方面工作:一是通过组织各支部摸清外出党员的去向,联系方式,建立流动党员台帐。通过各党支部进行调查核实,目前我镇共登记造册外出务工3个月以上的流动党员84名,绝大部分都已取得了联系。流动党员台账的建立,方便了我们加强对流动党员的管理。二是在外地设置党支部管理流动党员。我镇在广东中山市小榄镇成立了中共北通镇驻广东省中山市小榄镇流动支部委员会,目前该支部共有党员15人。三是切实加强与小榄镇党委的联系,共同加强对流动党员的管理教育,密切与流动党支部的沟通。今年6月初,我镇党委主要领导亲自率团到小榄镇,指导该支部建设,使该支部在服务党员、服务群众,支持家乡建设上充分发挥作用。今年通过该支部联系协调,我镇共组织了劳务输出800多人;成立支部两年来,共组织维护我镇外出创业人员合法权益6起,挽回直接经济损失3万多元。

四是创新党员的发展机制。今年,我镇通过创新党员发展机制,在流动党支部中实施“接力培养”工程,如在驻小榄镇外出务工人员同乡联谊会党支部中发展新党员8名,其中年龄最大44岁,最小的22岁,他们都是在生产工作第一

5 线的外出创业成功人士,热心支持家乡建设,在外出创业中发挥了先锋模范带头作用。同时,建立了入党积极分子信息库情况,共登记造册入党积极分子94人,并进行动态管理,对条件成熟的入党积极分子及时进行发展,今年来在入党积极分子信息库共发展党员共33名,占县下达任务33名的100%,其中女性7人,属“推优”和“接力培养”的8人,35岁以下27人,其余6名均在45岁以下,大专以上学历4人,高中文化10人,外出创业经济能人8人,退伍军人1人。

三、深化“城乡联谊,三级联创”活动,以项目建设载体,稳步推进社会主义新农村建设。

今年,我镇继续深化“城乡联谊,三级联创”活动,派驻了28名市、县、镇新农村建设指导员进驻全镇14个村委,通过以规划为龙头,以发展为第一要务,以项目建设为载体,以培养新型农民为突破口,以加强基层组织建设为抓手,积极推进“社会主义新农村建设十七项工程”建设。

(一)以规划为龙头,高起点制定新农村建设规划。今年上半年,我们按照全镇新农村建设的总体思路,高标准、高起点地制定了北通镇开展“城乡联谊、三级联创”活动暨建设社会主义新农村五年规划,做到规划一步到位,建设分步实施。同时要求各村均要结合本村实际制定社会主义新农村建设五年规划,目前,全镇14个村也拿出了符合各村实际的五年规划,并规范上墙。

(二)以发展为第一要务,夯实新农村建设的物质基础。

6 一是切实巩固和发展荔枝、香蕉、肉鸡养殖三大主产业。今年,我镇继续指导好群众管理好60000亩荔枝、20000亩香蕉和旱田、良庄、博学、兰田、社根、佛新六个肉鸡养殖专业村,大力发展优质水果,今年荔枝收购价格均保持2.4元/公斤,每公斤收购价格比去年平均高出0.3元以上,香蕉和肉鸡收购价格保持平稳,年内新发展养鸡专业户7户,肉鸡生产增加56000多羽,确保了农民收入稳步增长。二是大力推广农业新科技,确保农业丰产增收。今年,我们在全镇广泛推广无公害荔枝、香蕉生产技术和测土配方施肥技术,引导群众使用沼液淋施果树,建立了清湖无公害荔枝标准化生产基地和佛新、北山勒山无公害香蕉标准化生产基地,为广大农民群众树立了典范;大力开展科技入户工程,今年开展荔枝、香蕉现场管理技术培训4期,参训人员6000余人;深入推广病虫综合防治技术,在清湖、平坡、北山三个村已安装频振式杀虫灯30多盏,可确保200多亩荔枝不受虫害,亩平节约成本20元以上。三是大力发展新产业。今年,我镇在楠垌村委新发展了200多亩淮山种植,预计年产淮山50000多斤;在清湖、平坡发展了3000多平方米的香蕉树下种植金福菇;在福多堂建立了无公害蔬菜生产基地1个; 在清湖坡建立了银耳生产基地1个;新发展甘蔗种植面积1200多亩,为农民在调整和优化农业产业结构方面做出了示范,拓宽了农民增收的渠道。

(三)以项目建设为载体,努力改善农村面貌。

今年我镇两项县“百项工程”项目,一是长1.8公里,投资36万元的高林水泥公路铺设项目;二是长7.2公里,投资

7 105万元的中屯水泥公路铺设项目如期竣工。其它基础设施项目建设也顺利开展,如:投资36多万元修建了全长2500米的清湖坡“三面光”引水渠项目,投资120多万元动工建设清湖村委两个人畜饮水工程项目,三年累计投资2000多万元的2007——2009年国家支持新农村建设农业综合开发项目落户我镇,今年建设清湖、平坡、高林三个村委,已于11月29日举行开工仪式并动工建设。另外,还投资1万多元维修平坡村委11座电灌站项目,组织群众修建了清湖坡、水井边、铺儿村等自然村村级道路5.6公里,铺设水泥硬底化村道3.2多公里,修建及维修水利20多公里。初步建成了清湖示范片区、平坡铺儿村、旱田六地角三个试点村,有效地推进了我镇社会主义新农村建设的步伐。

(四)以培养新型农民为突破口,大力倡导社会主义文明新风尚。以有文化、懂技术、会经营、守法纪、讲文明为目标,加快实施“农业科技入户工程”,全面开展“农家课堂”培训工程,今年共举办农业科技技术现场培训4期,培训农民6000多人次,镇、村党校举办培训班30多期,培训党员群众500多人次,通过“三位一体”党小组开展农家课堂260多期,培训党员群众3000多人次,组织了32名农民报读了农广校中专班,今年成功在清湖村举办了开班典礼。

四、扎实抓好村级“两委”换届,配强班子,选好群众领头人。

今年6月份开始,我镇在县委、县政府的统一部署和要求下,于6月12日召开了全镇的村“两委”换届选举工作动员暨培训会,全面铺开了选举工作。工作中,坚持“建设精干新班子,选好群众当家人”的工作思路,通过镇党委、政府的精心组织,周密部署,积极推行公推直选,“两委”联动选举得到了党员、群众、组织“三满意”的效果。全镇14个村委,1个社区的“两委”选举皆一次性成功,共选举产生村委会成员54名,党组织成员49名,交叉任职34人,占51%;3个村(社区)实现“一肩挑”;100%的村“两委”班子都配备了妇女干部;村“两委”班子成员平均年龄43岁,其中35岁以下的有7名;高中以上文化的41人;全镇比上一届减少了村“两委”干部1人。

五、党建常规工作和社会各项事业齐头并进,成效显著。

(一)切实做好常规性党建工作。今年共新发展党员34名,占县下达的党员发展任务103%;收缴党费39820多元,发动全镇党员为修复“县第一党支部”旧址捐资7146元,超额完成了年初党费预算收入和募捐预算收入。

(二)、社会治安综合治理和安全生产工作扎实开展,创建“平安北通”活动成效突出。

一年来,我们紧紧围绕县委提出的创建“平安浦北”的

9 要求,以创建“平安北通”为目标,积极推进社会治安综合治理和平安创建工作。2007年,全镇发生刑事案件15起,治安案件30起,同比减少4起;全镇共受理各类纠纷17件,成功调解17件,调解成功率达100%,尤其是我们妥善地化解了三件历史遗留下来的难案,即是旱田村与灵山劳姓的坟山纠纷案、林昌工艺厂建设用地纠纷案、博学电站建设纠纷案。严格落实安全生产责任制,坚持定期或不定期地对企业和有安全责任的单位进行检查、监督,发现有安全隐患问题,及时责令进行整改。2007年,全镇社会大局稳定,人民安居乐业。

(三)、其他社会各项事业全面协调发展。

计划生育、教育、文体、医疗卫生、民政、生态林业、劳动保障、青年、妇女、工会、武装民兵等,各项社会事业全面发展。计划生育工作创多年来最好成绩,落实结扎106例,社会抚养费收取突破100万元,“三好一满意”优质服务活动和“婚育新风进万家”工作成效显著。教育工作上新台阶,“两基”迎国检工作顺利通过,教育教学质量明显提高。今年,中心小学米李老师代表市参加全区第七届教师基本功大赛,获一等奖,是我县到目前止参加此项比赛的最高殊荣。医疗卫生、防疫工作有新提高,在全县率先完成发动群众参加2007年新型农村合作参合任务。顺利完成了生态沼气国债建设项目任务;按要求完成征兵工作任务;工会、共青团、妇女等工作正常开展。

2007年,在县委的正确领导和县委组织部、县基层办的具体指导下,通过全镇人民的共同努力,我镇虽然取得了

10 一些成绩,但这离上级的要求还存在着很大的差距,今后,我们将继续发扬成绩,克服不足,以科学发展观统领全镇经济社会发展的全局,深入贯彻落实党的十七大精神,围绕县委出的“四大战略”和“五大目标”开展工作,争创更加优异的成绩向组织汇报。

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