考察干部谈话提纲

2022-07-21

第一篇:考察干部谈话提纲

干部考察组谈话提纲 干部考察谈话

干部考察组谈话提纲

干部考察谈话

干部考察组谈话提纲

干部考察谈话

你好,感谢你来参加今天的个别谈话推荐,我是**单位**,这是**单位**,请问你的姓名和职务(岗位)。

根据区委工作安排,我们到你单位推荐(事业单位)正科级(副科级)领导干部1名,条件是(正科级领导干部应具有大学专科以上文化程度;担任副科级领导职务两年以上。副科级领导干部应具有大学专科以上文化程度;担任科员级职务三年以上。事业单位正科级领导应具有大学专科以上文化程度;担任事业单位副科级领导职务三年以上。事业单位副科级领导应具有事业干部身份,大学专科以上文化程度;在九级职员岗位工作满三年以上。

按照干部选拔任用的有关规定,现在进行个别谈话推荐,请你就平时掌握了解的情况向我们客观公正地进行推荐,并简要介绍推荐理由。请你放心,我们会严格按照规定,对你的谈话内容保密。

干部考察组谈话提纲

干部考察谈话

***同志你好,我是**单位**,这是**单位**,今天我们到**单位进行了干部民主推荐,你在民主推荐中得票过半,经单位党组织研究被列为考察对象。根据干部选拔任用工作要求,集体面谈是干部考察的必经环节,请你如实回答我们提出的问题。

1.请你介绍一下你在现岗位上的主要工作情况。

2.请你介绍一下你的主要特点和不足。

3.请你介绍一下你的家庭情况和主要社会关系。

4.请你介绍一下你个人廉洁自律和履行党风廉政责任制

的情况。

5.你有没有需要向考察组特别说明的情况和问题。

6.考察中,有同志反映你存在……的不足,现在反馈给你,

请你谈谈自己的看法。

干部考察组谈话提纲

干部考察谈话

你好,感谢你来参加今天的个别谈话推荐,我是**单位**,这是**单位**,请问你的姓名和职务(岗位)。根据区委工作安排,我们到你单位推荐(事业单位)正科级(副科级)领导干部1名,条件是(正科级领导干部应具有大学专科以上文化程度;

担任副科级领导职务两年以上。副科级领导干部应具有大学专科以上文化程度;

担任科员级职务三年以上。事业单位正科级领导应具有大学专科以上文化程度;

担任事业单位副科级领导职务三年以上。事业单位副科级领导应具有事业干部身份,大学专科以上文化程度;

在九级职员岗位工作满三年以上。按照干部选拔任用的有关规定,现在进行个别谈话推荐,请你就平时掌握了解的情况向我们客观公正地进行推荐,并简要介绍推荐理由。请你放心,我们会严格按照规定,对你的谈话内容保密。(供参考,各考察组应根据具体情况酌定)你好,感谢你来参加今天的个别座谈,我是**单位**,这是**单位**,请问你的姓名和职务(岗位)。根据区委工作安排,我们到**单位进行了干部民主推荐,根据民主推荐结果,**等同志在民主推荐中得票情况较好,经你单位党组织研究被确定为考察对象,按照干部选拔任用的有关规定,现在对**等同志进行考察。请你就平时掌握了解的情况如实向我们介绍,请你放心,我们会严格按照规定,对你的谈话内容保密。请你主要给我们介绍以下情况:1.请你就该同志的思想素质,工作能力、工作作风工作成绩及廉洁自律和履行党风廉政建设责任制(德能勤绩廉)等方面的情况,具体介绍这几个方面有哪些优点和特长,存在的主要问题和不足。2.请按“优秀、称职、基本称职、不称职”四个等次对该同志作出综合评价。3.是否同意其提拔使用?4.有没有其他需要介绍的情况或问题?谢谢你的配合!(供参考,各考察组应根据具体情况酌定)干部考察组与考察对象集体面谈提纲***同志你好,我是**单位**,这是**单位**,今天我们到**单位进行了干部民主推荐,你在民主推荐中得票过半,经单位党组织研究被列为考察对象。根据干部选拔任用工作要求,集体面谈是干部考察的必经环节,请你如实回答我们提出的问题。1.请你介绍一下你在现岗位上的主要工作情况。2.请你介绍一下你的主要特点和不足。3.请你介绍一下你的家庭情况和主要社会关系。4.请你介绍一下你个人廉洁自律和履行党风廉政责任制的情况。5.你有没有需要向考察组特别说明的情况和问题。6.考察中,有同志反映你存在……的不足,现在反馈给你,请你谈谈自己的看法。

第二篇:干部考察组谈话提纲

个别谈话推荐提纲

你好,感谢你来参加今天的个别谈话推荐,我是XX单位XX,这是XX单位XX,请问你的姓名和职务(岗位)。

根据区委工作安排,我们到你单位推荐(事业单位)正科级(副科级)领导干部1名,条件是(正科级领导干部应具有大学专科以上文化程度;担任副科级领导职务两年以上。副科级领导干部应具有大学专科以上文化程度;担任科员级职务三年以上。事业单位正科级领导应具有大学专科以上文化程度;担任事业单位副科级领导职务三年以上。事业单位副科级领导应具有事业干部身份,大学专科以上文化程度;在九级职员岗位工作满三年以上。

按照干部选拔任用的有关规定,现在进行个别谈话推荐,请你就平时掌握了解的情况向我们客观公正地进行推荐,并简要介绍推荐理由。请你放心,我们会严格按照规定,对你的谈话内容保密。

(供参考,各考察组应根据具体情况酌定)

干部考察组个别谈话提纲

你好,感谢你来参加今天的个别座谈,我是XX单位XX,这是XX单位XX,请问你的姓名和职务(岗位)。

根据区委工作安排,我们到XX单位进行了干部民主推荐,根据民主推荐结果,XX等同志在民主推荐中得票情况较好,经你单位党组织研究被确定为考察对象,按照干部选拔任用的有关规定,现在对XX等同志进行考察。请你就平时掌握了解的情况如实向我们介绍,请你放心,我们会严格按照规定,对你的谈话内容保密。请你主要给我们介绍以下情况:

1.请你就该同志的思想素质,工作能力、工作作风工作成绩及廉洁自律和履行党风廉政建设责任制(德能勤绩廉)等方面的情况,具体介绍这几个方面有哪些优点和特长,存在的主要问题和不足。

2.请按“优秀、称职、基本称职、不称职”四个等次对该同志作出综合评价。

3.是否同意其提拔使用?

4.有没有其他需要介绍的情况或问题? 谢谢你的配合!

(供参考,各考察组应根据具体情况酌定)

干部考察组与考察对象集体面谈提纲

XXX同志你好,我是XX单位XX,这是XX单位XX,今天我们到XX单位进行了干部民主推荐,你在民主推荐中得票过半,经单位党组织研究被列为考察对象。根据干部选拔任用工作要求,集体面谈是干部考察的必经环节,请你如实回答我们提出的问题。

1.请你介绍一下你在现岗位上的主要工作情况。 2.请你介绍一下你的主要特点和不足。

3.请你介绍一下你的家庭情况和主要社会关系。 4.请你介绍一下你个人廉洁自律和履行党风廉政责任制 的情况。

5.你有没有需要向考察组特别说明的情况和问题。 6.考察中,有同志反映你存在……的不足,现在反馈给你, 请你谈谈自己的看法。

(供参考,各考察组应根据具体情况酌定)

第三篇:建党对象考察谈话提纲

一、党的基本认识

1、中国共产党的性质、宗旨、指导思想、最终目标是什么?

2、党员的义务、权利是什么?预备党员的权利和正式党员有何区别?

3、新党章是何时修改的?修改与增加了哪些?党章共有几章几条?

4、为什么党员要按期缴纳党费?意义何在?

5、要具备什么条件才能入党?党员标准有哪几条(要点)?

6、党员没有过组织生活应怎样处理?

7、预备党员预备期从何时算起?预备期限?党员的党龄如何计算?

8、中国共产党是何时成立的?说说党旗的组成及其意义?

9、什么叫党的纪律(党纪)?包括哪些方面的内容?哪些是违犯党纪的行为?

10、党的纪律中规定党员犯错误怎样处理?有哪几种处理方式?

二、时事分析与理论水平

1、党在社会主义初级阶段的基本路线是什么?

2、党的领导有哪几个方面?

3、党的思想路线是什么?党的群众路线是什么?何谓民主集中制?

4、“三个代表”重要思想理解。

5、你对当前的国际国内形势怎样理解?最近一些重大时事是什么?

6、如何正确对待党内腐败问题?如何正确看待社会贫富差异?

7、十七大召开时间及其报告精神?对科学发展观、和谐社会的理解。

8、十七届三中全会决议的主要内容?

9、谈谈改革开放30年取得的成绩以及存在的不足之处?

敬爱的党组织: 本次亚运会将于11月12号在广州举行,它秉承“合作、竞赛与发展”的理念,在“团结、友谊、进步”的口号下,张开双臂,喜迎天下客。亚运会提出的“祥和亚运、绿色亚运、文明亚运”的办会标准更是与时俱进,符合当今时代建设“环境友好型社会”和“和谐社会”的要求。

从世博会的精彩纷呈到“嫦娥2号”的纵身飞天,再到十七届五中全会的顺利召开,中国用行动一次次证明了中华民族的崛起,而即将举行的广州亚运会也将承接这些风光,展示中国的辉煌。

回想建国这么多年来,中国不断地走向强大。从08年北京奥运会,到现在的广州亚运会,中国人民用自己的激昂斗志,青春活力向全世界昭示属于龙的传人的澎湃激情。如今运动早已成为这个时代的热门项目,这次的亚运会传播了强烈的人文精神和城市精神,它代表了我们向全世界展示的一种精神面貌,一种在运动中激昂的斗志,一种属于中国人的青春活力与热情!亚运会让我们的激情在运动中迸发,让我们的愿望在运动中实现,让我们的热情在运动中升华„„

身为中国人,在经历了祖国不断发展的过程,在目睹了祖国不断强大的过程,怎能在面对盛大的亚运会时还能平静下来?身为中华儿女,又怎能不为之而感到骄傲和自豪呢! 如今,亚运会的火炬正在一站一站地传递,它将踏遍了祖国的万水千山,传播着亚运会崇高的精神信仰,点燃起国人的澎湃激情。我们将用汗水浇灌希望,用执着坚守信仰,用激情承办亚运。

亚运会,中国将再一次奏响雄浑而盛大的乐章,那音韵将响彻世界,在亿万炎黄子孙心里凝结成一种期待,一种信仰,一种激情!亚运会,蓄势待发,我们守望,我们展望激情„„

相比之下,广州市轨道交通线网的民意征集调查可能更显得令人兴奋。据悉,广州市规划局和地下铁总公司联合发布了广州未来地铁发展的两套规划方案——小环线和大环线方案,并且就此征集民意。这体现了真正的人文关怀,让居民成为城市规划和发展的主人,参与到民主生活中去。自10月31日起,两套方案正式接受市民意见反馈,期限为一个月,最终的方案将在民意的基础上形成。作为一名大学生,更应该树立起主人翁的意识为城市发展建言献策。

科学发展观是坚持以人为本,树立全面、协调、可持续的、促进经济社会和人的全面发展的一种方法论,胡主席说过,科学发展观,第一要义是发展,核心是以人为本,基本要求是全面协调可持续,根本方法是统筹兼顾。作为一名接受高等教育的大学生,肩负着建设祖国未来和社会主义现代化建设的重任,面对广州亚运会的到来我们更应该做出自己的努力和劳动去让这次亚运会办的有声有色为中国人民增光,在这次亚运会中发挥自己的作用。 请党组织检验我。 敬爱的党组织:

1927年8月1日,几位伟人在南昌点燃了革命的圣火,自那时起,中国革命的火种便燃起在祖国的大江南北,它指引了中国人民取得了革命的胜利,时至今日,我们才有了强大的祖国,人们不会忘记那辉煌的时刻——八一南昌起义,它也将是我心中不灭的火种。

在系团组织的号召下,我系的党员和优秀团员以及部分领导一起参加了八一南昌起义纪念馆,我们在那里一起回顾了先辈们的不朽事迹。作为其中的一员,我的感慨很深。

作为一次党团日活动,我觉得这一次八一起义纪念馆之行很有意义。在那里我们深化了自己对党的认识,使自己的思想提高到了一个新的高度。站在伟人的雕塑下宣誓,贴在红旗旁重温那辉煌的历史,那是何等的骄傲和自豪,那心中的血液在沸腾,浑身充满了无穷的力量和激情!在纪念馆剩下的时间里,导游陪同我们参观了纪念馆,那里陈列了许多当年革命使用的武器和生活用品,这使我深刻地了解到当年革命条件的艰辛和形势的紧迫。革命先辈们为了民族的解放,不惜抛头颅洒热血,把满腔的热情献给了伟大的革命事业,他们用行动证明了中国共产党的先进性,也为我们这些后辈们做出了好榜样。当我看到当年起义布防图和革命志士们在领袖的正确领导和指挥下,奋勇杀敌,我被先辈们军事思想的先进性和革命热情的高涨所震撼。那时我便思索先辈们的这些都从何而来,历史给予了我答案,那便是他们对马克思列宁主义真理的信仰和誓死为受苦受难的人民创造幸福生活而奋斗。

通过这次对八一起义纪念馆的参观,我深化了对党的认识,面对如此先进的组织,我们有什么理由不去接近它呢?作为要求进步的我,会更加义无返顾地去接受党的考验,去接受党的熏陶。在平时的学习中,更应该勤奋刻苦,在生活中更应该朴素节约,关爱他人,积极参加系里活动,让我们的大学生活更加丰富多彩,也不要让我们回首往事时却发现自己的行囊仍空空,足印仍曲曲。奋斗是我人生的职责,八一精神那颗火种便是我奋斗的动力。

作为一名当代大学生我们应该知道“有德无才是废物,有才无德是危险品”的道理,我们所谓的德就应该以全心全意为人民服务为最高奋斗目标,一旦我们确定了这一目标,我们的灵魂也会因此而便的高尚。

入党志愿书

 敬爱的党组织:

我志愿加入中国共产党,拥护党的纲领,遵守党的章程,履行党员义务,执行党的决定,严守党的纪律,保守党的秘密,对党忠诚,积极工作,为共产主义奋斗终身,随时准备为党和人民牺牲一切,永不叛党。

中国共产党是中国工人阶级的先锋队,同时是中国人民和中华民族的先锋队,是中国特色社会主义事业的领导核心,代表中国先进生产力的发展要求,代表中国先进文化的前进方向,代表中国最广大人民的根本利益。党的最高理想和最终目标是实现共产主义。中国共产党以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想作为自己的行动指南。

中国共产党是在中华民族处于最危险之际诞生的,她是顺应中国革命发展的必然产物,肩负起振兴中华的历史使命。经历了第一次、第二次国内革命战争、抗日战争、解放战争等艰苦斗争,中国共产党领导全国各族人民****了三座大山,建立了新中国。使饱经压迫和剥削之苦的中国人民翻身解放,成为了国家的主人。

通过学习我注意到了,党在领导人民推进社会主义现代化事业的过程中,始终坚持加强和改造党的建设,尤其是进入新世纪后,党的建设在理论创新方面取得了令人瞩目的成绩。正是因为中国共产党坚持马克思辩证唯物主义和历史唯物主义,并把它作为自己认识世界和改造世界的强大思想武器、作为推进建设有中国特色社会主义伟大事业的根本指针、作为自己的精神支柱和立党立国的根本。因此中国共产党才能够保持较高的科学性和先进性,才能够领导广大人民群众破除愚昧迷信,走向文明幸福。把我国建设成为富强,民主,文明的社会主义国家。

在组织的关怀与培养下,我认真学习、努力工作,政治思想觉悟和个人综合素质都有了长足进步,已经基本符合了一名党员的标准,特此请求组织批准我的申请。如果组织批准了我的申请,我一定会戒骄戒躁,继续以党员的标准严格要求自己,作一名名副其实的党员。如果党组织认为我还不具备条件,我将继续努力,以自己的行动接受党组织的考验

第四篇:质监局走访考察谈话提纲

1、 征求对省质量技术监督局领导班子意见建议。

本人对质监系统,尤其是邯郸市级以上的质监系统领导班子不太熟悉,我建议应该以质监系统内部征求意见为主。卫生系统与质检系统历来协作紧密,在食品药品安全、打假体系建设上能够充分做到依法履职,各尽职责,合作愉快。

2、 卫生部门(食品药品)与质监部门在产品质量监督、打假等方面存在的问题主要体制、机制上的深层次原因决定的。

依法对产品质量安全实施监管,是质监部门的第一要务。长期以来,也摸索积累了一些经验,但是,随着经济社会快速发展,法治不断完善健全,人们法治意识增强,也显露出许多新矛盾、新问题,

A、 例如食品安全分段监管的问题,产品质量生产与流通监管衔接问题,相关执法部门多头进企业问题,容易形成有利益就上,有责任就让的监管漏洞,监管盲区和缺失问题在所难免,违法行为处罚的自由裁量问题,等等,都是严峻挑战,怎么依法监管才能保证不出质量问题?诚然,沿用过去传统方式方法难以奏效,加之大部分多年从事监管的人员,依然受传统思维方式禁锢,对新的法规学习不深不透。同时面对监管对象数量快速增长,且经营素质和法治意识都普遍提高,必须创新工作

机制,以适应新形势新要求和新任务。

B、 例如“打假一阵风,风平后浪静”等运动式打假,没有形成打假长效体系机制。

明人面前不说假话,众所周知,我们的打假行动通常是围绕重大节日(元旦、春节)、重要保障任务(两会)、重大质量监督事件(奶粉事件)等特定的时间段开展的,或冠名以“苏丹红”“地沟油”等专项打假行动,都是以各部门集中行动,集中执法等形式来实施,打假效果是轰轰烈烈,过后依然是山河依旧,三聚氰胺奶粉事件的死灰复燃就是一个典型的例子。

C、真假难辨原因多。一是产品的质量标准不统一,有的有国标,有的是行业标准,有的根本没有标准,有的执行企业标准;二是基层检测手段有限,没有火眼金睛,看不出真假妖精;三是猫头鹰监管,睁一眼闭一眼;四是信息不畅通、不共享。通常是媒体曝光了,国家抽检了,地方消防队似得跟进。

3、4问题:质监事业的发展

一、严格执法 科学监管 履职尽责促进经济社会良性发展 从社会的角度讲,人们对产品质量日益增长的需求,与监管水平不完善,就是质监工作面临的主要矛盾。质量技术监督系统作为国家重要的行政执法部门,各项工作都与经济社会发展密切相关,与人民群众的切身利益紧密相连。

一是必须把监管作为首要职责和核心工作,大张旗鼓地打击假冒伪劣,不遗余力地消灭粗制滥造。假冒伪劣,破坏经济秩序,损害群众利益甚至人身健康;粗制滥造,则浪费资源、消耗能源、污染环境,这些都是与科学发展观格格不入的。市场经济首先是法制经济,没有法律制约,没有法律保障,就会造成无序竞争,不可避免地陷入市场混乱。因此,必须牢固树立强化监管是首要职责与核心工作的行政理念,它是“本”,不能本末倒置;它是“纲”,纲举才能目张。二是监管体系要更加完善。目前对产品质量的监管体系较为单一,很难全面监控产品质量。必须从产品特性和生产过程出发,针对不同的产品探索各不相同,而又适宜某种特定产品的监管体系,使监管体系更细化,更完善。如加强质量宏观管理,定期分析质量动态,建立风险研判机制等等,全方位全时段实施有效监控,确保产品质量。

三是监管手段要更有效。以食品为例,除目前的定期检验、监督抽查、进厂巡查、添加剂备案等手段外,还应通过修订产品标准,优化检验方法,研制新型检测设备等等,快速、有效、全面地监控产品质量。

二、科学整合 提升功能 优化服务保障质监事业健康发展

利用技术手段保障和提高产品质量,是质监系统区别于其他政府部门的独特优势,也是质监工作本身与服务经济发

展遇到的主要矛盾。然而,目前质监系统技术机构的现状并不理想,与高速发展的经济形势和产品换代升级的要求不适应。这一问题在基层局表现得尤为突出。为此,必须从质监事业和经济社会又好又快发展的高度来认识安排技术机构建设。一是多增设备,大上项目。围绕区域经济发展的现实需要,同时考虑预见性、前瞻性,集中系统财力,建设一批装备水平一流、人员水平一流、管理水平一流的技术机构,着力保障食品、高新技术产品、节能环保产品的检验需要。购置检测设备,认证检测项目,是建设技术机构的物质基础和前提要件,在提升技术机构功能方面,起着决定性的关键作用。二是培训速成和招聘高水平人才相结合,大幅度提高技术人员的整体素质和能力水平。只有高素质技术检测队伍,才能使高精尖设备发挥应有作用,才能形成“人”与“物”高度协调的统一体,也才能从根本上解决检不了、检不出、检不准的老问题。三是采取多种形式,加强技术机构建设。可以参照市场动作模式,吸收企业的检测机构、其他部门检测机构以及社会资金,通过有效的合作、联合、股份制等形式,把全社会的检测资源利用起来,通过科学整合,发挥1+1大于2的聚变效应。

三、精细管理 凝练文化 提高质监系统社会地位推行精细管理,就是按照经济社会又好又快发展的要求,大力优化质监系统行政流程,坚持精益求精,注重细节,

整合优化行政资源配置,从根本上提高执行力和行政效率,确保各项工作不折不扣地落实。

5、其它方面的建议

第一,要切实把监管工作的重心放在基层、放在企业、放在解决食品安全问题上。基层是食品安全监管的前沿阵地,企业是食品安全的第一责任人,安全的食品是生产出来的,不是监管出来的。这些都是食品监管的基本理论。如果我们只有制度、措施、规定、要求的纸制文件,而不去调动和发挥基层和企业的积极性,我们再好的制度、措施又有什么用。不能出现“制度上墙、措施下岗”的现象。这就要求我们在监管工作中,不能总是把精力主要放在发文件、开会议上,当然有些工作我们是要部署的,但更重要的是多下基层,多了解情况,多解决问题。要把工作的重心放在基层、放在企业,放在如何检查、解决、防范食品安全问题上。比如企业的原材料质量应该如何把关,只是查验行不行,只是按照标准检验行不行,是否应该采取更加严格的措施,是否需要在法律层面上解决问题等等。再比如,大企业的监管问题,到底如何监管,大企业才不至于出大问题,这些实实在在的问题,必须研究透彻,不然我们就很难把制度、措施、规定、要求落在实处,监管工作就可能存在漏洞。

第二、聚精会神, 全神贯注, 坚决把食品安全监管工作做好

要进一步提高监管工作的敏感性、自觉性、主动性。首先要站在消费者的立场上,以确保大众饮食健康为出发点和落脚点,不放过一丝一毫的食品质量安全问题,特别是食品卫生、安全指标存在问题的,要深查细究,决不能掉以轻心。其次要站在企业健康发展的立场上,着重检查、解决、防范企业存在的问题,只有在解决问题的基础上,才能促进企业“又快”发展。“好”的问题,解决不好,就不能有“快”的发展。三是要站在维护正常的生产经营秩序的立场上,按照食品安全信息公开的规定,适时公开食品安全监督信息,曝光问题食品和企业,督促生产企业严格按照标准组织生产,对不按照规定生产加工食品的企业实行公开惩罚,加大规范食品生产经营秩序的力度。

第三,要结合实际创造性地开展工作。当今的时代是改革开放的时代,面对食品监管的新情况、新问题,一定要开动脑筋、活化思维,去寻求、寻找有效的监管手段和措施,不能总是拘泥于旧的体制和机制的束缚,各地要结合当地的实际去处理。

第五篇:干部考察谈话记录专用表

谈话记录表

谈话时间:

谈话对象: 谈话人:

记录人:

谈话正文

谈话人(签字): 谈话对象(签字):

本文来自 99学术网(www.99xueshu.com),转载请保留网址和出处

上一篇:建筑施工节水措施下一篇:集中学习总结报告