第一篇：青年干部的担当和重任
浅谈青年干部如何肩负起时代的重任
未来属于青年，未来取决于青年，未来更需要青年去创造。青年干部是广大青年中的杰出代表，是我们党的干部队伍的主要组成部分，也是确保党的事业薪火相传、后断有人的重要保证。青年干部应卧薪尝胆，加倍努力，不断增强国家的经济实力、科学实力、国防实力和民族凝聚力，才能在未来激烈的国际竞争中更加主动的地位，逐步把我国建设成为富强民主文明的社会主义现代化国家。在新的世纪、新的形势下青年干部怎样肩负起时代的重任、历史使命。在新世纪的中国发展带来新的历史机遇，也提出了新的严峻挑战，正当我国面临新世纪千载难逢的发展机遇，作为青年干部怎样肩负起时代赋予的重任，抓住机遇，勇敢地面对挑战是摆在我们青年干部面前的一个重大课题，本人想从以下几个方面谈点粗浅认识。
一、坚定理想信念，高高耸立精神支柱
一个闪烁着光辉的生命，一个真正美好的人生，不是从生命的第一声啼哭或幼稚的玩量开始，而是从思想启蒙后建立的理想和信念开始。人有了精神追求，自然也就离不开理想和信念，有了为之奋斗的理想和信念，能使人具有高尚的人生目的，庄严的社会责任感和历史使命感，能使人具有崇尚的情操和勇于献身的品格。
理想是一个的政治信仰和世界观、人生观、价值观，在奋斗目标上的具体体现，是、学习、生活的根本动力，是人生的事业与生活的精神支柱。
人类历史上最美好的社会理想，最为崇高的信仰和目标，乃是实现共产主义的社会制度，这是共产党人的无限光明、无限美好的最高理想，也是我们青年干部的精神追求。建党80多年来，我们的先辈为了这个目标，为之奋斗终身，甚至牺牲生命，历史的责任和使命已落在我们青年干部的肩上，我们要坚定这一理想，使之成为战胜艰难险阻的精神支柱，开创事业的力量源泉。
虽然上世纪来，随着东欧剧变，苏联解体，共产主义运动进入低潮，但我们要看到中华民族的振兴，正是马克思列宁主义、毛泽东思想、三个代表重要理论的理论的指导下，在以胡锦涛为首的党中央党的领导下，我们正在构建一个和谐的社会主义社会，也离不开这个理论指导。恩格斯称马克思为“当代最伟大的思想家”。2000年，英国广播公司评选“千年伟人”，马克思排在爱国斯坦、牛顿、达尔文的前边，位列第一，这再次验证了马克思的伟大。“莫道浮云终蔽日，严冬过尽绽春蕾。”正如江泽民同志深刻指出的：“尽管现在世界上的情况有很多新变化，但历史发展的总趋势并没有越出马克思主义经典作家所揭示的基本规律。”马克思主义是科学的，他具备强大的生命力。我们青年干部要始终不渝地努力完成共产主义理想和信念，高高耸立这一精神支柱，对共产主义理想的信仰始终像翠竹咬住青山一样，永不枯萎，四季常青。
二、注重勤奋学习，牢牢掌握服务本领
学习，是人类进步的阶梯，是青年干部成长规律的客观要求，要提高干部综合素质的根本途径，更是新世纪生存和发展的需要。在时代大潮波澜壮阔、科学技术日新月异的今天，如果仍满足于以往的经验和固有的知识，满足于一时之功和一得之见，就不可能取得二十一世纪的“上岗证”，就会被时代淘汰。青年干部要想有所作为，“居近识远，处今知古，惟学矣乎。”要始终坚持一种勤奋学习的状态，下决心挤时间、坐下来、静下心、钻进去，做到“生命不息，学习不止。”只有这样，才能做到与时俱进，始终站在时代发展的前列。
一要博览群书。青年干部风华正茂，精力充沛，“盛平不重来，一日难再最”我们要珍惜最宝贵的时间来博览群书。涉猎要广，多读书，勤思考，注重吸收人类创造的一切文明成果，努力学习哲学、政治学、经济学、法学、历史学、文学和科学技术等方面的知识，不断拓宽自己的知识面，使自己成为一个重视学习、善于学习的人，成为饱学之士，成为复合型人才，成为本职的行家里手。要谦虚谨慎，甘当小学生，达到一种主动、自觉、忘我的境界。
二要学以致用。学习的目的在于应用。学而不用，如同耕地不播种，终无收获。不能空对空、为学习而学习。坐而论道，夸夸其谈，靠背诵几篇名人名言炫示于人，说的多做的少，或只说不做，当所谓的“口头理论学”，于国无益，于事无补，于已有害。必须理论联系实际，增强处理困难问题、驾驭复杂局面的能力，以学习促。这不仅是检验讲学习成果最权威的“试题”，也是学习的最终目的和归宿。中，不防从写一篇言之有物的讲话稿开始，从搞一次深入细致的调查开始，从深入具体地分析某个实际问题开始，从研究一时一地的经济和社会现象开始，努力使学习之花结出事业之果。
三要扎扎实实。现实中，有些同志买些精致的书，装点环境，却从不问津;手不释卷，却心有旁鹜;参加各种速成的培训班、研讨班，不认真研讨、进修，却忙于你宴你请、交流感情等等，这样做是不行的。学习，是一件朴实的、艰苦的、认真的、经常的事情，应该成为一种习惯、一种追求，应当达
到一种主动、自觉、忘我的境界。孔子曰：“学而不思则罔，思而不学则殆。”只有深入思考，才能掌握所学东西的精神实质，我们青年人要在学习中思考，思考中学习，做到触类旁，启迪灵感，转化智慧，触发创造，同时，在学习中继承先辈和老同志的精神财富。
三、青年干部加强理论修养，时时刻刻明确前进方向
加强理论学习，提高理论修养，是青年干部的迫切需要。因为理论是管方向、管全局的，也是管思想、管灵魂的。政治上的清醒与坚定，精神上的高尚与亮节，来源于理论上的深刻和彻底。人的精神境界不是天生的，而是在学习和实践中培养和塑造的。古人云：“读书者不贱，守田者不饥，积德者不倾，择交者不败。”这里的读书者不贱，就是指学习和读书可以提高人的精神境界。
我们青年干部正处在一个伟大变革历史的进程中，这是前人从来没有走过的路，也是我们必须走而且要走成功的路。这就要靠我们的探索和创造，以解决层出不穷的新矛盾、新问题。如果没有正确理论指导，我们的探索和实践就不能拨开迷障的规律，就理不清头绪，拿不出办法，甚至会“盲人骑瞎马，夜半临深池”，多走弯路，遭受损失。
当前，我们有少数青年干部面临着复杂的社会环境，心浮气躁，学习理论浅堂辄止，缺少学理论的兴趣和热情，忙于事务和迫来送往，更有甚者，追求低级趣味，抵御不住各种诱惑，头脑不清醒，是非不分明，缺乏起码的政治判断能力。
因此，我们要加强理论学习，提高理论修养，首先应培育“理论兴趣。”兴趣往往会使人在学习和探索中达到一种乐而忘返，如痴如迷的状态，正如孔子所言：“知之者不如好之者，好之者不好乐之者。”人的兴趣也不是天生的，原来没有的兴趣可以通过学习和实践逐步培养起来，可以通过正面引导，因势利导，耐心疏导，使兴趣升华。学习理论的兴趣要靠我们在、生活的实践中逐步培养和形成。其次，必须把握科学理论的科学体系和领会它的精神实质，认真学习和理解邓小平理论“三个代表”重要思想和科学发展观的科学体系和精髓。再次，坚持运用科学理论指导实践，掌握其观点、方法、明确立场，指导多次，解决具体问题，只有运用理论指导实践，才能转化改造世界的物质力量。最后把学理论与提高思想意识修养紧密结合起来，以只争朝夕，锲而不舍的精神，优化思难方式，提高自身修养。
四、发扬创新精神，事事敢为人先
不断创造，不断开拓，是人类社会前进的规律。创造成就伟业，创造开辟未来。青年时期是最富有生命力和创造力的时期，青年是最具有创造热情和创造潜力的群体。在全面建设小康社会的进程中，有大量的新情况需要去认识，有大量的新课题需要去解决，有大量的新任务需要去完成。青年干部要有开创精神，要敢于探索，敢于尝试，敢于事为人先。一是要有创新意识和创新热情。充分发挥自身的潜能，紧密结合全面建设小康社会的伟大实践，在不断认识和把握客观规律的基础上，勇于创造、善于创造、不断创造。二是要解放思想。解放思想是创新的先导，没有思想的解放就没有创新，思想解决解放一步，创新就会发展一步。三是善于创造发明。创造的过程是一个必须付出艰辛努力的过程。重大的发明创造，总是长期积累、长期奋斗的结果。古人说得好，不积跬步，无以至千里;不积小流，无以成江海。只有在平凡的岗位上辛勤耕耘、默默用功，在困难和挫折面前不畏艰难、勇往直前，才能积极小胜为大胜，不断地有所发现、有所发明、有所创造、有所前进。四是敢于超越前人。我们要在继承前人的基础上不断超越前人。创新能力愈益成为一个国家、一个民族生存和发展的决定性因素。结合我县的实际，我们还处于中部欠发达地区，就更需要实现跨越式发展，尽快缩小与东部地区的差距，县城经济发展在体制环节上、在方法等方面都要超越前人，实现重大突破。五是要担当起创新的主力军作用。青年人风华正茂，思想敏捷，接受新事物快，有着巨大的创造活力，是实现创新的主力军。在创新过程中要注意把革故鼎新的勇气和科学求实的态度有机结合起来，既要解放思想，大胆探索，扬弃旧义、创立新知，又要实事求是，追求真理，尊重规律，循序渐进，不断开创我们事业发展的新境界。六是不畏艰难，百折不挠。创新的过程也是一个艰苦奋斗的过程。只有立足本质，埋头苦干，才能不断攻克新的难关，攀登新的高峰。创新不仅意味着一些关键领域和重要方面的重大突破，也包括各种的具体改进。如果我们青年人都能在自己的岗位上不断有所改进、有所创造，我们的事业就一定会获得不竭的发展动力。
五、追求无私奉献，扎扎实实干好本职
奉献是崇高的精神境界，是美好的人生追求，也是成就事业的前提。只有立志为国家、为民族、为人民奉献智慧力量，才能创造亮丽的青春年华。青年人富于理想，这是很正常的，但个人的理想追求只有同国家、民族、人民的追求和奋斗目标统一起来，才是最有价值的。奉献的过程既是造福社会的过程，也是实现自身价值的过程。在奉献中，人们的思想境界和道德品质可以得到升华，人生的价值和作用可以得到社会肯定。在现实中，追求奉献的具体体现，就是干好本职，爱岗敬业，从点滴做起，在平凡的岗位上做出不平凡的事业。广大青年干部只有自觉把个人的命运同祖国和民族的命运紧紧联系在一起，把个人的理想追求同全面建设小康社会的伟大事业紧紧联系在一起，自觉服务祖国，无私奉献社会，艰苦奋斗，不懈进取，才能不辱使命，肩负起人民的重托、历史的重任。才能在火热的社会实践中创造出无悔的青年、永恒的青春。
第二篇：锻造担当强军重任的新一代革命军人
着眼实现中华民族伟大复兴的中国梦，适应强军目标要求，培养有灵魂、有本事、有血性、有品德的新一代革命军人，饱含着习主席对全军官兵的殷切期望，体现了强军兴军的时代要求，明确了新形势下铸魂育人的根本标准。托举强军伟业，锻造新一代革命军人，是全军上下面临的一项重大现实课题和长期战略任务。
自觉投身强军兴军的时代洪流
时代潮流，滚滚向前。全军官兵必须自觉融入强军兴军时代洪流，为实现中国梦强军梦凝聚起不可阻挡的磅礴力量。
实现中国梦强军梦的时代要求。恩格斯在《共产主义原理》一文中指出：用“整个社会的力量共同经营生产和由此引起的生产新发展，也需要一种全新的人，并将创造出这种新人来。”在革命、建设和改革的各个历史时期，我们党和军队总是根据形势任务的发展变化，及时提出明确的人才培养目标，引领和支撑军队建设和发展，也正是革命、建设和改革的伟大实践造就了一代又一代的革命军人。实现中华民族伟大复兴的中国梦，承载着一个在近代史上饱受屈辱的古老民族的百年夙愿，是当代中国共产党人的历史担当和不懈追求。作为党绝对领导下的人民军队，当代革命军人肩负着实现强军梦为中国梦提供坚强力量保证的时代责任。广大官兵必须响应时代召唤，把意志和力量凝聚到实现中国梦强军梦上来，成为与时代要求相符、与使命职责相统
一、与中华民族同呼吸共命运的新一代革命军人。
打造强军人才方阵的根本要求。强军兴军，要在得人。习主席提出培养新一代革命军人，以实现强军目标为统揽，深刻指明了我军新一代革命军人最基本、最核心的素质内涵和价值标准，体现了我军优良传统、时代发展要求与官兵价值追求的高度统一。“有灵魂、有本事、有血性、有品德”的培养目标，既是强军兴军人才方阵的时代特征，也是培育新型军事人才的实践标准。当代革命军人要把铸牢军魂作为核心任务，把聚力打赢作为根本指向，把保持本色作为永恒课题，努力培塑对党绝对忠诚、绝对纯洁、绝对可靠的政治品格，锤炼召之即来、来之能战、战之必胜的过硬本领，养成危急关头豁出去、关键时刻冲上去的虎气血性，树立知荣明耻、自律慎独的崇高品德。
促进官兵全面发展的内在要求。马克思主义认为，人的本质在其现实性上是一切社会关系的总和。因而人的全面发展的本质，在于人的社会属性和社会关系、社会性需要和精神性需要、社会素质和人的素质的全面发展。科学技术的新发展和战争形态的新变化，对军事人才的全面素质提出了新的更高要求。习主席提出培养新一代革命军人，既体现了马克思主义关于人的全面发展的内在规律，也蕴含着中国特色军事变革对提高官兵全面素质的特殊要求。这其中不仅包括在更高层面上对思想境界、战斗精神、知识技能、身心素质的具体要求，而且高度关注培塑官兵的创造个性、创新精神和创新能力。“有灵魂、有本事、有血性、有品德”的培养目标，相辅相成、内在统一，是一个科学严谨、不可分割的有机整体，开启了促进官兵全面发展的崭新道路。全军上下应深刻领悟这一目标对官兵全面发展的内在规定性，真正把培养新一代革命军人作为战略工程抓紧抓好。
牢牢把握淬火成钢的基本元素
钢之异于铁，在于碳元素含量的改变。好钢需要淬火，强军兴军是锤炼新一代革命军人的火热熔炉，必须在强基固本、扭住核心、抓住关键、夯实基础等基本环节上下功夫。
紧紧抓住铸牢理想信念这个根本。有灵魂就是要信念坚定、听党指挥。有灵魂，是引领，也是统摄。坚定的理想信念是人民军队的最大特色，是革命军人的精神之“钙”。我军自创建之日起，党所立起的旗帜，就使官兵“知所趋赴”，也正是凭着“革命理想高于天”的豪情壮志，一代代革命军人披肝沥胆、战无不胜。今天，面对强国强军的时代重任，面对意识形态领域的激烈较量，铸牢官兵理想信念尤为重要和紧迫。必须把官兵凝聚在党的科学理论这个“精神磁场”之中，坚定中国特色社会主义道路自信、理论自信和制度自信;必须把官兵个人理想抱负汇聚到中国梦强军梦这个时代梦想之中，坚定强军兴军的信心与决心;必须把官兵信念熔铸到党对军队绝对领导的军魂之中，不掺任何杂质，不含任何水分，坚决听党指挥。
紧紧抓住提高能打胜仗能力这个核心。有本事就是要素质过硬、能打胜仗。军人生来为打仗。能打仗、打胜仗，是胜利之师的根本要求，是革命军人的看家本领和立身之本。我军素以能征善战著称于世，但是能打胜仗的能力标准是随着战争实践发展而不断变化的，以前能打胜仗不等于现在能打胜仗。世界军事革命潮落潮起，我军“两个能力不够”的问题依然十分突出，集中反映在官兵能力素质的差距上。培养新一代革命军人必须扭住能力提升这个核心，用战斗力这个唯一的根本的标准为官兵量身塑身，不断强化战斗队思想，积极探索现代战争制胜机理，努力练就过硬打赢本领，使官兵都成为驰骋沙场、不辱使命的精兵强将。
紧紧抓住锤炼“一不怕苦、二不怕死”的战斗精神这个关键。有血性就是要英勇顽强、不怕牺牲。恩格斯指出：“枪自己是不会动的，需要有勇敢的心和强有力的手来使用它们。”高昂的战斗精神是威武之师的鲜明特征。过去，我军之所以能够在“小米加步枪”的弱势物质基础上所向披靡，就在于广大官兵具有“捐躯赴国难、视死忽如归”的血性胆气。长期相对和平环境下，忘战懈怠是我军的最大危险，贪图安逸是官兵的精神“软肋”。培养新一代革命军人，必须把培育“一不怕苦、二不怕死”的战斗精神突出出来，保持和发扬我党我军这一优良传统，引导官兵培树敢打必胜的信心和刺刀见红的血性，始终保持虎虎生气与昂扬斗志。
紧紧抓住培育核心价值观这个基础。有品德就是要情趣高尚、品行端正。德国哲学家康德曾言：“位我上者灿烂星空，道德律令在我心中”。人类对自己行为方式最好的管束，来自内心深处的道德准则。核心价值观体现着一个社会评判是非曲直的价值标准，从根本上决定着军人的思想道德和行为方式。情趣高尚、品行端正是文明之师的本色所在，也是正义之师的力量源泉，是我军性质宗旨的集中体现，也是革命军人展示社会形象的亮丽“名片”。当前，各种思想文化交流交融交锋更加频繁，官兵价值追求多元多样多变，必须把培育核心价值观作为基础工程，发挥先进军事文化涵养教化作用，引导官兵带头弘扬和践行社会主义核心价值观，持续培育当代革命军人核心价值观，解决立身立志立德基本问题，始终保持官兵道德纯洁和情趣高尚。
努力开创铸魂育人的崭新篇章
培育新一代革命军人是党和军队事业永续发展的战略工程，需要全军上下行动起来，紧紧围绕政治工作时代主题，切实强化问题导向，努力开创铸魂育人崭新局面。
坚持目标引领、凝神聚气。要把培育新一代革命军人作为军队铸魂育人的根本任务，加强顶层谋划，在系统推进上形成合力;紧紧围绕政治工作时代主题，纳入全军主题教育、纳入部队经常性思想教育、纳入院校政治理论课教学，不断强化官兵争当新一代革命军人的自觉性坚定性;把“有灵魂、有本事、有血性、有品德”细化为官兵学习生活、军事训练和遂行任务的具体标准，让争当新一代革命军人内化为官兵的基本追求和行为习惯，在知行合一中求深求实。
坚持问题导向、革弊鼎新。习主席在全军政治工作会议讲话中指出的10个方面突出问题，既是当前政治工作面临的带根本性方向性全局性的突出问题，更是锻造新一代革命军人需要着力解决的现实课题。要坚持以改革和整风精神研究解决官兵在信念信仰、练兵动力、血性胆气、道德品行等方面存在的差距和不足，坚持正面教育与纠治问题相结合，坚持弘扬传统与改进创新相统一，坚持整顿思想、整顿用人、整顿组织、整顿纪律，努力开创新形势下铸魂育人工作新局面。
坚持实践磨砺、落地生根。锻造新一代革命军人，既是一个重大理论问题，也是一个重大实践问题。要在日常管理中养成，坚持以它为灯、照亮人生道路，以它为矩、规范日常言行，以它为镜、辨别是非曲直，在日积月累、潜移默化中培育;在本职岗位中锤炼，立足本职岗位真抓实干，利用军事训练和执行多样化军事任务的契机，使官兵在血与火、生与死的严峻考验中，不断升华思想境界和人生追求;在强军文化中熏陶，通过环境营造、氛围渲染和情景创设，开展富有实践特色、时代特色和军旅特色的强军文化活动，使培养新一代革命军人工作落地生根，使全军官兵在强军兴军的大熔炉中百炼成钢。
第三篇：青年干部要敢于担当责任
社会是个大舞台，每个成员都在其中扮演着特定、不同的多个角色。在家庭中，你可能是父母，也可能是子女;在单位里，你可能是领导，也可能是下属;在社会上，你可能是焦点，也可能是凡人。要担负起这些角色，就要担负起一份沉甸甸的责任;要演绎好这些角色，最重要的是要树立强烈的责任意识。梁启超说：“凡属我受过他好处的人，我对于他便有了责任。凡属我应该做的事，而且力量能够做到的，我对于这件事便有了责任，凡属于我自己打主意要做的一件事，便是现在的自己和将来的自己立了一种契约，便是自己对于自己加一层责任。”英国首相丘吉尔说过：“伟大的价值在于完成责任”。责任让人学会勇敢、学会坚强、学会理解、学会关怀。现实中，只有那些能够勇于承担责任的人，才有可能被获 得更大信任、赋予更大使命、取得更大成就。
不同年龄、不同层级、不同性别、不同能力包括不同性格的人，其责任往往是不同的。就广大青年干部而言，我觉得大家至少要清醒认识、勇敢担负起以下四个方面的责任。一是时代责任。每个时代都有其主题和特征。当代中国的时代主题就是科学发展，那么当代青年的时代责任就是要推动科学发展、促进社会和谐，为实现中华民族伟大复兴而努力奋斗。青年干部只有把个人理想与历史潮流、时代主题、人民意愿结合起来，切实担负起时代赋予的责任，不畏艰险，勇往直前，才能使人生有价值有意义，才会不迷失、不迷路，才能创造出无愧无悔的人生。青年时期是一个人思维最活跃、精力最充沛，也是最容易出成果、求突破、上水平的时期。海尔集团董事长张瑞敏35岁任厂长，带领一班人，把一个年销售收入348万元的集体企业发展成为全球营业收入突破1500亿元的跨国公司。担当我国载人航天事业中流砥柱的研究人员多为80后的青年人，神舟八号的对接机构研究团队平均年龄不到34岁，设计团队平均年龄仅为31岁。令我们骄傲的家乡人张柏楠，35岁任飞船系统副总设计师，41岁被任命为总设计师。我们要以他们为榜样，创造出无愧于时代、无愧于历史、无愧于人民的业绩。
二是工作责任。甘肃兰州有一座黄河铁桥，是清光绪35年(1909年)由德国建造的，设计服务年限80年。1989年铁桥保固期满后，德国有关方面专门致函兰州市政府，在询问铁桥状况的同时，申明合同到期。时隔80个春秋，一切都已物是人非，可德国人竟然还惦记着他们承建的一座铁桥，这种责任心不能不让人深深地感动。我觉得，工作责任就是要把工作当成自己生活的一部分，成为一种精神寄托，把全部精力投入其中，在创造出无愧于组织信任、人民期盼、岗位职责的业绩过程中体现价值、体验快乐。工作责任要体现在爱岗上。世上没有好岗位，只有干好的岗位;没有好工作，只有干好的工作。人的能力有强弱之分、职责有轻重之别，但忠于职守、爱岗敬业是每一名干部都应恪守的职业道德。青年干部要强化履职意识，无论在什么岗位上、做什么工作，都把全部热情投入进去，真正把工作当成事业而不是就业。工作责任要体现在落实上。做事不算落实，成事才算落实。我们都有这样体会，在规定时限内出色地完成好每一项工作任务，必须要有一定的计划性和协调性，按照规定的步骤和程序，注重抓好每一件事情的落实，才能不断提高工作质量和效率，推动工作上档次、上水平。工作责任要体现在认真上。认真是一种态度，是一种能力。认真要求注重细节，细节决定成败。毛主席曾经说过，世界上怕就怕“认真”二字，共产党就最讲认真。作为青年干部，要有脚踏实地的态度和精益求精、注重细节、追求尽善尽美的精神，从简单的
事情做起，从细微之处入手，把琐事做好，把小事做精，成功离不开每一个细节的尽善尽美。三是社会责任。人生活在社会中，不是孤立存在的，总会和一些社会组织和其他人发生千丝万缕的联系，必然要承担一定的社会责任。在当今社会转型、思潮多元的时期，一些人社会责任感缺失，网上常有报道大街上老人摔倒无人扶起、车祸现场群众围观取乐、有人轻生瞎起哄等一些违背社会伦理的事件，这是一些低素质人的变态心理反映。这理应成为我们所不耻的行为，特别是青年干部要自觉同这些不良行为作斗争，牢记胡锦涛总书记提出的“最大限度激发社会活力、最大限度增加和谐因素、最大限度减少不和谐因素”的总要求，多做理顺情绪、化解矛盾、排忧解难、维护稳定的事情。要带头传播先进文化理念、弘扬时代精神、促进社会和谐，用自己的实际行动和模范行为感染群众、教育群众、带动群众;带头践行社会主义荣辱观，大力弘扬社会公德、职业道德，积极参加单位和社会组织的捐资助学、扶贫济困、绿化美化等社会公益性活动，引导人们自觉履行法定义务，承担社会责任;带头参与社会管理，引导广大群众按照法律规定和相关程序表达意愿和诉求，共同珍惜和维护政治大局安定和社会和谐稳定。
四是家庭责任。家庭是社会的细胞，是我们温馨的港湾和最终的归宿，亲情是世间是最深沉、最动人的情感。细细品味，家和万事兴蕴含着深刻的道理。家庭的幸福，源于我们每一个家庭成员对家庭的责任，并且是任何人都推卸不掉的。我认为，这种责任更多的是感情、亲情的融合，我们每一个人在家庭中“扮好”自己的角色，承担应尽的义务，为创造和谐幸福的家庭尽自己最大努力。特别是青年干部大多都进入了上有老、下有小的时期，是家中的顶梁柱，更要负起为人子(女)、为人夫(妻)、为人父(母)的责任，既要为好大家，也要照顾好小家。这就需要青年干部妥善处理好事业和家庭的关系，使事业和家庭两不误、两促进，孝顺父母，珍惜爱人，关爱孩子，努力工作，创造更多的财富、条件、欢乐与家人共同分享，真正做到事业有成，家庭幸福。
第四篇：弘扬五四精神担当历史重任
杨中山国旗下讲话稿：《弘扬五四精神担当历史重任》 同学们，老师们，上午好!
我今天国旗下讲话的题目是：《弘扬五四精神担当历史重任》
五月是火红的季节，五月更是青春的季节。 1919年的5月4日，一群青年学生和年轻的知识分子，为了祖国的未来，掀起了一场伟大的爱国主义革命运动，用青春和热血铸就了惊天动地的辉煌业绩，推动了现代中国的改革进程。93年来，尽管物换星移、时过境迁，但“五四”运动所倡导的“爱国、进步、民主、科学”的精神却代代相传，“五四”两个字，已成为所有走在时代前列的青年胸前的徽章，始终激励着广大青年为中华民族的崛起和祖国的富强而努力奋斗。
历史的大潮滚滚而过，“五四”精神与时俱进!青少年时期，是人生发展道路很关键的时期，历史已经证明，青年人只有把个人前途同祖国命运融为一体，珍惜青春好时光，认真地学习，刻苦地锻炼，为一生的发展奠定好扎实的知识基础、健康的身体基础、良好的品德基础，才能担当起历史的重任，才能真正实现人生的价值。而我们一少部份同学人认识不到这一点，不抓紧时间学习，整天无所事事，白白地消磨宝贵的青春时光，到头来，只会落得个“闲白了少年头，空悲切”，真正成了“少壮不努力，老大徒伤悲”。目前，我们学校正在狠抓同学们的学习方法、课堂常规、文明卫生和爱护公物的养成教育，老师们正在努力探索课堂教学改革，目的都是为了让每一个同学都能更好地学习知识，提高学习成绩，为同学们担当历史重任打下坚实的基础。同学们对此一定要有正确的认识，配合学校和老师，把每一堂课上好，把每一次作业完成好，把每一次扫除做认真，把自己的一言一行约束好，把自己的行为习惯养成好。另外，我们还要崇尚新风，锤炼品德，做构建和谐的先锋。积极践行社会主义核心价值体系，自觉弘扬“三创三先”的新时期江苏精神，带头倡导健康文明科学的生活方式，自觉抵制拜金主义、享乐主义和个人主义思想侵蚀，让自己真正成长为一个优秀青年，不负青春好时节!
我们是五月的花海，用青春拥抱时代。我们是初升的太阳，用生命点燃未来。“五四”的火炬，唤起了民族的觉醒。壮丽的事业，激励着我们继往开来。我的讲话完了，谢谢大家!
第五篇：中青年干部要敢于负责勇于担当
曹普华
2012年3月1日，习近平同志在中央党校春季学期开学典礼上强调：“我们要在推进干部队伍建设和人才队伍建设中大力倡导担当精神，努力形成勇于担当、敢于负责的用人导向。”中青年干部是推动科学发展的中坚力量，朝气蓬勃、精力充沛，具有较强的学习能力、适应能力和创新能力，应正视自己的优势，发挥自己的特长，珍惜组织的关怀，忠诚履责、尽心尽责、勇于担责，在敢于负责中进步，在勇于担当中成长。
一、中青年干部要具有担当精神
“担当就是接受并负起责任。”从本质上讲，敢于负责、勇于担当是我们党先进、优秀的重要体现和重要保证，是中青年干部无私的政治品格、必备的履职能力、过硬的工作作风，集中体现和反映了中青年干部的综合素质。
推动转型发展要有担当精神。胡锦涛总书记7月23日在省部级主要领导干部专题研讨班上的重要讲话中指出，要把推动发展的立足点转到提高质量和效益上来，实施创新驱动发展战略，推进经济结构战略性调整，推动城乡发展一体化，全面提高开放
— 1 — 型经济水平，推动工业化、信息化、城镇化、农业现代化同步发展。经济总量不大，产业结构不优，增长方式粗放，发展后劲不足，仍然是我州当前面临的突出问题，转型发展是我们最紧迫的任务。当前，武陵山片区内的4省市77个县市区都在全力抢抓机遇，发挥区域优势，加快推进经济结构调整，对我州发展形成了倒逼态势。群雄逐鹿，不拼则败，百舸争流，不进则退。我们要有强烈的担当精神，增强忧患意识、竞争意识、争先意识，努力在“腾笼换鸟”中转型升级，在“凤凰涅槃”中激发活力，在“爬坡过坎”中攻坚克难，抢占区域发展制高点，提高经济竞争力。
推动跨越发展要有担当精神。推进跨越发展，与全国全省同步实现全面小康，是当前和今后一个时期我州经济社会发展的奋斗目标与总体任务。从“十一五”时期的发展成果来看，我州经济发展呈现强劲势头，全州GDP年均增长12.4%，财政总收入年均增长22.8%。但相对贫困落后的基本州情仍然没有根本改变，脱贫致富任重道远，追赶跨越任务艰巨。按照国家新的扶贫标准测算，目前我州贫困人口有150万，占全州总人口的52.6%。另外，从2011年经济总量、城乡收入及发展速度来看，我州与岳阳、衡阳、株洲、湘潭、长沙、常德等省内发达地区比较，差距十分明显。GDP仅为长沙市的6.4%，相当于其他5市平均水平的22.2%;城镇居民收入、农民人均纯收入分别仅为长沙市的51%和28.9%，相当于其他5市平均水平的69%和44.8%;GDP— 2 — 增速低于6市平均增速3个百分点。我们要以强烈的担当精神正视差距，用好用活湘西的资源优势、政策优势，积极把资源优势、政策优势转化为产业优势、经济优势和竞争优势。今后五年，是我州深化扶贫开发、缩小发展差距的关键时期，是增比进位、跨越赶超的重要时期，我们要抓住发展机遇，敢于负责、勇于担当，以等不起的紧迫感、慢不得的危机感、坐不住的责任感，先行先试，奋发追赶，不断刷新“湘西速度”。
推动科学发展要有担当精神。科学发展观的基本要求是全面协调可持续。胡锦涛总书记强调，要坚持节约资源和保护环境的基本国策，着力推进绿色发展、循环发展、低碳发展。温家宝总理在我州就武陵山片区集中连片扶贫开发调研时明确要求，一定要把生态环境保护放在突出位置，发展经济决不能以牺牲生态环境为代价。我们要以高度的发展自信和发展自觉，以强烈的担当意识和担当精神，坚定不移地走科学发展道路，在加快推进湘西经济社会发展进程中，摒弃“唯GDP主义”，做到既注重发展速度，又注重发展质量，既注重经济指标，又注重环境指标，切实推动人与自然和谐、经济与环境协调发展。丰富的生态资源是湘西宝贵的财富之源。我们要增强环境意识，树立担当精神，筑牢生态理念，努力做绿色发展的引领者、实践者和推行者，积极推进生态文明建设与新型工业化、农业现代化、新型城镇化、文化旅游产业发展同频共振，加快构建“绿色长廊”，让绿色生态成为湘西第
— 3 — 一形象。要带头发展循环经济，带头倡导低碳生活，引导全社会积极参与建设和谐湘西的伟大实践，凝心聚力共同建设绿色生态美好家园，努力在武陵山片区率先走出一条具有湘西特色的科学发展之路。
二、中青年干部要增强担当意识
思想领先是最根本的领先，观念落后是最致命的落后。与发达地区相比，我州的最大差距不是经济基础、不是地理困境、不是生产资源，而是思想观念。不怕发展落后，就怕观念落后;不怕底子薄，就怕妄自菲薄;不怕条件差，就怕干部作风差;不怕不可为，就怕不作为。面对日趋激烈的区域经济竞争和日益繁重的发展任务，我们必须进一步增强担当意识。敢于担当，既是党和人民事业的要求，也是共产党人应该具备的精神状态。
要有加快发展的强烈意识。湘西经济社会发展相对落后是一个不争的事实。正因为落后，就要加快发展、奋力追赶。我们要不断强化只争朝夕的发展意识、不进则退的危机意识、开拓进取的创新意识，增强发展自觉，提振发展信心，抢抓发展机遇，努力把率先试点的优势转化为率先发展的优势，在先行中创先示范，在先试中率先崛起，不断缩小与发达地区的差距。实践证明，区域经济发展并非一成不变，短短数年、十年乃至数十年时间，弱— 4 — 可以变强，强也会变弱。当前，我们是前有标兵，后有追兵，不进则退，慢进也是退。光有加快发展的强烈意识还不行，还要靠真情实感来彰显，靠真才实学来支撑，靠真抓实干来捍卫，靠勇于担当来推动，努力在战略层面加强谋划，在执行层面狠抓落实，舍得为发展劳心智、为百姓下苦功、为工作多流汗。
要有审视发展的宽广眼界。不审天下之势，难应天下之务。邓小平同志强调指出：“最重要的问题是眼界要非常开阔，胸襟要非常开阔。”胡锦涛总书记也多次强调：“领导干部既要有深邃的历史眼光，又要有宽广的世界眼光。”我们要坚持以宽广的眼界审视湘西发展，做到立足当前看长远，立足局部看全局，深入观察和把握发展变化的态势与趋势，以开放的心态迎接所面临的机遇和挑战。要跳出湘西看湘西，准确把握时代特征，主动融入时代潮流，以世界眼光、战略思维科学规划湘西未来的美好蓝图，自觉把湘西的发展放到国家战略层面及全省战略布局去谋划和推进，积极探索推动湘西科学发展的新方法、新途径。
要有谋划发展的开阔思路。思路决定出路，思路关系全局。人的一生，是一个不断选择和变化的过程，经常有各种各样的问题出现，我们的工作、事业和生活，也随之变得难以把握。在这种情况下，有的人安于现状虽忙忙碌碌，却碌碌无为;而有的人思路敏捷，勤于思考，每天过得充充实实，收获丰富。同样是一
— 5 — 生，为什么结果不同，究其原因，主要是思路问题。我们要以开阔的思路理清和找准湘西发展的方向、方略、方式和方法，充分整合人力资源、物力资源、财力资源及社会资源，积极推动湘西走项目整体打捆、产业集团经营、城市组团发展之路。
要有推动发展的强力举措。实践充分证明，好的发展战略、发展思路必须要靠科学有力的措施和办法去推动落实。能否拿得出有力措施和有效办法来推动发展，直接体现广大党员干部发展境界的高低。“十二五”规划的宏伟蓝图已经绘出，到2015年要实现全州生产总值、财政收入、工业销售收入、旅游总收入、固定资产投资和城乡居民收入6个翻一番的发展目标，必须采取更加有力的发展举措。当前，我们重点要围绕加快建设特色产业聚集区、扶贫攻坚实验区、生态文明示范区、民族文化保护核心区、民族团结进步模范区，大胆先行先试，用好用活现有政策，积极争取新的政策，加大招商引资力度，努力争取更多的政策、资金、项目、企业落地湘西。同时，要继续在推进精细化扶贫、矿产整治整合、产业园区建设、文化旅游产业扩容提质、城乡环境综合整治等方面下功夫、抓落实。
要有保障发展的优良作风。优良的作风是我们党战胜一切困难，不断夺取革命、建设和改革胜利的重要法宝。1938年4月1日，毛泽东同志在延安陕北公学第二期开学典礼大会上，向1600— 6 — 名学员说：“今天陕北公学开学，我应当送点礼物。但是，我没有多少东西，只能给你们两件礼物。第一件是坚定不移的政治方向。第二件是艰苦奋斗的工作作风。”对湘西发展来说，好作风、好环境比黄金还重要。政策可以向上争取，干部作风却无法争取;资金项目可以引进，发展环境却无法引进。因此，我们要自觉继承和弘扬党的优良传统，大兴密切联系群众之风、求真务实之风、艰苦奋斗之风、批评与自我批评之风，严防精神懈怠、能力不足、脱离群众、消极腐败的危险，切实以优良的作风凝聚民心、保障发展。
三、中青年干部要提高担当能力
当前，我州正处在转型发展、跨越发展的重要时期，各类社会矛盾凸现，群众对政府、对组织、对干部的期望值高，加快发展的机遇和挑战并存。这个时期，大事难事看担当，顺境逆境看胸怀。这个时期，正是我们施展才华和砥砺自己的大好时机，也是我们人生发展的黄金时期。我们要不断提高自己的担当能力，把敢于负责、勇于担当作为一种工作常态，肩挑使命感，心装责任感，把组织的期盼和重托转化为精神源泉和力量源泉，融入工作的点滴之中。
坚持勤学善思，提升担当“底气”。学习是提升担当“底气”的有
— 7 — 效途径，是增长本领的重要前提。培根说过：“读书足以怡情，足以博采，足以长才。”要增强学习自觉。经常听到有些干部说，现在工作任务太重了，工作压力太大了，应酬活动太多了，没有时间和精力去学习。这是一种缺乏学习自觉的表现。要解决“知识短缺”、“本领恐慌”的问题，必须培养高度的学习自觉，坚持把学习作为一种政治责任，一种精神追求，一种生活常态，持之以恒，常抓松懈，做到工作学习化，学习工作化。要突出学习重点。要立足自身和发展需求，重点加强学习一些经济学知识，确保在经济下行压力增大的形势下，更好地统筹稳增长与调结构、兼顾保稳定与保民生;学习应急管理和公共管理知识，确保在突发事件、自然灾害突如其来的情况下，更好地应对突发情况、做好应急工作;学习新媒体知识，掌握自媒体时代的传播规律和舆论特点，确保更好地面对媒体、引导舆论、纾解民意。要提高学习实效。理论的价值在于指导实践，学习的目的在于运用。我们在学习过程中要坚持做到善于思考，学用结合，学有所悟，用有所得。把学习的收获体会转化为谋划工作、提升工作、促进工作的新思路、新办法，把理论成果充分运用到具体的实践工作中，更好地推动发展。
坚持改革创新，提升担当“勇气”。改革创新是一个民族进步的灵魂，是一个地方持续发展的不竭动力，是我们提升担当“勇气”的有效途径。面对激烈的区域竞争，沉重的转型压力，我们只有— 8 — 坚持开放心灵、锐意改革、大胆创新，突破体制机制障碍，勇于推陈出新，才能加快从周边地区快速发展的挤压中突围出来，变 “后卫”为“前锋”，变“跟跑”为“领跑”。要有创新的胆识。胆识是改革创新、攻坚克难的前提和保证。要敢作敢为，看准的事要大胆去做，不要“前怕狼后怕虎”，应该做的事，顶着压力也要干;必须负的责，迎着风险也要担。要旗帜鲜明地鼓励探索、善待挫折，激励成功、宽容失误，用包容的心态谋求发展、共赢发展。要有进取的精神。面对繁重的改革发展任务，面对不进则退的经济竞争压力，我们既要保持一种崇文而不尚空谈、包容而不惧竞争、内敛而不失大气的精神风格，也要塑造一种负重加压、超越自我、创新创优的精神追求，还要打造一种敢为人先、勇为人先、能为人先、善为人先的精神气质，破除“小富即安”、因循守旧观念，做到在扶贫攻坚中知难而上不言难，迎难而上不怕难，奋发拼搏、勇往直前。要有过硬的本领。攻坚克难要有本领。没有过硬的本领，心里没有底，就不敢去改革创新、攻坚克难，即使勉强做了，也不会取得好的效果。“我们队伍里边有一种恐慌，不是经济恐慌，也不是政治恐慌，而是本领恐慌。”毛主席1939年说的这句话，今天读来仍是振聋发聩，发人深省，逼人奋进。本领恐慌并不可怕，可怕的是对本领的认识迟钝、麻木，甚至丝毫没有意识到本领恐慌，那将是最可怕的恐慌。当前，我们应着重解决上手能力、创新能力、执行能力不足的问题，努力提高推动科学发展、转型发展、跨越发展的本领。
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坚持求真务实，提升担当“硬气”。实践证明，一切难题，只有在实干中才能破解;一切机遇，只有在实干中才能把握;一切愿景，只有在实干中才能实现。只有实干，才有硬气。要解决好“浮”的问题。一定要克服机关化、行政化的倾向，多到矛盾突出的基层去，多到困难较多的一线去，多到难点焦点问题聚集的地方去，与群众经常性对话、零距离交流、点对点服务、手牵手帮扶，真心实意为群众谋利益、办实事，解忧愁，拉近群众距离，增进群众感情。要解决好“庸”的问题。当前，有些干部责任心、事业心不强，不思进取、得过且过，固步自封、因循守旧，平庸无能、敷衍塞责，在其位不谋其政，碰到问题不解决，遇到问题绕着走，对职责范围内事情该抓的不抓，该管的不管。解决“庸”的问题，关键是要增强责任意识，把更多的精力放在谋划发展上，把更多的时间用在扶贫攻坚上，把更多的功夫下到推动落实上。要解决好“散”的问题。现在有少数干部自由主义严重，组织纪律性差，我行我素，有令不行，有禁不止，阳奉阴违，自由散漫，在群众中形象很差、影响很坏。中青年干部一定要增强纪律意识，自觉遵守党的纪律，严格要求和约束自己，带头讲政治、讲纪律、讲民主、讲团结、讲合作。
坚持政治操守，提升担当“正气”。“物先自腐，而后虫生”。中年轻干部要把清廉自守作为第一操守，时时、事事、处处牢记“勿以— 10 — 善小而不为，勿以恶小而为之”的古训，管住小节、守住清贫，这样才会有敢于负责、勇于担当的“正气”。要有信仰。精神懈怠的根源在于信仰缺失。一个人如果信仰出了问题，就会对整个事业丧失信心，失去斗志。面对“四大危险”与“四大考验”，我们应该坚定自己的理想信念，坚决抵制各种腐朽思想侵蚀，不为杂音噪音干扰，不为传闻谣言所惑，凝心聚力推动区域发展与扶贫攻坚，做到不动摇、不懈怠、不折腾，做到在难题面前敢闯敢试、敢为人先，在矛盾面前敢抓敢管、敢于碰硬，在风险面前敢作敢为、敢于担责。要先正己。“其身正，不令则行;其身不正，虽令而不从”。身正是我们做人的底气、做事的硬气。一定要立志做大事，不要立志做大官，用平和的心态对待别人职务的升迁，不要用不正当的手段谋取官位，要把本领体现在“会干事”上，把目标锁定在“干成事”上。一定要重视小节，留心小处，“积羽沉舟，群轻折轴”，要见微知著，时时处处防微杜渐，不在小事上自我放纵，不让腐败从小事上打开缺口。学会感恩。感恩，是一种心态，是一种品德，更是一种人生境界的体现。中年轻干部沐浴党的阳光，背负国家未来，无论身处何种岗位，地位如何，都离不开组织的培养，离不开领导同事们的支持，离不开家庭的关爱。可以说，没有这些，就没有我们的一切。我们应该常怀感恩之心，感谢父母的养育之恩，感谢师长的教导之恩，感谢组织的栽培之恩，感谢同志的帮扶之恩。只有怀感恩之心，才能时刻保持一颗平常心，理性地对待同事的每一次进步，正确地看待每一次升降去留、进退流转，
— 11 — 才会在人生征途走得更坚实、更远。
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