居委工作会议制度范文第1篇
1、作息时间：每周实行5天工作日，周
六、日为公休日，重大节日的放假时间以政府统一规定为准;
2、办公时间：上午 8：30——12：00 下午 14：00——17：30
(14:30—--18:00)
3、社区居委会主任负责居委会考勤工作，每月月底将本月考勤表报汇总存档，考勤表必须如实填写，社区居委会主任签字并加盖居委会公章有效;
4、遵守工作时间，做到不迟到、不早退，工作时间内不准干私活，不准参加与工作无关的经营及娱乐活动;
5、居委会主任因病、因事请假两天以内需报办事处分管领导批准，请假两天以上需书面假条由办事处主任批准;居委会副主任(社区工作人员)因病、因事请假一天，须经居委会主任同意，请假两天报办事处分管领导批准，请假三天以上需书面假条由办事处主任批准;
6、居委会主任、副主任(社区工作人员)，不请假无故旷工累计五天者，年终考核为不称职，并不得计发绩效考核补贴;不请假无故旷工累计十天以上者，视为自行退出居委会 。
二、居务公开制度
1、居务公开内容：社区居民委员会办事程序公开;财务公开;计划生育工作公开;城市居民最低生活保障工作公开;社区居委会干部工作责任目标公开;社区居民代表会议对社区干部的评议情况公开;社区服务、求助热线公开;社区建设重大事项公开;居民群众关注的热点、难点事项公开;
2、居务公开程序：广泛听取和征集居民的意见，列出公开项目;社区居委会确定公开的内容;提交社区居民代表会议审议通过;社
区居委会指定专人张榜公布，公开内容存档备查，接受群众的咨询和监督并认真整改;
3、居务公开时间和方式：社区居委会各项收支情况，每半年向社区成员代表会议报告一次，接受社区居民代表的监督。社区各单位捐资兴办公共事业，适时向社区居民代表会议和捐资单位报告资金使用情况。享受最低生活保障情况及财务收支情况每季度公布一次，其他内容视情况适时公布;
公开的形式：设立社区居务公开栏;召开社区居民代表会议;设立居务公开监督信箱和监督电话，接受社区居民投诉;确定社区居民委员会公开日，接受辖区单位、社区居民咨询。其中，以公开栏公布为主要形式;
4、居务公开的管理：建立和完善民主决策制度。凡属居务管理的重大事项以及群众关注的热点、难点问题的处理，都应提交居民会议或居民代表会议讨论，广泛征求群众意见，实行民主决策。社区居委会工作，每年都要向居民会议或居民代表会议报告，并能够接受民主评议或民主测评。
三、会议制度
1、每年召开一至两次社区居民代表大会，审议居委会工作报告和工作计划，讨论决定社区建设、发展的重大事项，评议社区居委会班子及成员履职情况;
2、居民小组代表会议，每月召开一次，传达部署居委会各项工作，研究如何做好本小组的各项工作;
3、居委会办公会议 (1)、每天早晨居委会主任开碰头会，副主任(社区工作人员)汇报前一天工作情况及发生问题，同时居委会主任部署当天工作安排及注意事项; (2)、每周首日召开居委会会议，小结上周工作情况，部署本周工作计划，抓好重点工作的要求; (3)、每月末居委会对本月工作进行总结，总结工作完成情况，所取得的成绩及存在问题，对下一步工作提出要求;
4、各种会议要做到有内容，有记录。
四、学习制度
1、每周确定一个半天为居委会成员学习日;
2、学习内容：党和国家有关方针、政策、法律及管理知识和业务知识，提高政治思想水平和办事能力;
3、每月组织小组长学习一次，结合形势和各阶段中心工作，学习有关文件精神及工作要求，充分发挥小组长作用;
4、结合各阶段重点工作及时召开群众会，学习、宣传、贯彻党的路线、方针、政策;
5、每半年进行一次学习总结交流会，谈体会、谈收获，互相促进;
6、每次学习要做到有内容，有记录。
五、财务管理制度
居委会要有严格的财务项目管理制度，建有三人以上财务管理领导小组，会计、出纳分设，票据专人保管，实行一支笔签字审批。做到日清月结，每季度的
一、
四、
七、十月按时向办事处上报财务报表。
1、资金管理
(1)、社区居委会必须在银行开设独立账户，不得以个人名义多头开户，严禁公款私存或私设“小金库”。社区的各项经费必须纳入社区统一管理;
(2)、严格实行账款分开管理原则，各社区指定一名社区工作人员为出纳，一切现金由出纳负责管理;
(3)、对上级拨款收入、外来捐赠收入、社区服务收入等一切收入都要及时足额进账;
(4)、各项收入的票据，一律使用在街道领取的统一收据，禁止使用商店购买或自制的收款收据。票证由办事处财务室监管领发; (5)、严格实行收支两条线管理，现金收入必须及时与出纳结算，在结算时，不得以报销票据抵扣现金，出纳应将当日收入的现金及时缴存开户银行，不得坐支;
(6)、出纳现金实行限额制度，日常零星开支所需备用金限额在***
元以内，超出限额的应及时缴存开户银行，确保集体资金安全;
(7)、出纳人员要建立现金日记账和银行存款账，要求做到日清月结，账款相符。月末应进行现金盘点，同时与银行、会计进行对账;
(8)、社区工作人员不得借用公款。社区居委会不得向外单位或个人举债。不得以社区名义进行任何形式的担保。
2、资产管理
(1)、社区居委会凡购买价值在***元以上的设施，应作为固定资产管理。凡不能列入固定资产账目的低值易耗品，居委会也要进行登记，以便年底盘点;
(2)、固定资产的购置，根据工作需要和财力的可能，从严掌握。购买专用商品，必须执行先报告后采购的原则，不得擅自购买;
(3)、社区居委会要设立固定资产账，资产管理责任到人。人员如有变动应办好固定资产移交手续，任何人不得将公物随便带走;
(4)、要对固定资产定期进行对账，做到账物相符。每年年终必须进行一次全面的固定资产清查盘点，保证固定资产的安全完整;
3、财务支出审批制度和审批权限
(1) 经费支出实行社区居委会主任一支笔审批制度，其他人员不得随意开支，在资金使用上必须做到先审批，后使用的原则; (2)各项经费支出，原始凭证的取得必须票据合法、内容齐全、数据准确，必须是税务部门监制的正式发票。报销的原始凭证上要注明支出的具体用途和原因，要有经手人和证明人签字，并经居委会主任签批后方可报销。对于一次性支出在***元以上的，同时要报办事处主任签批;
(3)严格控制公务费用和招待费支出。公务费按照财政每年核定的标准执行，尽量减少招待费开支。各项开支要注明开支理由，并做到限额控制，逐笔公开，接受群众监督，杜绝铺张浪费、相互吃请、送礼;
居委工作会议制度范文第2篇
为贯彻落实《国务院关于进一步加强消防工作的意见》(国发[2006]15号)，加强对消防工作的领导，落实消防工作责任，根据库尔勒市人民政府和塔什店镇人民政府关于建立消防工作联席会议制度的有关精神，矿山路社区决定建立社区消防工作联席会议制度，有关事项如下：
一、 联席会议组成
总召集人：郭强 社区主任
召 集 人：胡莎莉社区副主任
彭莉萍 社区委员(专职负责) 成员：
领导小组下设办公室，办公室设在矿山路社区，办公室主任由郭强同志兼任。联席会议设联络员，由联席会议各成员单位指定具体人员担任。
二、 联席会议职责
1、贯彻落实国家消防法律法规，推动政府和行业部门消防工作责任制的落实，加快消防安全工作社会化进程。
2、分析消防工作形势，研究制定社区消防工作制度和方案。
3、分析火灾形势，制定有针对性的工作对策，安排部署全社区的消防安全专项治理工作。
4、协调解决消防规划、重大火灾隐患整治等重大问题。
5、协调解决其他涉及多个部门职责的重大消防安全问题。
三、 联席会议工作原则
原则上联席会议每半年召开一次全体会议，由总召集人负责召集，特殊情况下，总召集人可委托召集人负责召集。
1、联席会议在矿山路社区的直接领导下开展工作，并定期、不定期地向镇人民政府报告全社区的消防工作的情况。
2、联席会议召开的时间、地点和议题由联席会议办公室请示总召集人后通知成员单位。各成员单位要向联席会议通报本部门、本系统近期火灾形势和消防安全工作开展情况。
3、联席会议办公室负责日常联络工作，联席会议召开后，由联席会议办公室编写印发会议纪要、简报等，改善联席会议各成员单位。联席会议作出的工作部署和决定，联席会议成员要抓好落实，工作情况要及时报联席会议办公室。
4、必要时，经联席会议总召集人同意，可以通知其他单位负责人参加会议。
居委工作会议制度范文第3篇
一、党建工作联席会议是社区单位、非公企业和社区党员参与社区建设和管理的新型组织形式，由社区党总支主持，广泛吸收社区内各级各类党组织中的党员代表参加。
二、党建工作联席会议选举产生社区党建工作联席委员会为常设机构，设主任1名，由社区党总支书记担任，副主任若干名，在辖区单位党组织负责人中产生。
三、成员的条件及产生办法：
1、在本社区单位工作或居住的中共正式党员;
2、文化程度在初中以上，身体好，热心社区工作，并具有较强的参政议事能力和社会活动能力;
3、由社区机关事业、企业、非公、社团等单位党组织推荐产生的代表原则上由所在单位党组织负责人担任;
4、由社区党总支推选产生的代表，一般要求热心于社会公益活动的党员骨干。
四、党建工作联席会议的成员任期为三年。任期内如因工作变动或其他原因不能履行成员义务的其成员资格自行终止。
五、党建工作联席会议每半年召开一次全体大会，由主任或副主任召集，组织讨论解决社区党建工作问题，安排开展各种活动。
六、党建工作联席会议的任务是：
1、加强与社区单位党组织以及社区党员的联系，协调建立有效的联系网络，定期开展总结经验、横向交流，信息沟通等活动，探索社区党建的新途径，构筑党建工作社区化框架。
2、定期组织党员讨论新形势下社区党建工作遇到和出现的新情况、新问题，群策群力，互相启发，共商加强社区党建工作的新思路、新措施、新途径。
3、突出社区党建，举办主题鲜明的社区党建活动，发动社区单位党组织和社区党员利用其政治优势、行业优势、职业优势，实现资源共享，形成社区合力，共同参与社区建设和管理。
七、成员的主要职责是：
1、深入社区单位和居民中广泛听取意见，及时反映各基层党组织和党员对社区党建工作和基层民主建设的要求，并以口头或书面的形式向街道社区党组织提出意见和建议;
2、对社区党总支的工作进行监督并提出建议，带头贯彻党的路线、方针、政策，带头参加志愿者服务等社区公益活动，自觉实践“三个代表”重要思想，发挥共产党员的先锋模范作用;
居委工作会议制度范文第4篇
为进一步加强学校安全工作，建立起齐抓共管、各负其责、密切配合、群防群治的学校安全工作体系，切实维护好正常的教育教学秩序，积极营造良好的教育发展氛围，确保校园安全稳定，我校决定建立学校安全工作联席会议制度。如下：
一、联席会议的职责
1、统筹学校安全工作，定期召开例会或根据实际需要召开临时会议，研究、部署学校安全工作，明确学校安全工作的具体任务和工作重点。
2、及时传达贯彻落实省、市有关学校安全工作的法规、政策及领导指示精神，制定学校安全工作应急预案，建立和完善学校安全工作机制;定期分析学校安全工作情况。
3、定期对学校安全工作进行专题研究，协调有关部门每年组织开展2-4次学校安全工作综合检查。
4、协调解决学校安全事故及突发事件，将事故损失和影响降到最低。
三、联席会议的组成人员
主任：王新红 代文义
成员：冯培振 刘国军 彭辉
四、联席会议地点及时间
学校安全工作联席会议办公室，设在我校会议室。会议每月召开一次。
五、联席会议各成员单位的职责
联席会议成员单位应当积极履行职责，发挥本部门在学校安全工作中的作用。
1、工作站按照国家、省、市、县学校安全工作要求，建立健全安全管理工作机制;指导我校建立健全安全工作制度、落实安全工作措施;督促学校加强对师生的交通安全和其它各类安全教育;督促学校加强对师生接送车管理，依法抓好学校内部安全管理;清退不合格的教职工;做好学校安全信息工作。
2、派出所：加强对学校周边出租房屋的管理，及时排查治安隐患;加强对学校周边地区的治安巡逻，尤其是易发案的重点时段、重点路段的治安巡逻，严密防范和及时打击扰乱学校正常教学秩序，定期向教育部门通报学校周边治安情况。依法查处或取缔校园周边非法经营的网吧、图书报刊店、音像和电子出版物经营点、游艺室等场所。加强交通安全宣传并对师生接送车车辆、线路管理，规范师生用车秩序，及时了解接送工作中存在的问题，为师生提供安全服务。
4、防疫站：加大对学校食品卫生、生活饮用水卫生和公共场所卫生的监督力度;加强对学校周边饮食店、商店食品的监督检查;抓好学生常见病防治和传染性疾病预防控制。
居委工作会议制度范文第5篇
近几年来，经过我们全校师生的共同努力，我校的控辍保学工作取得可喜的进步。但从我校的校情、生情来看，本学年控辍保学工作形势依然严峻，全体干群仍要提高认识，充分认识到控辍保学的重要性，把控辍保学工作作为学校工作的重中之重来抓，切不可麻痹大意，掉以轻心。为了确保普及九年义务教育的实施，扎实推进控辍保学工作，统一全体教职工的思想认识，巩固已有的工作成果，经学校领导班子研究决定，建立控辍保学奖惩制度，望全校师生遵照执行。
二、控辍保学措施与奖惩制度
1、继续广泛宣传《义务教育法》等法律法规，强化依法治辍;充分体现义务教育是强迫教育的本质要求，增强社会影响力。
2、落实依法治理辍学的八种程序：
一是入学通知关，二是学生入学注册关，三是学生辍学确认关，四 是双向劝学关，五是及时上报关，六是敦促复学关，七是关爱学生教育关，八是减负关, 九是质量关。
3、建立依法控辍保学责任制，过错责任追究制。
4、建立每日考勤常规检查制，每学期初填在校生花名册，定期查人数， 发现流失及时劝学治理。
5、强化师德建设，教育教师带着感情做好每一名学生，特别是后进生的工作，不得对学生挖苦、讽刺，严禁对学生进行体罚或变相休罚， 抓好“三类人群”的转化和帮扶工作。
6、减轻学生的课业负担，各科任课教师必须分层次布置作业,禁止对学生施加过重课业压力，及时了解学生的学习情况和思想动态，发现问题及时帮助解决。
7、严禁乱订资料，乱收费，如发现擅自订购资料或收费的教师， 勒令其给学生退款，并且后果自负。
8、抓好班风、学风建设。
9、不断改进教学，提高教学质量。
10、对内无辍甚至有新增学生的班主任奖励200-300元，并作为评优评先晋级的重要依据之一。
11、班主任工作认真负责并且无严重过失，而由于学生家庭或社会原因造成辍学现象的，实施如下处理办法：对内班级辍学1人班主任不奖不罚; 对内班级辍学人数超过1人的班主任，将按每超过1人罚款20元的标准扣除奖励性绩效工资。
12、对教师通过走访或其他方式方法做思想工作，将其他学校在读学生动员到我校就读的，按每个学生50元的标准发放奖金给教师。
阳新县半壁山中学
居委工作会议制度范文第6篇
为贯彻落实《国务院关于进一步加强消防工作的意见》(国发[2006]15号)，加强对消防工作的领导，落实消防工作责任，根据库尔勒市人民政府和塔什店镇人民政府关于建立消防工作联席会议制度的有关精神，矿山路社区决定建立社区消防工作联席会议制度，有关事项如下：
一、 联席会议组成
总召集人：郭强 社区主任
召 集 人：胡莎莉社区副主任
彭莉萍 社区委员(专职负责) 成员：
领导小组下设办公室，办公室设在矿山路社区，办公室主任由郭强同志兼任。联席会议设联络员，由联席会议各成员单位指定具体人员担任。
二、 联席会议职责
1、贯彻落实国家消防法律法规，推动政府和行业部门消防工作责任制的落实，加快消防安全工作社会化进程。
2、分析消防工作形势，研究制定社区消防工作制度和方案。
3、分析火灾形势，制定有针对性的工作对策，安排部署全社区的消防安全专项治理工作。
4、协调解决消防规划、重大火灾隐患整治等重大问题。
5、协调解决其他涉及多个部门职责的重大消防安全问题。
三、 联席会议工作原则
原则上联席会议每半年召开一次全体会议，由总召集人负责召集，特殊情况下，总召集人可委托召集人负责召集。
1、联席会议在矿山路社区的直接领导下开展工作，并定期、不定期地向镇人民政府报告全社区的消防工作的情况。
2、联席会议召开的时间、地点和议题由联席会议办公室请示总召集人后通知成员单位。各成员单位要向联席会议通报本部门、本系统近期火灾形势和消防安全工作开展情况。
3、联席会议办公室负责日常联络工作，联席会议召开后，由联席会议办公室编写印发会议纪要、简报等，改善联席会议各成员单位。联席会议作出的工作部署和决定，联席会议成员要抓好落实，工作情况要及时报联席会议办公室。
4、必要时，经联席会议总召集人同意，可以通知其他单位负责人参加会议。