完美孤独范文第1篇
我痛心，更痛恨那些恶魔，可是愤怒之后，我感受到的，是深深的无力感：
我们拼了命地工作，以为多挣钱就能活得有尊严，以为多花钱，把孩子送进高价的幼儿园，就能换回安全，换回孩子的健康成长。可现实呢?
很多人说，这两天的朋友圈，应该记入历史。
我想，你应该和我一样，肺都气炸了吧?
对匪夷所思的红黄蓝幼儿园虐童事件，你有什么想说的?你想到了什么?写下了哪些文字?
如果你愿意，晨师教育云直播想请你：
将你和你朋友的声音，分享给更多人(如有不愿公开的，请注明)。
我的一位朋友说，人性泯灭，皆因代价太轻。世道肮脏，贫穷富贵，无一幸免。
身为奶爸，我特别不希望此事变成一涌而来，三天即退潮的热点。死缠烂打也要真相和制裁，制定防范的法律，永远改变现状，才应是此事退潮的时刻!
如果我们不继续追问真相，真相就永远不会到来。
就让我们一起做点什么吧!不管是发出你的呼声，还是转发这一事件，请让更多的家长们知道，这些事件的背后我们应该怎么做，才能在未来保护到我们的孩子，请不要让孩子的未来在童年就蒙受了一层厚厚的阴影。晨师教育云直播在这里呼吁广大家长们，请多关心自己的孩子，不要等到孩子事情发生了才感到心痛和后悔，一定要早发现，早解决。
完美孤独范文第2篇
她十四岁就能利用暑假到法国、瑞士、奥地利和意大利等国家旅游，最后还想继续挣钱到中国呢。想想自己吧，我现在已经9岁了，可从来都没有离开过大人一步。
有一次，我很想和同学到利川旅游，但是爸爸妈妈说：“你去利川多危险呀!万一迷路了或遇到坏人，那我们就没有孩子了，那可不行!”外婆外公说：“如果你不见了，那就没人给我们捶背了，没人跟我们说话了，没人给我们快乐了，那我们可不同意!”我不满地说：“如果你们老是不放心我，那长大以后怎么办呢?”可无论我怎么说他们就是不同意，当然我也没能去利川游玩，多可惜呀!我多么希望能像一只小鹰在天空中飞翔，不要像一只风筝一样总是被他们拽在手里。
哎!这也不全怪家长，我自己的独立生活能力也很差。比如我吃饭的时候就要家长不停地催促才吃得快;每次都要家长提醒才知道戴好红领巾。天冷了我不知道加衣服，天热了不知道减衣服……再看看乌塔吧，她为了这次旅行在家里就已经设计好了旅行路线和日程，而且每到一个地方就会问警察局的电话号码，以便遇到危险和困难可以请求帮助;她还知道给家里打电话或寄一张明信片报告自己的情况。如果我也能像乌塔一样的话，爸爸妈妈一定会对我放心，一定会让我独自一人外出。
最让我感兴趣的是乌塔自己打工挣旅游费。她到餐馆和超级市场分发广告单，还到别人家里陪小孩玩。而我最多是在家里帚帚地板，连洗碗都怕把碗摔碎了。
完美孤独范文第3篇
上周六，我们在八一电影制片厂影视基地进行了一次拓展训练，在这次活动中，我深刻感触团队精神是高绩效团队中的灵魂。认识到协作、责任、信任、沟通、执行、竞争、勇气、感恩对于一个有高度竞争力和战斗力的团队的重要意义。
虽然是短短半天时间，但让我受益非浅，在真人CS游戏中，团队的配合和战术的安排尤为重要，通过这次活动，结合平时的工作，我觉得有以下几点体会：
1、协作。一个成功的结果是在多种因素的合力作用下取得的。团队的凝聚力、合作意识和高昂士气的作用要得到突出的体现，只有每个团队成员都能强烈感受到自己是团队的一分子，把个人工作和团队目标联系在一起，对团队表现出一种忠诚对团队的业绩表现出一种荣誉感，对团队的成功表现出一种骄傲，对团队的困境表现出一种忧虑时，才会自发的关注自己的言行对于团队的影响，从而把握工作的细节，默契配合、步调一致、群策群力。大家彼此宽容、互相尊重、共同提高、共担责任、共享成功的喜悦。
2、责任。在任务中VIP担负的是责任，保护自己的安全是责任，贴身护卫担负的也是责任，保护VIP的安全宁可牺牲自己的责任。在平常的工作中，我们也应当清楚自己的责任，懂得自己应该做什么，合理的定位自己。
3、信任。团队不仅强调个人的工作成果，更强调团队的整体业绩。它通过成员的共同努力，才能得到成功的果实。这就需要团队成员之间、成员与集体之间建立良好的互信关系。信任意味着成员间要互相理解、坦诚相待。信任朋友和同事，其实是给自己机会，因为协作和团结才会产生强大的凝聚力。我们发现有精准的枪法的人实施个人英雄是不可行的，只有相互配合、团结一致才能取得最后的胜利。
4、沟通。任何团队都是由个体组成的，个体的差异决定了沟通的重要性。集思广益必然会产生意见分歧，无论是上行，还是下达，这都是沟通的环节。良好的沟通可以消除猜疑，排解不满情绪，同时更可以保证有益的想法和信息及时发挥作用，从而为团队创造价值。
5、执行。在任务中，每名队员对连长、指导员的指示要绝对的服从和执行，只有高效、快速的完成指示与自身的任务才有可能完成目标。在工作中，每个团队成员对即定计划的执行质量，直接影响到所属团队成绩的好坏。再高明的团队战略，都需要团队成员去贯彻执行。团队成员的首要工作重点便是执行，执行力的高低也是团队战斗力的具体体现。
6、竞争。这次活动，我们分成了两队，每个队设了队名、口号、连长和指导员、班长。从活动中我们看出，有了竞争机制，为了完成任务，取得胜利，就必须合作。在我们的工作中，竞争无所不在，我们可以感受到工作过程中，来自方方面面的竞争，使得我们保持活力和积极向上的工作态度。
7、勇气。在人生旅途上有许多际遇，也许我们缺乏勇气与之擦肩而过，也许由于团队涣散而与之失之交臂，但是，请相信自己迈出的第一步，相信团队给你的勇气。
8、感恩。教官告诉我们，我们所获得的快乐是参加这次训练的所有人给予的。所以，在人生的旅途中，遇到的或是失去的，都不要在意;用一颗感恩的心回报失去的、回报得到的、回报你的亲人、你的朋友，回报你的领导、你的下属，回报给过你帮助的人;用一颗感恩的心忘记过去的不快，看看你的未来，快乐无处不在。用一颗感恩的心，给相识的或是不相识的人，给所有的人，敞开你宽阔的胸怀，放飞你的梦想，去迎接挑战，去收获希望。
短短半天的训练，我们锻炼了自己的身心，实现了认识自我、挑战自我、超越自我的目标。我们深深的感到团队协作精神的重要性，真正体会到团队合作的重要及它的无穷力量，没有团队的合作，我们谁也无法独自完成任务。我们明白了，这个社会，不是单打独斗的时代，而是强强联合的时代!在我们平时的学习、工作、生活中，亦是如此，没有团队的协作，一个人不可能独立完成所有任务，有了团队的配合，就没有战胜不了的困难!
完美孤独范文第4篇
怎样写出完美的简历
第一步：确认自己的求职方向
写简历只是职业发展的一个环节，个人简历模板 wdjl.net，它是服务于你的职业发展目标的。有了明确的求职方向，写简历也会更清晰。漫无目的的海投不建议。
第二步：仔细阅读公司介绍和职位描述。
同样的职位名称，在不同的公司，工作内容可能有很大差异。通过公司介绍和职位描述了解企业的背景和职位的工作内容，看看是否和自己的经历匹配。当然，不少公司的职位介绍写的不好，就要通过跟人力部门沟通或向猎头朋友咨询(有个猎头朋友很重要，呵呵)，或通过业内朋友关系打听一下企业内部的职位工作细节。
第三步：认清自己的优劣势
好的公司或岗位往往有很多人来应聘，即使是猎头级别的高管的岗位，企业方也会在见过多个候选人后才会做出决定。所以写简历的时候要分析自己相对于其他求职者的优势所在。简历要尽量把自己的独特优势强调出来。
第四步：围绕职位要求写简历内容
写简历跟写文章一样，要围绕中心思想来写。每份简历都是针对一个特定职位的，不要一份简历投多个职位，这样会降低成功率。在领会职位要求的基础上，开始写简历的具体内容，无论是自我评价总结、还是每段工作经历里的岗位职责，甚至是参加的培训，都要通过描述来突出自己的经验能力和目前所应聘职位的关系。不要把重点只是放在最近的一段工作经历上。
通过你业余读的相关书籍名单，都可以表达出你对所在行业或岗位的了解、兴趣和研究。
第五步：拿事实说话
管理层或人力部门看简历往往希望通过简历里的描述来了解你实际的能力和经验。简历上单纯说自己沟通能力强，或销售经验丰富是没有说服力的。通过每段经历里的描述，可以举1-2个具体事例来说明，你是如何通过你的沟通能力来解决工作中的问题的。或者你通过努力拿下了某个大客户(包括销售额数据等)。组织能力则可以通过参与过的一些大型项目的顺利完成来体现。
第六步：合理的长度
目前企业面临的招聘压力都很大，人力一天可能看上百份简历。为了提高效率，即使您有20年工作经历，也最好浓缩在2-3页里，2页最佳。围绕职位要求，在写完简历后，调整一下内容，删减一部分文字也是必要的。比如;你毕业7年了，大学学的课程或参加的活动就没那么重要了，可以不写。不要面面俱到。
完美孤独范文第5篇
为人八面玲珑也未必获得圆满人生。红楼梦里的宝钗八面玲珑，周旋得贾府上下没有一个人不说宝姑娘好，荣登宝二奶的地位，却失去了宝二爷。工于心计不如巧若天成，刻意追求不如顺其自然。
张爱玲，名门之后，才情无人可敌，留下美文让人缅怀，曾经大红大紫，一时无两。她曾经拥有恋人给予的“现世安稳，岁月静好”的美好时光。恰恰是这段婚姻使她远走他乡，最终难逃客死异国的命运。
现实生活中也有很多生动的例子。一家单位进行各种表彰，一位女员工一个奖项也没有拿到而倍感失落。回家后，老公开导她：相夫教子是“最美妻子和母亲奖”，孝顺公婆是“最孝心奖”，邻里和睦相处是“最好邻居”奖。丈夫的一席话使她破涕为笑，原来自己的人生也很圆满。
是的，我们无法面面俱到、样样精通。我们不过是凡人，追求完美没有错，但人生却无法圆满。“失之桑榆，收之东隅”是意外收获的欣喜，“塞翁失马，焉知非福”是恰到好处的安慰。
维纳斯被人追崇，恰是断臂的缺憾倍增了她的魅力。蒙娜丽莎的微笑迷倒无数人，是因为至今人们无法破译她背后的秘密。缺憾会激起无限的遐思，最美好的东西在心底而不是眼里。拥有缺憾是诠释完美的机会。
人生，不是以甜蜜开始，就一定有硕果累累的结局。人生的某处留白，是等待我们握住手中的画笔，有朝一日涂上浓浓的色彩;人生的某处缺憾，是等待我们把握命运的机会，东山再起创造绚丽的辉煌。人生遭遇坎坷磨难，生命才会迸发缤纷的激情，完美的境界就是经历风雨后的彩虹。
完美不是衡量一切的标准，不是我们必达的目标，而是永恒无悔的追求。追求完美的过程就是一种成长，追求完美的历练就是不断完善。尽善尽美是一种心愿。拥有这样的心境，才有奋斗激情;怀揣这样的目标，才会对未来寄予憧憬。
完美的人生不是坐拥豪宅香车，不是坐享高官厚禄，不是坐收名利。“闲看花开花落，静观云卷云舒”，是淡泊的完美;“安得广厦千万间，大庇天下寒士倶欢颜”，是豪迈的完美;“以身报国有万死，位卑未敢忘忧国”，是忠诚的完美;“天生我材必有用，千金散尽还复来”，是自信的完美。
完美孤独范文第6篇
一、零售利润20% 零售价—优惠价=零售利润
如：芦荟矿物晶零售价185元—优惠价150元=零售利润35元
二、组织奖18%(计算奖金用优惠价，1元=1PV)(自用积分+零售积分+下级团队拓展总积分)
业务员400PV-1000(PV)20%+0% 1星 1001-6000(PV)20%+6% 2星 6001-12000(PV)20%+9% 3星 12001-25000(PV)20%+12% 4星 25001-49999(PV)20%+15% 5星 50000PV以上20%+18%
注：5星当月合格必须整个销售队伍累计12000PV，每月合格的5星加底薪200元，当
你荣升为5星时，销售一瓶芦荟矿物晶可得35元的零售利润+(150PV*18%的组织奖金)=62元，业绩永远累计不归零。
三、领导奖金：(你的下级团队达到5星时，公司额外发放以下领导奖金)
1、 红宝石经理培养奖9%(培养1至2位5星) (约3000-5000元/月)
2、翡翠经理培养奖9%+6%(培养3至4位5星) (约1万-3万/月)
3、钻石经理培养奖9%+6%+3%(培养5至6位5星) (约5万-6万/月)
4、金钻石经理培养奖9%+6%+3%+1%(培养7位5星以上) (约7万-10万/月)
5、双金钻(7个金钻石部门) (约30万-100万/月)
1 达到双金钻后不但每月享受高收入，公司会有一个一次性的奖励措施：
①、50万元现金车房奖，只级买车或买房，做其他用公司调查出后全额没收;
②、一对劳力士金表(情侣表)，价值12万元人民币;
③、一个24K镀金的金座作为终身成就奖，因为您是完美公司的最高级别;
④、中山最豪华5星级金钻大酒店每年累积12天免费入住总统套房;
⑤、每年都可享受全免费的为期1-2个月的海外豪华旅游。
做到初级红宝石经理可享受公司全免费的中山总部野外拓展训练和旅游;
做到中级翡翠经理可享受公司全免费的港、澳、台及国内旅游，还会赠送每年保额高达10000元的包括人寿、医疗、意外、人身安全等保险;
做到高级钻石经理可享受公司全免费国外豪华旅游及保险。
完美事业的优点
1、简单、易懂。
2、人人参与：条件低、投资少、无风险、无背景。
3、可行性大：累计不归零，升级快，只要坚持，总有一天会做到5星，总有一天会成为公司的金钻石经理。
4、压力小： 可借力、紧缩分、个人积分只保持200元，拿到领导奖金，不需要购买很多产品。
5、公平合理性：每个人从0开始，初级业务员可以超越指导，多劳多得。
6、人性化：有团队的力量，帮助他人成功自己更成功，并且获得非凡的自由。
7、完美事业长久性：经营权子女可继承。
8、完美事业可以解决下岗、待业、兼职人员就业机会。
完美事业的十大价值
一、无风险创业
无需担心经营经验、产品销路及杜绝三角债，创业风险减到最低
二、市场前景好
完美提供高品质、价格合理的营养保健食品、美容护肤品、日用品等家庭消费品，顾客需长期消费，这些产品的需求随生活水平提高也不断增加，市场前景特好。
三、健康美丽的人生
经营完美保健食品、玛丽艳美容护肤品、芦荟系列日用品，接触健康与美容的观念和知识，健康美丽的人生自然属于您和您的家人。
四、帮助他人
您不仅仅是销售一系列产品，更是传播一种科学的健康养生观念和积极人生观，帮助别人，也成就自己。
五、收入不封顶
多劳多得，收入随着付出增加而持续不断的增加。
六、工作时间富有弹性
自己当老板，自己决定自己的工作时间和工作程度。
七、团队动力
借助公司及合作伙伴的全力支持和合作，智慧的您将事半功倍。
八、领导才能
完美提供确实可行的创业平台会唤醒您心中的巨人——潜能，您的领导才能同时得到发挥和提升。
九、成就感
当您全力以赴投入并事业有成时，您将更加肯定自己的价值，获得更多的荣誉感和成就感
十、完美人生
建立完美的事业，您将拥有健康、财富和自由的人生——完美人生
完美是一所全球联网的直销企业。你可以在任何地方经营完美业务，同样你的朋友，也可以在全球任何地方发展他的业务。同时你不用担心他的业务和你没关系。因为完美是全球联网的，每一个业务员在加盟时必须详细的填写个人资料和推荐人的资料，每个人的奖金是通过银行发放的。下面就给大家介绍一下加盟的流程：
首先，你必须是公司的优惠顾客才能发展业务。要成为优惠顾客你可以一次性消费485元，可以选择公司的各种产品。然后我们需要你的身份证以及联系方式。考虑到我们的业务以外地居多，在这里我们特别讲一下成为优惠顾客的几种方法：
1：你可以到我们这边来，或者让我们到你那里来。
建议你在选择产品之前最好咨询一下，我们可以做一下产品指导。因为正确选择产品和使用产品，才会有效果，会让你在今后的业务中充满自信。
2：考察总公司并且参观我们的专卖店。
我们强烈推荐有实力又想把事业做大的朋友选择这种方法。因为我们说的再好，不如你亲自的感受。而且你可以很快的学会业务的整个流程，使你的业务如虎添翼，轻松的超越对手!!!
3：到当地的分公司或者专卖店：
你可以告诉我们你的具体地址，我们会把最近的地方通知你。你可以在当地的专卖店办完一切手续，并且你以后可以借助当地的专卖店开展你的业务。
直销这个行业是人帮人。我们需要说明的是：我们之间是合作关系，每个人都是老板和合作者，而不是谁为谁打工的事。并且和公司也是这个关系。
还有，我们的业绩是可以移交给下一代的(即世袭制)。我们的公司是永续经营的。我们今天的努力会改变我们家族的命运的!!!
正规直销与非法直销的区别
提起完美时，有很多人会和 98 年以前的非法传销相混淆，在这里各位需要了解一下中国直销 (98 年以前叫传销 ) 的发展史：中国的直销行业从 90 年开始发展，从 90 年到 98 年这段时间，国家政府允许也就是合法的正规直销公司总共是 41 家，但到 98 年的时候全国已经有 5000 多家，很多非法传销公司利用拉人头、老鼠会、金字塔的形式欺骗了很多消费者和业务员，非法传销和正规直销有几个区别：
1、 是否以销售产品和增员并重
★非法传销主要是拉人头、老鼠会、金字塔形式，靠拉过来的人所交纳的高额入会费来养活上边所有人，生存周期非常短暂;
★正规直销是以销售产品和增员并重，不但要找更多的伙伴一起合作还要销售产品 , 以产品的销售额为标准来计算直销商的奖金，这样可以长久稳定的发展下去。
2、 产品质量、价格和准入门槛
★非法传销产品成本往往几十元却卖到几千元甚至几万元，质量差。入会费用高达几千上万，被骗的人知道上当却为挽回损失而再去欺骗其他人甚至亲友;
★正规直销的加入费用很低，一般为几十元到几百元不等，价格较为合理。
3、 是否以店铺加业务员形式进行销售
★政府规定中国 10 家合法直销公司必须都在国内建立分公司、专卖店，这就让很多非法公司逃的了和尚逃不了庙，销售者和直销商就有地投诉和利益保障。
非法传销公司大多无店铺，只靠个人家里大量囤货;
★正规直销公司在全国各地设立大量分支机构包括分公司、专卖店等。
4、 是否有 100% 无条件 退货机制
★非法传销是不允许退货的或退货条件相当苛刻;
★正规直销为消费者和直销商提供 100% 无条件退货机制,完美公司规定只要产品包
5 装基本完好便可将产品退还给完美专卖店,专卖店会将您购货款全额奉还,这就保证了业务员囤货捕获承担任何风险,而且对于消费者,如产品有质量问题,无论使用过多少均可全额退货或换货。
5、 是否为重复消费的产品
★非法传销公司经营的产品一般为一次性消费的产品，因为其高昂的售价，所以它只需要骗消费者一次便够了，导致生存周期特别短暂;
★正规直销公司所经营的产品一般为重复消费产品，因为其质优价廉，所以消费者会主动的重复购买。
6、 网络形式
★绝大多数非法传销公司都规定每名业务员只能发展两名直接下级业务员 , 也就是两个团队 ,网络呈现"金字塔"形状,传销公司 按照两个团队人数的比例或对碰来给上级业务员计算奖金 ,其实就是计算人头数, 我们通常称之为 ” 双赢制 ” ” 双轨制 ”, 而且薪水是每周发放一次 , 所以又称 ” 周薪制 ”
★正规直销公司不会限制业务员拥有多少团队 , 一般为无限个 , 根据团队的销售业绩来计算上级业务员的奖金 , 而且这笔奖金是公司额外发放的 , 不是从下级业绩中抽取的 .
所以当时中国的直销市场被这些非法公司搞的非常混乱，国家政府为了中国的直销业日后可以稳步健康的发展，便在 98 年 4 月 21 日把所有无论是非法还是合法的直销公司全部停止并开始清理整顿，当时很多非法传销公司都自己夹着钱跑到国外，而完美公司却没有这样做，完美公司把所有完美业务员当月的收入全部一分不差的发放下去，接受所有消费者的退货，可见完美公司是一家诚信为本的公司; 7 月 23 日中国政府出台455号法规 ，规定允许包括完美在内的十家企业可以合法的在中国以直销方式继续经营，但条件是必须依法转型，转为店铺加业务员形式运作，完美公司现在在
6 全国拥有 30 家分公司和将近 3000 家专卖店。,公司秉承"守法经营 永续经营"的理念正以快速、稳定的状态健康的发展!
完美公司的原则与规定
五大原则 :
推崇公司和上级指导老师;
消极不下传，要上传;
钱财要分清 --- AA 制;
不干涉上、下级的私生活;
夫妻同心;男女关系要分清。
四不准
不准夸大产品功效;
不准抢夺其他团队人员;
不准削价卖产品;
不准刻意攻击其他公司的产品、公司和团队。
三不谈
不谈政治
不谈宗教