四风八项规定范文第1篇
2014-08-25党建网袁秉达
建章立制：
群众路线教育实践活动的落脚点
“为民”是群众路线的出发点，也是落脚点。按照一切为了人民的要求，坚持党要管党，全面加强党的作风建设，是进一步落实中央“八项规定”精神的有力保障。改进作风，最根本的还是要靠制度。我们不仅要加强理想信念和宗旨意识教育，打牢转变作风的思想基础，而且要通过“制度建党”的战略思想，严格执行中央规定，建立和完善一系列制度与机制。其中包括：完善党员干部直接联系群众制度和畅通群众诉求反映渠道制度，建立健全体现群众意愿的科学民主决策机制，健全干部作风状况考核评价机制，建立健全厉行节约制止浪费制度，修订完善国内公务接待管理和外宾接待管理规定，完善公务用车配备使用管理办法，完善因公出国(境)管理规定，修订楼堂馆所建设管理制度，完善会议、培训、活动经费管理办法，完善党政机关领导干部住房、用车等工作生活待遇方面的制度，强化制定金融企业、国有企业负责人职务消费管理办法，建立健全公务支出、公款消费方面的审计制度等。
群众路线教育实践活动要以整风精神开展批评和自我批评，开好民主生活会，坚持开门搞活动，最终要落脚到以实际行动密切党群干群关系，取得群众满意的成效;有信心有能力有智慧带领群众推进实现“两个一百年”的奋斗目标和民族复兴的中国梦。为此，我们要结合上海实际，扎扎实实开展好这次教育实践活动，切实把中央要求落到实处，有效解决突出问题，有力推进党风政风改进。坚持领导带头，加强制度建设，扎实改进作风，切实解决思想深处的问题，切实解决群众反映强烈的突出问题。同时，要注重研究新形势下群众工作特点，学会运用法治思维和法治方式开展工作，切实提高群众工作能力和依法办事能力。
相关链接：
“四风”的历史与现实内涵
邢世伟
形式主义：中国革命道路曾受其害
上世纪二十年代末三十年代初，毛泽东在开创中国革命道路过程中，曾多次受到形式主义的干扰与危害，也是他最先批判了形式主义。《毛泽东军事文集》中收入了1929年6月14日《给林彪的信》一文。文中批判了“远方”到来的“形式主义理论”。在北京大学马克思主义学院院长郭建宁看来，当前形式主义表现在两个方面，一是名利思想，二是懒惰作风。前者以“政绩工程”为代表，后者集中在以文件贯彻文件、以会议贯彻会议等行为上。
官僚主义：几代领导人重视的问题 延安整风时期，毛泽东形象地把官僚主义者比喻为泥塑的神像。上世纪六十年代初，毛泽东专门写了一篇题为《官僚主义的二十种表现》的文章，列举了强迫命令式的官僚主义，老爷式的官僚主义，做官混饭吃的官僚主义等等。
此后，党中央提及官僚主义时，往往伴随着形式主义。1992年，邓小平视察时谈到，形式主义也是官僚主义，要腾出时间来多办实事。随后，党中央下发了关于改进工作作风的文件。“官僚主义引发形式主义，形式主义助长官僚主义，已经成为影响我们事业发展的一大祸害。”2001年十五届六中全会《决定》中的这段话，对全党同志发出了重要警示。2007年，十七大开幕当天，胡锦涛向大会作报告时表示，少数党员干部作风不正，形式主义、官僚主义问题比较突出。
中共中央党校教授、博士生导师高新民称，当前官僚主义主要表现为三种：权力崇拜，权力滥用，权力寻租。高新民介绍，刘少奇曾讲过，官僚主义是反民主主义的，没有民主精神就必然产生官僚主义。因为民主精神讲究的是平等，官僚主义则是官本位、等级制。高新民认为，克服官僚主义，要靠党内、群众、舆论的监督。
享乐主义：1929年已有的思想倾向
早在1929年，毛泽东针对红军队伍中出现的一些错误思想倾向，指出享乐主义是党内个人主义的表现之一。“他们总是希望队伍开到大城市去„„是为了去享乐。”2001年的十五届六中全会上，江泽民提出“八个坚持、八个反对”，其中包括坚持艰苦奋斗，反对享乐主义。2006年6月30日，在庆祝中国共产党成立85周年暨总结保持共产党员先进性教育活动大会上，胡锦涛发表重要讲话，强调要自觉抵御拜金主义、享乐主义、极端个人主义等消极腐朽思想文化的侵蚀。
中共中央党校报刊社社长兼总编辑、教授谢春涛认为，目前享乐主义在党政内部主要表现为公款吃喝、旅游、娱乐等。惩治享乐主义须加强监督立法，如界定什么情况下可按挥霍国家资财论处。
奢靡之风：近年来多次被提及
四风八项规定范文第2篇
习近平强调，各级领导干部要带头发扬劳模精神，出实策、鼓实劲、办实事，不图虚名，不务虚功，坚决反对干部群众反映强烈的形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风“四风”，以身作则带领群众把各项工作落到实处。 中央十八大八项规定内容是什么? 一：严格控制新建和装修办公楼; 二：严格控制各种会议; 整顿党风 三：严格控制各种庆典活动; 四：严禁公款大吃大喝、挥霍浪费; 五：严格控制用公款安装住宅电话或购买移动电话; 六：严格控制各种检查，禁止形式主义的评比和达标活动; 七：严格按规定配备和更换小汽车; 八：严格管理公费出国(境)
反四风的主要内容
四风八项规定范文第3篇
2013年4月28日，习近平在全国总工会机关，同全国劳动模范代表座谈讲话时[1] 提出的。
中文名
四风
提出时间
2013年4月28日
含 义
形式、官僚、享乐主义，奢靡之风
提 出
习近平
目录
1. 2. 3. 4. 1 发展历史 2 表现形式 3 主要危害 4 解决方法
发展历史
1942年，毛泽东同志在延安整风时，就尖锐指出，形式主义“实在是一种最低级、最幼稚、最庸俗的方法”。1992年，邓小平同志在南巡谈话中，也明确指出：“形式主义这个祸害，非克服不可。”
2013年2月6日，中共中央政治局常委、中央书记处书记刘云山主持召开调研座谈会。他强调，要把改进作风，切实体现到群众路线教育实践之中。
2013年4月19日，中共中央政治局召开会议，决定从下半年开始，用一年左右时间，在全党自上而下分批开展党的群众路线教育实践活动。会议指出，有的领导机关、领导班子和一些领导干部形式主义、官僚主义、享乐主义突出，奢靡之风严重。
2013年6月18日在北京召开中国共产党的群众路线教育实践活动工作会议。习近平在会议上强调，这次教育实践活动的主要任务聚焦到作风建设上，集中解决形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风这“四风”问题。要对作风之弊、行为之垢来一次大排查、大检修、大扫除。这“四风”是违背党的性质和宗旨的，是当前群众深恶痛绝、反映最强烈的问题，也是损害党群干群关系的重要根源。“四风”问题解决好了，党内其他一些问题解决起来也就有了更好条件。[1]
表现形式 有的领导机关、领导班子和一些领导干部“四风”严重：理想信念动摇，宗旨意识淡薄，精神懈怠;贪图名利，弄虚作假，不务实效;脱离基层，脱离实际，不负责任;铺张浪费，奢靡享乐，甚至以权谋私，腐化堕落。
官僚主义高高在上，脱离基层，很难了解基层的想法和对策，他们盲目自诩，甚至忙于享乐，无心去了解实际的执行结果，而基层敷衍官僚主义的唯一办法就是形式主义。“官僚主义”问题解决好了，形式主义、享乐主义和奢靡之风就有了迎刃而解的基础和契机。
主要危害
“四风”问题严重损害了党在人民群众中的形象，严重损害了党群干群关系。“四风”问题是当前人民群众深恶痛绝、反映最强烈的问题。
“四风”是党的群众路线的死敌大敌顽敌，其要害是一方面使党脱离群众、丧失密切联系群众的最大政治优势，另一方面使群众同党若即若离乃至离心离德，长此以往，必将从根本上破坏党同人民群众的血肉联系，从根本上摧毁党。[1]
解决方法
解决“四风”问题，诚然需要广泛而深入地开展教育实践活动，更需要对准焦距、找准穴位、抓住要害：反对形式主义要着重解决工作不实的问题;反对官僚主义要着重解决在人民群众利益上不维护、不作为的问题;反对享乐主义要着重克服及时行乐思想和特权现象;反对奢靡之风要着重狠刹挥霍享乐和骄奢淫逸的不良风气。[1]
参考资料
1. 习近平在同全国劳动模范代表座谈时的讲话(全文) .中国政府网[引用日期2017-07-05]
习总书记在2012年12月4日的中央政治局会议上提出了八项规定，浙江省委也针对习总书记八项规定中的这一规定制定了更加详细的条款，称之为六项禁令。相见下述：
关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定
一、要改进调查研究，到基层调研要深入了解真实情况，总结经验、研究问题、解决困难、指导工作，向群众学习、向实践学习，多同群众座谈，多同干部谈心，多商量讨论，多解剖典型，多到困难和矛盾集中、群众意见多的地方去，切忌走过场、搞形式主义;要轻车简从、减少陪同、简化接待，不张贴悬挂标语横幅，不安排群众迎送，不铺设迎宾地毯，不摆放花草，不安排宴请。
二、要精简会议活动，切实改进会风，严格控制以中央名义召开的各类全国性会议和举行的重大活动，不开泛泛部署工作和提要求的会，未经中央批准一律不出席各类剪彩、奠基活动和庆祝会、纪念会、表彰会、博览会、研讨会及各类论坛;提高会议实效，开短会、讲短话，力戒空话、套话。
三、要精简文件简报，切实改进文风，没有实质内容、可发可不发的文件、简报一律不发。
四、要规范出访活动，从外交工作大局需要出发合理安排出访活动，严格控制出访随行人员，严格按照规定乘坐交通工具，一般不安排中资机构、华侨华人、留学生代表等到机场迎送。
五、要改进警卫工作，坚持有利于联系群众的原则，减少交通管制，一般情况下不得封路、不清场闭馆。
六、要改进新闻报道，中央政治局同志出席会议和活动应根据工作需要、新闻价值、社会效果决定是否报道，进一步压缩报道的数量、字数、时长。
七、要严格文稿发表，除中央统一安排外，个人不公开出版著作、讲话单行本，不发贺信、贺电，不题词、题字。
八、要厉行勤俭节约，严格遵守廉洁从政有关规定，严格执行住房、车辆配备等有关工作和生活待遇的规定。
六项禁令
1、严禁用公款搞相互走访、送礼、宴请等拜年活动。各地各部门要大力精简各种茶话会、联欢会，严格控制年终评比达标表彰活动，单位之间不搞节日慰问活动，未经批准不得举办各类节日庆典活动。上下级之间、部门之间、单位之间、单位内部一律不准用公款送礼、宴请。各地都不准到省、市机关所在地举办乡情恳谈会、茶话会、团拜会等活动，已有安排的，必须取消。各级党政干部一律不准接受下属单位安排的宴请，未经批准不准参与下属单位的节日庆典活动。
2、严禁向上级部门赠送土特产。各地各部门各单位一律不准以任何理由和形式向上级部门赠送土特产，包括各种提货券。各级党政干部不得以任何理由，包括下基层调研等收受下属单位赠送的土特产和提货券。各级党政机关要严格纪律要求，加强管理，杜绝在机关收受和分发土特产的情况发生。
3、严禁违反规定收送礼品、礼金、有价证券、支付凭证和商业预付卡。各级领导干部一定要严格把关，严于律己，要坚决拒收可能影响公正执行公务的礼品、礼金、有价证券、支付凭证和商业预付卡，严禁利用婚丧嫁娶等事宜借机敛财。
4、严禁滥发钱物，讲排场、比阔气，搞铺张浪费。各地各部门不准以各种名义年终突击花钱和滥发津贴、补贴、奖金和实物;不准违反规定印制、发售、购买和使用各种代币购物券(卡);不准借用各种名义组织和参与用公款支付的高消费娱乐、健身活动;不准用公款组织游山玩水、安排私人度假旅游、出国(境)旅游等活动;不准违反规定使用公车、在节日期间公车私用。
5、严禁超标准接待。领导干部下基层调研、参加会议、检查工作等，要严格按照中央和省委的有关要求执行。
四风八项规定范文第4篇
——群众路线教育实践活动对照检查书
胡世明
(闽江学院公共经济学与金融学系)
2013年6月18日启动的中国共产党的群众路线教育实践活动紧紧围绕保持和发展党的先进性和纯洁性，本着为民、务实、清廉等指导思想，切实贯彻落实中央八项规定，聚焦作风建设，集中解决形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风的“四风”问题，按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，自上而下在全党深入开展，对作风之弊、行为之垢进行大排查、大检修、大扫除。实践活动对于教育引导党员干部牢固树立宗旨意识和马克思主义群众观点、改进工作作风、夯实党的执政基础、巩固中国共产党执政地位，具有深远意义。
我自2003年6月光荣加入中国共产党，一直以党员标准严格要求自己，通过工作中的自我修炼、与学生、同事及其他关系人的互动学习及标杆学习，不断收获进步。在上述构筑“中国梦”的政治经济背景下，我个人在近期重点学习了《论群众路线——重要论述摘编》、《厉行节约 反对浪费——重要论述摘编》以及《党的群众路线教育实践活动学习文件选编》等文献，充分认识到“四风”问题的存在严重损害党在人民群众中的形象，严重损害党群、干群关系。
一、“四风”(形式主义-官僚主义-享乐主义-奢靡之风)问题
(一)形式主义问题
形式主义表现为：
一、用华众取宠代替实事求是;
二、用投机取巧代替实干苦干;
三、用粗枝大叶代替一丝不苟;
四、用走马观花代替深入实际;
五、用僚草应服代替严谨作风;
六、用高喊口号代替实际工作;
七、用三心二意代替全心全意;
八、用虚张声势代替雷厉风行;
九、用欺上瞒下代替求真务实;
十、用表面文章代替表里如一。形式主义的主要根源是主观主义、个人主义和“官本位”思想。
1、弄虚作假，不求实效。形式主义最突出的表现就是弄虚作假、作表面文章，以赢得上级肯定和领导满意。有的单位开展大型活动，既不认真领会上级指示精神，也不深入实际调查研究掌握实情，为寻求“轰动效应”，在准备工作不充分匆匆忙忙召开会议、下发文件、层层鼓动、全面铺开，重形式、轻实效;有的抓工作，满足于开会布臵了，领导强调了，要求也提了，至于工作是否高标准、高质量地完成则全然不闻不问，只做上篇文章、忽视下篇文章;有的哗众取宠，欺上瞒下。
2、好大喜功，欺上瞒下。有的在领导面前，不报实情、不讲真话，报喜藏忧，讲成绩夸夸其谈，长篇大论，讲问题轻描淡写，避重就轻;有的一味取悦领导，把领导的喜好做为行事的准则，更有甚者当本单位发生事故案件时，首先考虑的是对个人升迁的影响，不是严肃查处，举一反三，吸取教训，而是在要不要上报、怎样上报上挖空心思，想方设法把客观的、偶然的因素强调的多一些，hsm
把主观因素讲少一些，以减轻或推卸责任。
3、脱离实际，照搬照套。有的把上级的指示当教条，不吃透主要精神，不注重结合本单位实际贯彻执行，而是照本宣科，机械地照搬照套。有的抓工作，片面认为“想到”就是“做到”、“能写”就是“会做”，计划措施很周密，却不注重深入实际抓落实。凡此种种，表面热热闹闹、兴师动众，实际效果却不明显。
(二)官僚主义问题
官僚主义指脱离实际、脱离群众、做官当老爷的领导作风。如不深入基层和群众，不了解实际情况，不关心群众疾苦，饱食终日，无所作为，遇事不负责任;独断专行，不按客观规律办事，主观主义地瞎指挥等。有命令主义、文牍主义、事务主义等表现形式。官僚主义是剥削阶级思想和旧社会衙门作风的反映。一些领导干部，只要能安坐办公室，就绝不愿下基层“受苦”，甚至不愿和群众“坐同一条板凳”，怕给自己添麻烦;喜欢拍脑袋决策、拍屁股走人，盲目铺摊子、上项目，留下一堆后遗症;对上吹吹拍拍、曲意逢迎，对下喝五吆
六、横眉立眼，门难进、脸难看、事难办;思维僵化，机械执行上级决定，生搬硬套，完全不顾实际情况;官气十足、独断专行，总觉得“自己高明、别人不行”，容不下他人，听不得不同意见……凡此种种，做官心理浓厚，惰政思维盛行，权力观念错位，映照出官僚主义的病症和丑态。
(三)享乐主义问题
享乐主义有多种表现，比较突出的是：在精神状态上，思想空虚，精神萎靡，贪图安逸，不思进取;在价值取向上，把个人利益放在高于一切的位置，事情多做一点觉得吃亏，待遇稍差一点满腹牢骚;在工作态度上，怕苦怕累，逃避责任，得过且过，不愿意到艰苦的地方工作，更不想创造性地开展工作;在公务活动中，讲排场、比阔气，铺张浪费，不重实效;在生活方式上，追求"贵族化"，吃喝玩乐，沉湎于花天酒地、声色犬马。
(四)奢靡之风问题
奢靡之风和享乐主义是互为表里的两面。随着经济的发展和物质的充裕，一些干部在得到比较优越的生活条件之后，放松对自己的约束，一味追求更豪华、更高档的享受，是为享乐主义。当他们的享乐主义心态外化成实际行动，便是金表华服，珍馐佳酿，豪宅别墅，名车美人，是为奢靡之风。官员接待上级的宴席不够高档，是“不给面子”;开会时不在五星级酒店，是“没有重视”;领导出行若不是警车开道，则是“不够隆重”。那些并不艳羡享乐、奢靡的官员亦被裹挟其中，只能老实遵守“潜规则”。久而久之，这种不正之风更是异化成一种“官场标准”，腐化干部队伍，更腐蚀了党的各项制度规章。
享乐主义和奢靡之风的共同表现： A.思想空虚,精神萎靡,贪图安逸,不思进取;
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B.讲排场、比阔气，铺张浪费; C.挥霍公款,吃喝玩乐;
D.超标乱配、滥配交通和通讯工具; E.违反规定超标准修建和装修楼堂馆所; F.骄奢淫逸,腐化堕落。
二、“四风”问题的根源
(一)深刻的社会历史根源及现实多元原因
从社会历史根源来看，官僚主义是伴随着管理权与社会基层生产活动相对分离而出现的。当少数人握有实权而权力又没有制约，某些官僚主义现象的产生是必然的。形式主义与官僚主义很难截然分割，形式主义盛行的地方往往是官僚主义严重的地方。
从现实看，中国正处于社会转型时期，社会利益主体多元，政府与市场、社会管理格局都在发生深刻而深远的变化。一方面，多层级、多头管理的体制，为官僚主义、形式主义的产生提供了便利条件。另一方面，社会价值观多元，权力和金钱崇拜成为某些人的内在价值取向，追求享乐主义、奢靡之风在某些公职人员中出现并与社会的奢靡之风互动。当中国环境越加复杂时，政治经济文化社会各种矛盾交织在一起，这种风的危害就越大，并侵蚀着群众对公权力的信任。与此同时，监督体制缺乏制衡，暴露出一定的弱点，即上对下的监督有效，但必须有人检举才能得到线索，具有一定的滞后性;同级监督较弱;下级监督上级更弱。
(二)缺失个人信仰，扭曲价值观
面对经济的快速腾飞发展，受各种文化思潮、价值观念的冲击，一些人经不住诱惑，顶不住糖衣炮弹的冲击，在理想信念方面存在着政治信仰不坚定、理想信念模糊、世界观和价值观定位扭曲、社会责任感缺失，为人民服务宗旨意识薄弱，失去共产主义信仰。“官本位”的思想严重，脱离群众，对群众疾苦关心不够，脱离实际，工作因循守旧，敬业意识不强，服务水平不高，不思进取。贪图享乐，偷机钻营，只想索取，不愿奉献。
(三)监管机制亟待健全，权力制约应须完善
一方面，监督制约机制存在缺陷，缺乏科学有效的监督制度和措施。有的制度在执行过程中不够严格、随意性大，甚至成为一种形式、一种摆设，没有真正发挥应有的约束力。由于制度的不健全不完善，制度要素之间不能有效地衔接，导致少数领导干部特别是党政主要领导置身于监督之外，成为不受监督的“特殊人”。另一方面，权力配置不够科学，“一把手”集决策、执行、监督于一体，决策的正确与否，往往取决于领导者的个人素质。导致在权力运行中，行使权力无所顾忌，容易产生家长制作风和官僚作风等问题，由于制衡机制不健全，没有形成权力制衡机制，导致权力之间缺少相互制约，防错纠错力量不强。
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(四)缺乏有效教学，缺乏扼制“四风”的“良药”
疏于学习，忽视政治理论素养、知识水平、业务本领和领导能力的提高，对党的路线、方针、政策缺乏全面深刻地了解，特别是对市场经济知识，科技知识、现代管理知识和法律知识知之甚少。有的理论学习与实际相脱节，没有从知与行、学与用的结合上加深对理论知识的理解，造成理论学习与实践脱节。
三、“八项规定”内容及解读
(一)“八项规定”内容
在“八项规定”之前，中央政治局明确提出，抓作风建设，首先要从中央政治局做起，要求别人做到的自己先要做到，要求别人不做的自己坚决不做，以良好党风带动政风民风。
2012年12月4日，总书记主持召开中共中央政治局会议，审议通过了中央政治局关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定，无论是“轻车简从”，“不安排群众迎送”，“不铺设迎宾地毯”，“不出席各类剪彩、奠基活动”，“严格控制出访随行人员”的细致和坦率，还是“首先要从中央政治局做起”，“要求别人做到的自己先要做到”的真诚和坚定，新一届中央领导集体正以身体力行的方式，为端正党风政风率先垂范。“八项规定”是一个庄严承诺，体现了党要管党、从严治党的根本要求，反映出中国未来施政纲领。
“八项规定”要求：
一、中央政治局全体同志要改进调查研究，到基层调研要深入了解真实情况，总结经验、研究问题、解决困难、指导工作，向群众学习、向实践学习，多同群众座谈，多同干部谈心，多商量讨论，多解剖典型，多到困难和矛盾集中、群众意见多的地方去，切忌走过场、搞形式主义;要轻车简从、减少陪同、简化接待，不张贴悬挂标语横幅，不安排群众迎送，不铺设迎宾地毯，不摆放花草，不安排宴请。
二、要精简会议活动，切实改进会风，严格控制以中央名义召开的各类全国性会议和举行的重大活动，不开泛泛部署工作和提要求的会，未经中央批准一律不出席各类剪彩、奠基活动和庆祝会、纪念会、表彰会、博览会、研讨会及各类论坛;提高会议实效，开短会、讲短话，力戒空话、套话。
三、要精简文件简报，切实改进文风，没有实质内容、可发可不发的文件、简报一律不发。
四、要规范出访活动，从外交工作大局需要出发合理安排出访活动，严格控制出访随行人员，严格按照规定乘坐交通工具，一般不安排中资机构、华侨华人、留学生代表等到机场迎送。
五、要改进警卫工作，坚持有利于联系群众的原则，减少交通管制，一般情况下不得封路、不清场闭馆。
六、要改进新闻报道，中央政治局同志出席会议和活动应根据工作需要、新闻价值、社会效果决定是否报道，进一步压缩报道的数量、字数、时长。
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七、要严格文稿发表，除中央统一安排外，个人不公开出版著作、讲话单行本，不发贺信、贺电，不题词、题字。
八、要厉行勤俭节约，严格遵守廉洁从政有关规定，严格执行住房、车辆配备等有关工作和生活待遇的规定。
(二)“八项规定”解读
“八项规定”本身其实就是改进工作作风的范本。无论是“轻车简从”，“不安排群众迎送”，“不铺设迎宾地毯”，“不出席各类剪彩、奠基活动”，“严格控制出访随行人员”的细致和坦率，还是“首先要从中央政治局做起”，“要求别人做到的自己先要做到”的真诚和坚定，新一届中央领导集体正以身体力行的方式，为端正党风政风率先垂范。“八项规定”是一个庄严承诺，体现了从严要求、从严治党的根本要求，反映出中国未来施政的动向。
改进工作作风，是对党风的端正。求真与务实，一向是党的优良传统，是共产党人的本色。葆有这种本色，我们党才能在时代风云中与时俱进，始终保持与人民群众的血肉联系。而失去这种传统，我们将失去直面民生痛点的魄力、分析社会热点的能力、解决改革重点的效力。工作作风关系执政党的先进性与优越性，兹事体大，不可不察。
改进工作作风，是对政风的整饬。文山会海，虚掷公共资源，迟滞行政效率，与高效廉洁的服务型政府建设大相背离。一些社会新闻一再提醒我们转变政风的紧迫性――“一项服务办法，开始实施5个月后才在某地方落实”，“一份文件从中央落实到基层需要70天时间”，这背后有多少穿靴戴帽、叠床架屋。发展中的中国呼唤一个更加高效务实的政府，而“八项规定”正是对这个诉求的响亮回应。
“八项规定”句句是实在话、贴心话。对于满怀期待的中国百姓而言，这个规定如同传达了新一届中央领导集体这样的声音――“我们明白”、“我们理解”、“我们正在努力”。这个声音也应该成为端正党风政风、抵制不良之风、转变社会风气的战鼓，为中国发展带来新的强大的动力。[5] 实干兴邦，就从转变工作作风开始。
四、遵守“八项规定”，消除与杜绝“四风”的建议
“四风”的形成非一日之寒，消除直到杜绝“四风”必须下大气力，需要对准焦距、找准穴位、抓住要害，对症下药。
(一)加强教育引导，增强党员干部转变党性党风党纪的自觉性
一是要健全党员干部教育培训责任机制。建立培训责任体系，有规划、有组织、分层次地抓好党员干部的教育培训，重点抓好党的宗旨教育。通过教育，使广大党员干部牢固树立全心全意为人民服务的思想，树立正确的权力观、地位观和利益观，牢固树立“权为民所用、情为民所系、利为民所谋”的观念，真正从思想上亲民、从感情上爱民、从行动上助民，做到“民有所想，我有所应”，“民有所求，我有所为”，用自己的实际行动密切党和政府和人民群众的血肉联系。
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二是要加强新知识学习，广大党员干部特别是领导干部必须进一步端正学习态度，进一步加强学习的紧迫感，在学习和工作中不断提高自身素质。做到学以立德、学以增智、学以致用。并养成深入生产一线的好习惯，养成调查研究的好习惯，养成了解社情民意的好习惯，增强准确把握和贯彻落实科学发展观和党的路线方针政策的能力、依法办事的能力、学习领会先进科技知识的能力，科学决策、民主管理的能力，提高干事业、谋发展和为人民服务的本领。
三是要注重教育实效。加强党风廉政教育，要把反腐倡廉教育贯穿于领导干部的培养、选拔、管理、使用等各个方面，坚持教育与管理、自律与他律相结合，督促党员干部加强党性修养，廉洁自律，反对和防止腐化堕落。把反腐倡廉教育面向全社会，把思想教育、纪律教育与社会公德、职业道德、家庭美德教育和法制教育结合起来。要在时效上抓警示教育，注意教育的超前性、防范性。
(二)加强制度建设，完善防范机制
要结合实际，加强各项法规制度的建设，尤其是党风党纪方面的制度建设需要进一步加强。
(三)加强督促检查，严明惩处机制
对党员干部实施有效监督，是防止执政党腐化变质的重要保证，加强监督制约，确保党员干部不犯或少犯错误，是加强党性党风党纪建设的重要环节。要把权力的科学配置与对干部的有效监督结合起来，把事前、事中、事后监督起来，把党内监督与党外监督结合起来，形成监督合力，对权力进行全方位监督。
1.建议科学有效的监督评价制度，完善考核评价体系。
2.建立一支能力强、业务精、作风正，敢于同不良风气作斗争的监督队伍。
3.拓宽群众监督的渠道，加强民主监督和管理。要切实加强党内监督和社会监督，支持和保证人大监督、政府专门机关监督、司法监督和政协的民主监督。通过一定的渠道，采取一定的形式让广大群众参与党政机关及其工作人员的工作作风进行的各种监督。
4.在督查的形式上，采取多种形式。
(四)建立健全作风建设长效机制，坚持致力反对“四风”
1.求真务实，反对形式主义
必须坚持求真务实的作风，坚决反对各种形式主义。一要真察实情、民情。二要真干实事，“空谈误国，实干兴邦”。从群众最关心、最现实、最直接的利益问题入手，为群众排忧解难。只有真心实意地把关系群众切身利益的问题解决好了，群众才会拥护党、信任党。三要真落实处。作风的转变，不只在形式的变化，关键在有真内容，也就是实实在在落到实处。
2.群众民主，反对官僚主义
历史唯物主义认为，人民群众是历史的创造者，是社会发展的推动力量。改进工作作风，反对“四风”，要树立群众观点，坚持从群众中来，到群众中去的工作方法，要相信群众，要依靠群众，充分hsm
调动群众的积极性，依靠广大人民群众力量推动社会经济的发展。
3.勤政廉政，反对享乐主义
反对“四风”，要坚持勤政为民，增强责任意识。党员、干部都要把党和人民赋予的职责看的比泰山还重，增强宗旨意识，勤勉工作，无私奉献，做勤政为民的好公仆。党员、干部要清正廉洁，恪守为政底线。要牢固树立正确的人生观、权力观、利益观，自觉坚持讲党性、重品行，做表率。
4.勤俭节约，狠刹奢靡之风
要抵制奢靡之风，必须加强反腐倡廉建设，强化权力监督，严格执行“八项规定”，重点治理骄奢淫逸和挥霍享乐的不良风气，增强节俭意识，发扬勤俭朴素的精神，厉行节约、反对铺张浪费。
四风八项规定范文第5篇
党的十八大以来，中央发布实施了改进工作作风、密切联系群众的八项规定——
坚持不懈纠正“四风”
党的十八大以来，中央发布实施了改进工作作风、密切联系群众的八项规定，体现了党中央以作风建设为切入口，从严治党的坚定决心。一年来，各级纪检监察机关积极履责，强化监督执纪，针对不良作风积习甚深的问题，坚持由浅入深、由易到难、循序渐进，一个节点一个节点地抓，并不断坚持、巩固、深化，以党风政风带动民风社风，取得重大阶段性成果，得到广大干部群众衷心拥护和支持。
抓重要节点 弘扬良好风气
近年来，不正之风浸染了节日文化，月饼、大闸蟹、贺年卡、年货等节礼越送越奢华，与勤俭节约的传统美德渐行渐远在。
2013年9月3日，中央纪委会同中央党的群众路线教育实践活动领导小组发出通知，要求坚决刹住中秋国庆期间公款送礼等不正之风。10月31日和11月21日，针对节日期间可能出现的突出问题，中央纪委接连印发《关于严禁公款购买印制寄送贺年卡等物品的通知》《关于严禁元旦春节期间公款购买赠送烟花爆竹等年货节礼的通知》，进一步严明纪律，提出要求。
一年来，月饼、贺卡、年货、会所禁令频出，向全党全社会释放了违纪必究、执纪必严的强烈信号。各级纪检监察机关紧跟部署，严抓落实。一时间，高档节礼变得“烫手”，公款吃喝显得“扎眼”，广大群众切实感受到了节日风气的变化。
抓办案执纪 强化惩戒问责
一年来，中央纪委直接查办、督办、转办违反中央八项规定精神的问题共252件。其中，直接查办了黑龙江省副省级干部付晓光携带亲友到风景名胜区公款消费并要求陪同人员大量饮酒造成严重后果等5起案件;督办了四川省凉山州委常委、州国资委党委书记胡坤公款大吃大喝，交通运输部综合规划司司长孙国庆公款旅游等违反中央八项规定精神典型案件140起，转办案件107起。
各级纪检监察机关按照中央纪委要求，积极加大明察暗访力度，严肃查处顶风违纪行为。截至2013年12月31日，全国共查处违反中央八项规定精神的问题24521起。如山西省纪委就介休市委、人大、政府、政协23名领导干部、16名科级干部乘坐公车参加婚庆活动、助长奢靡之风问题，对市委主要领导进行责任追究，给予其党内警告处分，并在全省范围内通报。
抓通报曝光 形成强大震慑
2013年，针对在贯彻落实中央八项规定精神过程中的顶风违纪行为，各级纪检监察机关在查处后及时通报、曝光，将违规违纪行为晾晒于阳光之下，充分起到了警示震慑作用，提振了广大群众对落实中央八项规定精神、深入推进反腐败工作的信心。
中央纪委加大对典型问题的通报曝光力度，还在官方网站首页设立“曝光台”，专门用于曝光各地查处的典型案例。
截至目前，中央纪委先后4次对32起违反中央八项规定精神典型问题进行了通报，并向社会公开。30个省(区、市)纪委监察厅(局)74次下发专门通报，共对372起违反中央八项规定精神的典型问题予以曝光。部分市、县纪委监察局在本级范围内通报了典型问题。
抓方式创新 巩固改进作风成果
为保证对党风政风的执纪监督取得实效，中央纪委和各级纪检监察机关从职责出发，积极转职能、转方式，建立健全了一套扎实管用的工作机制。
——建立约谈制度。2013年4月下旬，中央纪委监察部领导班子成员一对一约谈了53位派驻中央和国家机关各部委纪检组组长、纪委书记，旨在提醒、警示各部委持之以恒抓好中央八项规定精神的贯彻落实。
——建立月报制度。2013年8月，中央纪委建立了落实中央八项规定精神情况月报制度，要求31个省区市和新疆生产建设兵团纪委每月报送有关数据。同时，每月定期公布《各省区市查处违反中央八项规定精神问题汇总表》，产生了较好的社会反响。
——完善举报机制。中央纪委监察部在网站醒目位置公开了举报电话、举报网址、举报信箱等，欢迎广大群众对“四风”问题进行如实举报。仅中秋国庆期间，中央纪委就受理“两节”期间违规违纪问题的举报917件。
抓会员卡清理 促进自我健康
正人必先正己。为体现“打铁还需自身硬”，带头抓好中央八项规定精神的贯彻落实，2013年5月，中央纪委在全国纪检监察系统开展会员卡专项清退活动。
清卡活动期间，中央纪委监察部领导同志分别带队，赴国务院国资委、财政部、北京、江苏就活动开展情况进行检查;各级纪检监察机关认真落实中央纪委要求，对发放使用会员卡情况进行摸底调查，向社会公布举报电话，在酒店、会所张贴监督书，主动接受群众监督。
自2013年5月27日至6月20日，全国81万专兼职纪检监察干部职工全部在规定时间内完成清退收受的娱乐、健身、餐饮和旅游等会员卡工作，递交了零持有报告书。
“四风”问题具有顽固性、反复性，反对“四风”必须持之以恒。今后，纪检监察机关将继续抓好中央八项规定精神的落实，以改进作风的实际成效取信于民。
四风八项规定范文第6篇
一、脚踏实地做人，立足岗位做事。
我院的队伍既是一只积极向上充满活力的队伍，又是一只作风优良充满战斗力的队伍。青年员工既要志存高远，又要立足现实。坚决反对急功近利、只看眼前，不顾长远的狭隘思想。要立足本职岗位脚踏实地，努力在本职工作中“出彩”，实现个人价值观与医院价值观的统一。要宁静致远，青年员工背负着全家的希望和重托，是当今社会的中坚力量，受到了来自多方面的关注和关爱，不少员工被优越感所笼罩，倒行逆施，离我院的核心价值和“大医精诚 厚德载物”的院训背道而驰，越走越远。青年员工要避免好高骛远，心浮气躁的心态，取得成绩时，不要沾沾自喜;遇到挫折时，不要灰心沮丧。要勤于学习，提升素质，避免眼高手低。
二、加强业务学习，提高自身素质。
当前倡导的学习型社会和激烈的竞争环境要求我们活到老，学到老。俗话说，十年寒窗无人问，一举成名天下知，这不是一句口号，而是一个承诺，一个要求。没有青灯黄卷下的孜孜苦读，就没有有朝一日的金榜题名。没有披星戴月中的忙碌背景，就没有金秋十月的丰硕成果。青年员工要耐得住寂寞，经得起诱惑，才能看得到繁华。只有不断加强自我修养，在八小时之外不断提高自己，才会有所成就。读万卷书，行万里路，要重视实践锻炼，不怕吃苦，善于在艰苦环境中历练品质，锻炼能力。只有全员的素质提升了，才能加快我院的转型升级，落实星级管理。
三、时刻提高警惕，加强作风建设。
要坦荡做人，干净做事，自觉践行反四风八项规定，遵守党纪国法，养成良好的习惯，从小事做起，注重小节。在与患者的交往中讲原则，有底线，适当保持一定距离。加强学习，时时刻刻以先进为榜样，以反面事例为教训，保持清醒头脑，铭记“老吾老以及人之老”的古训，牢记“莫伸手，伸手必被捉”的道理，以两袖清风换知足常乐，算好人生的这一笔大帐。
四、深刻学习领会，坚决拥护支持。
践行反四风八项规定是一项长期、艰巨的任务，我们将坚决拥护院领导的方针政策，深入贯彻落实反四风八项规定
的思想内容。首先，在狠抓学习上下功夫。部门内部组织小型的学习讨论活动，相互交流学习经验，深入领会反四风八项规定的精神实质，对不符合、不一致、不认同的错误思想彻底清除。其次要抓落实，经常性地开展明察暗访，对违反八项规定的干部员工，无论错大错小，职位高低，都做到一视同仁，坚决维护制度的严肃性和权威性。最后，提高监督力。制度转变的怎么样，关键看患者满意不满意，认可不认可。一方面我们要公开作风建设的工作及成效，加大对患者关心的问题、热点难点问题的公开力度。另一方面，畅通监督渠道，公布群众举报电话，保证人民群众的监督权，扩大监督范围，保障监督时效，让监督的阳光照亮贯彻落实反四风八项规定的每一个角落。
谢谢大家。