采购工程师岗位要求范文第1篇
2.熟悉楼宇自控、安防、综合布线、背景音乐等相关智能化知识，熟悉弱电工程工地及施工程序
3、能独立承担或主持大、中型弱电项目的设计;
4、具有丰富的建筑弱电工程设计经验，熟悉各弱电系统组成;
5、熟练使用CAD及其它工程设计相关软件，熟练使用word excel等通用软件;
6、熟悉本专业各项规范、规程，了解本专业最新发展动态;
7、敬业踏实、认真负责、细心严谨，有良好的职业素质和团队精神
8、能组织协调工程施工，具有良好的沟通能力，分析解决问题能力强
9、能进行网络、安防、楼宇等智能化工程设计、预算和施工管理
安装工程项目经理岗位职责：
1、 5年以上电气、管道安装管理经验，大专以上学历;
2、有责任心，能吃苦耐劳，服从公司安排，具有良好的沟通、协调、领导能力;
3、熟悉建筑、工厂设备安装行业施工工艺标准;
4、有现场工程施工的经验，熟悉运作装饰工程项目管理全过程;
5、具备独立审核工程量、预算、决算的能力;
6、需熟悉图纸，能看图施工，对于设计图纸与现场实际工程的操作关系需熟悉;
7、负责公司项目的现场施工管理、人员组织、现场协调、安全质量管理、审核施工方案等工作;
8、确保现场按照施工方案实施，负责施工现场工程的监督，及时有效地协调解决现场突发技术问题和施工中出现的各类突发问题，督促工程项目按计划完成任务;
9、能熟练使用CAD、OFFICE等办公软件，有相关行业职称者优先
智能化事业部经理岗位职责：
1、 本岗位为公司智能化事业部项目经理，主要负责公司智能化系统类的工程项目，具体有项目前期沟通、设计、施工、售后等工作。
采购工程师岗位要求范文第2篇
1、负责项目现场所有资料的收集、整理、归档。
2、负责接收公司及各部门发送的各种通知、文件等资料，并登记造册，妥善保管。
3、负责接收项目业主、建立、设计院等单位的各种通知、设计文件等资料，并做好登记、归档工作。
4、负责发放本部对外发送的各种图纸、文件等资料，并办理登记手续。
5、负责工程部在施工期间各类图纸变更通知、工程合同及其它工程项目方面文件资料的收发，保管制度。
6、负责管理好有关工程技术资料的归档保存和借阅管理，并按有关工程技术资料的重要性进行分类，及时清理作废资料不被误用。
7、负责定期清理工程档案，合同、及各种文件。
8、负责工程组织的各种会议的会议纪要的收集、整理工作。
9、指导各分包单位的工程资料的整理和编制及装订工作。
10、负责工程竣工资料和管理资料的移交。
二、要求
1、 建筑工程类或电气专业毕业，大专及以上学历， 25-35岁。
2、 能独立编制竣工资料，能吃苦耐劳，工作细心，认真负责，负责完成施工项目各种资料的编制、整理、归档、报验等管理工作。
3、 热爱本职工作，能够熟练使用计算机办公软件，熟悉CAD制图。
4、 能适应全国范围内的长期出差。
5、 有两个以上大型工程项目竣工资料整理、归档、移交经验。
6、 熟悉国家有关档案管理的法律、法规，熟知档案分类标准及基本建设项目档案资料管理。
7、 熟悉电气安装、试验、调试或土建专业一般施工工艺及流程。
8、 熟悉一般电气安装工程项目的验收程序及应具备的验收条件。
采购工程师岗位要求范文第3篇
一、岗位职责：
1、主持采购部日常工作，协调与各部门之间的工作关系，协调与各供应商、外协厂的工作关系;
2、团结同事，发挥团队精神，努力工作，发挥每个人的特点和聪明才智，把工作做好，努力发挥、激发下属的潜能，并不断的改进工作方法，改进工作效率、树立廉洁的工作作风;
3、对第一个业务订单认真评审，确认交期的可行性，对每一个采购订单评审、监督价格合理性，努力降低成本，为公司争取更高的效益;
4、对每一个供应商资格进行评审和监督，选用相适应的供应商，确保采购材料品质优良、价格便宜、合理、交期准时、售后服务好，保证公司生产正常运转;
5、及时掌握生产、物料库存动态，掌握生产第一线的各种信息，做到物料准时入库、合理库存;对长期积压的物料要详细分析、统计，根据公司实际情况，充分利用库存，减少积压;
6、定期汇报采购落实结果，认真监督检查各采购员的采购进程及价格控制。
二、权限：
1、对供应商、订购数量、订货时间、交货期等具有决定权;
2、所属人员的违规违纪的纠正权，事实处理权或处理申报权;
3、下属人员的考核权、指导权、分配权;
4、相关文件的审核权;
5、对计划和规格、型号不清楚的物资有拒绝权;
6、合理化建议权。
三、岗位定员：1人
四、岗位任职标准：
1、大专以上学历，或相关机械厂同类工作2年以上工作经历。
2、对原材料知识丰富，有很强的谈判及沟通能力，有一定的文字能力。
3、有较强的工作组织能力和管理经验。
4、具备一定的品质及成本意识，对ISO体系有较好的了解。
5、思想品质好，工作认真负责。
五、考核指标：
1、采购计划的制定及执行情况
2、采购成本的控制
3、物料采购周期的控制
4、采购物料品质的合格率
5、合格供应商的开发和管理情况
6、与其他部门的协调情况
采购员岗位
一、岗位职责：
1、采购员在接到生产计划后，先预审并详细分解生产计划的内容，确保采购计划下达的准确性;
2、采购需求计划下达后，应对其进行审核。审核无误后及时下采购订单，确保采购材料正确无误，满足生产要求;
3、随时了解库存材料情况，与仓管管理人员经常沟通，防止物资积压;
4、采购人员对本身所负责采购的材料要有较深的了解，专业技术知识要不断的提高业务能力，确保品质的稳定性，维持生产正常进行。如接到质检部门的《产品质量反馈单》，应及时通知供应商进行处理，并跟踪到货时间，避免耽误生产，影响交期;
5、随时了解生产情况、物料供应情况，对在生产过程中有异常现象发生的物料应及时处理，做好桥梁工作，确保生产不断料，减少误工经济损失;
6、不断开发新的供应厂商，并对其进行定期评估，采购物品坚持物美价廉，择优选用的原则
7、严格遵守公司各项规章制度，服从采购主管分工安排，严格执行采购部职责，有条理的做好本职工作。
二、权限：
1、对于未经批准的计划有权拒绝供应;
2、有权要求仓库保管员提供报库存表;
3、公司常规物资及相关附件的采购权;
4、合理化建议权。
三、岗位定员：3人
四、岗位任职标准：
1、中技以上学历或相关采购工作一年以上经验。
2、有较强的谈判沟通能力，熟悉电脑操作，熟悉相关采购常识。
3、有一定的成本概念，思想品质好，工作责任心强。
4、思想品质好，工作认真负责。
五、考核指标：
1、采购计划的制定及执行情况
2、采购成本的控制
3、物料采购周期的控制
4、采购物料品质的合格率
5、合格供应商的开发和管理情况
采购工程师岗位要求范文第4篇
2.了解和掌握商业行情、市场信息及营销情况，掌握本酒店的客情状况，按商品销售的特点和规律进行采购。
3.采购高档、名牌商品要按计划进货，做到既不积压，又不脱销，供销对路。
4.根据门市的营销情况有计划地进行采购和进货，保证供销。
5.要与供货单位保持良好的贸易关系，讲究职业道德，遵纪守法，不索贿受贿，不以次充好。
6.采购的形式有两种：一是购销，二是代销，在采购业务活动中，能够代销的最好不要购销。
7.采购的货款也有两种：一是人民币付款，二是外汇付款，在采购业务活动中能用人民币付款的最好不要用外汇付款。
8.客户要求对畅销的商品以购销的形式，或要用外汇付款时，要按购销协议办理有关手续。
9.在进行大宗商品订购时必须有经理和财会人员一起参加洽谈,签订协议，并严格按协议执行，讲究信誉。
采购工程师岗位要求范文第5篇
采购经理岗位职责
一、主持采购部全面工作，并执行公司采购战略、方针以及制度。
二、领导采购部按部门职责及时完成采购任务，保证生产运营的正常运行。
三、制定并维护本部门相关制度，并监督执行。
四、掌握公司所需各类产品的性能要求等信息，及时调查市场行情，监督采购工作做到货比三家，降低采购成本。
五、参与供应商的选择、考察、认证、考核工作，建立完整的供应商管理体系，定期更新合格供应商名录。
六、指导、监督或参与重大原辅材料或大型成套设备的采购业务洽谈及招标工作。
七、负责本部门人力资源管理工作，负责员工的引进、辞退、培训、岗位设置、职责、绩效考核，等日常管理工作。
八、在部门经理例会上，定期汇报采购落实结果。
九、定期参加周例会，向公司领导汇报采购部工作，提交采购周、月的计划或报告。
十、负责和协助本部门与财务部、仓储、生产部等部门及领导的协调沟通工作。
十
一、督促采购人员在从事采购作业过程中，遵纪守法，不索贿受贿，与供应商保持廉洁良好的关系，建立平等互利的供需环境。
十二、负责采购部报销、请款、价格、合同以及其他类文件的审核。
十
三、完成上级领导交办的其他工作。
采购组长岗位职责
一、在采购部经理的领导下，主动、及时高效的完成布置的各项 采购任务，要做到对布置的工作跟踪和汇报。
二、对公司所需材料要及时调查市场行情并向采购部经理汇报，坚持采购货比三家，降低采购成本。
三、严格遵守执行采购制度流程，遵守公司财务制度，做到个人账务清晰明了，多学习多思考，提高自身采购专业水准，对部门建设发展有建议权。
四、负责主管范围内采购人员的采购指导工作。
五、协助采购部经理完善供应商管理体系，参与供应商的认证、考核、评审，等工作。
六、监督采购员及时采购款项的日清月结工作。
七、协助采购部经理对采购部人员的绩效考核，监督采购人员在采购过程中的询价、比价、议价等采购工作。
八、完成单项采购业务的总结汇报工作。
九、坚决不能做徇私舞弊，损害公司利益的事。一经查出对公司造成重大经济损失的，采购部经理有权代表公司向当地人民法院对其提请依法诉讼。
十、完成部门经理交办的其他工作。
采购专员岗位职责
一、在部门上级领导的指导下，主动、及时的完成各项采购任务，保障生产运营的正常生产。
二、及时掌握各部门物资需求及各种物资的市场供应情况，并及时向部门上级汇报。
三、对采购物品进行科学的询价、比价、议价，提供准确信息给采购主管。
四、对采购业务要做到货比三家，并及时将采购比较情况上报审批，降低成本。
五、严格遵守采购制度和控制规程实施采购。
六、严格遵守公司财务制度，做到个人账务清晰明了，及时报销冲账，对每笔业务整个过程要有清晰的电子文档登记。随时向采购主管和采购经理汇报采购情况。
七、加强自身修养品质锻炼，采购过程中遵纪守法，不做索贿受贿，不吃、拿、卡、要等有损公平公正交易环境的事情。
八、坚决不能做徇私舞弊，损害公司利益的事。一经查出，对公司造成重大经济损失的，采购部经理有权代表公司向当地人民法院对其提请依法诉讼。
九、完成部门经理以及主管交办的其他工作。
采购内勤岗位职责
一、在部门领导的指导下，负责本部门信息数据的整理，文件管理和存档，日常款项的申请报销，以及日常对外部门交接工作。
二、遵守采购部相关制度，保证文件信息管理的保密性，平时工作积极主动保证文件信息传达的及时性，并及时反馈给相关人员。
三、配合采购经理、组长做好采购物资电子台帐的正确录入与供应商对账工作。
四、进行市场调研，收集所需采购物品信息与供应商信息。
五、负责与财务部、仓储部门的单据文件的联络交接工作。
六、负责供应商资料和合同等文件的收集管理，并建立全面详细的电子文档。
七、配合采购部组长做好供应商账目的核对。
八、 完成部门领导交办的其他工作。
采购组司机岗位职责
一、接到派车单及时出车。
二、车辆按时保养维护。
三、车辆卫生保洁，做到经常清洗和消毒。
四、油耗管理和节约。
五、突发事件的处理和上报。
采购工程师岗位要求范文第6篇
婚姻状况：已婚民族：汉族
户籍：广东-广州年龄：43
现所在地：广东-广州身高：164cm
希望地区：广东-广州
希望岗位：物流/采购类-采购经理/主管
物流/采购类-采购专员/助理
物流/采购类-采购工程师
寻求职位：采购主管、 采购专员、 采购工程师
教育经历
2003-10 ～ 2006-10 华中科技大学 工业工程 硕士
培训经历
2006-11 ～ 2006-11 北京沃尔德技术培训中心 质量、职业健康二合一内审员培训 合格2006-11 ～ 2006-11 新港港务公司 职业经理十项管理技能培训
2005-11 ～ 2005-11 北京国培认证培训中心 质量体系内部审核员 资格证书**公司 (2007-10 ～ 至今)
公司性质：外资企业 行业类别：机械制造、机电设备、重工业
担任职位：采购主管岗位类别：采购经理/主管
工作描述：工作职责：
1. 负责公司采购部工作，负责购买海外设备及电气元件等。
2. 根据销售计划和生产计划制订采购计划，报上级领导批准后组织实施并督导，按计划完成各类物资的采购任务，并在预算内尽量减少开支。
3. 调查、分析、评估目标市场和各部门物资需求及消耗情况，熟悉供应渠道和市场变化情况，确定需要和采购时机。简历模板网 http://
4.完善公司采购制度，制定并优化采购流程，控制采购质量与成本。
5.推进零配件及部件本地化采购，寻找适配国产零配件，以减少制造成本。
6. 审核各部呈报的采购计划，统筹策划和确定采购内容。减少不必要的开支，以有效的资金，保证最大的物资供应。
7. 审核采购合同。
8. 每月初将上月的全部采购任务完成及未完成情况逐项列出报表，呈上级领导及相关部门，以便于上级领导掌握全公司的采购项目。
9. 监督参与大批量采购或大型设备的业务洽谈，检查合同的执行和落实情况。
10. 监控项目物流的状况，控制不合理的物资采购和消费。
11. 制订部门的短、中、长期工作计划，编制并提交部门预算，协助财会进行审核及成本的控制。
12.进行采购单据的规范指导和审批工作，根据资金运作情况，材料堆放程度，合理进行预先采购。
13.能独立开发和管理供应商，善于谈判采购单价。
14. 组织对供应商进行评估、认证、管理及考核， 与供应商建立良好的关系.
15.负责属下员工的培训及绩效考核。
工作业绩：
开发新的零配件供应商和工程承包商，大幅降低制造成本。
采购20吨铲车。
零配件到货准时率达到100%。
采购关键零配件合格率达到100%。
50%的零配件采用本地采购，其中20%采用国产零件。
**公司 (1997-07 ～ 2007-09)
公司性质：国有企业 行业类别：交通、运输、物流
担任职位：设备管理及采购工程师岗位类别：采购工程师
工作描述：1.根据生产计划和资金情况，编制采购计划;
2. 全面负责生产所需衡器、大型机械、特种设备、零配件、仪器仪表的采购工作;
3.了解和掌握需采购的物资的名称、规格、型号、特点、产地、报价、销售和行情等情况;
4. 掌握实际库存和在途物料情况;
5. 合理安排采购顺序，按轻重缓急的方式对物料安排采购，减少资金占用额;
6. .对定期主要供应商进行评审，确保采购物品的质量符合要求;
7.进行供应商管理，与供应商谈判以获支持，取得优惠的交易条件;
8. 跟进物资发运信息，合理安排资金，保证付款按计划实施，保证供货及时性;
9. 严格执行设备验收及零配件入库检验制度。
10. 负责联系测量仪器和特种设备的检测部门，并签订检测协议。
11. 建立健全设备管理制度并负责组织监督使用部门执行;
12. 负责设备规划及费用预算工作;
13. 制订设备的维修、大修计划，确保生产顺利进行;
14. 定期进行设备检查，建立设备履历册，保证安全生产;
15. 积极开展技术创新、技术改造工作，提高设备利用率和完好率;
16. 负责outsourcing管理，包括外包评审、承包方资质审核、外包谈判。
业绩：
采购120吨汽车衡和散料称重系统。
采购100吨KOBELCO汽车起重机。
签订设备维保合同。
签订大型设备技术改造合同。
减少库存物资资金占用额。
离职原因：合同到期
技能专长
专业职称：工程师
计算机水平：中级
计算机详细技能：精通WIN98,2000
精通OFFICE应用软件中的WORDEXCELPOWERPOINT.
技能专长：拥有17年大型企业设备设备及5年德国大型机械制造企业采购工作经历，具有丰富的大型设备采购和零配件采购工作经验，对建立和完善规范的采购管理体系有全面的认识，熟悉ISO9001质量体系，具有良好的组织协调工作能力，处理事务原则性强，工作细心，具有良好的团体合作精神，能承受较大的压力，是新时代的复合型人才。语言能力
普通话：流利粤语：流利
英语水平：CET-4
英语：熟练
求职意向
发展方向：希望从事设备、电子元件、五金配件方面的采购工作，为企业降低采购成本而努力。
其他要求：
自身情况