银行个人客户维护措施

2023-05-27

第一篇:银行个人客户维护措施

银行客户的营销与维护

1、用心营销----做个有心人,客户就在你身边

2、精准营销-----通过账户使用率、大额转账分析

3、上门营销—---直接走访观察企业

4、创新营销-----因地制宜开发信贷产品

一、 用心营销,做个有心人,-客户就在你身边 案例:杭州XX食品有限公司

一次,我在营业大厅陪一位客户办理业务,正好遇到一位女士在咨询办理贷款卡事宜,通过观察发现该女士并不是我行贷款客户,做为职业反映,我想,既然来咨询贷款卡,那么一定是有贷款需求或在他行贷款。随后通过了解,得知该客户在联合银行有笔抵押贷款80万元,初步认识之后,互留了电话号码,为下一下营销打下基础。

接下去的一段时间,我通过不断走访,了解企业发展规划,为企业发展提出了一些金融方面的意见,最终该客户被我的诚意打动,同意将联合银行的贷款转至我行。

可以借鉴的方面:临柜现金业务。在为客户办理业务的同时,多看一眼客户的账户余额,(同系统他行,如联合银行、省内他行)你会发现,客户就在你身边。

二、 精准营销 --通过账户使用率、大额转账分析 案例:杭州XXX复合材料有限公司

通过大额转账名单,我发现该企业资金进出较大,较频繁,寻问周围同事后都表示不知道这家个企业的基本情况。随后,我通过账号去查看该企业的账户使用率较高,且都是货款进出、一户通代扣为主,并在我行账户为基本结算账户,成为我下一步营销突破口。

对此,可以分析得出三点:

1、这是一家表面看起来生产经营比较正常、正经办企业的客户。

2、交易流水较多,而且大多通过网银完成,这是一家管理团队较年轻、对银行操作较熟悉的客户。

3、基本账户、结算在我行,表明对我行的服务印象,操作效率比较认可的,是位对我行有一定好感的客户。

随后,我通过电话联系,实际上门调查,企业生产发展确实不错。开工饱和,生产车间一片繁忙,企业年产值在4000万元左右,企业负责人、财务团队均比较年轻,然而却一直没有银行贷款,表明企业负责人经营策略较保守。经多次沟通,客户最终接受我的意见,计划向我行申请50万元抵押贷款。

可以借鉴的方面:临柜对公业务。对常来递交支票的企业或新开户的企业,多询问一句是否有信贷需求,指定客户经理跟踪营销服务。

三、 上门营销——直接走访观察企业 案例:杭州XX包装材料有限公司

通过对星桥开发区地毯式走访,发现该企业虽然在开发区开办多年,距离我行也很近,但却很少有业务往来,无任何了解的情况下,直接上门走访。

第一趟:了解大致情况,企业经营规模,现状,有无贷款需求。

第二趟:询问第一次落实情况,促始将客户在他行的贷款营销至我行。

第三趟:电话联系,与实际控制人约好时间。

第四趟:直接与实际控制人面谈,介绍我行产品特点,操作流程,展现我行效率最高,服务最优的经营理念,赢得客户信任。 第五趟:询问客户真实意图,消除客户疑虑,达成初步合作意向。

第六趟:上门收集基础资料,及时办理授信。 第七趟:客户终于来了!办理贷款发放。

可以借鉴的方面:客户经理业务拓展。指定工业园区或人员集中小区实行地毯式营销,挨家挨户上门宣传。

四、创新营销------因地制宜开发信贷产品

案例:食品市场“生意贷”

XX支行业务副行长发现XX食品市场各商户集中,资金交易量大,市场交易活跃,但通过历年来报表数据发现,贷款余额及户数一直无法得到有效突破,始终维持低位。面对这种现象,业务副行长深入调研分析,了解到市场贷款业务呈现“短、快、争”特点且有相当一部分经营户为外地户籍,无法提供有效的资产抵押。

为切实解决市场内商户融资难问题,做好支农支小文章,推进增量扩面,面向市场商户创新推出一款“生意贷”信贷产品。该产品核心内容是要求商户拥有国内知名品牌代理权或大型商超配送权,经营时间两年以上,日常资金结算在我行。同时第一时间向支行行长汇报产品内容,经支行班子讨论后及时向总行信贷管理科室申请,并得到总行科室的支持,最终大力在市场推广。

可以借鉴的方面:客户经理业务拓展。可用于市场类营销,特别是余杭地区有很多专业性市场,而我行驻点专业市场网点较多。

要分析:

1、为什么这个客户可以做下来?突破口在哪?

2、客户在与我行的合作中,他得到了什么?

3、我们收获了什么?

通过分析这三个问题,自然明白如何去维护客户。

客户维护基本原则:重视老客户,热情服务新客户,做好企业发展参谋。

据专家统计,开发一个新客户的成本是维护一个老客户的四至六倍。多留住老客户有利于降低经营成本,提高经济效益。金融市场竞争制胜的关键是拥有稳定、具有强大凝聚力的客户群体。老客户的流失带来的是基础性的破坏,有时是致命的打击。调动所有的服务手段,维护和强化老客户的满意度,积极培育老客户的忠诚度,不断挖掘现有的客户资源,通过“口碑效应”,由老客户带进新客户,以实现客户资源和经济效益的稳步增长。 结束语:

客户的营销与维护,类似----中医。既有共性,也有个性。基础药方一致,但应根椐每位客户不同特点,搭配好不同剂量,不同药材,形成一人一方。做为银行客户经理要想开得一手好药方,唯有用心去看,去听,去想。

第二篇:立金银行培训 帮助客户去赚钱是维护客户的最好方法

帮助客户去赚钱是维护客户的最好方法

不要一直都想着拉存款,一心想着发大财。这样,你根本拉不来存款。 存款不是拉来的,是设计出来的。 你应该按一名成功的商人标准要求自己,以商人的思维去与思考你的客户,按照商人的思维与你的客户交往,想方设法帮助你的客户赚钱。这样,整个世界都是你的。要把自己锻炼成一个商人, 你想想如何改进你的方法,你应该常常问自己的是:“我如何帮助客户去赚钱?”,客户赚到钱了,你的存款自然就会滚滚而来。 了解你的客户,了解你的银行,了解做商人的游戏规则。以商人的思维与客户洽商合作,帮助你的客户去扩大生意,去赚更多的钱,这是维护客户最好的方法。 比如:我曾经作为银行的金融服务小组组长代表银行和格力电器谈合作时候。刚开始的时候,格力电气非常强势, “我们现在已经非常好了,不需要银行了” “我们不是来拉存款的,我们能够帮助你扩大销售额” “你们有这么善良啊” “我们帮助扩大销售,当然,你需要将自己的经销商介绍给我们,我们定向提供融资用于向贵公司的采购”。 能够帮助客户扩大销售,这就是和你谈合作最大的本钱。我们不是要存款来的,我们可以给你的经销商提供保兑仓融资,银行承兑汇票定向用于对格力电器的采购。 所以,我们跟客户都是互赠牌匾,我们赠给客户牌匾上写的都不是“AAA信用单位”,根本不应该这么写,奥,客户在银行贷款还款了是天经地义的事情,欠债还钱,你还款了我还要送你一个匾。你要不还款了呢,我送你什么,“EEE信用单位”。 我们应该送给客户一块匾是“最佳商业伙伴”,ok,我们认同客户的做事方式,“最佳商业伙伴”表达多层意思,客户肯定按时还款了,而且给银行的综合回报很理想,所以我们认同客户这个商业伙伴,愿意交这个朋友。 客户也送给银行一块匾,这块匾有时需要暗示客户,是不是该送个匾啊,兄弟也需要露露彩啊。有时客户是木头脑袋,就知道请客吃饭,不会来些文化活。送匾的内容也替他写好,送一块匾“最佳金融伙伴”,就是客户认同我们做银行的方式,认同我们的专业能力,以商人的姿态表扬我们。这块匾用途极多,找个最显眼的地方挂起来,给总分行看,给其他客户看。 一次,一个客户在轻轻暗示后,下午就送来了一块匾,“最佳金融伙伴”,这么会来事,有前途。更爽的是,当天总行的人正好来检查。当时要不是人多,真想亲一下这个可爱的客户。 兄弟,晚上别走,我请客

第三篇:银行 培训 帆宇达《大客户分析与深度开发维护》

《破茧成蝶——大客户分析与深度开发维护》

需求解析:

作为银行客户经理、理财经理——

如何高效识别客户投资心态、快速拉近与客户的距离? 如何判别不同人生阶段需求、分析挖掘客户潜在目标? 如何把客户需求转化为营销、协助客户有效配置资产? 如何合理运用自身产品工具、实现存量客户二次采购?

课程目标:

1.让客户经理掌握识别不同投资心理的客户,运用针对不同投资心态的客户在金融服务营销中的应用,提升与客户的沟通能力、需求把握; 2.令客户经理更容易切入客户现实需求,与客户形成良好的沟通互动效果,撬动客户潜在需要,并实现金融产品高效推广营销的现实需要; 3.并有针对性地把理财产品融入客户的需求,达到客户采购有目的,产品营销有效果,工具运用合理到位; 4.让客户经理在专业技能方面、自我金融素养方面等多角度提升,实现参训人员向专业金融理财顾问转型。

课程收益:

1.能掌握“四种常见投资理财心态”,判别这些心态在选择投资理财工具时的呈现方式,并使用合适的方式与客户沟通、提供精准服务,争取客户信任

2.学员能清晰掌握金融理财的“财富健康三标准”、“核心两大规划”,并以此作为与客户营销交流沟通的切入点,并以此基础为客户设计金融理财搭配,实现高效营销

3.能运用“四大核心金融理财需求”、“下定义式销售”等两大模式,深挖客户需求,激发客户采购欲望

4.学员能灵活运用本机构的理财产品,合理为客户配置资产,实现客户未来目标,提升服务质量,增强客户黏性,实现多次营销的目的;通过运用常规软件工具,高效协助客户制定产品投资采购建议

授课形式及特色:

1.室内授课+理论精讲+实战演练

1/3

2.互动式教学+体验式教学 3.团队学习+案例教学 4.模拟演练教学

课程时间:1天,6小时/天 授课对象:客户经理、理财经理 授课人数:建议60人/期

课程大纲

开篇/课程导入/形成团队 达成共识,课程概述

破冰——全员参与,形成团队,落实课程规则 第一讲:金融产品营销中的客户识别

一、客户投资性格心理学 1.客户投资性格心理区分 2.客户投资性格觉察识别 3.四种理财性格快速识别 4.投资心理学好奇心激发 测评:自我投资性格心理 视频:四种性格特征察觉 讨论:人物性格心理分辨PK

二、投资性格心理学应用 1.自我投资性格心理应用

2.性格心理对客户开发与服务的影响 3.客户投资性格心理应用 4.投资性格理财需求差异 5.投资性格营销应用范畴 6.营销中同理心表达应用 演练:“同桌的你”性格分辨PK 讨论:如何针对不同性格客户开展营销 模拟演练:安排宣导

2/3

第二讲:金融营销之客户需求挖掘与信息判别

一、客户需求挖掘

1.基于生命周期理论需求挖掘 2.人生八大核心需求 3.核心客群需求整理

二、信息收集 1.非财务信息收集 2.财务信息收集 3.爱好与目标确定

工具分享:客户信息收集表工具与使用

第三讲:结合理财规划的需求激发与产品营销

一、需求激发营销模式 1.下定义式需求激发 1)理财三板块下定义 2)自身产品优势挖掘 3)工具搭配客户需求 2.人生核心需求激发 演练:下定义式营销

二、核心理财目标实现 1.望子成龙教育策略 2.安享晚年退休计划 视频:关注养老

工具:养老及子女教育需求速算工具 案例操作:理财产品实现客户需求

3/3

第四篇: ****支行个人中高端客户维护方案

为快速提高我行个人中高端客户发展速度,增加个人中高端客户数量,进一步提升支行、网点个金业务核心竞争力,根据省市行中高端维护要求并结合我行网点客户情况制定了个人中高端客户维护方案。

一、中高端客户维护范围和维护内容

(一)维护范围:5万元以上客户推荐、建档和个人中高端客户资产20万元以上客户维护。

(二)维护内容:客户建档、中高端客户金融资产增长、产品渗透等。

二、维护的实施主体

1、管理层面:支行行长、支行分管行长、支行个金科负责人、网点主任;

2、操作层面:营销经理、理财经理、大堂经理、柜员。

三、分层维护管理人员

1、支行行长和分管行长将对金融资产500万以上客户进行管理和维护;

2、支行个金科负责人和网点负责人对金融资产100万以上的客户进行管理和维护;

3、网点理财经理、大堂经理、营销经理、柜员对本行金融资产20万以上的客户进行管理和维护。

四、分层维护职责

各层级承担考核指标,出席和筹备各类客户沙龙;在切实提高存量客户的维护水平的同时,做好客户拓展和培育工作;完善客户档案,同时承担100万元以上客户流失责任。

五、客户维护标准和内容

(一)资产20-100万元客户:在营销系统建立客户信息档案,对已建档的客户,客户经理应利用电话、短信、邀约等方式,与其主动联络每月不应少于2次,在客户生日、中秋、春节、端午、国庆、劳动、元旦、元宵等重大节日时,必须电话或短信方式问候,邀请客户参加支行级理财沙龙或聚会每年不得少于2次,新产品短讯信每月至少批量发送4次。

(二)资产100-500万元客户:在营销系统建立客户信息档案,对已建档的客户,管户个金科长度网点主任或客户经理应利用电话、短信、邀约等方式,与其主动联络每月不应少于2次,每年按照贡献度配送礼品,客户生日必须寄送鲜花或蛋糕,在客户生日、中秋、春节、端午、国庆、劳动、元旦、元宵等重大节日时,必须电话或短信方式问候,邀请客户参加支行级理财沙龙或聚会每年不得少于2次,新产品短讯信每月至少批量发送4次。

(三)资产500万元以上客户:在营销系统建立客户信息档案,对已建档的客户,管户网点主任和客户经理应利用电话、短信、邀约等方式,与其主动联络每月不应少于2次,每年按照贡献度配送礼品两次,客户生日必须寄送鲜花或蛋糕,在客户生日、中秋、春节、端午、国庆、劳动、元旦、元宵等重大节日时,必须电话或短信方式问候,邀请客户参加市行、支行组织的理财沙龙或聚会每年不得少于3次,行长或分管行长拜访或邀请单独约见每年不得少于2次,新产品短讯每月至少批量发送4次。

六、客户建档和产品渗透

(一)各网点资产5万元以上客户建档覆盖率不得低于80%;资产20万元以上客户建档覆盖率不得低于90% ;资产100万元以上客户建档覆盖率不得低于100%,新增客户原则上全部建档。

(二)客户建档案应该包括家庭住址、单位、手机号码、家庭电话号码、风险特征、产品偏好等。理财中心必须在PBMS系统中对中高端客户的信息要素(如客户电话、手机号、住址及对应的客户经理编号等)补充齐全。同时将本网点资产在100万元以上的要服务方案(包含风险承受能力、资产负债、现金流、资金流向、使用产品等内容),用于与客户沟通,用于与客户沟通,并进行跟踪维护和营销。

(三)100万元以上客户产品覆盖达到5种以上;20万以上客户理财金卡、信用卡、网银U盾、****”80%覆盖,提高客户对我行忠诚度。

七、工作要求

(一)要做好落实,明确存量客户维护职责。为切实做好存量客户的维护工作,各网点要明确客户维护职责,网点负责人要将维护任务分解到各类人员,在切实提高存量客户的维护水平的同时,做好客户拓展和培育工作。

(二)要采取有效措施,快速拓展新客户。要找准目标市场,挖掘和利用现有资源进行拓户工作。充分利用我行理财产品品种多样的优势,吸揽他行客户、我行的潜力和普通客户,提高中高端客户对我行的忠诚度和贡献度。

(三)网点理财经理每周例会中分析汇报上周客户维护和拓展新客户情况等,个金科检查客户维护情况及客户产品覆盖率。

(四)支行将按季通报的结果,支行将按季对网点和理财经理予以考核。

二〇一六年一月八日

第五篇:银行基层网点如何维护客户关系及提升竞争力2

银行基层网点日常工作中,进行客户关系维护及提升竞争力的工作报告2

营业基层网点作为维系个人客户关系的主要渠道,已越来越受到各家银行的重视。任何一家商业银行生存和发展,一定要有利润的支撑。在市场经济的大背景下,银行间网点竞争非常激烈,银行要获得自身生存发展的利润,银行基层网点就要充分发挥自己的优势,塑造与众不同的自身形象。银行网点的建设是一项系统的、复杂的、长期的工程, 进行客户关系维护和提升营业网点的竞争力,既要加快“硬件”建设,树立良好的外部形象,还要加强“软件”管理,必须在内部管理上下功夫。

一、在客户关系维护、提升竞争力工作中的做法

(一)加强硬件建设。银行营业网点的服务提升,硬件建设是首先要考虑的问题。银行网点代表银行的实力和整个形象,银行网点的硬件建设的水平影响着银行间的竞争力,在银行基层网点硬件建设上,我们首先做到突出个性,既要设施齐全,又要与众不同,该有的必须要有,必须的一件也不能少。其次是提升硬件水平。在现有的基础上从视觉形象、功能分区、人员配备三个方面来做。合理利用空间,依据人性化设计原理,确保各种设施齐全,让客户进入营业厅就得到温馨、舒适、安全和自然。再次是突出服务功能。。此外,我们还通过口头交流、问卷调查等方式收集客户资料,通过这种互动、反馈和整合,银行获得了客户最想要什么的信息,从而得以建立良好的客户反应系统。总之,客户教育能建立银行与客户之间的良性互动,有利于增强我们对客户需求的真实了解和基于市场需求的个性化金融产品的快速研发。

(五)解决排队过长、等待过久的问题。客户在营业厅排队过长、等待过久,营业厅很难获得客户较高的满意度。为解决营业厅排队过长,等待过久的问题,我们从两个方面着手:首先,网点采用弹性排班制,在需求低谷期安排员工休息、培训,在高峰时段增设弹性柜员,调整午餐休息时间,以确保高峰期获得100%的服务能力;其次,网点灵活使用兼职员工,我们通过招聘在校大学生兼职做大堂经理,有效提升了营业网点的服务能力和活力;三是实施客户等待形式创新。我们通过增加网点娱乐设施,播放卡通动画片,展示幽默短信卡片、理财漫画等方式,愉悦客户心情,提高客户满意度;通过叫号机体验创新,电子跑屏的“暂停服务”时间显示,制定“如何减少等待时间”的客户宣传手册,提醒客户哪些是高峰时段等方式,让客户感觉到营业厅真正为客户服务,从而减轻客户的等待心理。四是积极运用渠道分流和营业现场客户分流,发挥大堂经理、客户经理和保安拦截分流作用。通过记录客户分流中遇到的问题,制定客户分流解决方案,总结网点业务特点,有针对性设计业务窗口。

(六)做好投诉管理。投诉管理是整个服务提升环节的敏感地带,关系着客户与银行之间的服务感知。挑剔的客户才是好客户,客户抱怨是给你的二次机会,如果处理的好,抱怨客户就会成为你的忠诚客户。为做好营业厅服务投诉,我们主要做了三个方面的努力:一是明确接受投诉的心态。因为世界上没有100%的满意客户,接受投诉本身是工作的一部分。面对投诉,我们要求员工们要有一颗平和的心态,首先要懂得无论客户如何抱怨,总会有各自不同的理由,员工必须认真对待。二是根据处理客户投诉,加强客户投诉管理。面对营业厅的客户投诉,大堂经理要采取果断措施,按照“迅速隔离-仔细倾听-注意沟通-判断推敲-换位思考-抓住核心-平息抱怨-记录内容-事后跟踪”的处理流程,把问题解决在当下。三是把客户的投诉种类和应对措施进行分类总结,组织学习和演练,提升营业厅工作人员处理投诉的技巧,努力实现了客户满意和服务提升的双赢。

(七)倡导主动服务营销。主动服务营销就是在服务资源有限的现状下对客户进行无限教育,让客户在网点办理业务时感受到满意,把客户培养成为自助服务的高手。首先,网点要主动引导客户,对一些基础类业务、普通类业务,尽量教育客户使用自助设备,面对一些关键业务,如投诉、销户和大客户业务等,要用人工方式做好客户服务;主动演示讲解业务,通过讲解业务特点,与客户进行沟通交流,使之快速进入购买角色;主动推广服务路径,作为一个逐步渗透的过程,开始要以推广产品和业务为主,接着要做好品牌的管理和塑造,最后过渡到经营客户资源、维护客户关系、提升客户忠诚度;主动了解客户经营业绩,考虑客户成本,营业厅的业务系统应该能够提供分析工具,帮助营销人员对客户进行分析,准确把握客户需要和利益。其次,网点对客户办理的业务进行分类。什么是低效的服务,什么是高附加值的服务,什么是可以捆绑客户核心业务的服务,对成长型客户要提供跟踪服务,客户生日短信、贵宾理财室的服务引入、特定群体产品营销等措施全力跟进;对高风险、低忠诚客户的服务,采取增加其忠诚度的针对性措施,把客户的核心业务需求嵌入银行基层网点的业务流程当中。网点还要加强与地产业、信息咨询业、旅游业、餐饮业、娱乐业进行强强联合,整体包装,把营销捆绑到客户生活的各个方面,以此扩大营业网点的营销业务。

(八)维护好高端客户。业界闻名的“二八定律”认为,银行80%的利润源于20%的高端客户,国内银行业务结构以传统的对公业务为主,企事业单位是各家银行的主要客户,也是通常意义上的“大客户”,而数量庞大的个人用户群在银行界一直被长时间冷落。但是,传统的对公业务这一公认的蛋糕被众多银行盯住以后,银行的利润空间逐渐萎缩。一是重新定义vip。长尾理论认为,现代社会已经进入了个人性化时代,一切行为都应强调“个性化”,“客户力量”和“小利润大市场”的理念,也就是要赚很少的钱,但是要赚很多人的钱。二是网点对于传统大客户,要与公司、机构、理财组进行研讨,深入分析大客户核心需求,从大客户的需要出发,做到管理大客户,服务大客户;个人(对私)和集团(对公)有共、有别、有利。

本文来自 99学术网(www.99xueshu.com),转载请保留网址和出处

上一篇:应晓华教授讲座通讯稿下一篇:银行合规风险管理报告