无论是开展项目，还是记录工作过程，都需要通过总结的方式，回顾项目或工作的情况，从中寻找出利于成长的经验，为以后的项目与工作实施，提供相关方面的参考。因此，我们需要在某个时期结束后，写一份总结，下面是小编为大家整理的《疾控中心行业规范总结》，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助！
第一篇：疾控中心行业规范总结
疾控中心行业作风建设事迹材料
疾控中心行业作风建设事迹材料
行业作风建设开鲜花，疾控事业结硕果。今年是**疾控中心成立五周年，为了认真贯彻落实党的十七大会议精神和中纪委七次全会有关精神，践行“三个代表”重要思想，落实省卫生厅、市、区卫生局关于加强行风建设有关规定，全面落实科学发展观，推进行业作风建设及反商业贿赂工作不断深入开展，树立人性化服务理念
，提高全体职工综合素质，全面开展“诚信服务杯”活动，和“白求恩杯”竞赛活动。搞好“两个文明”建设，打造诚信服务品牌，树立卫生防病队伍新形象，以创建群众满意疾控为主题，多次被评为市预防工作先进单位、沈阳地区卫生系统“白求恩杯”夺杯单位和优秀达标单位，局行风建设先进单位。
一、提高认识，加强领导，打牢思想基础
加强行业作风建设，纠正行业不正之风，治理医药购销领域商业贿赂，提高服务质量，必须作为一项长期工作任务来抓，首先领导提高认识，才能把这项工作抓好抓实。中心领导认识到这一点后，首先年度召开了专题工作会议，成立了领导小组，专门研究落实加强行业作风建设和治理医药购销领域商业贿赂有关问题。把加强行业作风建设同治理医药购销领域商业贿赂工作结合起来，根据中心人员实际情况和工作特点及服务对象，进行认真分析，找出了抓好这项工作有利方面，同时也看到需要做大量工作不利的一面。通过了认真分析，班子成员一致认为：在取得成绩基础上，今年如何在进一步做好这项工作。首先，还需要在加强职工教育方面进一步下功夫，统一思想、统一步骤，增强职工凝集力。需要利用各种会议和医德医风教育课形式，对全中心职工行业作风建设、治理医药购销领域商业贿赂教育，制定切实可行奖惩措施，和各项规章制度，来约束每个职工，增强职工责任感，打牢思想基础。同时，召开全中心职工纠正行业不正之风动员大会，总结了行业作风所取得成绩，对所取得成绩给予充分肯定，并对存在问题提出改进意见。对行业作风建设提出了具体要求。党员代表、群众代表进行发言，把廉政建设纳入综合目标责任制管理，建立健全相应的规章制度，规范职工行为。并同科室签订目标责任状，实行“三级”承诺制。做到一级抓一级，层层落实。使之每个职工都能够自觉提高思想觉悟，认识到加强行业作风建设和治理商业贿赂重要性和必要性。
二、加强宣传教育，推动行业作风建设工作 利用正反两方面事例，来开展教育活动，是提高全体职工自觉抵制行业不正之风一个重要措施，为了做好这项工作紧紧抓住这个主题，对职工开展《执业医师法》和胡锦涛总书记在中纪委七次会议上重要讲话精神等相关教育。全年开展六次医德医风教育课，每个职工认真做了读书笔记，进行医德考试2次，实行季度目标考核，同时，我们利用周会或全体职工大会形式宣传传达上级会议精神和“诚信服务杯”竞赛标准，使全体职工了解掌握，在实际工作中实施，同时还根据疾控中心工作特点，开展警示教育，使得职工懂得作为一名防病工作者，需要有一个良好素质，才能做好各方面工作才能被社会认可，通过教育职工思想觉悟不断提高，在实际工作中取得较好成绩，同时，聘请18名社会监督员定期召开六次监督员座谈会议，广泛征求到会者意见，到会者积极进行发言，对疾控中心在行业作风建设取得成绩给予肯定，同时，提出了希望和要求，也是我们今后工作努力方向，我们利用下去工作机会和在体检窗口发放征求意见表100余份，并设立举报箱，接待来访者4次，及时解答他们提出问题，使他们满意而归，全面实行了服务承诺制，实行政务公开、中心内务公开以职工大会、职代会以及各种收费上墙形式，严格规范卫生服务收费，实行了内外制约机制，广泛接受群众监督，不允许职工在工作中接受被帮助指导业户的酬谢宴请，杜绝不廉政情况发生，受到社会一致好评。
三、继续深入开展治理医药购销领域商业贿赂专项工作 为了做好这项工作，我们按照“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”的方针开展工作，既要突出重点，集中治理，又要持之以恒、常抓不懈通过不断努力逐步解决问题。主要做好三项工作：一是加强宣传教育工作。要加强法制教育，重点加强对国家法律、法规的学习，组织职工重点学习《中华人民共和国刑法修正案》，提高法制观念和法律意识，增强抵制商业贿赂自觉性。加强职业道德教育和警示教育广泛深入宣传先进典型，增强遵纪守法意识，进一步提高干部职工廉洁自律、依法执业和抵制商业贿赂的自觉性和主动性。二是督导整改工作落实，深化治理医药购销领域商业贿赂专项工作，抓好整改落实。针对自查自纠、检查验收发现薄12全文查看
第二篇：疾控中心免规档案填写规范
免疫规划档案填写规范
总要求：数据符合逻辑，不留空项，内容前后一致，各表的时间修改为2014年，并按照目录要求顺序排版打印存档 每张表格的填写说明和要求： 1
概况
所填的数据要求和表1-24(乡级)中的内容相符，即是总人口数要与2 人口构成情况统计表(免疫规划来源)中的一致，男女人口数合计要等于总人口数，出生率也要求一致，各年龄组的儿童数也要求一致，小学和托幼机构数据要与查验接种的上报数据一致，新生数也要一致。
人口构成情况统计表(免疫规划来源)
出生率=(住院分娩数+在家分娩数)÷总人口数×1000 结果保留两位小数
免疫规划目标儿童数0岁组的数据要与3各年龄组儿童构成情况统计表(免疫规划来源)中0岁组的常住+流入一致，以此类推1岁组-6岁组都要一致。
0-6岁流动人口数=3各年龄组儿童构成情况统计表(免疫规划来源)中的0-6岁组中的流入数合计
各年龄组儿童构成情况统计表(免疫规划来源)
这张表格填写的要求就是与上一张表格逻辑相符，本表中0岁组的常住+流出要求与人口构成情况统计表(免疫规划来源)表中的出生数(住院+在家)一致
人口构成情况统计表(统计部门来源)
此表数据来源于统计部门，请在人口统计部门拿到数据，不要留空，不能和人口构成情况统计表(免疫规划来源)的数据一模一样 5
接种单位档案表
有多少个接种单位就要有多少张接种单位档案表 6
接种单位管理情况统计报表
每一种分类中的服务人口数合计要与2 人口构成情况统计表(免疫规划来源)中的总人口数一致
每一种分类中的接种单位数合计相等。
承担出生接种的单位，除了乡接种门诊要填外，出生接种单位也要填
从事免疫规划人员登记表
要接种人员数量要包括村医和卫生院免规人员总数 8
国家免疫规划疫苗常规接种情况报表(6-1-
1、2)
2014年1-12月的报表数据
1 9
第二类疫苗接种情况报表(6-2-1)
2014年1-12月的报表数据
10 消灭脊灰强化免疫接种儿童数统计表(常驻儿童用)
没有开展强化不用填写，替换成2014年查漏补种的报表，连表格一起替换。
11 消灭脊灰强化免疫接种儿童数统计表(流动儿童用)
没有开展强化不用填写，替换成2014年查漏补种的报表，连表格一起替换。
12 入托、入学查验接种证工作统计表2(乡级教育辅导站用)
与上报的数据一致
13 常规免疫接种率调查统计表
把上下半年两轮接种率调查的情况汇总统计进去，注意逻辑，各苗的接种针次根据调查的年龄组应该有所区别 14 脊灰强化免疫接种率调查统计表
没有开展强化不用填写 15 冷链设备档案表
核查设备并如实填写，有多少台冷链设备就应该有多少张档案表 16 冷链设备运转状况报表
核查设备并如实填写
17 国家免疫规划疫苗注射器计划报表
与报的2014年疫苗需求计划报表数据一致 18 免疫规划内生物制品统计表
计划数量是指每年上级下达的疫苗分配计划数 上年结转库存数与2014年初疫苗库存数一致
入库数量为：2014年1月-12月所有收到的疫苗和注射器数 出库数为实际出库数
本年度库存=本级+下级库存
使用量=(上年结转库存数+入库数量)-本年库存量 耗损量为实际耗损数指破损、失效数量
本年度实种针次数=基础免疫针次数+加强免疫针次数+入托、入学查验接种证查漏补种针次数
损耗系数=使用量/本年度实种针次数*100%(取两位小数) 19 免疫规划针对疾病发病和死亡统计表
人口数与2 人口构成情况统计表(免疫规划来源)一样，注意人口数的单位是：万，换算成以万为单位 20 预防接种副反应登记表
有发生副反应的乡镇如实填写登记 21 免疫规划培训统计表
填写2014年所有受培训和培训的内容 22 督导检查记录
2014年的督去督导和被督导情况，
23 督导情况报表
填写乡级的情况，具体的次数，不要填写县级一栏，县级由疾控填写。
24 疫苗接种活动登记表
根据备注栏，按要求填写 25 年度工作总结
2014年的免规所有工作情况总结
26 0-6岁常住儿童摸底调查表(样表)
不填
27 0-6岁本辖区流出儿童摸底调查表(样表)
不填
28
0-6岁流入儿童摸底调查表
不填
第三篇：兖州区疾控中心深入基层开展国家基本公共卫生服务规范培训
为切实做好国家基本公共卫生服务项目工作，规范基本公共卫生服务项目管理，提升各基层医疗卫生机构和村居卫生室承担基本公共卫生服务项目的能力，按照区卫计局的统一部署要求，我中心自6月16日开始分别对辖区内10个镇街开展了为期8天的国家基本公共卫生服务规范(第三版)培训工作。
各镇(街)卫生院(服务中心)从事基本公共卫生服务的人员和承担基本公共卫生服务项目村(居)卫生室(社区卫生服务站)从事基本公共卫生服务的人员约600余人参加了培训。此次培训参照《国家基本公共卫生服务规范(第三版)》有关内容，以健康教育、预防接种、慢性病患者健康管理、肺结核患者健康管理、传染病及突发公共卫生事件报告和处理为重点培训内容，解读新《规范》修订变化，为今后的公共卫生服务工作的开展奠定坚实的工作基础。
此次培训活动，立足实际，注重实务及培训效果考核，做到基层人员应培尽培，服务内容应会尽会，进一步推动了我区国家基本公共卫生服务项目工作水平上一个新的台阶。
第四篇：疾控中心半年总结
达旗疾病预防控制中心2014年上半年工作总结
今年是疾控中心开展工作的重要一年，我们继续坚持与时俱进、开拓创新的思想，在卫生局领导的关怀重视下，进一步加强党的建设、精神文明建设和民主法制建设的工作，努力学习党的群众路线，解放思想、更新观念、开拓思路、深化改革、争先创优。继续扎实有效的落实各项综合防病措施。突出做好以性病艾滋病、结核病、布病等传染病的防治工作，不断增强救灾防病突发疫情及中毒事件应急处理能力，坚持“预防为主，防治结合”的方针，提高整体防病工作水平，建立和完善慢性非传染性疾病综合防治体系，大力推进和提高综合防治水平。现将上半年工作完成情况具体总结如下：
一、加强组织领导，建章立制，规范内部管理和运行机制 ㈠2014年达旗疾控中心工作计划相结合，有计划、有组织、有步骤地开展党的群众路线教育实践活动。
1.观看专题及警示教育片，组织学习13次，总学习在48小时以上(达到8天以上)，其中邀请党校老师专题讲座1次。
2.利用QQ群和电子邮箱，及时反映疾控学习、调研、征求意见及开展教育实践活动情况，公开相关内容。
3.及时报道活动开展情况。为及时反映教育实践活动情况，报送信息6篇。旗报社刊登信息2篇，中心悬挂党的群众路线教育实践活动宣传横幅2期。
㈡继续推行目标管理责任制。中心对科室、科室对科员均实行考勤、绩效、工作量化管理的目标管理分级负责制，副主任对主任负责，科主任、科员对副主任负责，职责明确，奖惩分明。
㈢加强中心硬件建设，争取各类经费和国家对实验室设备装备项目，不断增加实验室仪器设备，提高疾控整体服务水平。
㈣认真梳理、汇总。大部分征求对象对中心领导班子及各科室在落实中央八项规定及反对“四风”问题上比较满意，并征求的意见和建议，及时梳理汇总，边查边改，确保活动取得实效。
㈤积极开展扶贫帮扶活动。针对养殖户开展布病专题讲座，讲解了布病防护等有关知识，并发放了布病宣传材料及防护用品。近二年来，我中心多次组织业务人员深入到东兴村为群众进行免费健康讲座活动，接受教育人数达55余人次，发放宣传扑克、折页、海报等材料1002份、水杯100个、发放消毒药品21瓶、防护用品63份。通过技术培训和扶持活动，东兴村已逐渐扩大养殖规模，成效显著。
㈥加强党风廉政建设和行风建设，争先创优，不断提高整体服务水平。主要以服务好、质量好、群众满意为目标，对中心员工严格工作纪律、要求做到不迟到、不早退、不离岗、不串岗，坚持穿工作服，佩戴工作证上岗，杜绝脸难看、门难进、话难听、事难办现象，对前来办事人员要做到文明礼貌、主动热情，廉洁高效，对待患者要耐心细致，优质服务。
㈦加强消防安全防范措施。为了加强中心消防安全工作，保证中心各项工作顺利进行，中心成立了领导小组，制定了达旗疾控中心消防安全应急预案，同时完善了装备设施，通过定时的全面检查及整改，消除了消防安全隐患，做到居安思危，防患于未然。
二、传染病防控及卫生应急处臵工作
㈠截止6月15日，全旗共报告法定传染病2类16种474例，总发病率为131.67/10万。乙类传染病共报告9种427例，发病率为118.61/10万，其中病毒性肝炎122例(甲肝2例、乙肝106例、丙肝8例、未分型肝炎6例);肺结核129例(涂(+)20例、菌(-)73例、未痰检35例);梅毒72例(I 期10例、 II 期1例、 隐性梅毒61例);布鲁氏菌病77例;淋病18例;猩红热3例;细菌性痢疾3例;麻疹2例;艾滋病1例。丙类传染病共报告4种47例，(手足口病19例;流行性腮腺炎23例;其它感染性腹泻病4例;流行性感冒1例)。
㈡对我旗出现的19例手足口病病例进行了流行病学调查，并对出现病例的学校及托幼机构进行了督导检查和防控指导。
㈢截止6月15手足口病例19例，送样7份(其中人肠道病毒SKZ1116为阳性的有1份、PE和COXA16均为阳性的有1份、SKZ1161和CA16阳性的有一份)。
三、结核病防治
㈠截止6月18日疑似结核病人263例，发现登记管理结核病人53例，其中肺结核46例(涂阳16例，涂阴30例)，结核性胸膜炎4例，其他肺外结核4例。
㈡在4月份、5月份对基层苏木镇卫生院、社区卫生服务中心个进行结核病防治工作督1次。
四、地方病防治工作：
㈠截止3月31日碘盐加工企业盐样27份，合格采集27份，合格率100%。
㈡截至2014年6月24日，全旗共检测布鲁氏菌病780人次，报告布鲁氏菌病病例85例。
㈢2014年1-6月，发放宣传单6448余份，宣传折页3814册、宣传扑克1114付、宣传纸杯1450只、手套256副、帽子620个，口罩670个、消毒药品167瓶，张贴固定宣传栏17处。
㈣截止6月份发现艾滋病阳性1人;
五、职业病防治工作：
上半年对我旗的3单位的1081人进行了职业病健康检查，其中岗前健康检查912人。
六、体检与检验工作
㈠截止6月18日共完成全旗食品及公共场所服务行业从业人员预防性健康体检7686人。
㈡配合职业卫生科、卫生监测科、艾滋病防治科等各科室完成各项微生物、理化检验任务。
七、卫生监测工作
㈠1-6月份，对食堂的餐具采样共28 份，合格率100%。 ㈡1—6月份共采集生活饮用水样111份，合格14份，不合格97份，合格率12.6%。
㈢完成镇内服务行业定费2100家。
八、免疫规划工作
㈠1—6月份常规免疫疫苗接种率均保持在90%以上。(其中卡介苗100%，脊髓灰质炎99.65 %，百白破99.28%，麻疹99.92%，流脑91.89%，乙肝99.98%，乙肝疫苗的首针及时接种率为97.37%，甲肝98.93%，乙脑91.93%)
㈡麻疹疫苗查漏补种：根据上级文件精神，我们在2014年6月对全旗儿童进行了加强麻疹防控工作。
㈢脊髓灰质炎疫苗强化免疫：根据上级部门的安排,我旗于2013年4月13——16日和5月13——16日进行了两轮脊髓灰质炎疫苗强化免疫。第一轮实种2353人，接种率95.8%，第二轮应种实种1709人，接种率96.9%。
九、健康教育、慢性病、重性精神病病例管理工作
㈠完成了“3•24”结核病、“三下乡”、“4•25”免疫规划、“5•15”碘缺乏病、“布鲁氏菌病”、“艾滋病”的预防控制知识的宣传活动。我中心及各社区、卫生院等共设臵健康教育宣传栏107余处，向辖区居民发放各种健康教育宣传资料45种共计130919余份,开展健康教育宣传活动80余次，播放影像资料种类44类共计230余次。
㈡上半年督导指导社区卫生服务中心(基层卫生院)为慢性病患者免费体检一次;给高血压病人免费量血压一次，给糖尿病病人免费测血糖一次。
十、慢性病、重性精神病病例管理工作
㈠建立居民健康档案纸质版279201人份，建档率91.74%;电子档案250628人份，电子建档率82.35%;65岁以上老年人建立纸质档案27784人份，建档率90.44%。
㈡全旗共筛查慢性病患者19976人次(高血压14165人，糖尿病3159，其他慢病2652人)，规范管理9278人，规范管理率46.4%。
十一、存在问题
㈠专业技术人员严重短缺。随着近年来疾控业务工作量不断加大，业务范围不断拓宽，专业技术人员短缺问题尤为突出，特别是缺乏有资质的检验、影像学专业技术人员和预防医学专业人员。我中心现有人员仅57人(2014年又有3人即将面临退休)，工作人员身兼数职，工作量大，科室设立少，部分职能职责涉及的工作，因人员少而不能开展，如检验科，按照实验室资质认定管理规定：实验室从业人员应不少于12人，而我中心现有检验人员仅6人;地病、艾滋病科仅2人等。因此急需增加专业技术人员，完备科室设臵，职能职责细化。
㈡实验室检测仪器设备短缺，主要是先进的监测检验技术设备缺乏，导致检验技术水平落后。特别是开展食品、生活饮用水及食品安全事故中食源性致病菌的监测检验仪器设备严重短缺，已严重制约着中心实验室工作正常进行。
㈢业务经费不足。免疫规划、结核病、艾滋病等专项工作地方财政匹配业务经费几乎为零，业务经费严重不足，极大地制约了各项业务工作的发展。由于业务经费投入不足，我中心应对突发公共卫生事件、传染病疫情、食物中毒及职业化学性中毒等事件的应急物资储备严重不足而且种类不齐全，就中心目前的物资储备和应急装备状况，难以应对和处臵各类突发公共卫生事件。
㈣检验费仍未列入财政专门预算。2011年以来国家明令取消了检验费，所需经费由地方财政列支。我中心多次打报告至今未将检验费纳入财政专门预算。对各类食品、餐具和生活饮用水水质检测检验能力及水平距上级要求也存在很大差距，目前生活饮用水水质检验和食品检验工作不能保质保量完成。
㈤疾控人员的卫生防疫津贴待遇一直没有按规定执行。根据《关于调整卫生防疫津贴标准的通知》(国人部发[2004]27号)文件精神，鄂市及其他7个旗区疾控中心的卫生防疫津贴早已按文件规定的一类标准发放，而达旗疾控中心人员卫生防疫津贴至今还没有落实到位。
达拉特旗疾病预防控制中心
二0一四年六月三十
第五篇：疾控中心实习总结
2016年伊始，带着期待和未知来到了这里。开始了为期五个月的实习。如今，实习的日子即将结束，回忆这五个月的经历，分享我的一些心得体会。
来到这里的第一天，我们就认识了很多来自不同学校不同专业的同学们，简单交流中感受到了大家的优秀，心中也暗自庆幸，可以与这么多来自不同学校的同学一起学习交流，对自己而言也会是一段美好的经历来激励自己成长。
正式去中心报道那一天，王老师给我们介绍了疾控的相关内容，从所获荣誉到工作范围到接下来对于实习学生的培养计划、活动安排等等，都让我隐约间预感到了这次来疾控实习的值得。师生互选会中，每个同学都进行了简短的自我介绍，认识了更多同期实习的学生，大家来自于全国各地，每个人都在大学期间有很多经历和荣誉，我相信在这里的实习不仅仅是了解，体验疾控的工作，也是和更多优秀的人一起分享交流，取长补短的过程。
师生互选会后我们被分配到各自的科室进行定科，很快就接到了第二周学生介绍自己所在科室的任务，刚开始接到这个任务的时候内心是有些慌张的， PPT制作和最后的讲演工作工作量还是很重的，担心PPT做的十分粗糙，担心不能做到精炼表达，担心上台后过度紧张，担心自己表现很差，等等。因为这些担心，所以更加仔细地了解这个科的工作职责，在初入科的一周内，用最简单直接的看科室工作职责、看各种相关资料，对科室的工作、各种相关专业术语有一个综合的认识。相较于被“填鸭式”的灌输，这种主动进行了解的方式，会让我们对科室工作有更加深刻地了解。
接下来，我们每周都有了固定的学习任务，依次开展了穿脱防护服、咽拭子、肛拭子采集方法、消毒方法及消毒剂配置、余氯测定等专业知识，王老师还传授了公共卫生领域幻灯片制作及演讲技巧、论文撰写注意事项等等，都是在未来学习和工作中对我们十分重要的部分。这些对于我们今后的工作十分有益。除此，我们还进行了文献交流、五四青年节等活动丰富学生生活，拓展学生视野，增进师生情谊等活动
通过这五个月的实习，我们对疾控中心所从事的具体工作有了较为清晰地理解。接触到了真正的监测仪器、设备，并到学校、饭店、社区、酒店进行监测，真正从课本中走到了现实中，从抽象的理论回到了多彩的实际生活，使我对预防医学专业的认识从纯理性的上升到实践，从实践中的感性认识上升到了更深刻的理性认识。
在实习过后，我发现在校学生往往重视理论课的学习，而忽视实际动手操作能力的培养，在学校总以为自己学的不错，一旦接触到实际，才发现自己的能力是远远没有达到工作的要求的， 实际的工作远比想象中的要细致得多复杂得多，这时才真正领悟到“活到老学到老”的含义。实际的工作能力是书本上没有办法教授给我们的，必须要通过实际工作来积累与强化。所以我觉得学校应加强各种实验课，实践课，增强学生的实际操作能力和勇于创新的能力，让学生在实践中学会创新。
此次实习是我们从学校走向社会的一个过渡，它为我们顺利的走出校园，走向社会为国家、为人民更好服务做好了准备。这段经历也时刻提醒我，要不断的丰富自己的专业知识和专业技能，这会使工作更加得心应手。一个人在自己的职位上要有所作为，一定要对自己职业的专业知识熟悉，对自己工作所在范围内的工作技能也要熟悉掌握，这样才算是一位合格的技术人员。为了弥补自己专业知识的空缺，我每天不断要求自己把这些知识补上，这不管对自己还是在以后的工作中都打下一个牢固的基础。
在这短短五个月的时间内，我们圆满完成了实习任务，初步了解到了疾病预防控制中心的组织形式，疾病预防控制中心各相关科室的工作内容和工作方法，把课堂所学的理论知识和技能用于实践，受到疾控中心科室老师的一致好评。这也和老师们热情、耐心、无私的带领指导密不可分，老师们不仅在工作中给予我们指导和帮助，也在生活上无私地向我们提供良好条件，使我们在工作之余也能有丰富多彩的业余生活，令我们深深感动、感激。今后，我们将更加刻苦努力地钻研专业知识，以老师们为榜样，认真踏实地工作，为公共卫生事业做出贡献。