解除劳动关系备案表范文第1篇
序号 考评项
1 考评内容 (1)电梯应安装以下安全装置：①超载、超速和失控保护装置。②载人电梯轿厢顶部舱门联安全装置完好情况 2 起升机构 3 轿厢 4 电气部分锁保护装置。③停层保护装置。(2)各种安全装置灵敏有效，有检测记录。 (1)曳引机工作正常，油量适当，无渗漏。(2)制动器动作灵活，工作可靠。(3)切断制动器电流至少由两个独立的电气装置实现。(4)曳引机、导向轮在空载或满载情况下，对垂直线的偏差不大于2mm。 (1)轿厢顶部设安全窗，应有电气保护装置。(2)轿厢内应装有紧急报警装置和应急照明。(3)如电梯行程超过30m时，应在轿厢和机房之间设置对讲系统或报警电话。(4)轿厢门开启灵敏。 (1)系统接地应采用TN-S或TN-C-S系统，进入机房后，中性线与保护线应始终分开。(2)动力电路和电气安全装置电路的绝缘电阻不小于0.5MΩ，照明电路和其他电路不小于0.25MΩ。
解除劳动关系备案表范文第2篇
(一)建设工程竣工验收消防备案表申报表;
(二)工程竣工验收报告;
(三)消防产品质量合格证明文件(复印件);
(四)有防火性能要求的建筑构件、建筑材料、室内装修饰材料符合国家标准或者行业标准的证明文件、出厂合格证(复印件);
(五)消防设施、电气防火技术检测合格证明文件;
(六)设计、施工、工程监理、检测单位的合法身份证明和资质等级证明文件(复印件);
(七)《建设工程消防设计审核意见书》或《建设工程消防设计备案受理凭证》(复印件);
(八)法定代表人身份证证明书、消防安全诚信承诺书;
(九)竣工图及消防设计文件;
(十)建筑工程施工许可证明文件;
(十一)其它依法需要提供的材料。
建设工程竣工验收消防备案表
说明
一、在填表前，应当阅读《中华人民共和国消防法》和公安部《建设工程消防监督管理规定》，并确知享有的权利和应尽的责任。
二、表格设定的栏目，要逐项填写;不需填写的，要划去。 “备案人”、“联系人”、“联系电话”栏必须填写有效的联系方式。
三、表格中出现多个“□”，表示有多个内容可供选择，在选中内容前的“□”内打√。
解除劳动关系备案表范文第3篇
一、与公司解除劳动关系的人员范围
退休、死亡、辞职、调离、除名、辞退等人员。
二、办理相关手续流程
员工与公司解除劳动关系的事由出现后15日内办理完以下手续：
1、首先由公司办公室人力资源部门办理员工解除劳动关系的法定手续，员工与公司的劳动关系解除。
2、劳动关系解除后，员工凭公司办公室人力资源部门出具的书面证明，办理如下相关手续：
(1)、向公司办公室办理户籍关系迁移手续，计划生育管理转出手续。
(2)、向公司办公室办理党、团、工会关系转出手续。
(3)、向物业公司办理居住、租住公司住房的退房手续。
(4)、清缴所欠公司的债务及个人占用、使用的归公司所有的一切实物物资。
(5)、由股权管理委员会协调财务部与其办理股权转让手续或公司回购股权手续。
(6)、以上各种手续办理完毕后，由各业务部门向公司办公室人力资源部门和财务部反馈信息，公司办公室人力资源部向其移交个人档案、个人养老手册和和其他社保手续，财务部向其支付补偿金或工资
奖金等费用。
三、违约责任
逾期不办理以上手续的，个人承担违约责任：
1、公司不予办理社会保险和档案移交手续。
2、公司不支付一切形式的个人所得。
3、个人一次性向公司交纳管理费2000元，每拖延一天，加收管理费的1%作为滞纳金。
4、以“第二条第2款中(2)-(5)项”内容，按天收取管理费20元/人、项。
四、各部门要大胆负责，认真落实，相互配合，协调一致，切实维护公司利益形象。
五、本规定自2012年1月1日起执行。
山东隆源煤矿集团有限公司
解除劳动关系备案表范文第4篇
行政管理事项名称:民用建筑节能专项验收备案
事项依据: 《关于加强民用建筑工程建筑节能专项验收备案工作的通知》(京建材〔2007〕972号) 办理时限：即时办理
是否收费及收费依据：本行政管理事项不收费
办理部门：北京市建筑节能与建筑材料管理办公室负责市建设工程安全质量监督总站监督的工程节能专项验收备案;区县建委负责本区县建设工程安全质量监督站监督的工程节能专项验收备案。 办理指南：办理地址及电话 受理方式：书面受理 办理程序：
(一)受理、审查 提交材料：
1.《北京市民用建筑节能专项验收备案登记表》原件一式两份;
2.《节能工程专项验收报告》原件;
3.《北京市建筑节能设计审查备案登记表》复印件;
4.《建筑节能分部工程质量验收表》复印件;
5.《外墙节能构造钻芯检验报告》复印件;
6.《外窗气密性、水密性现场实体检测报告》复印件;
7.《系统节能性能检测报告》复印件(验原件，后补);
8.建设工程施工过程中，市、区县两级质量安全监督和执法部门对节能专项工程作出行政处罚或行政处理的，提供整改合格的相关资料。
上述材料提交复印件的，复印件需加盖申请人印章并同时提交原件，原件核验后退回申请人。 标准：
1、申请材料齐全、符合法定形式;
2、建筑节能工程应符合北京市《居住建筑节能设计标准》(DBJ 11-602-2006)、《公共建筑节能设计标准》(DBJ 01-621-2005)，施工应符合《建筑节能工程施工质量验收规范》(GB 50411-2007)。 岗位职责及权限：
按照受理、审查标准查验申请材料。
符合标准的，签署意见后将申请材料转决定、告知人员。
不符合标准，但申请材料存在可以当场更正的错误的，允许申请人当场更正;不能当场更正的，向申请人出具《补正材料通知书》，一次性告知申请人需要补正的全部内容，并将申请材料退回申请人。 申请事项不属于本机关职权范围的，向申请人出具《不予受理决定书》。 时限：即时
(二)决定、告知 标准：同受理、审查标准 岗位职责及权限：
对申请事项作出决定，并告知申请人。
对准予备案的，制作《办理结果通知书》和有关文件，并送达申请人。
解除劳动关系备案表范文第5篇
工程竣工验收报告(消防)
注：本表格一式五份，建设、设计、施工、监理单位和公安机关消防机构各存档一份。按有关规定必须实行监理的建设工程，才需填写“监理单位”一栏。
解除劳动关系备案表范文第6篇
一、与公司解除劳动关系的人员范围
退休、死亡、辞职、调离、除名、辞退等人员。
二、办理相关手续流程
员工与公司解除劳动关系的事由出现后15日内办理完以下手续：
1、首先由公司办公室人力资源部门办理员工解除劳动关系的法定手续，员工与公司的劳动关系解除。
2、劳动关系解除后，员工凭公司办公室人力资源部门出具的书面证明，办理如下相关手续：
(1)、向公司办公室办理户籍关系迁移手续，计划生育管理转出手续。
(2)、向公司办公室办理党、团、工会关系转出手续。
(3)、向物业公司办理居住、租住公司住房的退房手续。
(4)、清缴所欠公司的债务及个人占用、使用的归公司所有的一切实物物资。
(5)、由股权管理委员会协调财务部与其办理股权转让手续或公司回购股权手续。
(6)、以上各种手续办理完毕后，由各业务部门向公司办公室人力资源部门和财务部反馈信息，公司办公室人力资源部向其移交个人档案、个人养老手册和和其他社保手续，财务部向其支付补偿金或工资
奖金等费用。
三、违约责任
逾期不办理以上手续的，个人承担违约责任：
1、公司不予办理社会保险和档案移交手续。
2、公司不支付一切形式的个人所得。
3、个人一次性向公司交纳管理费2000元，每拖延一天，加收管理费的1%作为滞纳金。
4、以“第二条第2款中(2)-(5)项”内容，按天收取管理费20元/人、项。
四、各部门要大胆负责，认真落实，相互配合，协调一致，切实维护公司利益形象。
五、本规定自2012年1月1日起执行。
山东隆源煤矿集团有限公司