督察实施方案范文第1篇
“物业经理岗位竞聘书”
物业经理岗位竞聘书
一、安全无小事,为确保业主财产不受损失,这些都需要我和 我们的员工兢兢业业、尽职尽责，都需要其他部门的大力配 合。在实际工作，我们的工作则可能不止这些。我们的工作 还必须体现尽职尽责，协调合作的特性，这是工作职责所要 求的。
随着社会的进步，按照公司领导和本岗位的职能要求， 就必须将自己放在一个洞察全局、务实进取的位置上去展开 工作，因此，以
后的工作将不再是过去的一种简单配合，而 是将各部门融合起来。
二、 物业管理人员的形象、工作作风和工作态度，直接反映 了公司的形象，越来越受到整个社会的关注，因此仅有过硬 的业务素质和能力是不够的，必须要做到业务素质和道德素 质双过硬。本人从参加工作以来始终不忘加强自身的政治思 想道德素质建设，自觉地将自己的形象作为公司的窗口，自 己对自己所承担的那份形象负责;自己对自己所承担的那份 责任负责。对待业主热情细致、耐心周到，始终坚持善待别 人就是善待自已的观点。
三、 在物业工作多年，但真正的参加竞聘还是头一回，心里 的紧张不亚于参加竞聘的每一位，今天站在这里讲是演讲， 是介绍自己，
阐述观念，接受领导和同事的点评。从徘徊不 定到决定应聘，从不自信到自信，多少也有一些壮犊搏虎易，老骥伏枥难的感悟。
四、 保安部工作的进步关键体现在本部门员工团结互助。而 本部门工作的进步则最终要落实到一大批热爱物业事业，道 德素质高、业务水平强的员工肩上，做为公司的一名更有责 任和义务，将自己的工作经验与他们交流，同时要擅于学习、 总结、汲取他人的工作经验，其他部门的先进经验和工作做 法，也是我们借鉴的对象。如果本人此次竞聘成功，本人将 亲力亲为的工作，与本部门同事共同工作，互相学习，共同 使工作迈向一个新台阶。一个人在一个岗位上不可能干一辈 子，工作经验是一点一滴积累总结出来的，经验是自己的， 也是大家的，在位时，应当毫无保留，无私奉献，承前启后， 这样才能使我们的事业持续稳步的发展，才能使我自己的人 生有些闪光之处。
年轻力壮，志在千里，在工作中应当忘我工作，要敢于 竞争，毕竟这个工作是我最热爱事业，我愿永远为之奋斗! 谢谢大家，我的演讲到此结束! 篇二：物业副主任竞聘书 竞聘演讲书
尊敬的各位领导、全体同仁：
大家好!首先感谢公司给予我这次展示自我的机会和舞台。
我叫xxxx，现年33岁，大专学历。2008年9月进入公司工作，任xxxx收费员。我今天竞聘的职位是xxxx项目副主任。 我今天竞聘演讲主要内容分为两个部分：一是我参与竞聘项目副主任的优势;二是谈谈做好xxxx项目副主任的工作思路。
一、做人做事，树立品牌
“做事先做人”找准自身定位，调整好心态，干好不同工作，是自己在人生及工作中的自身要求与目标。日常中对自己人生观的塑造，结合吃苦耐劳的品质，报有对美好事物的追求是立根、立本、立业之基。
在工作中，首先在思想上珍惜自己的工作、重视自己的工作、尊重自己的工作。能够把普通的、简单的劳动看做是为单位、为租户解难分忧的光荣职责。
本人信奉诚实、正直的做人宗旨，处世严谨，严格要求自己，遵守公司的每项规章制度，特别是财经法规和财务制度。
xxxx的收费工作，是项目经营管理工作重中之重，也是项目的核心工作。我不仅能严格按章收费，热情服务，更是千方百计做好租金的催缴工作。通过软件和台账全面掌握每个商家和公寓住房的合同履行情况和费用收取情况，及时打印收费通知单送到租户手中，主动对费用的应缴情况对租户进行解释和沟通，让租户放心、安心、及时、足额缴交各项费用。并对费用的收取情况按规定进行统计、整理票据，录入软件和手工台账，保证账账、账据、账实相符。
三、团结同仁，营造温馨工作氛围
心思缜密，富有爱心是女性的天性。
边项目培训基地之一，当有新收费员加入项目培训时，我耐心细致的教导收费业务，加深新员工对公司业务的认知;做为物业工作的从事者，同事们难免会有倦怠厌烦的郁闷情绪，我看到了，都能主动关心他们，愿意不厌其烦地开导他们;当租户对我们工作有误解而和项目同事起争执的时候，我能细致沟通，化解他们的矛盾;因此他们总是亲切的称呼我“xxxx姐”。
xxxx项目是公司出租率最高的项目，入住人口最多，工作出色，xxxx项目必然有其一套成熟和完善的管理方法。 xxxx项目的配套完善，出租率已不成问题。如何提高项目租金收入才是工作重点。
以人为本，是团队建设的不二选择。我在项目主任的领导下，不仅要抓制度管理，更要营造互相关心，互相爱护，互相理解，互相协作的工作氛围，凝聚人心，形成合力，共同为了项目的经营管理打拼。
谢谢!
二〇一三年七月十二日
篇三：竞聘书4(物业公司副经理、工会主席) 竞聘书(物业公司)
尊敬的各位领导、各位评委：
我竞聘物业公司副经理兼工会主席,有三点优势: 一是具有较好的思想道德品质。
二是具有一定的基层工作经验。我1999年入港，一直在二公司工作，先后从事过理货员、业务员、办公室秘书、装卸队副队长、团委书记、政工科长。
三是具有一定的组织创新能力。
一是提升物业管理的资质，进行规范化、标准化的物业管理运作。
四是履行工会职责。物业公司人员多、分布广，工会肩负着很重要的职责。
人贵有自知之名。 篇四：岗位竞聘书
一、 个人介绍
尊敬的公司领导：
本人穆坤，现年27岁，2009年毕业于陕西咸阳师范学院，本科学士学位。2011年取得物业企业经理证书。
二、 工作经验 2007年大学期间在西安蔚蓝国际机电广场商务部，任楼层主管
2008年在长春万达红旗广场客服部，任楼层主管。2010年在通化高力·御景首府项目任客服部主管。
几年的物业工作，积累一定商业物业与住宅物业的管理经验与行业知识。
三、 综合服务部的工作思路
1、
2、
3、
四、 工作保障措施
1、
首先从内部各项制度入手，加强制度建设，一切以实际出发，杜绝空想主义，在实践中思考，在实践中
充分发挥绩效评定的正向激励作用，在员工心中塑造公平、公正的形象，将高分绩效员工推荐上级领导，
集思广益，收取员工合理化建议，为公司献计献策，为培养专业人才建议公司与世界五大行建立密切合
五、 总结
如果本人成功竞聘，将以饱满热情投入到新的岗位中，并不断提高自身综合能力，为公司的品牌建设做积极贡献。
组织架构图
部门人员编制
行政人事部：综合服务部经理负责，行政人员两名。
客服部：主管一名，客服专员三名。
工作职责
2.质量体系的建立与维护。 7.公司各部门绩效的监督。 3.服务流程的监督，满意度的测评。 8.协调各部门需协作事务。 4.公司行文、制度管理，集团信息的对接。 9.公司内部制度的完善。、 5.重点工作的跟踪及督导。
篇五：主管竞聘报告1 主管竞聘报告
尊敬的各位领导、同事们大家好我非常感谢各位领导、同志们给了我这次竞聘的机会。我叫xxx，今年27岁，大专文化，物业管理专业，考取了物业经理上岗证。三年来在从事物业管理工作岗位上，从事了物业管理各岗位工作。今天我本着锻炼自己，为建行服务的宗旨站到这里，竞聘客服主管一职。物业服务具有专业性、广泛性、从属性、服务性和琐碎性等特点，从委派客服主管应当具备的基本条件和业务素质要求看，就知道这一工件的艰巨性。
一是有较为扎实的专业知识。自青干院毕业参加工作以来，我始终不忘学习专业知识，不断地丰富自己、提高自己。参加了我公司的各种业务培训和消防、安全等知识的学习。又参加了豪才律师事务所就山东物业管理法律法规讲座的学习。
二是有丰富的实践经验。三年的物业管理工作经历，使我熟练掌握各项业务操作流程和处理各种突发事件及各项业务管理规定与操作规程，掌握园区管理、装修监管等基本理论知道。
三是有较强的工作能力。我在日常生活和工作中注意不断地加强个人修养，踏实干事，诚实待人。经过不断学习和锻炼，自己的业务能力、组织协调能力、判断分析能力、具体处理客服工作中实际能力都有了很大提高，能够胜任客服主管工作。 假若我能够竞聘上岗，我打算从以下几个方面配合做好客服主管一职，提高客服服务工作质效，树立客服主管优质的形象。
1、加强学习，全面提高自身素质。努力学习各种新知识，适应形势发展的需要。贯彻执行好国家有关物业管理法规和公司内部规章制度及操作规程。在思想上树立主人公的观念，以全局为重，以事业为重，以公司发展为重，将自己的才智毫无保留的贡献出来，不当摆设。在工作中，维护鑫苑形象，维护团队形象，讲团结顾大局，摆正位置，当好主角。做到“三个服从”，即个人服从公司，感情服从原则，主观服从客观。做到服务不缺位，主动不偏位，融洽不空位。
2、履行职责，不断强化决策管理。一是组织好各项档案资料的真实、准确、及时、完整地提供业主信息，严格岗位分工及岗位轮换，规范操作，防范操作不明确，确保客服业务的正常开展。
真实相符;三是做好日常前台报修及接单工作，对重点问题、紧急问题按照规定严格进行管理。
3、开拓进取，创新工作方法。创新永远是我们工作的灵魂。随着小区逐步走向成熟，我们的工作思想也应把处理问题重点转到客户满意度。 中国建行全面实施的股份制改革，这是贯彻落实党的十六大和十六界三中全会精神，加快金融改革，促进金融业健康发展的重大决策，也是我国金融业一次全新的改革实践，通过股份制改造，我行将成为资本充足，内控严密，运营安全，服务和效益良好的现代金融企业。因此，对于不断创新基层内部管理，完善会计监督机制，创新会计信息质量和风险防范能力工作将成为我们的重点工作。
5、拓展服务理念，打造优质服务品牌。 信20强的企业，加强会计业务合作,为开发商、消费者等提供限时、首问责任制评估、快捷办理的优质服务;全面实施服务环境规范、服务形象规范、柜台服务规范、会计流程规范和检查督促规范，从客户的利益出发，永远把客户的利益和需求放在首位。在会计规范化服务达标基础上，推出首问责任制、一次性告知制、同岗替代制、限时办结制、办事制和例会制等为客户提供差异性、个性化的服务。
督察实施方案范文第2篇
一、目的意义
开展本次土地例行督察预警行动的目的在于通过对2009年以来全县近三年来各类建设用地批、供、用、补、查情况的全面清理，及时发现和主动纠正土地管理工作中存在的违法违规问题，为明年国家土地督察西安局开展的例行督察做好预警，促进全县国土资源管理工作上台阶、上水平，保障全县经济社会健康持续发展。
二、方式方法
本次土地例行督察预警行动采取自查与督查相结合的方式进行，由各股、室，各单位要全面开展自查，县土地例行督察预警行动领导小组办公室对自查情况开展全面督查核查，对自查及督查出的问题，按照市局、县政府的要求进行全面整改规范。
三、自查结果及成果
(一)自查内容
1、国土资源管理法律、法规和国家土地宏观调控政策、产业政策、房地产调控政策等执行情况。重点检查违反产业政策新上的“两高一资”、产能过剩和重复建设项目、违规占地建设别墅、擅自改变保障性住房用地性质等。
2、耕地保护目标责任制落实情况。重点检查耕地保护目标责任书签订、实际耕地保有量、耕地占补、基本农田调整补划、城乡建设用地增减挂钩、土地开发复垦整理项目实施情况及耕地开垦费、新增建设用地使用费收缴使用等情况。
3、新增建设用地审批、登记情况。检查规划、计划执行、建设用地审批的合法性、真实性、征地安置补偿情况、土地登记、抵押融资情况等。
4、土地供应及批后土地利用情况。重点检查违反土地招拍挂出让政策、欠缴土地出让金和土地闲置等行为。
5、国有土地用途变更审批和二级市场监管情况。重点检查2009年以来各类建设项目用地审批供出后土地用途变更审批的合法性和真实性。土地使用权的转让、租赁、抵押等情况。
6、国土资源执法监管情况。检查2009年和2010土地矿产卫片执法检查情况。2009年、2010年、2011年国土资源违法违规案件发现、查处、执行和土地执法长效机制建立等情况。
7、与国土资源管理有关联业务的政府职能部门涉地项目立项、规划、资金等审批和履行职责情况。
(二)自查成果
1、自查报告。按自查内容提交自查报告，主要内容包括：基本情况，土地利用和管理情况(包括土地审批、征转、供应、开发利用、执法和抵押融资等情况)，土地管理利用中的好经验、好做法和存在的突出问题及加强土地管理的意见和建议。
2、专题报告。各个职能部门自查报告重点是贯彻执行国土资源管理法律、法规，国家土地宏观调控政策、产业政策、房地产调控政策执行情况，涉地审批和履行国土资源管理共同责任落实情况。
(1)建设、规划部门。2009年房地产用地出让前规划的给出、房地产建设用地规划许可、建设工程规划许可、施工许可等手续办理情况，变更房地产规划用途、调整容积率情况等自查报告及统计表。
(2)财政部门。2009年以来土地出让金、新增建设用地有偿使用费、耕地开垦费的征收、使用、管理情况自查报告及明细表。 (3)发改部门。2009年以来贯彻国家土地宏观调控政策和产业政策情况、项目立项和审批情况、国家和省级重点项目及市县各类建设项目清单。
(4)房管部门。2009年以来房地产调控政策贯彻落实情况、保障性住房建设落实情况及房地产市场监管等情况。
(5)人力社保部门。2009年以来被征地农民的社保安置情况。
(6)公安、检察院、法院、监察部门。2009年以来国土资源违法案件查处及相关责任人追究、移交、移送、查处情况及建立国土资源违法案件查处协作机制情况。
(7)信访部门。2009年以来涉及国土资源方面的群体性上访案件、重大信访案件及处理情况。
(8)交通、水利部门。2009年以来交通、水利建设用地情况和用地手续的办理情况。 (9)林业部门。2009年以来各项建设用地办理林地许可手续情况。
3、自查表格有关部门须依据各自职能填写上报自查表格(详见附表1—15)。
四、工作步骤
本次土地例行督察行动从2011年9月8日开始至12月15日前结束，分4个阶段进行：
(一)安排部署阶段(9月5日—9月15日)。成立领导小组，，组建工作队伍，培训工作人员，召开全县土地例行督察预警行动动员会议，制定工作实施方案，安排部署工作。9月15日前向市土地例行督察预警行动领导小组办公室上报安排部署情况。
(二)自查清理阶段(9月16日—10月10日)。对近3年来各类建设用地的批、供、用、补、查等工作进行全面清理，在清理的基础上，分门别类地进行梳理，认真填写相关表格，10月10日前将自查情况和各类统计报表上报市土地例行督察预警行动领导小组办公室。
(三)查处整改阶段(10月11日—11月25日)。对自查出的各类问题要认真甄别、归纳分类、依法规范，主动整改。
(四)重大问题查处阶段(11月26日—12月15日)。向市局上报难以处理的重大问题，根据市局提出处理意见，整改落实。
五、需要提供的相关资料及责任单位
(一)综合类资料
1、2009年、2010年、2011政府工作报告、国土资源管理总结及国土资源管理综合表。
责任单位：人秘股
2、历年出台的涉及土地管理的地方性法规、规章及规范性文件。 责任单位：人秘股、执法队
3、2009年、2010年、2011政府有关土地管理的会议纪要、决定等。 责任单位：人秘股
4、2009年、2010年、2011国家及省级重点项目清单和相关立项文件。 责任单位：土地整理中心、耕保股
5、开发园区或各类集中发展区设立情况，包括数量、四至、面积、管理方式及土地利用情况等。
责任单位：土地收购储备中心
(二)土地利用规划、计划相关资料
1、县、乡土地利用总体规划(1996-2010年)、基本农田保护区规划文本、图件资料原件。 责任单位：测管办、地籍股、耕保股
2、县、乡土地利用总体规划(2006-2020年)、基本农田保护区规划文本、图件及批准文件(含电子数据)。
责任单位：测管办、地籍股、耕保股
3、2009年、2010年、2011年调整土地利用总体规划的请示、批复等相关资料原件。 责任单位：地籍股、土地收购储备中心
4、全国二次调查成果资料及电子矢量数据。 责任单位：地籍股
5、2009年、2010年、2011年土地利用计划指标分解下达文件及土地利用计划管理台帐。
责任单位：土地收购储备中心
(三)耕地保护相关资料
1、市、县、乡镇签订的2009年、2010年、2011耕地保护目标责任书。 责任单位：人秘股、耕保股
2、基本农田上图报告及基本农田保护档案 责任单位：耕保股、测管办
3、2009年、2010年、2011年耕地占补平衡台帐。 责任单位：耕保股、土地整理中心
4、2009年、2010年、2011土地利用变更调查报告、图件及电子数据。 责任单位：地籍股
5、耕地补充、基本农田补划和土地整理复垦开发等涉及的四至范围电子数据。 责任单位：耕保股、土地整理中心
(四)建设用地审批、供应、利用相关资料
1、2010及2011年8月前底，农用地转用和土地征收审批(包括临时用地)的全部卷宗(含勘测定界电子数据)，并附具新增建设用地有偿使用费、耕地开垦费等缴纳票据;建设用地项目备案表(逐批次、逐宗)。 责任单位：土地收购储备中心
2、2009—2011年供地资料，包括土地划拨、出让等供地台帐及卷宗资料(含勘测定界电子数据)，同时附具出让金缴款票据。 责任单位：土地收购储备中心
3、2009年、2010年、2011土地登记台帐及相关资料登记档案资料。 责任单位：地籍股
4、2009年、2010年、2011保障性住房用地供应计划执行情况、动工建设情况。 责任单位：土地收购储备中心
5、国有建设用地使用权出让合同专项清理工作报告及登记表、汇总表。 责任单位：土地收购储备中心
6、房地产用地专项整治工作报告及汇总表 责任单位：土地收购储备中心
7、2009年、2010年、2011年土地抵押、融资情况。 责任单位：地籍股
8、国有土地用途变更清理情况报告及统计报表 责任单位：土地收购储备中心
(五)土地执法监管相关资料
1、2009年、2010年、2011土地执法监察台帐及卷宗资料。 责任单位：执法队
2、2009年、2010年、2011土地管理涉及的的信访工作台帐及卷宗原件。 责任单位:执法队
3、2010年全省土地督察预警行动报告及项目用地清单。 责任单位：执法队
4、2009年、2010土地卫片执法检查报告及统计报表。要求以宗地为单位登记统计，建立档案，包括相关的农用地转用、土地征收、供应、登记、土地执法监察各环节资料 责任单位：执法队
5、涉及的挂牌督办、重大信访案件。 责任单位：执法队
六、工作要求
(一)加强组织领导。市局将本次例行督察预警行动纳入今年的目标责任考核内容，为切实加强领导，决定成立由局长曹炳生同志任组长，班子其他成员任副组长，相关股、室，各事业单位负责人为成员的土地例行督察预警领导小组，领导小组下设办公室，组织领导开展各项具体工作，办公室设在执法监察大队，执法监察大队队长徐文成同志兼任办公室主任。
(二)靠实工作责任。要高度重视本次预警行动，充分认识其严肃性、重要性和紧迫性，把这项工作作为当前国土资源管理工作的重点来抓。各类统计报表、安排部署情况、自查情况的上报由领导小组办公室负责，相关股、室，事业单位密切配合，做到分工协调。专题报告由领导小组办公室确定专人与相关部门衔接上报。各项资料整理由责任单位负责，抽调工作扎实、业务素质高的人员组成强有力的工作队伍，把工作任务细化分解到人，认真开展自查，全面彻底摸清情况，及时准确上报各类统计报表，确保本次预警行动工作不走过场，取得实效。
(三)严肃查处整改。各股、室，事业单位对于清理出的各类问题要及时汇报领导小组办公室认真研究，全面分析，归纳梳理，依法依规，提出切实可行的整改意见，特别是对各类违法违规问题，该立案的要及时立案查处，该拆除的坚决予以拆除、该没收的坚决予以没收，该移送司法机关的及时移送司法机关，严禁以罚代法、以罚代刑、以罚代纪等问题的发生。
督察实施方案范文第3篇
现状分析经调查，现在还存在以下问题：
(1)提高警力，需要更强的地图平台：这一块目前哪怕采用高精度的卫星地图也无法实现精细到城镇乡镇的各街小巷的地步。没有良好的地图平台，领导很难进行正确决策，高清晰度的地图目前很难通过现有手段直接获取。
(2)警力调度，目前主要靠对讲机，一方面存在盲区;另一方面也会因为不够隐蔽性，而容易曝露;另一方面很难在监控中心由领导进行透明化调度。
(3)视频监控摄像头主要作用：威慑力、事后调查，目前还无法将其中信息更好地传达到流动的民警处，很难利于好警力。
(4)车辆防盗：不知道车辆的去向该如何高效的追回被盗车辆。
武汉德晟祥GPS警务巡查督查方案：
综上，急需建设各地“视频监控——警力集成调度平台”，建设内容包括：
1、建设高精度的GIS系统。
2、建设快捷有效的警力调度系统。
3、与视频监控系统集成，建立全方位的监控系统：路面采用可移动的无人值守摄像/拍照设施子系统用于防盗、防抢等案件的取证、报警，并且可以将视频中的图片抓取出来发送到巡逻警员手上。
4、建设摩托车与出租车等GPS定位防盗系统。
督察实施方案范文第4篇
措施情况公开内容
(措施55)
一、中央环保督察反馈意见整改措施内容
按照《自治区畜禽养殖防治规划》，完成辖区内禁养区、限养区划定工作，并逐步清理、关闭禁养区的规模化畜禽养殖场。加快农村环境综合整治项目建设。
二、责任单位
玉东新区农村工作局、环境保护局和茂林镇政府
三、整改情况
我区开展养殖污染治理，一是配合玉林市政府制定了涵盖玉东范围的《玉州区禽畜规模养殖禁养区和限养区划定方案》;二是至2017年12月止，我区清拆南流江流域禁养区(岸边200米范围内)养殖场34家(其中2016年28家，2017年6家)。
我区10个农村环境保护资金生活污水处理项目和11个“美丽玉林·清洁乡村”清洁水源生活污水处理站工程项目均已建成使用。
督察实施方案范文第5篇
一、成立机构
我镇镇委和政府高度重视整改工作，成立了以谭春高镇委书记为组长、李建祥镇长和谢小江副镇长等人为副组长的土地例行整改工作领导小组。组织机构的健全为我镇的土地例行督察整改工作提供了可靠的保障。
二、真抓实干，深入调查，制定方案
针对土地整改的具体问题，其工作小组下又设办公室和五个工作组。
由谢小江兼任办公室主任，莫波兼任办公室副主任的领导办公室主要负责我镇土地例行督察整改的日常工作，制定切实可行的整改方案;向区整改工作领导小组办公室报送整改工作进度;加强与重庆市江津区国土房管局的衔接联系，积极争取上级部门的指导和帮助，认真抓好整改落实。
由谢小江为责任领导，国土所、规划建设办为责任部门
的非法占地整改工作组具体负责清理镇政府签订的与现行土地管理法律法规和政策相抵触的相关协议，提出修改完善和终止履行的意见建议;符合用地条件的，依法完善一批用地审批手续。
由程粮畯为责任领导，农业服务中心为责任部门的复耕并退还工作组负责对不符合土地利用规划的违法建设项目，组织复耕并退还集体经济组织。
由梅建为责任领导，信访办、派出所为责任部门的信访维稳工作组负责妥善处理整改过程中的群众信访问题，防止激化社会矛盾，全力维护社会稳定，确保整改工作顺利开展;对扰乱此次土地例行督察整改正常工作秩序的，依法追究相关人员法律责任。
由梅建为责任领导，监察室为责任部门的督查督办工作组责任整改推进工作情况进行督查督办;依法依规追究直接责任人员的党纪政纪责任，涉嫌犯罪的移送司法机关处理。
三、明确工作责任，结合实际解决问题
明确党委书记总负责制，镇长为第一负责人的整改工作机制，始终坚持“逐一整改、事事有落实，明确责任、件件有回音”。涉及整改事项的各位分管领导和部门负责人明确了工作责任，根据贾嗣镇土地整改的具体问题，切实履行好政府主导土地管理职责，坚决保护土地资源，遏制和打击违法占地，依法依规管好用好土地，结合实际及时解决问题，
督察实施方案范文第6篇
方案明确，通过树立底线思维严格生态保护红线管控、从严控制围填海总量、保护海洋生态环境、加大生态系统修复力度等措施，全力整治督察指出的违法围填海、违规养殖等现象。
方案要求，严格实施《浙江省近岸海域污染防治实施方案》，对全省主要入海河流和入海溪闸实行总氮、总磷排放总量控制;进一步深化直排海污染源整治，2018年完成100个入海排污口规范化整治提升。强化港口码头水污染防治，2018年起全面实施船舶污染物接收、转运、处置监管制度。到2020年年底，钱塘江、曹娥江、甬江、椒江、瓯江、飞云江、鳌江等7条主要入海河流，入海断面水质达到功能区控制目标要求，近岸海域水环境质量达到国家水污染防治考核目标要求。
根据方案，浙江将加大力度整改督察指出的违法围填海、海水养殖污染等问题。
科学合理开发利用海洋资源，实行严格的围填海总量控制制度，严格控制围填海工程及其规模，严肃查处违法围填海行为。
编制实施市、县域养殖水域滩涂规划，划定禁养区、限养区，明确水产养殖空间，依法落实管控措施。深入开展浙江渔场修复振兴暨“一打三整治”(依法打击涉渔“三无”船舶和违反休渔规定等违法生产经营行为，全面开展渔船“船证不符”整治、禁用渔具整治和污染海洋环境行为整治)专项执法行动，加强海水养殖污染综合防治，深化水产养殖尾水治理。
加大滨海湿地、河口、海湾以及重要渔业水域等典型海洋生态系统保护力度，合理开发和科学利用滩涂资源，切实加强滩涂围垦区生态保育建设。
加快海岸防护工程和海岛防护林体系建设，强化区域用海用岛规划、海岸线保护统筹、海湾海岛修复和沿海绿色长廊、洁净海滩、滨海生态走廊建设，开展全省海岸线整治修复3年行动。
强化海洋保护区建设与管理，积极建设海洋生态建设示范区。到2020年年底，全省海洋保护区数量达到18个左右，面积达到管辖海域的11%以上，大陆自然岸线保有率不低于35%。