第一篇：公司员工聚餐通知
关于规范公司员工聚餐的通知
为了更好的建设公司积极健康的聚餐文化，既达到增强团队凝聚力、促进沟通交流的效果，又要遵循安全、节约的原则。现根据公司目前的情况，特针对聚餐作以下规定：
一、聚餐形式
1. 公司餐厅聚餐
2. 公司外聚餐(除公司餐厅以外的地点)
二、公司外聚餐食品安全
1. 聚餐组织者应事先对聚餐的地点环境卫生进行相应的考察;
2. 选择正规、安全、卫生的餐厅，禁止在有安全隐患的地方进行聚餐;
3. 禁止食用变质的食品，防止食品中毒的发生。
三、聚餐饮酒问题
1. 聚餐时可以提供员工安全卫生的酒水;
2. 不能喝的过量，以防出现酒精中毒等安全隐患;
3. 严禁强迫他人饮酒，不要进行劝酒，喝酒时应遵循“能喝多少就喝多少的原则”，避免让聚餐时的饮酒成为员工的负担。
四、费用问题
1. 公司外聚餐要秉承既要员工满意又不浪费的原则;在同等条件下，选择费用较低的地点进行聚餐;
2. 原则上公司员工聚餐平均费用额度应控制在60元/人(含酒
水)以内。
五、聚餐申请
1. 确定聚餐时，应事先填写《聚餐申请表》，向公司提出书面申请，报公司领导审批后，方可实施;
2. 没有得到审批的聚餐，公司将不予认可，费用自理，聚餐产生的一切后果由相关组织者自行承担。
六、聚餐注意事项
1. 聚餐组织者要本着对员工负责的原则，保障所有员工安全往返;
2. 避免出现聚餐醉酒、聚众闹事等不良现象，如出现类似情况，后果由组织者自行承担。
以上规定自下发之日起执行，请各单位、部门严格执行。 特此通知。
附件：聚餐申请表
XXX公司
二〇一二年X月X日
第二篇：关于规范公司员工聚餐的通知
为了更好的建设公司积极健康的聚餐文化，既达到增强团队凝聚力、促进沟通交流的效果，又要遵循安全、节约的原则。现根据公司目前的情况，特针对聚餐作以下规定：
一、聚餐时间：
每月月例会当晚
二、聚餐人员：
公司所有在职人员
三、聚餐标准：
根据当月销售目标完成情况作如下分档说明：
1、完成100%以上的，按公司在职人员，每人150元的标准。
2、完成90-99%的，按公司在职人员，每人120元的标准。
3、完成80-89%的，按公司在职人员，每人90元的标准。
4、完成70-79%的，按公司在职人员，每人70元的标准。
5、70%以下的，按公司在职人员，每人50元的标准。
以上费用由公司承担，如另行增加活动项目的由公司人员平均分摊。
四、管理说明：
1、原则上所有在职人员均必须参与公司聚餐活动，如无特殊原因不参与的，应承担本次聚餐个人餐标。
2、杜绝喝过量开车或骑车的，确保安全。
3、严禁强迫他人饮酒，不要进行劝酒，喝酒时应遵循“能喝多 少就喝多少的原则”，避免让聚餐时的饮酒成为员工的负担。
第三篇：年终员工聚餐通知
关于召开2012年年终总结表彰会的通知
各级员工：
值此辞旧迎新之际，为总结2012年年度工作，明确下年度的工作目标，同时，为表彰本年度内工作先进者，感谢全体同仁2012年辛勤的工作以及为公司发展做出的贡献，公司经研究决定，本月将组织召开2012年年终总结表彰会，现将具体事宜通知如下：
会议时间：2013年1月16日 下午：18：30
会议地点：XXXXXXXX
会议议程：
总经理讲话;
表彰先进与颁奖
先进代表发言
聚餐参加人员：全体员工(除夜班当日当班人员外)
请各部门安排好工作，准时参加。
特此通知!
XXXXXXX有限责任公司
2013年1月10日
第四篇：员工集体聚餐活动通知
公司各部门：
为了丰富公司员工的娱乐生活，加强公司的文化建设，提高公司凝聚力;公司决定组织全体员工集体聚餐活动，现将有关事项通知如下：
一、时间： 2016年09月18日下班后
二、地点：众德食府
三、参与人员：全体员工
四、流程：
1、公司员工集体聚餐
2、KTV唱歌活动
备注：希望大家踊跃参与，若特殊情况下，可提早离场。
行政部
二O一六年九月十八日
第五篇：员工集体聚餐活动通知
公司各部门：
为了丰富公司员工的娱乐生活，加强公司的文化建设，提高公司凝聚力;公司决定借假期来临之际，组织全体员工集体聚餐活动，现将有关事项通知如下：
一、时间： 2014年03月14日下班后
二、地点：皇岗村
三、参与人员：全体员工
四、流程：
1、公司员工集体聚餐
2、KTV唱歌活动
备注：希望大家踊跃参与，若特殊情况下，可提早离场。
行政部
二O一四年三月十日