医师节总结范文第1篇
2014年6月26日是我国第四届“医师节”，为隆重庆祝日夜辛劳的广大医师们自己的节日，激励全院医师自尊、自爱、奋发向上，弘扬救死扶伤、全心全意为人民健康服务的行业精神，树医师队伍正气，构建和谐医患关系，更好地为人民健康服务，促进医院又好又快发展，我院以庆祝“医师节”为契机，以强化医疗安全意识为宗旨，举行“患者安全知识竞赛”庆祝活动。
二、活动主办方
本次活动由医务部统一组织开展
三、活动前准备
1、根据医院实际，医务部同志精心策划，将本次活动方案提前下发至各科室，号召全体医师积极参与此次活动，为此次活动成功开展提供前提保障;
2、提前在活动之前布置好会场，准备好活动所需物品;
四、活动基本情况
本次活动于2014年6月25日20点进行，活动历时2小时后取得圆满成功。在活动过程中，主持人幽默风趣，能与参赛队员、台下观众互动，调节活动氛围;参赛队员默契配合，相互补充。动经过激烈角逐，我们顺利评出了本次活
动的前三名，并邀请医院领导为获奖队伍颁发了奖状及奖品。本次活动中，神经外科、ICU参赛队伍表现突出，勇夺本次知识竞赛第一名;获得第二名的参赛队分别是呼吸消化内科、腹部外科;获得第三名的参赛队分别是肾内科、泌尿烧伤小儿外科、急诊综合科。其他选手活跃的表现也给我们在场的所有人留下了深刻的印象，尤其是急诊综合科和颈胸血管外科这两个参赛队伍，他们是经过激烈的加赛才最终角逐出雌雄。
活动在大家的欢声笑语中，在医院“歌神”余海龙医师的歌声中缓缓落下帷幕。此次活动举办得非常成功，达到了它应有的效果。因为本次活动激励全院医师自尊、自爱、奋发向上，弘扬救死扶伤、全心全意为人民健康服务的行业精神，树立了医师队伍正气，能为构建和谐医患关系，更好地为人民健康服务打下良好基层，也为医师们增添了许多的欢声笑语。
五、存在问题及思考
(一)问题
1、存在前期准备不够充分情况(抢答器问题比较影响比赛活动的正常开展);
2、存在有些小组选手参赛不积极的情况;
3 、存在主持人讲话不够流利，主持人和抢答器控制人配合缺少默契，事先准备不充分等情况。
(二)思考
1、应完善活动方案细节，完善活动前期准备工作，增强活动的逻辑连接;
2、开展活动之前发动全体同学的参与积极性，加强同学们集体荣誉感的教育
3 、活动之前主持人和工作人员应加强沟通，做好处理突发事件的准备。
总之，感谢所有人员对本次比赛的大力支持，感谢参赛选手积极参与，感谢全体医师、行政职工的大力配合，因为有你们本次活动才会取得圆满成功。
医师节总结范文第2篇
这是特别的奖项，这是特别的荣誉，也是特别的嘱托与厚望。你们研习最精准的技术，攻克最难啃的骨头，用技巧和科学武装自己，将一个个“不可能”变为“可能”。披星戴月，你们甘之如饴;与时间赛跑，你们从不服输。你们用踏实的行动成为全体员工的楷模，你们用顽强的力量带领团队前行，你们用优秀的业绩不负重托，你们用特别的奖项成就人生的光荣和梦想!生命当敬畏，医者应荣耀。披上白衣，你们承担起光荣的使命;虽无翅膀，却如天使般呵护生命。你们是医者，一个理当荣耀的名字。
好医生
医师节总结范文第3篇
大会上的致辞
各位医师、各位同道：
大家下午好!
今天，我们在这里隆重召开庆祝中国首届“中国医师节”暨县人民医院“十佳医生”表彰大会。首先我代表医院党政领导班子向辛勤工作在临床第一线、为维护百姓健康无私奉献的医师们致以节日的祝贺!也借此机会，向全体医务人员以及默默支持我们工作的家属们致以崇高的敬意和衷心的感谢!
8月19日，这是我们每一个医生都应该记住的日子，从今年开始，我们也正式拥有了被官方认可的，医生自己的节日--“医师节”。这是我们每一位医生的骄傲和自豪。我们医院始建于1948年，是桓仁地区唯一的一家公办医院，全院一共有5人组成，只有1名医师。70年来，一代代桓医人栉风沐雨，砥砺奋进，如今已发展成为一所拥有员工800余人，执业医师192人，实力雄厚的二级甲等综合医院，这些都离不开广大医师和全体员工的艰苦奋斗，无私奉献，有人形容我们的工作是5+2，白+黑，这正是每一位医生大爱无疆、无私奉献的真实写照。几年来，在全院员工的共同努力下，我们先后开展了颈椎、腰椎骨折固定术，髋关节置换术，腹腔镜微创手术，我们引进了DSA，开展冠状动脉造影及支架技术，自2017年12月27日开诊以来，在7个多月的时间里，开展导管手术 例? 引进128排螺旋CT，开展冠状动脉的CTA检查。我们的远程会诊系统涵盖了沈阳、
1 北京、上海的各大知名医院。
这次“十佳医生”的当选，是在充分发扬民主的前提下评选出来的，也是全体员工对“十佳医生”兢兢业业，任劳任怨辛勤工作的认可，希望你们能够发扬成绩，再接再厉。同时，也号召全体员工，向先进学习，以德为先，发扬“大医精诚”精神，恪守白衣天使救死扶伤的神圣职责，坚持“以病人为中心”的服务理念。同时事号召大家努力学习专业知识，刻苦专研，快速提高医疗技术水平。年轻人要确定长远的奋斗目标，树立远大的理想，规划好自己的未来，快速成长，担负起桓仁发展的重担。
同志们，值此首届中国医师节到来之际，我们隆重地举行庆祝首届“中国医师节”暨县人民医院“十佳医师”表彰活动，就是要大家“尊医重卫，共享健康”，大力弘扬“敬佑生命，救死扶伤，甘于奉献、大爱无疆”的崇高精神。全体员工要学习先进、爱岗敬业，乐于奉献。我们还要继续加大人才培养的速度和设备投资力度，成立胸痛中心，脑卒中中心，打造三个市级重点专科。同志们，幸福都是奋斗出来的。只要我们大家团结一致，同心同德，刻苦努力，我们就一定能够实现晋级三级医院的宏伟目标。
最后，真诚的祝大家：身体健康、家庭幸福、工作顺利!
医师节总结范文第4篇
——《五四畅想》
A：五月，鲜花盛开的季节
红得热烈，
B：白得纯洁，
C：蓝得高贵， 三人：但——
最美的还是那青春绽放的花朵。
A： 97年前的五月，
那是激情浇灌的花朵，
她红得似火，
映红了每一件白衣黑裙，
她红得似火，
是长虹化碧的一腔爱国热血，
合： 她红得似火，
点燃了赵家楼的怒火、烧破了乌云密布的天幕
她红得似火呀，
那是青春学子的拳拳报国之心!
B：70年前的五月，
她是一支柔弱而又坚强的花，
在那个风雨如晦的年代里，
是钢铁一般的意志,
合：让植根在黄土高原的她，
在敌人的铡刀前，
昂起了高贵的头颅。
C： 50年前的五月，
那时， 一个农民的好儿子，
一个年轻的共产主义战士，
用他无私的爱和浓浓的情，
点亮了中国的天空。
合：他， 像一支空谷幽兰，
散发着沁人心脾、历久弥新的芳香。
女齐：而如今，
她开在小小的三尺讲台上，
这一方小小天地，
没有弥漫的硝烟、隆隆的炮声，
没有争鸣的鼓角、人世的喧嚣。 男齐：可是啊，
那里承载着的是每个家庭的梦想，
放飞的是让祖国繁荣昌盛的希望，
在那里点燃的是人类文明的圣火，
扬起的是无数学子劈波斩浪驶向理想彼岸的风帆。
合：在那里，
凝聚着的是青春、是奉献、是生命，
换来的是芬芳桃李、遍地菁英、春色满园!
医师节总结范文第5篇
庆祝首届中国“医师节”表扬大会讲话
各位同仁、各位医师：
大家，下午好!今天，我们欢聚一堂，在这里隆重举行首届中国医师节庆祝活动暨优秀医师表扬大会。目的就是要弘扬以人为本、救死扶伤的精神，营造尊重医师、关爱医师、激励医师的良好氛围，进一步改进医疗服务行动，不断开创我院发展的新局面。借此机会，请允许我再次向辛勤工作在临床第一线、为维护人民群众健康无私奉献的医师们表示崇高的敬意!
从古至今，医生都担负着诊病去疾、救护苍生、预防疾病的职责。近代以来，医师职业更是与人民群众的生产、生活息息相关。一个优秀的医院誓必离不开一支优秀的医师队伍，医师是医院的主题，没有医师也就没有医疗工作可言。我院从1953年建院以来，60余载风雨兼程、60余载奋发图强、60余载薪火相传，从只有几间民房、几名医务人员、十几张简易病床的城关联合诊所，到如今开放床位400余张、在职员工500余人、为县城数十万居民提供医疗服务的大型综合公立医院取得如此优异成果不仅仅是得益于党的医疗政策扶持、县委县政府的正确领导、社会各界的持续关注，更是全院医师共同努力的结果。有数十年如一日坚持在门诊的老专家，有舍小家为大家的青年才俊，有甘于寂寞埋头临床刻苦钻研的技术拔尖人员...是他们默默地夜以继日的工作，为平昌县城数十万居民铸就了生命健康防线。也正因为我院有这样一支医德高尚、医术精湛的医师团队，有着黄沙百战穿金甲、不破楼兰终不还的攻坚克难精神，才赢得了平昌社会各界、广大人民群众的尊重与厚爱，医院才有了今天的壮阔篇章。
2018年是医院发展极其重要的一年，因时间紧、任务重的原因，就要求全院上下全体干部职工同心协力、通力合作。切实增强责任感和使命感，以崭新的姿态、饱满的热情，迎接新的挑战。切实部分医师的医疗质量和医疗安全意识，减少杜绝医疗差错、医疗事故的发生。借此机会，我代表医院向各级医师提出以下四点希望和要求：
一、勤学习，以强内涵。
随着社会医疗水平发展的日新月异，作为医师群体就必须持续加强自身的专业技能学习，适应现代医学发展。学习是各级医师增长才干、提高素质的重要途径，更是展现作为、成就事业的重要基础。唯有把学习作为我们工作生活的习惯，坚持学以有术、学以致用、学以修身、主动掌握新技能、不断增强新本领、才能更好地为患者服务，实现自身的人生价值。在此，希望全院广大医师同志在学习自身专业知识的同时，要更加自觉更加主动地政治理论、法律法规等方面知识，研究新时期、新形势下医院发展的新规律，不断增加知识储备，使自己的头脑更加充实，眼界更加开阔，政治更加坚定，结合医院实情，强化慢进则退的忧患意识，稍纵即逝的机遇意识和只争朝夕的发展意识，推动医院医疗服务发展。
二、勤实践，以增技能。
学以致用，从书本中汲取，落实到实际工作中。要始终明确“纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行”的思想，开拓视野，认清自身定位，发现不足，把所学知识结合到我院实际，开创医院医疗服务的新突破，让实践成为今后自身发展的保障。深入贯彻干事创新，实干兴院的理念，少说多做，雷厉风行，以落实见真功，以实际论英雄，以真抓实干精神引领医院文化风尚。业务技能水平的拔升，要时刻坚持以实践为途径，不能用于实践的技术，都是不可取的。反而言之，实践也是医师积累技能的终南捷径。学习有术，要求我们各位医师同仁，不要拘泥于书本的束缚，要大胆的走出去，向同事请教，向前辈学习，让患者评价。看清事情的多面性，取长补短。把学以有术和学以致用相结合，强调实践出真理，提升个人业务水平。
三、勤沟通，以谐医患。
古希腊医学之父希波克拉底曾有一句名言：“医生有三件法宝，第一是语言，第二是药物，第三是手术刀。”随着市场经济的发展，医疗环境有了很大的变化，医患关系日益紧张。那么就要求我们医生朋友在平时的诊治治疗过程中，多思考如何做到患者满意，患者心安的实用性医疗服务。要树立医生不再只有看病救人的责任，更有看病救心的义务。深入到患者身边，了解患者的日常情况，加强心理治疗，使病患愿意配合医师治疗，减少双方摩擦和矛盾，使沟通成为催化剂和润滑剂。和患者成为朋友，才能得到患者的尊重和理解。诚然，医生执业环境的持续恶化，医生逐渐成了高危职业。很多医生“如履薄冰、如临深渊”，对病人“过度防卫”。遇到高危险的手术，宁可放弃一线生机，也不愿有任何失误，这是一种很错误的思想。医者仁心，这是医生最基本的从业准则。无论外部环境清浊，医生都应保持内心纯净，坚持一切以病人为中心的服务宗旨。医者先行，不等待不抱怨不放弃，传承仁心仁术，才能称之为医师。
四、勤协调，以酬全局。
医院是就死扶伤，关爱生命的最后一道防线。虽各部门各科室各医师各司其职，但要始终坚持服从上级安排，相互协调，依据正确的政策、原则和工作计划，运用恰当的方式方法，及时排除各种障碍，理顺各方面关系，保障医院正常运转和工作全面发展。医院全局工作不是一个人或者一个部门的事情，而是医院上下全体员工共同的事情。要求全院医师时刻牢记岗位就是服务，权利就是责任，建立责任思想大局观念。在攻坚克难上，要以点带面，通过一个点的带头，统筹协调全院力量，凝聚人心，同心同德解决问题。今年以来我院开展工作多，任务重，人员少、时间紧，是一项艰巨的考验与挑战。只有全院上下充分发挥组织协调能力，讨论理清主次脉络，聚焦重点工作，把自己放轻，明白“一根筷子易折断,十根筷子硬如铁”的道理，融入到集体中来，才能化挑战为机遇，实现个人荣誉与集体荣誉的双重获得，实现全局工作稳步推进。
医院工作和发展离不开我们全体医师的共同努力，同志们，站在新时代的风口浪尖上，时代赋予我们的使命神圣而艰巨。让我们砥砺前行，以更加坚定的理想信念，更加强烈的发展意识，更加务实的行动措施，振奋精神，务实拼搏，为X医梦的实现奋勇向前。