工作谋划发言范文第1篇
二、如何做好项目谋划，提出五点意见：一要提高认识。要吃透政策，找准定位，强化对接，深谋远虑，做到人人心中想项目，个个手中有项目。二要熟悉路径。先谋，后进，再挑。“谋”就是要敢想善谋，做足商南县项目库量。“进”就是想法设法挤进省、国家项目库。“挑”就是国家从项目库挑选项目安排资金，这是机遇问题。但是，机遇只留给有准备的人。三要抓住重点。要特别重视自2015年以来国家提出并推进的七个重大工程包。四要彰显特色。要做到“人无我有，人有我优，人优我特”，充分挖掘和利用商南的资源禀赋，做大做强商南特色产业，形成与周边区域错位发展、互补发展的格局。五要提质增效。立足早谋划、早部署、早安排，抢抓大政策、大机遇、大项目，确保措施实、项目实、落地实。
三、商洛市政府召开项目策划务虚会
会议指出，做好项目策划工作，事关商洛长远发展。要深研国家和省级政策，抢抓宏观机遇，争取将更多的大项目、好项目纳入国家和省级战略规划。要脚踏实地，结合实际，真正理清思路、把握依据，注重项目谋划的前瞻性和可操作性，切实把规划项目做好做实。要更加注重项目策划生成，更加注重投资效益，牢牢抓住重大项目、重点领域，谋划实施一批跨界投资项目，并建立科学完善的保障机制，争取让更多的大项目、好项目落地开花，做到不断档、可接续，形成滚动发展良好态势，推动经济社会又好又快发展。
会议强调，为进一步巩固项目策划成果，市上要成立专门领导小组，并在市发改委设立办公室和专项小组，组合、归类工业、城建、旅游文化、社会工程类项目，按照可以实施的时序进行总体安排。对于近期可以实施的项目，要立即邀请专业机构开展项目具体策划工作，对于中长期实施的项目，要按照程序进行申报。近期要优先做好旅游、工业、特色镇项目的策划包装工作，积极做好项目申报、招商引资等工作。同时，对项目的进展情况要跟踪问效，及时研究解决存在问题，不断加快前期工作，确保项目早日落地。
工作谋划发言范文第2篇
1.加强专家考核，处理违规行为
评标专家在评标定标中至关重要。2012年9月份以来，先后有8位评标专家在评标过程出现迟到、缺席现象，违反评标纪律，影响评标有序进行。为维护评标纪律严肃性，规范专家评标行为，依据《淮南市招标采购评标专家库及评委管理试行办法》、《淮南市评标专家评审情况评价试行办法》，市招标局对不遵章守纪的专家分别进行了约谈，对8位专家各记不良行为记录一次，计入考核，同时在淮南市招投标网通报。
2.积极贯彻学习《招投标法实施条例》 3做好工程建设领域项目招投标信息公开和诚 信体系建设工作汇报
4开展建设工程招投标联合执法检查 5配合局机关各科室做好服务工作 6做好依法行政示范单位的创建工作
法规科2013工作谋划要点
1.进一步扩充评标专家库容量
一是在评标结束后，邀请招标人委派的资深专家进入评标专家库，并重点发展交通、水利、桥梁、园林绿化等专业的专家;二是与各行业协会积极合作，收集通信、智能化网络、收费系统、家具等特殊专业的专家，进一步扩大评标的专业范围;三是密切与各高等院校的联系，吸引全国各地教授级专家充实专家库;四是充分发挥各招标人、招标代理机构的社会资源优势，吸纳各特殊领域尖端人才。
2抓紧出台《淮南市公共资源交易管理条例》
为规范我市公共资源交易活动，更好建立健全公共资源交易管理体制，从源头上预防和治理腐败，实现公共资源更好配置，结合《招标投标法实施条例》精神，抓紧时间出台符合我市实际的《淮南市公共资源交易管理条例》。 3贯彻市政府127号令，加强工程建设项目招标投标合同监督管理工作
加强工程建设项目招标投标合同监督管理工作，是进一步规范工程建设项目招标投标活动，营造公开、公平、公正的市场环境，维护市场秩序，遏制招标投标活动中的不正当交易行为的需
工作谋划发言范文第3篇
2019年脱贫攻坚工作汇报谋划
一、2019年—2020年滚动计划制动情况
2019年底全县贫困人口21425户41197人，按照2019年和2019年基本完成脱贫任务，2020年巩固提高的目标，2019年计划出列贫困村89个、贫困户9921户19079人。2019年计划出列贫困村66个、贫困户9263户17838人;2020年计划出列贫困户2241户4280人。
2019年计划脱贫19079人口中，有劳动能力的贫困人口13500人，整户无劳动能力需要政策保障的贫困人口5579人。
二、2019年脱贫攻坚工作谋划
坚持精准扶贫精准脱贫基本方略，进一步摸清底数，发挥比较优势，聚焦突出短板，精准施策，确保年内89个贫困村1.9万名贫困人口实现稳定脱贫。
一是扎实推进产业扶贫。把产业扶贫作为主攻方向，作为实现稳定脱贫的根本支撑。一是光伏风电产业。按照7000瓦/户的标准，新建132个4.152万千瓦村级光伏电站和1.548万千瓦户用分布式光伏电站，带动6255户贫困户稳定增收;建设10万千瓦集中式扶贫电站，按照30瓦/户的标准，可带动3335户贫困户稳定增收。入股xx、xx、xx、xx、xx等企业155万千瓦风电合作扶贫开发工程，户均年收益3400元，持续10年，壮大全县稳定可持续的扶贫产业。二是特色农业产业。以特色农牧产业为依托，将有劳动能力的贫困户以劳务派遣的形式，通过打工就业实现稳定增收。抓好特色农业扶贫，全面推开
“四方联动”新机制，深入开展“百企帮百村”精准扶贫行动，重点打造马铃薯、草莓、肉鸡等特色种养基地，培育2—3家特色农业产业化龙头企业，规范扶贫资金入股，扩大土地流转规模，增加贫困群众资产性收益，带动1.8万贫困人口实现租金、薪金、股金“三金”稳定增收。三是林草生态产业。大力发展林草生态产业，延伸产业链条，让贫困群众在产业链上稳定增收。扩大生态管护、农村环卫、农村养老服务等公益性岗位，增加贫困群众工资性收入。
二是强力推进易地扶贫搬迁。坚持生产生活同步考虑、搬迁安置小区和产业园区同步建设，倒排工期，严格标准，3月底前完成全部前期手续，4月开工建设，10底前完成县城5082套、乡镇1413套住房新建工程，同步推进5230户农村危房改造，确保贫困人口年底前入住新家，实现搬得出、稳得住、能脱贫，逐步能致富。
三是深入实施农村“双基”提升工程。一是按照全省“1+11+10”行动计划和实施方案，大力推进乡村振兴战略和农村人居环境整治三年行动计划，突出45个永久保留村和深度贫困村，提升饮水安全，道路硬化、亮化、绿化水平，推进生活垃圾处理，确保年内有一个明显改观。二是围绕2019年贫困退出计划，对照村出列的九项标准，统筹推进农村基础设施和基本公共服务建设，结合村庄布局调整，逐村查漏补缺，制定规划，建立台账，挂图作战，倒排工期，确保达到出列标准。同时，对81个非贫困村基础设施建设进行完善提高。三是启动修建县级公路8条317.5公里、乡村道路1136公里，实施195个村街道硬化，实现县、乡、村公路全部互通。
四是积极推进“四方联动”。规范运行县乡绿色扶农公司和扶贫开发公司，积极与市绿扶公司、国开行等金融企业对接，通过“金融+可再生能源”模式，解决分布式光伏电站和村级光伏电站金融贷款问题，加快光伏扶贫产业发展。采取“企业+扶贫开发”模式，加快土地流转，打造百万亩国家牧场和百万亩柠条生态林基地，吸纳贫困群众在生态产业链上增收致富。推动贫困户扶贫资金和农村有效资产入股公司，以股金分红形式，增加贫困群众收入和农村集体收益，最大限度发挥“四方联动”平台助力脱贫攻坚的作用。
五是全力推进社保兜底政策落实。做好低保五保、因学因病因残致贫返贫等贫困家庭的认定和核查，摸清底数，建立台帐，分类施策，确保不落下一个贫困群众。推进贫困群众基本医疗、大病保险、医疗救助、健康扶贫商业保险“3+1”综合保障机制，确保县域内住院先诊疗后付费和一站式报销服务落地落实，提高健康扶贫保障能力，防止因病致贫返贫。大力推进教育扶贫，抓好“三免一助”、农村义务教育营养改善计划，完善贫困家庭学生救助机制，保证每一个贫困家庭孩子都能上得起学。
工作谋划发言范文第4篇
在***区委、区政府的正确领导下，在上级有关部门的精心指导下，在全院干部职工的共同努力下，坚持一切以病人为中心，以提高医疗质量为核心，以深入开展“创先争优”、“三好一满意”、“修医德、强医能、铸医魂”主题实践活动为载体，加强医院管理，改善服务态度，加大设备引进，规范医疗行为，提高医疗质量，有效推动了医院各项事业的蓬勃发展，现将我院今年的工作开展情况总结如下：
一、拓宽服务范围，多方面增加业务收入。
随着人们生活水平的提高，人们的医疗保健意识也逐步提高。近年来，为了满足人们不同层次的医疗保健需求，制定了多种不同的体检套餐。今年，我院主动争取了***区**系统等群体的体检工作。由于我院对团队体检给予价格上的适当优惠，医务人员仔细认真，对体检人员提出的问题给予耐心细致的解答，并对他们进行各种疾病的健康宣传，体检人员感到非常满意。现选择我院体检的单位和个人也越来越多。
二、加大宣传力度，营造舆论氛围。
为宣传我院良好的医德医风，先进的诊疗设备，各科专家、学术带头人，将医院最新的医疗信息及时公布在我院网站上，同时继续发行***区人民医院院刊，院刊有医院最新动态、职工风
- 1院筹措资金引进了日产东芝超声诊断仪XarioXG、螺旋 CT、CR等先进设备。引进的东芝公司生产的绿色螺旋CT，具有低剂量，高分辨率特点，病人用很少的剂量投照，会得到完美的图像显示。绿色螺旋CT具有扫描时间短、成像速度快、扫描层薄、图像质量高、后处理功能非常强大等优点。 引进的绿色螺旋CT柯尼卡CR系统，使放射成像系统由普通摄片实现了数字化，提高了影像和诊断质量。引进的日产东芝超声诊断仪XarioXG，四维彩色超声诊断仪出色的人体工程学设计，不存在射线、光波和电磁波等方面的辐射，对人体的健康没有任何影响。尤其在产科领域，四维彩超与普通彩超相比，图像更清晰，更富有人性化，它除了能让医生及早发现胎儿畸形以外，还可以让父母在第一时间看见宝宝的音容笑貌和一举一动，备受孕妇及家属的青睐。
这些先进设备的引进，不仅为临床诊断提供了科学准确的依据，同时使我院的服务功能得到逐步完善，满足了人民群众的就医需求。目前我院的业务收入结构调整也取得了初步成效，提高了综合服务能力，也为医院的持续发展奠定了基础。
四、加强行风建设，努力构建和谐的医患关系。
在确保医疗质量的同时，我院把强化宗旨意识、服务意识，努力营造一个健康、优美的医院氛围，看作是今后发展的重点。所以我们以此为出发点，重点做好了以下工作：
1、改善就医环境，调整科室布局。随着生活水平的提高，人民群众对就医环境提出了更高要求，舒适、整洁、干净、方便、
- 3部调整方案，进一步明确工作责任，细化工作措施，努力做到“服务好、质量好、群众满意”，实现优质服务与精湛艺术的完美结合，构建和谐的医患关系。
8、深入开展“三好一满意”和“修医德、强医能，铸医魂”等主题实践活动。在活动中大力倡导“对工作极端负责、对人民极端热忱、对技术精益求精”的白求恩精神，有力的提升了我院的职业道德水平和技术水平。通过活动的开展在全院营造出学先进、创先进、赶先进、争优秀的良好氛围，先后有高血压专科、妇产科等科室被评为“优质服务示范窗口”，内科主任***、妇产科主任****等2位同志被评为“党员先锋示范岗”，其中***同志还荣获廊坊市“为民服务创先争优行业服务标兵”称号，有4位青年被共青团***区委评为“优秀共青团员”。
五、全面推行党务、院务公开及权力运行监控机制建设，全方位接受群众和社会监督。
为提高各项工作的透明度，充分发挥干部职工的民主管理权益，我院实施了党务、院务公开制度及权力运行监控机制。我们建立健全了领导小组。制订了详实的《公开实施细则》。依据有关政策、法律和规定，公布重要设施建设和改造，大型仪器设备的购臵，工资、人事、分配制度改革方案，重要活动实施细则等医院的重大决策;专业技术人员的评聘结果，人才培训计划等与职工的切身利益有关的规定;干部职工对院领导的民主评议结果等廉政建设情况，这些大家想知道、应该知道的事情，都及时向
- 5扣、宴请等不廉洁行为，有效的杜绝了不廉洁行为的发生。一是医院设立举报电话、意见箱，定期对病人发放征询意见表，对出院病人和社会进行追踪随访等多种形式，强化了监督约束机制，对违纪行为一经查实，将采取严厉的处罚措施。二是医院与科室主任签订《廉洁行医承诺书》，科主任再把责任落实到每个职工身上，形成一条分工负责的行风责任链。
以上措施的实施，在全院营造出“请吃饭不去，送红包不要”的氛围，切实减轻了群众的负担，同时也为我院的健康、稳定发展奠定了坚实的基础。截至到目前，共收到锦旗7面，并受到了廊坊市纪委的表彰。
七、继续开展双向转诊暨医疗服务推介活动，积极创建区-乡-村三级医疗网络。
为有效缓解群众看病难、看病贵等社会热点、难点问题，今年下半年我院组织区属各乡镇卫生院的医务人员、乡村医生继续召开双向转诊暨医疗服务推介会。会上院领导及各科室主任分别将医院的整体发展状况及各科室专业技术优势及特色做了详细介绍，同时欢迎各乡镇卫生院医护人员及乡村医生来我院进修学习。为方便当地群众的就医，对乡村医疗卫生相对欠缺的技术，我院会通过城乡医疗卫生技术协作的模式给予支持;而乡村医生对于一些不便在当地卫生室治疗的大病和疑难杂症，通过双向转诊的方式，将病人转送到我院接受诊疗。这既符合社会大众的医疗需求，实现便民、惠民、利民的目的，同时也符合“小病在乡
- 7截止到目前，共发放近****枚。此次活动的开展得到了群众的好评，被河北日报、廊坊日报等多家媒体报道。
(三)开展下乡评残活动。今年上半年我院携手区残联组成下乡便民评残工作组，深入万庄、北旺、九州、白家务、南尖塔等乡镇，开展残疾人鉴定评定活动，将评残工作送到人民群众身边，为群众节约了不少钱财及时间，实现了一站式服务。对行动不便的主动下村入户，来到床前进行鉴定、并向他们普及康复知识，增强他们面对生活的信心。据不完全统计此活动开展以来共为近千名类残疾群众进行了鉴定，受到人民群众的一致好评。活动中还积极宣传我院的惠民政策，同时引导广大农民群众养成健康良好的卫生生活习惯。
(四)免费给乡村医生免费体检。院领导被乡村医生长期以来扎根基层保健康，默默无闻做奉献的精神所感动。为保证乡村基层医疗卫生活动的正常开展，作为区卫生系统的领头羊，医院分批为区属各乡镇的乡医进行了健康检查，让他们能够及时了解和掌握自己的身体情况，从而做到有病早治疗，以便能更好地工作。
通过以上活动的开展，充分体现了我院“亲民、爱民、为民”的情怀，促进了和谐的医患关系，取得了良好的社会效益。我院党支部连续两年被廊坊市委、***区委评为“先进基层党组织”，院长、党支部书记****同志也多次受到上级表彰。我院还将此类活动继续进行下去，让更多的人民群
- 9三是构建激励保障长效机制。开展服务明星、流动红旗评比，创建党员示范岗、党员先锋岗，积极发现、培育和树立先进典型，让先进和优秀成为群众看得见、够得着的身边人，让全体党员和广大群众明白什么是先进和优秀、怎样才能成为先进和优秀，形成激励先进、带动一般、鞭策后进的良好氛围。在夺旗争星活动中先后有*个科室获优质服务示范窗口，有*位同志被评为党员先锋示范岗及窗口服务行业优质服务示范员的称号，有*位青年杯共青团***区委评为优秀共青团员。
四是建立持续改进服务质量长效机制。创先争优只有立足本职工作岗位、结合工作职责才不会脱离实际，沦为形式。为此党支部首先在制度上定期梳理，及时修订、补充和完善制度共5项，使之成为推动各项工作的有力保障。其次加大医疗质量监管狠抓各项核心制度的落实，加强三基训练等，促使医疗质量持续提高。第三定期开展满意度测评、行风测评等，坚持从小处着眼、从细节考虑，使中心的服务态度、服务流程更人性化。
五是构建落实评价长效机制。一是分层分类制定干部绩效考核和考核办法，切实把创先争优活动纳入党建工作责任制，每季度进行严格考核，并将考核结果与评先、表先、干部提拔、使用挂钩。二是建立公开承诺、上评下议的评价机制。通过公开承诺，让党员身份亮出来、把承诺事情做起来，并通过民主测评、每月干部考核、行风监督等，构建定期检查、规范考评、总结表彰、教育惩诫、督促整改等落实评价制度，让先进和优秀受到表彰奖
- 11需方市场，由于人民医院的医疗器械和医疗用房的所限，不能满足农民就医需求，使得大量患者转诊到上级医院，这样使大量的病员流失，医保资金支付比例高，风险大，次均住院费高，百姓负担重，也使我区投入的新农合的资金流到域外。因此，只有加强供方的建设，才能满足需方的诊疗需要。
3.人才积累困难。拥有专业人才是医院发展的首要条件，由于编制的制约，新引进的一些优秀人才不能成为医院固定的员工，出现了工作不稳定，随时流动的可能性，影响了医院的长远发展。
4.学科发展不平衡，有的学科保持着旺盛的竞争力，而有的学科甚至是重点学科却停滞不前，没有形成新的竞争优势，很容易在同一领域被淘汰，人才结构也有待于进一步优化，成为影响学科发展的主要障碍，应引起足够的重视。
2013年我院将继续贯彻执行国家、省、市、区卫生部门的各项方针政策和新医改政策，紧紧围绕“以病人为中心，以提高医疗质量为核心，以为患者提供温馨舒适的住院环境”的工作目标。力争在医院管理、人才引进培养、基础设施建设、设备购臵、医德医风、院务公开、党务公开、权力运行机制建设等方面取得更大突破。
一、对照二甲标准，全面推进医院各项工作。
1、建立健全全院医疗质量控制体系。重点强化各项医疗规
- 13
四、进一步深化细化院务公开、党务公开和权力监控运行机制。
严格程序和步骤，依据有关政策、法律和规定，公布重要设施建设和改造，大型仪器设备的购臵，工资、人事、分配制度改革方案，重要活动实施细则等医院的重大决策;专业技术人员的评聘结果，人才培训计划等与职工的切身利益有关的规定;干部职工对院领导的民主评议结果等廉政建设情况。同时在做好向院内事务公开的同时，就病人需要了解、应该了解的事情也给予及时公开。如医院向病人的承诺服务内容，各种收费价格等与病人密切相关的工作内容，让病人及时了解，让病人花明白钱、看放心病，努力打造公开、透明、和谐的医院环境，为医院健康、稳定、快速发展提供保障。
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工作谋划发言范文第5篇
今年以来，在区委、区政府的正确领导下，我乡上下坚持以科学发展观为指导，牢牢把握发展主题，积极开展创先争优活动，紧紧围绕全年经济目标任务，全面协调、均衡发展，按照“创建全国果业强乡、打造全省文化名乡、建设全市商贸大乡”的发展思路，狠抓经济发展，全乡经济和各项社会事业取得了持续、健康、快速发展的良好势头。全乡完成生产总值1.4316亿元，占年计划的51.8%，比上年增长49.8%。其中：工业总产值9500万元，占年计划的52.6%;农业总产值4816万元，占年计划的51%。全乡各项工作均稳步发展，2011年被市委、市政府命名为平安乡乡;被区委授予“先锋党委”称号。
一、强力推动乡域经济建设，给全乡社会各项事业发展助力
(一)经济发展
1、实现社会固定资产投资1.23亿元，超额完成固定资产投资任务。
2、以果业工作为重点，大力发展农村经济。今年新栽苹果6700亩，完成任务的111.7%。苹果套袋1.5亿只，铺设反光膜8000亩，果园种草1500亩，树盘覆盖3000亩，召开农民技术培训会300余场次，印发宣传资料2.2万余份，培训果农8040人次(其中技术员376人次)，全乡挂果园的大改形、强拉枝、巧施肥、无公害病虫害防治等优果科学技术到位率100%，消除了“四项”关键技术推广死角，优果率达到90%以上。创建市(区)级示范园50个、面积5230亩。配合区果业局完成**生态示范村建设任务。建立直销窗口2个，召开促销座谈会5场次，培养发展了10名直销大户、66名经纪人、72名果商。利用电脑网络广泛宣传，不断扩大**苹果的知名度，2011年全乡苹果总产量3万吨，总产值达7932万元，农民人均效益7511元，果农人均9866元。
3、扎实推进社会主义新农村建设。**村新农村建设工作已通过市、区级验收。全面完成了**村新农村建设工作任务。
4、全面完成采煤沉陷区综合治理工程。
5、多方筹集资金，基础设施建设不断完善。完成村级道路绿化10公里，其中**村水泥路8公里，树种为杨树;**村2公里，树种为侧柏。完成了**河流域综合治理350亩平整土地工程和农机中心建设工程，保土耕作3100亩，封育治理13000亩。顺利完成了乡中心卫生院二期建设工程和乡民政工作站建设任务。同时，完成了乡机关大院改造工程，完成投资60万元;**村和**村供水工程，总投资74万元;**至**矿5公里水泥路、**至**道路改建工程、**至**道路工程、**新村至**线道路改造工程、**村至**线2公里水泥路建设工程、**村至**7.5公里砂石路建设工程，实现总投资1038.8万元。
6、大力发展工农业经济生产。种植粮食2.2万亩，产量达到5000吨。种植油菜1000亩，产量达到70吨。种植烤烟500亩，产量达到1000担。种植中药材500亩。发展蔬菜2000亩，产量达到2700吨，新增设施蔬菜50亩，建成了**蔬菜示范村和**果牧结合示范村。新建沼气池130口。新增奶牛20头，重大动物疫病防疫密度、挂标率、建档率、疫苗利用率达到100%，全年无重大疫情发生。
(二)社会发展
1、加强科技宣传工作。坚持不懈地开展农民科技培训，全年召开了3次科技工作专题会议，共组织各类培训17期、培训 人次，建立科技示范户500户，培训率达到90%。
2、加强教育事业发展，确保“双高普九”达标。我乡从“科教兴乡，教育优先”的战略高度出发，始终把教育纳入全乡经济社会发展总体规划，建立健全组织机构，千方百计筹备资金，增加投入，做到了“三个增长”。为了筹集资金，我们召集了**籍在外工作人士座谈会，请他们为**教育事业发展做贡献，落实资金11万元，乡政府争取资金10万元，全部用于基础设施建设。着力改善了校园周边环境，保证校园安全，全力控辍保学，适龄儿童入学率100%。基础设施建设全面改善，内部设施配备全部达标，从而全面完成了“双高普九”各项工作任务，顺利通过验收。同时，完成劳动力转移培训和农村实用技术培训2000人。为确保校园安全，协助上级部门取缔了7所运行不规范的幼儿园，建成规范了乡中心幼儿园。
3、改善文化和体育设施条件，不断丰富群众文化和体育生活。完成了**村、**村、**村农民体育健身工程建设任务。编排节目参加了全区庆祝建区三十周年活动，成功举办了全市“三下乡”、教师节、庆“六一”、消夏纳凉等文艺演出。
4、强势推进计生工作。全面完成了计生服务站建设及内部配臵工作任务，各项计生政策全部落实到位，清理清查率、手术及时率、育龄妇女三查率均达到100%，人口自然增长率4.85‰，群众对计生工作的满意率达98%以上。积极开展计划生育“三清三落实”工作，对十年内计划外出生进行全面清理清查，征收社会抚养费12.6万元。
5、卫生工作。完成了2012新型农村合作医疗款征收工作，农村居民参合率达到92%以上。切实加强药品和食品安全监管，2011年无食品安全事故发生。
(三)人民生活
1、城乡居民收入：农民人均纯收入6300元，完成任务4784元的131%;城乡居民可支配收入20221元，完成任务14896元的136%。
2、加大城乡就业和社会保障力度。开发公益性岗位88个，劳务输出1786人次，新增城乡就业岗位338个。
3、扶贫开发：总投资617.7万元的**村57户、257人扶贫移民搬迁项目已完成，建成房屋7200平方米。
(四)资源环境
1、加强环保工作，不断提高小城乡管理水平。利用“6.5世界环境日”开展了环保宣传活动，印发宣传资料700余份、悬挂横幅2条、张贴标语100份、开辟宣传专栏3处，提高了环保知识普及率。新建垃圾台1座，并配备专人定期打扫街道，对各商户实行门前“三包”，始终保持街道整洁。重点煤矿企业建立完善了生活污水、生产废水处理设施，实现达标排放，建立了矿区河道环境保护责任制，禁止乱排乱倒、保持河道畅通、水体不受污染，街道乱搭乱建、乱堆乱放等现象也得到了遏制，与辖区各单位签订了目标任务书，乡区环境卫生得到改善。
2、土地管理：
3、绿化造林：新栽干杂果2250亩，育苗60亩，四旁植树20万株。全面完成了集体林权制度改革后续工作任务，着力加强森林防火工作，全年无重大森林火灾发生。
(五)社会安全
1、安全生产：调整充实了乡安全生产监督管理领导小组成员，与各村、各企业签订了安全生产目标责任书及消防安全目标责任书40余份，全年开展安全大检查50余次，下发整改通知书40余份。向东江有限公司派驻了2名驻矿监督员。全年安全生产形势稳定，未发生任何安全生产事故。
2、加强社会治安综合治理和稳控工作，全力维护社会稳定，积极构建和谐**。与各村、辖区各单位签定了目标责任书35份，提高平安建设的参与率和知晓率。坚持每月召开2次矛盾纠纷排查会，通报矛排结果，实行社会治安综合治理“黄牌警告”制度和“一票否决”制。加大信访工作力度，切实发挥乡信访联合接待中心的作用，积极化解社会矛盾，努力创建“三无”乡。成立了涉军涉核人员监控领导小组，对全乡涉军涉核的14名人员坚持逐人每天见面，按时上报情况。成立了宗教、统战工作领导小组，组建了16人的宗教联络信息员队伍，对辖区内的**、甄别及**教会点开展活动情况进行普查指导。加强社会治安防控体系建设，开展治安巡逻队“纪律作风整顿”和“争先创优岗位练兵”活动，辖区单位内部的“三防”覆盖面达90%以上。截止目前，全乡共排查调处矛盾纠纷34起，其中上级批转的信访案件3件，现已全部办结。辖区共发生各类刑事案件7起，与去年同期相比下降了81%，侦破16起，其中破本辖区刑事案件8起，抓获逃犯3人，打掉盗窃团伙1个;受理治安案件14起，查处6起，打击处理14人。全乡无集体访、越级访，无信访积案。全乡社会治安状况良好，社会稳定。
二、全面加强党的建设，为经济社会发展提供坚实的组织保障
(一)狠抓领导班子建设，努力争创“先锋党委”。
一是加强党委班子理论学习。修订了党委中心组学习计划和制度，党委中心组坚持每月集中学习不少于1次，每个人自学每月不少于4天，集中学习与个人自学相集合、与外出培训相结合，班子成员的理论水平均有了较大提高。二是加强调查研究。乡领导班子的每个成员都能积极主动地深入到基层，开展调查研究，把好的做法、好的经验及时总结出来，理清思路，抓住重点，形成积极向上的思维方式和工作方法，提高了工作效率。三是加强团结协作。坚持把民主集中制作为班子团结的保证，严格执行集体领导和个人分工负责相结合，重大问题必须集体讨论决定，求大同存小异，要求班子成员都必须做到识大体、顾大局，充分发挥班子的整体功能，形成了良好的团结务实风气。2011年6月，被区委授予“先锋党委”称号。
(二)深入开展党建主题活动，扎实推进党的基层组织建设。
1、 坚持以“党建领航”和“学习郭秀明，建设新农村，为党旗添光彩”活动统揽农村基层组织建设工作全局，深入开展“三级联创”、“旗臶工程”、“双培双带”、“无职党员设岗定责”活动。实行党委成员联系点制度，监督指导联系点的党建主题活动开展情况，带头深入基层，带头抓点示范。1名党员被省委组织部评为农村党员信息库建设“先进工作者”，两名同志被区委分别授予“先锋党员”和“三优党员”称号。**村党建示范村创建和**村后进村党支部整建工作取得了明显成效。
2、加强党员的教育管理工作，建立健全农村基层党员干部经常受教育机制。以党委为阵地，采取轮训或以会代训的办法进行集中培训，充分发挥各村党支部党员远教站点的作用，强化党员电化教育工作。加强流动党员、下岗职工党员和离退休职工党员的教育和管理，加强对发展党员工作的指导和督查，进一步提高新发展党员质量，不断改善党员队伍结构。2011年，共举办各类培训活动12场次，培训党员1000余人次;新发展党员12名。
3、不断深化和拓宽党员承诺制。结合创先争优活动，进一步规范了承诺的程序和形式，积极引导党员按照符合时代特点、体现先进性、因人因地制宜、量力而行、尽力而为的原则来确定承诺事项，使党员承诺制真正落到实处。全乡有312名党员重新确定承诺事项344条，开展承诺支部14个，支部承诺事项59件，目前，各项承诺完成兑现率已达到96%。
4、加强村级组织活动场所建设，规范日常管理。全面完成了**村两委会活动场所新建项目和**村两委会活动场所提升项目建设任务。认真抓好对各村两室管理人员的培训工作，督促各村搞好日常修缮维护，建立健全规章制度，明确职责任务，实现规范化管理，积极为群众提供便利服务，充分发挥村两委会活动场所集党员活动、村民议事、便民服务、教育培训、文化娱乐等多项功能为一体的综合阵地作用。
5、认真开展村级党组织“升级晋档、科学发展”活动，进一步加强农村基层组织建设，提升党建工作水平。不断深化乡领导班子和机关办所村级党组织“升级晋档”活动包抓联系点制度，深入各村指导工作。各村党支部也将此项工作作为党建工作的总抓手，全面推进。在深入广泛开展摸底调研的基础上，进一步完善了村级党组织“升级晋档、科学发展”活动工作方案和工作规划，将工作任务分解细化，强化工作措施，夯实人员责任，实行目标管理，严格奖惩措施。乡党委把村级党组织“升级晋档”活动纳入各村和乡机关各办所目标责任考核，进行奖惩。加强宣传，调动广大党员和群众参与活动的积极性，营造良好的氛围。加强工作督查，每月督查一次，促进各村工作。做好“升级晋档”活动分级建档工作。以村为单位建立各项档案表册，建立增收项目到户明白卡，设立晋档台帐，将农民增收的横向座标明确到产业、到项目，纵向座标明确到村、到组、到户，并按照不同的档次对于收入来源进行分类指导，在乡机关醒目位臵设立包括各村包抓领导和晋档规划等内容的明示牌，将村级晋档规划统一明示上墙，确保晋档规划如期实现。通过上述的一些列工作措施，在全乡形成了相互衔接、相互促进、环环紧扣、整体提高的工作格局。
(三)以开展“双争”活动和“创先争优” 活动为契机，加强干部管理，改进作风。
1、为了搞好两项活动，我们坚持早行动，早筹备，重实效，做到了“四到位”，即组织机构到位、领导力量到位、工作力度到位、思想发动到位。紧扣“保增长、保民生、保稳定、促发展”这一主线，紧贴乡情实际，以“弘扬秀明精神，夯实基层基础，打造果业强乡、文化名乡、商贸大乡，造福一方百姓”为主题，以“强基固本抓党建，科学发展争一流，增收增效惠百姓，求真务实构和谐”为载体，大力学习弘扬郭秀明、胡振华、杨瑞辉等优秀人物的先进事迹和崇高精神，进一步加强党员干部作风建设，注重党员干部素质的提高和作风的转变，在全乡范围内深入开展创先争优活动和“双争”活动，着力在提高认识、突出特色、取得实效等方面下功夫，取得了显著成效。
2、坚持把深化学习贯穿始终，把查找和解决问题贯穿始终，把动员和依靠群众贯穿始终，形成了三个特点。第一是学习“深”。各党支部采取多种方式组织全体党员干部认真学习科学发展观论述、《党章》、《公务员法》、《关于从严管理干部的实施意见》及《中国共产党领导干部廉洁从政若干准则(试行)》、《中国共产党党内监督条例(试行)》和党的十七大、十七届四中五中全会精神等方面的知识，开展“提素质、增才干”活动，着力提升党员干部政治理论素质、科学文化素质和思想道德素质，增强党员干部善于学习的能力、履行职责的能力、勇于创新的能力，在全乡党员干部中大力营造良好的学习氛围，努力培养学习型干部，建设学习型党组织和学习型机关，坚定理想信念，不断提高业务素质和岗位技能，学习榜样，争当先进，以模范行动影响和带领广大群众共同为推动**科学发展贡献力量。第二是调查研究“广”。我乡通过多种形式开门纳谏，问计发展，发动广大干部群众和社会各界人士建言献策，广泛征求机关干部、服务对象、离退休老同志等相关人员的意见。开展“三个一”大调研活动，即：每名乡党政领导班子成员结合分管工作，牵头完成一个调研课题;每个支部和每个办、站、所围绕自己的职能完成一篇调研报告，进一步明确职责，提出服务全乡或本村发展的措施;每名干部按照岗位职责，撰写一篇调研报告或是提出一条合理化建议，推进本职工作或单位高效率运转，掀起比、学、赶、帮、超的热潮。第三是公开承诺“实”。开展创先争优活动以来，全乡各基层党组织和党员认真执行提诺、定诺、承诺、履诺、考诺的步骤，着眼于基层组织创先进、共产党员争优秀、科学发展上水平、人民群众得实惠，按照“五好五领先”和“五带头五表率”的基本要求，把服务人民群众、促进经济社会发展作为承诺的出发点和落脚点，把群众的意愿和需求作为承诺的重要内容，承诺的事项具体实在、简明扼要、切实可行，承诺内容看得见、摸得着、做得到，切实增强公开承诺的实际成效，帮助解决群众最关心、最直接、最现实的利益问题。截止目前，全乡各基层党组织承诺的59件事项和党员承诺的344件事项已完成96%，为全乡的大发展提供了强大动力。同时，积极推行“四评一公示”工作机制和螺旋式循环推进机制，牢牢把握党员自评、党员互评、群众参评、党委定评、结果公示等五个关键环节，促使广大党员和群众积极参与到创先争优活动中，加强群众对党员创先争优的监督，及时发现创先争优活动中存在的问题，建立党支部和党员问题台帐，提出针对性的改进措施，推动创先争优活动扎实开展，让广大干部群众切身感受到了创先争优活动带来的成效和变化。
3、按照区委的安排，从今年8月中旬开始，我们在全乡深入开展“服务群众进基层，创先争优促发展”百日主题实践活动。驻村党员干部都能按照区委的要求，入住农户家中，与农民群众同吃同住同劳动，倾心交流，努力工作。积极开展调查研究，帮助村上理清发展思路，制定好 “十二五”发展规划，发展和壮大主导产业，制定农民增收规划，建立切合每户实际的增收明白卡，千方百计帮助农民增收。紧紧围绕村级党组织“升级晋档，科学发展”活动，积极协助基层党组织创新工作思路，完善工作机制，更加注意收集开展“升级晋档，科学发展”活动的日常工作信息、工作资料，建立了更加全面、更加完备的工作档案，有力地推动了“升级晋档，科学发展”活动顺利进行。加强对党员的教育和管理工作，进一步规范了支部的日常组织生活，增强了党员的责任感、使命感。积极开展访贫问苦活动。驻村党员干部与贫困农户结成帮扶对子105个，建立结对帮扶台账，并制定帮扶计划，下大力气解决贫困户生活生产中遇到的各种困难和问题，帮助他们早日脱贫致富。各工作组积极帮助所包村在改善基础设施、美化村容村貌、硬化村庄巷道、修缮水利设施、修建活动场所等方面出力出资，加快新农村建设步伐，成效明显。开展矛盾纠纷排查化解活动，驻村人员挨家挨户走访群众，全面掌握各类矛盾纠纷，并能通过协调解决，切实做好社会稳定工作。驻村党员在农村生活工作的这一段事时间，不怕苦、不怕累，与群众共谋发展大计，赢得了基层干部和农民群众的广泛赞许。截止目前，各驻村工作组已办理大事实事23件。
(四)加强党风廉政建设，促进各级干部勤政廉政。
1、我们始终把贯彻落实党风廉政建设目标责任制作为推动经济社会全面发展的根本保障工作来抓，建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系。坚持和完善党风廉政建设责任制，层层签订了党风廉政建设目标责任书。进一步完善了党风廉政建设目标管理考核细则，将工作分解量化，便虚为实，增强了针对性和可操作性，使反腐倡廉任务更具体，责任更明确。乡党委成员经常到各自的联系点进行党纪、党风教育指导。同时，认真执行农村基层党风廉政建设监督机制，充分发挥党风廉政监督员的作用，促进了基层干部廉洁自律。在全乡12个村两委会主要负责人中开展了述职述廉测评。组织乡纪委委员、村两委会主要负责人、人大代表、政协委员和部分群众代表，对乡机关5个和群众密切相关的办所进行述廉测评。
2、继续推行党务、政务、村务公开。进一步规范公开的各个环节，促进党务、政务、村务工作更加阳光化。修订完善了机关考勤、来客接待、财务管理等机关管理制度，认真执行《党委会议事规则》，坚持民主集中制原则，进一步规范村级重大事务和财务管理公开制度，严格执行村财乡监管制度。全面推行“四议两公开”工作法，深化和规范农村党员议事会制度，发展和完善党领导的村级民主自治机制。加强对项目建设资金的使用情况、宅基审批以及危房改造、“两免一补”、退耕还林、农业综合补贴、扶贫、救灾救济等支农惠农政策兑现落实情况的督查工作，强化村级民主监督，加大行政效能监督工作力度，收到了较好的效果。今年，未发生因党务、政务、村务不公开引发的群众上访事件。认真开展行风评议活动，切实纠正部门和行业不正之风。
3、抓好信访纪检案件查办工作。始终把查办案件工作摆在反腐败斗争的突出位臵来抓，不断完善优化查办案件工作机制，充分发挥了乡纪委的惩治职责和保护职责。2011年，乡纪委自办案件1起，查结1起，警示训诫谈话2人。
一年来，全乡的工作取得了显著的成绩。同时，我们还清醒地认识到工作中还存在着一些不足之处。一是贯彻落实科学发展观还不够坚定。二是创新意识不强。工作中借鉴别人的多，自我创新的少。三是安全稳定的形势不容乐观，压力巨大。四是用市场经济规律的方法抓经济的水平还不够高。五是在廉洁自律方面，享乐思想有所抬头。一是贯彻落实科学发展观还不够坚定，对科学发展观提的多，但深入理解其精神实质还不够;在思想层面谈得多，用科学发展观指导工作实际不够。二是班子成员在维护社会稳定方面投入的精力比较大，但没有很好地处理维护社会稳定和加快经济发展的关系，经济发展的水平与预期目标有一定差距。三是用市场经济规律的方法抓经济的水平还不够高，有时会出现用行政干预代替政府的指导和服务的现象。四是在廉洁自律方面，享乐思想有所抬头，没有完全按照“两个务必”的要求去做。五是继续开展了抓作风建设活动，但对干部的作风监督检查的还不够到位，个别干部的作风还不够扎实。
各位领导：在今后的工作中，我乡上下将在区委、区政府的正确领导下，团结一致，扎实工作，深入贯彻落实科学发展观，以这次考核为鞭策，以创先争优活动为契机，以增加农民收入为目标，以昂扬的斗志、坚定的信念把产业兴乡作为乡域经济发展的根本途径，锐意进取、克难攻坚，保持持续稳定健康发展的良好势头，以加快发展、科学发展、又好又快发展，确保全年目标任务完成，为构建和谐**乡作出更大的贡献。
2012年工作谋划
2012年全乡工作的总体要求是：坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实党的十七大和十七届四中、五中全会精神，以科学发展观统领经济发展全局，继续深入开展创先争优活动，按照中央、省、市、区的安排部署，紧紧围绕建设印台东部经济强乡，加快实现全面小康的目标，以项目为支撑，不断优化经济结构，转变增长方式，消除瓶颈制约，深化党建主题活动，切实加强党的建设和精神文明建设，改善民生，改进公共服务，加强社会管理，正确处理改革、发展、稳定的关系，狠抓工作落实，促进各项工作再上新台阶，促进社会和谐，努力实现强乡与富民相统一。
一是要加快农村经济发展步伐。进一步加强以果业为主的农业生产工作，加大优果技术推广力度，大力推广反光膜及果园种草，扩大优质果园面积，果园种草1000亩，树盘覆盖2000亩，铺反光膜5000亩;加大果业技术培训，全年培训105场次，培训果农8000人次。扩大苹果种植面积，完成2012年新建果园任务。进一步巩固**生态示范村建设成果，规范**“精果”农民专业合作社建设。加强幼园管理，建设一批幼园示范园。完成村级公路养护22.6公路，配备养护员8人。种植粮食2.3万亩、蔬菜2000亩，发展蔬菜示范村1个。不断壮大畜牧业规模，动物防疫率达100%。切实做好森林防火、防汛防滑工作。
二是加强招商引资和项目建设工作。继续加大招商引资力度，年内新增个体工商户50户，私营企业2个。利用**村老校舍，力争与富平朱老二骨科医院达成合作协议。做好**、**两村的“千企千村”帮扶工作，配合区林业局抓好**村两委会活动场所的绿化工作。完成**村十组供水工程任务。加强与上级部门的衔接，争取将**村
三、四组砂石路修建，**村社区建设，井胡至墁晨道路建设，**北沟至305省线道路改造，**村至**道路修建纳入明年项目计划中。实施2012农村危房改造200户。抓好项目建设，按照市场导向和产业政策，立足资源优势，精心筛选、论证、包装**乡果蔬市场、**客运站、**乡区亮饰工程等重大项目，进一步做细、做实、做深项目前期工作，争取有更多项目不断投入实施。
三是搞好计划生育工作。切实加强流动人口计划生育的管理工作，形成企业、单位流动人口内部管理“一盘棋”。继续搞好育龄妇女生殖健康检查，针对有病群体做好后续治疗工作，增强广大育龄妇女自我保健意识。扩大计生户优惠政策的受益面，继续做好独生子女保健费、奖励扶助、放弃二胎奖励、新合疗减免以及计划内二胎扎管户的奖励补助兑现工作，计生户脱贫致富产业的扶持，计生困难户的救济，推动全乡计划生育工作健康发展。人口自然增长率控制在5‰以内，计划生育率保持在98.5%以上，重点对象“三查”率、节育对象综合避孕措施落实率、及时率达到100%。完成1个计划生育的农村及200户的家庭创建任务，创建计划生育优质服务乡乡，开展春季治理月活动和打击“两非”专项治理活动。
四是抓好文化、体育、卫生和社保工作。进一步完善乡文化中心广场设施，发挥以点带面工作。全年共开展6次以上的大型文体活动，活跃乡区文化生活。抓好辖区的文化活动场所的管理工作。完成2012年合疗自筹款的征收任务。抓好食品安全卫生的排查工作，确保全年无重大食品安全事故。开发公益性岗位70个，劳务输出1800人次，新增城乡就业380个。完成**村新型农村养老保险试点任务。及时查实救灾，做好受灾群众的善后工作，保障困难群众的正常生产生活，完成62户灾后重建和206 户灾后修复工作。
五是加强创卫力度。积极实施乡区街道亮化、美化工程，抓好街道排洪渠、人行道的整建工作，购臵安装垃圾桶40个。加大对**村三组垃圾场的整治和河道清障工作力度。
六是做好安全生产和社会稳定工作。进一步加大安全生产监督检查力度，完善各项工作制度。不断健全和完善社会治安综合治理各项规章制度和机构，巩固平安成果，加大对“两率一度”的宣传，使“两率一度”再上新台阶。规范治安巡逻队伍和信访接待中心运作，切实发挥其作用。抓好法律宣传，坚持每月召开两次矛盾纠纷排查，召开一次以上的专题工作会议。会上听取治安排查情况的汇报，分析形势，研究部署下一个月的工作。将矛盾消灭在基层，确保辖区社会稳定。
七是加强科技宣传工作。每年召开2次以上科技工作专题会议，全年培训农民1万人次，建成1个科技示范村，12个科技示范户，科技投入不少于1万元。
八是深入开展党建主题活动，不断提升党建工作水平。深入开展创先争优、村级党组织升级晋档和“党建领航”等主题活动，认真总结工作经验，积极探索，大胆创新，将党的思想建设、干部队伍建设、基层组织建设及基层组织场所规范化建设、党员远程教育等各项党建工作全部纳入各个主题活动之中，切实增强党组织的凝聚力、战斗力和发展力。完成**、**两个村级社区建设项目任务。
九是抓好党风廉政建设。坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，扎实推进教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系建设，切实从源头上预防腐败。严格执行党风廉政责任制，加强廉政文化建设。