帮扶工作思路范文第1篇
教学是一个复杂的人文工程，它将教师、学生与浩瀚的知识融为一个整体。其中的每一个方面都起着独特的作用。因此，作为主导的教师应当充分的了解自己所面对的人和物——学生和知识，做到“知己知彼”，才能“百战不殆”。那么面对问题学生我们该如何对待呢/
首先，我们要把学生作为个体行为的主体，充分发挥邪恶的主体性，激发其积极主动参与学习，真正的将主动权交给学生，教师要给学生创设和谐、宽松、民主的学习环境，有目的、有计划地组织学生进行各种教育活动，让他们能够自主地、能动地、创造性地进行认识和实践活动，是他们能够进行有效的学习和生活。针对不同学生的个性特征，实施针对性很强的鼓励性评价，使所有的学生都能产生成功欲望，进而人人争取成功。
其次我们要确立良好的师生关系。只有确立了良好的师生及生生关系，使课堂教学充满民主教学空气，学生才会敢于并乐于参与教学过程。因为“学起于思，思源于疑。”问题是人们思想的产物，也是思想的源动力，在问题面前能够孜孜以求是形成积极学习态度的前提。实践证明，通过教师的提问，请学生带着问题阅读教材并思考问题、讨论问题以及由学生讲解问题，让同学相互合作共同讨论、解答问题，能收到异常的效果，带来意外的惊喜。
最后让学生体验成功，建立自信。对于所谓的“学困生”，们也同样渴求取得成功，更需要得到别人的尊重与肯定，也更加强烈地想体验到成功的喜悦，感受到来自别人倾慕的目光。但是，他们又缺乏吃苦的精神，将学习当做一份苦差使。为了要充分调动学生的积极性，要让学生参与到整个活动中。我们教师就要时常给予他们鼓励和肯定，在每完成一项工作时充分地让他们感受到老师更多的关注。
作为一名小学教师，面对50多名幼儿，首先要了解每个学生的个体差异，从日常生活中的一点一滴抓住教育时机，进行“因材施教”，促进每个学生在原有水平上得到不断发展。另外，在工作实践中，我深刻体会到教师在根据学生不同个性特点，实施“因材施教”的过程中，也离不开家长的配合与支持，学生的成长要受家庭、学生园和社会各个方面的影响，只有向家长敞开心扉，了解家长的心态，与家长一起研究学生的表现和个性特点，共同对学生进行有效的教育，才能促进学生健康地发展。
教学对于我们教师来说，不仅仅是一份工作，更是我们毕生的事业。在以后的教学中，我一定会认真学习，认真教学，不断总结各方面的经验和教训。我也热切的期待各位前辈和同行的指导和交流，希望通过我们的共同努力，为国家的教育事业奉献一点微薄之力。
小学问题学生帮扶计划二：小学问题学生转化工作计划（681字）
一、指导思想
问题学生是教师的重点辅导对象，辅导要做到及时、全面、持之以恒，问题学生的形成过程决定转化工作必须持之以恒。每一个问题学生的形成都是长期受不良影响，接受不正确的教育等多方面原因造成的。但不管是何种原因，都将使其形成较为顽固的不良品质和习惯。因此，问题学生的转化工作也不能急于求成,要从培养良好的生活习惯开始，逐渐培养其良好的学习习惯，造就其优秀的品质。做好问题学生的转化工作，是做好教育教学工作，完成教学任务的基础。在问题学生的转化工作上，要不但发现他们的闪光点，有进步及时表扬，树立信心，使问题学生摆脱后进，赶上其他同学，为此特制定问题学生转化计划
二、转化目标
1．上课认真听讲，认真及时完成作业，能圆满完成学习任务，养成良好的学习习惯。
2．养成良好的思想素质，尊敬老师，团结同学，乐于助人，积极维护集体荣誉。
3．注重发展特长，积极参加学校、班级组织的各项活动。
三、转化措施
1．克服缺点，发扬其闪光点：有的学生不认真上课，或者有其他的违纪现象,常因受到老师的批评，家长的训斥，觉得很丢人。这样进取向上的心理失去了，消极地对待学习，信心不足，自甘落后，形成问题学生。其实每个学生都有其长，亦有其短，问题学生也不例外。因此，教师要善于发扬其闪光点，引发求知欲，促其上进。
2．实行 “优生带差生”活动，利用同桌和帮扶小组的优势，让好学生管好问题学生，促进问题学生的转化。
3．与问题学生谈心，从思想上树立信心，思想指导行动，进行自我转化。
4．采用个别辅导与小组辅导相结合的方法进行问题学生的辅导。
5．学校教育与家庭教育联系起来，充分利用家庭教育的力量，家校结合。
小学问题学生帮扶计划三：舍利中心小学问题生帮扶计划 （855字） 学困生，俗名“后进生”，“差生”。执教一个班级，老师总会碰到一部分“后进生”。他们要么学习差，要么行为差，要么态度差，如此总总，总是让教师头痛不已。但教师转化一个后进生，是给同样头疼的父母雪中送炭。那么，如何在课程改革的今天转化学困生呢？
一．尊重差生，善于鼓励
后进生因为各方面表现较差，常常在班级中遭人白眼。他们在同伴们中，找不到自尊，找不到自信，在老师面前，更是觉得自愧。每天在课堂上，看着别人高举的双手，他们也渴望能像优生一样，胸有成竹地回答问题，得到老师同学们或多或少的赞美的眼光。可是，他们不行，常常的出错让他们表现的机会越来越少。他们也是孩子，也渴望掌声和鲜花。于是，他们更多地做出各种举动，捣蛋，说怪话，扮鬼脸，欺负女孩子„„以各种破坏性的举动赢得大家的注意，其实，他们也不喜欢自己如此。所以，每次遇到问题，教师的关爱和鼓励，信任和支持是他们进步的最佳武器。那么，怎样才算尊重差生呢？1,寻找闪光点。2，不要每次都公布学困生的成绩。3，师生注意说话的分寸。
二.分别对待，因材施教
后进生之所以后进，有很多原因，大致可以这么归类。1，智商确实低下的，属于真差生。2，智商正常，学习态度学习习惯学习方法低下的，属于假后进生。对于前者，只要引导其尽量学，不能强制其结果，但是要保证他不学坏，能听话就好。对于后者，功夫可要多花好几倍。教师首先要端正其态度，激发起他们学习的兴趣。可采取家访，家校联系，课余补课等方法，辅导其进步。
三．创造机会，植入自信
自信是成功的一半。一个自卑或者自负的学生，要想在学业上有所造树，相对较难。因为求学路漫漫，难免遇到这样那样的问题，不能处理好自己的学习态度，给自己一个恰当的评价，就会多走一些弯路。在课堂上，差生不能回答较难的问题，可以把朗读的机会留给他们，适当正音，也是不错的选择。
四．补缺补漏，不离不弃
个别辅导差生，不要急于一时。也不要轻言某个学生“朽木难雕”“无药可救”。“没有教不会的学生，只有不会教的老师”
帮扶工作思路范文第2篇
自我入驻山东坚石电力线路器材有限公司挂职煅炼以来，全心全意为企业服务;学习积累实践经验，本着“为企业发展服务。”的原则，我以最高的热情，以主人翁的角度为公司提出合理化建议，并以一个全职员工的立场为公司的发展而尽心竭力地工作和学习。现将近期的工作总结如下：
(一)协助人事部招工
公司业务量增加，由于县城招工困难，每天骑摩托车到各个乡镇宣传招工。企业员工以年轻人为主，在他们的思想深处，总认为“外面的世界很精彩”，抱有哪怕不赚钱，也要到沿海去闯闯的心态，无形中增加了内地企业招工的难度。通过一个月的努力，共为企业招工52名在公司上班，有效地解决了生产用工难的问题。
(二)其他工作
1、由公司办公室牵头，公司投入了2万余元，一次性定制了员工制服，规范了公司员工的着装。还按各岗位的上岗条件对各岗位工作人员进行了培训及考核，规范了上岗条件并按岗制配了《上岗证》，杜绝了串岗、代岗等不规范行为的发生。制定《着装、配证规定》严格要求公司全体员工上班时间必须按要求配证、着装，以树公司良好的对外形象。
2、后勤工作的规范化、制度化管理
完善了《食堂管理制度》、《职工宿舍管理制度》、《门卫值班制度》对公司安全工作及职工食、宿相关情况进行了规范化制度化的管理。
办公室牵头搞好了电视活动室，调整了职工食堂饭菜的结构和员工伙食的质量等。处处以公司职工为重，丰富了员工的精神文化生活，保证了员工的生活及工作条件，使公司职工能以更高的热情投入到本职工作中去。
3、组织培训，提高工作人员素质，以更好地配合公司领导开展工作
办公室工作的重点就是服务公司，服务于公司领导，全力配合公司领导开展对公司、对地方经济的发展有利的任何工作。6月份，经公司领导批准后，本人牵头请来县劳动就业局专业人员对公司办公室人员进行了为期2天的培训，如劳动法、劳动技能等相关工作进行了培训，公司员工的整体素质得到相当大程度的提高。
4、其他相关工作的开展
办公室的工作是看来简单却相当杂乱的一项工作，它无法具体化、程序化的操作，没有固定的模式以供参考;它没有固定的上、下班时间，只要有事就必须无条件地前住公司加班或代表公司去参加相关活动、会议等;它要求相关人员必须要有较好的思想素质，较高的文化修养，较广的知识面，还要有很高的工作热情，绝对的服务意识，相应的奉献精神才能将工作顺利的开展。今年下半年，由办公室牵头，组织多项有益员工身心健康的活动。如 “国庆60周年庆祝”、“第一届友谊杯篮球比赛”、“万人献爱心活动”等等。并于10月份创办了企业内刊《基层员工之声》，为领导与员工、干部与员工、员工与员工搭建了一个很好的沟通桥梁和交流平台。
(四)资金扶助
在了解了山东坚石公司因受金融危机的影响，出现资金短缺的现状后，为确保山东坚石公司顺利度过难关，我局成立了为坚石公司送温暖活动领导小组。为坚石公司筹措资金70多万元，保证了坚石公司2009年上半年的正常运转。并为坚石公司10名收入低于当地“低保线”的建档职工，遭遇天灾人祸造成家庭生活特别困难的重困职工，以及劳动模范、先进人物、技术骨干中的困难家庭，送去慰问金共5500元。
(五)二期工程的建设：
山东坚石企业于2009年9月份投资500万,用于二期工程的建设，将公司西侧闲置土地充分利用，现正在建造中。
总的来说，为了公司的发展，为了我在公司工作中的高素质形象，我牺牲了自己很多的休息时间，放弃了很多私人时间。但付出是会有回报的，我拜了老师，交了朋友，开阔了视野，增长了知识，提高了才干，这些丰富的营养将滋养着我，受用终生。在今后的工作中，我将尽心尽力做好本职工作，为坚石事业的发展做出自己应有的贡献。挂职山东坚石电力线路器材有限公司，感受企业经济和文化信息，必将使我终生受益匪浅。这里，我要向营造这次感受挂职煅炼机会的县委组织部领导们表示衷心的感谢!
崔瑞卿
帮扶工作思路范文第3篇
一个月来，正值2012年两节期间，为使我市广大贫困残疾人及残疾人工作者帮扶对象能够度过一个欢乐、祥和的节日，按照省残联《关于做好2012年元旦、春节期间有关工作的通知精神的通知》要求，结合四平市精神文明办公室关于红红火火过大年实施方案和市残联三帮扶工作总体部署的要求，认真开展了走访慰问活动。我们共走访慰问了48户(其中贫困党员15户、贫困残疾人33户)，投入慰问金计9000元，为贫困党员和贫困残疾人送去了党和政府的关怀和温暖。现将走访慰问情况报告如下：
一、统筹安排，缜密部署
市残联理事会高度重视三帮扶工作。一是召开了三帮扶领导小组会议，研究制定走访慰问活动方案，明确任务，责任到人。二是积极向市委、市政府领导汇报走访慰问活动的具体办法。要求积极行动、精心组织，把两节期间走访慰问工作作为当前一项重要任务，切实为残疾人排忧解难。由于努力工作，走访慰问工作扎实深入，切实解决了一些贫困党员和贫困残疾人面临的困难和问题，受到社会各界和广大贫困残疾人的好评。2012年在我市第六次党代会召开之际，四平电视台、四平广播电台和四平日报社等三家媒体记者，对我单位深入帮扶户家中走访慰问进行了跟踪报到。
二、走访慰问，形式多样
1、市领导亲自参与走访慰问活动
市政府分管残联工作的领导对走访慰问贫困残疾人工作非常重视，春节前夕，张卫平副市长在市残联理事长王化宇等同志的陪同下，一行怀着对残疾人的关爱，深入部分贫困残疾人家中走访慰问，为他们送去党和政府的关怀。
张卫平副市长一行首先慰问了家住铁东区马车房子社区残疾人协理员翟丽娜，离异，独自抚养一个女儿，其女儿现年14岁，4岁时患重症肌无力至今未愈，现又患肾病综合症、红斑狼疮等重大疾病，病情严重，几年来，为孩子治病欠下五万元外债。又到了铁西区桥西社区居民刘佳琪，视力一级残疾人。2002年，其父母为了给孩子一个好的学习环境，从伊通县农村来到四平，仅靠父亲打零工生活，下半年，刘佳琪突发视网膜脱落疾病致残，为其治病，其父亲于2007年因劳累过世，从此，母女二人相依为命。几年来，由于家中没有积蓄，也没有房子，在加上劳累，其母亲也患上肾病，母女二人仅靠朋友、亲属帮助和低保260元生活，2009年，在社区的帮助下，母亲在司法新村物业找到临时工作，在车棚临时搭建一个90平方米的棚子，作为临时安家之所。虽然她的家里生活的艰苦、艰难，可是作为残疾人，她身残志坚，2009年在残联的帮助下，入读四平盲校。几年来，孩子多次被评为三好学生，并代表家乡参加了吉林省残运会，取得了一百米和四百米的金银奖牌。
副市长每到一处，都仔细询问了他的家庭情况后，鼓励他们坚定战胜困难的信心，在党和政府及社会各界的关心帮助下，日子肯定会越来越好。
2、市残联深入细致地安排好慰问工作
市残联为做好今年的慰问工作，做出了详细的慰问安排，慰问对象基本分为四类：一是重残或一户多残的贫困残疾人;二是生活较为贫困多次来残联寻走帮助的残疾人;三是在党员开展三帮扶活动中的帮扶对象。12月27日，理事长王化宇、副理事长宋永义来到对口扶持的公主岭市南崴子镇南崴子村，为帮扶对象(其中贫困残疾人)家庭送去了慰问金。1月
5、6日2天，市残联全体党员同志深入到自己帮扶对象家中送去米油，价值为2400元。春节前夕，残联党组看望了多次来残联寻找帮助的残疾人家庭，不仅为他们送去了节日的祝福，同时还送去了米油共13份，价值2600元，使他们深受感动。宋永义副理事长代表市残联在铁东区残联领导陪同下，来到山门镇残疾人家中托养中心，看望那里的残疾人并送去了5000元慰问金。
三、加强宣传，营造氛围
在这次活动中，各级党委、政府和残联把对残疾人的关爱送到广大残疾人家中，主动为残疾人排忧解难，解决了残疾人生产生活中的实际困难，密切了与残疾人的联系。各新闻媒体充分运用报刊、电视等宣传媒体，宣传党和政府对残疾人的温暖和关爱，宣传社会各界对残疾人的扶助和支持，增强了全社会扶残助残意识，从而也进一步营造了良好的扶残助残氛围。提高了残联的社会地位和社会对残疾人事业的理解和支持，为发展残疾人事业打下了良好基础
帮扶工作思路范文第4篇
为深入推进创先争优和“三学习”活动开展，进一步做好群众工作，积极贯彻落实市委“千个支部结对、万名干部帮扶”活动的安排部署，结合市教育局《关于开展领导干部蹲点调研活动的实施方案》，本着以创先争优活动为契机，着力纾民困、排民忧、解民难、促和谐，增强领导干部做好新形势下群众工作的本领，密切党和政府与人民群众的联系，充分发挥领导干部的带头示范作用，促进领导干部作风的进一步转变，积极配开展“领导干部蹲点调研”活动。
一、活动对象
“领导干部蹲点调研”活动对象为张家口市教育局机关党委。蹲点调研地点为所联系的帮扶社区：张家口市明德北蒙古营社区。
二、活动目标 针对蹲点调研的社区经济发展的实际情况，在推进科学发展、解决民生问题、维护社会稳定、加强党的基层组织建设等方面，开展深入调研，通过掌握实情，理清思路、促进发展，研究对策、解决问题，真情为民、服务群众，进一步密切党群干群关系。通过活动的深入开展，形成调查研究问计于民、体察实情为民办事的良好风气。
三、活动安排
从五月份开始，具体分四个阶段。
1、筹备阶段(4月底)抽调相关人员(不超过3人)组成调研组，结合蹲点调研的社区的实际情况，研究确定调研主题和重点，制定好蹲点调研活动方案。
2、调研阶段(5月3日—15日)深入蹲点调研的社区，开展蹲点调研活动。
3、帮扶阶段(5月—6月)针对群众所思、所虑、所盼、所求，积极开展帮扶工作，切实解决问题，为群众办好实事。
4、总结阶段(7月)整理汇总蹲点调研情况，形成高质量的调研报告。
四、活动内容
“领导干部蹲点调研”活动要重点围绕加快推进全市经济社会更好更快发展和保持社会稳定“两大目标”，结合联系点经济发展实际，从5月3日开始开展蹲点调研活动。
1、听取一次专题汇报。要专门听取住社区干部、社区两委班子成员关于开展社区建设情况的汇报，了解和发现社区建设中存在的问题和困难，有针对性地开展调研工作，探讨促进社区建设的思路和对策。
2、进行一次民情恳谈。组织社区的党员干部、社区代表和社区群众，召开民情恳谈会，广泛倾听群众呼声，体察民生民情，进一步了解基层社区的问题和困难，了解基层党员干部和群众的所思、所想、所盼，共同探讨社区发展的思路和对策。
3、召开一次社区民主管理座谈会。围绕“让群众知晓、让群众作主、让群众监督、让群众满意”的“四让”要求，组织党员干部和社区群众进行深入座谈，探讨社区基层组织建设和民主管理工作，指导建立健全社区民主管理和民主决策机制，促进社区民主管理规范化。
4、走访慰问一批群众。强化群众观念和公仆意识，通过上门走访、主动约访、随时接访、访贫问苦等形式，至少走访慰问15户群众 (要特别注意走访示范户、低收入户、特困户、老信访户以及社区老党员、老干部等)，与群众谈心、交心、联心、贴心，解民忧，暖民心，助民富，切实增进与社区群众的情感联系。
5、解决一些实际问题。要调动社区里党员干部群众的积极性，并积极联系协调有关部门和人员，切实解决一个以上关系到社区发展和群众切身利益的实际问题。要采取有效形式，以“送政策、帮抓基层组织，送服务、帮促重点工作，送温暧、帮办群众实事”为主题的“三帮三送”活动。为基层社区和群众办实事、做好事、解难事，以工作的实际成效取信于民。
市教育局要发挥自身优势，帮助社区搞好学生教育、活跃文体生活、促进民众健康。与蒙古营社区携手，共同打造“和谐社区、健康社区、平安社区”。做好以下工作，一是要加大社区的宣传力度，协助社区多举办一些社区活动，提升社区文化活动层次,加大社区的宣传力度，特别是要丰富
“孝悌文化墙”的内涵，依托文化墙，培养居民孝悌仁爱的品质和奋发进取的精神;二是拓展社区服务。帮助社区开办好“小蜜蜂乐园”，请心理教师对孩子进行心理咨询和疏导，请教育专家开展教育知识讲座，共同促进孩子的学习进步和健康成长;三是开展纪念中国共产党建党90 周年活动，开展好红色活动月系列活动，帮助社区建好合唱队、舞蹈队、书画班等，丰富群众业余生活;四是要与蒙古营社区加强沟通协调，与群众谈心、交心、联心、贴心，切实增进与社区群众的情感联系，带去党的温暖。
五、活动要求
要坚持以好的作风开展蹲点调研，要以蹲点调研锤炼好的作风，努力做到“四个到位”：
1、认识到位。充分认识蹲点调研促发展活动的重要意义，自觉在调研活动中改进作风、锤炼素质、增强能力，树立新形象，展现新作风。
2、工作到位。严格按照活动要求，确保时间，集中精力，走进群众，走进矛盾，走进问题，做细做实做深调研工作，亲知真知深知社情民意，确保调研时间不缩水、调研要求不降低、调研工作不走样、调研效果不打折。
3、作风到位。坚持求真务实，严守工作纪律，做到轻车简从、做到亲民、爱民、为民、利民、惠民而不扰民，不增加社区和群众负担，以实际行动展现领导班子和领导干部的新作风、新形象。
4、宣传到位。主动加强与新闻媒体的联系，广泛宣传“领导干部蹲点调研”活动的目的意义，报道领导干部在社区蹲点调研活动中摸实情、出实招、办实事的情况，推动领导班子和领导干部自觉加强作风建设，并带动全体党员干部全面改进作风
张家口市教育局
二○一一年五月
张家口明德北蒙古营社区情况：
张家口明德北蒙古营社区位于明德北大街，东起明德北路，西至后三合店巷通胜德小区;北起古宏庙大街，南至西沙河路邮电楼。社区居委会位于通胜德小区IV区10号楼前。辖区总面积0.41平方公里，实际居住2026户、7862人，流动人口353人，低保户214户，已登记暂住户215户、即598人;出租房屋214户;人户分离69户、198人;外籍人32人(主要为巴基斯坦人，均为北方学院留学生)。辖区内主要有：明德北派出所、天源实业有限公司、市教育局、蒙古营小学、二十中学、印染厂等13个驻街单位。社区现有党员106人，有4个党支部、8个党小组，两委班子配备齐全，共有工作人员12名，平均年龄42岁，其中大专学历4人，高中学历8人。
物业小区六个，其中包括：缙骅苑小区16栋、工商行
小区4栋、天缘小区1栋、385号院建城物业管理中心5栋、子方小区4栋、通胜德小区3栋。
社区设有500平民办公用房，内设一站式服务大厅约75平米，服务大厅设劳动保障、计划生育、最低生活保障、社区工会、综合治理、残疾人协会、环保科普等11个项目，老年服务站一个、党员活动室一个、市民学校、科普学校各一所。“三个银行”(图书银行、爱心银行、互助银行)服务总行。
在社区全体成员的努力工作下，共获得各项奖状14 块，被评为先进基层党组织，党建示范社区、城市居民最低生活保障工作示范单位和社会治安综合治理治理先进集体等荣誉。
在社区建设工作中，通过政策引导、资源共享和开展示范创建活动，使社区的基础设施建设得到不断完善;
帮扶工作思路范文第5篇
为深入贯彻落实党的xx大和县委扶贫工作会议精神，加快社会主义新农村建设进程，落实科学发展观、构建和谐社会，我局在县委、政府的正确领导，在县下乡办的直接领导安排部署下，局领导高度重视，充分认识到下乡扶贫工作是推进社会主义新农村建设的重要组成部分，是减少贫困实现共同富裕，建设和谐社会落实科学发展的重要举措。根据中共县委下乡办的安排，我局帮扶石白头乡xx村是第一个年头。
一、基本情况
xx村是我局局长xxx的的包村点，也是我局的帮扶村。在秦局长的高度重视下，进一步了解xx局村的基本情况，及党委、政府的指导思想和发展计划，结合实际制定完善详细定点下乡扶贫工作计划。
xx村：地处临县县城西30公里、土地脊薄，自然资源源缺乏，属丘陵山区，十年九旱靠天吃饭，全村人口580，耕地面积1614亩，支部村委领导班子健全，xx局村共有党员17人，XX年农民人均纯收入1600元。XX年冬季进行了支部村委换届,产生了新的领导班子,村内和谐稳定，但新的领导班子缺乏思路,缺乏资金,畏首畏尾,尚未有大的动作。村内留守人员的思想存在等、靠、
要，盼人喂奶。
二、工作思路及下乡扶贫计划
根据xx局村的实际情况，结合乡党委、政府的主导意见，经过与支部、村委和部分老党员群众代表商定，首先是先解决人们的基本生活，其次考虑发展、增加新的经济增长点、结合创三优，搞好环境卫生整治。在定点下乡扶贫期间努力完成下列五项计划。一是修好户户通道路，做硬化路边沟;二是计划发展苹果、葡萄、仁用杏、核桃等经济林。达到全村人均果树1亩以上。三是村内主干道修建垃圾池，向硬化、绿化、香化、美化环境迈进;四是充分发挥农业科技培门的优势，针对果树、农业生产的各个不同生长发育时期，每月开展一次科技培训，咨询工作，培养一批懂技术、会经营、善管理的新型农民队伍。
三、目前进展情况与努力方向
围绕上述制定的定点下乡扶贫计划，我们立足实际，先易后难、量力而行开展了一系列工作，首先把迫在眉捷的人畜吃水，摆在工作的重要议事日程，种植仁用杏100亩，树势看好，生长旺盛。积极发展中药材，要先引进后示范，在看好市场的基础上种植，不让农民花冤枉钱。围绕新农村建设，积极开展创三优工作是我县今年农村工作的主旋律，也是大禹乡党委政府积极实施和努力实现的目标任务，良好的村容村貌是新农村外在形象的集中体现，建设好文明街这项工作要先从治理脏乱差开始，要组建一支卫生队，建好五个垃圾池。充分发挥农业科技部门优势，加强新
型农民培训工作，紧紧围绕粮、果、菜，教会农民科学种田，输血为造血，扶贫先扶志，发挥科技生产力。针对果树、粮食、蔬菜的各个生长发育阶段，我们对农民已进行培训三次，均受到良好效果，预计亩收入1500—XX元，为农民增收打了坚实的基础。