妇女节座谈会发言稿范文

2023-06-12

妇女节座谈会发言稿范文第1篇

aa制,并自愿参加原则举办。

虽然今天广州的天气有些不尽人意,连续几天的阴雨天气直到今天一直没有停止,气温也只有12度左右。原本计划小组成员20多人参加的活动,最终因为天气寒冷有雨等自然原因,只有7人按时参加此次活动。但是丝毫没有打消大家的热情和积极性,如约按照原定时间早9:30于广州白云山索道集合,胸前佩带着小组自己亲手制作的红丝带、工作胸牌开始全天整个活动。整个活动以爬山锻炼身体和意志为原则,病友聚餐的形式庆祝09年三八妇女节,同时在广州白云山山顶广场进行艾滋病相关预防知识的宣传并免费发放宣传资料和安全套。此次活动共合计发放免费宣传材料约500份,安全套约1000只,。下午16:00返回驻地,大家一起讨论此次活动感受、评估活动结果、产出活动报告,并共同制定下次五一活动计划,讨论持续到下午18:00大家一起共做晚餐,活动结束并圆满完成原定活动计划。

此次活动不仅对于广州地区的感染者是一次积极参与性、脱敏性的外展活动,也是对社会各界对预防艾滋病的相关知识了解程度及其认知情况的随机调查。调查过程及小组讨论中发现以下几点问题:

1、广州地区对艾滋病预防知识宣传极度缺乏,公众意识不够;

2、社会对艾滋病的恐惧,多数人表现在拒绝接受免费宣传材料和安全套;

3、小组志愿者没有经过外展培训,缺乏外展经验,不能用简单扼要的语言充分表达活动目的;

4、愿意积极参与、配合相关外展活动的年龄段主要集中在18—25岁左右在校大学生及其青年人群,其它年龄段接受能力较差,意识淡薄,抵抗力大。

妇女节座谈会发言稿范文第2篇

尊敬的各位首长、亲爱的园长老师们:

大家上午好!

感谢各位首长能在百忙之中抽时间来看望我们,让我们再次体会到了部队的温暖和作为一名幼儿教师的幸福。

今天,我很荣幸能够作为教师代表在此发言,当第一次见到了整洁美丽的校园,第一次遇到既有魄力又有能力的园长,第一次碰到友好微笑的老师,第一次聆听活泼稚嫩的笑声,我便深深喜欢上了这所幼儿园。这是一所神采飞扬的幼儿园,她的每一个脚步都是迷人的乐章;这是一所风华正茂的幼儿园,她的胸中正充满着发展的激情与渴望;这是一所激情澎湃的幼儿园,她用拼搏铸就辉煌,用开拓承载梦想。这就是我们可爱的xx军分区幼儿园,在这里,教师这份光荣的职业带给了我们一份难言的幸福。

我愿给孩子一个多姿多彩的童年,让他们在一页页翻开的书页间起飞,在湛蓝如洗的天空下,无忧无虑地飘舞。 我愿做鼓荡着爱与温暖的春风,使孩子只需轻轻一跃便腾空而起,在成长的天空里展翅高飞。

请首长放心,我们一定会努力工作、开心生活,不辜负首长对我们的期望!

外面的世界很精彩,孩子的世界更可爱,我愿永远沉浸在孩子的内心世界弹拨和谐动人的乐章。

最后祝愿各位首长及老师们身体健康,工作顺利。谢谢大家!

幼儿园庆六一教师代表发言稿

尊敬的各位家长、各位老师、各位来宾、亲爱的小朋友们: 你们好!

今天,我们以喜悦的心情迎来了二十一世纪的第七个"六一"儿童节。首先,我荣幸地代表幼儿园的全体教职员工,向来参加"六一"儿童节"欢庆六一·家园共乐"的各位领导、各位来宾表示热烈的欢迎和衷心的感谢,感谢您们长期以来对幼儿教育的关怀和支持。在这喜庆的时刻,我们向祖国的花朵、可爱的小朋友们致以节日的祝贺!回顾过去,我们激情满怀。做为我们每个幼儿教育工作者,应该认真的审视自己,时刻提醒鞭策自己,怎样才能对的起尊敬我们的幼儿;怎样才能对的起信任我们的家长;怎样才能对的起为我们提供支持和帮助的各级领导。要做一名合格、优秀的幼儿教师就必须不断的提高自己的思想觉悟和文化修养,以良好的品质教育影响幼儿,引导幼儿。我们要不断的更新知识,刻苦钻研业务,努力提高自身素质,在全面实施素质教育的实践中,取得新的成绩,不辜负各级领导和幼儿家长对我们的期望。

展望未来,我们任重道远。教育是兴国之本,教育要从娃娃抓起,在幼儿教育的实践中,我们要把知识留给孩子,把微笑带给孩子,让欢乐陪伴孩子,为幼儿创造一个和谐的教育生活环境,把幼儿教育工作不断推向新的台阶,为幼儿的茁壮成长贡献出全部力量。

最后,再次感谢各位领导和来宾在百忙中来参加今天的庆祝活动,祝大家身体健康,预祝"六一"文艺演出圆满成功!

妇女节座谈会发言稿范文第3篇

2011年是我们公司最为艰难、最不平凡的一年。大家在各自不同的岗位上兢兢业业,勤奋工作,恪尽职守,为公司的安全生产、人事制度改革做出了贡献。

2011年是竹园公司的发展之年、希望之年,更是我们努力奋斗的一年。新的机遇和挑战摆在了我们的面前。大家在新班子的正确领导下,继续发扬“自尊、自信、自立、自强”的精神,努力提高自身综合素质,学好过硬的本领,在改革的浪潮中使自己立于不败之地;同时希望大家继续支持公司的内部改革,为公司的持续稳定发展献计献策,充分发挥妇女“半边天”的作用,百尺竿头,更进一步,为公司的美好明天而奋斗!

女同胞们,你们作为一位好母亲、好女儿、好妻子,把勤俭和爱心献给了家人;作为一名好职工,把智慧和热情献给了公司。是你们支撑了竹园的美丽和青春,参与了竹园财富的创造,赢得了属于自己的成绩和荣誉!

妇女节座谈会发言稿范文第4篇

一、自我介绍

各位领导、同事们大家好,我叫李杰,是2009年选聘到南村镇的大学生村官,现在是赵家坪村的村委委员。

二、总结2011年工作情况

赵家坪村位于广灵县西部山区,隶属南村镇管辖,省道303公路依村而过,东距县城20公里,全村现有132户,502人,耕地面积3400亩,全部属贫旱坡地,有党员23名,其中妇女党员4名,是广灵县比较贫困的村庄之一。2007年我村被广灵县政府确定为社会主义新农村建设试点村,在各级政府及相关部门的支持下,先后新建成村委会、学校、康乐院及“天鼎公园”一处,并硬化了主街道路安装了路灯,建风景墙800米,栽植四旁树7600株,完成通道绿化3.5公里等,2010年又新建卫生所一处,文冠园一处,并改善了人畜吃水条件,农村危房改造工程等惠民工程的完工,使全村各类基础设施已基本配套,功能基本健全。2011年我村在完成上级政府下达的各项工作的同时,积极寻找我村脱贫致富的出路,在各界领导的支持下,我村完成2000亩文冠果的种植任务。并计划在2012年继续在荒坡地栽种文冠果1500亩。并在今后几年依托文冠果的种植是我村走上小康之路。

三、工作认识体会

(一)摆正位臵

一、既是“学生”,又是“先生”。是“学生”,就是说大学生村官在村级管理、农业生产、经济发展、社会事务这些方面,要向当地干部学习、向老百姓学习;是“先生”,是说大学生村官文化基础、技术水平比当地干部、比农民群众高,可以指导他们。

二、既是“配角”,又是“主角”。是“配角”,因为大学生村官是助理的身份,是服从主任、服从书记安排的,那么村里的重大事情、重大决策、经费开支主要由村党支部、村委会作出,大学生村官不决策,只有参谋、建议的权力;是“主角”,就是说大学生村官在服务和参与村务管理的过程中,可以充分发挥自己的主观能动性。

三、既是“运动员”,又是“裁判”。是“运动员”,就是说大学生村官要直接到农村生产生活实践中去,最好每人联系一至两户群众,帮助适当做一些农活,参与一些生产经营活动;是“裁判”,就是说大学生村官不要参与到当地各种是非中去,工作、生活都要超脱一些,说话要客观、公正、中性一些。

(二)善于学习,提高自己各方面能力 我自上任以来,坚持认真学习“三个代表”重要思想、“十七大”精神,十七届三中全会精神以及新农村建设的相关资料,深刻理解了立党为公、执政为民的内在本质。认真贯彻执行党在农村的路线、方针、政策,认真落实市委、县委的决策,实事求是,开拓进取,树立牢固的群众观念,密切联系群众,自觉维护

群众利益,全心全意为人民服务。平时注重学习党在农村的各项方针政策和农村、农民关系密切的相关法律法规方面的知识。我平时除了看书读报,我还深入群众,向群众虚心学习,认真讨教,结合农村工作的实际,进行了一些实践,在实践中检验,在实践中提高。通过学习实践,我的理论水平和农村工作经验都有了一定的提高。

四、对以后工作的进一步打算

新时期、新形势下,我们大学生“村官”要树立新的“三立”观,即立身、立德、立业。

立身。立身当以诚为本。诚,是一种道德境界,也是一种政治操守。诚是履职的基石,做人的脊梁。作为基层干部,我们应当加强党性修养,强化自身忠诚品质,始终忠诚于党,忠诚于人民,忠诚于基层事业。始终讲政治,讲大局,讲团结,正确处理与基层干部的关系,正确处理与农民群众的关系。同时,也要经得起顺境逆境,表扬批评,进退流转等各种考验。要坚持以“诚”为底,写好“行动”二字,积极投身基层工作实践。

立德。“德才兼备,以德为先”是新时期对干部的素质要求,也是我们每一位大学生“村官”的政治责任。良好的道德修养有助于塑造基层干部的形象,有助于增强基层干部的影响力。有德者,“其身正,不令而行”,大学生“村官”应以身作则,学会做事先做人。很多时候,我们基层干部处于矛盾的最中心,虽殚精竭虑,却不被群众理解,因此,要力求以诚待人,宽以待人,

与人为善。要多做换位思考,设身处地地为群众着想。对待群众的不理解,要像对待自己的缺点和不足,从而达到宽容。听到群众的埋怨,要像听到母亲的唠叨,从而达到理解。

立业。立业当以学为重。勤学是一种德,善学是一种能,好学是一种品。不学,则无以致仕;畏学,则无以塑身;乱学,则无意达优。大学生“村官”虽有工作热情和干劲,但在处理实际工作能力方面仍很欠缺。因此,学习理应成为我们工作的第一要务。新形势下,新农村建设面临众多新问题、新课题、新难题,我们要深刻理解“从群众中来,到群众中去”的群众路线,成为学习的践行者,自觉主动地向实践学习,向基层干部学习,向群众学习,当好政策法规宣传员、村情民意调查员、富民强村促进员、群众事务代办员、弱势群体救助员、远程教育操作员“六员”村官,提高自身解决实际工作问题的能力。

妇女节座谈会发言稿范文第5篇

(2011年6月2日)

尊敬的建科常委、葵红市长、各位领导同志:

在上一届市委的坚强正确领导下,我市各级工会以‚三个代表‛重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,以全面服务于经济建设为中心,以维护职工合法权益为重点,不断加强自身建设,着力提高职工队伍整体素质,充分调动和发挥广大职工的积极性、创造性,我市工会系统的各项工作得到了良好的发展,取得了一系列的不错成绩,在全市改革、发展和稳定的大局中发挥了重要作用,为全市经济发展和社会进步作出了积极贡献。

在新一届市委即将到任之际,针对我会工作实际,谨提出如下四点工作希望和建议:

一是希望新一届市委领导班子继续关心支持工会工作,加强对工会工作的领导。中国工会是在中国共产党领导下的职工自愿结合的工人阶级群众组织。工会工作的开展离不开党政的领导和支持。希望市委能继续把工会工作纳入党委政府的重要议事日程,同研究、同考虑、同部署;定期不定期地听取工会工作的汇报,及时研究解决工会工作中的困难和问题。二是希望能继续加大选准配强工会干部和队伍的力度,配齐乡镇街道专职副主席或工会专干,保证各单位有做好工会工作的时间、精力和必要的办公条件。三是希望能为工会工作的良好开展提供必要的经费支持。目前,各基层工会,尤其是乡镇街道工会联合会还普遍存在经费困难,市总工会的经费毕竟有限,还无法保障乡镇基层工会的经费需要。四是希望能给予工会更多的话语权,让工会干部能更好地代表广大职工说话办事。

2011年是‚十二五‛规划的开局之年、关键之年。结合本系统的实际情况以及新形势新变化,我单位确立了如下的工作设想:

全面贯彻落实党的十七届五中全会和市委经济工作会议精神,按照上级工会的工作部署,坚持‚创新、规范、高效、和谐‛的工作理念,内抓管理,外树形象,以创全省一流、争全国先进为目标,抓住‚工会组建广覆盖,工资协商深推进,帮扶维权强力度,职工素质重提升,经费收缴保增长‛等五项重点工作,进一步加强组织建设,进一步加大维权力度,进一步推进社会和谐,团结动员全市广大职工为推进‚四化两型‛建设、促进社会和谐、全面开创浏阳经济社会发展的‚高速时代,实现新跨越‛再立新功。围绕这个整体思想,为达到预定目标,主要是从以下几个方面开展工作:

一、围绕经济社会发展,动员职工建功立业。深入开展‚当好主力军、建功‘十二五’、和谐奔小康”、“星城杯”、“芙蓉杯”、“安康杯”等各类劳动竞赛和技能技术比武活动;围绕‚建设资源节约型、环境友好型社会‛开展群众性科技创新活动;大力弘扬新时期劳模精神,营造全社会学习劳模、崇尚劳模、争当劳模、关爱劳模的良好氛围。

二、切实维护职工合法权益,构建和谐劳动关系。落实工资集体协商制度,促进劳资双方良性发展,继续开展‚百日要约‛行动,稳定职工队伍。推行女职工权益保护专项集体合同制度,确保女职工权益得到切实保护;扎实搞好改善民生的重点建设,加大职工服务(帮扶)体系建设,强化‚双联‛和‚两帮两促‛措施,深入开展送清凉慰问、‚金秋助学‛等系列活动,成立困难劳模职工帮扶基金等。

三、扎实推进职工素质提升工程,促进职工队伍全面发展。依托各级各部门的培训基地,举办工会干部业务培训。推进“创建学习型组织、争当知识型职工”活动,打造浏阳工会的文化品牌。抓好农民工业余学校建设,积极开展农民工流动课堂活动;深入开展芙蓉杯素质达标成果竞赛活动,引导广大女职工提升素质,岗位建功。

四、坚持全方位推进,提高工会工作整体水平。加大在非公企业、合作社等新经济组织建立工会组织的力度,探索社区工会组织建设新模式,拓展组织覆盖的广度和深度;加强工会干部队伍自身建设。认真贯彻落实党风廉政建设责任制,建立工会工作目标管理考核奖励制度,加大激励和依靠基层工会的力度,全面激发基层工会组织和工会干部的活力,使工会工作任务在基层、落实在基层、完成在基层。 在当前形势下,我市工会工作亟待解决的主要问题有:

一、新形势下的工会工作面临的三个矛盾。一是中央、省市领导对工会工作越来越重视,但是基层对工会工作的重视程度还不够,特别是非公企业对工会工作作用的认识还没有到位。二是维护企业的利益与维护职工的合法权益之间的矛盾,也就是维权与维稳的矛盾。作为工会人,维护职工的合法权益是我们的天职,但是同时我们又要维护企业的发展。三是工会工作的高要求与工会队伍现状的矛盾。领导对工会工作越来越重视,要求越来越高,工会干部素质跟不上高要求。市总工会自身是小机关大队伍,工作又点多线长面广。浏阳有1300多家基层组织,14万多会员,80万劳动大军。人少事多的矛盾加上工会还面临没有强有力手段的困境,使很多工作很难开展。

二、新形势下工会工作面临的四个挑战。一是当前企业对职工素质提出了更高要求,为加快提升职工队伍素质,工会组织面临很大挑战。二是职工群众对提高收入、改善生活的呼声强烈。工会组织从旁协调面临很大压力和挑战。三是当前劳动关系矛盾突出,维护职工队伍和社会稳定面临新的挑战。四是农民工成为产业工人的主体,去年全市发展的7592名会员中有7292人是农民工会员,并且很大比例是新生代农民工,他们的维权意识日益增强,对民主政治精神权益的要求日益提高,工会维护职工合法权益工作面临挑战。

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