听课评课活动学期总结范文

2024-01-07

听课评课活动学期总结范文第1篇

3月27日,尚店镇联校在镇中心幼儿园举行了全镇幼师听课评课、观摩学习活动。

本次听课、评课活动共听取了来自全镇5处幼儿园6名教师的课。各名教师的课各具特色,各具风格,从不同的课型角度给我们展示了在新纲要的引领下,老师们观念的更新,素质的提升,以及以幼儿为主,把时间留给孩子,深挖教材,明确目标的体现。

活动具体参加人数:10人,有各幼儿园的园长和幼儿教师

第一节:苇元幼儿园幼儿教师《数字宝宝》 中班

第二节:中心幼儿园幼儿教师《贪吃的变色龙》 小班

第三节:焦庄幼儿园幼儿教师《按规律设计霓虹灯》 大班

第四节:洼里幼儿园幼儿教师《春姑娘送花》 大班

第五节:东白幼儿园幼儿教师《好玩的步垫》 小班

第六节:司洼幼儿园幼儿教师《美丽的蝴蝶》 大班

这次讲课的老师都是本镇的一线老师,这与听名师的课有所不同,少了些仰视,多了些真实。

此次听课,印象比较深刻的是牛会芳老师讲的《贪吃的变色龙》,从她的活动中就可以看出,她整个活动的完整性。从导入,到详细阅读大书,再到贴各种 色块讲故事,最后到完整讲故事。一个个环节非常清晰。活动的延伸和教学内容有一定的衔接,是让小朋友给黑白的变色龙涂上颜色。整个活动的时间安排合理,富有节奏,小朋友的学习习惯也不错。

还有陈耀芬老师讲的《好玩的步垫》印象比较深刻,她让运动游戏简单、好玩、有效,关键是材料取材的方便和适合幼儿的生理特点。活动室里孩子们的身影变得机灵起来,他们一会儿把布垫抛向空中,一会儿抱着布垫跳几下,一会儿用两腿夹着布垫学兔子蹦蹦跳跳,一会儿布垫又成了小青蛙的家——荷叶,有的孩子还玩起抛接布垫的游戏,孩子们乐在其中。

听课评课活动学期总结范文第2篇

首先,课堂管理方面。一个老师只有先管住了学生,才能把他们教好。一堂课你准备得再精彩,没人听都白搭。但现在可能我们还是新手,缺少经验,顾不过来,所以我们可能一堂课下来,都是自己在讲,不管学生有没有在听,只管把自己的内容讲完,没有注意到学生的状态,或只关注到一部分学生,忽略了大部分学生,这样教学效果就达不到。

其次,没有充分使用态势语。态势语就是以体态、手势、表情、眼神等非语言因素传递信息的一种辅助形式。其实有时候很简单,只要面带微笑,让学生进入一个轻松的课堂,就能有很好的收效,还有老师的眼神的交流很重要,要注视到所有学生,有时候可能我们会不自觉的就只看着前排的学生而忽视了后几排的学生。没有受到老师的注视,可能有些学生就会有些失落,或用吵闹的方式来引起注意。

最后,教学形式单一。都说教学形式要多样化才能引起学生的兴趣,但初为人师的我们,在课堂结构都没有吃透的情况下,很难变出各种花样让学生喜欢,但怎么丰富教学活动是一个需要我们时刻去思考的问题。有待我们在实践中慢慢探索。

听课评课活动学期总结范文第3篇

“伴”是集体的智慧,“助”是集体的精神。本次教研活动从一开始,各位组员的积极性就很高,每次听课都很积极,评课也很热情、客观。作为组长我再一次体会到了:勤奋好学的可贵,真诚提出意见的可贵,虚心接受意见的可贵。毫无疑问,本学期是我校数学发展最快、提高最明显的一个学期。数学组的教师数学改革的自信、积极教研的热情、互帮互助的精神以及大胆改革的勇气便是我这一感受最有利的证明。我个人主要有以下几点体会:

总体优点:基本上体现了新的教学理念以及动手实践、自主探索、合作交流的学习方式。

课的特点主要分三类:

1、引入新颖,思路清晰。

以前许多数学课上教师创设的情境与教材本身的教学内容联系不是很紧密,而现在我惊喜的发现,教师们在创设情境的时候,很巧妙的将数学问题融入其中,让学生感受到数学源于生活的同时兴趣高涨。如:李翠老师的《认识图形》通过“变魔术”活动,让学生很直观感受到图形来源于物体的一个面;刘耕耘老师的《七巧板》让学生从热衷的“动画片”中了解到七巧板的作用,激发了学生了解七巧板

的愿望。整个课堂学生兴趣很高;李华老师的《小数点搬家》,通过故事“小数点搬家”让学生很清楚的了解到小数点移动后小数的扩大与缩小,充满童趣,符合学生的认知水平。

2、让学生的动手操作,在活动中或在生活中进行体验。

在本次活动中,我们可以看到,学生时而小组合作、时而动手操作、时而独自思考,通过活动提高了学生的观察能力、思维能力、合作能力、操作能力等。如:王艳红老师的《辨认方向》让学生在动手制作“方向板”的活动以及“去动物园”看动物等活动中,让学生感知到八个方向,贴近生活、生动可行;连雪艳老师的《读统计图表》,让学生小组自己收集信息制成睡眠时间统计表,让学生通过操作实践感受到了制作统计图标的必要性及方法,是新观念的教学理念的又一次成功使用。

3、学生自主探索,经历做数学的过程。

本次活动的最大的亮点时所有的老师的课堂上都能运用“合作、探究、互动、自学”的多样化学习方式,充分发挥学生对主体作用。如:刘耕耘老师让学生自己利用手中的七巧板拼图形,自主探索。李华老师让学生通过游戏具体来当小数的一部分去移动小数点,让学生在游戏中巩固了新知以及我在复习中,让学生通过练习,总结以前所学的一些定律,并通过练习感受其必要性„„都是我们数学老师对发挥学生的主体作用的探究与实践。

“金无足赤,人无完人”我们本次活动也有一些不足之处:

1、教法教研较多,学法探究较少。

长期以来在小学教学中,对教法研究较多,而学法研究较少已是一个普遍问题。虽然我们这次活动各位老师已尽力去尝试探究,但仍然显得不足,我们有必要对小学数学学法如何指导方面的有关问题继续加以探讨,这也是我们小学数学组今后的努力方向。

2、老师带的比较多、控的比较紧。

要使今后的教学有更大的进步,各位老师在放手让学生去探索、去交流、去发现、去吸收等方面还要做更长期的尝试与探索。本次活动中,虽然也有让学生提高、探索、验证的过程,但仍然感觉老师带的比较多、控的比较紧,这一点也是我们在今后的工作中有待于做的更好的方面。

总之,本次公开课活动,不仅体现了师生关系的和谐,师师关系的融洽,也体现了我们小数组教学的扎实有效,愿这阵和谐的教研之风吹入每一位老师的心中。

组长:张雪会

听课评课活动学期总结范文第4篇

备课: 是教师有目的,有计划地将要组织的教育教学活动 . 教案是备课的书面呈现方式. 教案: 是教师的教学设计和设想 . 是展示教师个性化创造过程的真实记录,是教师教学行为和学生学习方式的“点子库”。 A、周计划包括的内容

一生活活动:重点结合某一两个环节常见的问题或重点指导的人来写出目标. 二区域活动:重点结合一两个区域,写出重点投放的材料及要达到的目的,或写出重点指导的方面. 三教育活动:五天的活动名称 四环境创设

五家长工作(

三、

四、五可以不写)

B、日计划包括的内容: 一教育活动:写好教案 二户外活动: 1集体活动:重点写出目标,投放材料和指导.如是新游戏,写出玩法. 2分散活动:重点写出材料投放和指导.

C、单独的半日活动计划

一生活活动:重点结合某一两个环节常见的问题或重点指导的人来写出目标. 二区域活动:重点结合一两个区域,写出重点投放的材料及要达到的目的,或写出重点指导的方面. 三教育活动:写好教案 四户外活动: 1集体活动:重点写出目标,投放材料和指导.如是新游戏,写出玩法. 2分散活动:重点写出材料投放和指导.

D、教育活动

<<幼儿园教育指导纲要实施细则>>对教育活动的要求 幼儿园的教育活动

包括个别、小组和集体等多种形式。它是教师有目的和有计划地引导幼儿生动、活泼和主动活动的学习过程。

教育活动的组织与实施是教师创造性地开展工作的过程。

教师应根据本《细则》的要求,从本地、本园的条件出发,结合本班幼儿实际情况,制定教育工作计划。在实施教育工作计划过程中,根据幼儿的学习情况和表现,也可做适当调整。

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E、写教案的具体内容包括以下几项:

(备课) 一.活动名称 二.活动目标 三.活动准备 四.活动重点

五. 活动难点 (

四、五可以不写) 六.活动过程 七.活动延伸

(一)目标

教育活动目标应以本《细则》提出的各领域目标为依据,结合本班幼儿发展实际情况来确定,即要充分考虑、科学把握幼儿情感、态度、知识和技能等多方面的发展情况。 目的要明确,即教学目的要明确,这是教案设计的方向 目标

一知识,技能: 二态度,情绪情感: 三能力,习惯培养

建议可从幼儿发展的角度表述,也可从教师教育的角度表述。 活动准备

一按活动使用材料的顺序 二按材料的归类

教师使用材料, 幼儿使用材料

教育环境准备材料 重点难点要单写

重点:同类事物中重要的或主要的.

(说明教育活动所必须解决的关键性问题) 难点:问题不容易解决的地方

(说明学习时容易产生困难和障碍的知识点)

重点、难点的确定关键是教师对本班幼儿的了解、对幼儿年龄特点的把握、这需要经验和观察还有学习。

(二)内容

教育活动内容的选择应以本《细则》第二部分“教育内容与要求”为依据,同时要牢记以下几点:

1.重短期与长期教育内容与目标相结合。本着为幼儿一生发展负责的精神,教育内容与要求要符合幼儿当前发展的需要,同时要为幼儿长远发展奠定基础。大班<我爱太阳村>大班<爷爷奶奶您真棒> 2.重幼儿经验与实际发展情况。本着一切从实际出发的精神,教育内容与要求要与本班幼儿已有经验和实际发展水平相适应,应是幼儿经过努力能够完成的。中班的<玩具总动员><打皮球> 3.重幼我儿兴趣与创造。教育内容要贴近幼儿的生活,选择幼儿感兴趣的事物或问题,有助于拓展幼儿经验和视野。大班<小神龙闯天关>小班<我是服装设计师> 4.重联系性、科学性。教育内容的安排要注意各领域的有机联系、相互渗透,科学把握,体现

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规律,体现生活化、游戏化。大班<保护环境>中班活动<我长大了>

(三)组织形式

教育活动的组织形式应根据内容的需要合理安排。可采取集体、小组、个别形式进行,可以室内、室外进行,活动时间可以视幼儿的兴趣以及天气等因素适当调整。要注意教师直接指导活动和间接指导活动相结合。凡是幼儿能够自己探索的内容,要采用间接指导的方法。教师直接指导的活动要能吸引幼儿积极参与,避免时间的隐性浪费。 形式要活,这是教案设计的表现形式.分组教学 分组活动

分组活动的目的是什么?

1提高教师与幼儿的互动性. 2关注每个幼儿的发展情况,有针对性地指导. 一什么情况下开展分组活动? 1.孩子多,指导不便, 2.幼儿混龄,需按年龄指导 3.幼儿活动能力不同. 二可以怎么分组: 1随意分组,幼儿自愿 2指定分组: 按男女分组 按能力分组

三什么情况下换组: 要求都要完成一个目标的情况下要换组.可以当日换,可以下午换,可以第二天换

(四)教育过程

在教育活动过程中,教师应成为幼儿学习活动的支持者、合作者和引导者。

1.以关怀、接纳、尊重的态度与幼儿交往,耐心倾听,努力理解幼儿的想法和感受,支持鼓励幼儿大胆探索与表达。

2.善于发现幼儿感兴趣的事物、游戏以及偶发事件中的教育价值,把握时机,积极引导。 3.随时关注幼儿在活动中的表现和反应,敏感地察觉他们的需要,及时以适当的方式应答,形成合作探究式的师生互动。

4.尊重幼儿在发展水平、能力、经验和学习方式等方面的个体差异,关注特殊儿童的需要,因人施教,努力使每一位幼儿都能获得满足和成功。 活动延伸:

在园:在活动区为幼儿创设剥果壳的玩具材料,是孩子日常生活中练习巩固. 在家:和家长沟通,鼓励幼儿在家自己剥食食物,发展幼儿的小肌肉动作的灵活性. 教育资源的利用

一注重家长资源的利用 二教师资源的利用: 1.本班教师资源 2.观摩活动教师资源

开始部分------激发动机

设计新颖活泼,精当概括 (故事儿歌情境猜测声音动画图例现象等) 进行部分:------引导参与探究实践

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1.针对不同教学内容,选择不同的教学方法. (不同领域) 2.怎样提出问题,如何逐步启发、诱导?(由浅入深由易到难) 3.教师怎么教学生怎么学? (教师耐心引导学生主动参与) 进行部分------引导参与探究实践 应注意的问题:

1、科学性 :所谓符合科学性,就是教师要认真贯彻课标精神,按教材内在规律,结合学 生实际来确定教学目标、重点、难点。设计教学过程,避免出现知识性错误。

2、创新性 :教材是死的,不能随意更改。但教法是活的,课怎么上全凭教师的智慧和才干.尽管备课时要去学习大量的参考材料,充分利用教学资源,听取名家的指点,吸取同行经验,但课总还要自己亲自去上,这就决定了教案要自己来写。所谓符合科学性,就是教师要认真贯彻课标精神,按教材内在规律,结合学 生实际来确定教学目标、重点、难点。

3、差异性 :由于每位教师的知识,经验,特长,个性是千差万别的。而教学工作又是一项创造性的工作。

4、艺术性 :所谓教案的艺术性就是构思巧妙,能让学生在课堂上不仅能学到知识,而且得到艺术的欣赏和快乐的体验。教案要成为一篇独具特色”课堂教学散文”或者是课本剧。所以,开头,经过,结尾,要层层递进,扣人心弦,达到立体教学效果。

5、可操作性 :教师在写教案时,一定从实际出发,要充分考虑从实际需要出发,要考虑教案的可行性和可操作性.该简就简,该繁就繁,要简繁得当。

6、变化性 :由于我们教学面对的是一个个活生生的有思维能力的学生,又由于每个人的思维能力不同,对问题的理解程度不同,常常会提出不同的问题和看法,教师又不可能事先都估计到。在这种情况下,教学进程常常有可能离开教案所预想的情况,因此教师不能死扣教案,把学生的思维的积极性压下去。要根据学生的实际改变原先的教学计划和方法,满腔热忱地启发学生的思维,针对疑点积极引导。 结束部分:------归纳小结 自然结束

教师小结

作品展示

过度到下一个环节 活动后的反思

反思教育过程和行为---有价值,有深度 写一周的总的反思:如--生活环节 反思一次活动--美术活动

反思全体幼儿或个体幼儿发展情况 反思教师教育行为---如师幼互动

反思某一个环节的--材料的提供材料的准备 反思不足或失败,教训

教师应追求的是:让今天比昨天教的更好!

听课、评课是教师在日常教学活动中经常性的不可缺少的教研活动,是促进教学观念更新、教学经验交流、教学方法探讨、教学艺术展示、研究成果汇报、教学水平提高等的重要途径和主要手段。听课、评课过程,是教师在互动中获取经验、自我提高的过程。因此,听课、评课是教师研究课堂教学,提高业务能力最有效途径。

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第一个问题:教师该如何听课

一、听课前应准备什么

盲目性是效率的大敌,听课也是如此,教师盲目进行听课与有所准备去听课,效果大不一样,那么,听课前应做好如下准备工作。

(1)熟悉教材,了解这节课编者的意图,弄清新旧知识的内在联系,熟知教学内容的重难点。

(2)明确这节课教学的三维目标,听课时只有明确了教学目标,才能看出教师教学的完成情况。

(3)针对这节课在头脑中设计出课堂教学初步方案。粗线条地勾勒出大体的教学框架,为评课提供一个参照体系。

(4)听课前要回忆自己是否教过这节课内容,有什么困惑与问题。再回忆是否听过这节课。

二、听课时应记录什么

听课记录是重要的教学研讨资料,是教学指导与评价的依据,它应该反映课堂教学的原貌,使听课者依据听课记录,通过合理想像与弥补,在头脑中再现教学实况。应关注如下几个方面:

(一)要关注教学环节设计。即情境创设→新课的导入→新知识的探究→新知识的巩固、应用与拓展等。能够做到随机应变,灵活调整,调控课堂,达到激活课堂的目的。各环节如何控制时间,完成每一环节的过程和过渡的情况;听课时还要注意思考,教师为什么这样安排课堂教学环节,大的环节内又是如何安排小的环节,怎样使课堂结构符合本节课的教学目的、教材特点和幼儿实际的,各个步骤或环节之间怎样安排是否有条不紊?一环紧扣一环的,什么时候教师引导,什么时候幼儿自主探究,什么时候幼儿合作交流,什么时候幼儿练习展示,什么时候反馈评议,什么时候质疑讨论,什么时候归纳小结,是否做到合理安排、科学调配,充分发挥每一分钟时间的效能。

(二)要关注重点突出难点突破。听课时要关注教师是怎样充分、灵活、简便、有效地运用幼儿已有的知识再现纵横联系。是否采用举例说明,引导比较、直观演示等手段。如何运用比较、分析、综合等逻辑思维方式帮助幼儿突破重点难点,理解掌握新知识。解决问题要关注如何将书本知识转化为幼儿的精神财富。如何组织幼儿自主探究,亲身体验,学会新知识。这更要求我们青年教师必须认真细心揣摩。

(三)要关注教学方法与学习方法。听课时要关注教师是怎样在教学过程中与幼儿积极互动、共同发展。从教师的"教"为中心,向以幼儿的"学"为中心转移,怎样处理好传授知识与培养能力之间的关系。如何创设幼儿主动参与的教学琴,激发幼儿的学习积极性,培养幼儿学习能力。

(四)要关注辅助手段的应用。听课时,还要认真琢磨教师如何把信息技术与学科教学整合,充分发挥信息技术的作用,为幼儿的学习提供丰富多彩的教学情境,从而激发幼儿学习兴趣,提高课堂教学实效。

(五)要关注练习设计与知识拓展。练习设计是否做到有针对性、层次性、拓展性,达到巩固新知识,培养能力的目的。同时,要关注练习形式是否多样,是否应用所学知识解决日常生活实际问题,提高幼儿解决实际问题的能力。

另外:课堂教学过程随着时间的流动而进展。在一节课中,过去的不可能再"回放";有些细节转瞬即逝,忽略某些细节,感知就会出现断裂,影响对整个教学环节的整体认知。因此,听课时要全身心地投入,积极思维,认真分析。应从三个角色介入:即一要进入"教师"的角色。要设身处地地思考,如果自己来上这节课,该怎样上。将执教者的教法与自已的构思进行比较,这样即可以避免以局外人的身份去挑剔,看不到长处,不理解执教者的良苦用心;又可以避免无原则的同情理解,看不到不足与缺点。二要进入"幼儿"的角色。要使自己处于"学"

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的情境中,从幼儿的角度去反思教师怎样教或怎样处理教学内容、怎样引导、如何组织,幼儿才能听得懂、能探究、能应用、会掌握。三要进入"学习"的角色。在听课中更多地去发现教者的长处,发现课堂教学的闪光点,以及对自己有启迪的东西,做到取长补短,努力提高自己的业务水平。

三、听课后应做些什么

(1)整理好听课记录。记录听课内容,按先后程序提纲挈领地记录下来。记录时间分配,即各环节所用时间,教师教用的时间,幼儿学用的时间。记录教法学法的选择与应用,记录情境创设、过渡的语言、引导的技巧、激励的方法、组织活动的方式。记录教师挖掘与利用课堂生成资源的情况,记录灵活处理偶发事件。记录练习状况、练习内容、练习形式等。

(2)做好课后分析。听过一节课后就应及时进行综合分析,找出这节特点和闪光处,总结出一些有规律性的认识。明确对自己有启迪、能学会的有哪几个方面。并针对这节课实际情况,提出一些建议性的意见与合理性的修改建议,与执教教师进行交流切磋,以达到互助互学的目的。

第二个问题:教师该如何评课

一、评课的理念

1、评课内容 评课是对课堂教学效果的评价, 以及对构成课堂教学过程各要素(教师、

学生、教学内容、教学方法和教学琴等)作用的分析和评价,即教师与学生的相互作用、教师与教学方法的相互作用、教学方法与学生的相互作用等,包括课堂上的教与学、讲与练、主导与主体、学知识与学做人、学知识与提高能力、全面要求与因材施教、教学目标与绩效达成、教师专业发展等等方面。不光评价教师如何执教,还要看执教效果如何,其中最主要的是评价学生的学习方式和学习成效, 看目标达成度的高低, 即学生通过什么方式来学习和感悟教学内容, 学生能不能用自己的话对教学内容进行再表达。

2、评课的功能 评课的功能可概括为四方面: 一是促进幼儿园教学质量的提高;二是促使教师专业素质的提高;三是带动幼儿园教科研水平的提高;四是促使学生的素质得到较好的提高。最终在琴思想与理念、教学目标、教学内容、教学方法与手段、教学过程、作业设计、教学管理、教学基本功方面实现八个优化。

3、评课的原则

(1)实话实说原则:评课对于执教者是学习借鉴的机会。评课人只有怀着强烈的责任心,本着客观公正、实事求是的精神, 评课才有实在的意义。但也要避免因“话重”而影响效果的情况, 所以实话实说也要讲究方法与策略,讲究评课艺术。

(2)“心理零距离”原则:评课者要从帮助促进的角度考虑问题, 提出中肯的指导意见, 特别要用诚恳的态度,营造一种“心理零距离”的融洽氛围。让执教者感觉善意, 容易接受意见, 这样才有助于执教者反思自己的教学,提高其教学水准。

(3)突出重点原则:哪些地方需要改进,哪些地方很有特色,能抓住重点并理论联系实际,让执教者进入“豁然感悟”的境界。

(4)激励性原则:评教语言热情诚恳,能激励执教者自我反省、树立自信、尽快提高教学水平。

(5)因人而异原则:根据不同的执教者、不同的教学形式、不同的评价侧重点, 评课要有相应的区别和特色。如对骨干教师的要求可拔高一些, 抓住个性特点, 挖掘教学

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特长, 激发个人教学风格的形成。

(6)艺术性原则:评课要讲究艺术, 掌握心理学理论,斟酌语言技巧,注意评议尺度, 从帮助、促进的角度去考虑, 就课论课,把课评足, 少议论人。

4、评课的形式

(1)个别面谈:听课者与执教者面对面单独交流和双向沟通。既可保护执教者自尊心, 探讨问题也容易深入。当然只限于听课人数只有1-2人的情况。

(2)小组评议:听课人数较多时采取,一般程序为:执教者说课→听者评议→领导或专家总评。

(3)书面材料:受时间、空间、人员、场所等多种因素的影响, 不便在公共场合交谈的问题可书面表达见解, 还可以填写举办者设计的评课表。

(4)调查问卷:有三种形式, 一是学生学习效果调查表,二是听课者对课堂教学情况的评价表, 三是教师自评表。这要根据评课者或组织者的需要来决定。

(5)陈述答辩:执教者先陈述自己的上课设想、教学思路、教学方法、教学理念、教学特色、教学成败等问题, 可有侧重地谈。接着进行答辩, 评课者提问, 双方各自阐述自己观点, 然后总结,最后权威专家点评。

(6)点名评议:评课组织者采取点名的方式邀请评课者现场点评。

(7)专家会诊:邀请专家对执教者的课进行会诊, 帮助青年教师扬长避短, 尽快成长。专家看问题比较准确、深入,能有理有据,更有说服力。

(8)自我剖析:在听取评价后, 执教者及时反省、修改和优化教案, 进行二度设计。特别要探究失误的原因并及时记录, 以防类似问题再现。

评课应成为幼儿园经常开展的活动, 它促进教师互相学习、共同研讨;有助于学校领导更好地诊断、检查教学质量。其重点不在于评价教师水平, 也不在于鉴定某一节课的教学效果,而在于诊断教师课堂教学的问题和不足,营造教学研究方面的团队精神,促进教师教学水平的提高,带动学生综合素质的提升。

二、一节课的评价标准

(一)教学目的(体现目标意识)

1、教学目标全面、具体、明确、符合大纲、教材和幼儿实际。

2、重点和难点的提出与处理得当,抓住了关键,能以简驾繁,所教知识准确

3、教学目标达成意识强,贯穿教学过程始终

(二)教学程序(体现主体意识)

1、教学思路清晰,课堂结构严谨,教学密度合理

2、面向全体,体现差异,因材施教,全面提高幼儿素质

3、传授知识的量和训练能力的度适中,突出重点,抓住关键

4、给幼儿创造机会,让他们主动参与,主动发展

5、体现知识形成过程,结论由幼儿自悟与发现

(三)教学方法(体现训练意识)

1、精讲精练,体现思维训练为重点

2、教学方法灵活多样,符合教材,幼儿和教师实际

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3、教学信息多项交流,反馈及时,矫正奏效

4、从实际出发,运用现代教学手段

(四)情感教育(体现情感意识)

1、教学民主,师幼平等,课堂气氛融洽和谐,培养创新能力

2、重幼儿动机、兴趣、习惯、信心等非智力因素培养

(五)教学基本功(体现技能意识)

1、用普通话教学,语言规范简洁,生动形象

2、教态亲切、自然、端庄、大方

3、能熟练运用现代化教学手段

4、调控课堂能力强

(六)教学效果(体现效率意识)

1、教学目标达成,教学效果好

2、幼儿会学,学习主动,课堂气氛活跃

3、信息量适度,幼儿负担合理,短时高效

(七)教学特色(体现特色意识)

1、教学有个性特点

2、教师形成教学风格

三、如何评课

1、评教学目标

教学目标是教学的出发点和归宿,它的正确制定和达成,是衡量一堂课好坏的主要尺度。所以,分析课首先要分析教学目标。

首先,从教学目标制定来看,要看是否全面、具体、适宜。全面:指一般教学目标的制定包含三个纬度(情感态度、能力、知识)来确定;具体:指知识目标要有量化要求,能力、思想情感目标要有明确要求,体现本次教学活动特点(即在表述时可操作性明显);适宜:指确定的教学目标,能以新纲要为指导,符合幼儿的年龄特点和认知规律,关注本年龄段幼儿兴趣点,且难易适度。

其次,从目标达成来看,要看教学目标是不是明确地体现在每一活动环节中,教学手段是否紧密地围绕目标,为实现目标服务。

2、评选材

评析一节课的好与坏,不仅要看教学目标的制定和落实,是否准确、科学,还要看教师对活动内容的选择是否恰当,对教材理解是否透彻,更要注意分析教师在教材处理和教法选择上,是否突出了重点,突破了难点,抓住了关键。

具体可以从以下几点入手:

1)选材是否符合幼儿生活经验水平、认知规律以及心理特点。 2)教师对教材的处理是否准确。(处理是指:对教材进行合理的调整充实,重新组织、科学安排教学程序,选择好合理的教学方法。)

3)是否突出了重点,突破了难点,抓住了关键。

3、评教学程序

1)看教学思路、脉络、主线是否清晰。

做事,要有思路,写文章要有思路,教学活动设计,同样要有思路,这就是教学思路。教学思路是教师上课的脉络和主线,它是根据教学内容和幼儿水平两个方面的实际情况设计出来的。它反映一系列教学措施怎样编排组合,怎样衔接过度,怎样安排详略,怎样安排操作练习等。

教师在活动中的教学思路设计是多种多样的,如:环节的设计、提问的设计、操作环节的

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设计等等。为此,我们评教学过程,一是要看教学思路设计,符合不符合教学内容实际,符合不符合幼儿实际,激发兴趣,满足幼儿学习需要;二是要看教学思路的设计,是不是有一定的独创性,能不能给幼儿以新鲜、刺激的感受;三是看教学的层次。脉络是不是清晰,由易到难,由浅入深,层层递进(这也是最重要的一点)。 2)设计思路与实际教学操作是否符合

有时,教师在设计教学思路时对活动预设不够,对孩子的了解不够,或者教学思路不清楚,导致在活动中遇到情况无法很好的处理。 3)看教学的结构安排是否合理

看教学环节时间分配和衔接是否恰当,要看有没有“前松后紧”或“前紧后松”的现象,要看指导与练习时间搭配是否合理等。

看幼儿个人活动,小组活动和集体活动时间分配是否合理,有没有集体活动过多,关注个体的时间过少的现象。

4、评教学方法和手段

评析教师教学方法、教学手段的选择和运用,是评课的又一重要内容。所谓教学方法,就是指教师在教学过程中,为完成教学目的、任务而采取的活动方式的总称。但它不是教师孤立的单一活动方式,它包括教师“教学活动方式”,还包括学生在教师指导下“学”的方式,是“教”的方法与“学”的方法的统一。评析教学方法与手段,包括以下几个主要内容。 1)看是不是量体裁衣,灵活运用。

我们知道,教学有法,但无定法,贵在得法。一种好的教学方法总是相对而言,它总是因内容,因学生,因教师自身特点而相应变化的。也就是说教学方法的选择要量体裁衣,灵活运用。

2)看教学方法的多样化。

教学方法最忌单调死板,再好的方法天天照搬,也会令人生厌。教学活动的复杂性决定了教学方法的多样性。所以我们评课,既看老师是否能够面向实际,恰当地选择教学方法,同时还要看教师能否在教学方法多样化上,下一番功夫,使课堂教学超凡脱俗,常教常新,富有艺术性。关注随机的生成。

3)看教学方法的改革与创新。

评析教师的教学方法既要评常规,还要看改革与创新,尤其是评析一些素质好的骨干教师的课。既要看常规,更要看改革和创新。要看活动上的思维训练的设计,要看创新能力的培养,要看幼儿主体性的发挥,要看新的教学理念,要看独特的教学风格和教师的人格魅力等。 4)看现代化教学手段的运用

5、评师幼关系

1)看能否充分确立幼儿在学习活动中的主体地位。

2)看能否努力创设宽松、民主的教学氛围,教师与幼儿的融入。(如:有的师幼关系非常融洽,有的教师则高高在上,特别是小班教学活动,更需要教师与幼儿之间这样的亲近感。)

6、评教师教学基本功

1)看教态:据心理学研究表明:人的表达靠55%的面部表情+38%的声音+7%的言词。教师活动中的教态应该是明朗、快活、富有感染力。仪表端庄,举止从容,态度热情,热爱幼儿,师生情感融洽。

2)看语言:教学也是一种语言的艺术。首先,要准确清楚,说普通话,精确简炼,生动形象,提问有启发性。其次,教学语言的语调要高低适宜,快慢适度,抑扬顿挫,富于变化。 3)看操作:看教师运用教具,多媒体操作熟练程度(钢琴弹唱)。

7、评教学特色(整个活动的亮点体现在哪里)。

总之,评价一节课,应从两个方面来看:既看教师是否善于引导。是否创设良好教学琴,

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听课评课活动学期总结范文第5篇

一、听课与评课的概念及意义

听课是一种对课堂进行仔细观察的活动。从字面上来看,听课似乎只是用耳朵去听课堂中的声音,去倾听师生的一言一语,而实际上,听课不仅仅指的是“听”,更主要的是去“看”,去“思”,即仔细地观察课堂中的问题,深刻地洞察、思考其中的局限并分析症状所在,它对了解和认识课堂有着极其重要的作用。

评课是教师在听课后,根据教师授课、学生学习状况加以价值高低等评述,它是教学研究过程中不可缺的一个环节。听课后对授课教师的教学情况进行评议,把自己的看法和感受反馈给授课教师,一是对他人劳动的尊重和认可,是对他人负责的一种体现:另一方面。通过与授课教师的对话与交流,了解他的教学观和教学思想,相互取长补短,可以增强同伴之间的业务切磋。提高教师的业务能力。有益于加强教学常规管理,深化课堂教学改革,推进素质教育,促进整个教学改革向前发展。

二、如何听课

听课的原则是:要用辩证的头脑去思考,去鉴别,不能全信,不能照搬,应该创造性地吸收,有选择地学习。

1.要明白自己的身份

听课的时候,我们应该把自己定为教学活动的参与者、组织者,而不是旁观者。听课时,最好能和学生坐在一起,以便认真观察、记录学生听课中的知识接受能力、情绪、疑问、各小组合作等学习行为,参与到学生的课堂讨论中,体验学生的学习过程,以获取第一手的材料,从而为客观、公正、全面地评价一堂课奠定基础。

2.应该有准备的听课

听课前要有充分的准备。对要讲的课程内容有所了解。了解上课教师的意图,知道要听的课,教学目的是什么,重、难点是什么,这样,在听课的过程中就能做到有的放矢,带着问题去听,评课时,思路清晰,评析到位。

3.听课听什么

教学是涉及教师与学生双边活动的过程。所以听课应从单一听教师的“讲”变为同时看学生的“学”,做到既听又看、听看结合、注重观察。教师的教,即教师对教材的取舍,重点处理,难点的突破,教法的设计,学法的指导,教师的主导作用等;学生的学,即学生的学习状态,学习情绪,参与程度,学习行为,学习习惯,合作方式,问题意识等。

4.听课要认真记录

听课做记录有两种形式:一种是实录型,这种形式如同录音机一样,如实的记录课堂教学的全过程,仿效的用意之多,这种记录方式一般不可取。因为听者记得多,想得就少。另一种是选择型,选择某一侧面或某些问题,而选择记录内容的依据是根据听课者需要,如主讲人的优势所在、课堂的特色、存在的问题等。所以,听课时我们要认真观察,重点记录,详略得当。不要放过任何一个影响教学效果的重要细节。

三、如何评课

1.评课的原则

(1)客观性

评课时,要以课堂的真实情况为基础,以科学的教育教学理论为依据,不带任何偏见,

恰如其分地进行评议。实事求是地把本节课的得失分析呈现出来。同时,评课者应及时坦率与执教者交换意见,对课的长处一定要充分肯定,看出的问题也要明确指出,不能含含糊糊,无根据地唱赞歌。

(2)目的性

评课应该根据教研活动的目的或听课者听课目的确定评课的目的。评课时一定要围绕已确定的目的进行,做到既有理论阐发,又有具体的教学建议,有说服力和可信度。通过评课,使参与活动的全体教师从一个课堂教学实例中吸取教益,学习教学方法,改进不足,以达到共同提高教学水平的目的。

(3)层次性

被评的教师情况不同,对课堂的教学不同,评课的侧重点也应有所不同。对于教学上已有一定造诣的教师要求要高一些,侧重对他们教学中的擅长之处,独到见解做出突出的分析和概括,以使他们形成风格和特色;对一般的教师,应根据其教学基本功要求全面评议,让他们逐步达到要求,并针对他们某些方面的薄弱之处,有侧重地加以点拨指导。对刚任教的教师,评课侧重点放在教学目的性是否明确,教学重点是否把握,教学设计是否合理,条理是否清楚,讲课是否合理等。

2.评课内容

评课要以观察和记录的材料为依据。评课时,一评教师的组织能力,包括教学内容的组织,教学语言的组织,教学活动组织等;能否做到层次分明、思路清晰、讲练结合,抓住知识主线提高学生的反思意识和创新能力等。二评教师的调控能力,看教师能否根据课堂教学进展情况与出现的问题采取有效措施,调整教学的各个环节,以保证课堂教学的真实性和有效性。三评教师的教学机智,观察教师能否让学生感到课堂学习是愉快的、和谐的、兴奋的、有成就感的。能否敏捷、快速地捕捉教学过程中有效的信息,灵活利用各种教学资源,果断处理课堂突发事件。四评教师的习题设计,看教师能否依据学生个体差异,设计出具有层次性、针对性、开放性的练习题,任学生自由选择。以满足不同类型学生的需求,最终可准确把握学生的学习信息,有效地去组织课堂教学。

当然,评课时还可以评教学方法,评教师素质以及评教育教学效果。

3.评课的艺术和技巧

听课评课活动学期总结范文第6篇

听课、评课活动实施方案

一、目的意义

听课评课是小学教学教研室课堂教学研究的基本途径和方式,是小学教学教研室校本教研活动的重要内容,是小学教学教研室了解和掌握教师教学水平的重要手段。个别教师对听课、评课的重要性认识不够,意识不强,听课节数不达标,听课记录简单,评课水平不高缺乏指导性等现象,决定在全校强化开展全员性听课评课活动,着力提高听课、评课工作的认识,完善听课、评课工作的制度,进一步提高听课、评课水平。同时,通过活动以评促研,浓厚教研氛围;以评督学,促进教师加强学习。通过活动不断总结推广教学经验,解决教学中存在问题,促进教师专业发展,提高教师队伍的整体教学水平,切实提高课堂教学效益,全面提升小学教学教研室教学质量。

二、加强领导,建立机构

为使“听课、评课”活动有条不紊进行的同时能收到实效,小学教学教研室成立活动领导小组。

组长:张来路

副组长:乔保记

成员:张德新马翔宇李美玲

三、大力宣传,营造氛围

小学教学教研室将召开全校教师大会,全面传达上级有关“听课、评课”活动精神,阐述开展“听课、评课”活动目的意义,使每一位教师乐于全身心投入“听课、评课”活动中来,为该活动实施营造良好的氛围。

四、实施要求

1、保证听课数量,做好听课记录

校长、副校长、每学期听课不少于40节,各学科任课教师每学期听课不少于30节。听课人必须在听课笔记上认真做好记录。听课记录主要包括教学实录和教学评点两个方面。

教学实录主要围绕“教学环节、教学内容和学生活动”进行,包括:

(1)、听课时间、学科、班级、执教者、课题、第几课时等;

(2)、教学过程。包括教学环节和教学内容,以及教学时采用的

方法;

(3)、各个教学环节的时间安排;

(4)、学生活动情况;

(5)、教学效果。

教学实录记到什么程度,要根据每次听课的目的和教学内容来确定,通常有下面三种形式:一种是简录,简要记录教学步骤、方法、板书等;二种是详录,比较详细地把教学步骤记下来;三种是记实,把教师开始讲课,师生活动,直到下课都记录下来。要根据不同课型及教师特点,倡导教师运用不同形式记录。

教学评点主要围绕“哪些方面好,为什么好”、“哪些方面不足,为什么不足”、“对于不足之处如何改进,为什么这样改进”的思路进行,包括:

(1)、教材处理与教学思路、目标;

(2)、教学重点、难点、关键;

(3)、课堂结构设计;

(4)、教学方法选择;

(5)、教学手段运用;

(6)、教学基本功;

(7)、教学思想。

写教学评点可以采取两种记录形式:一种是间评,把师生双边活动后所产生的反馈感应,随时记录下来;二种是总评,就是对间评综合分析后所形成的意见或建议记在记录本上。

2、完善听课形式,强化听课管理

听课的形式应该灵活多样,主要包括以下几种:

(1)独立听课。包括小学教学教研室领导、任课教师随机到班听课;

(2)集体听课。小学教学教研室集体组织的镇级公开课、观摩课、汇报课等;

(3)新教师与指导教师跟班听课;

(4)骨干教师示范课;

(5)外校学习听课;

(6)观摩优质课堂教学录象课。

听课分为教师自主随机听课和小学教学教研室统一安排听课两种。其中小学教学教研室统一安排听课原则上年轻教师每学期不少于

1节,鼓励和倡导教师随机听课,教师自主随机听课原则上每人每周不少于1节。

教师自主随机听课的班级由听课者课前随机选择。小学教学教研室安排的听课由小学教学教研室教导处统一安排,制定安排表,明确听课人和被听课人。

3、落实评课工作,提高评课质量

独立听课原则上当天听课当天评课,听课人必须对所听的课与授课者进行交流点评,授课者要做好有关记录,可作为教后小记。集体听课(年级组或教研组活动)必须组织研讨和评课,每位听课者必须发言,并有专人作好记录。听课要根据新课程要求,对授课教师作恰当的评价,达到取长补短、互相促进、共同提高的目的,评价后,评课教师还应认真填写好“评课记录表”,并上交教导处,教导处应及时细致的对各教师的评课记录进行审阅,对马虎了事,不认真对待的应重新填写。

五、相关措施

1、加强对听课评课活动的组织领导

小学教学教研室成立听课评课活动领导小组,由张来路负总责,分管负责人具体抓,依据市教育局、教研室有关“听课、评课”活动文件的重要精神,结合小学教学教研室实际制定出本校听课评课活动方案。努力营造浓厚的活动氛围,鼓励和倡导教师多深入课堂听课、评课。每周要求在校务会上对上周听课情况进行总结通报,尤其把一些教师的典型课作为案例进行解剖性点评和宣传。

2、加强对听课评课活动的考核

小学教学教研室认真组织听课评课活动的考核工作,按照要求既考核教师听课到班情况以及听课的数量,更关注听课评课和授课质量考核,注重教师听课过程中是否有深入思考,评课中是否点出授课教师的优点,又提出存在问题和改进建议,能否为今后的教学工作提供服务。对听课过程发现的授课能力较强、教学效率较高、总体反响好的教师在校委会上通报表扬,并定期组织上示范观摩课,发挥他们的辐射作用;对听课过程中发现的授课能力较弱、教学效率较低、教学效果较差的教师组织跟踪督查,明确专人跟班指导,促进其不断改进提高。

3、建立听课评课记录审查制度

小学教学教研室进一步建立和完善了听课评课记录审查制度,并采取定期和不定期相结合的方法对教师的听课记录和评课记录进行抽查,建立了教师听课记录和评课记录月查制度,查后有签字、有评价记载并定期予以公布。

4、大力开展听课评课活动

小学教学教研室根据上级要求,结合小学教学教研室实际情况,大力开展听课评课比赛活动,通过比赛活动促进整个活动的有效开展。

“听课、评课”活动是教师提高自身素质的重要措施,也是提高教育教学质量的重要环节,“听课、评课”活动重在实效,贵在坚持,因此建立“听课、评课”长效机制更为重要。小学教学教研室将实行长期把该活动纳入教学常规检查,实行定期检查与不定期抽查相结合,对教师“听课、评课”活动督查,为全面提升我镇教育教学质量提供又一保障。

金屯镇教研室

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