师德师风建设阶段总结范文第1篇
教师的师德师风，是教师从事教育教学工作时应遵循的职业道德规范和必备的道德品质，师德师风是校风的灵魂。为大力推进教师职业道德建设，不断提高我校教师的师德师风水平和专业能力素养,根据《教育法》、《教师法》和《公民道德建设实施纲要》，结合我校实际，特制定本制度，用以规范我校师德师风。
1、师德师风建设工作是一项常规性工作，是学校精神文明建设工作的重要组成部分，其内容随着社会发展今后将不断丰富和深化。
2、师德师风工作重在建设，要坚持在发展中解决师德师风问题的思路，从有利于学校可持续发展、有利于师资队伍健康发展、有利于提高教育教学质量的角度来理解和制定师德师风建设的措施和办法。建设工作要做到有机构、有计划、有措施、有考核。
3、学校师德师风建设领导小组每年要制定全校师德建设工作计划，并督办计划的完成。要将师德师风建设工作列入常规工作。
4、学校每年要树立师德师风标兵，予以大力表彰和宣传，以起到示范、感召、辐射作用。
5、每位教师都要自觉培养师德师风意识，确立师德师风观念，按师德师风规范严格自警自律。按时参加学习和培训。
师德师风建设阶段总结范文第2篇
在地区师德师风建设年活动中，我按照学校的统一安排部署，积极参加了学习培训活动，认真开展了两查四反思活动，切实查找反思了自身在师德师风上存在的问题，现结合自身工作和岗位实际，自评如下：
一、 个人师德师风基本情况
1、不断学习 依法执教
师德师风建设阶段总结范文第3篇
2014年师德师风建设工作总结
杨木乡中心学校
建设一支师德高尚、业务精良的教师队伍是我校发展的关键。本学期，我校十分重视队伍建设，把师德教育作为教师培训的重要内容，把教师的职业道德水平作为考核重点，更新师德观念、规范师德行为、提升师德水平，取得了阶段性成果。及时回顾我校在师德师风建设方面所做的工作，巩固成果，总结经验教训，对师德水平的整体提升和良好教风的形成，具有重要的积极意义。
回眸“昨天”，师德师风建设紧锣密鼓
(1)3月13日，新学期第一次教师大会，打开了我校工会组织全体教师学习《中小学教师违反职业道德行为处理办法》。通过这次学习强调我校，修师德，正教风，打造高素质教师团队。会议提出，师德是教师道德理想、道德情感、道德观念、道德规范及行为准则的总称。我们强调师德的重要性，是因为在影响学生的身心发展，指导学生成人成才的过程中，教师是旗帜，是路标，是榜样。
(2)4月3日，活动主题是：我们的节日——清明节。活动目的：突出立德树人，以清明节为契机，以网络签名寄语为载体，充分挖掘运用重要民族传统节日文化内涵，生动形象地进行“中国梦”学习教育，引导全校师生慎终追远、缅怀先辈，铭记革命先烈光荣事迹，倍加珍惜今天幸福生活，学习懂得国家好，民族好，大家才会好的道理，不断增进热爱祖国、热爱人民、热爱中华民族的情感。
(3)5月14日，响应习近平的号召，再次观看电影《焦裕禄》，焦裕禄同志是人民的好公仆、干部的好榜样。自焦裕禄同志1964年5月14日因病逝世距今已有48年了。48年来的风雷激荡，中华大地却依然记着焦裕禄这样一位共产党人的名字，他的精神永远激励着一代又一代中国共产党人。作为一名普通的基层党员干部或教师，将以焦裕禄同志为榜样，学习他牢记宗旨、心系群众的公仆精神;勤俭节约、艰苦创业的奋斗精神;实事求是、调查研究的求实精神;不怕困难、不惧风险的大无畏精神;廉洁奉公、勤政为民的奉献精神。把学习焦裕禄精神和党的群众路线教育实践活动结合起来，创新形式，丰富载体，全面学习，深刻领会，求实求效。要自觉以焦裕禄为榜样，牢固树立社会主义核心价值观，始终做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋，以实际行动助推社会发展。要坚定信仰葆本色，保持清正廉洁，注重实干，时刻把群众装心中，依靠群众，走群众路线，全心全意为群众服务。
(4)开展“强师德、正教风、塑形象”活动，根据《全省、鸡西市开展“强师德、树医风、塑形象”活动实施方案》的总体部署和要求，为进一步把学校关于开展“强师德、正教风、塑形象”活动会议精神落实到实处，扎实推进全校师德师风、教风学风建设，树立全校教职工的良好形象，进一步提高“教书育人、管理育人、服务育人”水平，学校决定在全校范围内深入开展“强师德、正教风、塑形象”活动。成立了“强师德、正教风、塑形象”活动领导小组，组织动员广大教职工开展争先创优活动。在活动中，坚持立德树人，积极
引导和激励广大教职工“一切为了学生、为了学生的一切”，积极做“教书育人、管理育人、服务育人”的表率。在活动中，以“三育人”、师德师风先进单位和先进个人选树为载体，让广大教职工立足教学、科研、管理、服务等各自岗位，创先争优，通过先进人物的模范带头和示范引领作用，给广大教职工以精神鼓舞和价值引领，形成良好的带动效应。 (4)6月23日，对本学期师德师风建设情况进行了认真分析，全面评议了目前教师队伍的师德状况，确定了报院部表彰的“师德标兵”人选，并进行了公示。
感悟“今天”，师德师风建设真是好抓手
感悟一：教师是学校最重要的资源。如果说教育质量是学校的生命线的话，那么一支师德高尚、业务精良的教师队伍就是学校的生命之源。作为学校，面对目前的新时代，毛病多的孩子，教育难度大，这就更需要有一支有爱心、有方法、有耐心的教师群体，共同撑起教育的蓝天。
感悟二：师德的形成是外因和内因相互统一的结果。各种教育法规和教育部门的要求是师德建设的外因，教师被动地遵从而不深入去触及自身的思想和观念，这种师德建设是脆弱的，效果也是短暂的。要让师德规范经过教师的内心体验变成教师的个体信念，变被动接受为主动追求，观念的转变需要培训，甚至需要洗脑。
感悟三：在师德师风建设中，激励机制也不可或缺。一是领导对
优秀教师的及时肯定，能“点燃”教师激情，增强教师荣誉感，激发教师进取心，激励他们迈向新的目标。如四年级班主任王殿仁、卞学丽、袁秀珍跟班紧，工作深入，坚持组织学生路队;李淑欣、王秀艳、庄红秋、高占密等教师工作尽心尽责;滕红玉、陈淑艳、王艳敏、王金清、张晓丽、张福利、邵媛媛、杨国忠、王晓红、李晓玲等一批教师对工作一丝不苟，勤勤恳恳，淡泊名利，乐于奉献。二是表彰学校优秀，具有很好的激励和引导作用，能真正竖起学校的师德榜样，让全体教师工作有目标，激励全体教师积极向上，不断进取，形成了人人争先进，事事争上游的良好风气。
感悟四：严肃处理那些影响教师队伍形象，违背教师职业道德的行为，对整个教师队伍师德师风建设的作用不可忽视。事实上，绝大部分教师对自身的职业道德水平是非常在意的。及时严肃处理那些违背教师职业道德的行为，明确表明学部对大是大非问题的态度，对提高学部管理者的威信，引导师德师风的发展方向，具有重要的作用。 感悟五：师德师风建设的确能改变学校的面貌，是学校管理工作的好抓手。几个月来，坚守岗位、任劳任怨的教师多了;认真履行职责，主动利用课余时间为学生服务的教师多了;关心爱护学生，受学生欢迎的教师多了;自觉学习，钻研教学，主动开设公开课的教师多了。师德师风的变化带来了学校校风校纪的更大变化。学生中，认真听讲，按时完成作业的明显增多;课堂纪律，就寝就餐情况，广播操质量，卫生状况，仪容仪表明显好转。
期望“明天”，将师德师风建设进行到底
教师是立校之本，师德是教育之魂。首先必须巩固在籍学生，控制流失;大凡流失学生，其家长都或多或少对学校有不满意的地方，因此，要控制流失，就得让学生满意，让家长满意;除开生活方面的因素，目前最容易让学生和家长不满意的，就是管理，管理出校风，管理出质量;师德师风(包括管理干部的工作作风)正是学校管理的最好抓手。因此，我们认为，师德师风建设应该是学校发展逻辑链中的重要环节，必须持之以恒，常抓不懈。
目前学校师德师风状况良好，绝大部分教师具有积极的人生价值取向。他们爱学习，求上进，爱岗位，敬事业，能精心施教，严谨治学，乐于奉献。这些正是我们开展师德师风建设的重要基础。
加强教师培训，倡导终身学习，建设一支学习型、研究型教师团队，仍然是学校今后一段时期的重要任务。要通过培训和学习，切实转变观念，形成中学部的核心价值观。要通过建立健全教育教学管理制度，进一步规范教师行为，增强法律意识和责任意识。坚持依法办学，让教师“职业道德规范”深入人心;坚持谁分管谁负责，谁的岗位谁负责，谁的课堂谁负责，谁的班级谁负责。形成教师队伍中人人都管理，处处有管理，事事见管理的良好局面。要逐步实行师德师风“一票否决制”，在各类考核评比中，把师德师风作为重要内容给予细化、量化。要一手抓师德师风教育，一手强化制度管理，两手一齐抓，真正让师德师风建设工作取得实效，形成良性运行机制，促进校风的根本好转。 篇二：小学师德师风建设总结
潘市完小师德师风建设总结
师德师风建设是关系到教育工作成败的大事，是德育工作顺利进行的可靠保证。建设一支师德高尚、素质精良的教师队伍，是提高教育教学质量的关键。2007年,我校在加强师德师风建设工作中紧紧围绕“以师德促师风、以师风带作风”，抓出了成效。现将我校师德师风建设工作总结如下：
一、以制度建设为把手，努力构建师德教育新机制
师德是教师职业道德的灵魂，是教育艺术的基础和前提。我校要求每一位教师时刻做好表率，在学生面前树立“严师慈母”的形象，在家长面前树立“最可信赖的人”形象，在社会上树立“最文明群体形象”，展示坦诚向上、整洁的精神风貌。在提高认识的基础上，我们制定了《潘市镇中心小学师德师风建设实施方案》，制定师德师风检查方案，制定教师一日规范要求，建立评比奖励制度，建立教师忌事忌语，靠正面教育，靠榜样引导，靠制度约束。该方案对教师从正面提出了要求，又从反面划出了禁区。始终使教师以“传道、授业、奉献”为己任，视“正己、爱生、敬业”为天职。我们还采取多种形式，主动出击，争取学生家长和社会各界的监督和支持。对学生采取问卷调查，随机调查。
二、以领导班子建设为核心，努力开创以德治校新路子
为了抓出实效，我校成立了师德师风活动领导小组，校长负责，做到三落实：组织机构落实、制度落实、活动经费落实。全体教师参与，以德治校。学校领导班子成员，坚持“领导就是榜样”、“领导就是旗帜”的这一观念，事事处处给教职工做榜样，保持良好的干群关系，发挥实干的工作作风。在学校领导班子中，副校长和中层领导都兼课，工作量比较大，校领导深入课堂听课。
工作中执行从严治校的原则：(1)严在明处。学校的每一项工作都努力使每位教职工明确意义、要求、方法、步骤、结果。既使教职工有条不紊地参与工作，又得到了教职工的广泛支持和参与。(2)严在细处。工作中将问题尽可能想得多，过程尽可能想得细，办法尽可能想得实。既使教师工作按部就班，又使学校工作井然有序。(3)抓行动。大兴三风。一是团结风。学校在师德师风建设活动中引导教职工“讲政治、讲学习、讲正气。全校出现了“讲沟通、讲协作、讲大局”的良好态势。体现在教育教学实际中。二是民主风。充分发挥教代会的职能。谋事求详，监督求广，评议求实。确保学校各项工作的顺利进行。按时召 开职工代表大会，搞好基层工会工作落实与校务公开，做到有条不紊。三是关怀风。学校领导及时了解群众的疾苦，及时为群众排忧解难，春节期间领导深入特困教师家慰问，尽管拿的礼品不多，但把党的温暖送到教师心坎上，激发了教师极大的工作热情。
三、抓环境，促校风建设，创设良好的德育工作氛围
教育的实践证明，校风建设应从校园环境的美化、绿化、教育化抓起。优化校园环境、培育校园精神，强化校园制度，塑造学生灵魂，提升教师素质，构建师德师风建设工程，努力创造教师新形象，打造师德师风健康向上的立体环境。绿化，使校园呈一派绿色，让人感到生机，感觉清新，感受幽静，感觉这里是一个读书的好地方。庄严神圣的升旗台，规范、美观的宣传橱窗、富有感染力的教育走廊。校园文化形成了自己的特色。教育性极强的设施象一位不说话的老师，时时向教师们传递一种信息：置身于学校，请按规范要求自己。在校风建设中，良好的校风塑造学生，学校活泼紧张的生活作风，有条不紊的教学秩序，整洁优美的校园环境，民主平等的师生关系和强烈的求知创新的读书风气，以及学生因学校的光荣传统而产生的光荣感，自豪感，已经形成不可抗拒的正义的力量。 良好的校风不仅塑造学生，也不断提升教师。在校风建设过程中，我们重视对学生良好的学习习惯，生活准则，行为规范的培养。依靠老师来影响。“善为师者，既美其道，又慎其行”，就是要以老师的理论和知识，来感染学生。
四、抓系列活动，形成浓厚的德育环境。
我校围绕师德师风建设，查摆问题，制定整改措施，针对我校教工队伍，师德建设的现状，适时提出了“正己、敬业、爱生、奉献”为民负责，为人师表的师德教育要求。在活动中以学生为中心，以情境为中心，精心设计各项活动。
1.三爱系列教育活动(爱学校、爱事业、爱学生)为内容，以让社会满意，让家长放心，让学生成才“为目标。 2.开设榜样示范专栏。每学期评选师德先进教师，进行表彰奖励，在学生中组织评选出学习成绩突出的三好学生，通过榜样示范专栏，影响和教育广大师生。坚持以正面教育为主，让我们教师在激励中完善自己、觉悟自己，让自己为是教师而自勉、自慰、自豪。
3. 建立教师师德考核激励机制。一学年两次对教师师德工作进行全面考对教师师德表现进行评价，优者公开表扬奖励，次者教育帮助。与教职工内部聘任相结合。
4.严肃工作纪律，坚持两手抓，建立师德师风建设规章制度，把提倡与禁相结合，把鼓励与惩治相结合。领导、教师人人自查自摆，开展民主生活会，批评与自我批评，从严治校，严肃管理，从现在做起，从我做起，领导态度明确，公正治校，发现什么问题就处理什么问题，把工作做实、做严、做细。
5.社会监督机制。社会反映，是师德师风成效好坏的一面镜子，近一时期通过问卷调查，广大家长对我校的师德师风表现较为满意，社会反映较好，对学校不信任的少了，对教师有成见的少了，关心学校，爱护教师，支持学校工作的多了，社会状态平稳，学校工作顺利、正常。
曾有人说：“学校无大事，处处有教育。”“教师无小节，处处是是楷模”。的，教师的一言一行对学生的影响教育是无时无刻的。因此，教师一定注意自我形象的塑造，成为学生学习的楷模。我们教师捧着一颗心来，不带半根草去。继续加强师德师风建设，彻底纠正行业不正之风，全面提高我校教师的整体素质，努力创造潘市镇中心小学美好的明天。
潘市镇中心小学
篇三：教师师德师风个人工作总结
教师师德师风个人工作总结
教师的天职是教书育人。因此，作为一个教师必须要提高自己的道德素养和职业观念。只有严格要求自己的人才能获得良好的发展，并能对学生严格要求。做一个同事满意，学生满意，家长满意的好老师。
下面从以下几个方面来小结自己的各项工作。
一、政治思想方面，
本人坚持学习，努力提高自身的思想政治素质，学习《教育法》、《教师法》等，按照《中小学教师职业道德规范》严格要求自己，奉公守法，遵守社会公德，忠诚人民的教育事业，为人师表。坚持以身作则、严以律己，增强自身的自控能力，控制自己的情绪，始终保持良好、平和的心境，精神饱满地投入工作，平时积极参加全校各种集体活动，支持并配合组里搞好各种教研活动。
二、德育工作
教育是学校工作中的重中之重，而德育工作的秘诀就是“爱”。师爱是伟大的、神圣的。
在教学工作或生活中，我首先了解学生，包括对学生的身体状况、家庭情况、知识基础、学习成绩、兴趣爱好、性格气质、交友情况、喜怒哀乐的深刻了解。为了了解学生，我每天都和他们在一起，和他们说说话，在闲谈过程中了解他们的基本情况。 第二，我热爱每一个学生。学习好的爱，学习一般的爱，学习差的也爱;活泼的要爱，文静踏实的要爱，内向拘谨的更要爱;金凤凰要爱，丑小鸭同样也要爱。第三，尊重、理解、信任学生。尊重学生的人格，理解学生的要求和想法，理解他们幼稚和天真;信任他们的潜在能力，放手让学生在实践中锻炼，在磨练中成长。第四，严格要求学生，对学生不娇惯、不溺爱。对其缺点错误，不纵容、不姑息、不放任。作为一个三年级的数学教师，我有责任引领他们走进知识的殿堂，学到更多的知识;我有责任引领他们张开理想的风帆，驶向梦中的彼岸;我有责任引领他们插上智慧的翅膀，翱翔在无尽的天空。在我的爱心教育下，学生的素质正在提高。
三、教育教学
在教育教学过程中，我不断丰富自身学识，努力提高自身能力、业务水平，严格执行师德规范，有高度的事业心、责任心、爱岗敬业。坚持“一切为了学生，为了学生的
一切”，树立正确的人才观，重视对每个学生的全面素质和良好个性的培养，不用学习成绩作为唯一标准来衡量学生，与每一个学生建立平等、和谐、融洽、相互尊重的关系，关心每一个学生，尊重每一个学生的人格，努力发现和开发每一个学生的潜在优秀品质，坚持做到不体罚或变相体罚学生。正确处理教师与学生家长的关系，在与家长联系上相互探究如何使学生发展的方法、措施，赢得了广大学生家长的普遍赞许。在教育教学过程中，利用学科特点加强对学生的思想教育，提高他们的思想政治素质，激发他们的学习积极性，努力提高教育教学质量。
篇四：师德师风建设活动个人总结
师德师风建设活动个人总结
通过本阶段师德师风建设活动的学习，我对师德师风、对中小学教师职业道德规范的内容有了更深层次的理解。结合本阶段自己的学习及同事之间的互帮互学，自我小结如下：
一、热爱学生，是师德的核心内容。
一个热爱教育事业的教师，同时也是应该热爱自己的教育对象——学生。我认为，热爱学生，尊重学生是教师最基本的道德素养。一个教师只有热爱学生，才会依法执教，无微不至地关心学生的健康成长;才会爱岗敬业，乐于奉献，竭尽全力地去教育学生;才会自觉自愿地约束自己，规范自己的言行，更好地做到为人师表。没有爱，就没有教育。是否热爱自己的学生，实际上也就决定了教师教育工作的成败。原苏联教育家赞科夫认为：当教师必不可少的，甚至几乎是最主要的品质就是热爱学生。热爱学生，必须了解学生，尊重学生，时刻把学生放在心上，体察学生的内心世界，关注他们在学习、生活等方面的健康发展，同情学生的痛苦与不幸，与学生建立起和谐、友爱的师生关系。一位师德高尚的老师，不只是爱少数学生，而是爱每一个学生，爱全体学生，尤其要关心、爱护、帮助家庭有困难、学习落后、身患疾病的同学。
二、尊重家长，是师德修养的重要体现。
尊重家长，引导家长了解、参与、监督学校的教育工作，才能充分发挥家长的监督教育作用，使学校教育和家庭教育有机地结合起来。为了调动家长积极参与学校教育，我不定期通过电话与家长联系，对学生的表现进行具体分析，这一做法，使家长对班级开展的各项活动都很关心。他们提出的合理化建议，给我开展教育教学工作提供了有益的帮助。在实际工作中，我把学生在校的表现以各种行式及时反馈给家长，使家长能够详细地了解到孩子在校的纪律、学习、劳动等各方面的表现，再请家长把孩子在家里的表现及时反馈给我。这一做法取得了非常好的教育效果。及时地了解到学生在家的各种表现，为我真实全面地了解学生、对学生进行思想教育提供了非常宝贵的资料。家长是一支蕴藏着巨大教育潜力的队伍，他们中间很多人的素质并不低于教师，教师只有放下架子，经常虚心地听取家长的批评和建议，才能调动家长参与学校教育教学的积极性，不断改进自己的工作。
三、乐教勤业，是师德规范的最高境界。
怎样做才能塑造一个好老师的形象，让学生喜欢上你呢?我认为教师专业水平的高低是学生喜欢的标志之一。王崧舟老师说过：一个优秀的教师，必须有四大支柱，有丰厚的文化底蕴支撑起教师的人性，高超的教育智慧支撑起教师的灵性，宏阔的课程视野支撑起教师的活性，远大的职业境界支撑起教师的诗性。是啊，一个没有丰厚的文化底蕴的教师，根本不可能给学生的生命铺上一层温暖的、纯净的底色。博学多才对一位教师来说是十分重要的。因为我们是直接面对学生的教育者，学生什么问题都会提出来，而且往往“打破沙锅问到底”。没有广博的知识，就不能很好地解学生之“惑”，传为人之“道”。但知识绝不是处于静止的状态，它在不断地丰富和发展，每时每刻都在日新月异地发生着量和质的变化，特别是被称作“知识爆炸时代”、“数字时代”、“互联网时代”的今天。因而，我们这些为师者让自己的
知识处于不断更新的状态，跟上时代发展趋势，不断更新教育观念，改革教学内容和方法，显得更为重要。否则，不去更新，不去充实，你那点知识就是一桶死水。
为了培养更多更优秀的人才，今天的我将会倍加珍惜自己的岗位，备课、上课、批改作业、管理班级对我来说不再是平凡、琐碎的单调劳动，而会成为我展示个人才能的舞台。不断研究教育教学方法，寻找科学的育人规律，是勤业乐教的重要体现。教师工作的纯熟性源于他的积极进取和勤奋精业精神，只有乐教勤业的老师，才能全面、深刻地认识到教育工作的伟大意义，才能为教育工作本身所具有的乐趣而深深吸引。
总而言之，通过师德学习，我认识到加强师德修养对自己教育教学工作的推动作用。我相信自己在今后的教育生涯中一定会不断提高对教师道德的再认识，规范自己的行为，随着时代的前进，不断地更新自我，以身作则，率先垂范，真正做到寓德于教，为人师表。 篇五：2012年师德师风建设工作总结
2012年师德师风建设
工作总结
2012.12.13 2012年师德师风建设
工作总结
我校在师德师风建设工作中，以科学发展观为统领，坚持在发展中弘扬高尚师德，力行师德规范，提高师德水平，认真、扎实、有序地开展了师德师风建设系列活动。现将具体实施情况总结汇报如下：
一、领导重视，抓住思想教育不放松。
学校领导高度重视师德师风工作，把师德师风工作纳入了学校工作的重要议事日程，先后多次专题开会研究落实师德师风工作的各项任务。成立了以校长为组长，其他校级领导任副组长，学校其他行政领导以及班主任为成员的师德师风领导小组，具体负责师德师风工作，制定了学校师德师风建设工作计划。利用教师例会组织教师学习邓小平理论、胡锦涛同志“关于教育问题的谈话”、 十七大精神重要思想等，作为我们不同时期的学习重点，学习了《公民道德建设实施纲要》和《中小学教师职业道德规范》，在学习方法上我们采取了自学、听辅导讲座、讨论、答卷等灵活多样的形式，力求使学习收到最好的效果，要求教师在平时的教学工作中时时严格要求自己，时时自我反省，做学生的表率。
二、加强理论学习，提高思想素质。
有计划有步骤地抓好学习教育活动。组织教师认真学习了《中华人民共和国教师法》、《中华人民共和国教育法》、《预防未成年人犯罪法》、《未成年人保护法》、《学生伤害事故处理办法》、《中小学教师职 业道德规范》、《义务教育阶段办学行为十不准》等法律法规，提高教师的法律意识，增强依法治校、依法治教的能力和水平。
三、全员参与，开展活动。
按照本校师德建设活动计划，学校开展了师德建设系列活动
1、开展了“三个一”活动，构建良好的师生、家校关系。要求教师每学期向家长征求一次意见，每周和学困生谈一次话，每学期和全班同学分别谈心一次。
2、在全体教师中开展读书活动，规定每位教师每学期读一本好书，并撰写读后感，营造书香校园，从而提高教师的文化底蕴和师德修养
3、2012年4月15日，我校结合教学的“三公开”活动，举办全校教师“岗位练兵”活动，通过三笔字、课件、即兴演讲让教师品尝到良好师德促进教学工作的甜头。
4、2012年9月13日，在教师节之际我校开展“班主任工作经验交流”活动，使班主任懂得“亲其师、信其道”的道理，互相学习好的德育工作方法。
师德师风建设阶段总结范文第4篇
师德师风建设工作计划
一、指导思想：
以“三个代表”重要思想和十七大精神为指导，以教师职业道德规范为准绳，以更新师德观念、规范师德行为、提升师德水平为重点，以“办人民满意的教育，创家长满意的学校，做学生满意的教师”为目标，以“爱与责任”为核心，开展“铸高尚师德师风，树良好教育形象”主题教育系列活动，进一步深化师德建设，强化师德素质，建设一支能够担当起教书育人重任的让人民满意的高素质的教师队伍。
二、师德建设目标：
大力加强师德师风建设。坚持把教师师德教育摆在教师队伍建设的突出位置，弘扬爱岗敬业、为人师表、无私奉献精神。以活动为主线，多渠道、多层次开展形式多样的师德教育。本学期认真落实好教师道德行为《“八不准”》， 开展好“铸高尚师德师风，树良好教育形象”主题教育系列活动。使良好的师德转化为广大教师的自觉行为，转化为广大教师的人格品质。
三、师德师风建设领导小组： 组 长：XXX 成 员：副校长及处室主任
全体教师应同心协力，携手并进，爱校如家。不利于团结的话不说，不利于团结的事不做。全校教职工应爱岗敬业，为人师表，教书育人，形成一种团结、和谐、积极向上的良好氛围。
四、具体计划措施：
(一)健全组织，强化师德建设观念。
学校要把教师师德建设工作摆上议事日程，定期召开会议，统一思想认识，增强抓好师德建设的责任感和紧迫感，师德建设领导小组统一部署师德建设活动，以“现代教育”理念树立起献身教育、教书育人的现代教师的师德观。在师德建设中始终坚持以“忠诚党的教育事业，坚定树立起终身从教的职业信念和高度的职业责任感”为主线，有效开展教育活动。
(二)加强理论学习，提高思想素质。
1、有计划有步骤地抓好学习教育活动，本学期组织教师认真学习《中华人民共和国教育法》、《中华人民共和国教师法》等法律、法规，提高教师的法律意识，增强依法治校的能力和水平。学校要严格贯彻落实教师师德禁令及其他师德规范，教师人人熟知，真正做到令行禁止。
2、结合上级师德建设有关要求，全体教师要树立终身学习的观念，活到老学到老，不断适应社会发展变化的需要。教师除掌握好专业知识外，还要积极参加进修深造，从而在理论上和社会实践活动中进一步提高能力，以适应教育体制的转轨变型。
(三)丰富活动载体，开展系列活动。
1、本学期继续开展“铸高尚师德师风，树良好教育形象”主题教育活动。围绕树立师德典型，讲述身边故事，演绎“教师之歌”三个方面的内容，引导教师经常以师德规范对照自己言行，大力弘扬正气。通过校园网、板报、会议等大力宣传教职工在主题教育活动中涌现出来的先进事迹。继续开展“文明办公室”“ 文明单位”等创建活动，丰富师德建设的内涵，努力培养造就一支“爱岗敬业、关爱学生，刻苦钻研、严谨笃学，勇于创新、奋发进取，淡泊名利、志存高远”的教师队伍。铸师魂，强调教师要具有“四心”：关爱学生诚心，了解学生细心，教育学生耐心，服务学生热心。育师德，强调教师要做到“三爱”：爱事业，爱岗位，爱学生。对后进学生强调教师要有“三心”：爱心、耐心、信心。
2、练过硬岗位技能，促教学质量提升
教育教学工作是学校的中心工作，也是教职工的本职工作。学校工会工作将进一步配合党政，紧紧围绕课程改革开展教师的继续教育工作，大力提高教师教书育人的能力。工会要积极配合德育处、教导处、教研处开展好各项教科研活动，鼓励教师积极参加各级各类基本功、优质课、论文、文明班集体等评比活动，鼓励教师积极参加校、市级教坛(科)新秀、教学(科)能手、学科(术)带头人的申报与评比，促进教师向科研型发展，努力提高教育教学质量，为推进学校发展作出贡献。
(四)完善考核评价制度，确保师德建设实施。
学校将教师职业道德确立为考核首要条件，实行一票否决制。不断完善考核评价制度，进一步推动师德建设工作向纵深发展，塑造教师师德群体的良好形象，使师德建设落实到实处。
(五)展示学校风采,提高学校的影响力。 我们要充分利用各种宣传阵地，开展信息渠道，大力宣传师德高尚的教师，树立师德典范，鼓励教师多发信息报道，展示我校教师师德风采，树立我校新形象。
五、主要活动安排： 九月份：
1、组织教师开学工作，继续做好“文明办公室”创建工作
2、庆祝教师节暨“铸高尚师德师风，树良好教育形象”主题教育活动(表彰先进教师、优秀班主任及先进事迹报告)
3、组织教师学习，布置教师做好学习笔记 十月份：
1、庆国庆暨“铸高尚师德师风，树良好教育形象”主题教育活动
2、组织学习《中华人民共和国教育法》，布置教师做好学习笔记 十一月份：
1、组织教师认真学习《中华人民共和国教师法》，布置教师做好学习笔记
2、全校教职工教育法律、法规考试 十二月份：
1、庆祝“元旦”暨“铸高尚师德师风，树良好教育形象”主题教育活动
2、庆祝“元旦”系列活动，协助学校开展好艺术节活动 一月份：
1、“铸高尚师德师风，树良好教育形象”主题教育活动小结
2、走访、慰问离退休及困难教师
XX市第X小学 二0一一年九月
XX市第X小学2011-2012学第二学期
师德师风建设工作计划
师德是教师职业的灵魂，是教师最重要的素质，是教师执教之本。高尚的师德，是对学生最生动、最具体、最深远的教育。师德建设是教育改革发展的内在需要，是提高民族道德素质、构建社会主义和谐社会的基础，是人民群众对教育工作满意与否的重要标尺，是加强教师队伍建设的重中之重。加强师德建设，是新时期教师队伍建设的一项重要任务，是深入贯彻“以德治国”和“依法治校”的重要措施，为了推进学校“校风、教风、学风”建设活动和实现创建“一流学校”的目标，特制定本计划，以加强我校师德建设工作。
一、指导思想：以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观理论为指导，以教师职业道德规范为准绳，以更新师德观念、规范师德行为、提升师德水平为重点，以科学发展观为统领，以“敬业爱生、教书育人”为核心，进一步深化师德建设，强化师德素质，努力建设一支师德高尚、业务精湛、与现代化教育相适应的高素质教师队伍。
二、师德建设目标：大力加强师德师风建设，坚持把教师师德教育摆在教师队伍建设的突出位置，弘扬爱岗敬业、为人师表、无私奉献精神。以活动为主线，多渠道、多层次开展形式多样的师德教育,使良好的师德规范转化为广大教师的自觉行为，转化为广大教师的人格品质。
三、具体措施： (一)、加强领导，强化师德建设观念。
1、学校把师德建设工作摆上重要议事日程，成立以校长为组长的师德师风建设工作领导小组，定期召开会议，统一思想认识，增强抓好师德建设的责任感和紧迫感，提高活动效率。
2、做到师德教育经常化、制度化。集中学习与平时学习相结合，集体学习与个人学习相结合，每学期保证安排集中学习不少于三次。
3、注重师德建设工作的分层管理，抓两头带中间，确保学校师德建设工作健康稳步发展。对于工作热情高，爱岗敬业、爱校胜家、爱生胜子的教师要适时给予表扬鼓励;对于性情急躁、工作尚缺乏经验的教师，经常过问、指导、提醒，使她们迅速成长起来。
4、注重师德建设工作的过程性管理。在学校常规工作的检查中，把师德建设工作放在重要位置。
(二)、加强学习，提高职业道德素养
1、深入开展学习实践科学发展观活动。认真组织全体教师进一步深入学习贯彻党的十七大和十七届五中全会精神，深刻领会党的三代领导集体关于科学发展的重要思想,全面领会科学发展观的重大意义、科学内涵、精神实质和根本要求，牢固树立科学发展的理念，着力形成科学发展的共识，共谋学校的发展。
2、认真组织学习最新修订的《中小学教师职业道德规范》、《公民道德建设实施纲要》等内容。做到与学习《教育法》、《教师法》和《义务教育法》等法律法规和文件相结合;与深入学习贯彻科学发展观相结合;与市教育局关于加强教师队伍建设有关要求相结合。结合学习内容，要求每位教师撰写学习笔记和心得体会。
3、引导全体教师强化终身学习意识，活到老学到老，不断适应社会发展变化的需要。教师除掌握好专业知识外，还要积极参加进修深造，从而在理论上和实践活动中进一步提高能力，以适应素质教育发展的需要。
(三)、服务全体学生，树立全新教师形象 认真开展“三爱活动”(爱岗、爱生、爱自己)。通过开展“爱岗位”活动，重建教师的敬业精神;通过开展“爱学生”活动，重建教师的博爱心灵;通过开展“爱自己”活动，提升教师的人格魅力，树立教师职业幸福感。为确保“三爱活动”扎实推进，取得实效，积极开展以下师德建设活动。
1、三月份组织开展好“优化师德、端正师风”为主题的师德师风教育活动。进行师德建设大讨论活动：就“如何开展师德建设，重塑教师良好形象”进行讨论。对照有关师德规范的要求，教师对自身在教育教学过程中的师德师风问题进行反思和总结，开展批评与自我批评。
2、开展“关爱教师”活动。关注教师的情绪、关心教师的生活、关怀教师的成长，积极帮助解决存在的实际困难，让他们感受到学校的温暖，提高职业幸福感，稳定教师队伍。继续关注教师的心理健康，充分利用教师大会、个别谈心、心理健康教育辅导等形式对教师的急躁情绪进行有效疏导，保证教师以良好的心态投入学校工作。
3、开展结对子帮扶活动。要求每位教师帮扶一至二名留守学生、 贫困学生、学困生或特殊学生，要从生活习惯、学习情况、思想状况、情绪变化等方面关怀帮扶对象，使他们在关爱中健康成长。
4、开展丰富多彩的教科研活动，引导教师向科研型教师转型，以教师综合素质的提高带动教育教学质量的提高。
5、进一步规范家校联系行为，建全和完善家长学校联系制度。通过家长会、家长学校、家访、校信通、电话联系等多种形式，促进教师、学生和家长的相互沟通，争取家庭、社会对学校教育事业的理解和支持。继续以学生问卷、征求家长意见、师德调查、评价教师、教师评聘为载体，自觉主动接受学生、家长、社会的监督，增强工作透明度，增强学校与家长、教师与学生的有效互动，创办好人民群众满意的学校。
(四)、树立师德建设典型，充分发挥示范作用
1、继续巩固近几年我校师德建设活动成果，进一步提升师德建设内涵，促进师德建设工作持续、健康发展。
2、开展评选表彰“师德标兵”活动，挖掘典型，树立榜样，加大宣传力度，促进师德建设工作健康发展。
3、加大师德工作的宣传力度。充分利用校内外的宣传资源，大力宣传师德建设成绩和师德高尚的教师的先进经验和先进事迹，树立良好的教师职业形象。
(五)、完善教师职业道德考核评价制度，确保师德建设健康发展
1、开展多种形式的宣传教育活动，引导广大教师充分理解和认识开展师德考核工作的重要性和必要性。学校将教师职业道德确立为考核首要条件，进一步完善教师师德考核评价制度，推动师德建设工作向纵深发展，塑造教师师德群体的良好形象。
2、对全体教师进行师德师风考核，细化考核内容和标准，规范考核工作程序，完善奖惩机制，并注意师德考核与绩效考核有机衔接。要坚持以人为本，在加强教师队伍管理的同时，切实维护教师的合法权益。把师德师风考核结果与教师奖励、岗位聘任、专业技术职务聘任以及考核挂钩，实行一票否决制。发现有悖职业道德的言行，及时对当事教师提出批评教育。情节严重的教师，依据有关规定给予纪律处分，并在教师评聘时要扣除相应的分数，当年不能评优晋级。
XX市第X小学 二○一二年三月
XX市第X小学2012-2013学第一学期
师德师风建设工作计划
为了建设师德高尚、业务精湛的教师队伍，为了全面提高教育教学质量，根据国家、省、市教育部门关于加强师德师风建设的要求，结合我校实际，特拟订我校师德师风建设工作计划，希全体教职工认真贯彻执行。
一、指导思想
以邓小平理论为指导，以十八届及其三中全会精神为指导，全面贯彻执行党的教育方针、政策;以教育法律、法规为准绳，以安全稳定为基础。依法执教，依法从教，全面提高学校的教育教学质量，确保学校的各项工作持续稳定健康发展。
二、组织领导机构 组 长：XXX 成 员：学校行政人员 组长职责：
1、负责师德师风建设的全面工作。
2、制订计划和总结。
3、实施考核和奖惩。 成员职责：
1、执行计划。
2、进行考核。
3、对违反师德师风一般现象及时进行处理，批评教育并上报组长处。
三、师德师风建设目标责任制度
学校每学期开校与每一位教职工签定师德师风建设目标责任书，把师德师风建设责任落实到每一位教师人头，做到师德师风建设无死角、无漏洞、无空白。
四、师德师风目标责任建设互助制度
学校把全体教职工依序排列，从中挑选师德好，业务强，思想道德修养高的教师担任帮扶人，把个别易犯错误、脾气暴躁、性格内向、易冲动自控能力差和刚参加工作的年轻教师作为被帮扶对象，做到一人帮一个。主要从安全、师德和收费几方面对其进行思想教育，被帮扶人每月月底之前按时向帮扶人主动汇报思想工作，帮扶人不定时找被帮扶人谈话，了解工作情况和思想动向，及时纠正出现的问题或不良思想趋向。重大问题必须及时报告组长，力争把问题处理在萌芽状态中，凡被帮扶人出现违反师德师风现象的帮扶人将负连带责任。
五、师德师风学校教育制度
学校利用周前会，组织学习有关教育法律法规知识，以会代训对教师进行师德教育，通过学习教育让每一位教职工明白：作为一位人民教师应该努力做好什么，不能做什么，违反了教育法律法规应受到什么样的惩罚。
六、师德师风警示制度
学校每位教师特别是在学校时，要能时时警示自己作为一名人民教师必须要以身作则、率先垂范、一身正气为人师表，一旦触犯将受到法律的制裁，从而让每一位教师望而却步。
七、师德师风督促制度
1、学校建立了师大师风建设网络，由全体教职工相互监督、学生监督、社会监督、家长监督等层层监督网络，并设立师德师风问题举报箱，公开监督电话。
2、学校每学期都要广泛向教职工、学生家长及社会群众征求对本校师德师风建设意见一次，根据收集的意见和建议，制订整改措施，并限期整改到位。
3、继续严格执行学校干部、教职工发现教师违法犯罪报告制度。学校中凡发现有教师违法犯罪现象的干部、教职工，不论是否属于自己的直接工作范围，都必须向学校有关人员反映，凡视而不见，推委纵容、任其发展的，学校将按照情节和后果加以责任追究。
4、建立师德师风问题举报人保护制度，学校依法保护师德师风举报人的权益，凡出现泄露、挟私报复、打击举报人的要党纪政纪予以追究。
5、增强学生的自我保护意识，学生一旦自身合法权益受到威胁或侵害要立即举报，争取保护。
八、师德师风考核制度
学校严格执行刘家庙小学教师师德师风相关规定，坚持做好每年的师德考核工作，坚持由学校考核及学生、教师、家长等评议相结合的方式。坚持把教职工师德考核的结果纳入教师教学岗位考核和教师的职称考核、奖励性绩效考核内容，与教师岗位聘任、晋职晋级、提干评优、绩效分配等切身利益挂钩。
九、师德师风集中整顿教育制度
学校在寒假或暑假，集中一段时间进行全校教职工师德师风整顿教育，通过组织学校法律法规、文件、政策、材料，提高教职工的意识，通过教师自我总结剖析，领导指出，群众帮，查找学校师德师风管理和教师遵守师德师风规范的差距，制订整改措施，督促落实，提高教师的师德师风水平。
十、师德师风问题处理报告制度
发现教职工严重违反师德师风规范行为的，学校要及时向教办和局联系学校负责人及局联系片区领导据实报告，并在领导指示下，立即调查处理。发现严重体罚学生，教师性犯罪的，学校必须在半日内向局领导据实报告，不得迟报、漏报、瞒报、谎报。
十一、预防和杜绝教师犯罪制度
1、加强领导，落实责任。预防和杜绝教师犯罪，校长是第一责任人。学校将杜绝教师犯罪纳入师德师风建设的重要内容，把杜绝教师犯罪的责任分解到每一个教职工人头，形成有效的防范机制。
2、认真开展预防和杜绝教师犯罪的学校教育活动，学校必须严格执行《师德师风学校制度》，认真组织教职工学习职业道德规范、准则、法律法规、党纪政纪条款，抓好警示教育。
3、加强教师管理，严格规范教师行为。
4、加强学生自我保护意识教育，强化教师对每一个学生的保护责任意识。学校结合中小学生安全知识教育，广泛开展学生自我防范、保护、救护能力的教育活动，重点抓好学生日常行为习惯养成教育，不断增强学生的道德修养和自我保护的能力。
5、加强监督、及时报告，认真处理，学校认真执行《师德师风监督制度》，完善校内教职工相互监督、社会监督、家长监督制度。特别加强对有犯罪苗头的的教师进行监督教育。学校教职工发现教师犯罪的必须按照《师德师风监督制度》和《师德师风问题处理报告制度》的规定进行处理和报告，否则将按照有关规定进行责任追究。
十二、教师宣誓制度
每学期开校后，学校在开学典礼会上，组织全体教职工，在学生的监督下面向国旗宣誓：“我作为一个人民教师，一定要严格遵守师德师风规范，认真履行教师职责，教书育人，服务育人，尊重学生人格，关心、爱护每一个学生健康成长，决不体罚变相体罚和侮辱学生，决不辜负学生家长和全社会对我的信任”。
十三、师德师风优秀教师表彰制度
学校建立师德师风优秀教师表彰制度，学校每学期评选表彰师德师风优秀教师一次学校认真总结师德师风优秀教师的典型事迹，作好宣传，扩大影响。
十四、师德师风责任追究和连带责任追究制度 教职工发生不遵守师德师风规范的行为，按以下制度进行责任追究和连带责任追究。
1、违反师德师风规范情节轻微，未造成不良后果的，由学校给予当事人批评教育，责令作出检查，校内通报批评，并与年终奖励性绩效挂钩。
2、违反师德师风规范情节较轻，造成不良后果有一定程度影响的，对当事人给予责令检查、通报批评、限期改正，当年考核评定为基本称职及以下，并不得参加评优、晋级和正常晋升工资。
3、违反师德师风规范情节较重，造成的不良后果有较大影响的，给予当事人考核评定为不称职，给予相关的党纪政纪处分，调离教师工作岗位。
4、违反师德师风规范情节严重影响很大的。对当事人给予辞退或开除处分，依法撤销其教师资格。
5、违反师德师风规范情节恶劣，构成犯罪事实的。由司法机关依法追究当事人的法律责任。
6、教职工发生重大违反德师风规范的行为，中层领导或教师不按规定要求不报，造成迟报、谎报刊、瞒报的，给予相关责任人通报批评。责令检讨，当年不得参与评优晋职晋升、诫免、降职的处理。
7、发现学生人身权利受到侵害、发现教师性犯罪而知情不报、推诿逃避的干部、教师，视其情节和后果给予相应的纪律处分，直至开除，永不聘用。
XX市第X小学 二〇一二年九月
XX市第X小学2012-2013学第二学期
师德师风建设工作计划
一、指导思想：
认真贯彻落实好《国家中长期教育规划纲要》精神，以教师职业道德规范为准绳，以更新师德观念、规范师德行为、提升师德水平为重点，全面贯彻落实科学发展观，以创优争先为统领，以“敬业爱生、教书育人”为核心，进一步深化师德建设，提高师德素质，努力建设一支师德高尚、业务精湛、与现代化教育相适应的高素质教师队伍。 全面实施素质教育，不断提升教育教学质量，努力促进我校基础教育事业有效、均衡、持续发展。
二、目标要求：
以贯彻落实《中小学教师职业道德规范》为中心，以爱岗敬业，教书育人为核心，以规范教师从业行为为重点，弘扬高尚师德，强化师德教育，力行师德规范，着力解决师德建设中的突出问题。全力打造理念先进，素质一流的教师团队。
三、工作内容与具体措施：
一、加强领导干部、科组和教师办公室等部门负责人的思想作风建设，加强学习和交流，通过检查、评比、考核等方式，进一步提高学校各级管理人员的工作水平，以此促进学校管理实效。
我校有一支高素质的中层干部队伍，人人心系学校发展，富有进取精神和顽强的斗志，这是我校各项工作取得进步的坚实基础。为进一步提高工作实效和塑造良好的管理形象，要求各级管理人员努力做好四个方面的工作：
1、加强和维护班子团结。做到能容人、容言、容事,记人之功、谅人之过、容人之短、学人之长，强化“一荣俱荣,一损俱损”的思想共识。
2、提高个人修养。努力实践“知难而进、勇于创新的精神，艰苦奋斗、务求实效的精神，淡泊名利、无私奉献的精神”，工作面前讲原则，利益面前讲风格，少当评论员，争当战斗员。
3、带头弘扬学习之风。加强条线管理理论的学习，成为岗位工作的行家里手;加强现代教育思想、先进教改经验的学习，成为教学工作的精兵强将。加强领导管理方法、领导管理艺术的学习，努力提高驾驭分管工作的水平，做到客观分析新情况、灵活研究新问题、大胆开拓新思路、努力达成新成效。本学期，学校将组织各中层干部开展工作交流会，并开展有关的培训工作，提升干部的工作能力。
4、狠抓工作任务的落实。计划写得再好,如果得不到落实,那只是一纸空文。落实是一个人的能力，是忠诚敬业、恪尽职守的表现;落实是一种责任，是言行一致、脚踏实地的作风;落实又是一种技巧,它需要较高的素质跨越种种障碍，创造条件，克服诸多困难，才能将五彩的梦想转变成真实的存在。做好巡堂工作，发现问题，及时处理。
二、重视师资队伍建设，努力创建一支师德高尚、业务精湛的教师团体。
教学成败的关键在于教师，课改进展成效的关键还在于教师，因此，抓好教师队伍建设，提高全校教师的整体素质是非常重要的。做法：
1、认真组织学习新修订的《义务教育法》、县《中小学教学常规管理暂行规定》和《幼儿园管理条例》。着力在改进师德师风、提升教师执教能力上下功夫。全面贯彻落实《中小学教师职业道德考核办法》和上级有关中小学师德师风责任追究制度，有效防止和纠正学校和教师在教育教学中的过错行为。进一步修订完善各种规章制度、教师绩效考核评估方案等，促进依法治教、依法治校，提高教育教学质量。党员教师应充分发挥先锋模范作用，带头遵纪守法，为人师表、教书育人。
2、加强师德师风建设，培养教师爱岗敬业精神。加强学习，提高师德师能水平。每位教师应认真学习领会温家宝总理对广大教师的勉励语，做“充满爱心、忠诚事业、努力钻研、学为人师、以身作则、行为世范”的人民教师，开展以“要做教书人先做读书人”为主题的“教书读书工程”活动，倡导教师养成读书的良好习惯。自觉阅读教育著作书籍，扩大教育视野，提高理论水平，确立现代教育观念。认真分析教师队伍现状，科学制定学校教师发展目标以及教师培养举措，充分发挥骨干教师和学科带头人的示范、辐射功能，实施“名师工程”，促进青年教师专业成长。教导处开展科级教学基本功大比拼活动、主题班会研究活动、教师教学设计与论文评比、教师师德师风演讲比赛、教师学科素质比赛等活动,提高教师的教学技能。
3、规范教师各项管理，健全制度，要有过程性管理的完整记录，包括师德师风情况管理、学习与培训管理、教学常规管理、落实工作责任制等情况。完善各类制度，打印成册，做到有章可循，有法可依，违章必究。签订各项目标管理责任书，且认真履行落到实处，尤其应该做好教师请假制度，加强考勤管理。
4、开展师德师风演讲比赛，以赛促进教师素质的提高。
三、完善师德建设监督机制，加大师德师风监管力度。
1、设立并公开师德举报电话、设置师德举报箱，建立学校、教师、家长、学生“四位一体”的师德建设监督网络。
2、广泛开展师德师风大测评活动。采取明察暗访、问卷调查等多种形式，组织开展家长、学生、社会各界人士对学校、教师的专项评议工作，并把评议结果作为一项重要指标纳入优秀老师、优秀班主任教师创评当中。
四、广泛宣传，营造氛围。
各部门要充分利用宣传专栏等信息渠道，大力宣扬师德高尚的教师，树立师德典范，设立学校师德建设交流学习平台，展示学校及教师风采，扩大社会影响。
XX市第X小学 二〇一三年三月
XX市第X小学2013-2014学第一学期
师德师风建设工作计划
一、指导思想
以十八届“三中全会”重要思想为指导，以“办人民满意的教育，做学生满意的教师”为指针，以制度建设为基础，更新师德观念，规范教师执教行为，推动师德管理规范化、制度化，不断塑造新时期教师新形象，不断提高社会和家长对教师从教行为的满意程度，争当学生最满意的教师。
二、具体措施
根据师教育局师德师风建设的要求。组织开展以“内强素质，外塑形象”为主题的系列师德教育活动，全面实施“师表工程”，使师德教育系列化、制度化。把“一切为了学生，为了一切的学生，为了学生的一切。”作为我校教师的座右铭。每个教职员工做到对学生负责，对家长负责，对社会负责，以此全面提升教师形象。本学期将进一步完善师德师风考核制度，并与年底考核挂钩。根据平时检查和考核情况评选校级师德师风优秀班主任和德育先进个人，鼓励先进，调动德育工作热情，提高各项工作的积极性，提高师德师风有效性。
1.认真学习，加强管理。
在教职工中认真组织学习教师职业道德规范、教师心理健康有关文章等内容。制定小学教师职业道德“五要”规范，组织教师认真学习。在此基础上，青年教师自订目标任务书，每月认真自查、自思，并将成绩进行公示。通过学习，使教师提高认识，全体教师严格执行师德规范。学校成立以校长为组长的师德领导小组，实施定期巡视的制度。通过家长、学生问卷等各种形式，及时了解教师执行师德规范的情况，确保教师师德规范落实到位。开展文明校园、文明办公室的评比活动，激励教师人人争当师德标兵。
2.服务学生，提升形象。
(1)要求教师明确“学校无小事，处处是教育，教师无小节，点滴皆楷模。”做到爱校如家，全身心投入教育事业，自觉维护大局。强化“一切为了学生，为了一切的学生，为了学生的一切”的观念。开展以“三爱、三送、三杜绝”为主题的活动。即关爱贫困生、给贫困生送温暖;关爱学困生，给学困生送信心;关爱特殊生，给特殊生送方便;杜绝体罚学生，杜绝歧视差生，杜绝伤害学生心理。全体教师要自觉“清理”体罚学生、歧视差生、伤害学生心理等不良行为。一经发现，坚决实行师德考核一票否决制。
(2)全面开展“三热爱、三提倡、三增强”活动。即热爱教育，提倡忠诚党的教育事业，增强教书育人的责任感;热爱学校，提倡爱校如家，增强集体合作意识;热爱岗位，提倡岗位奉献，增强为教育事业建功立业的事业心。学校有计划，定时间组织教师观看师表风范、礼仪教育系列录像。通过观看，让教师进行自我对照，寻找自己的不足之处，每月进行一次师德心得体会交流。
(3)在学生中开展“我们心中的好老师”征文活动，让每个教师倾听学生的声音，让每个教师从学生的视角审视自身素质和教育行为。开展“我为人师”征文活动，让教师在活动中不断取人之长，补己之短，努力更新师德观念，规范执教行为，不断塑造新时期教师新形象。
三、树立榜样，发扬光大
切实做好先进典型的树立工作，发挥党员教师的模范带头作用，以实际行动实践新时代教师形象，搞好党员先进性教育活动。在校积极营造一个积极向上的氛围。根据平时考核的情况，评出文明教师，优秀班主任，优秀教育工作者。并把考核中了解到的典型事迹在“师德风采”橱窗中展示。组织青年教师开展师德演讲比赛。每学期评选一次师德标兵，并予以奖励。
总之，学校通过组织教师认真学习，加强管理，开展丰富多彩的活动，将始终如一地把打造具有良好师德师风的教师队伍作为我校的工作重点，常抓不懈，不断提高我校教师的师德水平，为开发区的教育事业做出更大的贡献。
附：师德师风领导机构 组 长：XXX 副组长：XXX 成 员：学校行政人员
XX市第X小学 二〇一三年九月
XX市第X小学2013-2014学第二学期
师德师风建设工作计划
一、指导思想：
我校师德师风建设工作以“十八大”重要思想和科学发展观为指导，以教师职业道德规范为准绳，以更新师德观念、规范师德行为、提升师德水平为重点，以“办人民满意的教育，做学生满意的教师”为目标，以“爱与责任”为核心，巩固师德师风建设活动成果，营造和谐的教书育人环境;进一步加强教师队伍建设，强化师德素质，努力建设一支师德高尚、业务精良、学生爱戴、家长拥护、社会信赖的教师队伍，推进学校教育事业持续健康快速协调发展。
二、师德建设目标：
大力加强师德师风建设，坚决杜绝师德不良现象。坚持把教师师德教育摆在教师队伍建设的突出位置，弘扬爱岗敬业、为人师表、无私奉献精神。以强化师德观念为目标，以学习教育为手段，以系列活动为主线，加大查处力度，坚决遏制师德不良现象。
使每个教师做到“三自觉”：自觉遵守国家的法律法规和各种规章制度;自觉服从河尾社区社会经济发展大局的需要;自觉做到服务在前、享乐在后，顾全大局、舍弃小我，努力工作、敬业乐教。“四主动”：主动学习，争做学习型、专家型教师;主动加强师德修养，争做公民道德的模范;主动规范行为，争做遵纪守法的标兵;主动服务学生，服务社会，争做群众满意、家长放心的教师。“五严禁”：严禁在教学期间补课、搞有偿家教;严禁私自订购向学生推销教辅资料;严禁体罚、变相体罚和侮辱学生;严禁在工作时间饮酒、酒后进入课堂;严禁传播不良文化。实现“六个零”：实现师德师风“零投诉”，教育收费“零违规”，学校安全“零事故”，教师“零违纪”，贫困学生“零辍学”，青少年学生“零犯罪”的目标，达到“铸师魂、塑师德、强师能、正师风、树师表”的目的。
三、具体措施：
(一)建立长效机制，增强抓好师德建设的责任感和紧迫感
1、校长要把教师师德建设工作摆上议事日程，定期召开会议，统一思想认识，增强抓好师德建设的责任感和紧迫感，切实建立起师德建设的长效工作机制。同时，成立教师师德建设领导小组，部署教师师德建设活动。进一步完善和落实好四个机制，即学习教育机制、管理培训机制、考核监督机制和奖惩激励机制。
2、我校师德师风建设要认真落实一把手工程，明确校长的职责，加强和完善举报制度、评议制度、问卷制度和重点教师管理制度，同时严格责任追究制，一旦出现问题，除了追究相关当事人员的责任，还要追究校长及相关人员的责任，师德师风建设实行一票否决制。
(二)加强学习，不断提高教师的政治觉悟和师德水平。
3、学校要进一步坚持和完善每周政治学习、例会学习、业务学习制度，学校做好记录，个人做好笔记。学校不仅要认真组织集体学习，还要认真安排教师自学内容，从学习抓起，努力提高师德水准。
4、继续做好寒暑假师德师风周建设活动，把师德师风建设周作为学习师德先进事迹，交流师德先进经验，提高师德水平的一个重要机会，认真对待，精心组织，落实好学区师德周活动安排，提高活动实效。
5、坚持集体学习和个人学习相结合，学习和讨论相结合，理论学习和开展活动相结合，大力弘扬时代教师高尚的职业道德风范，使教师明确师表形象标准，明确教书育人的要求，自觉树立正确的职业思想、职业道德和职业行为。
6、有计划有步骤地抓好学习教育活动，认真落实好《“六五”普法规划》，重点组织教师学习《宪法》、教育法律法规、《预防未成年人犯罪法》、《中小学幼儿园安全管理办法》、《学生伤害事故处理办法》、《中小学教师职业道德规范》(新修订)、《公民道德建设实施纲要》等，尤其是认真学习新修订《未成年人保护法》。
(三)健全制度，切实加强对教师的常规管理。
7、学校要认真落实执行《教职工管理办法》，从制度上明确师德管理的责任，落实师德监督和通报制度。
8、本学期进一步加大师德师风督查通报力度，通过常规督查、专项督查、临时督查，以察看举报箱、搞问卷调查、召开家长会等形式加强对师德师风建设的管理。对发现问题的教师按情节程度进行上报，并在学校范围内通报。
9、坚决杜绝师德不良现象。一旦发现如体罚和变相学生，组织纪律溃散，经常迟到早退，行为不规，酗酒闹事，打架斗殴等师德不良现象，学校要及时上报，并列为重点教师进行管理教育，情节严重的上报进行处理。
10、学校设立“师德监督信箱”、“师德举报电话”。
(四)丰富活动载体，开展系列活动。
11、学校要召开师德建设工作的动员部署大会，增强教师参加活动的自觉性，并结合自身实际，制定师德修养计划。
12、实施“五师”教育工程：
(1)铸师魂：要求教师具有“四心”：关爱学生诚心，了解学生细心，教育学生耐心，服务学生热心。
(2)塑师德：要求教师做到“三爱”：爱事业，爱岗位，爱学生。对后进学生有“三心”：爱心、耐心、信心。
(3)强师能：对不同层次的教师提出不同的要求，按师德先进集体和师德标兵目标进行培养。。
(4)正师风：通过制度规范、行为规范、榜样规范，加强教师的职业道德建设。
(5)树师表：要求教师实现“一二三四”目标：一强——强化为人师表意识;二严——严肃的自我修养、严谨的治学态度;三种精神——奉献精神、敬业精神、创新精神;四高——高度的觉悟、高度的社会责任感、高尚的道德情操、高超的教学艺术
(五)完善考核评价制度，确保师德建设实施。
13、学校将教师职业道德列入月工作考评，并确立为考核等首要条件，实行一票否决制。不断完善考核评价制度，制定严格的考核评价机制，进一步推动师德建设工作向纵深发展，塑造教师师德群体的良好形象，使师德建设落到实处。
师德师风建设阶段总结范文第5篇
—师德师风建设演讲稿
尊敬的各位领导，各位老师：
大家好!
今天，我演讲的题目是：我行我塑，建立良好的师德师风。
三年前，怀揣着美丽的梦想，我踏上这条充满希望的阳光之旅。漫漫长路，一路走来，虽有山重水复疑无路的困惑，但更多的时候是柳暗花明又一村的惊喜。辛勤耕耘，默默守望，使我深深的喜爱着教师这一平凡而充实的职业。
清晨，当曙光射进教室，我静候在三尺讲台旁聆听孩子们朗朗的读书声，那是天底下最动听的乐章，而我仿佛在享受人世间最美的旋律;黄昏，踏着最后一抹儿夕阳，我目送学生们安然的离去，充实一天就这样流逝。夜晚灯光下，看着孩子那稚嫩的笔迹，在我严格要求之中，逐渐成熟起来，我便感到：这就是我人生最大地追求与安慰。
然而，工作的道路并非一帆风顺，班里淘气韧性、不求上进、学习成绩一落千丈、自暴自弃的学生时常有之，他们常常使我头疼万分，不知所措。但身为人师的这颗心告诉我：不要放弃!每一朵花都有盛开的理由，每一颗草都有泛绿的时候。用爱去宽容他们，呵护他们，赋予他们怒放的生命。我相信：野百合也有美丽的春天。
在教学生涯里，我不断地努力奋斗，对教师的含义也有更深刻地认识。教师是人类灵魂的工程师，每次站在讲台上，面对几十双渴求知识，纯洁的眼睛，我就会感到“老师”这两个字的份量。在这由知
识、情感、理想、信念汇成的三尺讲台，是多么神圣。教师的一举一动将会影响这些纯洁孩子的一生。因此，我深深懂得，什么是为人师表，在教学工作中如何努力进取，不断学习，不断地创新。还懂得《师德》是一门必须课，是教师必备的基本道德素养和职业要求，是一种有感染力的品行，是一种自觉内化的高尚情感。
日常工作中要注重自身的修养,要做到文明、礼貌，待人真诚，有耐心、不急躁，谈吐文雅，朴素，端庄、诚实﹑表里如一，动之以情，以情育人，晓之以理，以理塑人。
我们要爱岗敬业，不仅要关心、爱护每一个学生，还要平等地欣赏、对待身边的每一位孩子，不要以貌取人。为每一位孩子提供均等的发展机会，让每一位孩子幸福得像花一样健康成长。
最后，我想说：教师的工作不止是一份薪水，一条前途，更多的或许是心理的依托，孩子、家长的期望。能让我们立足于此，得到尊重、认同。对工作的态度是积极、乐观、尽责的，给寄予我们期盼的家长、孩子、学校最好的展示。感恩于帮助过我们的同事、给予我们肯定的家长、指导我们前进的领导。
师德师风建设阶段总结范文第6篇
——记赫章县水塘堡乡杉木箐小学教师马德军 马德军，一个朴实直率的苗族汉子，一名信念坚定的共产党员，一位默默耕耘的乡村教师。1993年师范毕业的马德军，已为山区教育耕耘了23年，在其住所的墙壁上，有他亲笔所书的一句话：“对党的事业要讲忠心，干好教育要重诚心，教书育人要比用心，对待学生要有爱心，对待生活要寻开心。”，经过实地了解，马老师23年来的思想、品格和言行正是对这句话的有力诠释。
党的事业要讲忠心
马老师出生在水塘堡乡捞地村，这是一个典型的少数民族村寨，居住有苗族、彝族等民族，在上世纪90年代，贫困落后是这个村寨的标签。作为土生土长的捞地人，他深感知识文化、文明意识对改变捞地人贫困落后命运的重要性，中师毕业后毅然回老家捞地教书。在他的记忆中，自己读书时，条件极为艰苦，当时教自己的老师还是民办教师，每月只有几元钱的工资，冬天还要从家中背柴到学校生火给学生取暖，让自己印象深刻，从那时起他就立志要当一名教师。生长在多民族杂居村寨的马老师因勤奋好学，从小就懂得苗语、彝语、汉语三种语言，工作上的勤奋努力和课堂上的双语教学，让他很快取得了成功，得到了学生的爱戴和村民的好评。1995年，因马老师的出色表现，村委会主动找他谈话，动员他入党，1996年，马老师顺利加入中国共产党。入党后，他深感责任重大、使命光荣，决心要以实际行动接受党的检阅，1997年，捞地村通电了，很多群众因不懂技术，电路连接、维修，电灯、开关安装都要找人帮忙，只要有人找，马老师不讲条件，从不推辞，有时还主动上门服务。在捞地小学教书20余年，马老师已把学校当作了自己的家，2009年，学校破旧的操场需要翻修，为节约资金，马老师以自己的土地租给砂石厂作为条件，协调砂石厂无偿为学校捐赠420多方砂石，以当时价格计算，价值达15000元，操场硬化解决了，但校园绿化问题如何解决，马老师以不计报酬，为学校种植树木和花草。20余年，马老师逐渐变老，但捞地小学却越显年轻，这美丽的校园、温馨的环境倾注了马老师的心血和汗水。
“如果要讲理想信念，家乡孩子特别是少数民族学生的成长成才就是我的信念，如果要讲对党忠心，为家乡教育干点实事，绝不计较个人得失就是我的忠心。”这是马老师的真诚表白。
干好教育要重诚心
1993年8月，马老师请好友写了古人的对联“不敬师尊，天诛地灭;误人子弟，男盗女娼”粘贴在卧室里，时刻告诫自己要重守承诺、不忘初衷，教好山区孩子，抓好家乡教育。如今对联虽已朽烂，但心中警示犹存。“干教育工作，要真抓实干、诚心诚意，不能玩虚的”，马老师用行动践行了他的观点。2015年8月，在了解到水塘乡杉木箐小学条件艰苦、少数民族多，学校不少教师因怕吃苦、不懂民族语言等原因，不愿留下等情况后，在条件较好、离家较近的水塘捞地小学工作了22年的马老师，毅然向水塘堡乡教育管理中心提出申请，主动要求到边远、落后的杉木箐小学工作。开学第一天，来到杉木箐小学工作的马老师就发现一个严肃的问题，在他到来之前，杉木箐小学虽然悬挂了国旗，但却没有组织学生举行过一次升旗仪式，多数学生不会唱国歌，没有戴过红领巾，不会行少先队队礼。为了举行第一次庄严的升旗仪式，他用3节课的时间教会学生唱国歌、教会他们如何行队礼，自己掏钱到赫章购买了44条红领巾给学生佩戴。9月21日上午，当雄壮的国歌在这个边远的山村小学响起时，当鲜艳的五星红旗徐徐地升起时，当孩子们第一次庄重地举起右手时，组织升旗仪式的马老师满怀兴奋和激动，向全校学生进行了第一次旗下讲话。马老师深情地说：“同学们，你们认为升旗仪式是一种政治色彩吗?不，只要静下心来想想，和平的中国来之不易，可能我们不觉得什么。但是看看新闻上生活在战争中的国家的人民，我们有什么理由不为生活在这个和平的国度感到自豪，我们有什么理由不去缅怀为了和平而壮烈牺牲的英雄。教书育人，更要爱国!读书做人，更要爱国!今天，虽然我们升的是一面国旗，但是在战争中它就是战旗，两军对垒，斩将夺旗，是战场的常态;在奥运会上，她是和平的使者、友谊的象征。同学们，让我们时刻将国家和当年的勇士牢记心中，珍惜眼前的美好生活。”马老师热情洋溢的话语，让学生们印象深刻。对杉木箐小学来说，马老师带来的不只是升旗仪式，还有教学理念、学校面貌的变化，他虽然不是校长，却以建好学校为己任，硬化球场、美化校园等都有他的功劳。马老师用坚定的信念和特有的虔诚，给学校带来了新气象，为学生带来了新希望。
教书育人要比用心
书教得好不好，光用力不行，还要用心，从教20多年来，马老师教过很多从小就不知山外世界的山村孩子、从小就未学过汉语的少数民族学生，但正是他对育人的诚心和教学的用心，教学成绩一直在同年级中名列前茅。工作上，马老师多数时间都从事语文科教学和担任班主任工作。教学中，马老师重实物观摩、情景感知教法让人印象深刻。为了让山野的孩子了解外面的世界，他把家里的电视机搬到了学校;为了让学生知道什么是中国结，他就用手机下载中国结的图片给学生看;在上小学三年级《花钟》一文时，他把自己种的花草搬到教室里，让学生观赏;学到《巨人的花园》一文时，他花了300多元钱买了6个风筝，带着学生放风筝，让他们感受快乐同享;在教学《雅鲁藏布大峡谷》一文时，他利用周末时间，花了680元钱带学生到韭菜坪搞夏令营活动，赏着烂漫的韭菜花，教学生唱起《采韭菜》，教育学生保护环境，热爱祖国大好河山。
到杉木箐小学工作后，所教班级的22个学生中，有19个是彝族学生，汉语口语较为困难，还好马老师从小就学会了苗语、彝语、汉语三种语言，为了方便学生学习，他就用彝语、汉语同时教学，如学生不懂什么是“石磨”，他就讲是指彝语中的“裸”(同音)，学生就明白了;同时，马老师还抽出周末时间进行家访，免费给学生补课，从汉语拼音到字、词、句、篇，从乘法口诀到应用题都不遗余力的讲;为了提高教学质量，他还自费购买了1260元的电子设备，图文并茂地为学生进行讲解。有人泼冷水说他带学生去野外和给学生补课，太冒风险了，他的回答是：学生安全固然是大事，但误人子弟更加危险，不能因为怕担风险，置学生的前途命运于不顾。
对待学生要有爱心
马老师生活俭朴，不抽烟、不喝酒，不追求享受，一般外出都是骑电动车，朴素的生活为他节约了不少开支，他总是用个人工资尽量帮助那些有困难的学生。在捞地小学工作期间，他给学生龙军、顾学宇买过鞋子，资助过苏兴菊、安晟实、罗成贵等孩子上学，2014年5月，马老师所教的学生李凤的父亲外出打工，班里又多了一个留守儿童，就买了价值50余元的面条、老干妈给李凤三姐弟做早餐，并一再叮嘱他们，如果面条吃完了，可以再买，他总是每隔一两天就到李凤家，教李凤仨姐弟做家务。到杉木箐小学工作后，他了解到三年级的陆玉萍和四年级的文琴是特殊留守儿童，家境较为困难，大冷天还穿着冰冷的雨鞋上课，就主动给这两个学生买了暖脚的鞋子;尤其是学生文琴，从小母亲离家出走，杳无音讯，父亲到威宁当倒插门女婿，只能与奶奶相依为命，艰难度日，马老师经常家访看望祖孙俩，帮助他们安装电灯、维修线路等，并对文琴作出承诺：“今后只要你读书有困难，我还有工资，尽管找我”。这样事例还有很多，2015年9月24日，马老师到学校临近的黄泥村去家访，看到村民徐本红家境较差，一个人带着3个小孩，就摸出钱给正在上二年级的徐蓉，叮嘱徐蓉拿去买笔和本子;到村民李长清家时，看见李长清年仅6岁的孩子李建才由于母亲出走而闷闷不乐，就问李建才：“4加5得多少?”“9”，李建才脱口而出，他高兴得一拍大腿，当即奖励10元钱;到了学生饶微家，看到学生做功课的地方光线昏暗，就出资出力帮其安装了灯线。马老师对学生的爱和付出还不仅如此，2015年秋季学期开学不久，初到学校的马老师就自掏腰包给所教的四年级全班22名学生买了字典、词典、资料，共计花费600余元。2015年10月，当他得知杉木箐村有一个在田坝小学上五年级的杨彩同学，由于患病在家时，就主动找到杨彩母亲，给了1000元现金。2016年“六一儿”童节，学校因条件问题没有安排集体活动，马老师想到自己的学生不少是留守儿童，没有父母陪伴，就花了300余元带学生到自己家过节日。对马老师来说，学生生病感冒，买药给学生吃更是日常小事。
马老师对学生的爱心是那样的博大，马老师对学生的关心又是那样的细微，言行间是那样的真诚和朴实，没有任何的矫情和做作，一切发自内心，一切源于自然。
对待生活要寻开心
与马老师相处和交谈，给人印象深刻的就是他乐观的心态和纯洁的心灵。要做一个纯洁的人、干净的人，马德军老师一向对自己的要求都比较严格，他曾坦言：“在赫章，像我这样不沾烟酒的苗族同胞不多，很希望看到苗族同胞自立自强”。在律己方面，马德军时常以刘备的“勿以恶小而为之，勿以善小而不为”来勉励自己。离开捞地小学时，学校给他配备公文包和U盘等都一应结清，没有带走学校任何公物。马老师的妻子说，马老师参加工作20多年，从未见他从外往家里拿东西，反而总是从家里往外拿东西，就连工资也没有花费多少在家人头上。妻子曾提醒他，整个家庭只有他的工资是固定收入，不节约点，万一家中有急事用钱，怎么办?马老师只回答了一句：“我有工资，什么都不怕。”马老师从小就喜欢习武锻炼身体，今年已44岁的他还能完成翻跟头、一字腿等高难度动作，学生们都很敬佩他，不少学生要跟他学招式，他就利用体育课、课外时间教他们，正因为他的这一特长，他所带班级学生参加全乡“六一”儿童节歌舞比赛，总能有一些高难度动作征服观众和评委而名列前茅。
在物欲横流的时代，马老师自甘清贫、两袖清风，不为金钱所惑，不为名利所动，活得自在，过得乐观，一身轻松。“做自己喜欢做的事，开心就好”，这是马老师常说的一句话。
平凡岗位创奇迹
——记妈姑镇幼儿园彝家追梦青年文茹琪
妈姑镇龙井村，四周群山环绕，按说这里应该是鸟语花香的境界，其实不然。由于这个地方海拔高，又属喀斯特地貌地型，因此，地表水及其匮乏。加之交通不便，导致其经济和文化相对落后。千百年来，这里流传着一首歌谣：“好个”龙井村，吃水用称称。三天不缺水，犹如享“皇恩”。由此可见，在这里仅吃水就十分困难。然而，就在这个大山深处，也设了一个教学点。2007年，文茹琪带着青春的梦想来到了龙井小学。
在龙井小学工作期间，文茹琪始终以一位大姐姐的身份和学生相处，把学生当做亲人，利用闲暇时进行家访。经过半个学期的走访，她了解到在当地由于自然经济条件差的原因，存在着相当多的贫困生以及留守儿童，面对这些贫困而又孜孜渴求知识的孩子们，文茹琪产生了怜悯之心，总是在想着能用什么方式帮助他们.可是，事情还未想出好方法来，第二个学年，由于工作需要，文茹琪被调到了镇中心校工作。
虽然中心校的环境条件要好很多，但是，在她的脑海里，时常浮现的是龙井小学那些贫困孩子们的身影。对此她冥思苦想，怎样去帮助这些山村里的贫困孩子们呢?用自己微薄的工资显然力不从心----- 有一天终于让她想到，社会的力量是强大的，自己有QQ、微博、微信，为何不利用网络与外界沟通联络呢?说不定有可能得到那些一直关注西部贫困地区教育的爱心人士的重视。
于是，从2010年10月开始，文茹琪时常在QQ空间、微博里上传龙井小学贫困学生们的相关图片，并写下自己帮扶的感想。
天道酬勤，时间不长，就有部分爱心人士与她联系，并通过她了解该地区的真实情况，在不断的联系过程中，许多爱心人士参与了帮扶活动，不到一年，这项爱心活动就形成了一条用网络连接起来的“爱心接力链”。在这个“爱心接力链”中，有影视界明星、集团企业老总、个体老板、还有在校大学生、海外留学生等。
爱心桥梁的搭建，虽然为贫困山区与外界爱心人士，提供了通道，但是却为文茹琪增加了负担，每逢外界“爱心物品”——包裹寄来的时候，她第一时间就要和龙井小学邓校长联系，把这些爱心包裹运回龙井小学，并马上给捐赠者回复。经常熬夜坐在旁到凌晨12点才睡觉，如此两年多的时间，文茹琪总是那么锲而不舍，又是那么坚贞执着。
人曰：心善感应天和地。她的这种执着的精神，得到了领导的重视、社会的好评、百姓的支持、孩子们的敬仰。她的事迹引起了人们的关注，中国教育报、新华网贵州频道、贵州都市报、贵州人民广播电台、乌蒙新报、赫章报等媒体先后对其进行了报道。
在2012年9月，龙井小学的邓校长退休之际，考虑到文茹琪对龙井小学的极大贡献，就极力推荐文茹琪接任该校校长，面对老校长的信赖，组织的安排，文茹琪最终以自己柔弱的双肩接下了龙井小学的重担。
重任在肩，刻不容缓，她带领全体教职员工，群策群力，狠抓学校的教学管理和校园环境建设。经过一年多的奋力拼搏，现在的龙井小学已今非昔比，校容校貌焕然一新。现在让我们从下面的数据中去参与分享文茹琪几年来耕耘的丰硕成果。
1、贵州宏喜万嘉企业集团捐资10万余元，并派员参与修建50立方米的水池，铺设饮用水管道，硬化操场篮球场。
2、黑龙江的郭振新大夫捐资5万元(为学校修建了50平方米的厕所)。
3、马来西亚的阮先生累计为学校捐资13万余元(购置学校篮板、小型面包车一辆、摩托车一辆以及部分办公用具)。
4、在校大学生累计30余人利用寒暑假到学校免费支教，并捐赠财物、图书及学生用具等。
5、一批爱心人士的零星捐赠累计4万余元(以用于学校广播购置，校园舞台等建设)。
6、有10多名贫困学生，得到了爱心人士“一对一”的帮扶，从2012年10月起，每月两百元直到大学毕业。
面对以上一组组醒目的数据，我们的心里只有感动和感激。的确，这在遥远的山村，文茹琪用其特有的方式创造出了不平凡的奇迹。 因工作需要，文茹琪于2014年3月，被调到了妈姑镇幼儿园担任园长一职。
但这项爱心接力活动，并没有就此中断，如今仍然为龙井小学联系“爱心物品”。 2014年6月为平桥小学联系到江苏无锡焦明飞组织的捐款3.6万元(其中清华总裁班169期同学捐款2.4万元，刘红霞、祝国荣、焦明飞1.2万)，为平桥小学苗寨教学点修建了水池，解决了他们的饮水困难。为幼儿园联系捐资园服及幼儿玩具。
文茹琪的公益善举还感动了海外学子， 2015年暑假，四个留美学生在她的联系下，为双坪乡儿马冲兴盛小学小捐赠书包、鞋子、电脑等物资。同一时间，为了能更好的改变山村百姓的思想观念，文茹琪联系了深圳市三个城市家庭到儿马冲村上冲组。让三个城市孩子分别住进三个农户家，每天通吃同住并做农活，真实体验了农村家庭的生活。经过努力完成了现实版“变形记”大家都受益匪浅。
乡村教育靠个人的力量是办不好的，要靠社会的共同努力。文茹琪说过：“公益事业没有时间和地域限制，只要有机会，我都不会放弃努力。自己只是这条“爱心接力链”上的一个扣子，仅仅起着连接外界的作用。无论如何我会做好一颗“爱心接力链接’上不落的扣子，献身乡村教育，争取做到总书记提出的“有理想信念、有道德情操、有扎实学识、有仁爱之心的“四有”好老师标准”，“牢记使命、不忘初衷,扎根西部、服务学生,努力做教育改革的奋进者、教育扶贫的先行者、学生成长的引导者”，永远做一块网络桥梁下的基石。”
青春是美好的，同时青春也是短暂的，在短暂的青春里，爱岗敬业、做人为乐，那——短暂的青春将会是长久的、永恒的。我们坚信文茹琪将用其青春的誓言去践行其青春的梦想!
采得百花成蜜后 为谁辛苦为谁甜
——记赫章县可乐彝族苗族乡中心小学教师张霞 光阴荏苒，岁月如梭。2002年，带着青春的无限激情，满怀对教育事业的真诚，张霞踏入了教育这片热土，成为一名乡村教师，转眼间已经13个年头。十三年，有着太多酸甜苦辣、悲欢离合。
三尺讲台，三寸粉笔，没有豪情壮语，没有惊心动魄，三寸之舌却演绎了人生的灿烂与辉煌，她便是张霞，可乐彝族苗族乡中心小学大队辅导员、六年级(2)班语文老师。
爱洒童心 以心动心
张霞今年31岁，她告诉记者，第一天走上三尺讲台时，面对着81个可爱的小朋友，望着一张张稚嫩的脸庞，感觉自己像个大姐姐一样责任重大。生活的点滴，工作的点滴使她真正明白了“教师是辛勤的园丁”的真正内涵。
她的班上有个叫林婷的女生，整天上课都在打瞌睡，同学们都不喜欢她，成绩也最差。这个稚嫩的小女孩第一时间就引起了张霞的注意。一天下午放学后，张霞找林婷谈话，林婷戒备地看着她，小手搓着衣袖，一句话也不说……无奈，张霞进行了家访，才知林婷是一名留守儿童，父母都外出打工了，她和爷爷奶奶在一起生活。而且家离学校很远，上学要走一个半小时。林婷每天天不亮就要起床，下午放学回到家已经天黑了。
于是，张霞就格外关照林婷，课间她带着同学们和她玩耍，让同学们对她宽容些，学校的爱心捐款她帮她争取，冬天她给她买一副小手套，还经常叫林婷到她家吃午饭……渐渐地林婷的脸上有笑容了。
2008年的教师节，林婷交给张霞一封信：“尊敬的老师，在以往的日子，我成绩不好，爱打瞌睡，是您，让我有了好好学习的勇气和自信，也是您给了我很的欢乐，引导我度过了快乐的童年。老师，谢谢您……”泪水瞬间湿润了张霞的眼睛。
灾难连降 坚守岗位
天有不测风云、人有旦夕祸福。就在今年，张霞经历了人生中痛苦的一年，一个幸福的三口之家，本来过着快快乐乐的日子，可是因丈夫沾上了赌习，一夜间负债累累，就这样丈夫弃家出走，从此杳无音信。可是他没有因家庭的痛苦放弃过一节课，更没有带着情绪上过一堂课。现在她的学生又是毕业班，她早起晚归，一心扑在教学上。
然而，祸不单行，课堂上，她在全神贯注地讲述《匆匆》这一课，忽然一位同事拿着电话，急匆匆敲响了教室门，说有急事。当她接完电话的时候，差点儿瘫坐在讲台上，原来是年迈的老父亲脑出血送往医院正在抢救。这尤如晴天霹雳，让张老师呆住了。同学们纷纷上前去安慰她，可当她缓过神来的时候，却对学生们说：“我们继续上课。”学生们哪有心思静不下来听课，都在七嘴八舌地劝说老师先去看看老人……一次次的劝说让她萌生了离开课堂的想法。可看着一张张充满求知欲的脸，她停止了脚步，漫长的一天就这样煎熬着，终于等到下午放学，看到学生们离开教室，她才租车赶往医院。一进病房，看到父亲那苍白的脸，看到慢慢滴着的液瓶，看到父亲还在晕迷中，她忍不住放声大哭起来。
潜心教学 硕果累累
“路漫漫其修远兮，吾将上下而求索……”是她追求的境界。教学中，她潜心钻研教材，反复研讨新课标，坚持业务自学，认真做好笔记，广泛汲取营养，及时进行反思，转变教育观念，捕捉新的教学信息，勇于探索教育规律，大胆采用新的教学手段。她不放过任何一次学习进修的机会，及时把学习经验应用到教学上。功夫不负有心人，经过张老师的辛勤耕耘，她所担任的语文学科在全乡学年检测中，一直名列全乡前三名。在学校的考核和绩效考核中多年被评为优秀等次，她还被乡党委、政府多次评为优秀教师、优秀少先队辅导员、优秀班主任，多次被县教育局评为“优秀辅导员”，还被毕节地区教育局授予过“优秀班主任”称号。
采得百花成蜜后，为谁辛苦为谁甜。在困难面前，张霞百折不挠，永不退缩。在荣誉面前，她没有满足，没有骄傲，没有停止追求。一切为了学生，为了学生的一切，为了一切学生。她总是说，成绩只能代表过去，忠于职守、爱岗敬业才能铸就未来，不求惊天动地，只求无愧于心。
扎根山村
谱写人生
——记赫章县平山乡中心小学“最美教师”朱永山
朱永山，看到这个名字，你一定会以为这是一个身材魁梧的大男人，殊不知，她是一位身材瘦小但对教育工作非常执着的女性。朱永山生于1973年9月，1992年8月分配到平山民校任教，1997年9月到毕节教育学院进修，1998年5月被评为毕节教育院“三好学员”，于1999年7月在毕节教育学院加入中国共产党，2006年，她又参加了贵州师范大学本科自学考试，2007年12月取得大学本科文凭。一直以来，朱永山老师总是不断进步，努力提高自己。1999年7月她毕节教育学院毕业，老师们以为，她完全有机会换一个条件更好的学校，可结果出乎大家意料，甚至可以说很让大家失望：她又回到了平山乡中心小学，看来这两年的书白读了。就在这儿，她一呆就是23年，还可以说是一辈子。在平山人民的心目中，朱永山老师的书教得特别好，很放心把自己的几代人交给她。
一、初入教坛显激情
还记得1992年，朱永山老师师范毕业，分到了平山乡平山民校工作，她家离学校很近。在这所民校里，七位老师六个班。她上五年级的数学并且担任班主任工作，当时这个班已经换过三位老师了，纪律涣散，学风差，成绩全乡倒数，学生又大个又调皮，有相当一部分学生比她高比她壮，而且有几个只比她小三四岁，是大家公认的问题班，她那时差不多90来斤吧，算得上又瘦又小。老师们都暗地里为她捏了把汗，都担心这群孩子不知会怎么收拾她!尽管一个星期24节课，但是她没有叫苦，相反，每天下午放学，她常常给孩子们辅导功课，总是在不知不觉中陪着夕阳一起回家。晚饭过后，她的学生常常会去家里找她，她给孩子们辅导功课，和孩子们一起聊天。课堂上，她和学生约法三章;课堂下，她和学生简直就是好朋友，她把自己的衣服送给条件差的学生，给学生买学习用品。在她的带领下，这个班的学生一改常态，变得非常听话懂事，学习努力，学年结束，全乡统考，她所担任的数学科均分在全乡同级同科18个班级中排名第一，受到乡党委政府的表彰，得到了领导、老师、家长和学生的一致好评。老师们说，她打响了工作上的第一枪，可想而知，对于当时一个刚踏上工作岗位的小姑娘，得到这么高的评价，应该说很了不起!“良好的开头，便是成功的一半。”从那时起，她工作总是兢兢业业，尽心尽力，直到现在，她对自己的工作还真是没有倦怠过。
二、紧跟时代露本色
平山乡中心小学的“中英西南基础教育”项目工作做得很好，在实施这一项目的过程中，她的表现很是出色：2009年3月，县级专家们到我校进行课堂观察，付军秀等一行专家亲临她的课堂;2009年3月22日，“中英西南基础教育”项目中期督导评估，国家项目办赵玉池副主任亲临了她的课堂;2009年4月学校搞参与式教学的语文优质课评比，她参加上示范课，比赛老师们亲临了她的课堂;2009年11月县督导评估，教育局督导室工作人员孙成碧老师亲临了她的课堂;2010年6月，中央电视台来我校进行特摄，特摄组和教育局张磊局长亲临了她的课堂。无论哪一次课，她的优秀表现都得到领导、专家和老师们一致夸奖。
三、辛勤耕耘出成效
教学上，她本着“授人以鱼不如授人以渔”的宗旨，注意分析学生的特点，根据不同学生的学习情况采用灵活多样的教学方法，极力营造一种平等和谐、活跃有序的课堂氛围。她注重对学生能力的培养，不仅教他们学习知识，而且让他们在学习过程中学会学习。通过努力，她所任教的学科成绩优秀，在乡每年的学年统考中，她曾经十多年荣获得乡同级同科第一名。教师节之际，她曾十几年受乡党委、政府表彰。2011年教师节，她获得了毕节地区优秀教师的殊荣，2014年教师节，她有幸被评为优秀骨干教师，受赫章县党委、政府表彰。是呀，只有辛勤的耕耘，才有丰硕的收获!
四、倾注爱心育学生
她教学以生为本，育人从爱出发。她一直坚信爱心是架起师生友谊的桥梁，她总是用爱感化学生、净化学生的心灵。二十多年来，她一直担任班主任工作，满腔热忱地关爱每个学生，全心全意地教育每一个学生。对于学习后进的学生周美礼，她给予了爱;对于爱哭的学生吕桂林，她给予了爱;对于单亲的孩子朱贵，她给予了爱;对于面部畸形的智残学生朱珠，她给予了爱……冬天到了，朱贵同学穿得单薄，她就将自己孩子的衣服送给他;语文学习上，朱松同学缺少学习工具书，她给他买词典;课堂上，雷迪同学生病了，她着急地送进医院……为了激励学生把学习搞好，她还经常自己掏钱买学习用品赠给学生。
就在现在她所带的班级里，有一位可爱的小女孩子，名叫胡维，是个留守儿童，是班上家庭条件很艰苦的孩子，她经常用母亲的爱关心着胡维，经常给胡维买学习用品。上学期，我们学校举行“旭日东升武术健身操”比赛，她们班获得了中年级组的一等奖，学校发给200元奖金，她用教师真诚的爱影响着她的学生，在她的鼓励下，同学们主动拿出了45元给胡维买了一双漂亮的包鞋，营造了一个充满爱的班集体。也是在上学期，胡维的爷爷图便宜，买来了呛炭，大冬天的，胡维坐在火炉旁写作业，可能因为学习的时间长，就晕倒了，话说不出来，手脚不能动，爷爷奶奶被吓坏了，背着就往平山医院跑，医生见病情严重，就让爷爷奶奶带到县医院检查。可胡维的奶奶实在晕车，单靠年近70的爷爷一个人带着胡维怎么行呢，胡维奶奶着急之余，想到了一个和自己家非亲非故，但又非常信赖的人——那就是胡维的班主任朱永山老师。那天是星期六，胡维奶奶从朱永山老师的家里找到街上，最后在学校找到了正在加班的她。听到这个消息，她急坏了，毫不犹豫放下手中的工作，送胡维到县医院检查，在医院，她细心照顾着胡维，人们还以为朱永山老师就是胡维的妈妈呢!朱永山老师还给胡维买新衣服，买好吃的东西，带她到从没去过的夜郎广场玩。不用说，朱永山老师的爱心已经深深留在家长与学生的记忆里。尽管她所做的这些事是那么微不足道，却折射出动人的光辉。
五、苛刻自己谱人生
在日常生活中，她对自己高标准、严要求，有时候甚至是苛刻。还记得1996年，她经常感冒，长达几个月的时间，不断地咳嗽，吃不下，睡不了，人变得又黑又瘦，体重只有78斤了，见到她的人们总爱问她：“你怎么瘦成这样，是没得饭吃还是工作太累了?”可她以为无非就是一点小毛病，不必放在心上，依然一心扑在自己的教育教学工作中，从未请过一节课的假。一直等到暑假，她实在不行了，才到县医院做了X光检查。结果出来了，她不幸患上了浸润型肺结核，而且已经到中期，当时医生说：“怎么不早点来检查，如果再拖延，一到晚期，就无药可救了!” 按理说，她的病必须一年以上才能康复，可她只在医院住了一个假期，暑假过去了，她觉得自己的身体好些了，就放弃了可以养病的机会，按时到学校上班。
“近观眼前满目春，放眼远处春更浓。”她深知：要想在学生管理、学生教育方面做出更大的成绩，必须不断学习，不断努力，不断探索;她深信：只要肯俯下身子，一心为学生，一心为社会，一心为党的教育事业，就一定能取得更大的成绩。
梦想，成就了她的事业
——记古达乡发科小学“十佳特岗教师”韩丽 韩丽，女，汉族，出身于1988年4月，2007年7月毕业于威宁民族师范学校音乐专业，2008年8月，参加赫章县特岗教师招考，正式成为一名乡村特岗教师。从此，她怀着对教育事业的美好憧憬和热爱之情踏上了三尺讲台，与教育教学结下了不解之缘。
一、坚定理想信念，树立教师形象
2008年8月29日，一个普通的农村小女孩，背着简单的行囊，拥挤在一辆老掉牙的面包车里，风尘仆仆赶赴人生的第一站台—赫章县珠市乡矿山小学。来到这里，一切都显得那么陌生。破旧不堪的教学楼孤灵灵地匍匐在小山脚下，四周是坎坷不平的荒草地，远处是高低起伏的山峦，间或夹杂着牧童嘶哑的歌喉……但这一切并没有把这80后的小女孩吓倒，似乎早在她的预料之中。用韩老师自己的话说“开弓没有回头箭，既然选择了教书育人这一职业，就得踏踏实实干一辈子!”“正是因为这里落后，所以才更需要我们!”接下来的日子，韩老师便用自己的一言一行践行着自己的诺言。
二、勇挑重任，接受新的挑战
开学第一天，学校领导得知韩丽老师是音乐专业毕业的，便安排她担任少先队辅导员。德育工作该当怎样抓，用什么方法开展?对于毫无经验的她来讲无疑是一个新的课题，但是，本着对教育事业的热爱，她没有抱怨，也没有推辞，毅然接受了挑战，决定用自己的行动给领导交一份满意的答卷。同时，学校还安排韩老师接管三年级班主任并担任数学科教学，旁边有同事告诉她，这个班的数学是全乡排名倒数的，让她推掉。可她却笑着说：“没事儿，他们还小，我想通过自己的努力，他们也许会好起来的，如果因为孩子们基础差我就不要他们，他们知道了会伤心，我也会内疚的。”说完便抱着书向那个班走去。
要带好一个差班，并不是件容易的事。那些孩子，不仅成绩差，还缺乏良好的生活习惯和卫生习惯。自从当上了班主任，韩老师从自己微薄的工资收入里挤出一部分给孩子们买来了牙刷，漱口杯，洗发水，梳子等，每天都起得很早，起来后的第一件事就是满满的烧上一壶水，等待着孩子们一到校，就全部叫到她寝室去，排着队一个一个教会她们梳头、洗脸，刷牙，用自己叠好的被子一次一次的打乱，演示，教孩子们叠被子，收拾家务。这一切在其他老师的眼里都认为是多此一举，可韩老师却说：“要改变一个孩子得从改变习惯开始。孩子每天都进步一点点，慢慢的就会好起来的。”不仅如此，她还经常利用午休时间，对孩子进行一对一的辅导。由于孩子们基础太差，有时候一个问题要讲解很多遍，但韩老师从不放弃，每个孩子她都是从最简单的内容开始教，而且都是一对一的辅导，在教给孩子们书本知识的同时，也传授给孩子们一些做人的道理。
慢慢的，这个全校的老大难班级改变了。成绩从原来的倒数上升到正数第二，孩子们的精神面貌也发生了质的转变，孩子们和她的感情也一天天深厚起来。
三、潜移默化，用自己的言行感化学生
在教学方面，每一课堂对于韩老师来说都是充满了高度的责任感和激情。在她的心目中每一个孩子都有着过人之处，她从不千方百计去挑学生的毛病，而是竭尽所能去寻找隐藏在每个学生身上不为人知的闪光点，让他们意识到自己原来是个不错的孩子，只要再勤奋些，就会比别人优秀。在她润物无声的教育中，学生的个性不断得到鼓励和张扬，学生的自信心得到了充分的树立，从小形成了健康的个性和优秀的心理品质。她常常把著名雕塑家罗丹“生活中不是缺少美，而是缺少发现”的句子作为自己的座右铭。
2010年的冬天显得格外的冷，早晨，一阵冷风从窗户吹了进来，吹醒了韩老师。透过窗户往外看，白茫茫的一片，山上，树上，地面上全都白了，孩子们怎么来上学呢?韩老师正想着，忽然听见门外传来咔嚓咔嚓的声音，拉开门一看，原来是班上的两个孩子，王秋花和杨艳，她们手里一个提着白菜，一个提着土豆，蹲在门外，抖擞地缩成一团，一见韩老师就腼腆地笑了笑，说：“老师，对不起，吵醒你了。路上结冰了，您可能买不到菜，所以给你送来点蔬菜。”说着就递给了韩老师，他俩害羞地笑了。看着哆嗦的孩子，韩老师愣住了。这么冷的天，她们要从山上下来，应该在雪地里摔跤了吧!还提着东西呢!韩老师无法说出当时自己心里的那份感动,只是觉得，那个冬天变得温暖了许多许多。
韩老师忘不了2011年六月一日那个特殊的日子。这天，孩子们显得格外的兴奋，一大早就来到学校，见着韩老师，羞涩地说：“老师，你可以把你寝室的钥匙给我们吗?”韩老师有些疑惑，他们说：“哎呀! 你先不要问啦，我们向您保证绝对不是拿去做坏事儿，你就给我们吧!”几个孩子拿着钥匙高兴的走了。当时因为忙着六一活动的事，韩老师也就没再多问。等到活动结束，那群小家伙居然跑来拉住韩老师，还要她把所有老师都请上，去她的寝室。韩老师无奈也就答应了，当大家推开门进去时，班上其他的孩子早就在那儿等候了，他们手牵着手，围成一个心形，一见大家老师，就异口同声的说：“感恩老师，给我前进的力量，感恩老师，给我飞翔的翅膀。老师，请允许我们在即将毕业之际，送上我们最诚挚的祝愿，祝愿老师身体健康，万事如意。”说完后还深深的鞠了个躬。这时，班长王杰端着一个点满了蜡烛，上面还写了“感恩老师”字样的蛋糕站了出来，说：“韩老师，这是我们全班同学对您的一点心意，感谢您陪我们走过了三年，今天借儿童节的机会，趁着全校的老师都在，请让我们送上对您的祝福吧!我们就要毕业了，以后可能都不常见到你们了，请让我们表达对你们的谢意吧!”看着眼前的一切，韩老师感动了，在场的老师们都感动得流下了眼泪。
四、是严师，更是慈母
2013年8月，为了照顾家中年老多病的父母，韩老师挥泪告别了矿山小学这片曾经辛勤耕耘的土地，经组织批准，调到了赫章县古达乡第二小学。来到古达二小，韩老师担任一年级班主任和数学科教学老师，在这里她以更加饱满的热情投入到新的工作之中。面对一群咿呀学语的孩子，韩老师既是一位严厉的老师，更是一位和蔼可亲的母亲。工作中，她一如既往，为了让这群孩子健康成长，每天总是起早贪黑，有时夜半更深还在备课、批改作业。最终，她的努力得到了回报，她带的这个班，成绩在全乡一直名列前茅。
一分耕耘一分收获，韩老师通过不懈的努力和认真学习，这些年来取得了一定的成果。从2008年工作以来，获得乡里以上荣誉共计许多次。多次被评选为“优秀教师”“优秀班主任”“优秀辅导员”等;她的音乐专业也非常出色，多次获得县级组织的歌咏比赛第一名、第二名;并获得市教育局组织的教师歌咏比赛第二名;连续几年在全乡统考中获得质量检测第一名、第二名。