第一篇：厂区内驾驶员行为规范
关于厂区内禁烟、禁火规定
一、目的
为贯彻落实《安全生产法》，加强重大危险源的管理与监控，强化企业安全管理，创造厂区良好的无烟环境，培养员工健康的行为与习惯，保障员工的身心健康，厂区内实行全面禁烟、禁火，特制定本规定。
二、适用范围
*********有限公司所辖区域范围内。
三、适用对象
全体员工及除********有限公司员工以外的其他外来人员。
四、规定
1. 在厂区管辖区域内采用“一律禁止吸烟、部门负责、加强引导、严格管理、群众监督”的原则进行管理。
2. 厂区为禁烟、禁火区域，所有人员在厂区范围内禁止吸烟，严禁携带烟、打火机进入厂区，各部门负责本区域内的禁烟、禁火工作。
3. 公司所有员工均有权力和义务向部门负责人及人事行政部举报违规吸烟的人员。 4. 在厂区内任何地点发现员工违规吸烟，对违规吸烟人员初次记过且罚款200元，第二次违规吸烟人员记过且罚款500元，第三次违规吸烟人员，公司将解除与其签订的劳动合同关系。 5. 区域划分
5.1 厂区一楼、二楼及三期：根据相关部门划分负责的区域，追究不到吸烟人的，将问责该区域负责人且进行处罚。具体划分见附图。
5.2 宿舍栋
5.2.1 在宿舍内发现烟头，追究不到吸烟人的，该宿舍内所有人员都要处罚。 5.2.2 在宿舍层发现烟头，追究不到吸烟人的，该宿舍层所有人员都要处罚。 5.2.3 在宿舍栋公共区域发现烟头，追究不到吸烟人的，该宿舍栋所有人员都要处罚。 6. 本厂保安室人员有权对进入厂区人员进行相关询问和告知公司《关于厂区内禁烟、禁火规定》内容并检查确认。
7. 凡进入厂区人员可将烟、打火机存放在大门保安室内，待出厂后可至保安室取回。 8. 凡私自带烟、火进入厂区人员，一经发现，第一次处罚500元，第二次处罚1000元，以此类推。
9. 施工单位人员违反本禁烟、禁火规定的，对违规者给予200元罚款，并对主要接待负责人记过。
10. 各部门做好本部门员工禁烟、禁火工作的宣传教育工作。
五、本规定从批准下发之日起生效。
小小一支烟，危害万万千。请全体员工严格遵守、积极配合，在厂区内营造安全、文明、健康的生产、工作环境。
批示：
***********
2018年3月29日
第二篇：关于我公司在厂区内打井的申请
西安国际港务区管理委员会：
我公司位于西安国际港务区港务大道89号，是一家集药品“三统一”配送、药品第三方物流、药品批发于一体的大型现代化医药物流企业，于2014年5月通过了陕西省首批新版GSP认证，目前承担着陕西省5个市19个县(区)316家公立医疗机构的药品“三统一”配送工作和国内10家药品生产厂家的第三方物流业务，公司现有员工111人。
自公司2010年入区以来，得到了贵区建设局、规划局、土地局、税务局等单位的大力支持与悉心指导，在此表示衷心的感谢。目前总体工程建设结束并进入试运营阶段，整个设施设备、信息系统运营平稳。
现在进入我厂区的自来水管道隔三差五爆裂停水成了我公司最大的障碍：一是111人的生活用水无着落，造成员工队伍不稳定;二是大型水冷式工业空调无法正常使用，新版GSP规定，一般药品存储温度必须在2℃—20℃之间，冷藏药品在2℃-8℃，如今正值高温期，空调停止运行会导致在库药品全部变质甚至报废。
鉴于此，我公司在厂区内打一口井以解药品储存的 安全隐患，特此申请，妥否，请批示。
陕西新民生医药有限公司
二〇一五年七月三十日
第三篇：石化厂区内人员安全须知：如何正确穿戴工作服
在石化厂区内，穿工作服不光是代表企业形象，更重要的是保护自身安全。正确穿戴工作服，可协助调节体温，保护皮肤，以达到防水、防火、防毒、防热辐射等目的。穿戴工作服是否合理，直接关系着人体的健康。 同样，正确穿戴工作服就是更好的保护自己。那么，如何正确穿戴工作服呢?
高温环境下工作时，接触热辐射量大，因此，在高温条件下工作时穿着的工作服应尽量采用厚而软的布料。另外，高温下工作出汗多，有些人喜欢上身赤膊，这样会导致热辐射灼伤皮肤，使皮肤热而干，降低散热功能，还容易使身体受伤。因此高温下工作不但应该穿工作服，而且应当穿比较厚的长袖衣服和长裤。
穿工作服的标准：
1、 选择的工作服要大小适中，适合自己的身材。不能太大，也不能太小。 我的××码，我的××码，我的××码，我的××码，我的××码。
2、裤子要系皮带，裤门扣子要扣好，裤脚平踝关节下2厘米，不能太长，
裤脚在地上拖，也不能太短，不能裸露腿部皮肤。
3、衣服穿要戴整齐，胸扣要扣好，袖扣要扣好。不能裸露手臂。
第四篇：关于规范厂区物资设备出入管理的通知
XXX公司
关于规范厂区出入管理的通知
公司各部门、各参建单位：
为规范厂区人员、车辆、物资及设备的出入管理，确保厂区内的人、财、物的安全，根据公司《保安管理制度》，现就厂区出入管理相关事项通知如下：
一、人员管理
1、厂内人员的亲属、朋友来厂找人一律在门卫值班室等候，由值班人员通知所在单位在值班室会客，禁止私自进施工现场或办公室找人。其他人员无正当理由一律禁止入厂。
2、外来人员到厂接洽业务，应在值班室办理入厂登记手续，并电话联系有关部门接待人，经同意后，方可进入。
3、来厂区参观访问的人员，必须经公司领导同意后，由指定的接待人带领，方可入厂区。
4、外来人员进入工厂，告知现场禁烟区域。
5、为确保安全，公司及外来人员严禁带小孩入厂。
二、物品管理
1、未经许可，任何人不得携带施工原料、工具设备和相关资料出厂，否则门卫保安人员有权扣押。因工作需要或其他原因必须带以上物品出厂时，需要出具公司相关主管人员签字审批的放行条，核查清楚后方可放行，放行条保存备查。
2、各设备材料供应商交货时，在进厂时先由保安门卫值班人员查验登记，在离厂时再经门卫值班人员根据原登记核对符合后给予放行，必要时联系公司设备管理部人员检查确认。
3、保安人员有权检查离厂人员随身物品，离厂人员经值班人员查获有私带公物或他人物品之嫌者，暂扣留物品，报有关部门处理。
4、发现窃盗行为时，以收回失窃物为首要，并应立即上报主管领导处理。
三、车辆管理
1、外来车辆进入工厂，随车人员必须办理登记，经值班人员检查无可疑后方可放入。
2、进出工厂车辆应一律检查，应注意进厂车辆有无载有违禁、危险或易燃物品。出厂车辆载有货物时，必须有公司相关主管人员签发的放行条，门卫保安人员根据放行条并核查货物后方予以放行，放行条保存备查。
3、厂区材料、物资及设备车辆原则上避免夜间进出，如有紧急情况需夜间进出的，保安人员电话联系公司相关主管人员确认并做好记录。
本通知自下发之日开始实行，请公司各班保安人员认真学习通知内容并严格执行，如遇疑问，联系公司安全环境部协商。
XXXX公司
2017年9月20日
第五篇：厂内机动车辆驾驶员安全知识
一、厂内机动车辆
厂内机动车辆，是指在厂矿企业区域内行驶或限于施工现场区域内行驶作业的各类车辆。厂内机动车辆种类很多，有定型产品，有改装运输机械，还有企业自制运输设备等。
二、对厂内机动车辆驾驶员的基本要求
《厂内机动车辆驾驶人员安全技术培训考核大纲》对驾驶人员的基本条件，安全技术理论和实际操作培训考核内容作了明确规定。
1.驾驶人员基本条件
(1)年满18周岁(初学驾驶者不得超过45岁);
(2)具有初中以上文化程度;
(3)身高1.5米以上(驾驶大型车辆1.6米以上);两眼视力0.7以上(包括矫正视力);无色肓、色弱;左右耳音叉0.5米能辨清声音方向;心、肺、血压正常;无癫痫、精神病、突发性昏厥及其它妨碍驾驶机动车辆的病症或生理缺陷;
(4)学徒期满并具有独立驾驶的能力。
2.安全技术理论培训考核
(1)厂内机动车辆驾驶的安全规程及有关规定;
(2)厂内交通安全标志;
(3)安全驾驶操作技术;
(4)机动车辆的主要构造、性能;
(5)机动车辆的机械、电气和液压基本知识;
(6)机动车辆的安全装置、制动装置和操纵装置的构造、工作原理及调整;
(7)机动车辆常见故障的判断与排除方法;
(8)机动车辆的一般维护、保养知识;
(9)车辆消防知识;
(10)典型事故安全解析。
3.实际操作培训考核
场内和道路驾驶的培训考核按GB11342-89《厂矿企业内机动车辆驾驶员安全技术考核标准》执行。
三、厂内车辆事故预防
1 厂内车辆伤害事故概况
车辆人身伤害事故主要发生于车辆行驶(占44%)，装卸作业(占23%)、车辆检修(占7.9%)及非驾驶员开车(占16.5%)等过程中，事故主要原因为违章驾驶(如无证驾车，人货混载;违章
超车;酒后驾车;不按规定装载、试车、停车;不按规定让车、会车、转变等)、高速行驶(占50%以上)、车况不佳、驾驶技术不熟练、厂内路况不良等。
2.事故预防措施
厂内车辆事故预防措施，从根本上说就是为了消除可能导致车辆伤害发生的原因，要做到这一点，企业必须加强厂内运输辆的安全管理，其主要内容有厂内运输安全生产的组织措施、工程技术措施、安全教育措施、安全检查管理措施等。
(1)工程技术措施
在厂内车辆管理中实施工程技术措施的目的是改善厂内车辆的作业环境，提高车辆安全技术状况和提高驾驶员的安全技术素质，保护全体职工的安全和健康。
a 改善车辆运输作业环境
使厂内道路逐步达到《厂内运输安全规程》标准、减少视线肓区，提高夜间作业场所灯光照度。按《道路交通标志和标线》的标准(GB5768-86)设置厂区交通安全标志;
b 提高驾驶员安全技术素质，搞好车辆维护保养
厂内车辆要定期进行检验，消除故障或隐患;要坚持按时保养，使车辆技术状况处于良好状态;按计划进行大、中修，恢复车辆技术性能;按规定更新车辆，提高车辆的安全性和可靠性，严禁开带病车作业。
(2)安全教育措施
厂内车辆驾驶员从事的是特种作业，必须有针对性地受到安全教育和培训，否则，就很容易出现车辆事故。安全教育包括下述内容：
a 安全知识教育。这是普及教育，把教材内容逐步储存在人的记忆之中;
b 安全技术教育。主要是安全技术操作规程教育。它需要进行反复训练直至形成条件反射，按顺序和要求去完成规定操作;
c 安全思想教育，树立“安全第一”的思想，清除头脑中那些不正确的知识和经验;
d 典型事故安全教育。
(3)管理措施
a 建立健全各种车辆管理规章制度
厂内车辆运输管理制度主要有：
(各车种安全操作规程;
(驾驶员安全教育制度;
(r)驾驶员安全技术考核制度;
(车辆检验制度;
(车辆保养制度;
(车辆修理制度;
(车辆安全技术状况管理制度;
(厂内道路交通规则;
(车辆伤害事故管理;
(安全检查制度(车辆不安全状态和人的不安全行为);
*奖惩制度。
b 建立健全车辆安全管理机构
明确车辆安管人员的职责;
d 开展经常性安全活动
厂内车管安技部门应成为安全生产活动的组织者。如安全宣传月、安全竞争活动、安全技术革新活动、安全合理化建议活动、安全大检查、隐患整改、文明生产活动。
e 严格追究事故责任
明确各级安管人员职责范围，在责任问题上分清是非、照章办事、赏罚分明;
f 建立事故档案和伤害、险肇事故的报告制度;
g 在企业车管中推广和运用现代安全工程技术知识;
h 社会措施
采取安全工作统一领导、法律监督、对危险企业检查、心理学研究、事故保险等。
四、厂内机动车辆驾驶员的安全监察
1.驾驶人员必须符合《厂内机动车辆驾驶人员安全技术培训考核大纲》中规定的基本条件;
2.驾驶人员必须接受厂内机动车辆驾驶人员安全技术理论和实际操作的培训和考核。合格人员方可持证上岗驾驶;
3.进行厂内机动车辆运输的企业，必须根据GB4387-84《工厂企业厂内运输安全规程》的有关规定，结合本单位的实际，制定有关的规章制度。至少应包括以下内容：驾驶员;车辆;装卸;行驶;维护保养;作业环境(如厂内道路、装卸场地等)。