第一篇：安全生产法律法规培训
医院安全生产法律法规知识培训试题答案
一、
1、( 2002)( 6)( 29) ( 2009)(8)( 27)
2、( 安全生产教育和培训)( 规章制度)(安全操作规程 )( 安全操作技能)
3、(批评)(检举)(控告);
4、( 规章制度)( 操作规程)(服从管理)(正确佩戴);
5、(十万 )(二十万 )、(二十万 )(五十万 )、(五十万)( 二百万 )、(二百万)(五百万 );
二、
1、(√)
2、( ×)
3、(√)
4、(×)
5、(√)
三、
1、答：安全生产管理坚持安全第一，预防为主，综合治理的方针。
2、答：火灾是指在时间和空间上失去控制的燃烧所造成的灾害。 火灾分为A、B、C、D四类。 A类火灾：指固体物质火灾。 B类火灾：指液体火灾和可熔化的固体物质火灾。 C类火灾：指气体火灾。 D类火灾：指金属火灾。
医院安全生产法律法规知识培训试题答案
一、
1、( 2002)( 6)( 29) ( 2009)(8)( 27)
2、( 安全生产教育和培训)( 规章制度)(安全操作规程 )( 安全操作技能)
3、(批评)(检举)(控告);
4、( 规章制度)( 操作规程)(服从管理)(正确佩戴);
5、(十万 )(二十万 )、(二十万 )(五十万 )、(五十万)( 二百万 )、(二百万)(五百万 );
二、
1、(√)
2、( ×)
3、(√)
4、(×)
5、(√)
三、
1、答：安全生产管理坚持安全第一，预防为主，综合治理的方针。
2、答：火灾是指在时间和空间上失去控制的燃烧所造成的灾害。 火灾分为A、B、C、D四类。 A类火灾：指固体物质火灾。 B类火灾：指液体火灾和可熔化的固体物质火灾。 C类火灾：指气体火灾。 D类火灾：指金属火灾。
医院安全生产法律法规知识培训试题答案
一、
1、( 2002)( 6)( 29) ( 2009)(8)( 27)
2、( 安全生产教育和培训)( 规章制度)(安全操作规程 )( 安全操作技能)
3、(批评)(检举)(控告);
4、( 规章制度)( 操作规程)(服从管理)(正确佩戴);
5、(十万 )(二十万 )、(二十万 )(五十万 )、(五十万)( 二百万 )、(二百万)(五百万 ); 二
1、(√)
2、( ×)
3、(√)
4、(×)
5、(√)
三
1、答：安全生产管理坚持安全第一，预防为主，综合治理的方针。
2、答：火灾是指在时间和空间上失去控制的燃烧所造成的灾害。 火灾分为A、B、C、D四类。 A类火灾：指固体物质火灾。 B类火灾：指液体火灾和可熔化的固体物质火灾。 C类火灾：指气体火灾。 D类火灾：指金属火灾。
医院安全生产法律法规知识培训试题答案
一、
1、( 2002)( 6)( 29) ( 2009)(8)( 27)
2、( 安全生产教育和培训)( 规章制度)(安全操作规程 )( 安全操作技能)
3、(批评)(检举)(控告);
4、( 规章制度)( 操作规程)(服从管理)(正确佩戴);
5、(十万 )(二十万 )、(二十万 )(五十万 )、(五十万)( 二百万 )、(二百万)(五百万 ); 二
1、(√)
2、( ×)
3、(√)
4、(×)
5、(√)
三
1、答：安全生产管理坚持安全第一，预防为主，综合治理的方针。
2、答：火灾是指在时间和空间上失去控制的燃烧所造成的灾害。 火灾分为A、B、C、D四类。 A类火灾：指固体物质火灾。 B类火灾：指液体火灾和可熔化的固体物质火灾。 C类火灾：指气体火灾。 D类火灾：指金属火灾。
第二篇：安全生产法律法规及安全基础知识培训
1、安全基本法规
《中华人民共和国安全生产法》2002年11月1日施行，目的是为了加强安全生产监督管理，防止和减少生产安全事故，保障人民群众生命和财产安全，促进经济发展，明确了安全责任制并规定了从业人员的权利和义务。
2、安全生产法简介
《安全生产法》确立的我国安全生产基本法律制度：
企业负责——企业是安全生产的责任主体，即“管生产，必须管安全”；
国家监察——政府依法对企业的安全生产实施监督管理，即安全监察、安全审查；
行业管理——由政府相关行政主管部门或授权的资产经营管理机构或公司，实施直管、专项监管；
社会监督——工会、群众、媒体舆论；
中介服务——国家推行安全生产技术中介服务制度。
3、《安全生产法》赋予从业人员有关安全生产和人身安全的基本权利，可以概括为以下五项：
（一）享有工伤保险和伤亡的求偿权。
（二）危险因素和应急措施的知情权。
（三）安全管理的批评检控权。
（四）拒绝违章指挥和强令冒险作业权。
（五）紧急情况下的停止作业和紧急撤离权。
4、生产经营单位负责人安全责任制度
生产经营单位应当具备的安全生产条件所必需的资金投入，由生产经营单位的决策机构、主要负责人或者个人经营的投资人予以保证，并对由于安全生产所必需的资金投入不足导致的后果承担责任。
资金投入主要包括：安全技术措施、安全教育、劳动防护用品、保健、防暑降温等
一、安全基础知识
1、安全的定义：
安：无危（ 危险、危害）为安。
全：无损（ 损伤、损害、损坏、损失）为全。
安全(safety)，顾名思义．“无危则安，无缺则全”，即安全意味着没有危险尽善尽美，这是与人的传统的安全观念相吻合的。
其一，安全是指客观事物的危险程度能够为人们普遍接受的状态。
其二，安全是指没有引起死亡、伤害、职业病或财产、设备的损坏或损失或环境危害的条件。 其三，安全是指不因人、机、媒介的相互作用而导致系统损失、人员伤害、任务受影响或造成
1
时间的损失。
2、安全生产
是指在生产过程中保障人身安全和设备安全。就是说：既要消除危害人身安全与健康的一切有害因素，同时也要消除损害产品、设备或原材料的一切危险因素，保证生产正常进行。
3、我国安全生产的方针 安全第
一、预防为主、综合治理
4、什么是安全生产责任制
安全生产责任制是根据安全生产法规建立的各级领导、职能部门、工程技术人员、岗位操作人员在劳动生产过程中对安全生产层层负责的制度。
5、安全生产责任制的作用：
1）明确了单位的主要负责人及其他负责人、各有关部门和员工在生产经营活动中应负的责任。 2）在各部门及员工间，建立一种分工明确、运行有效、责任落实的制度，有利于把安全工作落到实处。
3）使安全工作层层有人负责。
6、什么是特种作业？
特种作业是指容易发生人员伤亡事故，对操作者本人、他人及周围设施的安全可能造成重大危害的作业。直接从事特种作业的人员称为特种作业人员。
（1）电气作业（2）金属焊接、切割作业（3）起重机械（含电梯）作业4）企业内机动车辆驾驶（5）登高架设作业（6）锅炉作业（含水质化验）（7）压力容器作业（8）制冷作业 （9）爆破作业（10）矿山通风作业（11）矿山排水作业（12）矿山安全检查作业 （13）矿山提升运输作业 （14）采掘（剥）作业（15）矿山救护作业（16）危险物品作业（17）经国家安全生产监督管理局批准的其它作业
7、三级安全教育
企业安全生产教育的3种形式是指新（工人三级安全教育、特种作业人员安全培训和经常性安全教育）。
三级安全教育是指新入厂职员、工人的（厂）级安全教育、（车间）级安全教育和（岗位（工段、班组））安全教育，它是厂矿企业安全生产教育制度的基本形式。
8、哪些属于不安全行为？
A、操作错误、忽视安全、忽视警告：未经许可开动、关停设备等。 B、造成安全装置失效：撤除安全装置，或安全装置堵塞。 C、使用不安全设备 D、手代替工具操作 E、冒险进入危险场所
2
F、攀坐不安全位置
G、在必须使用个人防护用品用具的作业或场合忽视其作用：不按规定配戴护目镜、不戴防护手套、不穿安全鞋、不戴安全帽、在受限空间不戴呼吸器等。 H、不安全装束：操纵旋转设备时带手套等。
9、职工的安全职责
（1）自觉遵守安全生产规章制度和劳动纪律，不违章作业，并随时制止他人违章作业； （2）遵守有关设备维修保养制度的规定；
（3）爱护和正确使用机器设备、工具，正确佩戴防护用品； （4）关心安全生产情况，向有关领导或部门提出合理化建议； （5）发现事故隐患和不安全因素要及时向组长或有关部门汇报；
（6）发生工伤事故，要及时抢救伤员、保护现场，报告领导，并协助调查工作； （7）努力学习和掌握安全知识和技能、熟练掌握本工种操作程序和安全操作规程； （8）积极参加各种安全活动，牢固树立“安全第一”思想和自我保护意识； （9）有权拒绝违章指挥和强令冒险作业，对个人安全生产负责。
10、员工的权利
①知情权，即有权了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施和事故应急措施； ②建议权，即有权对本单位的安全生产工作提出建议；
③批评权、检举、控告权，即有权对本单位安全生产管理工作中存在的问题提出批评、检举、控告；
④拒绝权，即有权拒绝违章作业指挥和强令冒险作业；
⑤紧急避险权，即发现直接危及人身安全的紧急情况时，有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所；
⑥依法向本单位提出损害赔偿要求的权利；
⑦获得符合国家标准或者行业标准劳动防护用品的权利； ⑧获得安全生产教育和培训的权利等。
11、安全帽的防护作用：
防止物体打击伤害
防止高处坠落伤害头部
防止机械性损伤
防止污染毛发伤害
12、安全帽使用注意事项：
1）要有下额带和后帽箍,并拴系牢固，以防帽子滑落与碰掉；
2）热塑性安全帽可用清水冲洗，不得用热水浸泡，不能放在暖气片上、火炉上烘烤，以防帽
3
体变形；
3）安全帽使用超过规定限值，或者受过较严重的冲击后，虽然肉眼看不到裂纹，也应予以更换。一般塑料安全帽使用期限为三年；
4）佩戴安全帽前，应检查各配件有无损坏，装配是否牢固，帽衬调节部分是否卡紧，绳带是否系紧等，确信各部件完好后方可使用。
13、防护眼镜和面罩的作用： 1）防止异物进入眼睛 2）防止化学性物品的伤害
3）防止强光、紫外线和红外线的伤害 4）防止微波、激光和电离辐射的伤害
14、防护眼镜和面罩使用注意事项：
1）选用的护目镜要选用经产品检验机构检验合格的产品； 2）护目镜的宽窄和大小要适合使用者的脸型；
3）镜片磨损粗糙、镜架损坏，会影响操作人员的视力，应及时调换； 4）护目镜要专人使用，防止传染眼病；
5）焊接护目镜的滤光片和保护片要按规定作业需要选用和更换； 6）防止重摔重压，防止坚硬的物体磨擦镜片和面罩
15、防尘防毒用品的作用：
1）防止生产性粉尘的危害。由于固体物质的粉碎、筛选等作业会产生粉尘，这些粉尘进入肺组织可引起肺组织的纤维化病变，也就是尘肺病。使用防尘防毒用品将会防止、减少尘肺病的发生。 2）防止生产过程中有害化学物质的伤害。生产过程中的毒物如一氧化碳、苯等侵入人体会引起职业性中毒。使用防尘防毒用品将会防止、减少职业性中毒的发生。
16、防护手套的作用：
1）防止火与高温、低温的伤害。 2）防止电磁与电离辐射的伤害。 3）防止电、化学物质的伤害。
4）防止撞击、切割、擦伤、微生物侵害以及感染。
17、防护手套使用注意事项 ：
1）防护手套的品种很多，根据防护功能来选用。首先应明确防护对象，然后再仔细选用。如耐酸碱手套，有耐强酸（碱）的、有耐低浓度酸（碱），而耐低浓度酸（碱）手套不能用于接触高浓度酸（碱）。切记勿误用，以免发生意外。
2）防水、耐酸碱手套使用前应仔细检查，观察表面是否有破损，采取简易办法是向手套内吹口气，用手捏紧套口，观察是否漏气。漏气则不能使用。
4
3）绝缘手套应定期检验电绝缘性能，不符合规定的不能使用。
4）橡胶、塑料等类防护手套用后应冲洗干净、凉干，保存时避免高温，并在制品上撒上滑石粉以防粘连。
5）操作旋转机床禁止戴手套作业。
18、绝缘鞋（靴）的使用及注意事项 ：
1）应根据作业场所电压高低正确选用绝缘鞋，低压绝缘鞋禁止在高压电气设备上作为安全辅助用具使用，高压绝缘鞋（靴）可以作为高压和低压电气设备上辅助安全用具使用。但不论是穿低压或高压绝缘鞋（靴），均不得直接用手接触电气设备。 2）布面绝缘鞋只能在干燥环境下使用，避免布面潮湿。
3）穿用绝缘靴时，应将裤管套入靴简内。穿用绝缘鞋时，裤管不宜长及鞋底外沿条高度，更不能长及地面，保持布帮干燥。
4）非耐酸碱油的橡胶底，不可与酸碱油类物物质接触，并应防止尖锐物刺伤。低压绝缘鞋若底花纹磨光，露出内部颜色时则不能作为绝缘鞋使用。
5）在购买绝缘鞋（靴）时，应查验鞋上是否有绝缘永久标记，如红色闪电符号，鞋底有耐电压多少伏，等表示；鞋内有否合格证，安全鉴定证，生产许可证编号等。
19、防静电鞋、导电鞋的使用注意事项 ：
1）在使用时，不应同时穿绝缘的毛料厚袜及绝缘的鞋垫。
2）使用防静电鞋的场所应是防静电的地面，使用导电鞋的场所应是能导电的地面。 3）禁止防静电鞋当绝缘鞋使用。 4）防静电鞋应与防静电服配套使用。
5）穿用过程中，要按规定进行电阻测试，符合规定才可使用。 20、安全带的作用： 预防作业人员从高处坠落
21、安全带使用注意事项 ：
1）在使用安全带时，应检查安全带的部件是否完整，有无损伤，金属配件的各种环不得是焊接件，边缘光滑，产品上应有“安鉴证”。
2）使用围杆安全带时，围杆绳上有保护套，不允许在地面上随意拖着绳走，以免损伤绳套，影响主绳。
3）悬挂安全带不得低挂高用，因为低挂高用在坠落时受到的冲击力大，对人体伤害也大。
第三篇：安全培训的相关法律法规
安全教育培训的相关法律规定
一、高危企业主要负责人和安全生产管理人员必须取得安全资格证书后方可任职。安全资格证书由各级安全监管监察机构或煤矿安全监管部门颁发，全国统一样式，全国范围内有效，有效期为3年。依据：
1.〘安全生产法〙第二十条第二款规定：高危企业主要负责人和安全生产管理人员应当由有关主管部门对其安全生产知识和管理能力考核合格后方可任职。
2.〘生产经营单位安全培训规定〙(国家安全监管总局令第3号)第六条第二款规定：煤矿、非煤矿山、危险化学品、烟花爆竹等高危企业主要负责人、安全生产管理人员，必须接受专门的安全培训，经安全监管监察部门对其安全生产知识和管理能力考核合格，取得安全资格证书后，方可任职。
3.〘安全生产培训管理办法〙(国家安全监管总局令第44号)第三十五条第一款规定：安全资格证的有效期为3年。有效期届满需要延期的，应当于有效期届满30日前向原发证部门申请办理延期手续。第三十六条规定：安全生产管理人员的安全资格证，在全国范围内有效。
4. 〘危险化学品生产单位安全生产管理人员安全生产培训大纲及考核标准〙(AQ/T 3030—2010)4.4.1危险化学品生
1 产单位安全生产管理人员的安全管理资格培训时间不少于56学时.4.4.2危险化学品生产单位安全生产管理人员的每年再培训时间不少于16学时。
二、特种作业人员必须取得特种作业操作证方可上岗作业。证书由有关安全监管监察部门或煤矿安全监管部门颁发，全国统一样式，全国范围内有效，有效期为6年，每3年复审1次。依据：
1.〘安全生产法〙第二十三条规定：生产经营单位的特种作业人员必须按照国家有关规定经专门的安全作业培训，取得特种作业操作资格证书，方可上岗作业。
2.〘生产经营单位安全培训规定〙(国家安全监管总局令第3号)第二十条规定：生产经营单位的特种作业人员，必须按照国家有关法律、法规的规定，接受专门的安全培训，经考核合格，取得特种作业操作资格证书后，方可上岗作业。
3.〘特种作业人员安全技术培训考核管理规定〙(国家安全监管总局令第30号)第十九条规定：特种作业操作资格证的有效期为6年，在全国范围内有效。第二十一条特种作业操作证每3年复审1次。特种作业人员在特种作业操作证有效期内，连续从事本工种10年以上，严格遵守有关安全生产法律法规的，经原考核发证机关或者从业所在地考核发证机关同意，特种作业操作证的复审时间可以延长至每6年1次。
2
三、其他从业人员(包括班组长和农民工)必须有安全培训合格证书。证书由有关生产经营单位或培训机构颁发，证书样式由负责培训考核的部门规定。依据：
1.〘安全生产法〙第二十一条规定：生产经营单位应当对从业人员进行安全教育培训，保证从业人员具备必要的安全生产知识。未经安全生产教育和培训合格的从业人员，不得上岗作业。
2.〘生产经营单位安全培训规定〙(国家安全监管总局令第3号)第十二条第二款规定：其他生产经营单位主要负责人和安全生产管理人员经安全生产监管监察部门认定的具备相应资质的培训机构培训合格后，由培训机构发给相应的培训合格证书。第十五条 生产经营单位新上岗的从业人员，岗前培训时间不得少于24学时。煤矿、非煤矿山、危险化学品、烟花爆竹等生产经营单位新上岗的从业人员安全培训时间不得少于72学时，每年接受再培训的时间不得少于20学时。
第二十一条第六款规定：生产经营单位的其他从业人员的安全培训工作，由生产经营单位组织实施。
3.〘安全生产培训管理办法〙(国家安全监管总局令第44号)第三十条第五款规定：生产经营单位的其他从业人员的考核，由生产经营单位按照省级安全生产监督管理部门公布的考核标准，自行组织考核。第三十三条规定：其他人员
3 经考核合格后，颁发培训合格证。
4.〘关于加强农民工安全生产培训工作的意见〙(安监总培训〔2006〕228号)规定：各企业和培训机构要对参加培训的农民工进行严格考核，对考核合格者，颁发安全培训合格证书。
5.〘国务院安委会办公室关于贯彻落实国务院〖通知〗精神加强企业班组长安全培训工作的指导意见〙(安委办〔2010〕27号)要求：各企业要制定班组长安全培训实施方案，至2011年底要将班组长普遍培训一遍，并确保以后每年轮训一遍。
6.〘国务院安委会关于进一步加强安全培训工作的决定〙(安委〔2012〕10号)矿山、危险物品等高危企业要对新职工进行至少72学时的安全培训，每年进行至少20学时的再培训。
4
第四篇：烟花爆竹培训一安全生产法律法规试题
第一章 安全生产法律法规
一、单项选择题
1.《安全生产法》的施行时间是 。 A.2002年6月29日
B.2002年10月1日
C.2002年 11月 1日
D.2002年12月1日
2.《浙江省危险化学品安全管理实施办法》属于 。 A.法律
B.行政法规
C.部门规章
D.地方政府规章 3.《浙江省烟花爆竹安全管理办法》的施行时间是 。 A.2009年10月1日
B.2009年11月1日
C.2009年12月22日
D.2010年1月1日
4.根据《安全生产违法行为行政处罚办法》，行政处罚的种类分 类。 A.7
B.9
C.10
D.12 5.根据《安全生产法》规定，生产、经营、储存、使用危险物品的车间、商店、仓库不得与员工宿舍在同一座建筑物内，并应当与员工宿舍保持 。
A.安全距离 B.一定距离
C.100米
D.50米
6.根据《安全生产法》规定，生产经营单位的主要负责人未依法履行法律规定的安全生产管理职责，导致发生生产安全事故，构成犯罪，被依法追究刑事责任或者撤职处分的，自刑罚执行完毕或者受处分之日起， 年内不得担任任何生产经营单位的主要负责人。
A.一年
B.两年
C.三年
D.五年 7.安全生产监督管理部门负责烟花爆竹的 。 A.安全生产监督管理
B.公共安全管理
C.质量监督
D.进出口检验 8.公安部门负责烟花爆竹的 。 A.安全生产监督管理
B.公共安全管理
C.质量监督和进出口检验
D.安全管理
9.质量监督检验部门负责烟花爆竹的 。 A.安全生产监督管理
B.公共安全管理
C.质量监督和进出口检验
D.安全管理
10.安全生产许可证有效期满需要延期的，企业应当于期满前 向原安全生产许可证颁发管理机关办理延期手续。
A.1个月
B.2个月
C.3个月
D.6个月
11.安全生产许可证颁发管理机关应当自收到申请之日起 日内审查完毕。
A.30
B.45
C.60
D.15 12. 依照有关行政监察法规的规定，有权对负有安全生产监督管理职责的部门及其工作人员履行监督检查职责的情况实施监察。
A.政府部门
B.监察机关
C.行政机关
D.公安机关
13.根据《浙江省烟花爆竹安全管理办法》规定，烟花爆竹零售经营者不再经营的，未销售的烟花爆竹由配送的烟花爆竹批发经营企业负责 。
A.销毁
B.销售
C.收回
D.抵扣
14.零售经营者采购和销售非法生产、经营的烟花爆竹的，由安全生产监督管理部门责令停止违法行为，没收非法经营物品及违法所得，并处 的罚款；情节严重的，吊销其经营许可证。 A.1000元以上 5000元以下
B.2000元以上5000元以下
C.5000元以上1万元以下
D.1万元以上2万元以下
15.烟花爆竹等生产经营单位主要负责人和安全生产管理人员安全资格培训时间不得少于
学时；每年再培训时间不得少于 学时。 A.24 16
B.48 16
C.48 24
D.32 16 16.根据《安全生产法》规定，生产经营单位应当在有较大危险因素的生产经营场所和有关设施、设备上设置明显的 。
A.安全警示标志 B.安全标志
C.安全标语
D.安全牌
17.生产、储存危险化学品的企业，应当对本企业的生产、储存装置每 进行一次安全评价。
A.半年
B.一年
C.两年
D.三年
18.根据《浙江省烟花爆竹安全管理办法》，烟花爆竹批发企业应当具备相应的烟花爆竹 能力。
A.生产
B.配送
C.调剂
D.储运
19.根据《浙江省烟花爆竹安全管理办法》，烟花爆竹批发企业应当使用本省统一的烟花爆竹购销合同文本，并在购销合同签订之日起 内将购销合同副本报县（市、区）安全生产监督管理部门备案。
A.10日
B.15日
C.30日
D.45日
20.根据《浙江省烟花爆竹安全管理办法》，烟花爆竹生产企业和批发经营企业应当建立烟花爆竹生产、采购、销售档案，如实记录烟花爆竹产品名称、规格、数量、保质期和销售时间、购买单位等内容，并留存 备查。
A.半年
B.一年
C.两年
D.三年
21.根据《浙江省烟花爆竹安全管理办法》，《烟花爆竹经营（批发）许可证》的有效期为
年。 A.半年
B.一年
C.两年
D.三年
22.根据《浙江省烟花爆竹安全管理办法》，设置烟花爆竹零售场所，应当与加油加气站等易燃易爆危险物品场所保持足够的安全距离，最近距离不得少于 。 A.200米
B.100米
C.50米
D.30米 23.依据《浙江省烟花爆竹安全管理实施细则》（试行）规定，烟花爆竹 实行许可制度。 A.生产、经营
B.生产、储存
C.经营、储存
D.经营、使用
24. 烟花爆竹零售经营许可由所在地 安全生产监督管理部门审查发放。
A.市级
B.乡镇
C.县级
D.省级
25.烟花爆竹经营企业的 ，对本单位的安全生产工作全面负责。 A.主要负责人
B.分管负责人 C.安全保卫人员 D.安全管理人员
26.《烟花爆竹安全管理条例》是中华人民共和国国务院令第 号。
A.455
B.344
C.450
D.397 27.根据《中华人民共和国消防法》规定，建设单位应当自依法取得施工许可之日起 个工作日内，将消防设计文件报公安机关消防机构备案。 A.七 B.十
C.十五
D.三十 28.《浙江省安全生产条例》自2006年 起施行。
A.7月1日
B.10月1日
C.11月 1日
D.12月1日
29.根据《浙江省安全生产条例》，矿山、危险物品的生产、经营、储存单位和使用数量构成重大危险源的单位从业人员超过五十人的，应当配备不少于 的专职安全生产管理人员。
A.一名
B.两名
C.三名
D.四名
30.根据《浙江省安全生产条例》，一般生产经营单位从业人员超过五十人的，应当配备不少于 的专职安全生产管理人员。
A.一名
B.两名
C.三名
D.四名
31.根据《国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知》规定，从2011年1月1日起，依照《工伤保险条例》的规定，对因生产安全事故造成的职工死亡，其一次性工亡补助金标准调整为按全国上一年度城镇居民人均可支配收入的 倍计算，发放给工亡职工近亲属。
A.10
B.15
C.20
D.25 32.根据《国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知》规定，要求对于发生重大、特别重大生产安全责任事故或一年内发生 次以上较大生产安全责任事故并负主要责任的企业，以及存在重大隐患整改不力的企业，由省级及以上安全监管监察部门会同有关行业主管部门向社会公告。
A.1
B.2
C.3
D.4 33.根据《浙江省烟花爆竹安全管理实施细则》，严格控制烟花爆竹进出口企业数量，原则上每个设区的市控制在 家。
A.1
B.2
C.3
D.4 34.《浙江省烟花爆竹安全管理实施细则》（试行），自2011年 起施行。 A.7月1日
B.6月3日
C.1月1日
D.3月1日
35.根据《国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知》规定，对重大、特别重大生产安全事故负有主要责任的企业，其主要负责人 不得担任“本行业企业”的主要领导职务。 A.三年内
B.五年内
C.十年内
D.终身
二、多项选择题
1.生产经营单位新建、改建、扩建工程项目的安全设施，必须与主体工程 。
A.同时设计 B.同时施工
C.同时投入生产和使用 D.同时验收 2.我国的标准按照适用范围分为 等级别。 A.国家标准 B.行业标准
C.地方标准
D.企业标准 3.我国职业病防治工作的基本方针是 。
A.安全第一 B.预防为主
C.防治结合
D.综合治理
4.根据《生产经营单位安全培训规定》，生产经营单位应当进行安全培训的从业人员包括 。
A.主要负责人 B.安全生产管理人员 C.特种作业人员 D.其他从业人员
5.安全生产许可证颁发管理机关应当加强对取得安全生产许可证的企业的监督检查，发现其不再具备安全生产条件的，应当 安全生产许可证 。 A.暂扣
B.没收
C.取消
6.安全生产法规的特征是 。
D.吊销 A.强制性
B.规范性
C.科学性
D.稳定性 7.生产经营单位应当具备的安全生产条件所必需的资金投入，由 予以保证。
A.生产经营单位的决策机构
B.主要负责人
C.个人经营的投资人
D.安全员
8.用人单位不得安排 从事接触职业病危害的作业。
A.未成年工 B.孕期女职工 C.哺乳期女职工 D.职业健康检查合格人员
9.任何单位和个人不得 国家明令禁止使用的可能产生职业病危害的设备或者材料。
A.生产
B.经营
C.使用
D.进口
10.根据《浙江省烟花爆竹安全管理办法》，设置烟花爆竹零售场所，应当与车站、码头、 、医院等人员密集场所以及其他烟花爆竹零售场所保持足够的安全距离，不得少于50米。
A.商品交易市场 B.学校
C.幼儿园 D.老年活动室
11.根据《浙江省烟花爆竹安全管理实施细则》规定，各县（市、区）安全生产监督管理局应按照 的原则合理布设烟花爆竹零售网点，防止零售网点布设过度集中。
A.先规划后布点 B.总量控制
C.区域控制 D.保障安全
12.根据《浙江省烟花爆竹安全管理实施细则》规定，烟花爆竹“双签”和合同文本样式由省安全生产监督管理局统一 。
A.拟定
B.制订
C.发布
D.印制 13.我国的标准按照标准化对象可分为 类别。
A.管理标准
B.工作标准
C.基础标准
D.技术标准
14.《中华人民共和国劳动法》规定，单位劳动安全卫生的基本要求包括 。 A.劳动者的权利 B.劳动者的义务 C.用人单位的权利 D.用人单位的义务 15.根据《浙江省安全生产条例》，安全生产管理坚持 的方针。 A.安全第一 B.预防为主
C.综合治理
D.防消结合
三、判断题（“T”表示正确，“F”表示错误）
1.安全生产法规是国家为了保护劳动者在生产劳动过程中的安全健康，所制定的法律、法规、规程、条例、标准的总和。（T）
2.根据《浙江省烟花爆竹安全管理办法》，烟花爆竹零售实行专店或者专柜销售。（T） 3.严格遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程是从业人员的权利。（F） 4.生产经营单位可以与从业人员订立劳动合同，免除或者减轻其对从业人员因生产安全事故伤亡依法应承担的责任。（F）
5.生产经营单位的特种作业人员按照国家有关规定经过专门培训，即可上岗作业。（F） 6.从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时，有权停止作业。（T） 7.烟花爆竹配送车辆应当是封闭的厢式货车，并标明安全警示标志。（T）
8.烟花爆竹零售经营单位应向具有烟花爆竹批发资质的单位采购烟花爆竹。（T） 9.烟花爆竹经营单位的主要负责人,对本单位的安全生产工作全面负责。（T） 10.烟花爆竹零售场所要配备必要的消防器材,张贴明显的安全警示标志，并在显著位置悬挂烟花爆竹经营许可证正本。（T）
11.未经许可生产、经营烟花爆竹的，由安全生产监督管理部门责令停止违法行为，处2万元以上10万元以下的罚款，并没收非法生产、经营的烟花爆竹及违法所得。（T） 12.爆竹是以声响即听觉效果为主的产品，选购时越响越好。（F）
13.零售经营者不得采购和销售非法生产、经营的烟花爆竹，不得采购和销售不符合国家质量标准的烟花爆竹。（T）
14.在安全事故发生后，负有报告职责的人员不报或者谎报事故情况，贻误事故抢救，情节特别严重的，处三年以上七年以下有期徒刑。（T）
15.国家对烟花爆竹的生产、经营、运输和举办焰火晚会以及大型焰火燃放活动，实行许可证制度。（T）
16.用人单位应当及时安排对疑似职业病病人进行诊断；在疑似职业病病人诊断或者医学观察期间，不得解除或者终止与其订立的劳动合同。（T）
17.安全生产法律体系，是指我国全部现行的，不同的安全生产法律规范形成的有机联系的统一整体，是一个包含多种法律形式和法律层次的综合性系统。（T）
18.按法律地位及效力同等原则，安全生产法律体系分为以下四个层次。（F） 19.《浙江省烟花爆竹安全管理办法》是省政府令第455号令。（F）
20.我国的标准主要分四个级别：国家标准、行业标准、地方标准、部门规章。（F）
第五篇：安全法律法规培训试题及答案
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安全法律法规培训试题答案
姓名
部门
日期
一、填空题（每题3分，共30分）
1、对本单位的安全生产工作全面负责的人是生产经营单位的 主要负责人 。
2、按照《安全生产法》的规定,国务院负责安全生产监督管理的部门对全国安全生产工作实施 综合监督管理 。
3、生产经营单位发生生产安全事故后，事故现场有关人员应当立即报告 本单位负责人 。
4、负有安全生产监督管理职责的部门对受理的举报事项经调查核实后，应当形成 书面材料 。
5、生产经营单位的主要负责人，对本单位的安全生产工作 全面负责 。
6、新闻、出版、广播、电影、电视等单位，有对违反安全生产法律、法规的行为进行 舆论监督 的权利。
7、《安全生产法》规定的安全生产管理方针是 安全第一 、预防为主 。
8、生产经营单位的 特种作业人员 必须按照国家有关规定经专门的安全作业培训，取得特种作业操作资格证书，方可上岗作业。
9、生产经营单位新建、改建、扩建工程项目的安全设施，必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。 安全设施投资 应当纳入建设项目概算。
10、生产经营单位必须为从业人员提供符合国家标准或者行业标准的 劳动防护用品 ，并监督、教育从业人员按照使用规则佩戴、使用。
二、选择题（每题3分，共30分,将正确答案序号填在括号内）
1、《国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知》要求，要进一步规范企业生产经营行为。加强对生产现场监督检查，严格查处（ A ）的“三违”行为。
A、违章操作、违章指挥、违反工作纪律 B、违章生产、违章指挥、违反纪
律
C、违章作业、违章指挥、违反操作规程 D、违章指挥、违章操作、违章生产
2、发包或者出租给不具备安全生产条件或者相应资质的单位、个人，或者未与承包单位、承租单位签订安全生产管理协议、约定安全生产管理事项，发生生产安全事故的，生产经营单位应当承担（ C ）。
A、连带赔偿责任
B、补充责任
C、主要责任
D、次要责任
3、生产经营项目、场所有多个承包或者承租单位的，发包、出租单位发现承包或者承租单位有安全生产违法行为的，应当（ B ），并向所在地县（市、区）安全生产监督管理部门和有关部门报告。
A、要求停产整顿 B、及时劝阻
C、进行罚款
D、通报批评
4、生产经营单位安全生产资金投入纳入（ B ）
A工作计划
B生产经营计划和财务预算
C生产经营收益预算
D专项费用支出预算
5、生产经营单位应按照（ A ）有关规定建立安全生产费用提取和使用制度。
A、国家和省 B、省、市
C、市、县
D、县和乡镇（街道）
6、生产经营单位应当在危险源、危险区域设置明显的（ D ）。
A、应急预案流程图 B、职业危害告知牌 C、警示标志
D、安全警示标志
7、生产经营单位应当为从业人员（ B ）提供符合国家、行业或者地方标准要求的劳动防护用品，并督促检查、教育从业人员按照使用规则佩戴和使用。
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A、有偿
B、无偿
C、补贴部分资金
D、以发放其他实物的形式
8、存在（ B ）的生产经营单位，应当按照有关规定及时申报本单位的职业病危害因素，并定期检测、评价。
A、安全生产隐患
B、职业病危害
C、使用劳务派遣工 D、重大危险源
9、以劳务派遣形式用工的，生产经营单位与劳务派遣单位应当在劳务派遣协议中明确各自承担的安全生产教育培训职责。未明确职责的，由（ B ）承担安全生产教育培训责任。
A、劳务派遣单位
B、生产经营单位
C、有资质的中介机构 D、当地安监部门
10、特种作业人员应当按照国家有关规定，接受与其所从事的特种作业相应的安全技术理论培训和实际操作培训，取得（ C ）后，方可上岗作业。
A、安全生产管理资格证书 B、劳动技能培训证书 C、特种作业相关资格证书 D、企业上岗证
三、判断题（每题2分，共20分，对打“√”，错打“×”）
1、任何生产经营单位从业人员，未经安全生产培训合格，均不得上岗作业（√）
2、《安全生产法》所说的"负有安全生产监督管理职责的部门"就是指各级安全生产监督管理部门。（ × ）
3、所有生产经营单位都必须将本单位的重大危险源报当地人民政府负责安全生产监督管理的部门备案。（ √ ）
4、企业在安全生产许可证有效期内，未发生死亡事故和违反安全生产法律法规行为的，安全生产许可证有效期届满时也必须办理延期手续。（ √ ）
5、煤矿企业为了取得矿井的安全生产许可证，应当先申请领取煤炭生产许可证。（ × ）
6、国家安全生产监督管理总局对安全生产许可证颁发管理机关及其工作人员
履行《安全生产许可证条例》规定的职责实施监察。（ × ）
7、安全生产监督管理部门对不具备安全生产条件的企业可以给予关闭。（ ×）
8、施工单位专职安全生产管理人员依法对本单位的安全生产工作全面负责（ × ）
9、生产经营单位应当在有较大危险因素的生产经营场所和有关设施、设备上，设置明显的安全警示标志。（ √ ）
10、生产经营单位不得将全体从业人员的安全生产责任落实考核结果作为从业人员职务调整、收入分配等的依据。（ × ）
四、问答题（每题5分，共20分）
1、用人单位与劳动者订立劳动合同时，职业病防治法规定应写明什么内容？
答：用人单位与劳动者订立劳动合同（含聘用合同）时，应当将工作过程中可能产生的职业病危害及其后果、职业病防护措施等如实告知劳动者，并在劳动合同中写明，不得隐瞒或者欺骗。
2、生产经营单位及其有关人员在受到安全生产行政处罚时，享有哪些权利？
答：享有陈述权、申辩权；对行政处罚不服的，有申请行政复议权和提起行政诉讼权。 3．《安全生产法》对进行爆破、吊装等危险作业，未安排专门管理人员进行现场安全管理的情况，规定了哪些处罚？
答：责令限期改正；逾期未改正的，责令停产停业整顿，可以并处二万元以上十万元以下的罚款；造成严重后果，构成犯罪的，依照刑法有关规定追究刑事责任。
4．《安全生产法》对事故调查处理提出了哪些要求？
答：事故调查处理应当按照实事求是、尊重科学的原则，及时、准确地查清事故原因，查明事故性质和责任，总结事故教训，提出整改措施，并对事
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故责任者提出处理意见。