党员剖析材料范文第1篇
一、自己存在的一些问题：
(一)理论学习不够扎实。课堂上虽然学习了“思修”、“马哲”、“近现代史”、“毛概”这些课程，也积极参加了集体组织的各项学习活动，也能关心时事和国家大事。但是除此，其余的学习都是很被动的。课后做的事情仅仅停留在个人兴趣之上，缺乏去加强理论学习的意识和主动性。加之课堂学习也偶开小差，学习目的不够明确，学习过程中也缺乏思考，只从字面上理解，没有意识其思想的精髓，使自己对理论知识的理解与实际脱钩，没有发挥理论的指导作用，只是为了学习而学习，使学习变得形式化、教条化。这样就使得学习只是浮在表面，对党的思想路线、方针政策的贯彻和执行，缺乏应有的政治敏锐性和洞察力，没有一种时不我待的使命感和危机感。不善于运用理论知识来武装自己的头脑，没有培养自己从政治的角度来观察、分析问题的习惯，认识事物只停留在表面，很少深入去看本质，对事物的理解还远远不够深刻和全面。
(二)宗旨意识还不够牢靠。口头上会把党的宗旨“全心全意为人民服务”很响当当地背出来，但是现实学习和生活中，总是会不自主地让个人意识占据上风。参加活动首先想到的是自己能得到什么，当手头工作稍多、稍忙时，对于他人的请求就变得冷漠，对于一些不和谐的社会现象，总有点“事不关己，高高挂起”，觉得只要自己在行为上合规合矩就够啦。以至于自己为同学服务、为社会服务的公仆意识淡化，没切实做到为群众所想，为群众所急。总觉得自己是一个最基层的学生党员也干不了什么大事，没有深刻理解"全心全意为人民服务”的宗旨，使得为群众服务意识很是淡薄。
(三)实际行动不够到位。现在看来，入党申请写得真是溢满了豪情壮志，但是实际行动确实很让人深思。对待自己的学习生活都不够主动、积极，只满足于日常的任务。遇到难题，不善于思考，动脑筋。对专业知识的掌握不够重视，缺乏一种敬业精神，遇到繁琐、复杂的事情，会抱有可拖就拖的心态，今天不行，就等明天再说，对问题采取逃避的方法，认为“船到桥头自然直”，不是自己力求寻找对策，而是等待办法自己出现，虽然感到有潜在的压力和紧迫感，但缺乏自信心，缺乏向上攀登的勇气和刻苦钻研、锲而不舍、持之以恒的学习精神和态度，使行动总是赶不上目标的步伐。
(四)基层作用没有发挥。尽管身在基层，但是总觉得个人力量渺小，难以影响大气候。在班级里，虽然能做到自己不逃课，但是对班上逃课的同学却缺乏热忱，不会主动去试着了解他们的状态，为什么要逃课，逃课干什么，很少与老师去沟通我们的思想动态。在寝室，大家都在把电脑当做影碟机的功能发挥到极致，天天美剧、天天淘宝时，我也会不自主地被卷进去，更别说和大家一起来讨论讨论时事，看看就业动态啦。
二、存在上述问题的根源：
以上问题的存在，虽然有一定的客观原因，但主要还是主观原因造成的。主要有以下几点：
(一)自我思想松懈，自我要求放松。有很好的愿景和规划，却难实际执行，说到底是自我要求放松，特别是没有能好好反思自己，计时调整好心态，对外界的因素也看得太重，从而造成了上进心、进取心比先前削弱。以前我对自己缺点的认识是不够到位，知道缺点，也总给自己找借口摆脱，甚至拒绝承认，不加悔改。这对自己的进步是毫无好处的，也是会严重损害自己的发展与成长。
(二)人生观、世界观模糊。对于思想层面的东西还没有真正深华到思想层面，使得自己行事决心不够坚定，对“个人”与“集体”关系的认识极端片面，对“个人力量”、“基层力量”的认知还很表面......一切一切，使得我的人生观、世界观仍旧模糊。
(三)心态浮躁。个人修养还不够，做事心烦气躁，急于求成，目光短浅，毅力不够，具体行动也不足。
三、整改措施及今后努力方向：
(一)加强综合学习，通过整体素质。不管是理论学习还是专业学习都亟需加强，同时要系统理解“四书”的内在联系，并且不忘从实践上充实理论，做到自觉学习，精心学习，真正学进去。
(二)严格要求自己，严厉要求自己，时刻警示自己。克服学习生活中有不如意之处，多从自己身上找原因。克服松懈心理，积极树立学习生活目标，化劣势、失败为前进的动力，保持旺盛的战斗力，相信个人的力量。
(三)加强沟通交流，增强服务意识，发挥基层作用。经常与周围同学的沟通，增进友谊，相互沟通，善于发现问题，共同进步。积极了解和反应大家的多思多想，发挥好自己身在基层的作用，相信自己的力量，积极主动地开展交流。
党员剖析材料范文第2篇
一、存在的主要问题
1.理论学习不够深入，政治觉悟需要进一步加强。
在平日工作中，在政治理论学习上不够深入，除参加局组织的学习外，很少自觉主动地抽出时间去学习这方面的知识，特别当业务工作忙时，对自己的政治学习要求不高，经常以形式主义来敷衍了事。这在一定程度上影响了运用马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想以及科学发展观的立场、观点、方法去指导、分析、解决面临的实际工作问题的具体能力，使理论知识的学习与实际应用脱节，没有充分发挥理论对实际工作的指导作用。因而，在实际审计工作中考虑问题，缺乏应有的政治敏锐性和洞察力，不善于从政治的角度、宏观的角度来观察、分析问题，这将会使我们的审计工作跟不上时代发展的要求。
2. 工作作风不够扎实，创新意识不强。
尽管有着强烈的事业心和责任感，能怀着一股满腔的热情去对待我们的审计工作，但是在现实工作中面对困难、难题时，会有退缩情绪，而且有时做事比较浮躁，想的不深,做的不细，很多审计项目问题调查研究还不够深入。
尽管能够尽职尽责地工作，也能较好地完成各项任务，并取得一定的成绩，但是思想还是不够解放，创新意识不强，在工作上谈不上敢想、敢试、敢闯、敢冒，还是习惯于老方法老经验，遇事求稳，缺乏应对措施。
3.缺乏与党内一些不良风气做斗争的勇气，党性修养还有待加强。
对于自己，能够要求严格遵守党的纪律、规范执行国家法律法规，能在思想上政治上行动上与党中央保持高度一致，做到令行禁止、政令畅通，也能坚持民主集中制，对党忠诚老实，言行一致。但是对于党内一些不良现象、个别党员的不良行为，有明哲保身、患得患失的思想，缺乏批评的勇气，随之任之，见惯不怪。
二、分析思想根源
分析造成上述问题的原因，既有客观上的因素，比如社会大氛围、政府管理体制、自身工作经验不足等等，又有主观上的思想根源。这里主要分析后者。
1、缺乏政治上的忧患意识。在长期的和平环境，对于执政党及其党员而言，最容易淡化的就是政治上的忧患意识。的确，目前我国
正处于改革开放、经济发展的大好时期，政治相对稳定，慢慢就放低了对政治的警惕，渐渐缺乏政治忧患意识，比如对党的执政地位没有危机感，不再时时检讨路线方针政策是否真正体现最广大人民的根本利益，不再诚惶诚恐于人民群众的态度。
2、政治理论学习不够。平时虽然也学习政治理论，但思想上未引起高度的重视，认为政治理论学习是虚的东西，没有真正认识到政治理论学习是武装头脑、坚定信念、净化心灵、指挥行动的重要法宝。因而，主观上比较放松学习。学习时往往缺乏思考，只从字面上理解马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观，学习不深、不透，未真正掌握这些理论体系的精髓。
3.在工作作风上，由于懒惰思想的支配，致使工作作风有所涣散，归根结底是一个工作态度问题。积极与消极，主动与被动，不同的工作态度，就有不同的工作效果。实践科学发展观，必须要有科学、严谨、务实的工作态度，懒于思考，懒于学习，赖于深入基层，懒于调查研究，懒于改革创新，又何谈科学运筹?何谈落实科学发展观?所以，任何不良的工作作风，对事业、工作都是有害的，都是与科学发展观的要求相违背的。
4、有“事不关己、高高挂起”的明哲保身思想。
受这种明哲保身思想影响，在工作中、生活中，往往以严以律己、“宽宏待人”的为人准则来处事。一方面，碍于人情面子或怕得罪人，心想着多一事不如少一事，怕给自己带来不必要的麻烦;另一方面，也觉得自己仅仅是六千万党员中的一员，力量过于渺小，批评或不批
党员剖析材料范文第3篇
很高心加入新的党组织，在这里我决心紧跟各位同志的脚步，深入学习贯彻党的四项基本原则。以“加强作风建设，推动工作落实”为契机，苦干实干;做好自己的本职工作。经过一段时间的工作学习，我发现自身还存在以下问题：
一、存在的主要问题
1、片面地自我安慰，认为没有什么问题需要自查自纠。同时觉得自己虽有缺点，但问题不大，都是小毛病，对“加强作风建设”的责任感、危机感认识片面，反映出我对“加强作风建设”认识存有偏差，态度不够端正。
2、开拓创新的精神不强。过去在有很多的工作都是想做又不敢做，畏畏缩缩，缺乏果断和胆量，因此，工作上还没有大的进步。
3、业务知识不够钻研。表现在：对待工作有时不够主动、积极，只满足于完成上级机关和领导交给的任务，在工作中遇到难题，常常等待领导的指示，说一步走一步，未把工作做实、做深、做细。不注重业务知识的全面性，等到问题的出现再想办法解决。有时由于工作的重复性，图个省事，照搬照抄，只要按时完成工作就算了事了。在工作中遇到繁琐、复杂的事情，有时会采取逃避的方法，认为“船到桥头自然直”，不是自己力求寻找对策，而是等待办法自己出现，缺乏一种刻苦钻研的精神。
4、自身存在最严重的问题就是没有过硬的心理素质，在工作任务繁重或者复杂的情况下容易产生焦躁、心烦意乱的情绪，这样会导致工作中出现重大失误。
二、存在问题的主要原因
上述这些问题的存在，虽然有一定的客观因素，但更主要的还是主观因素所造成，
在这段时间，自已结合理论学习，对自身存在的主要问题和不足也多次进行认真反思，深刻剖析产生这些问题的根源与危害，从主观上查找原因，概括起来主要有以下几个方面：
1、政治学习不够，理论功底浅薄，平时只满足于读书、看报，参加单位集中组织的学习多，自学少，学马克思主义理论就更少，对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论缺乏系统的学习，特别是对江泽民总书记提出的“三个代表”的重要思想没有深刻地领会，钻研不够，联系实际不够，使自己对理论知识的理解与实际脱钩，没有发挥理论的指导作用，只是为了学习而学习，使学习变得形式化、教条化，因而不能准确把握形势。
2、业务水平不高，不够钻研，没有深刻意识到业务水平的高低对工作效率和质量起决定性作用，业务水平要有提高，必需要对业务钻研，而自己在业务方面存有依赖性，认为领导会有指示，我不用先急着干，害怕自己先做做不好。而且自己尚未有一整套学习业务知识的计划，故在开展工作中有时比较盲目，缺乏一定自信。
3、工作方法简单，只安于表面，把自己份内的事做好就可以了，处理事情方法比较简单，没有创新精神，工作作风还不够扎实，对问题不作深层次的分析，思考不深刻，有时把工作作为负担，未注意到工作方法的完善会给自己的工作带来动力。
三、今后的整改措施
1、加强政治理论学习，不断提高自身的政治素质。纪律教育学习是终身的事情，任何时候都不能放松。今后我不仅要学法律，更要认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、江泽民总书记“三个代表”的重要思想等科学理论，精读有关重点文章，及时学习领会党的文件精神，用邓小平理论武装自己的头脑，提高自己的政治理论修养，坚定自己的政治信念。进一步增强纪律观念，增强纪律意识，树立正确世界观、人生观、价值观，自觉地加强党性煅炼，遵纪守法，廉洁奉公，做到自重、自省、自警、自励。以高度的责任感、事业心，以勤勤恳恳、扎扎实实的作风，以百折不饶、知难而进的勇气完成党和人民交给的各项任务。
2、要积极开拓进取，提高工作水平。要不断加强学习，加强锻炼，努力提高自己工作能力;要讲究方法，注重实际，加强自己工作能力和修养;要开拓创新，积极进取，把工作提高到一个新的水平。
3、随时随地明确自己的身份，告诉自己什么可以做，什么不能做，以中国共产党的标准严格要求自己，彻底改正自己毛毛糙糙的毛病，以严谨的态度对待工作，对待每一个人。
4、加强自我改造，自我完善，努力提高综合素质。充分发挥主观能动性。目前对我而言，最大的问题是要加强业务知识的学习，以及是电脑网络和信息知识的学习掌握，特别是在市场经济大潮中、在加入WTO的初期，一定要提高对学习业务知识重要性和迫切性的认识，自觉、刻苦地钻研业务，夯实基础，灵活运用合理的方法和措施。热爱本职工作，干一行爱一行，虚心好学，遇到问题多看多问多想，多向周围的同志请教。无论在何时何地都要老老实实做人，认认真真办案，努力做到“向人民负责和向党的领导机关负责的一致性”，对国家对人民负责与对法律负责的一致性
政治意识方面，作为一个工科男我在政治意识方面不够敏锐，没有时刻绷紧政治意识这根弦，在平时工作生活中对时事政治关心不够，对一些重要讲话精神学习理解不够深入，为了不断增强自身的政治敏锐性和鉴别力，始终做政治上的明白人，在今后我将坚持抓在日常、严在经常，自觉加强对总书记系列重要讲话精神的学习，进一步坚定中国特色社会主义道路自信、理论自信、制度自信、文化自信。严格执行党的路线、方针和政策，严格遵守党的政治纪律，在政治上时刻与党中央保持高度一致，做到政治信仰不变、政治立场不移、政治方向不偏。
在大局意识和看齐意识方面，作为步入高速行业的新人，我对本行业的文化理解还不够深入，理论素养不高。还没有从大局方面给自己树立目标，在今后的工作中，我将积极向党组织靠拢，深刻领会打造“品质、智慧、绿色、平安、法治”高速，不断开创高速公路管理事业新征程的精神内涵，不断增强自己的业务能力和精神素养，争取做到以大局意识为引领，向党中央看齐，围绕中心、服务大局，始终把工作放到中央、省委的决策部署中去思考、去谋划，同时要把看齐作为事关政治方向的大事，作为加强党性修养和党性锻炼的首要任务。坚持把纪律和规矩挺在前面，积极运用监督执纪四种形态，驰而不息抓好作风建设，做到惩前毖后、治病救人。
党员剖析材料范文第4篇
一、存在的主要问题
(一)在带头学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和强军思想方面。主要存在三个不足：一是对创新理论精研细读不够。学习中缺乏“挤”和“钻”的精神，平时想工作多想学习少，把工作当成硬指标，把学习看成是“软计划”，总感到，自己要干的工作很多，要完成的任务很重，时间有限、精力有限，因此把绝大部分精力都投入到工作上，无形中放松了学习。学习的态度还不够端正，满足于完成任务、树立形象、武装嘴巴，还存在为了学习而学习，为了补笔记、应付检查而学习，学习不扎实、不系统、不深入的现象。
(二)在带头贯彻“六个必须”要求方面。主要存在从严不够的问题：一是依法治军还不够严。在影响班子建设、决定部队发展方向、涉及官兵切身利益的问题上，能够做到照章办事、毫不含糊，在条令明文规定、上级明确指示的事情上，能够做到严格执行、不打折扣，但是对于一些权值较轻、影响微乎其微的小事上，还有讲人情迁就照顾的现象。比如，在党员干部教育管理上，认为党员干部党性觉悟比较高，自律意识比较强，有时过于信赖党员干部行为自觉的情况;有时在抓部队管理中存在着时紧时松的现象，上级要检查了就抓得紧一些，上级要求严了就狠抓一阵，“两个经常”没有真正做到经常。二是党内生活还不够严。在落实组织生活制度上，大家能够按时上党课、交党费和过党日，也坚持以普通党员身份参加组织生活，但由于机关干部多少碍于行政职务的关系，对班子成员批评很少。即便是参加党支部会，也是学习讲话、文件、材料多，听大家剖析思想多，听批评意见少，一定程度上影响了大家的党性锻炼。三是端正指导还不够严。有时对上级检查考核、比武竞赛的工作关注较多，而对打基础的工作关注较少，对首长关注的工作抓得力度大，对首长未提及的工作抓得力度小;有时还片面追求“效应”，为了急于出成果、博眼球，在准备不充分的情况下匆忙动员部署提要求，声势造的很大，具体动作却不够实在，导致有些工作针对性、实效性不强。有时深入一线检查了解情况不够，对有的基层情况也是若明若暗，一些工作任务安排部署多，末端跟踪问效、检查督导落实较少，没有形成闭合回路。
(三)在带头严格贯彻执行中央八项规定和军委十项规定精神及实施细则方面。还存在着一是压力传导还不够。有的同志认为经过近几年大抓作风的高压态势，上下一心、形势大好，对取得的成绩盲目乐观、自我满足，对作风建设和党风廉政建设的严峻复杂形势认识不够到位，个别同志认为作风建设主要是领导干部的事，存在与己无关的模糊认识。二是制度规定落实不够严格。能够按要求落实民主集中制，该上会的都上会了，该议的都议了，但仍有重形式、走过场的问题。有时靠权威、凭经验决策，主动调研不够，问计官兵不够;有时图方便省事，充分酝酿不彻底，咨询论证不到位;有时分工抓落实还不够自觉，会上决定的措施很好，但末端落实打了折扣。三是组织纪律执行力度偏软。对发现问题苗头能及时纠正，但还存在具体行为管的多，源头思想管的少，工作表现管的多、生活作风管的少，视线之内管的多、视线之外管的少的问题，尤其是对干部教育管理，口头上讲的多，拉下脸批评的少，担心问题讲多了会打消大家工作的积极性。
二、产生问题的原因分析
通过认真思考、仔细查摆、深入剖析，认为产生以上突出问题的原因主要有以下几方面:
1.理论学习抓得不紧。
一是忽视了理论学习对改造世界观、人生观和价值观的重要意义，没有把强化理论武装作为坚定理想信念、提升班子队伍整体素养的重要途径，理论学习形式比较单一枯燥，较少开展专题讲座、观看影像及参观学习等活动，导致理论学习不深不透。
二是抓理论学习的认识上有偏差，存在重工轻学现象，业务上的学习关注的较多，政治理论学习投入的精力较少，总是强调工作杂、事务多，对班子成员政治理论的掌握求精求深不够，缺乏“钉钉子”精神。
三是学习上存在实用主义思想，对上级新政策、新部署和重要会议精神等与工作关系密切的多学，与工作关系不大的少学甚至不学，学习缺乏系统性和全面性。这些都导致班子政治理论素养没有持续提升，思想意识不够清醒，辨别是非的能力也有所减弱。
2.党性修养提高不快。部分班子成员存在重视改造客观世界，忽视改造主观世界的倾向，觉得党性修养可以在工作中历练，平时习惯以事务工作代替党性锻炼和品格修养提升，坚持做到品德合格意识不够强烈，放松了党性修养的高标准、严要求。从发挥合格作用层面来说，继承和发扬党的优良传统和作风做得不够，时刻以优秀党员和好干部的标准自我要求不严，没有时刻以**等老一辈优秀共产党员为镜，深学、细照、笃行。工作标准和纪律要求有所放松，宗旨观念、大局意识、开拓精神和创业激情不足，
党员剖析材料范文第5篇
根据组织安排和部署，本人认真检查自身存在的突出问题。经过自我剖析、深挖根源，发现自身在实际工作中存的诸多不足，现就自身存在的问题、对存在问题的根源分析和整改措施分析如下：
一、存在的问题
1、理论学习欠缺，理论与实践不完全适应。学习目的不够明确，学习时缺乏认真思考，只从字面上理解，对各项政策掌握得不够全面，造成自身理论知识跟不上形势发展，没能很好地把学习理论与改造自己的主观世界结合起来。不善于运用党的最新理论来武装自己的头脑，从政治的角度来观察、分析问题，解决问题的能力不强。
2、全局意识不够强。有时做事情、干工作只从自身业务出发，对单位作出的一些关系全局的安排理解不透，尽管也按领导要求完成了要做的工作，心理上还是只完成本职工作就好的想法。
3、工作热情不够，服务意识不强。只注重个人工作，思想上存在多一事不如少一事，尽量不给领导添麻烦。由于处在这样的工作环境中，工作的上进心和工作积极性不强，直接影响了整体工作全面开展。
二、对存在问题的根源分析
对存在的以上问题，认真分析其产生的根源，既有客观的原因，又有主观方面的原因，现将原因分析如下：
1、学习能力不强。平时也不注重理论学习，在学习内容上，只注重与本身业务有关的内容，跟业务无关的涉猎较少，对很多新事物、新知识学习掌握的不够好，特别是对党的最新重要论述没有深刻的理解和实践。
2、工作全局意识不强。工作过于只求完成任务，疏忽质量，工作中没有完全做到深入细致，工作方法方面还没有完全做到统筹兼顾，对自己工作要求不严格。在具体落实上，没有用更高的标准去要求、去衡量。即使有个别事项完成不太好，也多是考虑困难多的因素，自己主观上替自己解脱，人为地降低了工作标准。
3、改革意识不强，缺乏开拓进取精神。也讲工作态度，但忽视了全心全意。求稳怕乱，有事不关己，高高挂起的思想。
三、整改措施及努力方向
1、加强理论学习，自我革新。按照党员的具体要求来审视自己、规范自己、严格要求自己。要从根本上解决问题，努力改造主观世界;从思想上引起高度重视，坚持与时俱进，发展自已，自我革新，真正认识到政治理论学习是武装头脑、坚定信念、净化灵魂、提高思想政治觉悟和指导自己言行的武器。坚持刻苦钻研的精神，深学苦读的恒心韧劲，掌握先进的知识文化，抓住时代特点、特色。使自己树立正确的积极的人生观、价值观，学会用辩证的、历史的方法看问题，学会用科学的观点分析问题和解决问题。其次，学业务，不断熟悉业务工作，争取达到精通业务的程度，提高工作本能。
2、树立全局意识，发展理念。在今后的工作中，要树立全局意识，着眼于大思路、大视野、大举措来做好工作的大发展。坚持上下互动，协调一致，取长补短。狠抓当务之重，分清主次，区别轻重缓急，在观察问题、处理工作时，不只埋头于具体事务工作，要与全中心工作联系起来，站在大局的高度思考、谋划、运筹和行动，做好各项工作。