所得税税率范文第1篇
自改革以来, 我国内、外资企业同时适用两套不同的企业所得税法。外资企业所得税法于1991年统一, 同时, , 内资企业所得税法于1994年统一, 内、外资不同的两套企业所得税法形成, 对我国经济的快速发展发挥了重要的作用。外资企业税前有更多的扣除, 享受更多的税收优惠, 税负远低于内资企业。为了调整国家与企业的分配关系和内、外资企业的税负公平, 促进我国经济的稳定发展, 于2008年1月1日起施行的《中华人民共和国企业所得税法》 (以下简称:新颁布的税法) , 合并了内、外资企业所得税法, 同时废止了1991年4月9日颁布的《中华人民共和国外商投资企业和外国企业所得税法》 (以下简称:原颁布的税法) 和1993年12月13日颁布的《中华人民共和国企业所得税暂行条例》 (以下简称:原颁布的税法) 。《中华人民共和国企业所得税法》并于2017年2月24日通过中华人民共和国第十二届全国人民代表大会常务委员会第二十六次会议进行了修订。
二、浅析新旧企业所得税法税率变化的影响
新颁布的税法, 非居民企业和居民企业是企业包括的两种不同形式。非居民企业是指在中国境内不存在机构场所, 以及即使存在着机构场所, 所获得的所得和所存在的机构场所也没有必然的联系, 应纳税所得额只包括来自中国境内的所得。20%的税率是非居民企业的所得税率, 但, 暂执行的所得税率为10%, 企业以此税率根据应纳税所得额计算缴纳企业所得税。居民企业的应纳税所得额包括来自中国境内以及境外的所得按照25%的企业所得税率计算缴纳企业所得税。
原颁布的税法规定中华人民共和国境内的企业, 不包括外国企业和外商投资企业, 企业的生产经营所得以及其他所得, 包括来源于中国境内、境外的所得, 纳税人按应纳税所得额的33%计算应纳所得税。
原颁布的税法规定在中国境内存在生产经营机构的外商投资企业和外国企业的企业所得税, 根据应纳税所得额, 按30%的所得税率计算企业所得税。
可见, 新颁布的税法将内资、外资企业所得税率进行了统一, 由内资33%税率、外资30%税率, 统一调整税率为25%, 同时, 对原颁布的税法中内外资税率也进行了一定幅度的降低, 比原内资企业税率减少8个百分点, 比原外资企业税率减少5个百分点。不仅促使内外资企业公平竞争, 同时, 降低企业税负, 企业在所得税税收中得到了一定的支持。新颁布的税法把企业定义为非居民企业和居民企业, 将所得税征税客体进行了细化, 而且, 居民企业税率规定为25%, 非居民企业税率规定为20%的不同税率进行调节税收。
新颁布的税法规定:小型微利企业减按20%的所得税税率征收企业所得税。小型微利企业需要满足如下条件:
(1) 工业企业的相关规定:年度30万元及以下的应纳税所得, 100人及以下的从业人数, 3000万元及以下的资产总额。
(2) 其他企业的相关规定, 年度30万元及以下的应纳税所得, 80人及以下的从业人数, 1000万元及以下的资产总额。
原颁布的税法规定:《财政部国家税务总局关于印发<企业所得税若干政策问题的规定的通知>》 (财税字[1994]009号) 对内资微利企业规定的优惠税率内容为:对不高于3万元的企业的年应纳税所得税额, 征收所得税率为18%;对于高于3万元且不高于10万元的企业的应纳税所得额, 征收所得税率为27%。
新颁布的税法根据企业类型、规模、从业人员、应纳税所税额等多方面定义小型微利企业, 同时, 相比旧所得税法的应纳税所得额区间有了一定幅度的扩大, 并确定其适用低税率20%。
根据《关于进一步扩大小型微利企业所得税优惠政策范围的通知》 (财税[2018]77号) 的规定:小型微利企业的年应纳税所得额调整到了100万元, 小型微利企业对于年度应税所得额不高于100万元的, 按应纳税所得的50%部分记入应纳税所得, 缴纳企业所得税为20%, 执行期间为:2018年1月1日至2020年12月31日。
三、新企业所得税法的几点税务筹划。
(一)
利用小型微利企业政策, 将盈利的一家公司根据小型微利企业的标准拆分成几家法人公司, 将企业化整为零, 企业由基本所得税率25%降低到10%, 可以合理地降低企业15个百分点的所得税负。
(二) 高新技术产业:
新颁布的税法规定减按15%的所得税率征收企业所得税的范围是国家重点扶持的高新技术企业。对于公司规模较大的企业, 公司的财务软件、人资软件等可以考虑投资设立软件开发公司, 自行开发适合本企业的应用软件, 享受国家对高新技术产业15%的企业所得税率的优惠政策。新颁布的税法规定, 按费用或成本的75%加计扣除的内容包括:企业开发新产品、新工艺、新技术产生的研究开发费用或者此类费用形成无形资产的, 均可加计扣除, 从而降低企业所得税负。
摘要：2007年3月26日颁布的《中华人民共和国企业所得税法》, 合并了内、外资企业所得税法的历史背景及意义。浅析新旧企业所得税法税率变化的影响。新颁布的税法企业分为居民企业和非居民企业, 同时, 统一内、外资企业所得税率为25%。新企业所得税法的几点税务筹划。根据新企业所得税法的规定, 利用小型微利企业、高新技术产业政策合理降低企业税负的税务筹划。
关键词：新旧企业所得税,税务筹划
参考文献
[1] 全国注册税务师执业资格考试教材编写组税法 (Ⅱ) 北京:中国税务出版社, 2007.
[2] 中华人民共和国企业所得税法[Z].中华人民共和国主席令[2007]63号
[3] 中华人民共和国企业所得税法实施条例[Z].中华人民共和国国务院令[2007]512号.
[4] 《关于提高研究开发费用税前加计扣除比例的通知》[Z].财政部、国家税务总局、科技部, 2018。
所得税税率范文第2篇
【摘要】新企业所得税法实现了“四個统一”，即统一内外资企业税制；统一并适当降低企业所得税税率；统一税前扣除办法和标准；统一优惠政策，从此标志着内外分设的两套企业所得税制正式结束。随着新企业所得税法及其实施条例的实施，企业所得税的税收筹划策略将会发生很大的变化。本文试从比较新旧企业所得税法及其条例主要变化的角度，谈些肤浅的个人认识和体会。
【关键词】新企业 所得税 企业税制
新《中华人民共和国企业所得税法》（以下简称新税法）、新《中华人民共和国企业所得税法实施条例》（以下简称新条例）自2008年1月1日起施行。取代了1991年4月9日第七届全国人民代表大会第四次会议通过的《中华人民共和国外商投资企业和外国企业所得税法》、1993年12月13日国务院发布的《中华人民共和国企业所得税暂行条例》、1991年6月30日国务院发布的《中华人民共和国外商投资企业和外国企业所得税法实施细则》及1994年2月4日财政部发布的《中华人民共和国企业所得税暂行条例实施细则》。
新企业所得税法实现了“四个统一”，即统一内外资企业税制；统一并适当降低企业所得税税率；统一税前扣除办法和标准；统一优惠政策，从此标志着内外分设的两套企业所得税制正式结束。随着新企业所得税法及其实施条例的实施，企业所得税的税收筹划策略将会发生很大的变化。本文试从比较新旧企业所得税法及其条例主要变化的角度，谈些肤浅的个人认识和体会。
一、纳税人身份的筹划
按照新企业所得税法企业的新界定，企业是“依法在中国境内成立的企业，包括依照中国法律、行政法规在中国境内成立的企业、事业 单位、社会团体以及其他取得收入的组织。依照外国（地区）法律成立的企业，包括依照外国（地区）法律成立的企业和其他取得收入的组织。”这就意味在中华人民共和国境内，企业和其他取得收入的组织（以下统称企业）为企业所得税的纳税人，不包括个人独资企业、合伙企业。另外新税法采用注册地与实际管理机构双重标又将企业所得税纳税人又分为居民企业和非居民企业。居民企业应当就其来源于中国境内、境外的所得缴纳企业所得税。非居民企业在中国境内设立机构、场所的，应当就其所设机构、场所取得的来源于中国境内的所得以及发生在中国境外但与其所设机构、场所有实际联系的所得，缴纳企业所得税；非居民企业在中国境内未设立机构、场所的，或者虽设立机构、场所但取得的所得与其所设机构、场所没有实际联系的，应当就其来源于中国境内的所得缴纳企业所得税，最后税法第五十条规定：“居民企业在中国境内设立不具有法人资格的营业机构的，应当汇总缴纳企业所得税。”这就意味着新所得税法明确企业分支机构不属于法定纳税义务人，不再独立计算、调整、申报、缴纳企业所得税。
按照这些规定，企业所得税纳税人身份的税收筹划策略可归结为二个方面：一是内资企业纳税人身份的税收筹划。内资企业个人是设立成具有法人资格的企业如公司制企业还是设立成个人独资企业或合伙企业，其税收负担明显不同。个人投资设立营业机构。若设立为具有法人资格的公司制企业，就会面临双重纳税的责任。即：企业在获利时要缴纳一次企业所得税，在将税后利润分配给自然人股东时还要缴纳一次个人所得税，造成双重征税。而个人投资设立营业机构时，若设立成个人独资企业或合伙企业，就仅需要缴纳个人所得税，不需缴纳企业所得税。从而避免了双重征税的发生，因此企业可从自己发展需要的角度选择合适的纳税人身份；另外企业在生产经营规模扩大，需要设立新机构，在选择设立分支机构还是子公司时，如期初费用较大，想尽量减少资金占用，而总公司当期应纳税所得额又比较高的情况下，可以考虑设立分支机构，因为分支机构不具有法人资格，就可以和总公司合并纳税，享受盈亏互补的好处，减少本期应交的企业所得税，从而减少资金占用，产生税收筹划利益。二是外资企业纳税人身份的筹划。外资若在中国境内设立为具有法人资格的企业，包括中外合资企业、中外合作企业和外资企业。就会成为中国的居民纳税人，对在中国境内注册的企业的境内、境外所得全部在中国纳税；若设立为外国企业的分支机构，就是中国的非居民纳税人，其纳税义务就会不同，仅就其来源于中国境内的所得以及发生在中国境外但与其所设机构、场所有实际联系的所得，缴纳企业所得税。因此，外资在中国设立营业机构也应选择合适的纳税人身份。
二、收入的筹划
收入的筹划主要是减少收入额及推迟收入确认的时间。其中减少收入额主要是利用新所得税法中第二十六条企业的下列收入为免税收入：（一）国债利息收入；（二）符合条件的居民企业之间的股息、红利等权益权益性收益；因此，企业在选择对外投资方式时，可以考虑选择国债或符合条件的股票、债券直接投资，而不是将闲置资金存入银行，增加利息收入。推迟收入确认的时间，根据新条例第五十四条规定：纳税人应纳税所得额的计算，以权责发生制为原则。纳税人下列经营业务的收入可以分期确定，并据以计算应纳税所得额：1.以分期收款方式销售商品的，可以按合同约定的购买人应付价款的日期确定销售收入的实现；2.建筑、安装、装配工程和提供劳务，持续时间超过一年的，可以按完工进度或完成的工作量确定收入的实现；3.为其他企业加工、制造大型机械设备、船舶等，持续时间超过一年的，可以按完工进度或者完成的工作量确定收入的实现。这样企业可以根据实际情况让法定收入时间与实际收入时间一致或晚于实际收入时间，这样企业就能推迟该笔收入的纳税时间，从而获得一笔无息贷款。 另外实施条例第二章第二节第十二条和第十六条对收入进行了具体规定，特别是对股息、红利等权益性投资收益、利息收入、租金收入、特许权使用费收入、接受捐赠收入明确规定了收入确认的时点，这就为收入的税收筹划提供了依据和空间。比如，让被投资方推迟作出利润分配决定的日期，就可以推迟股息、红利等权益性投资收益的确认时间；推迟借债合同中债务人应付利息的日期，就可以推迟利息收入确认时间；推迟合同约定的承租人应付租金的日期，就可以推迟租金收入确认时间；推迟合同约定的特许权使用人应付特许权使用费的日期。就可以推迟特许权使用费收入确认时间；推迟实际收到捐赠资产的日期。就可以推迟接受捐赠收入确认时间；推迟企业分得产品的日期。就可以推迟采取产品分成方式取得收入的确认时间。推迟这些类型收入的确认时间，无疑会推迟缴纳企业所得税，相当于企业从税务局那里取得了一项无息贷款，使企业获得了资金的时间价值
三、扣除的筹划
新企业所得税扩大了成本费用的筹划空间，与旧所得税法相比，主要注意以下几项费用。
（一）工资薪金筹划。新实施条例第三十四条的规定，企业发生的合理的工资薪金支出，准予扣除。第三十五条的规定，企业依照国务院有关主管部门或者省级人民政府规定的范围和标准为职工缴纳的基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费、工伤保险费、生育保险费等基本社会保险费和住房公积金，准予扣除。企业为投资者或者职工支付的补充养老保险费、补充医疗保险费，在国务院财政、税务主管部门规定的范围和标准内，准予扣除。这意味新税法取消了旧税法扣除工资限额的规定，同时条例第四十二条规定除国务院财政、税务主管部门另有规定外，企业发生的职工教育经费支出，不超过工资薪金总额外负担2.5%的部分，准予扣除；超过部分，准予在以后纳税年度结转扣除。这意味职工教育经费可全额扣除。这样企业就可以在真实、合理的基础上尽量多的列支工资薪金支出，如超支福利以工资形式发放，持内部职工股企业，把向职工发放的股利改为绩效工资或年终奖，增加职工教育，培训机会，建立工会组织，改善职工福利等等。 另外新税法第三十条第(二)项规定,安置残疾人员及国家鼓励安置的其他就业人员所支付的工资可以在计算应纳税所得额时加计扣除；同时新条例第九十六条规定企业所得税法第三十条第（二）项所称企业安置残疾人所支付的工资的加计扣除，是反企业安置残疾人员的，在按照支付主给残疾职工工资扎实扣除的基础上，按照支付给残疾职工工资的100%加计扣除。因此企业在招聘一些适合残疾人工作的岗位时，可尽量考虑，这样既为国家政府排忧，又使企业从税收，社会影响方便受益。
（二）业务招待费筹划。新条例第四十三条规定企业发生的与生产经营活动有关的业务招待费支出，按照发生额的60%扣除，但最高不得超过当年销售（营业）收入的5‰。与旧条例相比，这意味着业务招待费企业在不超过当年销售（营业）收入的5‰的前提下，也要自行负担40%，且超支部分不得向以后年度结转，因此企业应做好业务招待费的预算，尽量压缩业务招待费的支出。同时，可以将业务招待费转为广告费、业务宣传费、办公费用等支出，能列入会议费的支出尽量不列入业务招待费。
（三）广告费、业务宣传费用筹划。新条例第四十四条规定企业发生的符合条件的广告费和业务宣传支出，除国务院财政、税务部门另有规定外，不超过当年销售营业收入15%的部分，准予扣除；超过部分，准予在以后纳税年度结转扣除。新条例和旧条例相比，没有在区分广告费和业务宣传费，而且扣除限额也有明显提高，且可以向以后年度结转。因此企业在加大宣传力度的前提同时也可以考虑企业的部分宣传不再通过广告公司策划，可以委托加工印有企业标志的礼品、纪念品当作礼品赠送给顾客，以达到广告目的，同时降低成本。
（四）固定资产折旧的筹划。新企业所得税法第三十二条企业的固定资产由于技术进步等原因，确需加速折旧的，可以缩短折旧年限或者采取加速折旧的方法。而旧税法，要求只能采取直线法计提折旧，不同的折旧方法，对企业的利润影响不同，从而影响企业的税负，因此在符合新税法相应条件的前提下，尽量采取加速折旧法，减少当期应纳税所得额，从而使企业获得延期纳税的好处，相当于取得一笔无息贷款。
（五）存货成本计算方法的筹划。新条例第七十三条规定企业使用或者销售的存货的成本计算方法，可以在先进先出法、加权平均法、个别计价法中选用一种。从筹划角度来说，在通货紧缩时。若企业盈利，则采用先进先出法有利于减少当期应纳税所得额；在通货膨胀时，若企业盈利，采用加权平均法和个别计价法，可能更加有利于减少当期应纳税所得额。
四、税率的筹划
新所得税法第二十八条规定符合条件的小型微利企业，减按20%的税率征收企业所得税。国家需要重点扶持的高新技术企业，减按15%的税率征收企业所得税。这就要求企业根据新企业所得税法的低税率优惠来进行筹划。新条例第九十二条规定，小型微利企业是指从事国家非限制和禁止行业，并符合下列条件的企业：（一）工业企业，年度应纳税所得额不超过30万元，从业人数不超过100人，資产总额不超过3000万元；（二）其他企业。年度应纳税所得额不超过30万元，从业人数不超过80人，资产总额不超过1000万元。
新条例第九十三条规定， 国家需要重点扶持的高科技企业是指拥有核心自主知识产权，并同时符合下列条件的企业：（一）产品（服务）属于《国家重点支持的高新技术领域》规定的范围；（二）研究开发费用占销售收入的比例不低于规定比例；（三）高新技术产品（服务）收入占企业总收入的比例不低于规定比例；（四）科技人员占企业职工总数的比例不低于规定比例；（五）高新技术企业认定管理办法规定的其他条件。因此，当企业的规模刚刚要超过小企业标准时，就要注意进行筹划，尽量享受小型微利企业的税收优惠。而企业有高新技术部门时，应将高新部门剥离出来，成立独立的高新技术企业，以享受15%的优惠税率。
参考文献：
[1]《中华人民共和国企业所得税法》.
[2]《中华人民共和国企业所得税法实施条例》.
[3]《中华人民共和国会计法》.
[4]《会计准则》.
作者简介：李艳梅（1974-），女，汉族，会计师，赤峰富龙房地产开发有限公司，研究方向：纳税筹划。
所得税税率范文第3篇
工资、薪金所得，适用七级超额累进税率，税率为百分之三(3%)至百分之四十五(45%)。 个人所得税税率表
(一) 级数 应纳税所得额 (含税)
1 2 3 4 不超过1500元的 超过1500元至4,500元的部分 超过4,500元至9,000元的部分 超过9,000元至35,000元的部分
应纳税所得额(不含税)
不超过1455元的 超过1455元至4,155元的部分 超过4,155元至7,755元的部分 超过7,755元至27,255元的部分 超过27,255元至41,255元的部分 超过41,255元至57,505元的部分
超过57,505的部分
税率(%)
3 10 20 25 30 35 45
速算扣除数
0 105 555 1,005 2,755 5,505 13,505 5 超过35,000元至55,000元的部分 6 超过55,000元至80,000元的部分 7 超过80,000元的部分
说明：
1、本表含税级距中应纳税所得额，是指每月收入金额起征点3500元(外籍4800元)的余额。
2、含税级距适用于由纳税人负担税款的工资、薪金所得;不含税级距适用于由他人(单位)代付税款的工资、薪金所得。
二、年终奖所得
年终奖所得，将年终奖金额除以12个月，以每月平均收入金额来确定税率和速度扣除数，年终奖所得税率表与工资、薪金所得的税率表相同，只是他们的计算方式不同。 个人所得税税率表
(二) 级数
1 2 3 4 5 6 7 平均每月收入 不超过1500元的 超过1500元至4,500元的部分 超过4,500元至9,000元的部分 超过9,000元至35,000元的部分 超过35,000元至55,000元的部分 超过55,000元至80,000元的部分
超过80,000元的部分
税率(%) 3 10 20 25 30 35 45
速算扣除数
0 105 555 1,005 2,755 5,505 13,505
说明：
1、本表平均每月收入为年终奖所得金额除以12个月后的平均值。
2、税率表与工资、薪金所得税率表相同。
三、个体工商户的生产、经营所得和对企事业单位的承包经营、承租经营所得
个人所得税税率表
(三) 级数 1 2 3 含税级距 不超过15,000元的
不含税级距 不超过14,250元的
税率 (%)
5 10 20 30 35
速算扣除数
0 750 3,750 9,750 14,750 超过15,000元到30,000元的部分 超过14,250元至27,750元的部分 超过30,000元至60,000元的部分 超过27,750元至51,750元的部分
4 超过60,000元至100,000元的部分 超过51,750元至79,750元的部分 5 超过100,000元的部分
超过79,750元的部分
说明：
1、本表含税级距指每一纳税的收入总额，减除成本，费用以及损失的余额。
2、含税级距适用于个体工商户的生产、经营所得和对企事业单位的承包经营承租经营所得。不含税级距适用于由他人(单位)代付税款的承包经营、承租经营所得。
四、稿酬所得
稿酬所得，适用比例税率，税率为百分之二十，并按应纳税额减征百分之三十，实际税率为百分之十四。
五、劳务报酬所得 个人所得税税率表
(四) 级数
1 2 3 含税级距 不超过20,000元的
超过20,000元到50,000元的部分
超过50,000元的部分
税率(%) 20 30 40
速算扣除数
0 2,000 7,000
说明：
1、表中的含税级距、不含税级距，均为按照税法规定减除有关费用后的所得额。
2、含税级距适用于由纳税人负担税款的劳务报酬所得;不含税级距适用于由他人(单位)代付税款的劳务报酬所得。
六、特许权使用费所得、财产租赁所得
每次收入不超过4,000元的 ，减除费用800元;4,000元以上的，减除20%的费用，然后就其余额按比例税率20%征收。
七、财产转让所得，适用减除财产原值和合理费用后的余额，按比例税率20%征收。
所得税税率范文第4篇
工资、薪金所得，适用七级超额累进税率，税率为百分之三(3%)至百分之四十五(45%)。 个人所得税税率表
(一) 级数
1 2 3 4 5 6 7 不超过1500元的 超过1500元至4,500元的部分 超过4,500元至9,000元的部分 超过9,000元至35,000元的部分
不超过1455元的 超过1455元至4,155元的部分 超过4,155元至7,755元的部分 超过7,755元至27,255元的部分
3 10 20 25 30 35 45
0 105 555 1,005 2,755 5,505 13,505 应纳税所得额(含税) 应纳税所得额(不含税) 税率(%) 速算扣除数
超过35,000元至55,000元的部分 超过27,255元至41,255元的部分 超过55,000元至80,000元的部分 超过41,255元至57,505元的部分
超过80,000元的部分
超过57,505的部分
说明：
1、本表含税级距中应纳税所得额，是指每月收入金额起征点3500元(外籍4800元)的余额。
2、含税级距适用于由纳税人负担税款的工资、薪金所得;不含税级距适用于由他人(单位)代付税款的工资、薪金所得。
二、年终奖所得
年终奖所得，将年终奖金额除以12个月，以每月平均收入金额来确定税率和速度扣除数，年终奖所得税率表与工资、薪金所得的税率表相同，只是他们的计算方式不同。 个人所得税税率表
(二) 级数
1 2 3 4
不超过1500元的 超过1500元至4,500元的部分 超过4,500元至9,000元的部分 超过9,000元至35,000元的部分
3 10 20 25
0 105 555 1,005 平均每月收入 税率(%) 速算扣除数 个人所得税税率表
(二) 级数
5 6 7 超过35,000元至55,000元的部分 超过55,000元至80,000元的部分
超过80,000元的部分
30 35 45
2,755 5,505 13,505 平均每月收入 税率(%) 速算扣除数
说明：
1、本表平均每月收入为年终奖所得金额除以12个月后的平均值。
2、税率表与工资、薪金所得税率表相同。
三、个体工商户的生产、经营所得和对企事业单位的承包经营、承租经营所得 个人所得税税率表
(三) 级数
1 2 3 4 5 不超过15,000元的
不超过14,250元的
5 10 20 30 35
0 750 3,750 9,750 14,750 含税级距 不含税级距 税率 (%) 速算扣除数
超过15,000元到30,000元的部分 超过14,250元至27,750元的部分 超过30,000元至60,000元的部分 超过27,750元至51,750元的部分 超过60,000元至100,000元的部分 超过51,750元至79,750元的部分
超过100,000元的部分
超过79,750元的部分
说明：
1、本表含税级距指每一纳税的收入总额，减除成本，费用以及损失的余额。
2、含税级距适用于个体工商户的生产、经营所得和对企事业单位的承包经营承租经营所得。不含税级距适用于由他人(单位)代付税款的承包经营、承租经营所得。
四、稿酬所得
稿酬所得，适用比例税率，税率为百分之二十，并按应纳税额减征百分之三十，实际税率为百分之十四。
五、劳务报酬所得 个人所得税税率表
(四) 级数 含税级距
不含税级距
税率(%)
速算扣除数 个人所得税税率表
(四) 级数
1 2 3 不超过20,000元的
不超过16,000元的
20 30 40
0 2,000 7,000 含税级距 不含税级距 税率(%) 速算扣除数
超过20,000元到50,000元的部分 超过16,000元至37,000元的部分
超过50,000元的部分
超过37,000元的部分
说明：
1、表中的含税级距、不含税级距，均为按照税法规定减除有关费用后的所得额。
2、含税级距适用于由纳税人负担税款的劳务报酬所得;不含税级距适用于由他人(单位)代付税款的劳务报酬所得。
六、特许权使用费所得、财产租赁所得
每次收入不超过4,000元的 ，减除费用800元;4,000元以上的，减除20%的费用，然后就其余额按比例税率20%征收。
七、财产转让所得，适用减除财产原值和合理费用后的余额，按比例税率20%征收。
所得税税率范文第5篇
个人所得税计算公式： 应纳税所得额=工资收入金额-各项社会保险费-起征点(3500元) 应纳税额=应纳税所得额x税率-速算扣除数 说明：如果计算的是外籍人士(包括港、澳、台)，则个税起征点应设为4800元。
个人所得税计算方法 个税起征点是3500，使用超额累进税率的计算方法如下： 缴税=全月应纳税所得额*税率-速算扣除数 实发工资=应发工资-四金-缴税。 全月应纳税所得额=(应发工资-四金)-3500
【举例】扣除标准：个税按3500元/月的起征标准算 如果某人的工资收入为5000元，他应纳个人所得税为：(5000—3500)×3%—0=45(元) 2016年个人所得税税率表 税率表一：工资、薪金所得适用个人所得税累进税率表
注：
1、本表所列含税级距与不含税级距，均为按照税法规定减除有关费用后的所得额;
2、含税级距适用于由纳税人负担税款的工资、薪金所得;不含税级距适用于由他人(单位)代付税款的工资、薪金所得。 税率表二：个体工商户的生产、经营所得和对企事业单位的承包经营、承租经营所得适用
注：
1、本表所列含税级距与不含税级距，均为按照税法规定以每一纳税的收入总额减除成本、费用以及损失后的所得额;
2、含税级距适用于个体工商户的生产、经营所得和由纳税人负担税款的对企事业单位的承包经营、承租经营所得;不含税级距适用于由他人(单位)代付税款的对企事业单位的承包经营、承租经营所得。 税率表三：(劳务报酬所得适用)
注：
1、表中含税级距为按照税法规定减除有关费用后的所得额。
2、含税级距适用于由纳税人负担税款的劳务报酬所得;不含税劳务报酬收入额适用于由他人(单位)代付税款的劳务报酬所得。 普通案例分享 小明在2016年一月份税前工资10000元，他需要缴纳各项社会保险金1100元，那么他的税后工资是多少呢? 应纳税所得额==(应发工资-社保金)-3500 =100003500 = 5400元，参照上面的工资税率表不含税部分，超过4,155元至7,755元的部分，则适用税率20%，速算扣除数为555。 缴费 = 应纳税所得额*税率 - 速算扣除数 = 5400*20% -555= 525元。 实发工资=应发工资-社保金-缴税 = 10000 -1100-525 = 8375元