个人下半年工作计划范文第1篇
、回顾工作内容，找不足
①工作方式：
大家都知道我们超市实行岗位轮值，“多说一句话"的营销方式。岗位轮值是让我们每位员工，能够较好快速的熟练掌握业务技能，个个成为全能手。在实现业务技能提升的同时，以“多说一句话”的营销方式，积累销售经验，提升创收能力，并通过两者相结合，使我们在工作中，健康积极、向上发展。
我们超市岗位分为收银岗、理货岗、餐车岗，在这半年的工作中，通过领导的严格要求，同事们的帮助，相对于过去，在以下方面有所提升：①在收银岗位上不再慌乱，不在束手无策，能够相对轻松的收取货款，并在思想意识方面有所改变，在收取货款时，能及时“多说一句话”，尽可能多推销出一件商品。②在理货岗上，在老员工平时的指点下，在摆放货架商品时，及时的查看商品日期，及时的清扫、清洁货架上的商品，保持商品的整洁。③在餐车岗，经过观察老员工制作快餐食品的方式，使我逐渐了解，可根据客流情况，在快餐食品的制作上，掌控制作量，避免做好的食品存放时间长，影响到食品的美观与口感。也可在相应客流增长时段，提前做好快餐食品，以方便赶时间旅客的购买。
②工作方法：
要想成为一名合格的员工，掌握业务技能是前提，掌握好业务技能首先要有基础业务的储备，学习业务知识是关键，熟知商品的价格、生产日期、保质期、包装系数是我们超市各岗位最基础的业务知识，为此处长在班前班后组织我们学习业务知识，只有掌握这些业务知识，才能在收款时准确计算出商品的金额，在向旅客推销商品时，能及时解答旅客对商品提出的问题。掌握业务技能也是为了提升我们的业务水平，以熟练的业务水平更好的去服务旅客，以此提升我们公司的品质，也是增加旅客对我们信任的一种方法。再者这一切也是为了有较好的创收，创收就需要有好的营销技巧，可见“多说一句话”的营销尤为重要，通过结合实际情况，我们的燕处长身先士卒，在工作现场为我们演示“多说一句话”的营销技巧，以便我们在工作中得以运用，为什么推行这种营销方式，因为这样有可能多收入一元钱，多增加一次销售商品的机会，多一次积累销售经验和锻炼自我的机会。在日常的工作中如有了过硬业务技能、有了丰富营销技巧，这样才会赢得竞争激烈的市场，何惧“高铁”对我们的挑战。
2、查摆自身不足，再提升
工作中难免会出错，出错的根源就是自身还存在众多的不足之处，就像张总提出的八项工作要求中所说：“工作就会出错，出错不怕，怕的是不知错，不敢面对错、不去改正错、再犯同样的错”，在面对自身存在的不足时，要知耻而后勇，要懂得“宽是害，严是爱”的道理，因此，我应勇敢查摆自身存在的不足，修正自我。
自身存在的不足之处有：
①对业务知识的学习持续力差，总是在业务考试前，才去记背所考试的业务知识，并在解答旅客对商品提出的问题过程中，出现卡顿、模糊不清的现象。
②在工作中缺乏条理，像无头的苍蝇到处乱飞，没干完这项，又去忙于其他事情，有头没有尾。
③在对旅客推销商品时，缺乏能把商品销售给旅客的信心，当旅客对自己所推销的商品不满意时，就打退堂鼓，寄予其他同事能帮我把商品销售出去。这也是缺乏自己能独立完成任务的主要原因。
④缺少积极向上的态度，当自己看到其他同事在工作有出色的表现，自己内心没有燃起赶、帮、超的劲头，没有因此标新立异，更多的是墨守成规。
⑤在服务旅客时，不注重自己说话的语气，在为旅客需要自己的帮助时，没有做到耐心、热心，有抵触情绪，面部的表情可想而知。
以上是我在工作中存在的不足。
3、科室中找不足，共提升
我们科室虽在创收方面，有了一些成果，像在新项目的开发，都积极献计献策，但在日常的工作还存在以下不足：
①缺少彼此之间的沟通，尤其在工作中的方式方法上，缺少上下衔接。
②缺少对新生事物学习和掌握能力。
这是我们科室现存在的不足。
4、找方法改不足，利提升
俗话说：“不经历风雨，怎见得彩虹”，有错就得改，过能改，归于无，倘
掩饰，增一辜。只有及时的修正自我，才会走向成功。整改措施如下：
①与同事们加强沟通，结合自身实际情况寻找出利于学习业务知识的方式方法，如徐姨坚持每天制定学习计划，做到勤学勤问勤记勤整理。
②通过效仿同事们行之有效的方式方法，改变工作中无条理现象，像房姨上岗后先补齐已卖的商品，再开始做余下没有做完工作，如商品日期的整理整顿，货区商品的清扫清洁，并及时对数量较少的商品进行盘点，做到一步一个脚印。
③坚持“多数一句话”的营销方式，通过观察旅客的衣着、言谈举止总结销售经验，并通过老员工平时的传、帮、带中吸取精华、以学促优。
④树立榜样，因榜样能带动自己的积极性，通过榜样也可学人之长，补己之短，像兰姨的主动服务意识，灵活搭配销售方法，是很值得我去学习的。
⑤摆正心态，正如八大服务理念所说：“旅客是我们的衣食父母，服务无小事，从一点一滴做起。”只有全心全意服务旅客，才能拉住回头客，只有摆正好心态，才会拉近你我的距离。
以上是我的整改措施。
5、提合理化建议，促发展
①建议我们科室能制作详细岗位操作流程学习视频，以便新员工加入时，能正确及时了解岗位工作事项，以及早进入工作状态。
②随着工作战线的拉长，现场通讯尤为重要，建议配发对讲机或座机，以便信息能及时的传达。
6、制定工作计划，勇提升
①加强业务知识的学习，认真执行岗位职责。
②开阔自己创新视野，提升创新意识。
③在主动意识方面，再提升。
④坚持对榜样的学习，树立目标与信心。
⑤注重工作细节，追求完美
个人下半年工作计划范文第2篇
12年的上半年已经过去，回顾这半年来的工作，挑战与机遇又在眼前。我在公司领导的支持与帮助下，严格要求自己，用积极乐观的态度完成公司安排部署的各项工作，较好地完成了自己的本职工作。通过工作实践，在工作方式上也有了进一步的提高。
现将半年来的工作总结如下：
一、 上半年的工作大部分集中在XX项目的收尾工作上，除正常销
售XX外，工作重心放在收缴XX号楼剩余房款，催办XX号楼业主房屋产权及其他没有及时办理房屋产权的业主办理产权相关工作，配合办公室发布通告，上门寻找联络不到的业主通知其配合公司办理相关手续等具体工作。工作期间较好的完成绩效目标，为公司收缴业主拖欠房款XXX万元，销售XXXX，回款XXXXX万元。
二、 学习掌握拆迁知识，搜集有关拆迁法律法规及政策新闻等相关
信息;利用工作之余到八栋楼拆迁现场学习观摩，吸取拆迁经验，为新项目拆迁工作打好基础。
三、 XX月进入红山西村拆迁现场，熟悉了解现场工作，参加公司
组织培训，通过实战演练，加强工作熟练度，保证工作不出错不落后。
四、 在协议签订组的具体工作：X月XX号正式开始XXXXX工作
阶段，开始的工作时间紧任务重，七天的时间办理XXXX余住户 1
的协议签订工作，用积极饱满的工作态度，热情耐心解答住户提出关于协议条款等的问题，逐一解决住户疑问，确保前期动迁工作成功率，顺利保障完成与住户的签约环节。工作中我努力配合领导、同事们，虽然存在不足，但我会积极争取同事、领导对我的信任，保证工作质量，紧密团结大家在一起，顺利完成拆迁工作。
下半年工作学习目标
通过本次总结，让我静下心回顾了半年来的进步与不足。个人认为不足在于：
1、 自身知识结构仍需要进一步理顺。
虽然平日自我学习、看书、看资料中，每日与同事领导及住户的交流中，吸取了很多的经验与知识，但个人认识到，还没有很好的理顺与发展。如，在工作细节中，自己就感到由于缺乏拆迁相关知识深入认识，导致看到现象后，分析的比较片面，对于问题的预见性不够。虽缺乏全面性，分析的比较肤浅。下半年的工作与学习中，个人打算对于拆迁知识进行回顾与加强。
2、 提高工作的主观能动性。
虽然每天都在拆迁现场，但是个人一定的惰性使我看观察信息时不够仔细与敏感。对于现场的变化，由于主观能动性的不够，导致分析不够。拆迁工作是一个不段学习与积累的工作，下半年，个人将着
2重进一步加强主观能动性方面的建设，相信只有这样才可以突破目前的相关瓶颈，才可能有一定的进步。
3、力争多向公司提供有用的信息，为公司的拆迁顺利发展实实在在的尽一份自己的力量。
以上为2012年上半年个人工作总结。
个人下半年工作计划范文第3篇
财务工作半年总结报告1
2020年上半年，我财务部在行领导的直接领导下，在全行员工的大力支持和配合下，同心协力，艰苦奋斗，紧紧围绕年初既定的目标，以更扎实的工作作风，严谨的工作态度，圆满的完成了行领导交办的各项任务。现将这半年的工作总结材料汇报如下：
一、工作落实情况
(一)组织部门员工进行定期学习，以此提高部门员工的业务技能水平和法律意识。
每周星期一，我部门按质按量的遵照行领导的安排部署进行相关知识的学习，其中包括人事教育、安全法、会计基础知识，法律法规知识、税法知识以及思想道德素质的学习等。通过学习，使我部门员工更为深刻的认识到自己工作岗位的重要性：文件上传下达的及时性，人事教育培训的科学性、车辆资金重要空白凭证的安全性。
人们常说，思想决定行动，行动决定执行力。我部门正是注重了这一点，使行之有效的执行力得到了充分发挥，从根本上转变了他们的工作态度，调动了他们的工作积极性，出色的完成了各自的工作，保证了工作质量又快又好的发展。
(二)顺利完成了三险五金的缴纳工作。
上半年，我部门在人员短缺的情况下，虽工作千头万绪，但是为了确保我行员工的切身利益，利用一切可利用的机会和时间及时的将我行34位员工的住房公积金和医疗保险从邮政局那边进行了账户过渡和缴费工作，确保了我行员工生病住院医疗报销和购房所需的住房公积金，维护了我行员工的切身利益。
(三)积极配合业务部门，视支行为家，努力完成行内下达的各项指标任务。
支行的生存与发展，不是哪一个部门的事，而是每一个员工的事情。因此，我部门积极响应行内的号召，动用一切可动用的关系来推动各项业务的发展，并取得了一定成效：商易通业务户均余额、储蓄存款业务量与定活比、对公业务等都在一定程度上起到了推动作用。
特别是失地保险资金的收取上，我部门更是积极响应，将收回的失地保险资金及时的清理捆把上存上划。减少了我行资金在途，提高了我行资金利用率以及收益率。
(四)安全生产工作得到加强。
安全工作重于泰山。我部门的重中之重的工作就是确保车辆的安全以及资金票款的安全。车辆安全方面，严格要求驾驶人员定期检修车辆，定时进行车辆保养。严格要求驾驶人员不允许酒后驾车不允许疲劳驾车。严格按照行规和作息时间进行派车用车，确保了我行的车辆安全和人身安全。
资金票款方面，我部门资金调度人员严格按照备付金定额和资金调拨审批权限进行资金调拨。按时收缴网点超限资金，及时使资金回笼。每天严格两次网点资金监控，注意资金异常动向，及时反馈及时报告，使得不安全因素扼杀在萌芽中。
总之，我部门员工通过教育学习实践，对安全知识以及安全意识都有显著提高，从而保证了我行各项工作的安全开展，得到了上级以及各级部门的认可。
(五)充分听从行领导的安排调度，使得支行后勤保障工作顺利开展。
我部门在行领导的直接领导下，在财务制度的指引下，严格按规章制度办事。想尽一切办法控制成本，节约开支，并也初见成效。阆中是一个特殊的旅游城市，来人来客相对比较多，为了节约开支我们努力将吃住安排在经济实惠的地方，让客人住着既舒服也让我行费用开支得到了节俭。
在用车方面，严格按派车单和修车单进行出车和修车，尽量减少油料和过桥过路费以及修理费。在物资领用方面，严格按领料单进行领取材料，并分部门分专业进行归集，使得物资成本得到了有效的控制。在来人来客的接待方面，我们尽量做到热情周到，细致入微，使得客人有宾至如归的感觉。
二、下一步工作打算
(1)加强与邮政局以及外单位的沟通合作，努力营造良好的氛围，进一步促进我行业务的顺利开展。
(2)合理做好资金头寸以及资金调度工作，减少资金在途，加快资金的投放与回笼，提高我行的备付金率和运用户率。
(3)以人为本，努力狠抓部门队伍建设以及思想道德建设。通过学习、谈心、了解掌握部门员工的心之所想，解部门员工心之所急。使之更能轻装上阵，安心踏实于自己的本质工作。
(4)加强与业务部门的配合，努力完成支行下达的各项指标任务，视支行为家，努力为支行添砖加瓦。
(5)加强部门员工技能知识、安全知识、法律知识的学习，以此提高本部门员工的素质水平。
总之，上半年的工作虽取得一定得成绩，但我们仍应该戒骄戒躁，扬长避短，总结经验教训，将工作完成的更好更出色。综合管理部门的工作千头万绪，但只要我们随时保持清醒的头脑，用心想事，用心谋事，用心干事，团结一心，努力拼搏，我想再大的困难，我们也可以迎刃而解!
财务工作半年总结报告2
春去秋来，四季轮回，公司已经迈进一个新世纪。我们财务部也有了一个全新的开始，人员结构有较大的调整，基本上都是新人、新岗位，带队的任务落在我的肩上。我们都感到担子重了、压力大了，但是我们没有畏缩，在领导的正确引导和各部门的大力支持下，凭着责任心和敬业精神，我们逐步成熟起来。为了进一步的发展和提高，我觉得有必要对这半年多的工作做一简单的回顾。
一、作为非盈利部门，合理控制成本(费用)
有效地发挥企业内部监督职能是我们上半年工作的重中之重。年初，为了加强会计基础工作的规范性，完善公司的管理机制，财务部制定了新的《管理细则》。细则中对借款、费用报销、审核等工作程序作了详实的解释。我们通过对细则的学习、讨论，把各项条款逐一与实际业务联系在一起，找问题找漏洞，并反复消化、严格把关。在出纳环节中，我们强调一定要坚持原则、不讲人情，把一些不合理的借款和费用报销拒之门外。在凭证审核环节中，我们依据细则中的规定，认真审核每一张凭证，不把问题带到下个环节。通过这半年的实践，我们的工作取得了显著的成效。数字是最有说服力的，在销售额与上年同期基本持平的情况下，三费(管理费用、销售费用、财务费用)却比去年同期下降了20.8%。通过实际工作，我们都深刻的意识到加大成本控制的力度，尽快推出相应制度的必要性。
二、财务部每天都要接触大量的数据和枯燥的报表
大家以苦为乐，从来没有怨言，工作干得有声有色。为了提高员工的荣誉意识，针对公司出台的工资考核制度，我们相应地制定了内部员工工资考核方案，由部门经理依据员工的岗位描述对其平时的表现进行综合评判并作为参考递交会计主管。考核制度的实行有效地调动了大家的积极性，充分发挥了企业的奖励机制，合理地利用了人力资源。
三、为了更好的与部门沟通
我们在完成本职工作的同时，发扬协作精神，积极配合总经办顺利完成了2020年工商年检的工作，为随后通过企业贷款证年审做好了铺垫。为了配合物流中心录入费用，我们及时、准确地编制会计凭证并做好凭证传递、汇总工作。为了更好地核算营销部门的盈亏，为公司完成销售计划提供依据，我们及时记录每一笔到款，准确记录货款的清欠并周期性地与营销人员的往来帐进行核对，并做到营销、财务、物流中心数据口径一致。
四、为了培养自身的综合能力
取人之长、补己之短。我们定期进行小组讨论、学习企业会计制度，大家互相交流心得，熟悉各岗位的工作流程，把问题摆在桌面上。由员工转达给部门经理，再由部门经理转达给主管，主管根据汇总上来的意见与建议做出相应的措施。除此之外，我们合理地安排每位员工的外勤工作，让每个人都有与外界接触的机会，做到工作有里有外、有张有弛。
五、在上半年的税务工作中我们克服了许多困难
通过积极参加国、地税局举办的办税人员岗位培训以及查阅大量的财务资料，顺利完成并通过了企业所得税纳税清缴、增值税一般纳税人年审工作。通过对税务筹划的学习，提高了每月纳税申报工作的质量，并且熟练掌握了统计局、财政局、税务局各项报表的填制工作。
通过总结，我有几点感触：
其一是要发扬团队精神。因为公司经营不是个人行为，一个人的能力必竟有限，如果大家拧成一股绳，就能做到事半功倍。但这一定要建立在每名员工具备较高的业务素质、对工作的责任感、良好的品德这一基础上，否则团队精神就成了一句空话。
那么如何主动的发扬团队精神呢?具体到各个部门，如果你努力的工作，业绩被领导认可，势必会影响到你周围的同事，大家以你为榜样，你的进步无形的带动了大家共同进步。反之，别人取得的成绩也会成为你不断进取的动力，如此产生连锁反应的良性循环。
其二是要学会与部门、领导之间的沟通。公司的机构分布就象是一张网，每个部门看似独立，实际上它们之间存在着必然的联系。就拿财务部来说，日常业务和每个部门都要打交道。与部门保持联系，听听它们的意见与建议，发现问题及时纠正。这样做一来有效的发挥了会计的监督职能，二来能及时的把信息反馈到领导层，把工作从被动变为主动。
其三是要有一颗永攀高峰的进取之心。随着社会的不断发展，会计的概念越来越抽象，它不再局限于某个学科，在金融、税务、计算机应用、公司法、企业管理等诸多领域都有所涉及。这就给我们财务人员提出了更高的要求——逆水行舟，不进则退。如果想在事业上有所发展，就必需武装自己的头脑，来适应优胜劣汰的市场竞争环境。
人生能有几回博，在今后的日子里，我们要化思想为行动，用自己的勤劳与智慧描绘未来的蓝图。
财务工作半年总结报告3
上半年以来，财务科在上级业务部门正确指导下，在项目工程____党委的直接领导下，根据____各级机关的安排，立足工程项目现状，努力提高有限经费使用效益，在工程即将全面铺开的情况下，较好的保障了工程经费的使用和后勤保障工作，上半年财务工作总结，现将财务科有关情况总结如下：
一、上半年基建经费收支基本情况
截止__月__日，上级历年累计共拨入基建经费__万元，其中：银行存款__万元，现金__万元，前期工作费__万元，征地补偿费__万元，建设单位管理费__万元，，勘察设计费__万元，工程监理费__万元，质量监测费__万元，____设施费__万元，场道工程__万元，土方工程__万元，其它__万元。在工程经费拨付及使用过程中，本着实事求是，严格按照已签订合同。按实际工程完成情况及时定额拨付施工队伍，从不对施工队伍拿卡要、索取任何好处，一定程度的保证了工程的顺利完成。
二、财务工作基本做法
1、坚持依法理财，认真落实财经法规。
为确保工程经费能够得到有效合理使用，防止经济违法犯罪的行为发生，项目工程党委提出现在审报的每一笔帐，都是将来审计的结果的口号，财务科本着实事求是的原则在具体问题上抓落实。在经费开支上认真落实经费先批后支制度，物品采购坚持落实两个部门三人以上参加，大宗物品采购必须财务科人员参与等措施。
2、在办理经费开支较大业务时，需由项目工程党委审批后办理。
财务部门在项目工程__党委领导下对大宗经费开支能做到事前调查、事中监督、事后审报全程参与，进一步完善项目工程制定的各项具体措施。对开支经费要有部门领导、经科人、证明人三者联签，财务才给予报销。严格控制经费开支范围和开支内容，对不合理开支财务部门能严格控制，今年以来，财务科共核减不合理开支__笔，发票__张，金额__万元。较好地履行了财务审计监督职能，切实维护财经纪律的严肃性，有效地防止弄虚作假的行为。
3、坚持预防为主，重视资金安全和内控制度。
财务工作始终将资金安全管理放在各项工作的首位来抓，能严格按财务有关规定，定期核对有关账目，业务资金往来日清月结，及时掌握资金动态和资金使用情况。严格财务内部分工，印鉴分管制度和三铁一器制度的落实到位。涉及经费开支，财务部门能及时主动参与有效控制经费的使用，预防经济犯罪。严格票据管理和登记使用制度，大宗物品采购严禁使用现金交易，超过__元以上开支，进行银行结算，确保资金使用安全。对贵重物品进行登记造册，指定专人保管，定期与各部门核对，有效地防止了贵重物品的流失。
4、严格工程合同管理和工程经费申请及拨付制度。
工程合同签订及经费拨付涉及经费数额较大，为有效使用工程经费，增强工程经费使用透明度。自工程合同拟定到签订，财务部门能积极进行参与，对合同中有关条款能及时提出合理化建议，避免经济纠纷，对已签订工程合同能严格按所签合同进行工程价款拨付。对合同在执行过程中存在问题能及时与计划、质检、监理部门进行协商解决。财务部门能根据所签订工程合同所需经费及时向上级单位申请拨款，保证工程经费及时足额到位。确保工程进度和经费的使用。截止目前，共签定合同__份，金额__万元，拨付合同款及工程进度款__万元(明细表附后)。对工程施工合同，严格按合同要求执行，进度款坚持控制在合同造价的80%以内。
5、坚持学习制度，加强业务学习，提高工作水平。
半年来，财务科人员能认真学习上级有关文件，结合__工程具体情况抓落实。针对工作中出现的新问题，能根据具体情况及时向上级业务上半年财务工作总结部门请示，或向其他工程项目进行学习，共商解决问题的科法，不回避问题。财务科坚持了周学习日制度的具体落实，在学习中能互相交流，互相探讨，在工作中能互学互助，相互提醒，增强了工作责任心，提高了工作效率和财务管理水平。同时对各业务部门负责财务工作的人员进行了两次财务基础知识培训，增强了法规意识，有利地促进了财务工作在项目工程的顺利进行。
三、存在主要问题及改进措施
1、对上级更新的财务软件运用不够及时，对新财务软件未能深入学习。
2、库存现金量较大，现金使用频率较高。
3、财务监督力度不够，办理具体事务财务部门参与不够及时。
4、财务部门对施工单位工地施工情况掌握不到位。
针对以上情况在以后工作中努力克服不足，积极学习和使用新更新的基建财务软件，便于与上级进行工作交流和学习，减少现金使用量，统筹计划现金使用情况，加大财务监督力度，对施工现场应定期或不定期了解工地进度情况。
财务工作半年总结报告4
时光流逝，不知不觉间，__年已经过去一半，在公司各部门领导和负责人的配合下，财务科认真完成所有财务核算及收支工作，对公司各部门财务指标进行考核，分析及监督，对各种报表的上报，帐务的处理等都已时间过半任务过半。在编制预算、资金安排上做到量入为出，以下是我所总结的__年上半年财务工作总结，敬请各位领导提出宝贵意见。
一、以人为本抓管理，夯实基础促工作。
1、坚持学习，不断提高工作能力。
年初我们制定了科室学习计划，坚持正常的科室集体学习与个人自学相结合的方式，组织科室人员学习政治理论知识和财经专业知识，树立终身学习的理念，营造浓厚的学习氛围，努力建设“在学习中工作、在工作中学习”的学习型科室。不断吸收新知识，与时俱进，适应工作需要，提升整体工作能力。引导科室人员团结一致、谦虚谨慎、真诚待人，踏实工作、加强品性修养，做一个高尚而有品位的人，树立良好形象。
2、明确分工，落实工作责任制。
根据省局党组提出的三化管理的要求，紧紧围绕如何又好又快地完成今年财务工作的目标任务，积极进取、扎实工作成效显著，为确保又好又快地完成年度工作目标责任制任务，财务科制定工作岗位责任，明确人员岗位的职责权限、工作分工和纪律要求，月月有工作计划，周周有科务会，强化了人员的责任感，加强了内部核算监督，同时促进了财务人员合作与团结，从制度上奠定了完成年度目标任务的基础。
二、围绕目标抓落实，扎实工作出成效。
1、上半年财务收支情况
全系统实现收入103万元，占年度预算26%，比上年增长-44%;其中：市局收入40.5万元，占年度预算21.3%，比上年增长-80.2%;全系统实现支出593.2万元，占年度预算的60.5%，比上年同期增长38.2%;其中:市局支出220.9万元，占年度预算61.3%，比上年同期上升41.4%;县级局支出272.3万元，占年度预算43.2%，比上年同期上升29.6%;
2、规范财务管理
年初重新修订了财务管理制度以及对县级局的预算定额执行标准，认真编制了全系统的财务总预算和各单位的财务收支预算，为规范财务管理提供了制度保证，今年对全系统的财务收支两条线的执行情况进行了检查，检查中没有发现大的违反财经纪律的问题，都是按财务制度的规定执行。
3、加强报账员队伍建设
组织报帐员进行了微机应用技能培训及相关业务知识培训，下基层指导工作，提高了报帐员办公室自动化应用能力和工作效力。
4、合理调度资金
保证全系统事业发展的需要。根据年度预算和全系统事业发展需要，及时调度资金，保证了全系统日常工作的正常运转。
5、对全系统固定资产进行了核查登记
组织下发了国家局配备执法车辆和办公用电脑、快检装置、复印机等现代办公设备并组织安装调试，使全系统的办公条件又上了新的台阶，对全系统往来款进行了清查，为迎接省局的检查做好了准备。完善了固定资产台账，为下一步全面资产清查打下了基础。
6、积极整理会计档案，规范会计档案管理。
我们克服了时间紧、任务重的困难，组织全科室人员对2007年的会计档案进行整理归档，经过一个多月的努力，完成了会计档案归档工作。
7、完成了两个县局的基本建设初步设计方案，现正在办理有关手续，预计今年年底能动工新建。
财务科在领导的关心指引下，兄弟部门的大力协助下，完成了新旧标准的顺利更替，我们深知以前的工作不能说明什么，还有很多的挑战与我们同行，请领导放心，财务科一定会一如既往、排除万难，与其他兄弟部门一起帮领导分忧，做好财务部__年下半年工作计划，尽全力完成领导交付的各种任务，为公司的发展贡献自己应尽的力量!
财务工作半年总结报告5
财务部在公司领导的支持和帮助下，在其他部门的有效配合下，以企业效益为中心，围绕部门年度工作目标和重要任务，全体财务人员共同努力，力求做到及时准确完成核算工作，为公司经营发展做好监督服务;真实反映公司财务状况、经营成果，为领导经营决策提供依据。现就上半年度实际工作总结汇报如下：
一、认真做好20____年年终决算工作。
全面反映了公司的经营状况、债权债务、资本结构，为20____年度的绩效考核、经营责任目标考核工作提供了真实可信详尽的数据信息。财务部将根据公司领导的经营思路，不断积累经验，提供更加详尽的财务数据。
二、多方协调及调整，科学编制20____年财务经营预算。
围绕公司年度经营目标，制定和下达年度财务预算，持续推进全面预算管理工作。
三、认真做好常规性财务工作。
财务部能够轻重缓急妥善处理各项工作，及时为各项经济活动提供有力的支持和配合，满足了各部门对财务部的工作要求。对日常的财务工作流程熟练掌握，能够做到有条不紊、条理清晰、账实相符。从原始发票的取得到填制凭证，从会计报表编制到凭证的装订和保存，从经济合同的归档到各种基础财务资料的收集，都达到了正规化、标准化。收集、整理、装订、归档，一律按照财务档案管理制度执行，深化了财务基础工作，使得财务部成为公司的信息库。
四、认真完成公司日常各项财务核算工作，严格遵守财务会计制度和税收法规，认真履行职责，严格按照公司有关规定程序和审批权限办理。
每月能按时按质完成凭证编制复核，按时编制报送财务报表，及时反映公司经营状况。
五、防范经营风险，特别是防范税务风险，促进公司稳健经营。
建立了良好的银企关系和税企关系;定期与国税地税业务沟通，认真听取对方意见和建议，使工作能更快速、更有效得完成。按时办理纳税申报，及时足额交纳各项税款。
六、积极做好汇算清缴工作。
在规定的时间内向税局报送年度企业所得税纳税申报表，并汇算清缴，结清应缴应退税款。报送的资料包括年度企业所得税纳税申报表纸质资料和电子数据。
七、有效开展成本核算，加强了对各项业务的财务监督管理。
对收入、成本、费用作专项检查，加强非生产费用和可控费用的控制、执行力度，不能超支的绝不超支，以提高公司经济效益，加强经济活动分析，提供各种数据给领导参考决策，当好领导的参谋，为公司发展出谋献策。
八、加强应收账款的管理，协助客服部做好公司的资金回款，控制好费用，有效控制应收账款的增长。
九、完善财务部各工作岗位职责。
要求各岗位会计人员根据本岗位的职责要求，进行工作总结，岗位评述和认定，对各自的工作提出建议、作出计划。这样，强化了各岗位会计人员的责任感，加强了内部核算监督，促进了各岗位的交流、合作与团结。
下半年工作计划：
鉴于工作中存在的问题，在下半年工作中重点放在以下几个方面进行：
一、积极参与企业经营治理，搞好公司财产物资的清查与盘点。
随着公司的发展的蒸蒸日上，财务管理职能的日益显现，财务治理参与到企业治理的方方面面，使其更加符合财务制度规定，经得起各审计、税务部门的财务检查。
二、不断学习，以此提高部门员工的业务技能水平和法律意识随着各项财务、税务的新规定不断出台，财务人员还需及时针对专业知识方面加强培训。
尤其增值税、企业所得税、个人所得税等，财务部应多加培训，进行学习、讨论，争取使企业利润化。将公司财务人员培养为不仅能够做好资金收付工作，还能够充分发挥财务管理的作用，增强独立解决问题的能力。
三、迎接国税稽查的检查。
7、8月份，国税稽查将按计划对公司20____年财务工作进行审计，针对敏感问题我部门先进行自查自改，确保提供的数据合理化，统一口径，提升会计信息报告精细度，保证审计工作的顺利进行。
四、完成20____年预算初稿编制工作。
根据集团历年要求，在10、__月份会进行下一年度的预算初稿编制工作，根据公司的运行方式，结合生产实际，通过对公司的各项费用认真调研和测算做好初稿的编制工作。
最后，财务部的工作并非独立的，离不开各个部门的配合，希望在今后的工作中，大家互相支持，互相帮助，发扬兄弟人的精神，为完成下半年度的工作，为企业的经营目标的实现做出更大的贡献!
个人下半年工作计划范文第4篇
2013年上半年以来，在县委、县政府的正确领导下，在市农机中心的具体指导下，在县级各部门的关心支持下，我县农机工作紧紧围绕统筹城乡发展，坚持“立足农机抓农机，跳出农机抓农机，围绕大局抓农机”的工作思路，以“改作风、抓落实、促发展”活动为载体，深入开展“访企、进村、入户”千名干部下基层调研活动，紧扣科学发展主题，以提高农机装备水平，突出改善民生为重点，狠抓农机购置补贴、全国农业机械化示范区建设、平安农机创建、农机新技术推广等重点工作，加快传统农业向现代农业转变进程，全面完成了各项工作任务，为扮靓西大门，全面建成小康新做出了一定贡献。
一、职能工作完成情况
1.农机管理
业务管理任务：检验拖拉机310台，其中，联合收割机26台，新考证驾驶员14名，办理农机安全互助保险40分，安全互助会员40名，签订责任书310分，农机安全检查机车530台(次)，农机肇事死亡率为0，乡镇站直接经济损失为0。
2.农机生产：“三夏”农机化生产工作准备就绪。全县419台拖拉机、40台联合收割机及农机具检修工作已完成，外调300台联合收割机已到位，各类油料准备充足，各机具配件销售、修理门店有专人24小时值班，确保“三夏”生产顺利完成。
3.农机购置补贴：今年争取中省农机购置补贴资金200万元，截止目前已经完成任务的32%。
4.保护性耕作项目：2013年落实保护性耕作示范推广面积7.02万亩，其中新增面积3.022万亩。
二、工作情况
1.深入开展“改作风、抓落实、促发展”主题活动，加快发展
全县“改作风、抓落实、促发展”主题活动动员会后，我中心及时召开全系统干部职工大会，专题安排部署主题活动。结合农机系统自身工作实际，明确工作目标，落实工作责任，强化工作措施，多措并举，推动全系统主题活动深入开展。一是狠抓学习，提高认识。围绕十八大，中、省、市、县农业农村工作会议、中央一号文件精神，集中学习，把干部职工的思想认识统一到县委关于当前形势科学判断和分析上来，坚定信心，抢抓机遇，加快发展。二是突出重点、注重实效。结合活动方案要求，在严格抓好每个环节工作的基础上，狠抓干部职工纪律作风整顿。三是夯实责任，狠抓落实。将”改作风、抓落实、促发展“主题活动与当前各项工作紧密结合，达到两促进两不误的目的，从而推动全县农机工作再上新台阶。
2.坚持标本兼治，增强反腐倡廉责任感和使命感
在社会主义市场经济条件下，随着农机事业的快速发展，农村改革不断深化，农机新技术新项目不断增加，农机系统的党风廉政建设面临着越来越严峻的挑战，为此，我中心从维护农机改革发展的战略高度上，进一步统一思想，提高认识，增强反腐倡廉的责任感和使命感，一手抓宣传教育，一手抓源头治理，坚持标本兼治，实现了两促进、两提高，提高了抗腐拒变能力，有力的推动了我县农机事业的健康发展。
3.加强机关建设，提高服务水平
为了振奋机关工作人员精神，充分调动干部职工的积极性、主动性和创造性，提高工作效率，认真履行职责，服务农机工作的发展，中心根据《千分制考核督查管理办法》，结合科室职能职责，制定考核内容和标准，建立和完善上班签到制度、学习制度、值班制度、请假制度、卫生制度等一系列工作制度，以千分制考核为标准推动各科室、全体干部职工更好的履行岗位职责，确保各项工作有序开展。
4.规范依法行政行为，大力推进依法行政
我中心严格按照“一切向社会公开，一切让社会监督，一切让社会评判，的总体要求，严格执法行为，做到亮证执法，坚持有据执法，公开执法，文明执法。强化监管，健全监督机制，确保执法人员在严格，严密的督查、督导、督办中执法，杜绝发生腐败和损害群众利益行为。强化责任和考核，建立健全并严格执行执法责任制和过错追究制，确保执法公正，依法行政。维护了社会稳定，保证了农机安全生产。
5.抓好农机信息报道，做好农机工作宣传
为了提高农机在社会上的知名度，大力宣传农机战线上的好人好事，农机发展信息，科技信息，法制信息等各种信息。办公室确定了一名专职农机信息员，负责农机系统的宣传报道工作。切实做好社会治安综合治理法制宣传工作;向有关新闻媒体提供信息，今年上半年共发布农机简报2期;向省农机信息网报送信息7分，采用7分;向市农技中心信息网报送8分，采用8分，加强了对外宣传的力度，树立了我农机中心良好的社会形象。
6.加强安全检查，确保农机安全生产
为了认真贯彻中央、省、市、县安全生产会议精神，进一步落实安全责任，明确安全任务，切实做好我县农机安全生产工作，确保我县农机安全生产和社会稳定，我中心在全县范围内，开展了多次农机安全大检查，通过检查，查处、纠正违章93车次，促使新登记拖拉机12台。
7.大力推广保护性耕作技术，促进农民增收
今年我县继续实施农业部保护性耕作示范推广项目，为了确保项目顺利实施，县政府协调有关单位，成立了以副县长为组长，各有关单位为成员的保护性工作领导小组.结合我县实际，制订了科学的实施方案，组织人员编写了《县保护性耕作技术培训资料》，下乡进村，广泛宣传，共散发宣传单一万余分，使群众的思想有了很大的转变，确保了保护性耕作技术顺利推广，并与乡镇，乡镇与村，村与种植户三级签订了保护性耕作技术目标责任书，落实保护性耕作示范面积7.02万亩。
8.加强职业技能培训，严把考试、发证关。
今年4月，我中心对新考证人员进行了为期三天的理论知识培训，培训结束后对驾驶员进行了倒库移库、路考、实地作业等考核，准备11月对农机操作人员进行为期5天的法律法规，机械维修等基本知识培训，培训结束后进行了统一考试，对考试合格的农机驾驶员核发了驾驶证。
9、农业机械化示范区建设初见成效。
我中心按照“集中精力抓重点，突出产业抓亮点”的思路，紧紧围绕“粮、果、畜、菜”四大主导产业，现代农业园区建设和统筹城乡发展，采取“集中资金、集中时间、集中力量”的三集中的办法，狠抓示范、典型带动。到目前，全县拥有统筹城乡发展示范村1个，果园机械化示范点2个，市级标准化农机专业合作社1个。这是我县逐步实现农业现代化的良好开端。
四、2013年下班年工作计划
1.争取中省农机购置补贴第二批资金200万元，带动农民投入600万元，加大对农机专业合作社、果园机械示范村、农机大户的扶持力度，建设一批与新农机建设相结合的农机“亮点村”。
2.加大果园机械示范村、镇建设，推广一批先进适用的农业机械，促进主导产业发展。
3.按照建设资源节约型、环境友好型社会要求，大力实施秸秆综合利用项目。
4.坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，深入推进创建平安农机示范县建设。
5.加强农机从业人员培训，计划新训驾驶员人，农机职业技能鉴定培训人，农机驾驶员复训率达到95%以上。
6.促进农机服务社会化组织建设，引导、培植一批规模大、机制活、服务能力强的农机服务组织，规范和引导农机社会化服务健康发展。
7.继续加强全国农业机械化示范区建设。 第二篇
今年我县经历了多年极为罕见的干旱灾害，为保农民来之不易的劳动果实，在县委、县政府、县农机中心领导下，我县全体监理人员团结战斗，克服麦收期短、降雨多、油料涨价和供应紧张等诸多不利因素的影响，强化领导、扎实工作、注重实效，充分发挥农机监理职能作用，圆满完成了“三夏”安全生产任务，使我县未发生重特大农机事故，确保了今年我县“三夏”安全生产工作。
一、加强领导，落实责任
为搞好今年的“三夏”农机安全生产工作，我县农机监理站在中心的领导下，多次召开专题会议，对“三夏”工作进行了总体部署制定了实施方案。要求所有农机监理人员要进一步增强忧患意识，责任意识，未雨绸缪，早做工作，牢牢把握农机安全工作的主动权。6月下旬，县站成立了“三夏”工作领导小组，责任到人，层层抓落实。在此期间，严格24小时值班制度，同时转发了省监理总站《关于做好2013年“三夏”农机安全管理工作的通知》到各乡镇站有力保证了“三夏”工作的顺利开展。
二、加大宣传力度，营造良好氛围
农机安全生产，责任重于泰山。“三夏”机收安全工作是农机监理工作的重要一环，农机安全监理工作的对象是广大农机户，大多数农机户法律知识少，法制观念淡泊，缺乏遵守安全作业的法律、法规意识，对此，“三夏”前，我们通过广播、电视等媒体，大力宣传国家有关政策法规，宣传“三夏”农机安全作业常识。同时全县共印发安全生产宣传材料约2000余分。通过大张旗鼓的宣传，使广大农民和驾驶操作人员对农机安全生产的重要性有了深刻的认识，避免了麻痹大意思想，把事故隐患消灭在了萌芽状态。并让全社会都理解和支持农机监理工作，牢固树立“监理就是服务”的思想，为“三夏”安全生产奠定了良好的基础。
三.加强服务，努力做好机械检修和培训工作
加强服务，是搞好“三夏”安全生产工作的重要保证。“三夏”期间，我们着重把握作业机具的技术状态和培训工作两大重点，着重落实三项服务。一是“三夏”前开展联合收割机等作业机具的安全性能测试，检修调试各类机械460台次，查处事故隐患138起，确保各类作业机具“三夏”技术状态良好。二是作业中开展技术服务到田间、场院，随时解决机手遇到的各类困难，农机监理人员亲临现场排除机具故障15起，纠正违章23起。三是对机手开展技术培训，培训联合收割机驾驶员32人，机手330人，使他们的操作技能有了很大提高。通过系列工作的开展，为“三夏”农机安全管理提供了可靠的技术支撑，受到了广大农民的称赞，树立了良好的行业形象。 第三篇
为了充分发挥秸秆机械化综合利用项目的示范带头作用，进一步提高我县农作物秸秆机械化综合利用水平，减少温室气体排放，发展低碳经济，提高农民经济收入，促进社会主义新农村建设，提高农作物秸秆综合利用水平和全民秸秆机械化综合利用意识，根据省、市文件安排，结合我县实际情况，现就2013年“三夏”秸秆机械化综合利用工作总结如下：
一、工作完成情况
1、秸秆综合利用
截至目前已完成秸秆综合利用面积2.3万亩，其中秸秆还田面积1.8万亩;小麦秸秆打捆面积0.50万亩，打捆秸秆2200吨。
2、机具准备情况
今年新增各类秸秆综合利用机械23台，其中玉米联合收割机3台，玉米免耕播种机10台，其它机械10台。
二、工作措施
为了确保工作任务的完成，我们主要做了以下几方面工作
1、加强组织领导，精心安排部署
为了加强对秸秆综合利用工作的领导，确保示范推进，我们成立了由农机中心主任任组长的工作领导小组，并且专门成立秸秆综合利用工作办公室，抽调5名业务能力强，工作作风扎实的同志开展工作，并与各基层站签订目标责任书，明确工作任务职责。县管理站工作人员包乡(镇)选点实施，稳步推进。
2、加强宣传，营造舆论氛围
每一项新技术的推广应用，首先要搞好宣传工作，为了秸秆综合利用技术顺利实施。我们通过广播、电视、通告、板报、标语、横幅等各种形式大力宣传，营造秸秆机械化综合利用社会氛围，大力宣传农机购置补贴政策，鼓励群众购买和使用秸秆综合利用机械。
3、加强培训，提高机手技术水平
为了提高机手对新技术、新机具的认识，尽快掌握性能及操作技术。我们采取举办培训班、召开现场会等多种形式提高其理论水平和操作技能，目前已举办培训班二期，分别对基层农机管理人员和农机手进行了系统的学习培训，参加培训120余人，扩大了宣传面。
4、发挥农机协会作用，重点突破，以点带面
我们县县乡农机管理体系健全，以乡镇站为依托的农机协会是一支专业技术强、吃苦耐劳的队伍，他们接受新事物较快，加之本身生活在农村，熟悉周围情况，由他们现身说法，推广机械化综合利用再合适不过。
四、存在问题
经半年的努力取得了一定的成绩，但还存在许多问题，主要为：一是群众对秸秆综合利用技术认识不足，久推不广。主要是由于宣传力度不够，试验示范等方面连续性差，农民不仅看不到秸秆还田的好处，反而认为还要支付机械作业费不如简单处理省事;二是投入机具机制不健全，扶持力度不大。目前个人购买小麦秸秆捡拾打捆机存在资金不足的问题;三是我县近几年乳业萎缩，奶牛养殖规模缩小，秸秆作为饲草需求量少，制约了秸秆综合利用技术的推广。 第四篇
为了认真贯彻省市农机主管部门和县安委办安全生产有关文件精神，我中心坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，突出安全发展、科学发展的活动主题，积极组织各乡镇农机管理服务站深入开展农机宣传，农机安全下基层服务，农机安全区隐患排查和各项整治工作，经过安全月活动的进一步提高广大群众和农机驾驶操作人员的安全意识，守法意识，提高县乡农机管理人员的安全服务意识，清理排查农机安全隐患，预防农机事故的发生，县总结如下：
一、加强领导，精心组织
按照安全生产委员会关于进一步加强安全生产大检查的通知要求，我中心及时召开专题会议，制定《农机安全生产月活动工作方案》成立工作领导小组，中心主任任宗武任组长，副主任闫文、工会主席路雪艳任副组长，负责安全月活动各项工作。要求县、乡农机管理人员密切配合，广泛开展农机安全宣传。深入开展农机安全隐患排查和专项整治工作，进一步提升农机安全综合监管能力。
二、大力宣传，营造氛围
安全月活动期间组织宣传咨询活动12场次，出动农机监理人员20人次，深入全县各乡镇人员密集场所，农机作业现场广泛开展《道路交通安全法》《农业机械化促进法》《农业机械安全监理监督条例》等农机法规，农机安全常识宣传，印发《致农机操作人员一封信》《微耕机安全操作常识》《农机安全宣传手册》《农机事故处理》等宣传资料2000余分，张贴安全标语40余条，产现场指导农机人员安全操作57人次，受教育驾驶员机农机人员安全操作手437人，受教育群众1000多人，开班拖拉机驾驶员和乡镇农机管理人员培训班一期，培训128人，通过农机安全生产的法律、法规和政策广泛宣传增强了有机户和农民群众的安全意识，营造浓厚的农机安全生产氛围，保障了全县农机事业安全健康发展。
三、加大排查治理，消除事故隐患
随着全县农村经济发展，交通条件的改善和国家惠农政实施，农机拥有量不断增加，无牌无证，违法载人，超速等现象时有发生，农机安全形势十分严峻，结合安全月县、乡农机部门积极配合安监。公安、交警等部门深入乡镇村社，农机作业现场，重点路段开展农机安全隐患排查治理，共清理排查拖拉机294辆，纠正农机违法行为12人，发放限期整改书12分，办理拖拉机注册登记5台，转移过户2辆，补检20台。
四、加大督促检查，落实安全责任
结合安全月活动。为进一步深入开展农机安全大检查工作，落实安全责任，县农机监理人员，深入各乡镇开展农机安全月活动，通过专项检查进一步增强农机操作人员安全意识，落实安全目标责任，任务，查找工作中存在的问题和困难，为完成2013年农机安全目标打下良好的基础。 第五篇
一、加强组织领导，全面提高检修工作任务落实
为了抓好此项工作，中心成立以任主任为组长的工作领导小组，坚持把农机具检修工作纳入农机化工作体系，做到了领导主抓，专人负责，形成统筹规划，部门联动，齐抓共管的和谐发展局面，制定相关工作措施，同部署、同检查，真正把这项工作抓紧抓好，抓出成效。
二、加强宣传，提高农机从业人员对农机检修工作的认识
为提高社会和农机检修机具的重要性和认识性，严格按照《拖拉机禁用于报废》国家标准切实做好禁用机具的修复和报废处理工作，加大对农机检修的广泛宣传力度，结合农机操作培训，使农机操作对象充分认识农机检修的重要性，是全社会了解农机检修工作，以提高农机作业质量和效益，为全面完成任务打下良好的基础。
三、强化网点管理，确保检修质量
我县今冬明春农机具检修取得了一定实效，质量得到保证，先是要抓好对农机维修的监管和净化，对农机维修点进行审定是强化农机检修监管的主要手段，对符合条件要求的维修点，我们严格按照程序，进行办理《技术合格证》对于维修技术合格证3年有效期届满的维修点及时进行了审查换证，提高持证率，为提高检修质量奠定基础。
四、开展技能培训，提高安全水平
今冬我县充分利用冬闲时期，加大对农机维修和驾驶操作人员的技能培训，充分发挥农机在农村中的作用，举办农机维修技术培训班和知识讲座等活动，向广大农机手传授农机具日常维护保养和操作知识，提高农机手的维护保养操作技能，严格执行农机修理工和农机操作证上岗制度，进一步加大拖拉机不拆卸检测调试，努力降低农机检修成本，推进农机维修节能减排。
我县农机检修工作在上级领导的大力支持下，取得了一些成绩，但是我们的工作与省市的要求，与各兄弟县的工作相比做的还不够，我们要进一步学习各县先进工作经验，提高检修能力和工作水平，增强责任意识，努力做好2013年工作，为农机检修工作作出贡献。 第六篇
一、统一思想，加强领导，为科技特派员工作提供坚强保障
思想是行动的先导。要做好科技特派员工作，首先要对该工作有一个明确的认识。为此，我中心召开了专题会议，对县委下派科技特派员有关工作认真学习，研究部署把科技特派员工作做为机关转变作风、贴近基层、加强服务指导、推进农机化事业的一项重要工作来抓，由一把手牵头负总责，适时调整思路，切实抓好重点，稳步推进工作。在选派科技特派员时，我们坚持高标准，通过综合考虑，确定由业务水平高、协调能力强、政治素质好的5名同志到所包企业、村组担任科技特派员，根据各自业务特点，针对性的开展工作，帮助驻点企业、村解决实际问题。
二、明确目标与重点，稳步推进科技特派员工作
为确保科技特派员工作顺利开展，建立科技服务“三农”长效机制，促进科技工作向纵深发展。为此，我中心整合机关科技力量，采取多种科技服务形式，建立有效的工作机制，鼓励专业技术人员积极参与科技特派员工作统一思想认识。我们认为，这项工作决不是搞形式，走过场，图热闹，而是通过做好这项工作，使我们科技行政机关真正履行职能，落实职责，使农业科技人员施展真本领，奔向主战场，使农业科技成果转化为现实生产力，最终使科学技术在农村经济中唱主角、唱大戏。我中心多次召开科技特派员工作座谈会，听取科技特派员的意见、建议和工作情况汇报，研究部署工作，并帮助他们解决工作和生活中的困难和问题。同时，针对驻点企业、村的产业结构、农机发展现状，提出了农机化发展的指导思想，规划地点、现状、基础及工作目标，为企业、村的发展提供了重要的参考依据。
三、积极协调，加大支持，促进发展
科技特派员工作的全面开展，离不开单位的支持。为了大力支持科技特派员的工作，我中心充分发挥农机部门的职能和业务特点，支持科技特派员开展工作。一是全面搞好农机化服务。在“三秋”农业生产中，科技特派员指导农民学习机械保养和操作使用技术要领，深入村组、田间地头，指导农机手开展机械作业，现场调试、维修机具，受到群众的好评。二是开展农机化科技推广。在农机科技推广中，我中心在巨家镇车圈村示范、推广保护性耕作技术面积205亩;为4村1企业推广果园微耕机75台，机动喷雾机58台。三是加强农机化人才培养。我中心在巨家镇车圈村召开了“深松现场”、“免耕播种现场”;举办农机驾驶员、农机操作人员驾驶培训班2期，共培训技术人员87人次。四是通过政策倾斜带动发展。我中心在农机购置补贴工作中，结合4村1企业生产、经营特点，给予政策性倾斜。共计使用中央补贴资金17.5万元，补贴各类机具132台套，缓解了农民生产中的困难，减轻了群众的劳动强度。
个人下半年工作计划范文第5篇
2011年初，工作岗位做了新的调整。这半年，在各级领导和同事的指导和帮助下，都较好地完成了本职岗位的各项工作任务。半年来，通过在社区和那些朴实农民的零距离接触，我从思想上得到了提高，工作能力也在不断进步，现将2011年上半年的工作小结如下。
一、 主要从事的工作
这半年主要从事了以下工作：农村环境卫生整顿;有机葡萄的宣传和推广种植;农村六大工程建设;农村两委换届;为冷库群征地;计划生育信息采集等。
从事社区工作，就是和农民零距离的接触，倾听他们的心声，帮助他们解决问题，带领他们致富，这就需要早出晚归，踏实下村，了解村情、民意。像环境卫生整顿和计划生育信息采集，都是早上六点到村，晚上九点才回来，这对于刚毕业大学生，确实是一种考验，但是，在领导和同事的帮助和自身的努力下，不仅完成了工作还取得了较好的成绩。我在努力工作的同时还不断的加强自身的学习，提高自身的修养和素质，争取更大的进步。通过半年的社区工作，我积累了宝贵的基层工作经验，是以后工作和学习的宝贵财富。
二、 存在的不足
通过半年来的工作，在学习和工作中逐步成长、成熟，但我清楚自身还有很多不足，一是政治理论修养不足;二是工作主动性还不够，工作预见性有待提高;三是对突发事件的应变能力需要提高。在今后的工作中，我还要继续加强学习，戒骄戒躁，努力工作，为金乡街道和金宇社区的发展奉献自己的一份绵薄之力。
三、 今后的打算 自己刚参加工作，以后的日子还很长，需要做的事情也很多。我一定加强理论学习，不断提高自己政治觉悟和工作能力;不断向领导学习、向同事学习、向人民群众学习，争取尽快进入角色，自己要更进一步严格要求自己，注意克服自己的缺点和不足，争取在思想、工作、学习上取得进一步的提高。做一名领导满意、群众满意的大学生村干部。无愧于“大学生村官”这个时代的称呼。
金宇社区