第一篇：党建引领网格化管理
党建网格化管理
开展特色活动 深化创先争优
一、城市社区党建网格化管理
1、实施网格化管理，打造精细化服务。依托现有的社区管理体系和信息平台，将社区划分成4个网格，每个网格区域内成立一个党支部，网格长由社区党员担任，宣传员、助理员、治安巡查员、消防宣传员、矛盾纠纷调解员、卫生监督员等6类人员由社区党员或社区内热心党员担任，对所辖区域存在的安全隐患、百姓诉求、社情民意、影响稳定因素、社区建设意见等问题进行摸底。实时采集网格内居民家庭情况，实现对网格内居民的全覆盖、全方位、全天候、零距离动态管理和服务。目前，七类人员全部为无偿服务。
2、实施党员区域化管理，以点带面。网格内每个楼栋根据区域党员的特点和特长进行分类编排，再组建成“N”个特色党小组(绿色环保、文学艺术、爱心服务、健康文明、助学帮带、平安温馨)，网格化管理模式的实行缩小了服务面积，扩大了服务密度，真正实现了党组织核心作用。
3、开展党员义工服务社区活动。以“亮党员身份，树党员形象，尽党员义务，建和谐爱民”为主题，组织发动党员在社区内广泛开展党员义工服务活动。社区党员自愿利用业余时间，根据自身特长和专业特点，无偿为居民提供帮助和服务。党员义工认领了环境保护、治安防范、关爱服务、心理疏导、法律援助、矛盾调解等服务岗位，每周义务奉献。
二、支部进小区，党建进楼宇
围绕基层组织建设年主题，努力探索基层党建的新思路、新方法。青年办事处从本处实际出发，结合新建居民小区多的特点，积极探索小区党建课题，经处党委研究决定在园丁小区实行小区党建工作试点。制定了小区党建工作实施方案。
1、开展调查摸底，理顺组织关系。全面开展小区内党员调查、摸底、统计工作。建立党员信息库，分类造册登记，切实掌握党员基本情况。理清所有入住小区的党员的组织管理，做到党员凡入必登，凡登必核。
2、优化组织结构，创新治理格局。首先是让小区党建工作实现全覆盖，做到党组织与社区建制同步设置，使党组织组建率达100%。二是要按照“便于党员管理、便于党员活动、便于发挥作用”的原则，结合小区的实际规模和党员的特点，灵活设置小区党组织，逐步形成党支部建在小区，党小组建在楼栋的组织网络。三是进一步建立健全小区居民自治组织和服务组织，构建以社区党组织为核心，群团组织、业主委员会共同治理，功能健全、运转有序的党建工作新格局。
3、拓展服务方式，完善教育管理。集中居住区党员的教育要坚持灵活、实效的原则，实行分类管理。
第二篇：基层党建网格化管理工作方案
为认真贯彻落实石政法文件精神，扎实推进基层党建网格化管理，进一步健全党的群众基础、服务网格，提高党建引领城乡基层治理工作效能，现结合我镇实际，特制定如下法案。
一、指导思想
以新时代中国特色社会主义思想为指导，围绕党组织核心作用更加突出、党群关系更加牢固、城乡基层治理工作更加顺利推行的目标，在乡镇村(社区)建立网格党小组，形“全面覆盖、分级管理、层层履职、网格到底”的社会治理网格党小组体系，进一步实现党建引领城乡基层治理工作标准化、规范化、网格化。
二、工作部署
(一)实现区域化党建格局
构建以整合本镇各种党建资源和社会资源为抓手，以服务全镇广大党员群众为出发点和着力点，以镇、村、辖区各机关党组织和全体党员共同参与的区域化党建工作新格局。建立党建联席会议制度，加强沟通协调，整合全镇内各类资源，促进共驻共建氛围的形成。
(二)划分网络
1.定网格。根据我镇实际情况，将辖区机关与镇、村主要负责人以负责区域成立党小组，成员名单如下。
2.定职责。网格党小组主要职责：对网格化管理中的重要事项进行综合协调、办理和处置，并督促指导辖区网格落实工作;
进行评估、监督与管理。定期组织党员学习、活动;
认真做好网格化工作记录，分片负责指导、监督、管理等日常工作，定期深入网格点居民区收集相关意见建议，并及时协调解决或向上级反映;
监督、管理和服务党员，收集、汇总、上报民情民意。完成上级党支部赋予的各项工作，发挥先锋模范作用，协助解决群众的实际困难。
3.材料度。结合实际，制定镇党建网格化管理工作制度、联席会议制度、日常学习活动制度等规章制度。
三、工作保障
(一)提高思想认识，层层压实责任。全镇要把网格党小组建立工作作为“党建引领城乡基层治理”工作的重要内容、要以扩大组织覆盖面为重点，坚持实事求是、因地制宜，不划阶段、不分环节，切实加强网格党小组党建工作指导，注重结合实际，不提过高要求，保证网格党小组建立工作顺利推行，进一步提升党建引领城乡基层治理工作。
(二)主动履职尽责。网格党小组组长要履行好第一责任人职责，成员要认真履行“一岗双责”，提高思想认识，增强行动自觉，全力推动基层党建网格化工作走深走实，真正把党员组织起来、把党的工作开展起来、把职工群众凝聚起来、把基层网格化工作向纵深推进。
(三)加强宣传引导。采取党务公开、设置宣传栏等方式，及时反映网格化工作进展情况和实际成效，检视整改情况，接受党员群众监督。及时总结宣传网格化工作中的好做法好经验，注重选树先进典型，结合实际，表扬、推送一批群众身边的党员先进事迹，用身边事教育身边人，做好党的身边事。
第三篇：街道党建工作网格化管理策划方案大全
街道党建工作网格化管理策划方案两篇
以落实网格化管理多元化服务实效，实现小区党组织和服务工作全覆盖。下面是为大家带来的两篇党建工作网格化管理方案，欢迎大家阅读!
党建工作网格化管理方案一：
和平街党工委在推进市域治理现代化工作过程中，坚持以党建为统领，积极打造“红色”网格，探索在党建引领下的网格化管理新模式，使基层党组织及时掌握居民动态，为更好地服务居民提供了极大地便利。
01构建网格化管理新体系
和平街各基层党组织以“便于管理、便于服务”为原则，以户数为单位，共设置了19个大网格、127个小网格，确保网格划分地域全覆盖、户数全覆盖。通过公开招聘、鼓励热心居民、居民党员报名参加等方式，打造了“一员三长”即网格员、楼栋长、单元长、胡同长的网格化管理服务队伍，为网格化管理工作奠定良好的组织基础。
02打造精细化服务新模式
在街党工委的统一领导下，推行网格员挂牌上岗、定期走访、限时办结、快速处置等工作方法，以“八个到位”为工作标准与工作要求，即做到“网格内基础信息采集到位、民生事项服务到位、社情民意收集到位、矛盾纠纷调处到位、社会治安防控到位、特殊人群帮教到位、政策法律宣传到位、重大事件报告到位”。各基层党组织成为网格化管理的服务终端，让居民群众的烦心事解决在家门口，让“小事不出网格、大事不出社区”的工作愿景更进了一步。
打造“红色”网格，为党员服务群众搭建平台，为解决“服务群众最后一百米”打通路径，促使各基层党组织不断强化服务，提高基层社会治理水平。
党建工作网格化管理方案二：
为进一步推动城市党建工作，充分发挥社区党组织的领导核心作用，锦林街道安康社区开展“六微党建”活动，引领社区社会治理网格化管理提升“百日攻坚”行动，促使社区党建更好融入居民、服务居民。
建设“微阵地”提升服务功能
安康社区充分整合辖区单位党建资源、公共资源、社会资源，利用小区优势与特点，采取联建、共享、共用等方式，打造具有“一支一品”、“一室多用”型党员活动“微阵地”，汇集辖区共建单位功能于一室，科学划分功能区，完善功能布局，突出实用性和服务性，提升“微阵地”服务功能。
开设“微党课”提升文化素质
安康社区围绕党的政策和居民喜闻乐见的法律、健康、生活常识等知识内容，组织有热情、有经验的党员和有特长的居民组建讲解小分队，采取室内讲座、楼道讲座等形式集中宣传;对有文化需求但行动不便的居民党员，主动送学上门，把各项便民利民知识送到居民心里，实现人员全覆盖，内容无死角，提升党员居民文化水平。
开展“微活动”提升生活质量
安康社区为增进辖区单位与社区党支部、党员与群众之间的互联互动，扎实开展一张“政治生日”贺卡、重温一次誓词、一次谈心谈话、一次走访慰问、一部红色影片、一次集体座谈“六个一”活动，为社区党员过好政治生日。社区采取邀请参与和主动汇报的方式，发挥社区老党员的优势，积极吸纳党员意见，开展好党建工作和业余文化活动，提高群众生活质量。
打造“微平台”提升服务水平
为发挥微信网络前哨堡垒作用，安康社区建立居民小区微信群、“学习强国”微信交流群、支部党员学习群，广泛收集民情民意，定期推送党建知识等信息，实现小区居民群众通过“指尖上”学习，掌握党建知识，接受党性教育。探索推动“智慧党建+社区管理”落实落地，做到“拆前台、建后台、搭平台”，实现全方面提升服务效率和水平。
推动“微治理”提升发展效能
安康社区围绕社会治理网格化管理提升“百日攻坚”行动，打造简约高效的社区管理体制，健全完善为民服务工作联动体系，联合物业公司、帮扶单位开展了走访慰问送温暖、矛盾纠纷调解、法律法规宣传、主题党日等活动，推动“支部建在网格、资源整在网格、服务沉在网格”，开展美丽社区、安全社区整治行动，提升社区发展效能。
做优“微服务”提升群众满意度
安康社区以落实网格化管理多元化服务实效，实现小区党组织和服务工作全覆盖。动员辖区党员组建安全巡逻队、便民志愿服务队等微群体队伍，定期走访居民收集梳理需求，由网格管理员、网格警员、医务人员及党小组长落实“微警务”“微医疗”“微就业”等服务，切实解决居民小区热点、难点问题，打通联系服务群众“最后一百米”，增强辖区居民幸福感、获得感、安全感。
第四篇：午街铺镇基层党建“网格化”管理模式实施意见
中共午街铺镇委员会
关于推行基层党建“网格化”管理工作模式的
实施意见
(试行)
为进一步提高农村基层的组织化程度，密切新时期党群、干群关系，凝聚民心、凝聚民智、凝聚力量，更加深化结对挂钩帮扶工作，逐步探索党建“网格化”管理模式，提高农村基层党组织的服务水平，促进午街铺镇党建经济社会的全面科学发展，现就推行党员干部和代表联系群众“网格化”管理制定以下实施方案。
一、指导思想
以党的十七大、十七届四中全会精神为指导，认真贯彻落实科学发展观，努力践行全心全意为人民服务的根本宗旨，积极探索横向到边、纵向到底的 “网格化” 党建管理模式，探索党员干部、各类代表发挥作用的新途径和新形式，构建更加广泛的服务群众的组织网络，进一步提高农村基层组织化程度，密切党同人民群众的血肉联系，增强农村基层党组织的活力与服务功能，巩固党和政府在农村的基层政权，促进农村党建经济社会和谐发展。
二、总体目标
充分发挥镇、村、组党员干部，党代表、人大代表、政协委员、妇女代表、共青团代表、纪检监察员、村民代表七类代表在倾听民声、掌握民情、扶贫帮困、谋求发展等方面的积极作用，通过搭建服务群众的平台，畅通群众表达意愿的渠道，增强党员干部和七类代表服务群众的奉献意识，调动他们做好服务群众工
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部要在服务群众过程中发现人才、推荐才;各类代表也应积极参与人才推荐工作，通过广泛联系，及时发现、了解并向党委、政府举荐社会各界优秀人才，为人才脱颖而出创造良好的社会氛围。
四、方法措施
(一)构建服务体系。一是镇、村、组结对“1+1”。明确镇党政领导班子成员联系1个村“两委”班子，1个村“两委”班子成员联系1个村民小组干部。二是村、组干部与各类代表“1+7”。 1名村“两委”干部分别与辖区内的党代表、人大代表、政务委员、妇女代表、共青团代表、纪检监察员、村民代表共七类代表进行联系。三是党员干部、代表与群众“1+10”。镇、村党员领导干部每人重点联系本辖区内具有典型代表的10户左右党员或群众，七类代表每人与10户左右的党员群众联系。其中村小组干部、党代表、人大代表重点联系贫困党员、老龄党员、低保人员、危房人员、孤老孤儿、残疾人员、烈属伤残复退军人、外出务工人员、留守儿童、上学困难人员等十种特殊类型涉及的群众户;政协委员重点联系群众中的致富带头人、困难群众;妇女代表重点联系巾帼建功、致富女能人、双学双比带头人;团员代表重点联系青年致富带头人、青年标兵、青年养殖、种植户;村民代表按照换届选举时划分的区域，联系相应的群众户。
结对体系建成后，各结对的党员干部、代表定期了解被联系对象各方面的情况，做到知其家庭住址、人口、经济情况、技术特长、思想状况及主要社会关系等，了解联系群众所需、所想，帮助他们排忧解难，并做好民情记录。各乡镇党委要按照便于组织、便于开展活动的原则，以村委会为单位划分活动组，定期开展活动。
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事项等;监督镇党委、人大、政府重大经济项目资金的开支情况。三是公开“三个一承诺”。每位结对党员干部、代表每年要向联系的村组和群众公开提出一条有价值的意见建议;为联系的村、组和群众做一件实事;帮助一户联系的群众致富。四是实施“三不准”。镇党政班子成员对结对党员、种类代表上报的意见、建议、议案、提案要认真对待，不准克扣、不准拖延、不准不办。
五、保障机制
(一)建立组织机构。为确保党员干部和代表联系群众“网格化”管理的有力实施和推进，成立由午街铺镇推行党员干部和代表联系群众“网格化”管理工作领导小组，组成人员如下：
组
长：李瑞云
镇党委书记 副组长：叶春江
镇人大主席
张俊忠
镇人民政府镇长
成
员：陈永刚
镇党委副书记
杨红林
镇党委副书记
蔡石平
镇纪委书记
保永明
镇人民政府副镇长
陶光强
镇人民政府副镇长 殷丽萍
镇人民政府副镇长
李
斌
镇派出所所长、镇党委委员 张自荣
镇武装部部长 王
超
镇党委委员
王红芬
镇党委委员、纪检专干
领导小组下设办公室在镇组织人事办，由陈永刚同志兼任办公室主任，陈建才同志兼任副主任，办公室具体负责党员干部和
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众对党员干部和代表联系群众“网格化”管理情况的满意程度。三是舆论监督。开展党员干部和代表联系群众“网格化”管理工作情况要及时向镇党委政府报告，向社会公布，接受全社会的舆论监督，使党员干部和代表联系群众“网格化”管理的长效机制得到认真执行。
(五)实施严格考核。督查组将定期不定期采取抽查、走访、座谈以及组织村组群众评议等方式，指导及督促各项工作的开展，以推动和保证党员干部和代表联系群众“网格化”管理的有效实施。镇党委政府要把这一工作实施情况纳入目标考评，年底组织实施考评，考评结果作为镇、村、组党员干部和代表每年参与评选先进的重要条件。
(六)认真总结完善。大力倡导创新精神，积极探索党员干部和代表联系群众“网格化”管理的新举措、新办法，注重完善总结党员干部和代表联系群众“网格化”管理在保增长、保民生、保稳定方面的典型经验和做法，并及时上报县县委组织部，通过合力，共同推进党员干部和代表联系群众“网格化”管理的日臻完善。
中共午街铺镇委员会
二〇一〇年四月二十日
第五篇：党建 引领 网格化治理工作 总结
2020 年，我镇将加强基层党组织建设与推进网格化治理两项重点工作紧密结合，把支部建在网格上，深化红色领航，为基层治理注入了澎湃动能。现将相关工作总结如下：
一、提升“引领力”，建强基层战斗堡垒
我镇采用调整、撤并等方式，将党支部下沉一级，建在村(社区)综合网格，同步选优配齐网格党支部书记并开展集体培训，将红色力量充盈基层治理的“最后一公里”。基层工作者依托网格党支部，把党和国家的声音进一步传播，将党群服务的触角进一步延伸，让先锋模范的形象进一步彰显，使“七人普”、群租房隐患排查、人居环境改善、疫情常态化防控等重点工作有了更直接有力的政治引领。
二、强化“凝聚力”，融合推动多元共治
网格党支部既是党员作表率的“示范点”，也是网格长、社区民警、城管队员、调解员、网格志愿者的“歇脚点”，更是村民家门口的“服务点”，支部作为中心，凝聚了各条线基层网格工作者，融合了多股力量，奠定了坚实的基层治理基础。小小支部工作室，时而有“小区事，我来议”的群策群力，时而有行政审批服务项目代办的材料交接，时而有执法人员、乡贤联合进行的宣传教育与矛盾调处，“鱼水情”在红网格得以厚植，多方协同、多元共治的格局逐步显现。
三、激发“创造力”，工作成效异彩纷呈
网格党支部建立以来，一批能干事、敢担当、善作为的基层干部走上了自己的舞台，他们积极发挥主人翁精神，探索党建+社会治理的创新做法，取得了显著成效。我镇 XX 村的网格党支部提炼了以“微阵地、微公益、微形象、微关爱、微榜样”为载体的“五微”工作法，建好网格党建阵地，鼓励党员干部在关爱帮扶、审批服务代办等活动
中亮身份、亮形象、作表率，在百姓中有着“便民、高效、贴心”的美誉;洪庄村的网格党支部致力于打造美丽乡村“新时尚”，结合网格实际，积极推进垃圾分类、污染治理，使桃花水母、地衣、白鹭“遥观宋剑湖三宝”重现……基层治理方式新意频出，工作质效蒸蒸日上。