群众路线调研报告范文第1篇
-----------庙坡乡党委副书记
乡干部作为农村基层工作的执行者和落实者，是党在农村全部工作的基础，也是密切联系群众的中坚力量。乡干部能力的高低、作风的好坏直接影响到和谐新农村的建设大局，因此着力提升乡干部的业务素质和工作能力，筑牢广大乡干部心系群众、服务群众、扎根群众的思想根基就显得尤为重要。近期，为深入搞好党的群众路线教育实践调研工作，我乡干部深入村组、农户家中，就如何开展好党的群众路线教育实践活动，如何贯彻执行好党的群众路线，进一步转变干部工作作风，增进干群关系，全面建成小康社会进行了专题调研，现将调研情况报告如下：
一、党员干部在作风方面存在的问题和群众反映较多的问题。
通过进社入户、到田间地头、院坝家庭各种形式开展调研工作，对党员干部在作风方面存在的各种问题征集归类，对群众反映的问题进行梳理，对村民群众反映的重点难点问题汇同村支两委专题研究进行跟踪处理，坚持做到群众的事有人管，群众的事管到底。召开村民代表大会。由村干部、组长、党员、群众参加的座谈会，针对当前在贯彻执行党的群众路线教育实践活动中存在的问题、群众的新期待、今后的意见建议等问题展开深入座谈;及时传达学习群众路线教育实践活动和党的各种优惠政策。同时，以走访的形式向乡人大代表征求党的群众路线教育新思路、新方法、新形式。
一是基层干部问题。广大干部进村入户不够，干群距离逐渐疏远，群众不接纳干部、干部不了解群众问题的产生。基层党组织虽然直接面向广大群众，但其日常承接了上级党委、政府下达的大量事务性工作，可支配的时间、力量十分有限，一定程度上影响了群众工作的正常开展。
二是帮扶机制问题。在一些深入基层、为民服务的活动中，表现在资金帮扶和节日慰问的状态中，缺乏长效机制，不能做到经常化、制度化，所采取的联系群众、服务群众的办法只是“输血”，不是“造血”。
三是干群关系处理问题。个别党员、干部群众观念差，“官本位”思想存在，认为自己只需对上级负责即可，不愿意也不善于做群众工作。当前干部队伍的年龄结构、文化结构等都发生了较大变化，年轻干部的比例较大，与群众接触不多，缺乏沟通和理解，群众工作能力欠缺，经验不足。个别群众的法律意识淡薄，反映涉法涉诉问题时不是寻求司法调解和法律手段解决，而是重重上访或将矛头指向政府，有事没事找领导，有理无理找政府。
四是农村文化建设问题。农村文化生活落后，一些活动已经不能适应当前农村形势，如电影下乡(观众很少)、乡艺进城(缺少文化人才，外出打工较多)不能满足群众不同年龄层次的需求，也没有基本的健身场所及设施，群众闲暇之余只能看看电视，打打牌，久而久之，又会引发一些新的矛盾和问题，是非不断。
二、对贯彻落实中央八项规定、省委省政府十项规定、达州市委市政府十一项规定和万源市委十四项规定的总体评价。
《规定》出台后，风清气正了，群众十分高兴，干部应酬少了，务虚少了，为群众办事的时间也增多了，群众满意了。通过反“四风”规定以来，不少干部表示，生活变得规律，身体趋向健康。让很多干部告别了“赶不完的饭局，喝不尽的酒”。更可以有充足的时间和精力抓学习、搞调研、问民情，全身心地投入工作事业之中去。群众办事也顺畅得很多，民生民利也有了更多的保障。
三、对反对“四风”、开展教育实践活动的意见和建议
1、以推进“深入开展群众路线教育实践活动”工作为契机，关注群众需求，解决群众困难。深入串社进户。将全体乡村干部组织学习，转变思想作风，作为我乡贯彻党的群众路线的重要方式，鼓励基层干部主动走进百户千家，感知
群众冷暖、关注群众诉求、维护群众权益，说群众想说的话、办群众欢迎的事，把工作做到群众心坎上。因此，只有形成制度，立好规矩，走群众路线，才能真正把群众工作做好、做实。
2、满足群众精神需求、不断改善文化民生。建好活动中心。随着物质生活的逐步改善，人民群众的精神文化需求更加迫切、更加旺盛。文化越来越成为改善民生不可或缺的内容，成为生活质量的一个显著标志。要着眼于满足群众多样化、多层次、多方面的文化需求，降低文化消费门槛，以多元化的方式加强农村文化建设。充分利用有线电视这一当前农村宣传主要阵地，丰富文化内容;提高农家书屋、远程教育室利用率;鼓励村民自发开展文化活动，尊重村民首创精神，挖掘地方文化，最大限度地激发他们的创造热情。
3、加强教育引导，确保沟通渠道畅通。加大公路桥涵建设。做好新形势下的群众工作，既要重视教育引导，又要注重解决群众切身利益问题，特别是出行难、上学难。群众工作一个重要特点就是服理不服人、认理不认官，只要把道理讲清了、政策讲透了，绝大多数群众都是通情达理的。越是难度大的事情，越要把说服教育、沟通思想的工作做在前面、做到位。进一步畅通群众诉求表达渠道，拓宽群众参与公益事业的渠道，切实解决海家坪高寒村的实际问题。
群众路线调研报告范文第2篇
征求意见建议情况的报告
第一部分：概述征求意见建议情况 第二部分：对企业领导班子的意见建议
一、关于***(如经营管理)的意见建议(**条) 1.
…
二、关于***的意见建议(**条)
(同上)
三、关于***的意见建议(**条)
(同上)
四、关于班子“四风”方面的意见建议(**条)
(一)形式主义方面
学风不正，学用脱节
1.
…
文山会海，空话套话
…
(二)官僚主义方面
(同上)
(三)享乐主义方面
(同上)
(四)奢靡之风方面
(同上)
(注：以上意见建议保持原汁原味，可连续编号) 第三部分： 关于领导班子成员的意见建议(**条) ***(党委书记、董事长)**条：
形式主义方面：
1.
…
官僚主义方面：
1.
…
享乐主义方面：
(同上)
奢靡之风方面：
(同上)
***(总经理)**条：
群众路线调研报告范文第3篇
为扎实推进教师作风建设，按照上级领导要求，结合本人在思想、学习、教育教学，以及少先队工作等方面的工作表现，对照学校作风工作实施方案的评议内容进行了自查，我深深地体会到“敬业，爱岗，奉献”的内在核心。特进行了自查：
一、存在的问题
1、思想认识不够。总认为只是走走形式，不必太过认真。
2、在少先队工作中，管理分散，缺乏合力，与各个领导部门缺乏联动，各行其是，浪费时间，忙于协调，疲于应付的局面，不利于少先队工作的开展。
3、少先队工作面对的还有一大困难就是很难做到与家庭的配合，共同参与教育学生。
4、对待工作不够主动、积极，缺乏上进心，只图完成领导交给的任务。
5、教育教学的新课标理论理解的不够透彻，没有从实质上深入研究，导致教学过程中出现很多困惑。
6、课堂教学的方法过于简单，缺乏新意。传统的教育方法和教学手段仍然窜进课堂。
7、生源参差不齐，家校沟通不足。与家长沟通方面的工作还不够主动，未按学校的要求家访。
8、业务知识不精。现代的社会是知识、信息快速发展的时代，
可我却认为有一些业务知识就能适应了，这是错误的想法。
二、存在问题的原因
1、政治学习不够深刻，没有领悟其中的精华，导致学习政治不认真。
2、任务付出总要回报。思想认识不符合教师职业道德规范。所以在工作中不够踏实，缺乏进取心。
3、缺乏一颗宽容的心。现在的学生难教，学习不主动，又顽皮。家长对教师的工作不积极支持，不理解。让教师工作无法顺利开展，从而越发缺乏耐性。
4、 大部分的学生都来自农村，父母都在打工赚钱，文化程度不高或者说几乎没有，素质不高，对少先队活动的重要性认识不足。其次农村家长对子女的教育缺乏责任感，很多家长都是忙于工作而忽略了子女的教育。再次与家庭配合教育的工作方面做得不够细致，很多家长认为子女进了学校，所有的一切教育活动都应该由老师或者学校来承担，而忽视了家庭教育的重要性。
三、整改措施
1、不断提高自身的精神修养，提高自己的政治素养和专业文化 水平。与时俱进，勇于创新，踏实肯干。并加强业务学习，不断充实自己。
2、平等对待每一位学生。在教学过程中不带有色眼镜，偏优生， 歧差生。给学生同等的机会，让他们有个性的展现自己。善于发现学 生的闪光点，使他们充满自信，在学习上积极主动。
3、改进课堂教学。针对学生的实际情况进行备课，做到面面俱 到。让学生在轻松、自主的环境中快乐地学习。
4、加强与家长的沟通。了解每个学生的个性特点，促进每一位 学生健康快乐的成长。
5、发扬奉献精神，不计个人得失，在工作中积极主动。对教育事业尽心尽力，不计名利，积极进取，努力创新，尽心尽责地完成每一项教学任务，不求最好，但求更好。
在今后的教育教学工作中，我将取长补短，努力提高自身素质， 不断完善自我，使自己成为一名纪律严、业务精、业绩创一流的教师。
官舟三完小
群众路线调研报告范文第4篇
对照要求，本人深刻反思，经过认真自查，主要存在以下不足，并积极整改。
一、存在的问题：
1.在政治学习上投入的时间还不够多，对政治理论的认识还不够深刻，在政治理论的学习上花的功夫不够。
2.医疗管理知识掌握还很欠缺，不能满足工作需求。
3.解放思想，开拓创新的意识不够。
4.遇到问题、困难存在畏难情绪，处理不果断;
5.主动服务意识不强，指导临床解决问题能力不够;
6.与临床科室、领导沟通能力不强。
7.主动学习积极性不高，安于现状。 8.大局意识不够，常忙于做好日常事务，对临床科室业务发展方向、医疗质量的持续改进思考较少。
9.管理工作方面与相关科室之间补位做的不够好，顾虑太多，也存在怕得罪人的现象。
10.廉洁自律不够深入。对照《党章》，作为一名党员干部，在自身的廉洁自律方面尚存在不够深入，存在一定问题。如还有接受科主任赠送的土产礼物等。
整改措施：
1.加强理论学习，不断提高自身素质。进一步提高政治敏锐力、政治鉴别力和政策水平能力，增强贯彻落实党的方针、政策的自觉性、坚定性，通过加强理论学习，夯实自身的思想政治基础，筑牢反腐拒变防线，增强抵御各种腐朽思想侵蚀的免疫力。
2.加强业务学习，不断提高自身管理水平。一是结合实际工作，要不断主动学习专业基本知识，提供解决问题的能力;二是要加强与综合性大医院进行交流学习，吸取他们的成功经验来快速提升自己的管理能力。三是敬业爱岗，甘于奉献，有强烈的事业心和责任感。在新的岗位上，要虚心好学，遇到问题多看多问多想，多向领导及周围的同志请教，严格要求自己。
3.进一步转变工作作风，努力做到克服消极思维、迎难而上，积极工作;根据个人具体情况和自身工作特点，不断完善和提高自己，脚踏实地地做好每一项工作。
4.求真务实、开拓创新。一是想问题、办事情，都要坚持从实际出发，遵循客观规律，不要凭主观臆断行事。二是要敢于讲实话、真话，敢于听实话、真话。重实际、办实事、求实效，不搞形式主义，不摆架子。三是创造性地工作，大胆地投身到工作实践中去，在工作中勇于开拓创新、不墨守陈规、不固步自封、从实际出发，不断探索真理、研究新问题、解决新问题，不断总结和完善已有的经验，提出新思路、新方案，拿出新举措，开创工作新局面。
群众路线调研报告范文第5篇
征求意见情况报告
根据《兴仁县第六中学党的群众路线教育实践活动实施方案》，现将征求意见这一活动情况报告如下：
一、征求对象：
我校全体党员、班主任代表、教师代表。
二、征求方式：
采取个别谈话、领导班子走访、发放征求意见表、设立意见箱、网络收集等多种形式广泛征求教职工的意见和建议，共发放征求意见表20份，收回20份，收到了很多不同的意见和建议。
三、意见收集：
(一)对学校常规管理有何意见和建议
1、多开展师生活动，切实拉近师生距离，做好师生思想交流工作;
2、教研组教研活动应形式多样，加强教师教育教学理念与技能的培训和更新;
3、加大对学困生的教育力度，尽可能多交流、多关爱;
4、教师评优、评模的量化考核需要再细化，并结合教师民意测评和学生问卷调查。
(二)对学校班子和班子成员在“四风”方面的问题有何意见和建议
1、校行政班子应利用假期等时间，实地走访、帮扶困难学生;
2、校行政班子应有计划、有目的地到教师家中座谈;
四、对意见和建议的处理结果
我校党支部召开专门会议对每一条意见和建议进行认真的梳理、归纳和总结，提出相应的整改措施。对涉及环境卫生、安全保卫、餐饮水平、服务质量等方面的问题，安排专人进行反馈，并责令相关部门尽快落实，确定整改期限;对涉及到学校规划，校园建设等学校暂无法解决的问题，讲明原因，争得理解。