水利工程监理总结范文第1篇
亭口水库前期工作按照去年12 月水利部规划总院审查
意见要求，组织设计单位、科研单位加班加点，抓紧修改完善项目建议书。为了更好把握项目建议书的修改方向，解决技术难题，先后7次到北京、郑州等地召开专家咨询会、讨论会、座谈会，邀请专家、学者论证关键技术问题，深化水沙问题研究，优化水库运行方式，合理确定了工程规模，推荐亭口水库为单库供水，库容2.3亿立方米，投资9亿元。9月3日至5日，水利部规划总院在北京召开了复审会，一致通过了亭口水库项目建议书。现已根据复审意见，完成了项目建议书的终稿修订和完善工作，于9月19日提交水利部规划总院，待院务会议研究后，上报水利部。积极配合扶贫、交通、教育等部门开展预开工和库区移民调查工作，为工程早日开工建设创造条件。
引石过渭供水工程先后完成了项目勘线选址、地勘测量、水土保持方案、环境影响评价、水资源论证、防洪影响评价、可行性研究等工作，省发改委正式批复立项。4月份，初步设计通过省水利厅审查，8月27日至29日通过省发改委评审，前期工作已基本完成;建设资金采用外贷和招商引资的办法解决了80%，争取日元贷款折合人民币3.19亿元，引进中环公司投资1.91亿元;与周至、兴平、秦都签订了建设用地供应意向，办理了净水厂用地预审手续，管线穿越西宝高速、陇海铁路、渭惠渠等障碍的协调工作进展顺利;编制了“过渭倒虹及监理单位招标方案”，招投标工作即将开始。
红岩河水库前期工作于7月20日正式启动，移民调查、社经调查、需水调查、建筑物设计已全面展开，地质勘探、泥沙分析正抓紧进行，水文分析计算、外业测量已基本完成。
二、农田水利基础设施建设取得新成效。完成农田水利建设投入2780万元，修建改造各级渠道138公里，铺设输水管道162公里，新打修复机井112眼，改造修复抽水站9座，修建各类建筑物1562座，新增灌溉面积1.3万亩，改善灌溉面积6.2万亩，发展节水灌溉面积7.6万亩。长武、淳化节水增效示范县建设项目正在实施，工作总结《水利技术工作小结》。水保生态建设治理水土流失面积320平方公里，新修四田5万亩。旬邑县梁渠沟淤地坝建设工程正在进行。黄河流域水土保持生态工程泾河项目区可行性研究报告已经编制完成。淳化蒋家沟流域坝系建设已经省发改委批复立项。
三、城乡供改水稳步发展。全年计划投资3604万元，建成各类供水工程65处，解决不安全饮水12万人。截止目前，全市共投入建设资金2600万元，开建工程60处，解决饮水不安全人数8万人。
四、防洪保安能力进一步加强。累计完成投资1360万元，实施了渭河城区南岸，武功韩家坎、义乐寺、洪寨，兴平高王、龙兴、马坊，秦都八家，渭城碱滩、店上、长兴导控续建等15处水毁修复工程和堤防加固工程建成，大大提高了防洪保安能力。羊毛湾水库除险加固、黑松林水库除险加固扫尾工程进展顺利;三原冯村水库、乾县杨家河水库除险加固工程已基本完工。防汛形势平稳。
五、水政执法日趋规范。开展了“世界水日”、“中国水周”及科技之春宣传月、河道管理条例专项执法检查等活动，进一步理顺了河道管理秩序。编制了《2009市水生动物疫病应急预案》和《2009市渔业船舶水上安全应急预案》，三原、秦都水产病害防治项目已上报国家农业部，兴平水产病害防治项目建设准备工作已经就绪;水产无公害养殖基地建设项目已通过省上审批;积极推广名优新特渔业品种,完成水产品产量6000吨。
六、招商引资和“三创”工作成效显著。参加了第十届东西部经贸洽谈会，与4家客商进行了深入洽谈，北京顺发进出口有限责任公司近期将来咸就投资辣红素提取项目进行实地考察。投入资金4万多元，对办公楼进行了亮化装饰，参与举办了“我与文明城市同行”等大型展览活动，推动“三创”活动向纵深发展。
前三季度，全市水利工作取得了一定的成绩，但还存在一些困难和问题。一是重点水利工程前期工作经费投入严重不足，工作推动难度很大。二是在水利工程建设管理中，由于人员不足、手段落后，工程质量监督管理还存在一些薄弱环节。三是主要河流防洪设施建设滞后，体系不健全，抗御洪水的标准和能力还很脆弱。
第四季度，围绕全年工作任务，将切实抓好以下工作：
一、开工建设引石过渭供水工程。尽快完成过渭倒虹及监理单位招标工作，确保过渭工程和净水厂土建工程于10月28日开工建设。
二、切实做好亭口水库立项审批工作。围绕彬长矿区煤电资源开发和煤化工项目建设，切实抓好以亭口水库为骨干的水源工程建设，力争10月底以前编制上报亭口水库可行性报告，年底立项审批。11月20日以前完成红岩河水库项目建议书编制工作，11月底以前上报省水利厅和发改委。
三、坚持不懈地进行水保治理。抓好旬邑县梁渠沟小流域坝系工程和2010市城市水保试点工程建设;积极实施淳化县蒋家山淤地坝坝系工程建设;完成总投资2900万元的长武县巨家沟小流域坝系工程、总投资2800万元的彬县泾河流域支流综合治理项目的前期工作。
四、继续抓好人畜饮改水工作。加快工程实施进度，全面完成开建工程65处、解决12万人饮水困难的年度目标任务。
五、加大病险水库除险加固工程建设力度。力争开工建设玉皇阁、李家川两座水库除险加固工程;完成黑松林、冯村、杨家河三座水库除险加固的尾留工程;争取国家尽快下达马坊、西沟等四座水库2260万元的投资计划;开展蒋家山、东沟等11座水库的大坝安全鉴定，力争老鸦咀、秦庄、乾陵3座水库初步设计通过黄委会审查，贾河滩、官山、前嘴子、太峪4座水库初步设计通过省水利厅审查。
水利工程监理总结范文第2篇
半 年 工 作 总 结
半年来，我局在市委、市人民政府的正确领导下，在地区水利水电工程移民局的指导和支持下，牢固树立以人为本，全面、协调、可持续的科学发展观，坚持以“三个代表”重要思想为指导，按照与地委行署签订的“毕节地区水利水电工程移民工作目标管理责任书”，坚持开发性移民方针和“发展库区经济、改善移民生活、维护社会稳定、促进水利建设”的指导思想，围绕“库区长期稳定、工程顺利施工、移民平稳搬迁、经济长远发展”的工作目标，积极开展工作。现将上半年工作总结如下：
一、移民工作的领导和管理
㈠、年初市政府召开专题移民工作会议，对全市移民工作进行安排，并下发了《关于切实抓好毕节市二○一一年水利水电工程移民工作意见》。会上分管领导唐兴全与涉及到的乡镇办、市直部门签订毕节市水利水电工程移民目标管理责任书。
㈡、市政府对水利水电移民工作中存在的移民安置补偿问题、后期扶持问题专门召开会议进行研究。今年5月9日，副市长唐兴全召集市移民局、大新桥办事处、倒天河水管所对库区移民搬迁后续扫尾工作进行实地调研。 ㈢、年初市人民代表大会上，市人民政府将移民局办公经费14万元、工程经费20万元、工资等纳入财政预算，并在人代会上通过。
㈣、每季度对移民工作进行政务公开，长期公开了移民工作职责，临时公开了后期移民扶持资金发放、经费收支情况及其它应公开情况。通过公开，接受大家监督。
㈤、建立健全移民部门内部管理制度，规范移民工作文书档案。
㈥、建立党风廉政责任制，半年来无干部职工违法违纪行为发生。
㈦、及时报送移民工作信息，半年来报送工作信息六期。
㈧、认真做好小型水库移民社会保障工作调研。为了进一步摸清我市小型水库移民的基本情况，做好被征地农民中未享受每年600元后期扶持的小水库移民社会保障工作;年初我局通过毕节市镇乡网向辖区内有小型水库的几个镇乡发出了《毕节市水利水电工程移民局关于认真做好小型水库移民社会保障摸底调查工作的通知》，同时组织工作人员到有关乡镇对全市13座小㈠型、小㈡型水库基本情况及水库移民社会保障工作进行实地调研，并撰写可行性调研报告。
二、移民搬迁安置、后期扶持和遗留问题处置 按照市委、政府领导安排，牵头组织市倒天河水管所、大新桥办事处成立工作组深入实际，走访移民，一次又一次地到移民家中和移民群众亲切交谈，宣传党的政策和移民工作方针政策，通过一段时间的努力，终于在主汛期到来之前将应搬未搬的39户安全搬出，从根本上确保了移民的生命财产安全。同时我局帮助协调资金15万元解决了束宗祥等三户困难户的具体困难，使其迅速搬迁，化解了移民矛盾。帮助协调资金40.39万元在汛期对存在险情的倒天河水库关山渔塘公路进行了边坡治理;协调资金36万元对倒天河水库天生桥塘坎公路进行了路面加高和增加边坡护脚处理;协调资金68万元修建移民安置区自来水工程，解决了1万移民的饮水困难问题。
2、库区规划编报工作按时完成
为了确保库区移民经济社会发展和社会稳定，根据地委、行署，市委、市政府领导视察倒天河库区发展的指示意见，以及征求库区移民代表、办事处、村组干部意见，召开市移民局、水利局、发展局、大新桥办事处等部门参加的倒天河库区移民规划对接工作会，集思广益，精心编制了《毕节市倒天河水库库区和移民安置区基础设施建设及经济发展规划(2011-2015年)》、《毕节市倒天河水库移民后期扶持规划(2011-2015)》。
3、强化意识，增强服务做实做细移民各项工作 我局认真履行职责，坚持依法依规，实事求是，强化服务意识，切实做好移民各项工作。
一是认真做好移民扶持人口动态管理，完成原有移民后期扶持人口核减工作。
二是认真学习《大中型水利水电工程建设征地补偿和移民安置条例》、《国务院关于完善大中型水库移民后期扶持政策的意见》和《贵州省人民政府关于贯彻落实国务院大中型水利水电工程建设征地补偿和移民安置条例的实施意见》并结合实际积极向移民群众做好移民政策宣传解释工作，帮助他们解决实际困难。
三是投资30万元对大新桥办事处天生桥村移民安置区的道路进行硬化处理，目前该工程已和其他部门资金整合，正在实施中。
四是投资30万元对大新桥办事处天生桥村移民安置区的排污沟进行治理，目前该工程已作出初步设计，正在进入招投标程序。
五是积极参与协调处理移民搬迁过程中遇到的各种矛盾纠纷，保证移民安置工作正常开展。
六是做好移民安置工程中各种迁复建项目规划工作;后期扶持项目规划工作。
七是积极参与我市拟建的龙官桥水库、双河口水库、夹岩水利枢纽工程的前期工作，及时上报有关数据、资料。 八是完成了2010结余资金项目申报工作。根据省、地移民局的要求，我市申报了倒天河水库移民安置点健身场建设项目，该项目拟投入资金100万元左右，目前正请有关部门作出初步设计方案。
㈣、按时编报移民后期扶持直补到人和项目扶持计划，认真核实倒天河水库后期扶持人口，市财政局通过“一卡通”将后扶资金根据核实人数直接发放到移民手中。
㈤、配合大新桥办事处搞好2011年移民劳动力转移就业技能培训工作。
三、库区和移民安置区社会稳定
㈠、积极开展大中型水库“平安和谐库区”建设，搞好移民安置社会稳定风险评估。
㈡、建立健全移民维稳工作责任制、包保责任制、维稳应急处置预案。
㈢、建立移民信访台帐，实行移民信访个案立档归宗管理。
㈣、定期开展(每月一次)矛盾纠纷及移民维稳隐患的排查调处，并对排查出的矛盾纠纷和移民维稳隐患进行梳理，建立管理台帐，分解落实到人，实行个案包保、化解、稳控，畅通信访程序，杜绝非访、越级访、集体访、赴省进京访。
㈤、按时完成上级转办的各类信访案件。
四、移民资金的使用管理
㈠、移民资金做到专款专用、专项专用、专库专用、专户储存、专帐核算、专人管理，严禁截留、挪用、贪污移民资金。
㈡、严格按照国家有关移民政策管理使用移民资金。 ㈢、规范会计基础核算，建立健全财务档案、定期开展移民资金内审自查，上报书面内审自查报告;按时上报财务报表统计报表。
五、其它工作
按时完成省地移民局和地委、行署，市委、政府交办的各项工作。
六、存在问题
(一)以高度责任感，认真做好倒天河水库大坝加高工程的处遗工作。
我局成立之初，正值今年汛期临近之时，倒天河水库大坝加高工程已经完工，等待下闸蓄水，可库区周围仍有39户移民未搬出淹没区，情况十分紧急。按照市委、政府领导安排，牵头组织市倒天河水管所、大新桥办事处成立工作组深入实际，走访移民，一次又一次地到移民家中和移民群众亲切交谈，宣传党的政策和移民工作方针政策，通过一段时间的努力，终于在主汛期到来之前将应搬未搬的39户安全搬出，从根本上确保了移民的生命财产安全。同时我局帮助协调资金15万元解决了移民群众的具体困难，帮助协调资金40.39万元在汛期对存在险情的倒天河水库关山渔塘公路进行了边坡治理，协调资金36万元对倒天河水库天生桥塘坎公路进行了路面加高和增加边坡护脚处理，对倒天河水库移民安置区移民的饮水困难问题也及时上报市人民政府，协调资金68万元修建了蓄水池，解决了1万移民的饮水困难问题。
2.征求多方意见，力求库区社会经济长远发展，编制规划
为了确保库区移民经济社会发展和社会稳定，根据地委、行署，市委、市政府领导视察倒天河库区发展的指示意见，以及征求库区移民代表、办事处、村组干部意见，召开市移民局、水利局、发展局、大新桥办事处等部门参加的倒天河库区移民规划对接工作会，集思广益，精心编制了《毕节市倒天河水库库区和移民安置区基础设施建设及经济发展规划(2011-2015年)》、《毕节市倒天河水库移民后期扶持规划(2011-2015)》。
3.加强管理，强化责任，签订移民工作目标管理责任书
按照“政府领导、分级负责、乡镇为基础、项目法人参与”的管理要求。切实推进移民工作目标管理责任书的签订，市人民政府于2010年6月10日与有移民工作的大新桥办事处签订了移民工作目标管理责任书，进一步明确责任，强化目标管理。确保移民工作的政策、法规的贯彻落实。
4.强化意识，增强服务做实做细移民各项工作 我局认真履行职责，坚持依法依规，实事求是，强化服务意识，切实做好移民各项工作。
(1)认真做好移民扶持人口动态管理，完成原有移民后期扶持人口核减工作，但由于毕节市水利水电工程移民局成立于2010年4月，人员没有完全到位，所以还没有接手相关移民资料。
(2)认真学习《大中型水利水电工程建设征地补偿和移民安置条例》、《国务院关于完善大中型水库移民后期扶持政策的意见》和《贵州省人民政府关于贯彻落实国务院大中型水利水电工程建设征地补偿和移民安置条例的实施意见》并结合实际积极向移民群众做好移民政策宣传解释工作，帮助他们解决实际困难。
(3)认真办理移民群众来信、来访工作。真正做到了“二个下降、三个提高、四个无”的目标。即：“二个下降”：移民集体上访人次明显下降，来信来访人次明显下降;“三个提高”：移民来信来访处理效果和人民内部矛盾纠纷排查调处工作水平明显提高，紧急情况处理能力明显提高，库区经济社会协调发展、移民收入稳步提高;“四个无”：无越级集体上访和重复上访，无出现移民聚众围堵国家机关、滋事扰乱社会秩序的群体性事件，无故意阻挠水库水电站工程施工，无出现人为重大事故案件。严谨的工作态度及踏实的工作作风得到了库区广大人民群众的认可和赞誉。在开展领导干部“大接访”和“大下访”工作，我局按要求成立了领导小组，严格按照相关政策法规开展工作。领导亲自带头深入基层，耐心细致对有疑问的群众进行政策法规宣传，及时把问题化解在萌芽状态。在特殊敏感时期，认真执行日报制度，及时向上级反馈情况。由于组织有力，措施得当，在整个领导干部“大接访”“大下访”工作活动中，实现了“零上访”。
5、认真做好小型水库移民社会保障调研工作 为进一步摸清我市小型水库移民的基本情况，做好被征地农民中未享受每年600元后期扶持的小水库移民社会保障工作;我局通过毕节市镇乡网向辖区内有小型水库的九个镇乡发出了《毕节市水利水电工程移民局关于认真做好小型水库移民社会保障摸底调查工作的通知》，同时组织人员到有关镇乡对全市十三座小㈠型、小㈡型水库基本情况进行了调研：
(1)、小型水库移民补偿标准及安置方式
我市13座小型水库都建于上个世纪五十至七十年代，由于建设时期的特殊性，水库建设征地移民没有详细的统计资料，征地面积、搬迁人数、补偿情况等主要是当地群众口头相传，没有文字档案记录。因此本次摸底调查情况存在较大的局限性和不准确性。据调查，我市小型水库中只有两座小㈠型水库和一座小㈡型水库(雅木水库)有移民搬迁，其它水库均采用大集体时期一平二调的方式解决;除利民水库移民当时(七十年代)获得过每亩被淹土地40元的补助外，其他移民都没有享受移民补偿和安置。受影响的库区辖9个镇乡17个村826户5190人。
(2)、水库建成后的管理体制
小㈠型水库建成后都成立了相应的水库管理所，专门对本辖区的小㈠型水库进行管理;小㈡型水库建成后则移交当地镇乡人民政府自行管理。移民未享受扶持，我市也没有出台针对移民的地方性优惠政策。
(3)、小型水库移民目前存在的生产生活困难和问题 我市小型水库大都年久失修，管理滞后，出现渗漏等其它一些不良情况，严重影响灌溉和生产;有的水库水质变坏，不能作饮用水源;有的水库没有灌溉沟渠等配套设施，给群众的生产生活带来了不便。移民的土地被征用修建水库后，人均耕地减少，人地矛盾突出，又未享受到国家相应的移民扶持、安置等优惠政策，在一定程度上造成了移民的生产生活困难。
(4)、小型水库移民目前社会保障情况 宋官水库移民436人，53人享受低保，417人参加新农合。雅木水库移民108人，8人享受低保，71人参加新农合。移民中基本没有人参加新农保。
(5)、对完善小型水库移民社会保障制度的设想、打算和建议及存在的风险分析
尽可能争取移民资金的倾斜和投入，为移民提供一定的优惠政策，加大政府对移民的扶持力度，引导移民转型，调整产业结构，加强移民劳动技能培训，拓宽就业方式，从根本上帮助移民走上科学致富之路。
(二)强化监督职能，认真做好移民资金财务管理 1.进一步建立健全资金管理制度
为了加强对倒天河水库移民补偿资金的管理，确保库区移民补偿资金使用管理的规范化、制度化，我局广泛征求市财政、审计等部门意见，组织制定了倒天河水库移民补偿资金管理办法，为规范倒天河水库移民补偿资金管理提供制度依据。
2.加强资金管理及内部审计监督检查工作。
按照移民工作编制资金使用计划，切实做好移民工程项目预算、核算和决算工作，加强移民资金的拨付、使用和管理;专款专用，不挤占、不挪用、不截留移民资金;对移民资金定期、不定期开展审计工作。
3.按时足额拨付移民后期扶持资金
移民后扶资金拨付工作由我局会同毕节市财政局及相关金融部门相互协调负责实施。后扶人员经移民局认真核实后，由市财政局将后扶资金根据核实人员数直接发放到移民手中。
(三)加强自身建设，增强业务素质
为贯彻党的十七届五中全会精神，切实转变工作作风，提高办事效率，建设服务型机关、效能型机关。我局成立了四项制度领导小组、政府信息公开领导小组、解放思想大讨论活动领导小组。认真组织学习邓小平理论、 “三个代表”重要思想和党的十七届五中全会及省、地、市有关领导讲话精神，围绕移民开发工作，组织学习移民工作相关的法律、法规、规章和国家、省、地有关移民工作方针、政策以及相关业务知识。加强组织、作风建设及党风廉政建设和机关效能建设，增强了工作责任感、使命感，强化了服务意识。转变职能、转变作风，明确责任，营造想干事、能干事、干成事的良好氛围。2010年7月，局主要领导参加省移民局组织的在上海开展的培训班学习，2010年9月,我局全体干部职工参加了省局主办的移民工作培训学习，2010年11月，局领导班子参加地区移民局组织的干部培训通过学习培训，提高了我局干部职工整体素质和工作能力，促进了工作效率的提高。
二、存在的困难和问题
在取得可喜成绩的同时，我局还清醒地看到存在的困难和问题，主要表现在：
(一)我局现有编制18人，但人员没有到位,随着我市龙官桥水库、夹岩水利枢纽工程项目的启动，必须及时调配人员，作好业务培训，以适应新的工作任务的要求。
(二)我局办公地点设在原经贸局两间小房里，总面积不足30平方米。办公条件简陋，影响了日常工作的正常开展。
(三)由于我市倒天河移民后期扶持管理经费未落实。开展移民安置区、生产区、库区基础设施建设，及移民有关培训事项等工作经费严重不足。
三、2011年工作打算
(一)落实“两个到位”：即落实市移民局工作人员调配、培训到位。与有关市直部门、镇乡工作协调配合到位。市移民局是本次机构改革新成立的单位，要按市“三定方案”的规定，迅速调配工作人员到岗到位，培训到位，能正常开展工作，做到有人办事;移民工作是综合性工作，只有抓好协调配合，发挥好部门、镇乡作用，才能做好移民工作。
(二)强化“两个规范”：即规范工作程序，规范工作行为。移民工作是政策性非常强的一项重要工作，要严格规范工作程序，工作行为，体现公平、公正、依法办事，减少失误，从源头上减少遗留问题的产生。
(三)健全“两个机制”：即建立水库移民搬迁风险评估机制;健全移民工程建设的项目法人制、招投标制、合同管理制、监理制、竣工验收制、确保移民工作顺利实施，社会稳定。
(四)抓好三项重点工作;一是配合协调做好龙官桥水库移民前期工作和安置规划的编制，参与审定移民安置规划，并组织实施，争取做到零堵工、零上访;二是配合协调夹岩水利枢纽前期工作，促使其尽快立项开工建设;三是加快倒天河水库移民后期扶持工作，使移民搬得出、稳得住、能致富。
水利工程监理总结范文第3篇
姓名：于洋 性别：男
学校：兰州资源环境职业技术学院 系别：水利工程系
班级：15级工程监理(2)班
二、自我认知
对于水利事业，我有热情有理想。因此，作为一位水利工程学院的学生，我感到深深的荣誉感，同时还有一份沉甸甸的责任感，我希望能够通过自己的不懈努力，为学校增光添彩。通过一段时间的学习，我对所学专业有了大致了解和认识，对未来所从事的相关领域有了初步理解，一个人要想取得职业成功，不在于取得各方面条件符合主观要求的职业，而在于做自己适合的。下面我对自己的各个方面进行一番剖析。
1、性格优劣势剖析 我的性格优势：
首先，我的性格比较随和，喜欢一个人静静的想一些事，善于追问，有着坚强的毅力和顽强的自控能力。在学习中做事干脆、利落，负有责任感，做什么事都很稳重。在与人相处方面，与人能打成一片，这样使我有了更好的人脉关系，拥有了更多的朋友。
我的性格劣势
我在性格上最大的缺点就是不善于言辞，在我成长的路上已经或多或少的得到了一些教训，在人多的时候就不知道说什么，感觉有点怯场，这个缺点已经在慢慢地改正，我相信经过我的不懈努力，一定会慢慢的改变过来。
2、职业兴趣和能力
从霍兰德六边形模型中看出，我的性格更偏向于I(探索型)E(领导型)和(常规型)，即：好奇心强烈，勤学好问，乐观开朗，对于喜欢的事物，能够心无旁骛，可信赖，有效率且尽责，善于社交，对工作有耐心，有事不习惯打破惯例。
适合的专业领域有：统计类、管理类。
适合的工作岗位有：事业单位、水利工程管理部门。
3、职业价值观
在我看来，职业并不等同于工作岗位，它不仅仅是一种谋生的手段，更是自我价值实现的一种方式。作为一名职员，我最看重的是我能学到的而非我得到的物质条件。这种精神上的收获不局限于专业能力的增长，还包括与人交往中的为人处事能力的增长。
4、自我认知小结
自我评价和霍兰德模型分析的结果大体一致。通过以上的分析，除了我的性格特点：从综合素质上来说，我做事认真负责，自控能力强，人生目标明确。从能力优势上来看，我有极强的责任感，善于探索，对待专业的问题勤学好问，而且用于承担责任。从人际关系上来看，我的性格随和，以与他人打成一片，学习与生活都有成就是我较大动力，并且会不断与目标前进。
三、就业环境
1、水利工程
水利工程是用于控制和调配自然界的地表水和地下水，达到除害兴利目的而修建的工程。
2、水利专业规划
水利工程的目的是全面考虑、合理安排地面和地下水资源控制、开发和使用方式，最大限度的做到安全、经济、高效水利工程规划要解决问题大体有以下几个方面：根据需要和可能确定各种治理和开发目标，按照当地的自然、经济和社会条件选择合理的工程规模，制定安全、经济、运用管理方便的工程布置方案。因此，因首先做好被治理或开发河流流域的水文和水文地质方面的调查研究工作，掌握水资源的分布状况。
世界范围的水资源，引发人们对水资源管理利用广泛深入的研究，研究如何精确评价的地区水资源，水资源在各部门的优化配置，水环境防治是该专业研究的前沿课题。在水资源配置保护方面，人们开始研究环境水力学和生态水力学，这一切使水利这一传统的学科化发了新的生机，让我们有了更大的发展空间。
3、水利专业的能力要求 1)掌握水利预报方案、水利工程分析与计算、水利工程、信息采集与处理、水利评价、绘画与管理及水资源监测预报的设计方法：
2)具有从事水利工程规划、籈策、设计的基本能力; 3)熟悉国家方针、政策和法规; 4)了解水力学、水资源学发展动态;
四、职业决策
1、职业目标
通过我对自己性格的系统分析，以及对就业形式的深入了解，我确定了我的职业目标：与水利工程专业相关的工程师行列。
首先，作为水理工程专业的在校大学生，我对所学专业有着很浓厚的兴趣，希望毕业后能够从事该行业。再次，我有着积极的职业价值观和强烈的自我实现意向，进入该行列，可以帮助我更好的实现自己的人身价值。
2、我的职业定位
我国是水资源缺乏的国家，合理利用、保护水资源本世纪上半夜水利行业要解决的重要问题，今后一个时期需要大量的水文水资源工程方面的高级技术人才。
在我的家乡甘肃，水资源整体匮乏是甘肃的基本水情，表现在四个方面：首先特殊的地理条件导致先天降雨不足;其次，地表水太少，这是最大的问题，工程性缺水犹如雪上加霜;再次，地下水严重炒菜时经济社会发展的最大隐患;最后还有一个必须面对的问题水资源减少不断加剧，连续干旱，甘肃面临这严峻的水资源形势。与此同时，全国各省市水利行业都存在水资源专业人才短缺的问题，人才需求缺口很大。因此我的职业定位在甘肃。
3、职业发展策略
我的就业目标定位在立足甘肃，首先可以通过自己的努力，为家乡的经济社会发展添砖加瓦。其次，作为一位理工科的男生，在就业问题上，加上我仅有的专科学历，在竞争日益激烈的今天，那面缺乏说服力。另外，专科生考取转升本，本来压力就很大，但现在社会趋势就是这样，考文凭吃饭，文凭高升，就业机会就越大，每个人更加要奋发向上。
4、SWOT分析
分析，又称态势分析法，是通过对优势、劣势、机会和威胁的加以综合评估与分析得出结论，然后再调整资源及策略，来达到目标。
兰州资源职业技术学校是水文水资源工程专业领域内的领导者，许多优秀的教授，都在这一领域内取得了卓越的成绩。作为甘肃水文人，我所接收到的专业教育一定也是领先于其他竞争者的。
我出生在一个普通而传统的家庭，父亲是一位农民，生活严谨，母亲也是一位农民，家庭生活条件比较勉强。这样的生活环境，我刻苦奋斗自律对生活充满力量热情的性格。早日常生活中，水对我们农村孩子来说很重要，父亲的言传身教，让我对水利事业有了很多了解，同时对它充满了热情。这样的家庭生活背景让我觉得自己有一份积极向上奋发图强的进取心。这让我对水利专业有了更高的追求，这成为我对此职业规划的坚实后盾。
5、结论
1、内部环境优势因素(S) (1)、专业知识相对过硬;
(2)、家庭生活的良好熏陶;
(3)、性格适合成为事业单位职员;
2、弱势因素(W) (1)、本科毕业，缺乏说服力;
(2)、缺乏基层经验，就业机会少;
3、外部环境因素机会因素(O) (1)、事业单位工作的就业机会和待遇都不错;
(2)、目标职位竞争相对少;
4、威胁因素(T) (1)、目前就业形式严峻;
(2)、事业单位就业日趋激烈;
五、自我监控
理想是美好的，现实是残酷的。未来还有很多的挑战在等着我们。有句话说得好：“计划赶不上变化。”如果出现了人力不可抗拒的外部因素，为了使自己的职业生涯走得更加顺畅，我会适当做出调整。我相信，只要我抱定了自己的职业理想，那么一切都可以从失败和错误中重新开始。
1、定期进行职业规划评估
职业规划是人才与职业进行配对的规划，他不但是人们对职业的选择。在人的一生中，这也规划不可能一次就能完成，它可能会随着人的成长与认知的变化而不断出现，是人们经营自己未来的一项长期战略工作。所以定期进行职业规划是时代与环境的要求。我的评估主要由以下几部分组成：
(1)、设计自我评估表格
由于评估时系统性、规范性、长期性的工作，计划与实施结果对比的填写上去，进行量化积分，便于直观了解自己实施程度，结尾附上目前新调整的计划和成功实践的经验总结，日后也可以查询。
(2)、设计评估时间表
在职业生涯不同阶段，对职业规划评估的频繁程度不一样。到一些关键阶段需多次进行评估，在关键点也需进行针对性评估，所以要硬性设定评估计划及其执行实施情况进行的时间表，并确保对照执行。
(3)、汇报修正
由于个人指定的评估带有一定的主观性和不成熟，有事不仅仅不能改正错误，反而让目标偏离的更远。我们可以将自己的评估交给父母，辅导员或其他有社会阅历的人看一看，是评估具有远见性，精准性，明确性，这样评估才能帮助自己少走弯路，早日实现既定目标。
2、自我控制小结
经过对职业生涯的评估与修正，是我们的职业生涯规划具有科学性、系统性、可操作性。也正因通过对职业生涯的评估与修正，是自己时刻把握自己的职业生涯目标方向，进而可以更容易的实现自己的人生目标。
六、结语
在这次职业规划中，是我了解了自我，通过各种方法分析自我，也让我明白了自己适合的职业。面对即将到来的就业问题，我想我多了一份从容，就要正式开始自己的职业生涯了，虽然雄心壮志怀着自己远大的目标，但是涉及未深，经验尚浅，切忌心浮气躁，想着要一步登天，很多时候，要学会从最小最琐碎的事情做起，一步步积累经验，欲速则不达。
职业生涯规划不可能一次完成，由于目前条件所限，只能探讨到这个地步，整个职业规划不是一成不变的，而是动态的，所有的规划和具体行动都具有一定的灵活机动空间。机遇总是垂涎于有准备的人。另外实现职业目标的路径也是多样的，可以相互促进，协调发展，同时当某一环节出现阻难时，仍然可以通过其他路线实现职业目标。
我对这次职业规划大赛投入了大量时间和精力，目的是使其尽可能完善。但是，仍有许多制约因素是我木有能够完成的更好。但总的来说，我认为这次的职业规划让我更加明确了前进的方向，相信通过这次规划，我对自己的人生理想有了更加清晰的认识，我的职业之路将会走得更好!
班级： 姓名：于洋 时间：15级工程监理(
水利工程监理总结范文第4篇
摘要：水利工程的监理工作要从实际出发，在处理各方利益的基础上，要达成普遍共识，但最基本的要求仍然是工程质量的控制。在对工程质量严格控制的各个方面，监理工作要做的工作很多，在必要的环节采取必要的措施，是工程质量控制所不可或缺的。
关键词：抽样、中间产品、独立性
一、质量控制
如设计指标和有关质量评定标准，在施工过程中发生了变化，应说明变化过程及原因。施工中的原材料和中间产品，监理如何按规范要求进行平行检测试验。
对工程使用的各种原材料的质量控制：水泥、钢材、掺和料、止水材料、其他材料等，是否有出厂合格证及厂家的试验报告。施工单位对使用的原材料是否按规定取样送检，如何取样送检，取样送检时监理是否见证取样，见证取样多少组并是否有签字记录，由何单位负责检测及其检测结果是否报送监理审查认可。
监理对原材料是否抽样复核，按什么比例抽样、由何单位检测，检测结果如何。对中间产品的质量控制（质量控制的主要工作内容及方法）：按照《水利水电基本建设工程单元工程质量等级评定标准（一）》水工建筑工程SDJ249、1-88及《评定标准（七）》SL38-92，混凝土、水泥砂浆、混凝土预制块等，均属中间产品，土方填筑工程中干密度检测的土样也列入中间产品。
叙述工程使用的各种中间产品的数量，以及施工和监理单位抽检的比例和依据。
施工抽检的组数（其中监理见证取样组数）、结果（最大值、最小值、平均值），合格情况（合格或优良）应按有关规范和技术标准评定。如混凝土试块，按《混凝土强度检验评定标准》GB107-87执行。施工单位抽检取样经监理见证的，有无签字记录。监理抽检数量、比例等。
施工和监理各自的抽检结果，均应列表表示。监理对施工抽检的结果应有评价意见。
二、项目监理部内部建设工作
根据监理规范和监理合同的要求，监理部在总监的主持下，并经公司领导批准编制了三个项目的监理规划。同时还编制了三个项目的《旁站监理实施细则》、《原材料检测与试验监理实施细则》、《土方工程监理实施细则》、《钻孔灌注桩施工监理实施细则》、《钢筋混凝土施工监理实施细则》、《景观绿化工程监理实施细则》、《安全文明施工监理实施细则》。
加强监理部制度建设，明确分工，明确责任。根据监理规划、监理实施细则的要求，监理部在总监理工程师的主持下订立了监理例会制度，监理人员岗位责任制，工程投资控制、进度控制、质量控制、安全管理、旁站监理、文件归档管理等制度，并将各项制度上墙公布，督促所有的成员努力工作，为公司尽职尽责，为业主做好服务。
工程质量的控制： 将质量控制贯穿于项目建设的全过程中，将质量第一的思想贯穿于项目建设全过程的每一环节。项目监理工程师坚持全过程质量控制的原则，不仅对产品质量进行检查，还对工作质量、工序质量、中间产品的质量进行检查；不仅对形成的产品质量验收进行控制，还对工程在施工前和施工过程中进行质量控制。对工程质量进行检查与验收时依据设计图纸、遵照现行的施工规范和质量评定标准，并以实测数据为准。到目前三个项目已经验收单元工程或工序836个。
三、监理的范围和总目标
监理委托合同规定，全部枢纽范围内的在建工程和新开工的工程项目，均由工程监理进行监理。进行监理的主要工程项目如下： 临时工程主要有水处理厂及左右岸供水系统、 砂石料系统、缆机系统、混凝土系统、上坝公路及场区内各支线公路、大桥等各公路桥、人行索桥、转运站、承包商营地等。 永久工程有Ⅰ标大坝工程（包含坝基开挖、混凝土浇筑、坝上金属结构安装、灌浆等） 、Ⅱ标厂房工程（含厂房基础开挖、混凝土浇筑、灌浆、水轮发电机组安装和机电 设备安装等）、左右岸坝肩开挖工程、左岸生活小区等。场区绿化工程和水情测报系统的监理工作由本监理进行管理。
监理的总目标是完成监理委托合同规定的质量控制、进度控制、投资控制及其他方 面的任务。在监理的诸项任务中，工程质量控制是重点，虽然在业主与承包商签订的各施工合同中以及对监理的委托合同中，没有特别提出工程质量要求达到优良等级，但监理在工作中已将把水利工程建成优质工程作为追求的目标。
在建设管理中执行业主制、监理制和招投标制，三方都有一个观念转变的过程。各自找准自己的位置是最重要的。“对号入座、进入角度”之后，三方的关系就易于处理好。不是上下级关系，也不是对立关系，而是合同双方平等互利关系，是企业之间互助协作的关系。 业主和监理虽然是管理工作的主动方，但是必须认清：施工单位是建设的主体，质量控制的好坏，主要取决于施工企业。分工虽然不同，但我们都在各自岗位上共同对国家负责。
与地方政府各部门关系是否正常，是关系到工程施工是否有个良好环境的大事。供水、供电、征地、移民，以及砂石料场等，无不对质量的稳定产生很大的影响。量控制是监理工程师的首要任务。监理工程师的权威是在工作中建立起来的，也是在业主和施工单位支持下树立起来的。没有独立性、公正性与公平性，独立性是业主赋予的，公平与公正性需要施工单位支持和信任，并且予以承认。
参考文献：
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[2] 孙铁；；水利工程监理工作探讨[J]；中国高新技术企业；2010年15期
[3] 马庆星；；浅谈水利工程监理对施工质量和进度的控制[A]；2013年4月建筑科技与管理学術交流会论文集[C]；2013年
水利工程监理总结范文第5篇
摘要：工程监理是建设项目的高级管理人员或监理人员，根据既定的建设需求和建设计划，有效地控制建设工程和工作流程，并明确协调、服务、公正和独立。工程监理通过及时发现和改进工程中的问题，提高工程项目质量。
关键词：工程监理;水利工程;施工质量管理;作用
引言
长期以来一直是我国核心建设单元的水利工程旨在促进水利工程，确保水电站周边人民正常生产生活，为社会主义市场经济和谐稳定发展提供强大动力。但是，在实施具体的工程项目时，往往会出现直接影响水利工程成功并最终影响施工过程质量的工程。因此，改进水利工程建设质量管理，提高建设质量技术监督效率，确保建设工程顺利高效开展十分重要。因此，必须注重技术监督，以确保建立科学和完善的监管机制，建立执法能力强的建设监督组织，并确保水项目的质量保障。
1工程监理在水利工程施工质量管理中的作用
技术监督在水资源管理中发挥着重要作用。这是为了确保对承包商、建筑工人和设计师的监督。水厂建设有所增加，建设管理领域的相关工作也有所发展，在国家一级对建设质量进行了专业监督，但负责监督的工作人员不属于建设行业，也没有建设行业的直接利益攸关方，因此避免了不当行为，朝着发展国内水管理迈出了重要的一步。水监测的基本任务包括建立投资控制、建立质量控制、设施安全、行为控制和信息管理。同时，施工、施工人员之间的关系、施工单位之间的关系、施工单位与周边人群之间的关系以及控制质量和协调措施对于提高施工质量至关重要。
2水利工程监理工作存在的问题
2.1对工程监理工作作用认识不足
虽然供水监测对整个工程质量至关重要，但由于工程单位对工程任务了解不够，工程监测无法有效进行。许多设计师都是由工程经理或开发人员兼职工作，不能对建筑质量提出严格的质量要求。此外，很难及时发现建筑工程中的问题，并使供水设施符合监管机构赋予的权利。
2.2水利工程监理工作缺乏针对性
此外，缺乏有针对性的水资源监测措施是目前水资源管理监测工作中出现的问题之一。对水利工作缺乏明确了解的情况下，大多数配备水电的监理人员无法明确履行监督义务，不了解监督内容，一些将要采取的监督活动被忽视，已经采取的监督措施没有针对性，加上监督经验不足，施工管理方面的相关监理人员对原因一无所知。
3做好水利工程建筑质量监理工作的方法
3.1加大工程监理的投入力度
目前在水管理领域开展的工作也面临内部问题，使监督工作难以取得成效。原因是，一些监督机构为了取得更大的成就，最大限度地发挥效力，不了解自己技术监督的重要性，对技术监督投入较少，直接影响监督价值的使用和实现。在这种情况下，应通过将目前水管理工作的需要和发展阶段纳入由改善监督人员的工作条件和促进其监督倡议所驱动的适当资源，加强工程处管理工作的利用。这些资源发挥有限的体制和规范作用，使工程处能够认真执行这项任务。*结合水务管理绩效，充分引进信息技术和数字技术等先进技术，提高水务项目质量控制的水平和效率。*提高工程监测的审计能力。结合工作要求和水监测的具体组成部分，制定先进的审计制度和机制，审查监督人员的效力，及时发现监督措施不足，并采取改进和完善措施。
3.2强化监理人员的培训
水利工程质量控制是一项艰巨而艰苦的工作，直接关系到具体的施工技术，直接关系到工程管理的技术要求，只有监理人员的经营努力才能取得成功。目前，监督人员的广泛专业精神不足，导致监督活动不断增加，并确保水项目的质量。因此，必须对管理人员进行培训，确定技术监督的关键点，积极吸引企业聘用监督人员，培养高素质的员工。细化卡片和机制，进行考试，并要求那些考试不及格的人直到考试及格。与此同时，监管机构优化监管活动，将工作人员进行分工，使他们在工程监管过程中变得越来越专业，及早发现工程部门的问题，第一时间升级，并允许建设高质量的船舶保护行车。与此同时，监管机构不仅需要对设计进行质量监督，而且还需要在进行图纸审查、及时发现设计缺陷、与设计人员沟通以及及时纠正方面提供强有力的技术指导。
3.3加强对水利工程监理工作认识
为了简化水项目的质量管理，应首先提高工程单位对发展司作用的认识，以确保明确监测水项目的质量，使之能够有效控制发展援助项目的成本，促进水项目的经济和社会效率，并改善水资源设施的利用。
3.4做好水利工程施工后期监理工作
有关水电站的随后验收应由结构工程师在水利建设后进行。随后验收时，机械工程师严格按照工程要求减少，水电站质量差时，应及时优化施工现场，以避免施工质量差造成的经济损失。对于已经完成的水事项目，工程师应开发大量的维护和管理解决方案，以改进今后水事项目的维护工作。通过有效维护水利工程，可以延长水利工程寿命，降低开发成本。
结束语
简而言之，种族主义市场经济发展较快，水利工程取得了相当大的发展，水利工程建设也在增加，但往往存在监管不足的情况，导致建设质量达不到既定要求。工程师们必须认识到问题的严重性，重视监督的价值，认真收集经验教训，找到改进对水利工程建设的监督和培训管理人员的方法。
参考文献
[1]徐福财.工程监理在水利工程施工质量管理中的作用[J].智能城市，2020，6（18）：89-90.
[2]禤达明.工程监理在水利建设工程施工质量管理中的作用分析[J].低碳世界，2019，9（06）：92-93.
[3]李永斌.工程監理在水利工程施工质量管理中的作用[J].居舍，2018（25）：176.