检察院调研员述职报告范文第1篇
2011年，在区委和上级院的领导下，在院党组其他成员和广大干警的支持、帮助下，我认真履行副检察长的工作职责，带领分管科室的干警，以邓小平理论为指导，努力践行“三个代表”重要思想，全面贯彻检察工作的“二十字”方针，积极开展各项检察工作，取得了较好的成绩。
一年来，我始终把搞好自身建设作为开展本职工作的重中之重，在政治上能够保持对自己的高标准和严要求，努力学习马列主义、毛泽东思想和邓小平理论、江泽民“三个代表”的重要思想，积极参加全国检察系统组织的“强化法律监督、维护公平正义”教育活动以及全区的“振兴宽城”大讨论活动，认真学习有关材料，深刻领会活动的精神实质，不断加深自己的理性认识，提高自身的政治素养。
求真务实、谦虚谨慎是我一贯的工作作风。一年来，我能够坚持党的民主集中制原则，坚决贯彻执行好院党组的决定、决议。在党组的民主生活会上，主动开展批评与自我批评，与大家沟通思想、交流意见。在工作中与班子成员能够互相协调、互相配合，当好检察长的参谋和助手，维护班子的团结和统一。同时，能够经常深入主管科室，了解和掌握科室工作的难点和困难，帮助排忧解难，解决问题，保证了工作指导的准确性、及时性和有效性。
清清白白地做人，兢兢业业地做事是我做人的基本准则。一年来，我能严格要求自己，认真执行关于加强党风廉政建设的各项规定，身体力行，以身作则，发挥表率作用。工作中，我从不利用职权谋取个人私利，私人交往中，我坚持谨慎小节，注意影响，维护形象，对分管科室人员，我反复教育大家要严以律己，不做违法违纪和违背社会公德的事，并在实际工作中严格要求，发现问题及时处理，这些努力都收到了良好的效果，得到了同志们的认可。
工作上，我能够与其他党组成员协调配合，带领分管科室干警，坚持“公正执法，加强监督，依法办案，从严治检，服务大局”的检察工作方针，全面履行法律监督职责，认真完成本职工作，所主管的公诉监所科、办公调研室、民行检察科均较好地完成了全年的工作任务。
公诉科1—10月共受理各类案件464件652人，经审查提起公诉347件495人，不起诉28件28人。监所部门办理刑事案件2件2人，经审查全部提起公诉。在实际工作中，我加强了对公安机关移送的重大疑难案件的指导工作，提倡对重大案件提前介入，极大地缩短了办案时限，有力地打击了犯罪分子的嚣张气焰。同时，注重对案件质量的把关，对干警报批的案件进行认真审查，经常到科内与同志们研究业务，探讨案件，指导办案，从而杜绝了冤、假、错案的发生。1—10月公诉科追诉人犯8人，办理抗诉案件1件，向公安机关和人民法院发书面或口头检察建议、纠正违法通知书10余次，监所部门对全区的监外执行的“五种人”进行了全面考察，建议收监2人，很好地履行了检察机关的法律监督职能。今年以来，监所部门还着力开展了清理和纠正超期羁押的工作，制定了《关于清理和预防超期羁押工作方案》，从制度上保证检察环节无超期羁押，由于措施得力，确保了我院自清超以来没有一起超期羁押案件。同时，我们还与公安、法院和看守所建立了定期联系，依据看守所提供的超期预警名单，督促公安机关和法院及时办案，按时换押。全年共发出催办通知70余次，确保了清理超期羁押工作的顺利进行，其工作成绩得到了市院监所部门的充分肯定。
为了适应新形势的要求，提高办案效率，调动干警的积极性和主动性，我与公诉科负责人一起狠抓了公诉改革并加强了对公诉人队伍的管理，采取多项措施狠抓干警政治素质和业务素质的提高。一年来，我们进一步完善了主诉检察官办案负责制，重新修订和完善了《主诉检察官考核选任办法》，在保留去年实行主诉官末位淘汰制成功做法的基础上，加强了对主诉官和主诉官助手工作业绩和工作能力的考核，细化了考核标准，使其涵盖了被考核人日常工作的方方面面，并以此作为主诉官选任的主要依据，从而减少了主诉官选任过程中的人为因素，更便于操作，真正做到了公开、公平、公正。这项举措的推行，得到了全科干警的认可，激发了干警积极进取的工作热情，为尽快提高公诉人的业务素质奠定了良好的基矗今年，我院公诉科被市院确定为量刑建议权的试点单位。我们与宽城区法院经过协调，共同制定了量刑建议权实施方案，并于年初开始试行。截止目前，我们已经有五件案件在提起公诉时向法院提出了对被告人进行处罚的量刑建议，均被法院采纳，为推动这项改革深入进行积累了宝贵的经验，效果比较明显。此外，我们开发研制的《微机管理系统》和《办案综合查询系统》两套软件在今年被长春市科技局列为社会发展科技计划攻关
项目，既为我们进一步提高我院检察工作的科技含量赢得了资金援助，也为宣传我院的科技成果创造了方便的条件。
在办公室工作中，我们狠抓了、档案、信息、通讯等项工作的规范化，建立健全了各项规章制度并抓好贯彻落实，同时建立了院内局域网，为实现办公网络化创造了良好的条件。
调研方面，我们采取了把调研工作任务分解到各科室，落实到人，实行科室领导负责制的办法，并将其作为检察工作的一项重点内容融入各科室及每个人的包保责任制，在年终加以考评。为了充分调动全院干警参与调研的积极性，我亲自撰写调研文章，全年在省级刊物上发表理论文章两篇。此外，我们还下大力气做好调研成果的转化工作，一年中，我院共在国家级、省级、市级刊物上发表理论文章48篇，为领导决策和指导干警实际工作提供了理论依据。
在民行检察工作中，我能够调动一切积极因素，与全科干警一道探讨打开工作局面的方法和途径，千方百计寻找案源。1—10月民行科共办理民事行政申诉案件10件11人，同比上升11%。通过办案，提请市院抗诉1件1人，向法院发出再审建议6件6人，超额完成了市院要求的达标数。
一年来，我忠实的履行了岗位职责，较好地完成了各项工作任务，是尽力、称职的，但客观地说，也存在一些不足，那就是政治学习的积极性和自觉性还不够，主管的各项业务工作开展的不够平衡，有些还很薄弱，争先创优的意识还应增强。这些都有待于我在以后的学习和工作中加以总结、改进。
检察院调研员述职报告范文第2篇
重要指示，认真贯彻检察工作“公正执法、加强监督、依法办案、从严治检、服务大局”的二十字方针。加强法学理论的学习，提高执法水平。通过讲学习，自觉地用科学理论武装自己的头脑，更高的举起邓小平理论的伟大旗帜，指导自己的实践;通过讲政治，进一步坚定社会主义、共产主义信念，增强政治敏锐性和鉴别力，在政治上同党中央保持高度的一致;通过讲正气，自觉抑制不正之风和腐败现象的侵袭，牢固树立宗旨观念，坚持一切从人民利益出发，坚决贯彻、模范实践“三个代表”的要求，正确行使手中的权力。
我深知：其身正、不令则行;其身不正，虽令不从。一年来我始终对自己高标准、严要求，切实加强自己的品德修养，坚决贯彻执行党的路线、方针、政策，恪守检察官的职业道德，要求干警做到的，自己首先做到，要求干警不做的，自己坚决不做。时时刻刻用共产党员的标准规范自己的言行，把自己置于人民群众的监督之中，倾听群众意见，依靠党和人民做好检察工作，把人民拥护不拥护、人民赞成不赞成、人民满意不满意作为我做好检察工作的出发点和归宿，做为检验自己工作成效的根本标准。
二、抓班子、带队伍，求真务实，解决实际困难
“三讲”，教育使我充分认识到，讲政治是核心。做为基层检察院的带头人，带出一流的队伍，争创一流的业绩，就是最大的政治。上任伊始，我首先召开了党组会议，讨论的第一个题目就是萨区检察院现在最需要解决的问题是什么。党组成员一致认为解决班子的合力问题是第一位的，第二就是切实解决干警工作和生活中的具体问题，如干警上下班通勤问题、中午就餐问题、远道干警的午休问题，等等。
为了增强班子合力，我着重从四个方面狠抓了班子建设：一是加强班子成员理论学习，在具体工作中从讲政治的高度处理一切问题，从思想上达到团结和统一;二是认真执行民主集中制的原则，定期开好民主生活会，坚持经常开展批评与自我批评，及时沟通思想，认真吸纳每个成员的意见和建议：三是对副职的分管工作重新进行调整，使分工更加合理：四是明确责任，检察长负总责，副检察长按分工负具体责任，一级抓一级，一级对一级负责。通过以上举措，调动了班子成员的工作积极性，使班子成员达到了思想上统一，步调上一致，工作上同心，相互补台不拆台，共同承担起带一流队伍、创一流业绩的责任。
班子的合力解决了，接下来就是求真务实地解决干警们最关心的实际问题。党组形成一致意见后，明确分工，解决干警实际困难。原来院里有近30名干警由于家离单位较远，通勤问题一直困扰着他们，在区委、区政府帮助下，为家住新村、万宝的干警解决了通勤车，为家住龙凤、红岗、让胡路的干警解决了通勤票的问题;原来干警中午无处就餐，只能吃盒饭，既增加经济负担，又不卫生，院里收回了出租的门市房，筹建了职工食堂，解决了中午职工就餐的问题;原来院内没有娱乐设施，干警休息时间无处去，院里就调整了办公用房，建起了职工娱乐活动室;原来分属各科室的办案用车油料不够用，经过统一协调解决了车辆用油，从而从根本上克服了科室有车没油到处划援要油用的问题;原来远道职工中午没有地方休息，在财力非常困难的情况下，院里为他们购买了折叠式的长条沙发，使他们中午有了休息的地方。
干警的实际问题得到了解决，班子的凝聚力、向心力很快地提高了，干警争先创优的意识也随之提高了，奋斗的目标产生了，争创省级“五好”检察院和全省人民满意检察院的劲头更足了。
三、从严治警，从优待警，从解决队伍纪律作风入手，狠抓检察队伍建设
上任之初，面对萨区检察院队伍在纪律作风上存在的问题，党组经过认真分析，对症下药，采取了一系列
行之有效的措施。
一是加强对干警的纪律作风教育。我们结合全国检察机关开展的“三个教育”活动，在全院开展了理想信念教育、公正执法教育和艰苦奋斗教育。在此基础上为了加强全院党员干部的党性教育，推动·全院党风廉政建设和行风建设工作，(文章來源：http:///)又在全院党员干部中开展了警示教育活动，通过观看《被钱和色推向深渊的市长》、《胡长清案件警示录》等反腐倡廉的反面典型，使干警对腐败的危害性、危险性和复杂性有了更清醒的认识，增加了反腐败斗争的决心和使命感，强化了责任意识、廉政意识和服务意识、纪律意识。
二是加强制度建设，用制度管人、管事。我们重
新修定出台了一系列操作性强的规章制度，如党组会议制度，班子会议制度，中心组学习制度，政治学习制度，民主生活会制度，办公会制度，劳动纪律考勤制度，值班制度，车辆、枪支管理制度等13项200多条，靠纪律约束人，靠制度管理人，各项规章制度成为全院干警的行为准则，使各项检察工作在制度的严格规范下有序运行。
三是严明纪律，保障党组决策
的贯彻实施。纪律是执行和贯彻党的路线、方针、政策的保证，没有纪律制约的队伍，必将溃不成军。我院有一名司机，长期作风散慢，工作中不听调动，不服从安排，科长找他谈话，还很不服气，科长把他交给院里，我就组织政工科长、纪检组长集体找他谈话，指出他的缺点和问题所在，帮他找出了思想上不遵守纪律的根源，并提出了严肃的批评，又做了相应的思想工作，使其很快地接受了院党组的安排，严肃了劳动纪律。
为了严肃办案纪律，我们推行了廉政监督卡和一案一跟踪、案后必回访制度，能及时准确地了解和掌握干警在办案活动中的情况，实行强有力的纪律监督。
四是关心群众疾苦，处处想着干警。从优待警，是反腐倡廉的一剂良药，每当干警有病时我都派人到医院去看望，干警中有婚丧稼娶的我都到场祝贺和慰问。办公室冬天暖气不热，我组织人力在秋天及时改造管线，让干警在暖和的房间里办公。每逢年节，在财力短缺的情况下，也要给大家分上一点生活用品，让干警体会到组织的关怀。对院里离退休的老同志，我们也非常关心，使他们虽然离开检察岗位，但仍然支持检察工作。
四、廉洁从检，公正执法，服务大局，各项检察业务工作取得新突破
萨尔图区是大庆市的中心区，刑事发案较多，我院一年受理的刑事案件500多件，相当于龙凤、让区、红岗三个检察院的总和，经济案件发案率在全市也占比较大的比例。在处理各种案件中，来人说情的、走后门的比较多，送钱、送物的也大有人在，一年来我拒收的礼金有十万元之多。对待这些送钱送礼的人，我的态度是坚决不收，并且严厉地指出这种行为是对检察官和法律的讥讽，是对我人格的污辱。针对这种情况的发生，我在《大庆晚报》上发表了“警惕法律拼缝”的文章，通过扩大宣传面，让人们知法、懂法、守法。保持着自身的廉洁形象。
在生活上，我和干警一样在食堂吃饭，不搞小灶，不搞特殊化;在劳动中，我身先士卒，带头领着干：在办案中，我亲临一线和干警一起审讯，靠前指挥，坚决摒弃官僚主义。
一年来，我院共办理各类审查批捕案件540件776人，办理各类审查起诉案件566件835人，案件的数量和质量在全市占排头;反贪、法纪部门办理自侦案件19件，在全市名列前矛;控申科被评为全市检察系统文明接待室;民行科提请民事、行政抗诉案件6件，建议提请抗诉3件乙民行工作在全市名列第一;检察技术工作在全省站排头位置;办公室的档案、密码传真工作被评为省级达标单位。通过一年来坚持不懈的努力，我院终于被评为省级“五好”检察院和全省人民满意检察院，一年迈了两大步，实现了历史性的突破。同时我院还被市委政法委授予“为经济建设服务”标兵单位荣誉称号。
五、存在的问题
尽管上任一年来，院里各项工作都取得了可喜的成绩，但对照党和人民的要求，还存在一些缺点和不足：
1、有时因工作忙，政治理论学习还不够自觉。
2、对说情风只是抵制，没能做针锋相对的斗争。
3、业务水平还需进一步提高。由于原来长期从事经济检察工作，对刑事检察工作不是很熟悉，所以尤其要提高刑检业务水平。
检察院调研员述职报告范文第3篇
一、不断强化政治学习，进一步提高政治自觉
今年以来，自己重点学习了习近平新时代中国特色社会主义思想、十九大、十九届四中、五中全会精神、习近平法治思想以及习近平在“不忘初心、牢记使命”主题教育总结大会、在抗击新冠肺炎疫情表彰大会上的讲话以及在河南调研时的讲话等一系列讲话精神，对习近平新时代中国特色社会主义思想有了更深刻的认识和理解，为做好检察工作指明了方向。一是参加组织学。院党组每两周组织一次政治理论学习，由党组成员领学习总书记最近的重要讲话精神以及上级会议精神等，通过学习讨论，进一步提高了认识，明确了方向。以一名普通党员的身份参加所在支部的理论学习和党课学习，积极参加上级组织的理论学习，通过走出去、请进来，不断丰富学习形式，深化学习内容。二是平时自己学。把理论学习与业务学习摆到同等重要的位置，每周抽出专门的时间进行政治理论学习，先后参加了河南干部网络学院在线学习，高检院、省院的在线培训、《学习强国》手机客户端等形式的学习。在学习中坚持学原文、读原著、悟原理，力争学深、悟透。三是结合实践学。检察工作是业务性很强的政治工作，也是政治性很强的业务工作，自己在平时的工作中都以习近平的法治思想为指导，将政治理论融入到日常业务工作中，每当遇到困惑和问题，都能从习近平总书记的讲话中找到启迪和答案，在实践中践悟，在践悟中提高，真正做到了学以致用。通过学习使自己的“四个意识”进一步牢固，“四个自信”更加坚定，政治站位、党性观念和宗旨意识得到了进一步的提升。
二、不断强化刑检工作，进一步提高业务水平
今年×至×月底，我分管的检察一部共受理审查逮捕案件×件×人，审结×件×人，其中批捕×件×人，不批捕×件×人。审查起诉案件×件×人，审结×件×人，其中提起公诉×件×人，做出不起诉决定案件×件×人;派员出席法庭支持公诉×件，法院做出一审判决×件×人。
(一)履行好员额检察官责任。自己作为一名员额检察官，亲自办理案件既是上级的要求，也是司法亲历性的应有之意，更是提高自己司法能力的重要途径。一年来，本人共办理审查逮捕案件×件×人，审查起诉案件×件×人，参加检委会×次，研究案件×件，追捕×人。对承办的案件，自己都能做到亲自阅卷，亲自讯问嫌疑人，亲自审定审查报告，亲自出庭支持公诉，所办案件都能认真把好事实关、证据关、定性关和量刑关。
(二)履行好主管领导职责。案件质量是检察工作的生命线，作为主管副职，我始终高度重视办案质效，一是定期组织业务学习，及时正确掌握最新的法律规定和司法解释，为办理案件提供知识支撑。二是对疑难复杂案件及时提交检察官联席会议进行研讨，发挥集体智慧，解决疑难问题。三是对意见分歧较大的案件及时向市院、省院对口业务部门请示汇报，主动接受指导。四是通过“检答网”进行咨询提问，利用全国检察机关的智力资源解决问题。一年来，共召开检察官联席会议×次，向上级院汇报案件×次，业务学习n次，改变员额检察官意见×件次。
(三)履行好释法说理职责。为了让人民群众在每一个司法案件中都感受都公平正义，我们在办理案件的同时，积极主动地做好释法说理工作。一是对每一起案件的当事人都开展释法说理工作，听取当事人对案件处理的意见，及时答疑释惑，并主动邀请他们对我们的工作进行评价，一年来我院认罪认罚率达到×%，居全市前列。二是对不批准逮捕的案件都及时与办案部门进行沟通，听取意见，对有影响的案件举行由人民监督员、人大代表、政协委员参加的听证会，广泛听取社会人士的意见，争取最佳的社会效果。今年后四个月检察一部共召开听证会×次，对×起案件举行了公开听证，取得了较好的效果，我院对嫌疑人居某经过听证后做出了不起诉决定，受到了市院吴志军检察长的充分肯定。三是对来访群众都由我和办案人员一起接待，面对面地听取意见，释法说理，做思想工作。四是利用公开开庭审理的机会进行法治宣传和教育。由于工作细致到位，我们办理的案件实现了“零上访”，真正做到了案结事了。
(四)履行好法律监督职责。在积极配合公安、法院工作的同时，时刻牢记自己的监督责任，确保法律的统一正确实施。在办理案件时认真审查，严格把关，共追捕嫌疑人×名，追诉嫌疑人×名，监督公安机关立案×起，监督公安机关撤销案件×件。对公安机关提请逮捕的×起案件做出了构不成犯罪不批准逮捕的决定。为了确保监督的效果和时效，今年×月我院在公安机关开展了危险驾驶久拖未结案件专项监督活动，通过召开专门会议、调取原始数据、建立台账、逐案分析等形式，共发现危险驾驶久拖未结案件×件，通过共同研判，所有案件均得到了妥善解决。
(五)履行好扫黑除恶检察职责。×年是为期三年的扫黑除恶专项斗争的收官之年，也是建立健全长效机制、取得扫黑除恶专项斗争压倒性胜利的关键一年，院党组和院扫黑除恶领导小组认真学习上级关于扫黑除恶的文件和指示精神，将全体检察人员的思想统一到中央的决策部署上来，进一步提高政治站位，充分发挥检察职能，认真开展“六清行动”和“百日冲刺行动”，各项工作都如期完成。扫黑除恶专项斗争开展以来，共提起公诉涉恶团伙案件×件×人，涉黑案件×件×人，所有案件法院均已作出一审判决。我院在审查起诉环节共追诉漏犯×人。向县政法委扫黑办共移送涉黑涉恶线索×条，其中深挖“保护伞”线索×条，收到反馈结果×条。在办理涉恶案件中，向公安机关发出检察建议×份，收到回复×份。截止目前除本月底刚受理的一起涉恶案件正在审查起诉中外，其他涉黑涉恶案件全部办结，为扫黑除恶专项斗争圆满收官打下了良好的基础。
三、不断强化思想政治工作，进一步提高队伍素质
(一)扎实开展各项主题教育。按照上级的安排和部署，今年我院先后开展了“强使命、找差距、明举措、勇担当”集中学习研讨活动、以案促改专项工作、以案促改进家庭以及学习贯彻习近平总书记训词精神等活动。在各项教育活动中，本人
都能按照活动要求，严格认真对待，做好规定动作，创新自选动作，使自己真真正正深入其中，切切实实受到教育，实实在在得到提高，为工作的开展打下了良好的思想基础。
(二)履行党建主体责任。作为党组副书记、院党总支书记，自己始终将党建工作抓在手上、扛在肩上、放在心上。年初我院就成立了由党组书记、检察长李齐振同志任组长、我任副组长，的“党建领导小组”和“党风廉政建设领导小组”，对全院的党建、党风廉政建设和意识形态工作负总责。并制定了党建工作责任清单、党风廉政建设责任清单和意识形态工作责任清单，认真落实政治理论学习、干警思想动态定期分析、党员党日活动、组织生活会等四项制度，依靠制度履行好主体责任。
(三)落实党建各项活动。我院在去年投资数十万元对党建阵地进行升级改造、新增×多块党建版面、扩建两个支部活动室的基础上，各支部严格按照上级要求认真开展“三会一课”和主题党日活动，院党组成员轮流为党员上党课，支部委员带头为党员上微党课、廉政党课，院总支组织全体党员到城关镇狮子院村抗日教育基地参观，接受革命传统教育，认真召开组织生活会、民主评议党员会议等，使党建各项工作落到了实处，见到了实效。今年×月份我为全院党员上了纪念抗美援朝×周年的党课。
(四)守牢意识形态阵地。意识形态工作是党的一项极端
重要的工作，我们始终高度重视，认真对待。按照“牢牢把握意识形态的领导权、管理权和发言权”的要求，我们对本院的微信、门户网站等宣传平台和媒体都严格要求、严格把关，确保不出现任何问题。对干警微信群和个人微信号也经常关注，发现苗头性的问题及时引导和解决。强化斗争意识，敢于亮剑发声，在平时的工作、接访和办案中，发现不正确言论都及时制止、批评和教育，一年来，我院没有发生涉意识形态的负面案事件。
四、不断强化统筹兼顾，进一步做好各项重点工作
(一)以高度的政治责任感做好新冠疫情防控工作。今年年初新冠疫情发生后，院党组以高度的政治责任感认真组织、积极应对。一是成立了疫情防控领导小组，为开展工作提供了组织保障。二是党组成员带头分包三个责任小区，进一步压实责任。三是成立了党员志愿者服务队，充分发挥党员模范带头作用。四是积极发挥检察职能，依法从快办理涉疫情防控案件，在防控工作中体现了检察担当。自己作为领导小组的副组长，严格履行职责，积极投身防控工作，带头防控值班，带头督促检查，带头办理案件，为做好本院的疫情防控工作尽到了努力。
(二)脱贫攻坚工作圆满收官。按照县委安排，我院在扶贫工作中分包横水镇横水社区，按照党组安排由我负责该项工作。我院成立了由×名同志组成的扶贫领导小组，选派政治素质高、能力强的副科级干部李文贤同志担任驻村第一书记，并
派出×名同志协助其工作。由党组成员和中层以上干警担任帮扶责任人，每人最少帮扶×户。一年来，我共进村入户×次，为横水社区和自己分包的贫困户韩遂银(已于×年底脱贫)解决实际困难，定点精准帮扶。经过大家共同努力，横水社区已实现整村脱贫。今年年底还代表孟津县接受了省里安排的第三方验收，圆满完成了任务。
(三)认真做好“四官”进村工作。按照县委政法委的安排，在“四官”服务进村工作中我分包了上河、下河、卢村、王庄和宋岭五个行政村。我按照要求认真开展进村服务工作并做到“三上门、三必访”，定期向干部、群众通报检察工作情况，听取群众的意见和建议，主动上门为群众提供法律服务，现场解决实际问题。通过一年来的工作，拉近了与人民群众的距离，提高了群众对政法机关的执法满意度，收到了较好的效果。
(四)全员参与文明城市创建工作。创建全国文明城市是关系到全县人民、惠及全县人民的一件大事。我院作为省级文明单位，在创建工作中责无旁贷。按照创建指挥部的要求和安排，我院作为平乐路东段的路长单位，利用每周五下午的时间组织人员走上街头，开展清扫保洁及整治“四乱”活动，发现问题及时与职能部门联系和沟通，共同做好管控工作。同时组织精干力量走上街头担任志愿者，顶严寒、冒酷暑维护交通秩序，受到了县有关领导的肯定。
五、不断强化底线意识，进一步提高廉洁从检水平
加强自身建设，严格执行《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》和廉洁自律各项规定，在住房、办公用房、用车、公务接待、家属从业等方面严格按规定执行。严格执行重大事项报告制度、领导干部插手过问和干预案件情况报告规定等，公正廉洁司法。严格遵守中央“八项规定”精神，坚决反对“四风”，尤其是官僚主义和形式主义，始终筑牢思想防线，严守法纪红线，坚守道德底线，做到廉洁奉公。
落实两个责任，认真抓好分管部门的党风廉政建设和纪律作风建设，坚持“一岗双责”，坚决把“两个责任”担在肩上，认真准备并参加院党组民主生活会、所在支部组织生活会，持之以恒反对“四风”改进作风，平时加强与干警的谈心谈话，今年×月中旬我到分管的两名部门负责人家中进行廉政家访，掌握分管部门干警的思想状况，发现问题苗头，及时进行提醒谈话，防微杜渐，确保分管部门的干警廉洁从检、勤政为民，树立检察干警的良好形象。
检察院调研员述职报告范文第4篇
今年，我以“三个代表”重要思想为指导，坚持“公正执法，加强监督，依法办案，从严治检，服务大局”工作方针，认真履行职责。按照院党组提出的“内强素质、外树形象、争创一流业绩”工作思路，认真抓好所分管的各项检察工作，所分管的六个部门在全市检察系统目标考评中，有三个被评为第一名，二个评为第二名，现将一年来的工作情况汇报如下：
一、加强学习，不断提高政治、业务素质和执法水平
作为一名领导干部，我深知：“其身正、不令则行;其身不正，虽令不从”。一年来，我始终对自己高标准、严要求，切实加强自己的品德修养和党性锻炼，增强政治敏锐性和鉴别力，自觉学习党的十六大精神和“三个代表”重要思想，在检察工作中坚决贯彻执行党的路线、方针、政策，恪守检察官的职业道德，要求干警做到的，自己首先做到，要求干警不做的，自己坚决不做，时时刻刻用员的标准规范自己的言行。并结合当前在检察系统开展的“星级创优”活动和“强化法律监督，维护公平正义”的活动，加强学习牢固树立了公正执法，文明办案，全心全意为人民服务的思想。同时，为提高指导业务能力和领导水平，我不断加强自身法学理论知识，更新知识结构，提高执法水平，把先进的司法理念与临川检察工作的实际结合起来，及时总结工作中的经验和教训，积极探索检察工作规律，创造性地开展检察工作。
二、落实“一岗双责”，搞好党风廉政建设
我深刻地体会到，检察官肩负着法律监督职责，又处在反腐倡廉的第一线，搞好党风廉政建设尤为重要。一年来，我认真履行与院里签订的《党风廉政建设责任书》，切实加强自身的廉洁自律意识和纪律作风建设，并且自己做出表率，在办案和履行职责中，能认真按照廉政责任状的要求，遵守检察人员办案纪律及政法委的有关禁令，自觉抑制不正之风和腐败现象的侵袭，不办人情案，不接受案件当事人的吃请和礼品，做到公正执法，一身正气，维护了法律的尊严。作为分管检察长，年初按照院里的统一安排，与分管科室签订了党风廉政建设责任状，认真落实“一岗双责”，经常组织分管科室进行各种廉政建设的学习讨论，教育干警自觉地用党纪法规严格要求和规范自己、制约自己，使自己的言行与有关廉政准则的要求相符，与所从事的事业要求相符，以提高干警的廉政意识。一年来，所分管科室干警无一人有违法违纪情况发生。
三、尽心尽责抓好分管科室工作
今年，我分管院办公室、渎职侵权科、公诉科、侦查监督科、技术科、监所科工作。在工作中，我按照院里检察工作的总体目标和工作思路，找准自己位置，当好检察长的助手和参谋。搞好班子团结，形成合力，协助检察长抓好所分管的各项检察工作。
1、办公室工作。充分发挥了办公室的参谋助手和协调枢纽作用，为我院的各项检察工作的顺利开展提供了有效的政务保障和后勤保障。实现了检察统计工作电脑化。财物工作、密码工作和档案管理工作进一步规范。财务工作严格执行了收支两条线有关规定;密码机房达到了一级机房标准;档案室在去年晋升为省一级档案管理单位后，今年又继续完成了文档一体化管理和档案、文案资料统计计算机软件管理，不断提高科技含量。
2、侦查监督科及公诉科工作。始终把维护稳定工作作为一项政治任务来抓，与公安、法院等部门密切配合，坚持依法从重从快打击各类刑事犯罪活动。全年共受理公安机关移送审查批捕各类刑事案256件541人，经审查批准逮捕203件405人;受理公安机关移送审查起诉各类刑事案件340件539人，经审查依法提起公诉264件410人。在履行刑事检察职能过程中，始终把打击严重暴力犯罪、毒品犯罪、带黑社会性质的团伙犯罪以及重大盗窃、抢劫等多发性犯罪作为重点，对重大案件批捕、起诉突出“快”。对重大案件审批实行提前介入，决不在检察环节上贻误战机。加强立案监督和侦查监督。重点纠正有案不立、有罪不究、以罚代刑等问题，努力防止严打不严、打击不力现象的发生，共立案监督84件，对应追究刑事责任而追捕追诉22人。
3、监所科工作。以监所检察安全为“龙头”，重点纠正超期羁押、无证关押等违法行为，一年来共纠正超期羁押21人，纠正无证关押、违法关押5件(次)，防止事故发生8人(次)，受理在押人犯申诉、控告2件，较好地完成了监所检察工作任务。
4、技术科工作。始终把科技强检摆在战略地位，开展了法医、文检、痕检、司法会计、测谎等门类的专业技术工作，信息化建设和讯问室、监控室建设都取得了丰硕成果。继去年我院在全市检察机关率先建成局域网后，今年又完成了多媒体宣传系统建设，使其涵盖了检察业务的各个方面，并完成了三级专线网络的建设。
5、渎职侵权科工作。坚持把发生在“三机关一部门”和社会热点领域、经济热点部门的渎职侵权案件作为查办的重点。一年来，共初查各类渎职案件15件15人，已立案9件9人，其中涉及公安、法院人员案件2件2人，涉及行政执法人员案件7件7人。为反腐败斗争的深入开展作出了一定的贡献。
四、今后的打算
1、继续深入学习和领会“三个代表”重要思想，学习贯彻十六大精神，在思想上、行动上与党中央保持一致，做到廉洁奉公，秉公执法，不徇私情，端正自己的思想，积极参与“星级创优”活动和“强化法律监督，维护公平正义”活动，严格执行“五条禁令”的要求，确保办案不出问题。
2、加强业务学习，提高业务素质，按照检察工作的总体目标和工作思路，协助检察长做好所分管的各项检察工作。有的放矢指导办案工作，在办案质量上有更进一步的提高，多创出精品。
3、进一步加强党性修养，不断改进工作方法，一切从大局出发，做到大事讲原则，小事讲风格，团结全院同志一道做好各项检察工作。
检察院调研员述职报告范文第5篇
一、抓动员部署，组织领导到位
在县委“基层组织建设年”活动安排部署后，院党组及时研究制定活动方案，成立活动领导小组，召开动员会，对活动内容、时间、组织领导等进行了详细安排。并要求总支书记切实履行第一责任人的职责，亲自作动员，亲自作辅导报告，各支部书记率先垂范，带头参与，带头学习，带头宣讲，较好地发挥了表率作用。各机关党支部充分发挥战斗堡垒作用，支部书记切实履行责任，认真组织，扎实推进，形成了一级抓一级，层层抓落实的工作局面。活动展开后，建立了院党组成员联系点制度，确定了每个支部的党组成员联系点。党组成员按照责任分工，先后深入联系点，参加学习，深入调研，督查指导工作。院总支采取明查与个别了解相结合的方式，不定期对各支部基层组织建设活动进行检查督导，定期召开支部书记会议，通报情况，及时协调和解决基层组织建设活动中遇到的问题。
二、抓阵地创新，党员队伍建设到位
一是强化领导班子思想政治作风建设。以落实科学发展观为目标，全面建立健全了总支议事制度，严格落实支部学习制度，采取集中学习、分散自学和听辅导讲座相结合的方式，确定学习的重点、任务和要求，坚持一月一次集中学习，以学习促进思想的进一步更新，促进素质和能力的进一步提高。
二是强化党员干警的思想政治教育。组织党员干警观看和聆听全省检察机关马俊欣同志先进事迹报告会，进一步端正执法思想，明确执法责任，进一步增强党员的责任心和进取心。开展五好党员评选，每季度由各支部评选一名优秀共产党员报院党总支，党总支最后评选出一名共产党员立榜介绍事迹，用身边的人感染人，用他们的先进事迹教育人，引导全院党员干警的创先争优。
三是积极推进党建新举措。以分类整改促提高。采取领导干部联系包干方式，实行分类分批整改制，对评定为“好”等级的党支部进一步整转为示范党支部;对评定为“较好”或“一般”的党支部，力求在原有基础上实现新的提高，达到“好”的标准。以公开承诺明责任。实行公开承诺，将各支部晋位升级情况在院局域网中公示，自觉接受党员群众监督，让每一名基层党员都知晓所在支部晋级升级情况。以督促检查抓落实。建立晋位升级台账，实时抽查、半年督查、年终考核相结合的动态考核机制，每月通报晋位升级推进情况，整改工作完成后召开基层党员、群众测评会和座谈会，对整改结果满意度达到85%以上的给予晋位升级。
四是持续推进发展党员工作。机关总支对2012年党员发展工作，专门开会进行研究，要求各支部早计划、早安排、抓好落实。大力加强对非党员干警的宣传教育，着力通过党员干警的先进性感染他们、鞭策他们，引导他们积极向党组织靠拢，树立共产主义理想信念，进而产生加入党组织的愿望。今年来，6名非党员干警向组织递交了入党申请书，最终确定2名干警为党员发展对象。
继续落实党费管理制度，坚持按照中央组织部有关党费的管理规定，要求全体党员严格按标准缴纳党费，做到不迟缴、不跨月缴，各支部及时集中把党费逐级上缴。
三、抓载体活动，创先争优措施到位
一是开展向马俊欣同志学习活动。2012年2月6日，《人民日报》头版头条刊发了题目为《钢铁这样炼成》的文章，介绍了河南省平顶山市郏县检察院检察官马俊欣的先进事迹。我院组织党员干警结合基层组织建设年活动，集中学习马俊欣同志先进事迹，把开展向马俊欣同志学习作为基层组织建设年活动的重要内容，强化党员队伍的理想信念教育、执法为民教育、廉洁从检教育。
二是深入开展学雷锋活动。把开展学雷锋活动作为基层组织建设年活动的具体抓手，在全院掀起学习雷锋、争当雷锋的热潮。一是组织雷锋事迹学习讨论活动，让干警广泛了解雷锋的成长经历和感人事迹，感受雷锋的高尚品格、崇高境界和人格魅力，从而更好地领会雷锋精神的真谛、把握雷锋精神的实质。二是开展 “学雷锋、见行动、比奉献”活动，以岗位竞赛、业务比武等形式引导干警将学习雷锋精神与立足岗位实际结合起来，倡导敬业奉献，干一行、爱一行、专一行，在本职岗位上建功立业。三是开展青年志愿者服务活动，组织青年干警深入县敬老院开展爱老、敬老、服务老人志愿服务，向留守儿童、困难儿童捐助书包、文具，向需要帮助的老人、儿童伸出援助之手。四是开展法律宣传月活动，组织10名法律专业娴熟的的党员干警组成专业服务队，利用周
六、周日休息时间，连续一个月在城关公共场所开展现场宣传活动，向群众发放法律宣传手册，解答群众疑问，提供法律咨询。四是开展树立文明意识、美化周边环境活动，开展植树造林，对办公地点门前卫生进行定期清扫，对沿街的“小广告”进行清理，捡拾“白色垃圾”。
三是开展走访活动。结合全省检察机关“十件实事”，确定50个村(社区)进行重点走访，组织干警进企业、进社区、进农家，了解社情民意，化解矛盾纠纷，帮助排忧解难，服务“三化”协调科学发展。截止目前共组织14个部门，干警67人次，共走访行政村100个，召开不同层次的座谈会35场次，收集人民群众意见和建议46条，采纳整改31条;开展涉检信访矛盾纠纷排查化解66件;参加社会治安综合治理及法制宣传67次;按照《人民检察院监外执行检察办法》的规定对辖区内缓刑、假释、管制、剥夺政治权利和监外人员管理教育工作进行检查180次31人。
四是开展帮扶农村困难党员活动。按照县委安排，及时开展这项活动：一是及时走访慰问。在县委安排后一周之内，所有参与帮扶的党员领导干部都主动“认门攀亲”，和帮扶对象交流谈心，倾听帮扶对象的意见和要求，了解帮扶对象困在哪里，难在何处。并要求每位领导干部初次慰问金不得少于200元，全院共捐助慰问金9300元。二是制订解困措施。要求参与帮扶的党员干部积极开展帮扶活动，在走访之后，每人提交一份具体详细、切时可行的帮扶方案，力所能及地帮助帮扶对象解决生活难题，增强致富能力。三是大力支持帮扶。院党组全力支持帮扶人员开展的各项帮扶活动，尽力为帮扶人员提供资金、项目、技术、信息支持，帮助帮扶人员解决帮扶过程中遇到的困难，提高帮扶活动的成效。
六是开展业务培训和岗位练兵活动。制定“业务培训年活动”计划和“学习贯彻新刑诉法”方案，以执法办案第一线的检察官为重点，以提高业务技能和执法规范化水平为核心，按照检察人员类别、岗位和工作要求，合理确定培训的内容和重点，大力开展培训活动。组织参加了省院、市院、县委党校等不同层次的素能培训、专项业务培训、政治理论培训以及上岗、晋级等培训。大力加强岗位练兵，组织开展了法律知识考试和业务研讨等活动。
七是举办演讲会。在五四前夕，举办了以“迎五四，青年干警践行政法干警核心价值观”为主题的演讲会，19位青年干警结合工作实际，饱含深情地向大家讲述了青年干警立足本职、无私奉献的感人事迹，诠释了检察干警对党的无限忠诚，对检察工作的无限热爱，充分展现了青年干警爱岗敬业、奋发进取的良好精神风貌。
四、抓机制建设，巩固扩大成果到位
创先争优工作只有起点，没有终点。我院全面总结创先争优活动工作，结合本单位实际，积极探索总结了一整套务实管用的创先争优长效机制，使创先争优融入到基层党组织和党员的日常工作，以巩固扩大创先争优活动成果，实现活动常态化、制度化、成果化，逐步建立起创先争优活动常抓不懈的体制机制，努力实现各项工作科学发展，保障社会和谐稳定。
五、抓统筹兼顾，各项工作推进到位