人大工作汇报范文

2023-09-21

人大工作汇报范文第1篇

我县土地面积_.__万平方公里,耕地面积__万亩,占土地总面积_.__%,全县有__个乡镇,_个农林牧场,___个行政村(包括居委会),总人口为__万。

目前有全国、自治区、县、乡镇四级人大代表共____名,其中:全国人大代表_名,自治区人大代表_名(其中:目前在我县的有_名),县人大代表___名(应有代表___名,因故出缺_名,调离_名),其中:汉族代表__名,少数民族代表___名;乡镇人大代表____名(其中:汉族代表__名,少数民族代表___名)。

我们根据《****自治区各级人大常委会干部评议条例》于____开始了评议工作。鉴于以前从未开展过此项工作,便决定首先在两个工作人员较多、群众基础较好、局领导一班人工作比较出色、成效显著的县教育局、农业局作为试点单位,开展评议。初步取得一些经验后,将评议工作作为人大的一项重要工作列入年度工作计划,每年至少对_-_个单位进行评议。_年来,我们共评议了__个单位和个人,其中工作评议__个(____年评议教育局、农业局、检察院批捕科、法院民事庭,____年评议法院、司法局、人事局,____年评议计划局、卫生局、科技局,____年评议城建局,文体广电局、水利局),述职评议_个(国土资源局、工商局、质量技术监督局),被评议单位已达到应评议单位的__%。今年将对县民政局、公安局、财政局、交通局等单位领导和领导班子的工作进行评议,听取地税局领导的述职报告。

我们主要把评议工作的重点放在对国家机关工作人员贯彻执行宪法、法律和上级、本级人大常委会决议、决定,依法行政情况;办理代表议案情况。现将评议工作的作法汇报如下:

二、基本作法

评议工作我们一般分七步进行,主要是:

第一步:_、做好评议前的各项准备工作,要求被评议单位和个人写出单位和个人述职报告交评议小组审阅;_、对被评议单位进行财务审计;_、召集评议小组成员组织学习《条例》和有关的法律、法规知识;_、召开新闻发布会,向社会公布有关评议工作事项,设意见箱、举报电话、受理群众意见;_、对评议对象进行有关法律知识考试。

第二步:召开评议工作动员大会并做具体部署。要求被评议单位的干部、职工全部参加,动员大会上对被评议对象进行一次民意测验。

第三步:在动员大会后述职前一段时间组织评议小组成员对被评议单位进行一次视察,走访,召开各种类型的座谈会和背靠背的个别交谈,广泛听取干部群众意见,了解被评议对象在执法、司法公正,履行工作职责,廉洁自律等方面的情况,视察结束后向人大常委会提交视察报告。

第四步:被评议对象在单位干部、职工大会上进行述职,并在干部群众中发放对述职报告的意见表,征求干部群众意见。

第五步:在县人大常委会议上依照评议会的程序对评议对象进行面对面地评议。

第六步:评议小组对评议意见进行整理形成文字结论并交主任会议审定后送达被评议对象单位和本人,并报送县委组织部和纪检委。

第七步:评议结束后要根据条例要求在一个月内进行整改工作,并将整改方案报县人大常委会评议工作组。

三、几点体会

评议工作必须把握四个原则,处理好四个关系。评议工作虽然是人大实施监督的一种具体行为,但牵涉面广,触及问题深,政策性和法律性强,为保证评议工作的正确方向和实效,应把握好四个原则,即一是服务党的中心工作的原则;二是依法评议的原则;三是客观公正的原则;四是人大代表是主体的原则。

为了强化监督力度,提高评议质量,必须重点处理好四个关系,一是正确处理好议人与议事的关系;二是正确处理好评成绩与摆问题的关系;三是正确处理好评议与整改的关系;四是正确处理好人大常委会任命的人员普遍评议和重点评议的关系。同时,充分利用宣传舆论工具向社会公布评议结果,扩大评议影响面。

人大工作汇报范文第2篇

1、2010年12月末2011年1月初开标项目6项,包括:盘营路电力、燃气、再生水等综合过路管网工程、1号路两侧电缆套管工程、滨水生态住区软基工程设计、西扩区土方一期工程、吹填造地BT建设项目和2011年基础设施项目监理。

2、2010年12月底前发公告项目7项,包括西扩区土方工程、3支线延长段道路及其配套工程、4支线延长段道路及其配套工程、40号路延长段道路及其配套工程、新荣线道路工程和吹填造地及围堰工程设计。

二、西扩工业区土方、道路工程情况

根据2011年基础建设计划,为了加速西扩区建设步伐,满足入驻企业需要,目前,西扩区土方、道路、给水等基础设施工程施工情况如下:

1、土地平整工程。土方工程平整区域约15平方公里,包括:台湾长春集团、华锦集团、和1号路北侧虾池等。

以上区域现状地面平均海拔高程2米左右,平整后平均海拔高程约为3米,土方工程总量约为1200万立方米。其中一期工程约3平方公里,土方量240万立方米。

2、道路工程。西扩区道路工程按现状设计情况进行施工,1号路延长段路槽开挖1700米,铺设山皮石1200米;支2线路槽开挖900米;支3线路槽开挖1600米,铺设山皮石750米;

支4线路槽开挖2800米,铺设山皮石100米。

3、供电工程。沿1号路、新港路和2支线架设临时供电线路12公里,以满足投装1万KVA变压器。

4、供水工程。为了满足振奥化工和日本印染供水需求,铺设临时供电管线3公里。

附:招标工作统计表。

2010

人大工作汇报范文第3篇

一、工作措施及成效

(一)在脱贫户帮扶工作上下好先手棋。

镇始终秉承真扶贫、扶真贫的宗旨,以“两联一进”工作为契机,全方位强弱项、补短板,做记录、建台账、定方案、谋计划,对存在的问题逐一销号,保证帮扶措施精准到位。一是搭建一个平台。建立微信交流群,及时发布惠农政策信息,动态反映工作进展,促进帮扶干部相互学习、交流经验。截止目前,共计征求干部群众意见建议XX多条,向XX户脱贫户发送精准扶贫决策部署、扶持政策、工作动态等信息300余条,拉近了干群距离,提高了工作效率。二是制定一条路线。通过召开座谈、入户走访等方式,摸清村情户情,采取群众“点菜”、政府“下厨”的方式,根据脱贫户致贫原因、贫困程度,围绕产业扶持、技能培训、大病救助、教育扶持、就业安置等方面实际情况,为脱贫户增收致富标明了“路线图”。三是记好一本日志。为准确掌握工作开展情况,每个帮扶干部配备了一本工作日志,每月撰写工作日记2篇以上,认真记录工作中的所见所闻、所感所悟,切实在帮扶中不断总结经验得失,在总结中不断改进工作方式方法,提高帮扶工作的精准性和实效性。四是实现问题清零。组织干部上门“一对一”讲防疫谈脱贫、“面对面”聊奔康话增收、“心贴心”教方法指出路,全面分析梳理各类问题,对症制定整改措施,同步制定5户脱贫不稳定户、13户边缘易致贫户监测台账和帮扶方案,认真落实帮扶政策,实现了问题清零。

(二)在落实脱贫攻坚政策上打好主动仗。

一是突出党建引领。稳步推进疫情常态化防控和“一肩挑”工作,切实发挥党组织作用,在降低疫情影响和党建促脱贫上持续发力,按照因村制宜施策、健全机制巩固、考评验收问责“三步工作法”,将疫情影响降到了最低,实现了疫情防控和脱贫攻坚双推进、双加强。二是狠抓政策落实。自2016年至今,实施藏区新居建设xxx户、易地扶贫搬迁26户;完善了家庭医生签约服务,宣传康扶贫政策,贫困户全部参加医保和大病保险;408名义务教育阶段贫困学生均在校就读,享受教育扶贫政策;383户贫困户广播电视信号全覆盖,饮水全入户,用电得到保障;小额信贷完成136户,低保全覆盖兜底。通过各项政策的落实,贫困人口人均纯收入从2014年1842元提高到了8184元,增长了4.4倍。三是全力推进项目。截至目前,全镇共计实施脱贫攻坚项目52个,累计投入资金5706.87万元。其中,基础设施类37个,投入资金3171.07万元,产业发展类16个,2535.8万元。建成集体经济9个,实现了集体经济从无到有、群众人人分红的转变;开展了水、电、路等基础设施建设,解决了群众生活难题;持续强化产业结构调整、基层政权建设等项目实施,改善群众生产生活条件,为衔接乡村振兴打下了坚实基础。

(三)在实现脱贫奔康上出好组合拳。

一是深化就业促进。大力宣传就业扶贫政策,针对性开展群众易掌握的技能培训,积极对接久马高速、本地企业和各村用工需求,成功动员80余名贫困劳动力到久马高速务工,招聘17名大中专院校毕业生为基层公益性管理岗位,开发边缘户生态公益性岗位13个,建档立卡户生态公益性岗位399个,疫情期间临时公益性岗位xxx个,确保就业帮扶得到深化促进。二是稳步自主增收。鲜明“奖勤罚懒”导向,通过全面盘清增收项目、民主议定增收标准、户户制定增收计划、集体评定增收成果等方式,促使每名贫困劳动力实现了自力更生、勤劳致富,实现人尽其力、物尽其用。2020年,全镇外出挖药劳动力共3000余人,相比去年增长了30%,脱贫户自助增收意识得到持续巩固,致富奔康的信心得到持续增强。三是创新思想驱动。1.在政策宣传上创新方法。针对部分群众记不清自己政策享受,藏汉文均不认识的情况,制作了《贫困户收入构成图例》,张贴入户,以图文并茂的形式让群众清楚自己享受的政策,清楚“一超六有”的具体情况。2.在迎检过程中提升满意度。2016年以来,我镇共经历中央、国家、省、州、县等专项检查考核等20余次,其中含2017年、2018年州级验收考核,2019年州脱贫攻坚专项调研,2019年贫困县退出专项评估检查,2019年省委第十巡视组巡视,2020年国家抽查,2020年省审计厅专项检查等,并未出现任何不达标的“硬伤”问题,满意度均为100%。3.在思想引领上鲜明导向。2016年至今,以“扶贫先扶志”的总体要求,先后在贫困村试点开展了“五星评定”、“三比三评”等文明创建活动,通过细化指标、星级评分、日常考核、群众评议等方式,让社会主义文明新风尚在群众当中形成了“比、学、赶、超”的浓厚氛围,促进了“四好村”建设。

二、存在的薄弱环节

(一)群众自我发展的能力不强。

受知识文化和生产技能约束,新的发展理念和方式还未能全面铺开,群众发展路径多半靠政府主导,发展的方式单一。

(二)乡村善治能力的根基薄弱。

因受风俗习惯,存在非婚生育、未婚先孕的现象,贫困家庭单亲母亲社会地位不高,阻断贫困传递不能得到有效的扼制。

三、下步工作打算

(一)全面做好脱贫成效巩固提升。

进一步强化扶贫监测预警工作机制,突出边缘易致贫户、脱贫易返贫户等重点对象,积极采取措施,补齐短板,全力确保脱贫成效经得起历史的检验,并逐步建全完善预防返贫致贫的长效扶贫机制。

人大工作汇报范文第4篇

二、中心成立以来所做的主要工作

(一)突出思想抓融合,统一认识谋愿景一是认清重组大形势,有的放矢地做好思想融合工作

。通过召开机关负责人碰头会、组建筹备会及全体干部大会等多种形式,及时向干部员工传达油田公司、矿区服务事业部有关重组改革的会议精神和要求。引导大家正确认识和看待改革重组,做到工作不断,人心不乱。二是认清自身形势,有的放矢地做好思想融合工作。通过开展调研走访活动,进一步明晰中心及各园基本情况、摸清了队伍现状、掌握了工作动态,为中心下一步制定相关政策提供了依据、打牢了基础。三是摸清职工思想状况,有的放矢地做好思想融合工作。发放职工调查问卷,及时掌握在专业化重组过程中各项工作的管理、职工思想状况波动情况,为今后有针对性地加强和改进思想政治工作,探索行之有效的科学管理制度、机制,推动教职工队伍建设和各项工作水平提高提供决策依据。四是加强两级中心组学习,有的放矢地做好思想融合工作。查找中心在安全、机制体制及党群组建完善等方面存在的问题。

(二)突出平稳抓规范,夯实基础求发展一是以平稳运行为落脚点,做好中心各项组建工作。认真贯彻落实油田公司、矿区服务事业部关于矿区服务系统改革重组工作要求,以确保平稳运行为落脚点,严密做好中心各项组建工作。(机构设制、人员配备)二是以规范管理为出发点,建章立制求发展。中心紧贴幼儿园实际,在广泛调研的基础上,制定和完善了各项规章制度。

(三)突出作风抓实干,开拓创新促和谐一是突出作风抓建设。加强领导班子和干部队伍建设,完善干部“实践锻炼—选拔使用”相衔接的机制,有计划地对七个幼儿园园领导班子进行了调整,选好配强基层党支部书记和青工书记,把有发展潜力的后备人才放到关键岗位、复杂环境中锤炼作风、增长才干。二是突出作风抓队伍。注重抓好广大职工的理想、纪律、道德教育,培育过硬作风。狠抓职工技能培训工作,广泛开展各种形式的师带徒、技术比武、岗位练兵、劳动竞赛等活动,提高队伍素质。三是突出作风抓教育。坚持把理想信念、党风党纪教育放在首位,筑牢思想道德防线。四是突出作风抓执行。开展主题教育活动,扎实推进“惩防”体系建设。认真贯彻落实《党风廉政建设责任制实施细则》,与各单位、各部门签订《党风廉政建设责任书》,建立起自上而下,一级抓一级,一级对一级负责的责任体系,实现各单位、各部门党风廉政建设责任制全覆盖。五是突出作风抓民主。开展职工代表巡视活动,拓宽中心民主管理渠道。六是突出作风抓典型。开展先进人物典型事迹的宣传报道。

(四)突出责任抓落实,齐抓共管保平安一是增强责任意识,提高履职能力。组建了hse委员会,规范幼儿园安全、消防、卫生保健管理制度,自上而下层层签订了“消防安全环保(卫生保健)责任状”、“社会治安综合治理目标管理责任状”、“党风廉政责任状”,切实把安全管理职责、落实到中心每一个岗位、每一个环节。二是增强责任意识,提高攻坚克难能力。深化综合治理工作。以打造“平安幼儿园”为目标,建立了中心、幼儿园、班组三级安全保障网络和突发事件应急小组,为所属18所幼儿园配备了专业保安,动员全体干部员工齐心协力打好幼儿安全“保卫战”。三是增强责任意识,提高维护职工合法权益的能力。以工团工作为载体,进一步推进中心社会主义精神文明建设,为党建工作提供群众基础和智力支持四是增强责任意识,提高创新能力。将开展“三联”工作与创先争优活动、学习型党组织建设工作结合,形成密切联系群众、关心关爱基层、服务改革发展的新模式。

三、存在的主要问题

1、领导干部和员工队伍的综合素质还有待进一步提高,以适应新形势变化、岗位调整、一人多岗的实际;基层单位对基层党建工作的重要性认识不够。

2、机关部分科室人员的工作能力和业务水平有待进一步提高。

3、保教队伍年龄老化和人员配备不足。

4、硬件设施不足。

5、综治安全防范工作有待加强一是个别幼儿园大门严重锈蚀、破损,防范能力较差;二是技防方面,除工建第一幼儿园装有一个监控探头外,其他幼儿园均未安装监控系统。中心已报计划,但未审批。

四、今后的工作思路及具体措施

(一)加强学习教育,提升员工学习能力和整体素质。一是巩固一个基础。以科学发展观为主题,进一步巩固政治理论教育基础。二是突出一个重点。着重抓好以业务技能、体系标准、岗位练兵、安全常识等为主要内容的全员素质教育。三是营造一氛围。扎实开展形势任务教育

(二)加强领导班子建设,展现中心工作新局面一是深化“四好”班子创建,提升班子领导力。二是抓好反腐倡廉建设,提升领导班子向心力。

(三)加强基层党建,促进管理水平不断提升一是着力推进基层党建工作创新。深化“党员先锋工程”“创先争优”系列活动,有效发挥党员的先锋模范作用二是着力促进党员干部工作作风转变。坚持贴近基层、贴近员工的工作作风三是着力深化“五型”班组创建。

(四)加强精神文明建设,为中心发展提供不竭动力一是抓好文化助推。深入开展大庆精神、铁人精神和油田公司企业文化理念的宣传教育二是抓好典型助推。认真选树、培养先进典型,进一步加大对内、对外先进典型事迹的宣传报道力度三是抓好稳定助推。引导员工以理性、合法形式表达利益诉求

人大工作汇报范文第5篇

一、指导思想

以科学发展观为指导,贯彻落实最严格的耕地保护制度,按照“依法依规、规范调整;确保数量、提升质量;稳定布局,明确条件”的要求,根据新一轮土地利用总体规划确定的基本农田保护目标,科学划定永久基本农田,全面提升基本农田保护水平,努力实现基本农田保护与建设并重、数量与质量并重、生产功能与生态功能并重。深入开展“保护责任社会化、基础工作规范化、日常管理制度化、执法监察网络化、动态监测信息化”的基本农田保护标准化建设,充分发挥基本农田的功效,确保国家粮食安全。

二、基本原则

永久性基本农田是指为确保土地资源可持续利用和经济社会可持续发展,根据土地管理法律法规,在土地利用总体规划中确定不得占用,具有较高或潜在生产能力的农用地。永久性基本农田的划定应遵循以下原则:

(一)永久性原则。永久性基本农田一经划定,在保护时效内,即不能占用,不得通过规划修改将永久性基本农田调整为一般农田,除对国家经济社会有重大影响的重点交通、水利、能源、军事项目外,不得占用作为非农业建设用地。

(二)统筹兼顾原则。划定工作中,既要保证高质量耕地划入永久性基本农田,又要充分考虑地方经济社会发展需求,在规划划定时要综合考虑、留有余地。

(三)质量保证原则。划定永久性基本农田要和新一轮土地利用总体规划修编相结合,与建设用地合理布局相联系,确保划定的永久性基本农田数量充足、土壤肥沃、地力上等、设施配套完善、生态环境良好。

(四)科学协调原则。永久性基本农田划定要以土地利用总体规划、第二次土地调查、农用地分等定级等成果为基础,并与城市规划、村镇规划、生态建设规划等相协调。要充分利用先进测绘和信息化技术,努力提高成果质量。

(五)实事求是原则。划定永久性基本农田工作实行政府主导,部门协作。划定工作中,要充分征求民意,并实行严格的考核验收制度,防止盲目追求保护指标和以次充好。

三、工作任务

(一)落实基本农田地块。

在第二次土地调查所形成的土地利用和基本农田保护现状成果资料的基础上,依据土地利用总体规划所确定的基本农田保护区,将永久基本农田逐一落实到以上土地利用现状图斑为单位的地块,明确基本农田的地块边界、地类、面积、质量等级信息、以及片(块)编号。

(二)健全相关图表册。

落实到地块的基本农田,应以第二次全国土地调查底图为基础,编制标准分幅基本农田保护图、乡级基本农田保护图、县级基本农田保护区分布图、基本农田调整划定分析图,填写基本农田调整划定平衡表、现状登记表、保护责任一览表,并形成相应统计汇总表。基本农田保护图、分布图的编制应在全要素的土地利用现状图的线划图上,以相应的图例图示,反映基本农田地块和保护片(块)的空间位置和编号,加注界桩和保护牌设立等信息。

(三)设立统一标识。

基本农田划定后,应按《基本农田与土地整理标识使用和有关标志牌设立规定》(国土资发[2007]304号)的要求,设立统一规范的基本农田保护牌和标识。

(四)落实保护责任。

划定的基本农田应按国土资发[2009]167号文件要求,落实到村组和承包农户,结合农村土地承包经营权登记试点工作,逐步将基本农田标注到农村土地承包经营权证书上。明确集体经济组织和农户的保护责任,要签订或更新基本农田保护责任书,依据《基本农田保护条例》层层落实保护责任,明确基本农田的范围、地类、面积、地块、质量等级、保护措施、当事人的权利与义务、奖励与处罚等内容。

(五)建立基本农田数据库。

以第二次全国土地调查基本农田上图成果和区、乡土地利用总体规划数据库为基础,根据划定的基本农田成果,建立基本农田数据库,将基本农田保护图、表、册的内容,纳入数据库管理。

四、工作方法和步骤

(一)宣传发动(2011年4月)

召开动员会,制定工作方案,开展广泛的政策宣传和群众动员工作,营造各级政府重视、部门紧密配合、群众积极参与的良好工作环境。同时,收集整理现有的基本农田保护区、土地利用总体规划、第二次土地调查、农业土壤、农用地分等定级等方面资料。组建工作队伍,进行业务培训。

(二)永久性基本农田区域的确定(2011年5月)结合本行政区域实际,依据土地利用总体规划、第二次土地调查成果资料以及土壤肥力、生产条件等资料,确定本乡镇永久性基本农田划定区域和范围。

(三)永久性基本农田的划定(2011年6月)

1.依据土地利用总体规划确定的基本农田保护区,将永久性基本农田逐一落实到土地利用现状图斑上。

2.将土地利用现状图上确定的基本农田逐一落实到具体地块。

3.将被确定的基本农田保护地块逐一落实到农户,签订管护责任书,明确责任人,建立基本农田保护台账。

4.依据1:10000土地利用现状图,按照永久性基本农田土地利用现状图斑地块为基本单元绘制基本农田保护图。

5.在永久性基本农田区域设立永久性基本农田保护标志,标示出基本农田的位置、面积、保护责任人、相关政策规定、示意图和监督举报电话等信息。

(四)检查验收(2011年7月)

对永久性基本农田划定工作进行验收,规范和完善永久性基本农田的图、表、册、数据等档案资料,建全基本农田保护的各项规章制度。

五、工作措施

(一)加强组织领导。区政府成立永久性基本农田划定工作领导小组,由区政府分管领导任组长,区监察局、国土分局、农牧局局长任副组长,区财政局、统计局、农技推广中心、水务局及各乡镇政府等相关部门主要负责人为成员。领导小组办公室设在国土资源分局,由国土分局局长兼任办公室主任,负责处理日常事务。各乡镇人民政府要成立相应的领导小组,组建工作组,细化工作方案,落实工作责任。各村要配备耕地保护督查员,负责本辖区内耕地保护及永久性基本农田划定工作监督、监测、信息报告、宣传等工作。

(二)提高思想认识。各乡镇人民政府和有关部门要把基本农田保护工作的思想统一到国土资源部和省、市有关文件精神上来,要充分认识保护耕地是全民族、全社会的共同责任,事关国家粮食安全、事关人民群众的切身利益,对维护社会稳定、保护生态环境、促进可持续发展具有十分重要的意义。各乡镇和有关部门要切实加强领导,统筹安排工作,把加强基本农田保护工作作为耕地保护的重点来抓,抽调专人负责。永久性基本农田划定和保护工作将纳入耕地保护目标责任和综合目标考核体系。

(三)明确工作职责。各级各部门要密切配合,分工协作,共同做好基本农田保护和建设工作。各乡镇要切实加强本行政区域内的基本农田保护,确定永久性基本农田保护区

域和地块,建立基本农田保护台帐,负责与农户签订基本农田管护责任书,按照统一要求在基本农田保护区域设立保护碑。农业部门要加强对基本农田质量的监测和保护,切实做好基本农田培肥地力的指导,进一步加大对农民科技培训力度,积极推广耕作新技术,保护土壤结构;国土部门负责永久性基本农田划定工作的指导,负责永久性基本农田划定工作图、表、册、数据的收集、整理和归档。

(四)完善工作措施。健全基本农田保护网络,做到区有领导小组,乡镇有保护专人,村有协管员,组有信息员,户有明白卡。对永久性基本农田实行重点巡查保护,严格执行基本农田保护行政首长问责制。加大对永久性基本农田的建设力度。在永久性基本农田相对集中的地区,大力推进高产农田建设,优先安排土地整理项目,力求进一步完善农田基础设施,提高耕地质量和产出效益。

人大工作汇报范文第6篇

一 深入学习贯彻县纪检监察工作会议精神,把全体党员干部的思想统一到会议要求上来。

县纪检监察工作会议的召开,为今后的党风廉政建设和反腐败工作提出了新的更高的要求,尤其是范春路书记的讲话,深入浅出、贴近实际、目标明确、操作性强,为今后一段时期的纪检监察工作指明了方向。如何贯彻好这次会议精神,学习好讲话,是我们当前开展好工作的一项首要任务。在近期要组织好由党员干部及村干部参加的各种类型的会议,进行认真的宣传贯彻,把广大党员干部的思想统一到会议要求上来,以新的风貌、新的作风、新的姿态、努力开拓我镇的纪检工作新局面,维护好发展稳定大局促进经济建设和各项工作的发展。

二、抓好党风廉政建设责任制的落实。强化责任追究力度,进一步细化任务目标,明确责任分工,要求党政班子成员要按照责任制的要求,认真履行好自己的职责,做到每半年向县委、县纪委报告一次执行责任制的情况。加大责任追究力度,严明纪律,对在执行责任制工作中不认真履行职责,玩忽职守的,要严肃追究决不手软。要建立监督制约机制,进一步加强对领导干部,特别是党政一把手的监督,按照讲话中六大方面的要求,抓好落实。

三、抓好领导干部廉洁自律各项规定的落实,深入开展领导干部廉洁自律工作。一是抓好思想教育工作,加强党政班子成员世界观、人生观、价值观的改造,自觉树立勤政爱民,廉洁奉公的意识,做到警钟长鸣,防微杜渐,做勤政、廉政的模范。二是建立健全制度,尤其是建立健全制止奢侈浪费,公款宴请,大吃大喝、婚丧喜庆公务用车、公费旅游等方面的制度,严格按照县纪委监察局《关于改进公务接待管理的实施办法》要求,实行以内部招待为主,从严,从俭管理。三是坚决制止领导干部“走读”行为,树立以单位为家的意识,搞好“五小”建设,抓好业余文化生活,从源头上制止“走读”行为的发生。

四、加大办案信访工作力度,保持政治安定,社会稳定的良好环境,继续结合“非典”工作,搞好矛盾纠纷的排查工作,做到及时发现,及时处理。发挥村信访员作用,时时监控村里各种不良倾向,发现问题及时报告,明确一名专职信访员不包村,搞好信访接待工作,对于各种来信来访,实行“督办卡”制度,及时的交有关部门处理,做到“不等,不靠,不推诿,不扯皮”,把矛盾纠纷以及信访苗头处理在萌芽状态,坚决杜绝进省,进京集体访和越级访案件的发生。进一步落实办案工作目标责任制,加大办案工作力度,采取一切有效措施,深挖细找,保证完成县纪委下达的办案任务。

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