在我国,随着人们生活质量的提高,人物形象设计逐渐走入人们的生活中来,人物形象设计一般情况下是指设计从业人员通过特定的手段和方法,对被设计人的外在形象进行较为全面的从新塑造的过程。例如,在人们生活中较为常见的服装设计、造型设计等等都属于人物设计过程中的一环,其中有关服装的设计搭配则是人物形象设计工作中较为重要的组成部分之一,服装中色彩的搭配将人物的性格较为明显的展示在人们面前,无形中渲染、加强人物的自身、人格魅力。所以根据不同人物的性格、外在等特点,加以辅助挑选适合色彩饱和度、明亮度等颜色较为匹配的服装,在针对人物的形象设计上极为重要。
一、色彩匹配对整体人物形象塑造的影响
随着日常生活条件的提高,人们对自身的要求也日益增加,无论是在日常生活中还是在社会工作环节,人员的服装搭配、外在形象无一不彰显着人们的自身品味以及对生活的热爱。据国外相关研究表明,良好的、妥当的服饰搭配能够很大程度上增加首次见面人员间的好感度,使得后续事宜的处理变得更为的快速、容易。因此,人物的形象设计尤为重要。“服装色彩搭配”作为人与人接触最为显著也是最容易观察的特点便显得尤为重要,何如在不同的时间、场合、地点选择最为恰当且适合自己的服装色彩,继而展现出或许端庄典雅、或许活泼可爱等等的人物性格对我们来说具有重要意义,而上述这些都可以通过服装的色彩搭配得到充分的展现。
二、服装中色彩与人物形象的搭配方法
1、色彩与人物肤色的搭配
肤色作为人类自身最基本的色彩存在,是最无法改变的服装“底色”,肤色也是针对服装色彩选择的决定性因素,例如,在日常生活中,肤色较为白皙的人就可以选择色彩饱和度较高的颜色搭配,而肤色偏向小麦色的人就可以挑选一些饱和度偏低的颜色,可以衬托肤色较为健康、性感。所以,综合肤色这一客观因素,对服装色彩的挑选、搭配应注重人物形象的综合适应性。比如,在塑造整体形象较为温和、软萌的人物形象时,白皙肤色会选择借助暖色调来温和整个人物形象,而肤色较深的则应谨慎选用过为偏暖的色调,偏暖的色调会使本就较深的肤色覆盖暖光的映照,从而显得更加暗沉,面色发黄,这种情况下,偏深肤色就不妨使用饱和度偏低的冷色调进行搭配,经冷色调服饰映照的肤色会有一定程度上的提亮,在掩盖了自身肤色问题的情况的同时塑造了温和的人物形象。
2、色彩与人物发色的搭配
人们都知道在脸部进行化妆时,应保持发色与眉色的一致,在服装设计上也是如此,根据不同的发色区别进行针对人物形象的服装色彩搭配也极为重要。以我国为例,在我过范围内,最基础的发色为黑色,根据这种发色,在塑造人物婉转柔和的形象时,就可以使用灰色、枣红色等较为色彩纯度温和的颜色进行首饰或服装等装饰性搭配,便能很好的塑造该人物形象。
3、色彩与人物体型的搭配
服饰的色彩搭配不仅仅与肤色、发色这种客观因素有关,很大程度上它也应根据人物的体型进行合理的搭配选择,例如,在我国女性普遍比较钟情于选择黑色来掩饰自己身形上的不足,同时增加神秘感,这便是由于黑色的阴影感较为强烈,不会给人明显的视觉冲击,从而达到修饰身形的作用,更能够使任务看起来更加稳重,但是冷漠。
三、服装色彩搭配的原则
首先,服装搭配要遵循整体性原则,要深刻的认识到色彩虽然能够较大的影响人物形象的设计,但服装色彩也只是服装设计中的一部分,成功的人物形象设计不仅仅要有合适的色彩搭配,同时还要有服装款式、质地等各个方面的配合,在选择合适的颜色搭配方案前应充分的考虑到整体间的和谐统一,从整体出发,遵循整体性原则。其次是需要遵循个性化搭配原则,每个人的性格不同所进行的服装色彩搭配也自然不同,服装色彩的选择要充分根据所设计人物的性格、气质等特征搭配出最为合适的色彩搭配组合。最后是要保证T.O.P适应性原则,即按照使用服装的时间、人物、地点的变化而进行随时的变化,不可一成不变,而是应该要与总体环境保持和谐、统一。
四、结语
综上所述,在人物形象的设计中色彩的运用十分的重要,在人物的形象设计中巧妙地将各种适应的色彩搭配、组合到一起,加以利用人物自身肤色、发色、形体等客观因素,可以塑造出最有人物特点的人物形象设计作品。
摘要：随着社会的飞速发展,人们对生活质量的要求越来越高,随着物质生活逐渐充沛的今天,我国人民对精神层面的精神需求也逐渐增加,这种需求的增加促进了我国时尚产业的发展,其中最为明显的便是服装产业的进步,现代发展下的人们不再仅仅满足于服装“穿暖”,更加注重了现代服装的“个性化”展示,服装中通过针对色彩明亮对比、颜色搭配等元素的合理运用,来表现人物的内在性格与感情张力,不同的服装色彩搭配可以塑造出与众不同的人物性格。本文通过针对服装的色彩搭配在人物形象中的具体应用作出简述、分析,探讨其在针对人物形象、性格等个性化塑造中的重要作用,并罗列其运用中应注意的事项,以期为我国后续的服装色彩搭配作出理论贡献。
关键词：搭配服装色彩,人物形象塑造,设计研究
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