第一篇：哈尔滨新发镇5年规划
新发乡2010年规划建设工作总结
屏山县新发乡人民政府
2010年规划建设工作总结
2010 年，我乡规划建设工作在县住房和城乡规划建设局的领导和帮助下，紧紧围绕“全力保障向家坝水电站2012年蓄水发电的总体目标”，按照县委“加快迁建年”的要求和“移民工作是全县中心工作”、“抓迁建就是抓发展”的工作理念，坚持“做好服务、助推迁建，抓住机遇、强势发展”的工作思路，全力开展我乡规划建设工作，较好的完成了上级交办的各项目标任务。
一、党政重视，周密部署
为确保全乡规划建设工作的有序开展，乡党委、政府将其纳入重要议事日程，根据党委职责分工落实多名领导牵头实施各类规划建设工作，围绕规划建设工作需要成立多个领导小组，落实人员和场地并配置相应设备，所需工作经费一律实行按需支出，并建章立制促进工作实效，强力保障此项工作的有序、有效开展；同时，凡涉及规划建设工作，无论是工程量大小或工程资金多少，均认真进行专家论证严格把关、深思熟虑周密部署，确保规划和建设质量。
二、做好服务，助推迁建
“移民、迁城”是县委、县政府战略大局，“加快迁建”是今年全县工作的重中之重。在城迁指挥部的领导下，协助以县住房和城乡规划建设局为主的县级相关职能部门全面开展新县城规划设计和工程建设，举全乡之力全方位做好服务全力助推新县城建设进程，保障
向家坝水电站2012年蓄水发电的总体目标，一直是我乡规划建设工作的重中之重。
一是根据县政府年初下达的重点项目倒排工期表，乡党委、政府严格实行领导联系工程项目协调负责制，对每个所涉项目均安排1名党政领导和3名工作人员全程负责工程施工协调工作，以人定岗、以岗定责，确保协调工作的连续性和有效性，有力的保障了新县城60万㎡移民安置房工程、车站及市场建设工程、17条主次干道路建设工程、水厂管网建设工程、下台地市政道路建设工程等各类工程项目的顺利推进。二是组建了一支由以乡党委龙绪露书记为队长，乡政府邓宗文副乡长为副队长，抽调乡群工办、移民办、乡农村经济技术服务中心等乡级部门骨干人员为成员的为民工作队，会同县规建局和公安局，针对重大和突发群体性工程纠纷和疑难问题召之即来、来之能战，迅速反应、稳妥处置，通过积极开展政策宣传、法制教育、问题解决等多种工作形式，有效化解多方矛盾，杜绝了如堰塞湖阻工纠纷为主的多次群体性阻工事件的深度发展，维护了正常的施工秩序。三是成立移民工作突击队，针对红线内7户未签协议户严重影响工程建设历史遗留问题进行突击工作、集中攻坚，全面完成协议签订和搬迁工作。四是坚持“稳定压倒一切，稳定就是发展”的方针，通过大量的组织筹划、疏导稳控工作，全力协助县委、县政府和县规建局、公安局、安监局等县级相关职能部门及时、成功处置了新县城“1.27”交通事故、强拆丁发村香樟苑违法建筑事件、“4.13”移民群体阻塞交通事件、“5.23”学生溺水死亡事故、“8.20”李绍亨溺水事故、“8.31”
移民聚众扰乱单位施工秩序事件、“9.20”强制恢复新县城工程建设施工事件等群体性涉稳事件，全力确保了以新县城建设为主的各类工程建设的有序开展和快速推进。五是严格进行建筑领域安全监管，开展安全检查50余次，发现和责令限期整改安全隐患20余处，实施行政处罚罚金2000余元，促进了工程建设安全。
三、抓住机遇，强势发展
一是在县规建局的指导下完成凉坝村村庄规划编制工作，在12月底前将继续完成蒋坝村、大桥村、石盘村村庄建设规划编制工作，四个村庄围绕新县城科学而前瞻性的建设规划将为我乡经济又好又快的提供有力的保障。二是新县城60万㎡移民安置房工程、客运车站及市场建设工程、17条主次干道路的建设工程、道路硬化工程及管网工程、下台地市政道路建设工程、水厂主排水管网工程、垃圾处理场工程等各类工程项目建设如火如荼全面开工，拉动着地方经济强势发展。三是小城镇建设稳步推进，城镇化率达到10%。由金大公司开发的新发场镇占地50余亩规划600余套的商品房建设工程进入基础平场阶段，占地10亩的新农贸市场已经进入立项审批。四是村级活动阵地建设稳步推进，金相村已全面完成，丁发村规划完成正待招投标。五是完成乡中心卫生院扩建和新农、大桥两个村级卫生站的建设工程。
通过以上工程建设，我乡新增建成区面积超过1.2平方公里，完成城乡建设投资达13亿元，住房建设开施工总面积超过18万平方米。
四、环境治理，卓有成效
一是在县规建局科学规划、全程技术指导和现场技术把关下，认
真开展了投资达170余万元的蒋坝村风貌塑造工程，对307省道公路沿线70余户房屋及周边环境进行了全面美化、亮化、绿化，重点实施了外墙贴砖、墙面抹灰、花台砌筑、硬化通村公路、硬化便民入户路、修建活动健身广场及五乱治理等几十个项目，无一起安全事故发生，并通过市级验收。二是在县委、县政府的领导下会同县规建局、县公安局等县级相关职能部门，强行拆除了以香樟苑违法违法建筑为主的各类违法建筑30余座，拆除违法建筑面积达3000余平方米，极大的震慑和有效遏制了违法建房的疯狂势头；同时，通过出租92套廉租住房，解决其居无住所问题，有效的化解了违法建筑户积怨矛盾。三是投入16余万元对宋家坝安置房小区进行了全面硬化和绿化，修建了水冲式公共厕所，并随即牵头实施了底楼门面房公开竞买。四是积极协助县规建局对新县城建筑工地乱象和违法建筑进行了专项治理，进一步规范新县城的建筑工地，促进了安全生产和施工秩序。五是会同县规建局完成了《新县城垃圾处理方案》，旨在通过合理修建生活垃圾敞池、规范生活垃圾堆放地点，就地聘请环卫保洁人员、长期维护清扫生活垃圾，多方筹集环卫工作经费、确保垃圾处理正常支出，建立长效管理考核机制、务求县城卫生治理实效。
附：《2010年规划建设工作自查评分表》
二〇一〇年十二月九日
第二篇：哈尔乌素露天煤矿重大灾害防治规划及2014年实施计划lishou
哈尔乌素露天煤矿重大灾害防治规划及
2014年实施计划
为了有效防止哈尔乌素露天煤矿重大灾害事故发生，保证矿山灾害预防与处理计划的贯彻落实，结合哈尔乌素露天煤矿实际情况，按照以防为主、防治结合、全面规划、综合治理的原则，编写了哈尔乌素露天煤矿重大灾害防治规划及2014年实施计划。
成立以矿长为组长，总工程师、生产副矿长和安全副矿长为副组长的哈尔乌素露天煤矿重大灾害防治工作领导小组。 组长：胡存虎
副组长：张新志钮景付韦海良成员：韩占占海平贵郭安斌董文斌秦少华靳智明谷君旺祁 浩苏二换罗怀廷领导小组办公室设在矿生产技术部，办公室主任由生产技术部经理兼任。
1、哈尔乌素露天煤矿重大灾害防治规划
1.1滑坡防治规划
哈尔乌素露天煤矿在开采的同时，在采场四周形成了边坡：在南北形成了最终边坡，在采场东部形成了工作帮边坡，在采场西部由于内、外排土推进，形成了排土场边坡。这些边坡始终处于蠕动变化状态，存在重大滑坡安全隐患。为了预防和控制滑坡：
1) 制定合理的开采和排弃方案;
2) 建立边坡监测系统;
3) 实行现场巡视和警示管理。
1.2采空区防治规划
哈尔乌素露天煤矿采矿权范围内有23个小煤窑采空区，现已顺利通过了1个采空区，还有22个在将来会陆续通过，为了顺利通过小煤窑采空区：
1) 制定哈尔乌素露天煤矿安全通过小煤窑采空区管理办法;
2) 制定哈尔乌素露天煤矿通过采空区安全技术措施。
1.3地质构造防治规划
哈尔乌素露天煤矿矿区地质构造相对比较简单，煤层和剥离岩石成近水平赋存，采场断层发育稀少，但是在第一条区东部和
第二条区东部存在两个正断层，所以必须做好断层防治：
1)利用生产补充勘探查明开采区域的详细地质构造;
2)做好采矿计划，合理通过各种地质构造，避免影响生产。
1.4火灾防治规划
哈尔乌素露天煤矿采场露煤为易燃的长焰煤，一旦着火就会造成大气污染和煤炭资源的重大浪费;电器设备着火也会造成人员伤亡和财产损失，为了防治火灾：
1)制定火灾防治管理办法;
2)合理组织，加强火灾预防治理，定期进行煤层自燃倾向性检测。定期和不定期地对设备各管路、接头、卡口和电气设备进
行检查，及时处理漏油、漏气，及时更换老化的管路和线路。
1.5水灾防治规划
哈尔乌素露天煤矿处于半干旱地区，虽然年平均降水量偏小，但是7～9月份的雨季时间也有相对集中的降水，所以必须进行水灾防治：
1)做好地下水控制、地面防排水及采掘场和排土场的排水工程;
2)在雨季建立防排水系统，做好疏排水处理。
2、2014年重大灾害防治实施计划
2.1滑坡灾害防治实施计划
2.1.1按规定进行边坡稳定性验算、分析和评价，对影响安全生产的不稳定边坡及时采取安全措施。
2.1.2生产技术部和安监站要制定合理的开采、排弃计划和方案以及详细的作业规程。采掘队及运输队要严格按照开采和排弃计划作业，采场和排弃场要按设计的边坡角进行开采和排弃。
2.1.3在南北端帮内排土场向前推进的过程中，应适时从下往上建立排土台阶，及时进行排土回填，以降低到界端帮的边坡角，同时还可以起到“压坡角”的作用，有利于非工作帮边坡角的稳定。
2.1.4对到界的工作帮、非工作帮和排土场边坡建立岩移观
测线，利用高精度测量仪器、GPS边坡监测系统和IBIS边坡雷达监测系统进行定时和实时监测，定期监测边坡动态，总结分析观测资料，为防治滑坡提供准确的数据依据。
2.1.5实行严格的现场监护和警示管理，对有滑坡征兆的边坡，要在可能滑坡地段设立警示标志，现场作业人员要设专人监视滑体变化，当边坡活动达到橙色报警时要及时撤出工作人员和设备，并及时上报调度等有关部门，同时启动滑坡应急预案;倒班安监要对工作帮和非工作帮边坡每周进行全线隐患排查，大雨天要每天进行全线隐患排查，发现地面裂缝、裂缝变大等安全隐患及时处理;当天气预报有大雨、暴雨时，当班领导要提前安排好滑坡处理的准备工作。
2.2采空区灾害防治计划
采空区是原小煤窑开采形成，现在已难以收集到相关采空区的资料。采空区灾害主要是指：采空区塌落，造成作业人员和设备坠落;采空区有害气体溢出，造成作业人员中毒;装药过程中，煤层自然产生高温孔会使炸药早爆。
2014年我矿已进入了东宝煤矿小煤窑采空区，并已制定了《哈尔乌素露天煤矿安全通过小煤窑采空区管理办法》和《哈尔乌素露天煤矿通过东宝煤矿采空区安全技术措施》。由于我矿掌握的东宝小煤窑资料匮乏，为了准确掌握东宝小煤窑巷道及采空区的空间形态，我矿需委托专业物探公司对哈尔乌素露天煤矿生
产范围内东宝煤矿采空区进行探测，探测圈定出采空区的范围，确保安全通过采空区。
2.3地质构造防治实施计划
我矿虽然属于构造简单区，但是也有小的地质构造。2014年在我矿南端帮坡面上揭露出了宽约35米，落差15米左右的小型地堑构造，其延伸方向为WS—EN方向;在北端帮1100坡面揭露出了落差10米左右，延伸方向为WS—EN方向的正断层。这些地堑、断层等地质构造有可能诱发滑坡，造成灾害。
为了防患于未然，利用生产补充勘探查明开采区域详细地质构造;在必要的情况下，利用地质钻机进行探测分析，准确掌握地质构造的延伸和赋存状态。为采矿计划提供详细的地质资料，确保安全高效的通过地质构造。
2.4火灾防治实施计划
2014年我矿将建立健全火灾防治管理办法，进行防灭火预案的演练，在演练中提升防灭火的管理水平。在干旱季节，使露煤不超过3个月;所有工作人员提高防火意识，在煤工作面上严禁吸烟、点明火，在进行电焊作业时应采取严格的防护措施，以防止点燃煤炭;一旦发现煤层自燃着火、有火星，及时上报上级部门，组织灭火。机械设备必须配备消防灭火器材;所有设备操作人员严格按操作规程操作;一旦设备发生火情，现场人员第一时间用设备上的灭火器及时灭火，同时通知设备主管人员及矿领
导，当机械设备火灾较大时，立即请求消防队救火车到现场灭火，确保将损失降到最低。
2.5水灾防治计划
2014年我矿将建立健全防水制度，制定防治水应急预案，进行防洪演练。雨季到来之前要对地面防洪坝、积水坑进行加固维修工作;对工作帮、非工作帮要开挖排水沟，使明水流入积水坑或疏干巷道内;准备好充足的防洪设备、水泵、管道等物资;加强疏干排水工作。
当遇到暴雨，无论白天夜间值班领导及分管责任人都要现场巡视水情，同时向矿领导汇报水灾发生的时间、地点及灾害大小等详细情况;矿领导在接到灾情汇报后，迅速组织相关单位人员及设备进行抢险救灾工作，将灾害损失降至最小。
哈尔乌素露天煤矿
2014年3月15日
第三篇：骨伤科5年规划
骨伤科专科建设五年发展规划标签：健康 分类：战略管理
为了贯彻落实甘肃省中医药管理局关于建设中医院专科建设的文件要求，推动我院骨伤科专科的持续发展，加强特色专科的建设，满足广大人民群众的诊治需要，提高社会效益和经济效益，制定本规划。
一、规划背景
资料显示随着我国生活水平的提高，意外伤的发生率也逐渐提高，其中骨折的发病率日益增加，致残率越来越多，严重地影响了人民群众的生活质量，同时增加了社会和家庭的经济、思想负担。如何减低致残率，恢复患者的肢体功能，改善其生存质量，尽可能地回归是医务工作者当前的重要任务。研究中医中药、中医适宜技术和现代医学、现代康复技术结合点，运用中医、中西医结合的方法，开展对骨伤科的研究，符合我国的国情，有利于弘扬我国的中医中药事业。对建设中医院有深远的意义。寻求最佳的理法方药及技术方案，建设名院名医，创立医疗牌品，使我院骨伤科可持续发展再上新台阶，迫切需要一套完整的建设发展规划。
二、指导思想
落实甘肃省中医药管理局关于建设中医院专科专病建设的文件要求。发挥我院在古浪县大靖镇龙头单位的优势，在原有人才、技术基础上，结合实际，明确目标，做精做强做大，形成具有中医药特色的中西医结合骨伤科专科，力争把本专科建设成古浪县优质医疗服务品牌。
三、专科的现状
1.专科的基本情况：我院骨伤科是我院新兴筹建并加大力度发展的重点专科，随着社会的进步与医学科学的发展,骨伤疾患不断的得到重视，我院领导高度重视，于2003年9月在原外科的基础上成立了骨伤科。在加强业务人员的专业培训及购置必要的设备的基础上，积极开展各种疾病的诊疗工作。 (1)人员结构：
随着科室不断发展相继成立了以副主任医师李万堂为首。科室主任杜国辉、俞国河为学科带头人，以资深主治医师史新平、周兴文为学术领军人才，以周荣、王天斌、杨德斌等为主要人员的人才队伍;我科还常年聘请省中医院、市医院、市中医院专家做技术指导， (2)设备配置：
2003年-2005年科室增加床位至20张;在原有设备基础上，增加床头X光机、透视机等相关设备。2005-2008年床位增加至25张，新购进C形臂一台。2010年床位增加到30张。 (3)业务开展情况： 科室开展四肢骨折、脱位的中医手法复位和手术治疗及各种骨病手术治疗。开展血管、神经、肌腱吻合及各种皮瓣移植术。并独立开展人工髋关节置换术。并请外院专家开展脊柱骨折、骨盆骨折、椎间盘突出、腰椎管狭窄症、腰椎结核手术。引用中医中药治疗风湿性关节炎，类风湿性关节炎，强直性脊椎炎，增生性骨性关节炎。腰椎间盘突出、腰椎管狭窄症等疾病取得良好的疗效，治愈好转率达98%，中医治疗率达60%，中医诊断符合率达99%.中医辨证正确率达100%.并相继开展骨伤科专题学习培训及岗位培训，举办院内与骨伤相继的专题培训班，不断提高专业技术水平。并与省中医院、武威市医院、市中医院长期协作，进行多种疑难病症的会诊和复杂手术的技术指导。 (4)科研项目
科室于2008年5月完成科研课题《手术治疗臀肌挛缩症的临床研究》一项，并荣获古浪县科技局科学技术进步二等奖一项;完成学术论文1篇，2009年10月完成科研课题《四肢筋膜间室综合征中西医治疗方法的临床研究》一项，并荣获古浪县科技局科学技术进步二等奖一项;该项目于2010年4月荣获武威市科技局科学技术进步三等奖一项科，并完成论文一篇。
(5)培训学习情况
科室于2006年度，选派史新平医生到天津骨科医院进修学习。根据科室不断发展，根据科室需求于2007年新增加周荣医师。2008新调入周兴文医师。根据科室不断发展。并于2011年新调入王天斌医师。2009年选派杜国辉医师到兰州陆军总院进修学习一年。2010年选派周荣医师到兰大二院进修学习一年。 2.中医特色疗法：
(1)手法整复、小夹板石膏固定。 (2)体育疗法：
应用气功操、太极拳、日光浴、综合健身器治疗慢性颈肩、腰腿痛，风湿性关节炎，增生性关节炎，疲劳综合症。
(3)中药薰蒸：治疗各类风湿性疾病，增生性关节炎。
(4)针灸、按摩、火罐，治疗颈肩腰腿痛、各类风湿性疾病。
(5)电脑三维牵引床结合电脑骨创伤治疗仪，治疗腰椎间盘突出症。 (6)颈椎牵引机、骨创伤治疗仪，治疗颈肩疼痛。
(7)CPM机、骨创伤治疗仪、中药薰蒸，治疗四肢关节术后关节功能障碍。
(8)药物治疗：应用消肿定痛汤，治疗软组织损伤及骨折早期;伤科接骨片，治疗骨折中后期;中药洗剂，治疗骨折后期及颈肩腰腿疼、风湿性关节炎等。
四、发展目标 1.骨伤科建设目标
(1)在继承、发扬“郭氏”正骨理论和技术的基础上，充分利用现代科学技术，开展对骨、关节和软组织伤病的基础和临床研究，特别是以骨伤科常见病、多发病、疑难病为主攻方向。在挖掘完善的基础上，力争有学术理论上的创新，并以此反过来整体推动本学科的发展和指导新技术、新疗法的诞生。要使骨伤科获得跨越式发展，就必须十分重视现有人才的充分使用和后备力量的培养。我们要借助中医骨伤科重点学科建设的东风，充分利用现代科学技术手段，建立一个学术上有召唤力、发展上有潜力、条件上有吸引力的现代化中医骨伤科中心。中医骨伤科的特色和优势必须在医疗实践中得以体现，得到医疗市场的承认和检验。我们将在以往的基础上，加快中医骨伤科医疗中心和专科专病的建设和完善工作。除了硬件方面外，着重中医骨伤科研究中新知识、新技术、新成果的临床转化和应用工作，得到应有的社会和经济效益。在临床医疗中要抓住本区域内常见病、多发病和疑难病作为突破口，建立健全医骨伤科疾病的诊疗规范，在实践中培养和造就一批在本区域内有较高影响力名医名家。(2)根据目前我院中医骨伤学科发展现状，结合共建协助单位的特色和优势，有机的整合技术队伍，建立适应新任务学术团队，形成技术力量雄厚，结构合理的人才梯队，这是把中医骨伤科学术推向前进的基本力量和关键因素。 2.骨伤科建设任务
(1)利用现代科学技术手段，继承、发扬“郭氏”正骨科学理论和实践技术，深化对其内涵的认识，总结和发展新理论和技术，建成区域性学术平台，为本地区中医骨伤科学的科、教、研服务。突出中医骨伤科特色，发挥其优势，建立 3-5 种专病的医疗建设，有计划、有步骤的对本地区中医骨伤科主要常见病进行系统的规范化研究，在充分论证和试用的基础上，制定规范化诊疗标准，以便于在临床实践中操作。着眼未来，注重发展和创新，制定中医骨伤科学人才的培养目标、教育计划和策略，融会新知识、新技术，根据实际需求，培养具有较高学术理论水平、思路开阔、功底扎实、经验丰富的临床实用型人才。 (2)通过五年骨伤科学科建设(2010-2015 年)，预期完成以下任务： 1)完成对中药促进骨折愈合的研究; 2)完成中西医结合治疗腰腿痛规范化的研究; 3)完成中西医结合治疗骨关节病的研究;
4)申报县级科研课题4项，市级科研项目 2 项; 5)发表学术论文 5 篇以上;
(3)主要投资情况我院先后投资近16 排 CT、CR、移动式 C 型臂及床头摄片机、床头拍片机、神灯、CPM 功能锻炼器及各种牵引器具。同时逐步健全网络平台建设。 五.预期目标
至 2015 年，我院骨伤科以中医手法整复和中医为特色优势，结合西医手术，将在甘肃省内继续保持领先的前提下，达到市内同级医院先进水平。设置专业组达 2个。引进和开展新项目和新技术达5 项。研制院内制剂达 3 种。开展中医特色疗法达 15 种。申报及完成科研课题 3 项。陆续开展难度较高手术。床位将达 50张，医师达到 10 余人，年出院病人超过 2000 人次，年门诊 10 万人次，床位使用率大于 100%，中医参与药治疗率大于 95%
六、策略及措施
(一)完善组织管理
1.成立专科领导小组，定期举行工作会议。由专科领导小组具体负责规划、实施、管理、监督。
2.确保合理的人员编制、必要的设备及相应的工作场所。保证预算资金如期到位，专款专用。
3.建立专科内分配机制和奖惩制度，充分调动专科人员的积极性。
4.根据骨伤科发展规划，将目标和指标分解为各年度安排及病区规模、人才培养、设备购置等相应的发展计划，逐年评估，形成书面报告，必要时作出修改。
(二)加强专科信息管理，多渠道进行学术交流
1.专人负责专科文献资料的收集管理，方便专科人员的学习，及时了解国内外最新的学术动态及最新技术的发展，开拓视野。 2.对专科开展专科病案资料、科研资料的电脑统计，实现门诊病历、科研病案的规范化管理，通过整理，探索适合我专科的诊疗方法。
3.积极参加国内、省市的相关学术活动。
4.通过互联网、多媒体等先进交流与相关专业人员进行远程交流，建立远程会诊平台，遇疑难杂症，随时网上或电话联系会诊或请专家手术，让不少专家常来我院讲课，传授新知识新方法新技术，实现资源共享。
(三)加强宣传工作，扩大专科的知名度。
1.院内宣传，团结院内各科室，使之了解专科，支持专科。
2.印发宣传册子。
3.积极参加各种义诊及咨询活动。 4.扩大社区影响。
(四)加快人才梯队的建设，提高诊疗水平。
1.根据专科发展要求，制定选拔培养学术骨干的计划以及人才培养和激励制度，选派基础扎实、技术能力强的医生到各大医院进修学习，将新技术、新方法及成功经验带回本院，并推广应用;
2.邀请名医名家定期来查房授课，交流经验，提高诊疗水平。
第四篇：史志5年工作规划
浑江区委党史研究室5年工作规划
根据《全国地方志事业发展规划纲要》、《吉林省地方志事业发展规划(2016-2020年)》、《中共中央关于加强和改进新形势下党史工作的意见》(中发【2010】10号)、等相关文件精神，结合浑江区实际，在深入调研探讨、反复征求意见的基础上形成浑江区史志工作五年规划。
一、总体要求
(一)指导思想
浑江区委组织部党史研究室要以党的十九大精神为指导，不忘初心，牢记使命。铭记党的光辉历程，勇于担当新时代党的建设和文化建设新使命，积极发挥职能作用，深入研究地方党史，进一步挖掘和保护好党史教育基础，以习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践。找准史志工作的立足点和发力点，推进浑江区史志各项工作开展，以新举措推动新作为，为党委、政府中心工作贡献力量。
(二)总体目标
深化史志研究取得新成果。全面启动浑江区组织史第六卷资料搜集、整理工作，三轮修志的准备工作。史志研究是史志工作的重要任务，资料的征集、整理，对以后的利用更加广泛扎实。 党史宣传教育取得新成效。党史宣传教育内容更加丰富、形式更加多样、手段更加先进、成效更加显著，传播力、吸引力、影响力进一步提升。
党史工作水平取得新提升。更加坚定地坚持正确的政治方向，更加自觉地运用实事求是的科学方法，更加注重发扬与时俱进的创新精神，使党史工作更好地体现时代性，把握规律性，富于创造性，更好地推进党史工作大发展大繁荣。
党史部门建设取得新进步。思想理论武装工作进一步加强，党史队伍素质和能力显著提高，党史部门管理水平不断改善，党史工作整体水平上一个新台阶。
(三)基本要求
坚持正确的政治方向。高举中国特色社会主义伟大旗帜，遵循党的基本路线，牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，严格遵守党的政治纪律和政治规矩，始终在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。
坚持党的思想路线。坚持以科学理论为指导，坚持辩证唯物主义和历史唯物主义的立场观点方法，坚持党性原则和科学精神的统一，正确处理政治和学术、历史和现实、研究和宣传的关系。坚持实事求是研究和宣传党的历史，准确把握党的历史发展的主题和主线、主流和本质，旗帜鲜明反对历史虚无主义，反对党史问题上的错误观点和错误倾向。 坚持围绕中心、服务大局。坚持把史志工作同党和国家以及浑江区委区政府工作大局紧密结合起来，同加强革命传统教育紧密结合起来，为正确认识和应对新常态下前进道路上的新情况新问题提供历史借鉴，充分发挥党史工作对区委区政府决策的资政作用、对坚定理想信念的育人作用、对经济社会发展的促进作用。
坚持“一突出、两跟进”。坚持把史志研究作为第一任务，统筹推进党史工作全面发展，进一步突出开创和发展中国特色社会主义时间段历史研究，及时跟进十九大以来党中央的决策部署，及时跟进以习近平同志为核心的党中央的理论创新发展，更好地为坚持和发展中国特色社会主义提供历史借鉴和现实依据。
二、主要任务
围绕党的十九大精神、庆祝中华人民共和国成立70周年、实现第一个百年奋斗目标和庆祝中国共产党成立100周年等重要时间节点，科学规划，统筹推进，全面落实史志工作各项任务。
(一)全力深化史志研究
积极编写出版浑江区地方史志基本著作，启动《浑江区组织史》第六卷资料征集、整理和专题研究工作，在《浑江年鉴》连续出版6年的基础上，继续将质量意识贯穿于年鉴编纂的全过程，把《2018年鉴》打造成全区文化建设的精品，成为提升浑江区文化软实力的一个重要品牌。
大力开展重大党史专题和党史重要人物研究。配合上级史志部门打造《吉林省执政实录浑江区篇》、《白山市执政实录浑江区篇》、《吉林年鉴》、《白山年鉴》、《吉林地方志年鉴》、《白山市资料长篇浑江区篇》《东北抗日联军历史资料征集》等编写研究工作。
凝炼浑江党史精神，继续开展浑江精神研究，为育文化人提供坚定信仰和精神力量。
(二)加大党史宣传力度
加大党史宣传力度，创新党史宣传工作方式方法，与浑江广电、区委宣传部合作，利用电视、手机等媒介，通过举办论文征集、宣传报道、巡回宣讲等活动，大力宣传党的历史、讲好中国共产党故事，传播浑江党史故事。
协助组织、指导创作反映重大党史题材的影视和文艺作品，与有关部门合作，拍摄《破晓》《七道江会议旧址纪念馆》等党史话剧、宣传片。
充分发挥党史、革命史教育阵地的作用。加强对浑江区内的革命遗址、纪念馆、纪念地的指导与协调，进一步发挥爱国主义教育阵地的作用。
积极开展反对历史虚无主义的斗争，抵制和纠正各种歪曲党的历史、丑化党的领袖人物、抹黑著名英模人物、否认和美化侵略战争的错误观点，做好舆论引导，回应社会关切，牢牢掌握党史舆论主导权、话语权。与有关部门协作，积极开展清理网上歪曲党史国史军史内容的专项行动，并在相关报刊和网络上组织一批有力量的文章，反对历史虚无主义。
(三)推进党史学习教育
以领导干部和青少年为重点，大力推进党史、国史、社会主义发展史学习教育，帮助广大党员干部群众和青少年了解党的伟大历程、基本经验、光荣传统和优良作风，牢固树立坚持党的领导、坚持走中国特色社会主义道路的信念。
推动党史学习宣讲进企业、进农村、进学校、进机关、进社区。
(四)组织参与重要党史纪念活动
切实做好重要节庆日、纪念日和重要党史事件及人物的纪念工作，积极组织和参与重要党史纪念活动。根据区委统一部署，积极参与重大党史事件工作。做好迎接中国共产党成立100周年有关活动的谋划和准备工作。围绕中央和吉林省、白山市、浑江区党史重大事件、党史重要人物纪念活动，按照有关规定，举办座谈会、学术研讨会、编写出版有关图书，组织拍摄影视专题片。
(五)做好史志资料征编和利用工作
继续抢救抗联时期党史资料。继续为浑江区党史研究室“抗日战争时期浑江区人口伤亡和财产损失”调研课题书稿的编辑出版做好协助工作;与有关部门合作，收集整理抗战口述史料和影像资料。
(六)加强和改进党史部门建设
坚持政治立室，把思想政治建设摆在首要位置，严明党的政治纪律和政治规矩，教育引导党员干部增强“四个意识”，强化党性锻炼，在大是大非面前立场坚定、旗帜鲜明，做政治上的明白人。坚持从严治室，严格履行全面从严治党主体责任，全面推进机关党的建设和反腐倡廉建设，把党史部门打造成具有“铁一般信仰、铁一般信念、铁一般纪律、铁一般担当”的党的工作部门。坚持人才兴室，努力提高党史干部人才队伍业务素质和能力水平。树立正确用人导向，坚持德才兼备、以德为先选任干部。强化教育培训、专题调研，注意安排业务骨干承担或参与重大课题。加大对中青年人才的培养选拔力度，着力培养学科领军人物和带头人。坚持科学管室，加强体制机制创新，优化行政管理，提高服务水平。
第五篇：重点专科5年发展规划
XX市传染病医院
2013年我院肝病科被XX市卫计委批准为市级重点专科，深刻认识并准确把握国家医疗卫生体制改革新形势，科学制定5年发展规划，把我院打造成具有核心竞争力的品牌专科医院。
一、指导思想：
以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导，树立科学发展观，继续坚持我院“科技兴院、科技兴科”的基本方针，以病人为中心，以质量为核心，与时俱进，开拓创新，重点加强医院在人才队伍建设、学科建设、科技兴院、科学管理、医疗技术引进、设备购置等方面建设，为把我院打造成具有核心竞争力的品牌专科医院奠定坚实的基础。
二、总体规划目标
按照XX市重点专科建设要求的标准，力争用五年时间将肝病专科建设成管理科学、人才结构合理、专科技术领先、设施完善的市级重点专科，发挥重点专科的特色优势及龙头作用，以点带面，以重点促一般，带动整体学科建设和发展，提高我院综合诊治感染性疾病水平，进一步打造在全市具有领先地位的肝病重点专学科。
三、专科发展规模
1、肝病科
5年内再分出一个肝病科，病区由3个分成4个，病床由目前84张，到2020年专科病床数达到120张，年住院达2500余人次，床位使用率2020年达到95%以上。加强亚专科建设，特别加强中医肝病科建设，开展中医特色疗法(肝病治疗仪、中药离子导入、中药灌肠、中药贴敷疗法)治疗病毒性肝炎;肝硬化并发症的中西医结合治疗;病毒性肝炎高胆红素血症的中西医结合治疗;中药结肠灌注透析机治疗肝功能衰竭等医疗技术水平。
2、结核科规划申报下一次市级重点专科评审，紧紧围绕创建市内一流的结核病治疗中心为目标。重点在以下几方面开展研究：(1)复治肺结核化疗新方案的研究;(2)耐多药结核病综合治疗措施的研究;(3)支气管结核支气管镜下介入疗法新技术应用的研究等方面。
四、辐射能力
目前外埠患者比较少，力争未来五年外埠患者比例逐年增加。重点病种的诊断正确率≥99%。本科室将继续严格执行感染性疾病的相关的诊断标准，诊断准确率达到三级甲等医院的要求，努力提高医疗技术水平，扩大专科影响力，吸引更多病人来本专科就医。
五、人才培养
争取用5年时间，培养出一支能够实现科技兴院的结构合理的人才梯队。
1、保证学科带头人为本专业正高职称人员，在学会组织中担任本专业市或市以上专业委员副主任委员以上职务，以学科带头人作为统率业务建设与科室管理的核心力量，形成专科建设队伍年龄上老中青相结合、技术上主动传帮带与务实进取并存的良好格局，五年内培养1-2名后备学科带头人。
2、积极培养与特色专科建设相适应的学科技术骨干，保证专业技术人员有相应的执业资格，到2020年专科医师人数不低于0.3/床，高、中级职称的医生比例不低于50%，建设更趋合理的学科队伍;每年至少选送1名医师进修，每年至少2-3人参加省内外各种学术会议。
3、加强护理人才队伍建设，专科护士长具有大专以上学历，中级以上职称，有计划的对护士进行专科培训，鼓励护士通过各种途径参加学习。专科的床护比达到1：0.4。
六、开展技术项目
1、独立开展市临床重点专科建设标准必备的技术项目，对新业务、新技术开展有计划，并按项目进行管理。每年开展新业务、新技术1-2项。
2、争取有1-2项诊疗技术得到市级新技术引进三等以上奖项。
3、科研论文：专科年内完成2-3篇省级以上学术论文，五年内争取3-5篇发表在核心期刊以上。
4、五年内争取举办省市级继续教育项目1-2项。
七.医疗设备引进
未来五年我院医疗设备投入，主要用于重点专科建设发展、新技术项目开展及先进的诊断治疗设备的购置，同时兼顾更新常规必备医疗诊断设备的购置，使医院的装备达到市内一流、省内领先水平。拟购置消化内镜一台，开展胃镜下食道静脉曲张的大套扎、硬化治疗。中药结肠灌注透析机一台，增加肝硬化合并肝性脑病、肝肾综合征等治疗手段。并拟引进C形臀X光机等先进医疗设备，开展原发性肝癌的介入治疗。
八、医疗质量与服务
目前，专科已成立了以科室主任为主要负责人的专门医疗质量管理组织，今后五年专科进一步完善医疗质量的管理制度并落实到位。每六个月进行一次医护人员“三基”知识考核。按《病历书写规范》要求书写门诊和住院病历，门诊病历书写合格率85%以上，住院病历甲级达到90%以上，急危重病人抢救成功率≥80%，科室有院感制度和措施，院内感染发生率小于或等于8%，专科疾病平均治愈率≥90%。临床中严格执行十三项核心制度，健全病房的三级查房制度、病例讨论、会诊、转诊制度。通过培训和学习是临床医生具备熟练处理本专科临床急诊的能力。
树立新的护理服务理念，除严格执行各项护理操作技术外，在全院逐步开展优质护理服务示范病区活动，为病人提供及时的护理服务，帮病人解决各种问题。倡导多元文化护理，加强心理护理。优化各项护理服务流程，为病人治疗康复提供全程的健康教育指导。
九、组织管理及医疗安全
科室成立专科建设领导的组织机构，进一步完善科室制定有重点专科建设方案，科室每年都制定工作计划及年总结。制定医疗事故防范预案，健全医疗安全管理制度并落实，实现专科不发生重大医疗纠纷，无重大行风问题。尊重和维护患者的权益，构建和谐医患关系，使病人满意度调查大于90%。
十、专科建设存在问题
1.是专科专病管理机制有待完善。
2.是专科专病的人才队伍建设有待加强。
3.是专科整体的科研能力、新技术引进有待增强。
4.是对专科建设缺乏足够的监督、检查与奖罚机制，致使专科发展缺乏持续性。
5.是专科人才核心竞争力偏弱，品牌优势不突出。
十一、专科建设措施
1、科学规划是专科健康发展的前提。专科建设应以服务社会需求为目的，按照统一规划、合理布局、培育优势、重点突破、整体推进的原则进行。规划中要结合实际，深入研究医院及科室自身条件，培育优势特色，防止重复投资、重复建设，以免造成人、财、物的浪费。
2、加强后续管理是专科发展的核心。专科建设不仅是建设，更重要的是不断发展与创新。所以要在给予政策、组织、物质支持的基础上，加强监督检查。特别要重视后续人才的培养，建立科学合理的人才梯队，培养业务精湛的专业技术人才，培养和鼓励专科人才在接受新知识、新技术的同时不断总结自己的经验，推出自己的科研成果，以保持专科的活力。
3、自我管理也是非常重要的一个方面。将管理与自我管理结合起来，使全体技术人员成为管理的主体，共同决策、共同实施，使其主观上积极参与并努力实现专科目标，这样不仅提高了管理效率，也提高了专科人员的责任心，使科室管理中一些无法量化的指标得到很好的解决。
4、建立有效的激励机制是专科建设的关键。通过合理的报酬及分配机制，创造尊重人、理解人的管理环境，使专科人才的积极性、主动性得到空前提高。
5、正确的舆论引导是专科健康发展的保证。要加大重点专科宣传力度，树立学科品牌，使之深入人心。