第一篇：廉政警示教育典型案例
廉政警示教育案例
广西公布2010反贪十大精品案件 为政者须勤政廉政
( 2011-02-24 08:24:31) 稿件来源：南国早报
日前，自治区检察院公布2010年(从2009年10月算至2010年10月)广西检察机关反贪部门十大精品案件。现将这些精品案件刊发。前车之覆，后车之鉴。希望为政者牢记党的宗旨，勤政廉政
一、自治区民政厅厅长张廷登(正厅级)受贿案
自治区检察院查办
案情：被告人张廷登于2001年至2008年在担任田阳县委书记、合浦县委书记、自治区民政厅厅长期间，利用职务之便，在帮助个体老板莫裕秀等人承揽基建工程项目以及协调拨付工程款过程中，为他人谋取利益，多次收受他人贿赂459万元人民币、1.5万美元及高档手表2块(价值6万元)。2009年11月10日，自治区高级法院作出维持对张廷登一审判处有期徒刑十五年的终审裁定(详见本报2009年6月29日12版《台上“爱民如子” 台下爱钱如命》一文)。
特点：该案是一起典型的建筑领域商业贿赂案件，是自治区检察院自行经营线索、主动启动自行侦查程序的职务最高、影响最大的职务犯罪案件。通过办理张廷登案件，自治区检察院反贪局还直接立案侦查了自治区民政厅原副厅长陆汉超涉嫌受贿173万元人民币等6件大案要案，并指导各地深挖全区民政系统职务犯罪。贵港市、贺州市、钦州市和百色市等地机关分别查处了辖区内民政系统部分干部的系列职务犯罪案件，至2009年3月，全区各级检察院共立查民政系统职务犯罪案件60件72人，为国家挽回经济损失近3000万元人民币。
二、中共武宣县县委书记彭进瑜(正处级)受贿案
自治区检察院查办
案情：彭进瑜在2002年至2009年期间，利用担任武宣县县长、县委书记的职务便利，为他人谋取利益，从中收受贿赂共计人民币165.3万元、美金1万元、港币20万元以及索尼54寸液晶电视机一台、佳能照相机一部、索尼摄像机一部。2010年8月26日，南宁铁路运输中级法院以受贿罪判处彭进瑜有期徒刑十年，彭进瑜没有上诉(详见本报2010年8月20日16版《彭进瑜一审领刑10年》一文)。
特点：彭进瑜受贿案犯罪金额特别巨大，案情复杂，涉及的行贿人身份复杂，审讯突破工作的难度极大。该案件是纪委移送案件，但通过深挖细查，在原来掌握的涉案数额40万元的基础上扩大到172万元。彭进瑜是在担任武宣县县长、县委书记期间犯罪，是地方政府、党委的一把手，职务身份影响力较大，且在彭进瑜之前任武宣县委书记的覃纪康、李启亮均因职务犯罪被查处。该案的涉案赃款全部予以追回。
三、中国银行股份有限公司玉林分行副行长黄朝晖(副处级)受贿案
玉林市检察院查办
案情：2007年9月到2008年5月期间，黄朝晖利用职务便利，在为玉林天勤公司办理贸易融资业务过程中，先后五次向公司实际投资人潘育君从该公司索取钱款共计人民币125.3万元，其中2007年10月20日第一次索要人民币20万元、2008年1月下旬第三次索要100万元。2009年12月18日，广西区高级法院作出维持对黄朝晖一审判处有期徒刑十二年的终审裁定。
特点：在主体身份的认定上，黄朝晖是国有企业改制成股份制公司后的人员，是否属于国家工作人员身份，存在很大争议。本案对犯罪嫌疑人身份的成功认定，对查办该类型案件具有极好的借鉴和示范作用。黄朝晖受贿案具有发案领域专业性强、索贿形式翻新、做案手法狡猾隐蔽、已串供对抗侦查、对象反侦查能力高并为“零口供”等特点，存在着吃透案情难、突破难、取证难、认定难等困难，突显了当前贿赂犯罪的新走向。黄朝晖在向潘育君索要财物时，都是以“借”的名义提出，并且黄朝晖事前作了准备、事后也作了应对，同时出现了串供、关键证人躲逃，在证据上，犯罪嫌疑人自始至终没有供认其所得钱物是索贿所得，整个犯罪事实完全靠其他证据证明。黄朝晖案件的成功办理，为在当前查办“零口供”和国有企业改制后人员索要、收受财物等新型、疑难贿赂案件，提供了有价值的经验。
四、南宁市国土资源局良庆分局局长梁晔(正科级)受贿案
南宁市检察院查办
案情：2004年至2005年间，时任南宁市国土资源局江南分局副局长的被告人梁晔表示，愿意联系中介机构帮助南宁市江南区淡村村委办理集体土地使用权证，每亩要收取费用约1万元。淡村村委研究同意后，梁晔利用职务之便，在为南宁市江南区淡村村委会办理集体土地使用权证的过程中，收受淡村村委会支付的好处费1208064.4元，并提供两种8张、票面金额共计1208064.4元的假票据给淡村平账。2009年12月15日广西自治区高级法院作出对梁晔判处有期徒刑十三年的终审判决(本报曾对此案跟踪报道)。
特点：一直以来，国土资源部门在土地出让、审批等领域存在的腐败问题一直是社会公众关注的焦点。检察机关对梁晔受贿1208064.4元案件的查处，对于加强南宁市乃至广西国土资源系统的警示教育、廉洁自律具有重要意义。梁晔利用职务之便收受巨额贿赂，行为严重侵害了农民群众的切身利益，无论是从受贿金额还是犯罪情节及造成的社会影响都是比较大的。该案的成功办理，为广大农民挽回了利益。
梁晔毕业于名牌法学院的法律专业，对法律相当精通，在对梁晔执行拘留强制措施后不久，梁晔立刻对自己全部犯罪事实进行了翻供。对此情况，侦查人员开展全方位取证工作，将梁晔在银行的所有存、取款的交易凭证全部收集到位，对梁收受的贿赂犯罪事实形成了一个清晰的流程图;同时研究了有关土地审批的法律、法规，并将梁晔违法审批的大量地籍资料以及相关证人的证言进行了汇总;在此基础上，与梁晔展开攻心战，让梁晔全部承认了受贿1208064.4元的犯罪事实，最终将梁晔涉案的证据有效地固定了下来，为该案件的公诉成功奠定了坚实的基础。
五、柳州市投资控股有限公司副总经理伍立民挪用公款案
柳州市检察院查办
案情：2002年3月至2004年间，伍立民在国有柳州市纺织房屋开发公司改制期间，利用职务上的便利，多次挪用公款共3720万元进行房地产投资、注册验资等营利活动。2009年10月8日，自治区高级法院作出终审判决，判处伍立民无期徒刑，剥夺政治权利终身(详见本报2009年4月27日11版《3720万公款被玩得“团团转”》一文)。
特点：此案系国有企业改制过程中企业领导利用手中的权力、制度的漏洞，违法犯罪侵害国有资产的特大案件，具有典型的代表性，在广西乃至全国都有较大的影响。
六、桂林市七星区人民政府党政办报账员白园贪污案
桂林市七星区检察院查办
案情：2006年9月28日至2008年2月28日间，白园被聘用为桂林国家高新区七星区人民政府党政办公室报账员期间，冒充该党政办主任梁荣军等人的签名填写241份总金额为539.02164万元的经费报销审批表和差旅费报销单，单独或与其他正常报账一并填写现金支取申请单或借款清算单，骗取会计核算中心开出现金支票后取款侵吞;2008年3月1日至9月27日，白园改为负责党政办接待员工作后，用其私人消费发票和通过购买搜集的旅游发票等各类发票，以报销办公用品、接待费和差旅费等名义，采取篡改会计凭证和冒充有关人员签名填写143份总金额为696.87449万元的经费报销审批表和差旅费报销单等手段，骗取会计核算中心开出现金支票后将696.87449万元非法占为己有。2010年7月29日，桂林市中级法院以贪污罪、诈骗罪一审判处白园无期徒刑，白园没有上诉，判决生效(本报曾于2010年8月22日对此案进行报道)。
特点：此案涉及罪名多、涉案金额特别巨大。该案涉及了贪污罪和诈骗罪，分别属于检察和公安两个部门管辖，两罪涉案的金额都是特别巨大，涉案金额达1235.89523万元。
侦查取证有二难：一是从口供方面突破难。白园从检察机关立案到侦查终结都是“零口供”，拒不交代其犯罪事实。侦查人员只能收集、固定大量的书证材料以及证人证言加以印证，最终使案件得以顺利判决。二是收集、固定、鉴定书证难。白园所经手报账的500多笔金额达1000多万元的报账和银行的现金支票底单联，以及仿冒桂林市七星区人民政府有关人员的签名，需要进行大量的收集、固定、鉴定，工作量非常大。经过侦查人员统筹、协调、合理的安排，得以全面地完成了该项工作。
通过查办该案牵出了桂林市七星区人民政府财政局副局长兼会计核算中心主任梁绪忠等人的渎职案。
社会效果好。在查办白园案件过程中，追回赃款、赃物共计人民币800多万元，极大地挽回了国家的损失。
七、博白县工商行政管理局经检大队大队长朱卫东(正科级)受贿案
玉林市博白县检察院查办
案情：2004年4月至2009年6月间，朱卫东利用其担任博白县工商局经济检查大队大队长的职务便利，在查办个体工商户违规案件过程中，先后53次非法收受和索取个体工商户凌书清等七人给其个人的好处费共973583元，其中索贿42次共895083元，受贿11次共78500元。2010年8月26日，玉林市中级法院以受贿罪对朱卫东作出十四年有期徒刑的终审判决(详见本报2010年4月11日3版《工商经检大队长吃拿卡要堪比“地头蛇”》一文)。
特点：该案的成功查办得到了当地党委政府和群众、企业业主的赞扬，区检察院以此作为反面教材引用到全区职务犯罪预防宣传活动中，博白县委也引用该案例警戒全县的党员干部。
八、防城港市渔牧兽医局局长黄星华(正处级)受贿案
防城港市检察院查办
案情：1992年至1996年，黄星华在任防城区茅岭乡党委书记期间，利用职务之便，为他人谋取利益，先后收受在茅岭乡投资做码头的老板朱维华等五人送的29.5万元。2003～2008年，黄星华在任防城港市水产牲畜局副局长及渔牧兽医局局长期间，利用职务之便，为他人谋取利益，陆续收受企沙镇造船厂个体老板黄雄德等8人送的共110.5万元及3吨红木(价值1.2万元)，合计共受贿140万元人民币及3吨红木。2010年2月2日，防城港市中级法院判处黄星华有期徒刑十年，黄星华没有上诉，判决生效。
特点：通过深挖细查，把该案犯罪金额从原来的72万元扩大到了140余万元，并挖出5件大要案，其中2件是处级案件，3件是正科级案件;追缴全部涉案赃款，成效显著。黄星华案件立案后，办案人员迅速开展了搜查、查询、调取银行账户资料及土地、房产资料的工作，确保了全案涉案赃款全部得以追缴。不足之处是，侦查周期过长，三次延长侦查羁押期限。
九、靖西县委政法委副书记、靖西县锰矿开发和管理办公室主任陆军(正科级)受贿、私分国有资产案
百色市靖西县检察院查办
案情：2005年7月至2008年9月，陆军利用职务之便和职位影响，在帮助矿老板马吉冲等人解决无过站凭证运输锰矿往靖西境外销售的过程中，收受马吉冲等人的贿赂15万元。2005年7月至2008年9月，陆军在担任靖西锰矿开发和管理办公室主任期间，利用职务之便，指使锰办秘书赵平设立账外小金库，后由赵平制单，陆军签批，从赵平保管的小金库中提取现金30.05万元，以矿山整治补助等名义私分给部分工作人员，陆军从中分得5.55万元。2010年9月30日，靖西县法院以受贿罪、私分国有资产罪判处陆军有期徒刑8年。
特点：通过查办陆军案，深挖出矿山乱采滥采背后的一系列贿赂案件6件10人，打击了“保护伞”，配合当地开展的矿山整治工作，取得了良好的社会效果和法律效果。
十、扶绥县钢铁厂厂长吴学成挪用公款、贪污、行贿案
崇左市扶绥县检察院查办
案情：2000年至2008年下半年，吴学成多次经手收取宏鑫冶炼厂等五家工厂的承包金和职工养老保险金共190320元后，没有交给厂财务人员入账，除将其中的70000元用作厂里日常办公用品等开支外，余下120320元全部用于其个人经营生意，至案发未归还单位。
2002年至2003年期间，吴学成在经办补偿金过程中，为能顺利拿到下岗职工解除劳动合同补偿金，先后4次送给南宁地区劳动局罗翔好处费95000元。
2004年至2007年，吴学成与他人合谋，由吴学成伪造南宁地区钢铁厂六名退休职工名单办理退休手续，把退休金等一次性生活补助共245435.6元进行侵吞，其中吴学成个人侵吞37640元。2001年至2006年期间，吴学成经手从南宁地区劳动局领取了本厂下岗职工解除劳动合同补偿金928978.4元后,除将237850元入单位账外,其余的691128.4元均予以侵吞。合计共贪污732768.4元。
2009年10月21日扶绥县法院以挪用公款罪、贪污罪、行贿罪三罪并罚判处吴学成有期徒刑十九年，吴学成上诉后撤诉，判决生效。
特点：此案涉及扶绥钢铁厂等7家行政、企业单位，特别是一些困难的企业单位，涉案总金额达近百万元，涉及职工人数几百人，群众反映十分强烈;挖出一系列串案。在查办吴学成的同时，又牵出黄英倬贪污20多万元案、黄参贪污70多万元案、罗翔受贿9万多元案、农肯作贪污29万多元案、陆荣春贪污17万多元等一系列职务犯罪大案。一些国有企业在学习了关于吴学成案件的相关宣传资料后,认为扶绥钢铁厂案对他们有很好的警示作用，这些企业中也存在一些类似的制度不健全或不能执行的现象，通过学习得以借鉴。(华成斌 朱晓华)
第二篇：廉政警示案例学习体会
案例一：中核集团原总经理康日新从“核掌门”到阶下囚
人生阅历：50高官中罕见的高学历和多元学科教育背景;从事过多种工作，社会阅历丰富;
腐败探究：此前康日新并没有任何违规的迹象。在职期间中核集团没有亏过钱，能力强;处于其职业巅峰的康日新，被中纪委证实因涉嫌严重违纪，正在接受组织调查;
案例二：“乌金”迷眼毁前程—郴州市煤炭局原局长、党组书记曾宪明狱中忏悔
人生阅历：业务能力和工作水平强，为人清正，工作努力，仕途一帆风顺; 腐败探究：随着职位的升迁和权力的加大，在与煤老板的接触中，心理不平衡;在逐渐倾斜的人生价值观驱使下，曾宪明的贪欲之念开始作祟，拜金主义和享乐思想开始萌芽;有第一次就会有第二次，就会一发不可收拾。
启示：告诫党员干部在任何时候都要牢记“三不可”：1.不可贪“宝”：作为一个手握重权的领导干部，在社会主义经济的大潮里，一定不要放松对世界观的长期改造，要勤于学习，筑牢思想道德防线，正确看待钱财。2.不可枉“法”：法律面前人人平等，任何人胆敢以身试法，必将碰的头破血流，身败名裂。要经常组织法制法规学习，增强法制观念，树立廉政作风。3.不可“滥”交：“近朱者赤，近墨者黑”，畸形的人际关系是曾宪明滋生腐败思想的温床，走上歧路的陷阱。
案例三：个人受贿一百万，公司损失近亿元—物资供销公司隋利华(国企个别领导决策失误导致巨额损失)
启示：制度要严密，“有法可依，有法必依”，重重关卡不能成为走“形式”;没有免费的午餐，交友一定要慎重，尤其是手上有权利的高官;要想从根本上杜绝国企个别领导决策失误导致巨额损失的情况发生,必须要有严格的监管制度和相应的问责机制。如果对相关事件的当事人处罚不力,就会给人“大事化小,小事化了”之感,无异于对此类行为的庇护甚至纵容。加强重点岗位制度建设,针对职务犯罪易发、多发环节,完善监督管理制度,坚持用制度管人管事,加大执行监督力度。
案例四：吉林省松原市国土局原局长陈建设案
人生阅历：为党和政府做了大量的工作，一步一步从一个农村孩子成长为身居重要岗位的领导干部;
腐败探究：没能经受住金钱和利益的诱惑，到松原市国土局任局长一年半就跌进腐败的泥潭。教训惨痛，刻骨铭心。究其原因：第一是法制观念淡薄长时间不学习，导致法制观念淡薄，在利益诱惑下很快就迷失了自己。对违法犯罪认识模糊不清，由于存在侥幸心理，总想蒙混过关，最终还是伸手被捉，犯下了大错。第二是攀比思想严重人的贪欲是无止境的，一旦思想上开了口子，打开了防线，贪欲就像决堤的洪水，收不住脚步。第三是交友不慎
启示：一定要加强法制教育，树立干部良好作风，建立监督问责机制，慎交朋友
案例五：国企老总王汪强从青年才俊变身为千万巨贪
人生阅历：在合肥人眼里，他年轻有才，聪明干练，堪称“青年才俊”; 腐败探究：在一次初尝“甜头”后，汪强“胃口大开”;和其他贪官一样，汪强也经历了一个“从量变到质变”的腐败过程;在既有机会有条件为集体谋利益，又可以为自己牟取私利的同时，不自觉地把利益的天平倾向了自己这一边。” “在做好工作的同时，放松了对世界观、价值观、人生观的改造。
启示：价值观偏差、缺乏上级监督乃腐败年轻化主要原因;要有效防范腐败“年轻化”，最关键的是要进一步在制度完善上下功夫。比如，发挥现行监督体系中各项监督权力的作用，让选人、用人以及对权力运行的监督真正科学起来，民主起来，透明起来，规范起来;其次，在制度上确保官员不能大权独揽，打破一家天下的局面;同时在监管上，主张实行公职人员财产申报，接受群众的监督———只有三者并重，方可有效肃清不正之风。”
案例六：开封市原市委常委、组织部长李森林案
腐败探究：归根到底，根本原因在于缺少对党纪国法的敬畏之心，脑中没有廉政这根弦!
缺少对党纪国法的敬畏之心，脑中没有廉政这根弦，才会沉陷在口碑好的误区中，才会迷失在人情往来的迷雾中，才会压垮在家长子的责任。混淆了口碑与党性的关系，虚假人情猛于虎，专吃贪财枉法人!温水煮青蛙，量变引起质
变。
启示：玩火者必自焚，伸手者必被捉!一定要算好四笔账。慎交友，注重防微杜渐，时刻自我反省。
案例七：四川省彭州市原市委书记陈家荣案
人生阅历：生活的艰辛塑造了我顽强实干的性格，我把所受的苦当做一种奋斗的动力，希望通过知识改变命运，将来有一份好的工作，我的付出换来了我想要的回报。参加工作后，我踏实勤勉，吃苦耐劳。我觉得人生就应该先苦后甜，要为自己的追求而不懈努力，要体现人生价值，有所作为。成功总是青睐有准备的人。我的工作得到了组织的认可，我的仕途也是一帆风顺。
腐败探究:有了第一次，就有了第
二、第三次……刚开始还能克制，后来，我思想上出现了明显的变化，得意、自满开始慢慢渗透到我的行动中，放松了对自己的要求，围在我身边的都是些怀着不同目的对我阿谀奉承的人，对我的所作所为，他们自然不会提醒我，或者说根本就没有人敢提醒我。 没钱的日子，虽然艰辛，但很坦荡、快乐。有了工作，有了收入，虽然并不富有，但我很骄傲，很受人尊敬。可是现在，我成为人民的罪人，自己以前的努力、奋斗和骄傲都化为乌有。我曾经以为有了钱，有了高质量、高品质的生活，就有了幸福。
启示:量变引起质变，一定要时刻自我反省，注重廉政警示教育，把好利益与法纪这架天平，防微杜渐从小事做起。慎交友，尤其要少交有经济利益的朋友。常学习，常进步，保持党性，不断提高自己的思想作风，把工作重点放在为人民群众谋福利上面。
第三篇：廉政格言、故事、漫画、警示案例征集汇总
一、 廉政格言
1、 执政以廉为本，为官以勤为先。
2、做人一身正气，为官一尘不染。
3、贪婪的欲望使人堕落， 廉政的品质使人奋进。
4、唯德唯廉唯实，尽心尽职尽力。
5、名位利禄皆为身外之物， 品格事业才是立身之本。
6、鱼贪饵，容易上钩; 人贪利，终落陷阱。
7、对知识的追求是学习的动力， 对金钱的贪婪是腐败的起因。
8、奋起廉政双刃剑，外拒腐蚀， 内防蜕变，上忠国家，下慰妻儿。
9、戒贪，求心安理得; 慎行，为正人君子。
10、心底无私天地宽，一生一世不翻船。
11、清正在德，廉洁在志。
12、党的事业重如山，个人名利淡如水。
13、堂堂正正做人，清清白白从政， 勤勤恳恳工作，默默无闻奉献。
14、有公德乃大，无私品自高。
15、宁以正气清贫谈笑， 勿以名利金钱折腰。
16、公以至仁，正以尽义， 廉以树威，明以立信。
17、牢记宗旨，永葆本色。
18、慎独慎微，慎始慎终。
19、人才是压出来的，高效率是严出来的。 20、坚持把真理的力量和人格的力量统一起来。
二、廉政故事
孙中山遗嘱儿女当自爱
孙中山曾任中华民国临时大总统等职，可谓官高权重。然而，他为公而忘私，一生清廉，临终时只留下自己用过的一些衣物以及2000本书籍和一所住宅。住宅还是旅居加拿大的华侨为他募捐购买的。人留下的《家属遗嘱》中说：“余因尽瘁国事，不治家产，其所遗之书籍、衣物、住宅等一切均付吾妻宋庆龄，以为纪念。余之儿女已长成能自立，望各自爱，以继余志。此嘱。”
毛主席留给我们的
在京参观毛主席的衬衣、床单和拖鞋，都补丁摞补丁;三年自然灾害期间，毛主席带头不吃肉;让儿子岸英入朝鲜参战，直到牺牲等等。看到这些，我和讲解员一起流泪，内心的震撼无以伦比。毛主席没有钱吃穿吗?论功劳，谁能功盖毛泽东;论权力，中国何人至上?所以党的领导干部是不是廉洁从业，只要看看他的衣食住行和对亲属的安排就一目了然了。
三、警示案例
【案例一】
个人私欲膨胀到达极点
——上海市劳动和社会保障局原党组书记、局长祝均一
忏悔录(节选)
祝均一，1951年2月出生，上海市劳动和社会保障局原党组书记、局长。1999年至2006年，祝均一挪用巨额社保资金公款人民币13亿元，借贷给某公司，从中收受贿赂总计折合人民币166万余元。并利用职务便利，违规运营社保资金、擅自决定违规收取保费回扣等滥用职权行为，致使国家和人民利益遭受重大损失。祝均一犯受贿罪、挪用公款罪、滥用职权罪，数罪并罚，决定执行有期徒刑18年，并处没收个人财产人民币30万元。
个人欲望的膨胀是犯罪的诱因。一开始表现在精神上，后来就体现在物质上。50岁过了，清楚地知道自己的结构封顶了，往上走的可能性没有了，也不可能永远赖在岗位上。到时候工作的辉煌结束了，精神和物质都没有了，还去追求什么?想到这些有些害怕。要让退下来以后的生活质量、生活品味不下降，特别是对退休以后的人生怎么走，要为自己做好准备。这时候考虑的问题越来越现实。于是，一向清高孤傲的我，开始抓紧用手中的权力为自己的晚年谋取利益，奠定退休以后的物质基础。
通过我的教训，希望能够警示大家。特别是对一些过于注重个人利益。对未来精于设计的少数同志，千万不要走我这条路，不要去搏这个概率。因为它太惨痛了，成本太高了。这种巨大成本的破坏力是过去所想象不到的，比如说，你的家庭，你的天伦之乐，你的正常自由，你人生最可贵最有价值也最不经意的东西，一旦失去后，才会感觉到代价的巨大。我现在什么也不想要，我只要这些东西就够了。人为什么要走到这一步才感觉到这些呢?关键是没有真正体会幸福的价值。这是最大的感受，也是人生道路上的一种悔悟，千万不要用我以前的方式去设计所谓的未来。人还是要珍惜一下最平常的东西。你不觉得它可贵是因为你从来没有失去它，一旦失去了，你才会感到它的珍贵。
(转自监察部网站)
【案例二】
人生千万不要走错路
——吉林煤矿安全监察局原副局长王国君忏悔录(节
选)
王国君，男，1950年1月出生，吉林煤矿安全监察局原副局长，在任期间，利用职务便利多次收受他人贿赂，2008年1月28日，因犯受贿罪被判处有期徒刑14年。
60岁本应该是为人生画上圆满句号的时候，没曾想年近花甲却走到今天这一步，37年党龄的党籍没有了，钟爱了近40年的煤炭事业没有了，更可悲的是，从年轻时开始就引以为自豪的清白端正的品格被我自己亲手玷污了。
我的犯罪，不仅给党和政府及社会造成了极坏的影响，给国家煤矿安全监察执法形象抹了黑，还给我的家庭带来了巨大打击。在我接受审查期间，心中最牵挂的是84岁老父亲的身体状况，老人家一生正直善良，是省劳动模范，从小教育我们清白做人，本分做事，含辛茹苦把我们养大成人。知道我出事后，老人忧心如焚，病情加重。事后听家人说，每到夜深人静时，父亲总在念叨我的名字，因为怕我担心，弥留之际还嘱咐家人不要将他的病情告诉我。身为长子，老父亲生命垂危之际，我却身陷囹圄，不仅未能尽孝，更无法聆听老人的临终嘱托，我真的悔恨终生啊!带给家人的心灵创伤，使我不断受到良心的谴责，终此一生也无法偿还。
(来源：中国纪检监察报)
四、廉政漫画
“名牌领导”
办公楼?!
“避风港”
千杯万盏
第四篇：市残联用正面典型开展党风廉政教育
保山市残联为深入贯彻胡锦涛总书记等中央领导同志的重要指示精神，把学习杨善洲同志事迹作为创先争优活动和对党员干部正面开展党风廉政教育的重要内容。
市残联于2011年3月28日下午，组织机关全体党员干部职工前往施甸县善洲林场(大亮山林场)学习杨善洲同志先进事迹。
通过现场参观学习，使大家认识到杨善洲同志的一生恪守信念、清正廉洁、一心为民、忘我工作、始终如一地坚守着共产党员的高尚情操，始终如一地践行了执政为民根本宗旨的先进事迹。杨善洲同志退休后义务植树造林22年，艰苦创业，建成面积5.6万亩、价值3亿多元的林场;杨善洲同志是群众眼中的老领导， 不图名、守得住清贫、以德立身，永葆共产党人的浩然正气;杨善洲同志树立了正确的地位观、权利观、利益观，是一名无私奉献、清正廉洁的好领导、好书记;他牢记党的宗旨， 以一团火的激情，脚踏实地创造出无愧于时代和人民要求的业绩;一辈子淡泊名利和地位，忘我工作，践行了共产党员的高尚情操和执政为民的根本宗旨。杨善洲同志是中国共产党员学习的典型，是市残联全体党员干部职工学习的榜样。
通过到施甸县善洲林场实地学习大家表示：学习杨善洲
1 同志坚定信念、对党忠诚的政治品格，牢记宗旨、一心为民的公仆情怀，鞠躬尽瘁、不懈奋斗的崇高境界，大公无私、淡泊名利的奉献精神，自觉实践共产党人的人生价值和精神追求，以更加优异的成绩迎接中国共产党成立90周年。【市残联杨学华供稿】
第五篇：发挥正面典型教育引导作用，推进企业廉政文化建设
廉政文化是社会主义先进文化的重要组成部分，加强廉政文化建设，对于贯彻落实科学发展观，构建和谐的企业文化，提升企业文化建设工作水平，保证企业健康发展具有十分重要的积极作用。正面典型引导是在日常廉政教育活动中最常用的一种办法，人们常说：榜样的力量是无穷的，通过正面典型人物、典型事例进行示范教育，往往能够使受教育者感到形象、生动，富有感染性和可接受性，对于推进廉政文化建设能够起到事半功倍的效果。
正面典型具有导向作用、可以提升思想境界。廉政文化是在党风廉政建设和反腐败的实践中形成的，具有社会属性，对社会有较强的辐射功能。廉政文化一旦形成良好的氛围，其所包含的精神理念、价值观、道德准则，就会在社会上广泛传播，为党风廉政建设和反腐败工作的顺利开展形成良好的外部环境，为企业又好又快发展保驾护航，为企业文化建设增添活力和动力。廉政文化借助正面典型来弘扬主旋律，鼓舞和凝聚人心，对于人们树立正确的世界观、人生观和价值观具有基础性的舆论导向作用。通过对正面典型人物和先进事迹的宣传，把抽象的说理变成了生动的形象，容易引起大家的共鸣，从而潜移默化地促进人们思想认识提高，激励人们效仿榜样去做人做事，逐步向高尚的思想境界迈进。
正面典型具有凝聚作用、可以形成共同理念。廉政文化不同于一般的社会文化，而是一种文化体系，一种廉政理念，它能使企业全体员工尤其是广大党员干部在同一类型和模式的文化氛围中得到教化、培养，从而以相同的价值观念、思维模式、行为方式在不同层次上使全体员工联系起来、聚集起来，使整个员工队伍因同一的文化渊源而形成一种强大的、向心的凝聚力量。先进典型代表着事物发展的正确方向和一般规律，正面典型教育具有很强的示范作用，对于规范员工行为，引导员工提高廉洁自律意识，增强拒腐防变和抵御风险能力，发挥全员积极性和创造性具有重要意义。
正面典型具有带动作用、可以产生辐射效应。历史和现实都表明，有什么样的内在文化，就有什么样的廉政实践。开展廉政文化的正面典型教育目的就在于弘扬一种精神、一种理念，通过理想信念和道德情操的培育，树立全体员工正确的人生信仰和理念，进而内化为员工的行为准则和道德观念准绳，自觉进行廉政行为方面的实践。正面典型一旦发展壮大形成一种良好的社会风气，将会对企业以及社会产生很大的辐射作用，从微观层面来讲，可以使员工对企业党风廉政建设和反腐败工作增进了解，产生亲和力﹔从宏观层面来讲，将对企业廉政文化建设进程产生重要的影响。加强正面典型引导教育应注意的几个方面：
要创新形式，增强典型的感染力和渗透力。就当前企业正面典型教育而言，形式比较单
一、方法比较简单，使教育效果打了很大的折扣，例如：对正面典型的精神内涵挖掘不深、对正面典型的事迹宣传比较呆板等。在实践中，应该利用传媒、网络、文艺等载体，把廉政文化正面典型教育的内容进行多样化渗透，营造春风化雨式、充满人情味的廉政文化氛围，使人在潜移默化中接受教育，得到启迪。一是要多组织开展廉政文化活动。充分运用群众易于参加、易于接受的形式，开展丰富多彩的正面典型宣传活动，吸引广大员工踊跃参与，使全员在轻松的气氛中受到廉政文化的熏陶。如：举办廉政文艺会演、演讲等多种形式来讴歌真善美，抨击假恶丑，使大家在艺术欣赏中接受教育，心灵得到净化。二是要创作员工喜闻乐见的廉政文化作品。依托企业文化资源和身边典型事例题材，精心组织先进典型的事迹作品创作，组织员工观看讨论，让员工在比较中找差距、在不足中找动力。三是要建设廉政典型宣传阵地。挖掘、提炼廉政典型的生动教材，建立廉政文化墙，用廉政名人、廉政名言、廉政楷模来引导和激励员工，为弘扬廉政文化，培育廉政文化氛围和良好的人文环境提供场所。
要拓展领域，扩大典型的辐射面。员工是企业廉政文化建设最广泛的主体，也是廉政文化建设不断丰富发展的源泉。在开展廉政正面典型宣传过程中，要坚持重点突出，重心前移，不断扩大廉政文化建设的辐射面，让廉政典型焕发出蓬勃的生机和活力。一是开展正面典型进小区活动。把廉政典型教育进小区与创建文明小区、创平安小区等工作紧密结合起来，在小区推出廉政典型事迹栏，树立廉政人物宣传画，烘托浓厚的廉政文化氛围，以大家喜闻乐见的廉政专题先进事迹报告会、廉政电影等形式出现，将廉政文化溶入到小区文化生活中，渗透到各个角落，让廉政典型教育更具人性化和亲和力。二是开展正面典型进家庭活动。可以组织举办家属廉政培训班，在节假日等重要时段向员工家属发出廉政信函或廉政短信息等形式，教育干部家属当好廉内助，共筑家庭廉政防线，同时企业可以与干部家属签订“助廉承诺书”，邀请员工家属共同参与企业的廉政文化建设。每年总结和推出有典型代表意义“廉内助”的先进事迹，在企业中广泛宣传，形成家家把好廉政关的良好氛围。三是开展正面典型进部门、进班组、活动。在员工文化园地中专门建立先进典型园地，供员工学习，引导员工开展职业道德大讨论，增强职工的社会公德意识，把员工的社会责任感转化为企业自身发展的动力。为企业发展创造良好氛围。
要服务企业中心工作，促进企业和谐发展。企业进行廉政文化建设，其核心是为了促进自身的又好又快发展，我们在开展正面典型教育时，也要服从、服务于企业发展这个中心。一是正面典型教育要紧密结合发展的实际，结合本企业发展的特点和薄弱环节，注重解决发展过程中遇到的一些廉政问题，切实防范可能因廉政风险而引发的信贷风险，真正发挥正面典型教育对业务发展的保驾护航作用;二是要采取多种形式的正面典型教育活动，要丰富教育内容，要引导员工在日常工作和生活中结合正面典型从哪些方面做起，更好的推动大家学习典型、比照典型，并由此在企业内部形成先进更先进、落后赶先进，大家共同进步的良好局面;三是要通过正面典型教育活动，将不能为、不敢为的廉政要求变成员工不愿为、不想为的自觉行动，在企业上下形成廉洁自律、和谐发展的良好局面。
加强廉政文化建设的正面典型教育需要企业各部门高度重视，密切配合，围绕廉政文化建设的目标任务，提高认识，深化研究，加强领导，为廉政文化建设的顺利开展提供有力保障。其主要有以下几点：
要提高认识，进一步增强开展正面典型教育的自觉性。正面典型教育是对传统教育方法的一个重大突破，符合反腐倡廉工作从根本抓起的发展方向。各部门应以强烈的使命感和责任感，从实践科学发展观，深入推进党风廉政建设和反腐败工作的高度，充分认识正面典型教育对推进廉政文化建设的重要意义，进一步明确廉政文化建设旨在廉政，正面典型教育仅仅是载体、过程和手段，着眼点和落脚点在于优化廉政环境，促进企业员工廉洁从业、廉洁从政﹔进一步明确廉政文化建设贵在不断创新和发展，牢牢把握党风廉政建设的探索和实践活动，深入推动企业物质文明、精神文明和政治文明的协调发展。
要深化研究，进一步提升正面典型的教育水平。理论是行动的先导，没有理论的思考，工作方向就会出现偏差。加强廉政文化建设，需要深入研究正面典型教育，提升正面典型教育的理论水平。坚持走群众路线，尊重群众和基层的首创精神，善于从广大员工创造的经验中汲取经验、培养典型，要教育群众尊重典型，要引导群众正确认识和对待先进典型，在企业内部形成学先进、赶超先进的良好风气。要更加广泛开展多层次、多角度、集中与分散相结合的正面典型教育、宣传活动，扩大正面典型教育的认知面和影响面，切实推进廉政文化建设的实践，提高廉政文化建设的水平。
要加强领导，进一步把正面典型教育引向深入。建立健全正面典型教育的领导机制和工作机制，努力形成廉政文化建设的整体合力，是保证廉政文化建设顺利进行的关键。各部门要提高正面典型教育对廉政文化建设重要性的认识，切实把正面典型教育作为反腐倡廉的一项重要工作内容，纳入党的建设和文化建设的整体规划，加强领导，着力推进。领导干部要成为正面典型教育的倡导者、实践者和传播者，率先垂范，严于律己。要加强对正面典型教育的组织协调，认真谋划，突出重点，统筹兼顾，精心组织，在企业各部门形成互相推动，互相促进，互相提高的联动效应，整合正面典型教育资源，形成全系统抓廉政文化建设正面典型教育的合力。
二〇一一年三月