班级量化管理细则范文第1篇
学校班级管理量化评分细则
为了规范班级各项制度管理，强化学生日常行为规范，充分调动班主任和各班同学争先创优的积极性，使我校的校风和班风进一步提升。根据《中小学生守则》、《中学生日常行为规范》的要求，结合我校实际，制定本细则。
第一部分
总则
1、指导原则：
(1)考核评定要本着具体、公开、公正和公平的原则。
(2)实行月量化考核制度。
(3)在评比中本着以检查、督促、教育、指导相结合的原则。
2、考评对象：考核以班级为单位，对象为班主任及全班学生。
3、考评内容包括：班主任应履行的常规职责情况;班级学生守法遵纪情况;学生出勤情况;教室、寝室、卫生区卫生清洁情况;班级学生参与有关活动情况;班级学生整体学习情况以及好人好事和先进事迹情况等。
4、班级量化考核成绩与班主任津贴奖励部分挂钩，并作为评选优秀班集体的重要依据，考核结果存档。
第二部分
考评内容
一、班主任工作情况：
1、学期初及时上交班级管理计划，临近期末及时上交工作总结;无计划、总结各扣1分。
2、每学年至少组织召开一次家长联系会，未召开扣2分。
3、学校规定的“班主任六到场”(即升旗集会、早操或课间操、清洁大扫除、查寝、营养午餐、晨检)，缺席一次扣1分。班主任请事假，未找人代理按每天扣1分。
4、参加班主任工作会议(或相关集体活动)迟到一次扣0.5分，旷会一次扣1分(特殊情况提前请假除外)。
5、未经学校批准擅自停课放假扣2分∕节;班级发生偶发事件处理不及时扣3～5分;学校布置的任务未及时完成扣1～3分∕次。
6、针对班级学生的情况定期和不定期与家长电话沟通或家访，每学年家访不少于3次。未完成任务扣1分/次。
二、班级常规管理
1、班集体组织健全，分工明确，能在班主任指导下独立开展工作，出色完成学校布置相关任务，否则扣1～3分。
2、班级文化建设，营造积极向上的氛围;班级有班训等相关制度、课程表、作息时间表、值日生轮流表、宣传栏等，并张贴合理，否则扣1～3分。
3、班级宣传阵地好，根据学校要求，定时更换黑板报，未完成一次扣2分。
4、树立节能和保护学校财产的意识。晴好的白天能自觉主动熄灭教室电灯，否则每次扣1分(以值日教师记录为准);下晚自习后要关窗、锁门，否则扣1分/次;教室有关公物(桌椅、电灯、开关插座及多媒体设备等)保护完好，若有破坏，根据总务处反馈酌情扣分。
5、积极参加学校常规管理，认真组织每星期的主题班会，及时完成班主任记录，若检查完成不好或未完成每次扣1～3分。
6、班级同学集体荣誉感强。尊敬国旗，参加升旗仪式，态度认真严肃。能积极参加学校各项活动，如开学典礼、集会等，能遵守公共秩序，做文明听众、观众。若有违反，按值日教师记录酌情扣分。
7、教育学生讲究个人卫生，穿戴整洁，无奇装异服、上课期间不穿拖鞋。男生不留长发，女生不化妆，不佩戴饰物、无染发现象。若有违反每人次扣1分(以值日教师记录为准)。
8、就餐纪律：要求排队就餐吃饭纪律良好，无浪费现象，扣分具体如下：
(1)插队者、高声喧哗者，扣1分/人;
(2)不讲卫生者扣1分/人;有意浪费饭菜者将其带出校外，根据情节，酌情扣1—2分/人;
9、校外住校生寝室管理
(1)寝室内务整理管理：室内牙具、毛巾、鞋子、行李摆放整齐;门窗、地面、墙壁和天花板干净卫生，无蜘蛛网、灰尘;床铺床单平整、被子摆放统一整齐。不符合以上要求者扣1分/项。
(2)就寝纪律：按时作息，保持室内安静，不回宿舍就寝、就寝时说话或做其他影响别人休息的活动，不听从业主、检查老师安排的，扣1～3分。
三、学生遵纪守法情况
1、按照《学校学生违纪处罚条例》，凡学生违反校规校纪者，例如学生私自外出上网、查出管制刀具、香烟、不健康书籍、偷盗、打架斗殴等，根据情节轻重扣分(以值日领导和学校政教处记录为准)。对于情节较轻者，被通报批评或警告处分的，每人次分别扣2分;情节较重、影响较大者，被记过或留校察看处分的每人次扣5分。
2、学生在校内，不得使用不文明语言，不得高声喧哗，不做危险游戏，违者扣1—3分/次。
3、班级出现违纪事件，经班主任查出向学校汇报，且班主任处理得当，转化效果好的可酌情不扣分。班主任未发现或处理不及时，或经学校查出的，每人次扣3～5分。
4、班级学生迟到、早退扣1分/人，进出校门未履行签字、请假手续的扣2分∕人;升旗仪式、课间操或集会在5分钟内必须全部到位，迟到或缺席扣1分∕人;眼保健操要求人数齐、认真做操，缺席扣0.5分/人，不做或不认真做扣0.5分/人，最高扣5分(值日教师和学生会负责检查记录)。
5、全班养成良好的卫生习惯，每天认真做好教室、寝室、公区的卫生保洁工作。在卫生检查中，根据完成的情况扣1～3分。能注意公共场所卫生，无乱丢垃圾、乱涂乱画等不文明现象，若有违反，则扣1分∕人次(以值日教师记录为准)。
6、在校外有不文明行为(参与打架、斗殴、偷窃勒索他人财物、抽烟、喝酒)被通报到学校，每人次扣3～5分。
7、不允许把手机带入校园，发现一次扣1分/次且没收，到期末再返还。
四、加分条例
1、宣传工作：黑板报分等级，奖前三名分别加5分、3分、2分，广播投稿有效稿件综合评定，按指定篇数每超过一篇加1分，最高加3分。作文投稿并粘贴在校园的宣传栏，按篇数一篇加1分，最高加3分。
2、学校统一卫生检查：教室或公区分等级分别给予加5分、3分、2分。
3、好人好事：(1)受县级表彰者加5分，校级公开表彰加2分;
4、班级积极参加学校有关部分组织的文艺、体育、科技等活动。班集体荣获一
二、三等奖的分别加5分、3分、2分。学生个人获奖，不分等次加2分∕人次。
第三部分
附则
1、以上各项检查由学校行政值周、值周老师、学生会干部、教导处、团队部、德育处负责检查，检查结果进行公布。
2、德育处须将各班当月的加、减分情况尽快统计好，并将统计情况反馈给各年级，如有与实际情况不符合情况，各班主任可在公示后三天内持有关证据进行更正，逾期不予更改。
3、班级每月量化考核成绩与班主任津贴奖励部分挂钩。每学期按考核成绩根据《班主任津贴发放办法》发放班主任津贴。
庙林农校德育处
班级量化管理细则范文第2篇
一、升旗集会8分(本月如五大型集会，按第四条执行)
1、能认真组织学生参加升国旗仪式，纪律严明、秩序井然，不无故缺席或迟到早退。(4分)
2、各类集会纪律、卫生情况良好，不无故缺席和迟到早退。(3分)
3、活动时，班内每少1人参加扣1分。(急病、请假除外)
4、班主任到场并组织本班学生，及时上交国旗下演讲稿，且活动效果良好，得8分.虽然学生参加升旗仪式但班主任不到场得4分(因公外出或请假得满分)，班主任迟到得6分。无故不参加升旗仪式的班级得0分，升旗时班级组织混乱者得0分。
二、三操(9分)三操期间发生安全责任事故者扣2—9分。根据检查情况考核。
(一)早操、2分
1、能指导学生认真、规范地做好广播操、眼保健操。3
2、早操、课间操跟班及时，三操秩序良好。3
3、开展丰富有益的大课间活动。1
4、三操期间无安全责任事故发生。2
1、每日班主任组织学生认真跑操，跟班及时，秩序良好，做到快静齐者
1 得2分，虽然学生按时上操，但班主任不到场者只得0分(因公外出得满分)，因班主任迟到得1分，早操学生队伍不整齐的班级只得1分。无故不上早操的班级得0分。
3、每少1人参加者扣1分。(急病、请假除外)
(二)眼保操：1分
能指导学生认真、规范地做好眼保健操，不无故挤占做操时间做其他事情得1分，不组织学生做眼保操者得0分，无故挪做它用者得0分。
(三)、课间操、大课间活动 ：3分
1、每日班主任能指导学生认真、规范地做好广播操，跟班及时，秩序良好得2分，虽然学生按时上操，但班主任不到场者只得0分(因公外出得满分)，因班主任迟到得1分，早操学生队伍不整齐的班级只得1分。无故不上早操的班级得0分。
每日班主任跟课间操，并指导学生上课间操得3分。虽然学生按时上操，但班主任不到场者只得1分(因公外出得满分)。班主任迟到(韵律操音乐起之后)得2分，学生队形和做操不整齐者只得1分。
2、无故不上课间操的班级扣2分。
3、每少1人参加扣1分。(急病、请假除外)
四、环境卫生
1、政教处每天组织人员检查各班卫生。
2、环境卫生区。卫生区内打扫得干净得4分，未打扫不得分，虽打扫但未清理垃圾的得1分。卫生区内垃圾桶应及时清理，垃圾超过半桶扣2分。
3、教室内外干净、窗明几净者得4分，教室前后门及墙面有尘土、蜘蛛网、污垢者扣1分，教室内卫生工具摆放不整齐者扣1分，课桌椅(凳)混乱扣1
2 分(小组合作学习实验班级除外，但应事先向政教处声明)。
五、个人卫生
个人卫生包括校服、书包、红领巾等，发现一人个人卫生不合格者扣1分，直到扣完为止。不穿校服、不戴红领巾每人扣0.5分。
六、纪律、言行文明
1、迟到、早退每人次扣1分。
2、不请假私自外出不归，每人次扣班内分5分。
3、无理顶撞老师,每人次扣班内分5分。
4、违反课堂纪律、自习课混乱，扣班级分5分。
6、打架斗殴，故意伤人者，每人每次扣班级分5分。
7、学生在校学习期间抽烟,每人每次扣班内分5分。
8、在校园内吃零食者每人每次扣班内分0.2分。
9、外出上网，每人次扣班内7分10分。
七、教室布置
教室的环境布置情况，包括教室绿化、美化、净化，要求做到教室布置个性化，激励用语规范化，文具摆放条理化，课桌凳摆放整齐化，洁具放置隐蔽化，课程表等悬挂合理化，教室绿化达到学校的要求，教室周围清洁化的得14分，一项做得不好的扣2分。
八、广播稿
每周三——六年级每班交广播室两篇广播稿得6分，少一篇得3分。广播站归少大队管理。播音员因故需要请假者应提前向负责老师或站长说明原因，写出请假条。开会时要进行考勤登记，不得无故迟到、缺席。迟到一次扣所在班级1分，无故缺席扣所在班3分。平时任务完成要准时，如有急事，要找本
3 室可靠人员代替，保证不误节目。耽误了节目播出扣直接责任人班级5分。
九、路队
站好路队放学得8分，路队不整齐扣班内3分，不站路队者一人扣0.2分。
十、安全效果
在校园内无安全事故发生得7分，发生事故者得0分。 十
一、上下楼梯和清校
学生能按照顺序上下楼梯，不在办公区内乱窜乱喊者得6分，在办公区内乱窜乱喊者每人扣1分，按时放学者得4分，教师不在学生放学被锁在楼里者，每人扣1分。
十二、少队干部
1、少队干部应根据政教处的要求按时在指定地点开展工作，迟到者所在班扣1分，有事请假，不得分也不扣分，无故旷工扣2分。
2、少队干部应按规定参加学生会、政教处举办的各种会议，迟到者所在班扣1分。因有事请假，不得分也不扣分，无故旷会者扣本班分2分。
3、少队干部应认真履行自己的职责，秉公办事，发现徇私舞弊，扣当事人所在班10分。
4、少大队干部在校园内必须佩带自己的标志，一次不佩带者扣所在班级的0.2分。
十三、集会
1、按时、按规定地点参加集会，得5分。
2、每少1人参加扣1分。(请假除外)
十四、板报、班报
各班出版手抄报的时间自定，但学校统一要求在课外活动时间，自行张贴
4 到橱窗的指定位置得6分，推迟完成得3分。政教处将用数码相机把各班的黑板报、班级手抄报拍摄下来并输入微机，月末政教处组织有关人员评比打分。
十五、班主任会
按时参加会议并认真记录得3分，迟到得2分，无故旷会扣3分。 十
六、教师值班
1、按学校规定按时开展值班工作，迟到在相应得分值上扣2分。请假不扣分，无故不值班扣现金10元。
十七、政教处督查
政教处每月对班主任工作进行督查，包括班级计划、班会、主题班会、安全教育等。具体加分、扣分标准见督查办法。
十八、临时任务
每个班级每学期都有1—3次临时任务，具体由政教处安排轮流执行，每完成一次加2分，不愿意做临时任务的班级不加分也不扣分。
五、班主任考核奖发放：
1、根据班主任工作考核成绩，学校每学年组织一次优秀班主任的评比，班主任考核总分名列前十名者，有资格参加优秀班主任的评选。
2、服从安排，抢挑重担，积极主动承担学校开展的各项工作加5分。
3、班主任如有以下情况者，学校将不发放学期考核津贴。
(1)、不能经常深入班级、深入学生，不关心学生的学习、生活，学生、家长意见较大者。
(2)、因失职造成班级较大事故者或对班级学生中出现的违纪行为教育处理不力者;
(3)、因工作不努力、不负责而导致班级班风、学风差或不服从学校安排而
5 导致工作无法开展者;
(4)、有体罚或变相体罚班中学生的行为者;
(5)、学校有重要情况需要班主任出面解决，因班主任个人疏忽、懈怠而延误时机，造成较大影响的。
六、考核办法：
1、成立校级考评组，负责日常考核评分及奖励。
2、班级日志等每学期初发给班主任，根据考核要求填写。接受检查，学期末附书面工作总结表。
3、考评组平时进行抽查，期中全面检查一次，学期末总评一次。总评是在班主任自报的基础上由考核组成员对原始资料进行检查验收，并听取其他任课老师、部分学生及家长意见。
注：本学期打破以前的班费发放办法，根据考核结果对班费进行重新分配，不仅要拉大各等级间的距离，而且实行分段考核制度(学前班、
一、二年级为一段、
三、四年级为一段、
班级量化管理细则范文第3篇
一、遵守纪律
1、升国旗、奏国歌要肃立，集会不排队、乱走动、说话、吵闹每人次扣1分。
2、上下楼追逐拥挤、推搡、不靠右行每次扣1分。
3、课间追逐打闹、做危险性游戏每人次扣1分。
4、在校园内乱扔垃圾、不爱护花草树木每人次扣1分。
5、吃饭、站路队要自觉建队并遵守纪律，出现插队、拥挤每人次扣1分。
6、乱倒饭菜，浪费粮食，乱敲饭钵每人次扣1分。
7、上课及就寝时间不经班主任或寝管员允许私自出校门购物、闲逛、上网、偷跑回家等每人次4分(走读生除外)。
二、清洁卫生
教室室内外、清洁区、寝室每日检查两次，早操前一次，午餐后一次。
A、教室卫生
1、课桌凳摆放不整齐扣1分。
2、在课桌凳子乱涂、乱画、乱刻，桌面不清洁扣1分。
3、地面有纸屑杂物扣1分。
4、卫生工具摆放不整齐，垃圾篓垃圾清理不及时扣1分。
5、各班对应的走廊有纸屑杂物、零食包装袋扣1分。
B、清洁区区卫生
1、责任区卫生要求全天候保洁，出现垃圾每次扣1分。
2、责任区每日7：30前13：00后要定时清扫，其余时间发现垃圾要随时清扫。出现垃圾每次扣1分。
C、个人卫生
穿背心拖鞋、打赤脚、留长指甲、脖颈有污垢每人次扣1分。
三、体育锻炼
1、晨练不参加每人次1分(特殊情况除外)。
2、课间操集会不迅速、不安静、队伍不整齐扣1分。
3、做操不认真、动作不标准(一年级暂除外)每人次扣1分。
4、参加活动不排队，起哄每次扣1分。
四、文明礼仪
1、少先队员不带红领巾每人次扣1分。
2、对人不礼貌、骂人、叫外号、说脏话每人次扣1分。
五、加分项目
1、拾金不昧，捡到物品或钱财能及时上交加1分。
2、被评为文明班级、文明宿舍各加2分。
班级量化管理细则范文第4篇
方法：对教师参加各项活动的积分作好记录，学校汇总。(以一学期为单位) 作用：
1、积分作为教师评先的重要依据。
2、积分与绩效考核补贴挂钩。
一.师德建设(基础分10分)
1、自觉加强教师职业道德建设，严格遵守《中小学教师职业道德规范》，做到依法执教，为人师表奖3分。如教师职业道德失范造成一定后果的一次罚3分。
2、认真参加师德建设的有关活动，完成有关任务，如心得、笔记等，一次奖2分，缺一次罚2分。
3、服从组织安排，工作任劳任怨的奖2分，不服从安排罚2分。
4、在学生评教和校务会评价中优、良、合格分别奖5分，3分，2分。 二.教学管理(基础分40分)
(一) 备课
1、教师上课必须有备课,提倡超周备课，检查每缺一节备课罚1分，优秀备课的奖1分。
2、备课要体现新课标的理念，不要拘于同一模式，备课要有节次，有目标要求，有主要过程，杜绝三言两语的备课。检查中有三言两语备课的不算备课。扣1分。
(二) 上课
1、任课教师必须严格遵守作息时间，上课不迟到，不早退，不旷课。迟到、早退每次扣0.5分，旷课每节扣2分。
2、上课时不使用手机，不得坐着讲课，不得吸烟，不得随意离开教室，发现1次扣0.5分。
3、禁止教师不请假而私自调课，发现1次双方各罚2分，因私自调课而出现空堂的1次双方各罚5分。
4教师上课要认真履行自己的职责，若是教师在课堂管理中失误，造成严重后果的1次罚2分。
(三) 作业
1、作业要精选，全批全改要认真及时，月查中发现批改不及时，或由学生批改的一次罚1分。
2、作文批改有眉批、尾批。每学期必须有6篇作文上作文本，一篇不认真批改罚1分，每缺1篇罚2分。
3、控制好作业量和作业次数。综合资料练习全批全改的一次折合两次练习，缺一次练习罚1分。
(四) 控流
1、全体教师都应高度重视巩固率，确保学生完成九年义务教育，每学期班级没有学生流失的该班所有科任教师各奖2分，班主任奖3分。班级每流失1人所有科任教师罚0.1分。(经学校同意的不算流失)
2、每学期科任教师按学校要求家访10次奖20分，缺一次材料扣2分。
(五) 其它
1、每学期教师要合理制定教学计划，期末写好个人总结等书面材料交教务处，一项不交罚1分。迟交罚0.5分。
2、两操由上前一节课的教师负责监督指导，没有监督指导的教师一节扣1分，只到不认真指导的扣0.5分。
3、上课期间教师由于管理疏忽出现安全问题扣上该节课教师2分，出现安全问题能处理而没有去处理直上交到学校处理的扣该教师5分。
三.教学研究(基础分10分)
(一) 教师培训
教师能按学校的安排参加各级组织的培训，取得相应的学分登记或培训结业证明，不参加培训的罚2分。
(二)教研活动
1、教师要勇跃参加各项教研活动，对认真完成学校或教研组安排的教研活动的老师奖2分，对不接受活动任务的罚2分。
2、提倡教师互相学习，教师每学期听课不少于15节，并写好听课记载，完成任务的奖3分，每少1节罚0.5分。
3、教师要学会制作，使用课件。在教研课上使用课件的奖1分，教师制作的课件在镇级、县级、市级、省级、国家级(下同)评比中获奖的分别奖
1、
2、
3、
4、5分。
4、鼓励教师进行校本课题研究，教师自己或与他人合作选定课题，制定实施步骤并有阶段性的成果的(实验过程记录、实验报告、研究心得、研究总结等)每人记5分。
(三) 社团活动辅导
教师要善于发现并培养学生的特长，辅导学生参加各种活动(有学校安排)如(小制作、小发明、小论文、艺术节、运动会)对获奖学生的辅导老师分别奖镇级1分、县级2分、市级3分、省级以上4分。学校组织的每人奖0.5分。
四.考勤管理(基础分10分)
1、教师要按时参加学校组织的各种会议和大型活动(如升旗、集会等)，会议迟到、早退一次罚0.5分，会议事假一次扣1分，会议病假一次扣0.5分，活动事假一次扣2分，活动病假一次扣1分。旷会或活动的一次扣3分。
2、教师有事必须履行请假手续，批准后方可离开，否则罚2分。每学期事假一节的扣1分，病假的一节扣0.5分，学期全勤的奖3分。(法定假期除外)
五、班主任(基础分10分)
1、班主任应该认真履行班主任工作职责，做到手勤、腿勤、口勤，以身示范，努力探索班级管理，人性化管理。
班主任工作考核项目：班级周工作安排及总结(10分)，值周评分(30分)、组织班队会(20分)、日常管理(20分)、教室布置(10分)、临时性工作 (20分)
3、评分细则
班主任每周做好工作安排、总结，在工作手册上有记录，每周星期一课间操前交教导查阅，不查阅者不得分，内容优劣酌情评分。
值周评分第一名班级得满分，依次逐减1分。
不组织班队会本栏目不得分，班队会质量酌情评分。 日常管理酌情评分。 教室布置酌情评分。
临时工作踊跃接受，完成好得满分，否则酌情评分。
六、德育工作(基础分10分)
1、升降旗仪式的组织参加(30分)
每周一升旗时全校师生全部参加，班主任教师组织好学生。全校教师按指定位置列队(班主任在本班学生前列队，副班主任在学生后面列队)，班主任(除校长外)不及时组织学生扣10分，无故不参加扣30分，不按规定位置列队扣10分，闲谈走动扣10分。
2、师德师风(30分)
全体教师要严格以教师服务承诺要求自己，做到爱岗敬业，为人师表，出现下列情况给予惩罚：聚会打牌、打麻将、酗酒造成不良影响一次扣5分，体罚变相体罚学生一次扣10分，若发生学生人身事故扣20分，并承担相应的责任。对学生、工作缺乏责任、爱心扣5-10分。
3、养成教育 (40分)
班主任教师应该常抓不懈，从细处着手，循序渐进，学生若出现下列情况给予处理：乱扔杂物一人次扣1分，乱涂乱画一人次扣1分，进出教室声音过大一人次扣1分，关门窗声音过大一人次扣1分，课间追赶吵闹一人次扣1分，说不文明语言一人次扣1分，打架骂人一人次扣1分，偷盗一人次扣2分。
七、安全工作(基础分10分)
1、各路队负责老师每天放学时必须走到路队前面组织路队，并在放学时间整顿路队情况，发现问题及时处理，不组织、询问者一次扣5分，路队出现安全问题，一次扣负责教师10分。
2、路队负责老师护送路队到达指定地点，无故不得缺送。护送时要时刻关注学生安全，及时引导教育，缺送一次扣5分，送不到指定地点一次扣3分。
3、各班主任要对学生课间活动、休息进行教育，并力求组织学生课间活动做到文明、有趣，不追赶、不吵闹、不做危险性活动。发现违规一次扣班主任周考核分5-10分。
4、劳动时各班负责老师认真组织，要按时按量完成任务，不随意离开劳动场地，随意离开一次扣5分，若发生安全事故承担相应责任并扣考核分20分。
5、各班教室及各室门窗及时关锁，不按时关锁一次扣5分，若发生事故除承担相应的责任外扣10分。
6、中午、下午、休息日不得留学生补课或做其它事情，发现一次扣2分，若发生事故承担一切责任。
7、体育课教师应认真组织学生活动，不得无故离开场地。因组织不得力出现事故扣10分并承担相应责任。若随意离开场地一次扣20分，发生安全事故扣30分并承担相应的责任。
8、主管安全工作考核的老师应该勤观察，勤记载，及时评分，周一例会公布，若与学校观察记载的有出入，扣主管老师该项相应考核分。
八、兼职工作
根据职责要求各主管人员进行酌情评分加分
1、副校长：协助校长管理学校工作，经常和校长多交流思想，和校长保持一致，互相尊重，互相支持，对分管的工作敢于管理，善于管理，成效显著。并收集好分管工作有关的资料，积极完成校长交办的工作。
2、教导主任：协助校长管理学校，主持教育教学工作，深入学习新课改理念、教学管理方法，努力用先进的理念，引领指导教学工作。经常深入一线了解教师、学生，了解教学常规落实情况，肯定成绩，找出不足，及时整改。经常和校长交流，商讨教学管理的新思路，新方法，努力提高教学质量，大胆主动的做好主管工作 。积极完成校长交办的工作。并做好主管工作，有关材料的收集，及学校档案的装订及保管。
3、总务主任
总务主任要积极完成直接领导副校长交办的一切工作，做好后勤服务，协助副校长管理总务、安全工作 。
4、少先大队 组织健全，有档案、有学期活动计划、有落实、有总结、有记载，队室保持干净、整洁，建立少先队广播站，有安排、有广播稿，经常指导各中队活动。
5、体育工作
认真贯彻执行《体育工作条例》，增强师生体质，学期有工作计划、有落实、有总结，材料齐全，组织指导全校体育工作，协助教导主任进行化体育工作考核。
具体考核细则如下：
(1)两操一活动组织管理
a、课间操：课间操时间，上课老师应该及时下课，提醒学生上操，班主任不得闲谈，缺操一次扣10分，组织不得力一次扣5分。
b、眼保健操：下午第一节下课后，任课老师要督促指导学生做眼保健操，操结束后方可离开教室，不到岗或早退的老师每次扣5分。
C.课外活动：课外活动原则上要求班主任跟学生一起活动，按教导处关于课外活动的安排，组织学生开展有意义的活动。由于学校其他工作要处理需安排好学生。对课外活动不组织指导一次扣10分，组织不得力一次扣5分。如学生发生不安全事故，班主任考核扣15分，并承担相应的责任。
(2)体育课教学
体育课应该按教学计划开展，坚持杜绝放羊式的教学，任课老师不随意离开场地，精心组织学生活动，时刻关注学生安全，随意离开一次扣10分，若发生不安全事故承担相应的责任。
6、卫生工作
指导全校学生工作，学期有计划、有落实、有总结、有活动材料，协助教导主任进行卫生的考核。具体考核细则如下：
(1)日常学生个人卫生：班主任应该督促学生做好个人卫生，主管卫生工作的老师每周应该抽查一次，对卫生较差的学生给予通报批评，并扣班主任一人次1分。
(2)环境、教室、各室卫生：班主任及各室负责老师应该及时组织学生按时做好卫生，做到环境、教室、各室卫生整洁，对打扫不干净的班级、各室酌情扣相关老师5-10分，扣值周老师5分，主管卫生工作的老师扣5分。
(3)卫生大扫除：由学校组织的卫生大扫除，班主任、各室负责老师，应该及时组织学生做好卫生，不按时、按质打扫卫生的相关负责老师酌情扣5-10分，并限时打扫干净。
九、临时性工作
全体老师应该积极接受学校安排的临时性工作，并按时按质完成酌情加分，完成不得力，不及时酌情扣分，并限时补做。
班级量化管理细则范文第5篇
第一部分 总则
1、指导原则：
(1)考核评定要本着具体、公开、公正和公平的原则。
(2)实行月量化考核制度。
(3)在评比中本着以检查、督促、教育、指导相结合的原则。
2、考评对象：考核以班级为单位，对象为班主任及全班学生。
3、考评内容包括：班主任应履行的常规职责情况;班级学生守法遵纪情况;学生出勤情况;教室、寝室、卫生区卫生清洁情况;班级学生参与有关活动情况;班级学生整体学习情况以及好人好事和先进事迹情况等。
4、班级月量化考核成绩与班主任津贴奖励部分挂钩，并作为评选文明班级的重要依据，考核结果存档。
5、每学期末按班级月量化考评得分之和作为班级学期量化考核总分成绩。总分在学校名列前茅的班级为“文明班级”，相应班级的班主任为“优秀班主任”。
第二部分 考评内容
一、班主任工作情况：
1、学期初及时上交班级管理计划，临近期末及时上交工作总结加3～5分;无计划、总结扣4分。
2、每月至少组织召开一次科任老师联系会，未召开扣5分。
3、学校规定的“班主任五到场”(即升旗仪式、早操或集会、进餐、清洁大扫除含校园净化十分钟、午休)，缺席一次扣2分。班主任请假(含公、私假)未找人代理按每天扣5分。
4、参加班主任工作会议(或相关集体活动)迟到一次扣2分，缺旷一次扣5分(特殊情况提前请假除外)，不带工作笔记扣2分。
5、未经学校批准擅自停课放假扣3分∕节;班级发生偶发事件处理不及时、不妥当扣5～10分;学校布置的任务未及时完成扣5～10分∕次。
6、针对班级学生的情况定期和不定期与家长电话沟通或家访，学校期中与期末分别进行抽查，每学年必须与每生家长的联系不少于3次。每月认真规范填写“学生成长的足迹”，每月一查，未完成任务扣2分/次。
二、班级常规管理
1、班集体组织健全，分工明确，能在班主任指导下独立开展工作，出色完成学校布置相关任务，否则扣3～5分。
2、班级文化建设，营造积极向上的氛围;班级有班训等相关制度、课程表、作息时间表、值日生轮流表等，并张贴合理，否则扣3～5分。
3、班级宣传阵地好，根据学校要求，定时更换黑板报(1次/月)，少一次扣5分。
4、树立节能和保护学校财产的意识。晴好的白天能自觉主动熄灭教室电灯，否则每次扣1分(以值日领导记录为准);中午与下晚自习后要关窗、锁门，否则扣1分/次;教室有关公物(桌椅、灯棒、电风扇、开关插座及多媒体设备等)保护完好，若有破坏，根据总务处反馈酌情扣分。
5、积极参加学校常规管理，认真组织每星期的主题班会，及时完成班级日志填写并及时上交，若未能及时完成每次扣3分。
6、班级同学集体荣誉感强。尊敬国旗，参加升旗仪式，态度认真严肃。能积极参加学校各项活动，如开学典礼、集会等，能遵守公共秩序，做文明听众、观众。若有违反，按值日领导记录酌情扣分。
7、教育学生讲究个人卫生，穿戴整洁，无奇装异服、上课期间不穿拖鞋。男生不留长发，女生不化妆，不佩戴饰物、无染发现象。若有违反每人次扣2分(以值日领导记录为准)。
8、加强学生手中的现金和贵重物品的管理，及时收取学生手里的零花钱，控制学生花钱大手大脚，铺张浪费。根据情况扣1—3分/人。
9、就餐纪律
要求：排队就餐，按指定位置就座，吃饭纪律良好，无浪费现象，就餐学生齐全。扣分具体如下：
(1)上下楼梯奔跑、追逐打闹者每人次扣1分/人;
(2)插队者或不按时进餐者扣1分/人;
(3)吃饭时有吵闹、下位走动、挣抢饭菜者酌情扣1—3分/人;
(4)不讲卫生者扣1分/人;有意浪费饭菜者将其带出餐厅，根据情节，酌情扣1—3分/人;
10、寝室管理
(1)寝室内务整理管理：室内牙具、毛巾、鞋子、行李摆放整齐;门窗、地面、墙壁和天花板干净卫生，无蜘蛛网、灰尘;床铺床单平整、被子摆放统一整齐。不符合以上要求者扣1分/项。
(2)就寝纪律：按指定的床位就寝，按时作息，保持室内安静，不得提前起床，否则私自调床者、就寝迟到者、提前起床者每人次扣1分;不回宿舍就寝、就寝时说话或做其他影响别人休息的活动，不听从管理、顶撞辱骂老师和管理人员者，酌情扣2---5分。
11、“家校联系卡”填写回收率在85%以上，根据情况扣2—5分。
12、走读生管理：自行车按指定地点存放整齐、加锁，校内不骑车;严禁走读生为住宿学生带任何物品，每发现一例根据情况扣1—5分。
三、学生遵纪守法情况。
1、按照《学校学生违纪处罚条例》，凡学生违反校规校纪者，例如学生私自外出上网、查出管制刀具、香烟、不健康书籍、偷盗、擂肥、打架斗殴等，根据情节轻重扣分(以值日领导和学校政教处记录为准)。对于情节较轻者，被通报批评或警告处分的，每人次分别扣3分;情节较重、影响较大者，被记过或留校察看处分的每人次扣5分;情节严重、影响恶劣者，被勒令退学或开除学籍处分的每人次扣10分。
2、学生在校内，不得使用不文明语言，不得高声喧哗，不做危险游戏，违者扣1—3分/次。
3、班级出现违纪事件，经班主任查出向学校汇报，且班主任处理得当，转化效果好的可酌情不扣分。班主任未发现或处理不及时，或经学校查出的，每人次扣5～10分。
4、班级学生迟到、早退扣1分/人，进出校门未履行签字、请假手续的扣2分∕人。若有弄虚作假者扣10分∕人;升旗仪式、课间操或集会在3分钟内必须全部到位，迟到或缺席扣1分∕人;眼保健操要求人数齐、认真做操，缺席扣0.5分/人，不做或不认真做扣0.5分/人，最高扣5分(值日领导和学生会负责检查记录)。
5、全班养成良好的卫生习惯，每天认真做好教室、寝室、卫生区的卫生保洁工作。在卫生检查中，根据情况扣1—3分。能注意公共场所卫生，无乱丢垃圾、乱涂乱画等不文明现象，若有违反，则扣2分∕人次(以值日领导记录为准)。
6、在校外有不文明行为(参与打架、斗殴、偷窃勒索他人财物、抽烟、喝酒)被通报到学校，每人次扣5--10分。
7、贵重物品不许带入校园，如手机、学习机等，否则丢失自负，且扣2分/次。
四、加分条例
1、宣传工作：黑板报分年段等级分别加5分、3分、2分，广播投稿有效稿件综合评定，按指定篇数每超过一篇加1分，最高加3分。
2、学校内务检查：每月综合评定，各年级寝室内务整理平均成绩分等级分别给予加5分、3分、2分。
3、学校统一卫生检查：教室或清洁区分等级分别给予加5分、3分、2分。
4、好人好事：(1)受市级表彰者加5分，校级公开表彰加1分;(2)拾金不昧，每次加0.5分，数额较大可加2—3分;1—2件加1分;3—7件加2分;8—11件加3分;最高分为5分。
5、班级积极参加学校有关部分组织的文艺、体育、科技等活动。班集体荣获
一、
二、三等奖的分别加5分、3分、2分。学生个人获奖，不分等次加2分∕人次。
第三部分 附则
1、以上各项检查由学校行政值周、值日老师、陪寝老师、政教处负责检查，检查结果于次日进行公布。
2、政教处须将各班当月的加、减分情况尽快统计好，并将统计情况反馈给各年级，如有与实际情况不符合情况，各班主任可在公示后三天内持有关证据进行更正，逾期不予更改。