机关建设范文

2023-03-03

机关建设范文第1篇

1、加强政治理论学习,增强政治观念

制定具体的政治理论学习计划,加强对马列主义、毛泽东思想和邓小平理论以及总书记“三个代表”重要思想的学习,对重要的政治问题进行深入系统的研究,还要学习现代经济、科技知识,学习做好本职工作所必需的政策、法规知识。坚持向书本和专家学习,向群众和实践学习。平时,除集中组织学习外,要挤出时间多学习,少应酬。树立理论联系实际的良好学风,提高运用理论指导工作、解决实际问题的能力。增强政治敏锐性和政治鉴别力,提高站在政治的高度观察思考问题的能力。

2、进一步明确思路,加大工作力度,加快工作节奏,深入开展教育强市、教育名市建设

认真落实**市委、市政府《关于建设教育强市、教育名市的实施意见》,将教育名市建设任务分解落实到每个班子成员身上,提出年度目标,增强责任感和紧迫感。按照“义务教育抓均衡,高中教育抓规模,学前教育抓规范,职成教育抓服务,各类教育上质量”的工作思路,积极实施“人才强校战略”、“教育名校、教育强镇”工程和“名师、名校长”工程,实现“义务教育城镇化、一体化、均衡化,高中教育综合化、实体化,职业教育集团化、市场化,成人教育综合化、实体化,学前教育规范化、标准化,教育教学手段现代化”,办好让群众满意的教育。

3、改进工作作风,坚持求真务实,克服官僚主义、主观主义和形式主义

真正扑下身子多深入基层调查研究,实行局班子成员包乡镇、包校制度,每个班子成员每月到所包乡镇、学校其他基层单位不少于10天,并针对具体问题及时调查研究,提出解决问题、改进工作的意见和办法。切实减少不必要的会议和文件,统筹安排各科室下基层学校检查,提高工作效率,做到既能减轻学校文件、会议和检查的负担,又能及时发现、解决问题,纠正偏差,弥补不足,使各项工作在符合实际的基础上得到切实落实。

4、加强廉政建设,强化廉洁自律

认真学习贯彻《党章》和党的各项廉政制度及准则,健全完善教育局各项廉政制度。认真落实《藁城市教育局关于廉政建设的若干规定》;进一步细化、完善《党风廉政建设责任制》,明确分工,落实责任,加大案件的查处力度;健全完善廉政教育制度,加强党风廉政教育和思想、作风、纪律教育,开展廉政谈话和廉政评议活动。开展推进行政权力公开透明运行工作,明确机关干部职责、权力、义务,规范权力运行过程。加大政务公开力度,切实搞好对重大政策、群众关注的热点敏感问题的公开。加强自身修养,强化自我约束,认真执行廉洁自律的有关规定,特别是要严格按规定进行正常公务接待,杜绝大吃大喝歪风。坚持**集中制的组织原则,重大问题要集体研究,必要时征求广大干部的意见,保证决策的**化、科学化。坚持**生活会制度,一年内至少召开四次班子生活会,交流思想,开展批评与自我批评,形成团结务实的领导集体。

5、坚持以人为本,切实解决群众的困难和反映强烈的问题。以治理教育乱收费为重点,加强教育系统行风建设。认真落实义务教育“一费制”和高中“三限”政策,规范学校财务管理,落实财务三项监督,推进**理财试点工作。认真做好群众信访、“阳光投诉”工作,主动搞好矛盾纠纷、信访热点等项排查治理工作。

6、认真处理群众关心的热点、难点问题。加强收费检查,对学校收费规范化学校建设情况进行复查;开展阳光投诉活动,处理群众投诉问题。加强贫困生救助,建立健全中小学贫困生电子档案,对贫困生实行动态管理,确保全市儿童少年不因贫困而失学。

机关建设范文第2篇

这是对人民政协自身建设成功经验的深刻总结,也为全面加强人民政协自身建设提供了现实和长远的指导。

下面结合区级政协组织工作实践,就如何贯彻落实中央《意见》,谈几点体会和思考。

一、加强政协自身建设必须重视发挥民主党派和无党派人士在政协中的作用

中央《意见》中指出,各民主党派和无党派人士是人民政协的重要组成部分。作为中国共产党领导的多党合作和政治协商的重要机构,充分发挥各民主党派、无党派人士的作用,是人民政协性质、职能、目标任务的内在要求。贯彻落实《意见》精神,就要把发挥各民主党派和无党派人士在人民政协组织中的作用作为人民政协自身建设的重点内容切实抓好。

目前在哈尔滨市城区,各民主党派都没有区一级的委员会,而是以基层总支(支部、支社)的组织形式存在的;区政协全体会议期间,政协委员中的民主党派成员分散在各讨论组,不能以各党派名义单独组团;民主党派成员提出的协商意见、建议以及提案,只能以委员个人的名义提出,不能完全代表本党派的意志。民主党派在城区基层组织的这种特殊性,对在区级政协组织中如何更好地发挥民主党派的作用,提高参政议政的能力和水平,提出了特殊的要求。

近年来,道里区政协与中共道里区委统战部密切配合,把加强同各民主党派基层组织的联系与合作作为区政协工作的重点,紧紧围绕全区中心工作和群众关心的热点、难点问题,努力搭建好政协这个大舞台,切实为各民主党派和无党派人士履行职责、知情出力创造了必要条件。

一是进一步发挥好民主党派委员在政协里的作用,把政协的参政议政工作与民主党派的参政议政工作有机结合起来。

实际上,民主党派成员能够担任人大代表、政协委员的毕竟还是少数,许多民主党派成员的真知灼见往往不能及时被吸纳到代表、委员的意见、建议中。因此,担任政协委员的民主党派成员,只有有效地吸纳和借鉴本党派组织成员的意见、建议,把他们的意见、建议带到政协里来,才能使民主党派委员的提案、建议不单单是个人的意见,而是集中了大家的智慧。这既是提高政协参政议政能力和水平的一个有效途径和办法,也是各民主党派成员通过参加政协的党派成员的桥梁作用把本党派成员的意见和要求反映上来的一个平台和场所。在今年区政协收到的提案中,有近三分之一是民主党派成员撰写的。其中,很多提案是民主党派成员在与所在党派支部成员共同认真研究后撰写的,真正做到了把个人的参政意见与党派基层组织的集体智慧和力量有机结合起来,更广泛、更准确地反映了民主党派的意见,也在很大程度上提高了提案的质量和水平;

二是直接向各民主党派基层组织通报工作情况,包括全区的工作情况和区政协的工作情况。

区政协在了解平时全区的工作情况、区委对全区工作的安排以及区政府全年工作计划落实情况等方面存在自身的优势。通过政协这个渠道,把有关信息及时反馈、通报到各民主党派基层组织,对各民主党派更好地了解区情以参政议政、有针对性地提出意见和建议,是非常有益的。因此,每次区政协召开常委会,听取区政府对全区重点工作通报时,我们都积极邀请民主党派负责人参加,共同听取情况通报,以便他们及时、全面了解全区经济和社会发展情况和重点工作情况,更好地围绕中心、服务大局,建言献策,参政议政;

三是邀请各民主党派基层组织负责人参与区政协的有关视察和调研活动,为民主党派基层组织参政议政搭建平台。

经过协商,将有关的重点调研课题双向委托,使政协的调研工作能够借助于民主党派人才荟萃的优势,以提高调研工作的水平。同时,也发挥政协组织的优势,有利于民主党派基层组织开展调研工作。区政协常委、各工作委员会的主任、副主任等,本身往往就是民主党派的骨干,这就为把组织委员开展调研和民主党派成员开展活动有机结合起来创造了更为有利的条件;

四是共同承担招商引资任务。

我们在号召政协委员广泛联系、积极参与招商引资的同时,也要求委员中的民主党派成员发动所在党派支部的成员共同为道里区招商引资做贡献,收到了较好的效果。委员中的不少民主党派成员不但自己已经在道里区投资,而且坚持把自己的朋友、合作伙伴等也介绍到道里区来创办企业。由于有了民主党派基层组织和党派成员的积极参与,区政协每年都超额完成区政府下达的招商引资任务。

由于我们充分重视民主党派在区级政协组织中作用的发挥,极大地调动了政协委员中民主党

派成员履行职责的积极性。各民主党派基层组织参加政协活动的积极性明显增强,民主党派成员通过政协组织参政议政、发挥作用效果显著,涌现了一批参政议政骨干。今后,我们要根据中央《意见》的要求,进一步贯彻中国共产党同各民主党派长期共存、互相监督、肝胆相照、荣辱与共的方针,更加充分地发挥人民政协作为实行中国共产党领导的多党合作和政治协商制度的

重要政治形式和组织形式的作用,尊重和保障各民主党派和无党派人士在政协组织中的民主权利,努力健全机制,拓宽渠道,为各民主党派和无党派人士在政协组织中充分发挥作用搭建更为广阔的舞台。

二、加强政协自身建设必须注重发挥政协组织界别特点和优势

由界别组成是政协组织的显著特色,是政协有别于其他组织

的重要特征,也是政协发挥作用的优势所在。中央《意见》把体现和发挥界别特点和优势作为加强政协自身建设的一个重要方面加以强调,这是加强新世纪新阶段人民政协工作的一项重要举措。贯彻《意见》精神,就要把加强界别建设、突出界别优势、发挥界别作用作为加强人民政协自身建设的一项重要工作切实抓好。

近年来,道里区政协在加强政协工作委员会建设、发挥界别优势和作用方面进行了一些积极探索,取得了一定的成效。

一是实行了政协各专委会联系各工作委员会制度,建立行之有效的政协界别活动组织机制。

道里区政协现有委员230名。根据工作需要,区政协机关设置了经济科技、提案法制、卫生妇女、农业城建等四个专委会。按照委员的界别不同,我们设置了经济、科技、财贸、提案、政法、卫生妇女、教育、学习文化史料、农业城建、民族宗教、祖国统一联络等等十一个工作委员会。区政协开展的各项活动,主要通过各工作委员会来组织。通过各工作委员会牵头组织委员开展联组讨论、座谈、发言、视察、调研、反映社情民意等多种形式的界别活动,把各个界别的委员有效地联系和组织起来。

为确保各工作委员会的工作真正收到实效,我们建立健全了政协各专委会联系各工作委员会制度。其中,经济科技专委员会负责联系经济、科技、财贸等三个工作委员会,提案法制专委会负责联系提案、政法两个工作委员会,卫生妇女专委会负责联系卫生妇女、教育、学习文化史料等三个工作委员会,农业城建专委会负责联系农业城建、民族宗教、祖国统一联络等三个工作委员会。每年政协全会期间,区政协各专委会在安排全年工作时,都把各工作委员会活动纳入整体计划,为所联系的界别做好指导、协调、组织和服务,从而为发挥界别作用提供了组织保证。各工作委员会在制定全年工作计划时,充分考虑本界别委员的特点、实际需要和现实可行性,根据政协专委会的工作安排,在听取本界别委员意见的基础上,制定本工作委员会工作计划,报专委会备案后组织实施。

二是通过建立健全各工作委员会与对口党政部门的联系制度,为本界别委员了解区情、参政议政奠定基础。

为了便于组织本界别委员开展工作,在本届政协换届之初,我们就明确各工作委员会的主任原则上由该界别委员中的区委、区政府有关部门负责同志或在本界别内具有一定知名度和影响力、热爱政协事业、关心政协工作的人士担任。如政法工作委员会主任由区政法委副书记担任,民族宗教工作委员会主任由区民政局局长担任,教育工作委员会主任由区教育局局长担任,卫生妇女工作委员会主任由区卫生局局长担任,学习文化史料工作委员会主任由区文体局局长担任,经济工作委员会和农业城建工作委员的主任分别由政协常委中的业内资深人士担任。

各工作委员会的主任由该界别的区党政有关部门负责同志和本界别内的资深人士担任,一方面可以使他们把做好本部门、本单位的工作和履行政协委员的职责有机结合起来,另一方面,通过借助工作委员会主任的工作便利条件和社会影响力,组织本界别委员开展视察、调研等活动,向本界别委员定期或不定期地通报党委、政府的工作情况,为委员们了解区情、更好地围绕区委、区政府的中心工作参政议政奠定基础。在实践中,各工作委员会主任都能够自觉尊重、接受政协专委会的指导和协调,共同完成区政协常委会确定的各项工作任务。由于各工作委员会主任的带头和表率作用发挥得好,激发了委员们自主开展活动的积极性,使界别活动实实在在地活了起来。如教育工作委员会共有委员21名,绝大多数同志来自教育战线。教育工作委员会主任、副主任把做好本职工作和履行政协委员职责有机结合起来,带领本界别的委员积极开展调研和扶贫助学活动。,她们共开展扶贫助学活动四次,撰写了《关于道里区教育均衡发展问题的调查报告》等多篇调查报告,委员年人均撰写提案两份以上。在她们的推动下,郊区的太平镇立业小学、二十六中已与市区的对口学校结成了长期帮扶关系。

三是建立工作委员会定期活动制度,不断增强政协组织的凝聚力和社会影响力。

政协的活力在于活动。在区政协机关的指导下,各工作委员会组织委员定期开展调研、视察、联谊等活动,不但使委员更多地接触到了社会各阶层群众,了解、反映群众关心的热点、难点问题,密切了委员与基层群众之间的关系,而且也加深了委员之间、委员与政协机关之间的联系和沟通,改变了以往委员参加活动少、“开会见一面、全年不露面”的现象。节假日里,委员们相互问候、祝福,关系更加密切,友谊越来越深。有的委员工作、生活上遇到困难,其他委员想方设法帮助解决。如祖国统一联络工作委员会成立“委员之家”,建立政协委员档案和开展工作记实薄、考勤簿,组织委员有针对性地开展“四个一”活动,即:给台湾的亲属打一次电话、写一封信,为祖国统一做一件实事,立足本职岗位工作创一流。自起,祖国统一联络工作委员会主任、北方贵族度假村董事长路庆义连续五年每年出资5000元左右制作元宵,并在大年初八上班第一天与区政协机关同志和工作委员会的委员一道到区城管局慰问环卫工人。

四是建立界别社情民意反映制度,使参政议政更富有效果。

一方面各工作委员会通过组织调研、视察、召开座谈会等活动,主动征集社会各界的意见和建议,为撰写提案、反映社情民意积累素材。另一方面,在工作委员会内建立信息员制度,推荐有事业心和责任感、年富力强、文笔较好的同志担任信息员,及时搜集和反映界别和特殊群体的意见和要求。如:位于新阳路和安祥街交口的基督教堂已逾百年历史,多年来,因选址未决而无法重建,教徒们只好在危房中做礼拜。民族宗教工作委员会的委员十分关注,多次提请领导和有关部门尽快研究解决。他们多次组织委员亲赴教堂实地考察,征询意见、积极向有关部门建言献策。特别是在市政府将已卖给基督教的犹太教堂又改作它用,引起基督教徒强烈不满而占领会堂的关键时刻,及时将情况上报区政协及区政府有关部门领导,并积极做好信教群众的思想工作,确保党的宗教政策的落实和社会稳定。经过各方积极努力,在原朝鲜民族文化宫基础上改建的伯特利大教堂顺利投入使用。

中央《意见》提出:“要根据界别的特点和要求开展活动,充分调动各界别参政议政的积极性,认真探索发挥界别作用的方法和途径。”对于区级政协组织来说,发挥界别优势和作用还是一项处于探索发展中的工作,发挥界别作用的机制、开展界别活动的形式等方面都还有待进一步探索和完善。前不久,我们专门召开了各工作委员会经验交流会,全面总结了各工作委员会近年来根据自身特点积极组织本界别委员开展活动的经验。今后,我们要按照中央《意见》的要求,着重在完善界别活动机制上下功夫,努力使政协的各种界别活动更加经常、更加规范、更加有效。

三、加强政协自身建设必须切实发挥政协委员在履行职能中的主体作用

委员是政协工作的主体。充分发挥广大政协委员的主体作用,是提高政协履行职能整体水平的关键所在,也是新时期推进政协制度化、规范化、程序化建设的必然要求。中央《意见》指明了加强委员主体建设的重要意义和具体措施,这有利于进一步加强政协委员队伍建设,充分调动政协委员履行职能的积极性、主动性和创造性,提高政协履行职能的水平和成效。

近年来,道里区政协积极探索加强政协委员队伍建设的有效方式和机制,在加强委员队伍建设、发挥委员主体作用方面形成了一系列的制度,取得了明显效果。比如,为了充分发挥政协委员的主体作用,我们在全体政协委员中深入开展以“本职岗位创佳绩,履行职能创一流,争做好委员”为主题的“两创一做”活动。“两创一做”活动作为区政协工作的主题活动,已经成为广大政协委员积极参加履行职能活动的有效载体,委员们参加政协组织的各种会议和活动的自觉性明显增强,参政议政的积极性明显提高,涌现出了一大批无论是本职工作还是参政议政工作都表现突出的委员,政协委员的形象有了新的提升,委员队伍整体素质有了新的提高,政协工作充满了活力。

从整体看,目前绝大多数政协委员还是具有较强的责任感和使命感,能认真履行委员职责,积极参加政协组织的会议和活动,紧紧围绕区委、区政府的中心工作,关注社会热点和难点问题,积极参政议政,主动建言献策,为道里区的经济和社会发展作出了积极贡献。但是,坦率地说,也确有少数委员缺乏履行职责的主动性、自觉性,未能发挥政协委员应有的作用,与新时期、新任务对政协工作提出的新要求和社会各界对政协委员的期望还有一定的差距,主要表现在:一是缺乏责任意识,存在只要荣誉而不作为的问题;二是缺乏主体意识,有些委员没有能正确认识个体作用与整体作用的关系,片面地认为政协工作主要依靠政协领导和政协机关的力量,而没有充分认识到发挥委员作用的重要性;三是缺乏履职意识,不能正确处理好参加政协活动与本职工作的关系,没认识到政协工作是自己的一种责任,是政协委员自己的份内事,存在着重单位工作、轻政协工作的倾向,甚至借口单位工作忙,而经常不参加政协组织的各种会议和活动。

因此,今后,我们要按照《意见》的要求,坚持和完善发挥委员主体作用的各项制度,认真组织委员的学习与培训,进一步加强与委员的沟通和联系,积极为委员履行职责创造条件,尊重和依法保护委员的民主权利,不断提高委员的自身素质和参政议政能力,推动人民政协事业实现新发展。具体要抓好以下三个方面:

一是加强对政协工作和优秀政协委员的宣传,形成良好的舆论氛围,增强委员的责任感和使命感。

我们要充分利用政协全会和《道里政协》等载体,加大对政协和委员的宣传,宣传政协委员履行职责、发挥作用的情况,宣传政协委员的先进事迹和先进典型,使社会各界加深对政协工作的了解,以扩大政协的影响力。要深化开展评选表彰优秀政协委员、优秀提案、优秀信息、提案承办先进单位等活动。通过这些活动,进一步提高广大委员参政议政的主动性和积极性。要利用政协全会、各专委会和工作委员会活动等时机,加强对委员权利义务、基本要求等常识教育,从而增强委员的荣誉感和责任感,激发委员参加活动的热情。同时,在鼓励政协委员加强自学的基础上,通过组织培训、举办专题讲座、形势报告会、情况通报会、学习考察等形式和活动,提高委员队伍的整体素质。

二是严格委员进口,畅通委员出口,努力改善委员结构。

一要把好委员入口关。区政协要和区委组织部、统战部积极沟通,严格掌握委员条件,不断完善委员推荐、考察和公示等程序,共同把好委员的进口关。在换届或进行委员调整时,切实把文化层次高、代表性强、热爱政协工作、有社会影响和参政议政能力的同志吸收进来;二要畅通委员出口。对不能参加政协组织的会议和活动,不履行委员义务、失去代表性的委员,要按照《政协章程》的有关规定精神,视情给予通报、告诫,情况严重的,通过必要的程序,取消其委员资格;三要进一步调整和改善委员结构。为更好地体现政协特色,有利于开展民主监督,在换届时要适当增加农村、社区和民主党派、社会团体中的政协委员数量。

三是健全制度,加强考核,进一步规范对委员的管理。

针对目前少数委员在发挥作用方面存在的不足,建议结合学习贯彻中央《意见》,建立健全充分发挥委员主体作用的有关制度并认真落实。首先,要建立健全委员活动档案记载制度。政协各专委会、各工作委员会要对委员参加政协活动及履职等情况,认真做好记录,每半年汇总一次,实行规范化管理;其次,建立健全委员履职通报考核制度。将每个委员参政议政及履行职责情况,如参加全会、视察、调研、培训等活动和撰写政协提案和社情民意等,定期进行通报,并作为年终评比的重要依据。同时,根据《政协章程》对委员规定的基本要求及义务,对每个委员的参政议政情况进行全面考核,并将考核结果通报给委员所在单位和推荐单位;再次,进一步完善激励机制。对履行职责好,发挥作用成绩显著的委员要在政协全会和一定范围内予以表彰奖励。

四、加强政协自身建设必须大力加强政协机关建设

政协机关是为政协履行职能服务的政治机关。中央《意见》

着眼于人民政协事业发展全局,第一次把政协机关工作作为整个政协工作的重要组成部分加以部署,并明确提出了加强政协机关建设的具体内容。这对新世纪新阶段政协机关工作提出了新的更高的要求。

在实践中,我们感到,区政协机关是区政协常设的办事机构,是政协领导和政协常委会的参谋部和后勤部,处于承上启下、协调左右、联系内外的中枢地位,担负着参与政务、管理事务、综合服务的重要职责。政协机关作用的发挥直接关系到政协职能的履行,直接影响区政协的地位和形象。政协机关中党员的作用发挥得如何,直接影响到区政协工作的质量。

去年以来,我们结合党员先进性教育活动的要求,为进一步发挥机关党员先锋模范作用,不断提高机关工作的整体水平,经区政协党组研究,决定在机关全体人员中开展以“勤奋学习,勤奋工作,服务上水平”为主要内容的“两勤一上”活动。同时,我们还在政协机关党员中开展了“党员考岗”活动。通过开展“两勤一上”和“党员考岗”活动,区政协机关自身建设得到了进一步加强,机关干部的精神状态有了明显的变化。区政协机关与区直有关部门主动联系协调的多了,积极开展活动的多了,主动与委员联系沟通的多了。

机关建设范文第3篇

一、活动准备情况

为了迅速转变机关工作作风,我街道充分抓住“五型”机关创建的大好契机,通过扎实开展创建“五型”机关活动,使机关工作质量、工作效率、服务水平明显提高,创新能力明显增强。

一是高度重视,加强组织领导。为了确保活动开展质量,我街道领导高度重视,于6月初成立了以党工委书记为组长、办事处主任为常务副组长,办公室、政工科、纪工委等科室负责人为成员的创建“五型”机关活动领导小组,下设了活动办公室,公布了监督电话,并指定专人进行负责,强化了监督,从组织领导上确保了活动的扎实有效开展。

二是制定完善了以创建活动为主要内容的《水心街道创建五型机关活动实施方案》,进一步明确了创建目的、开展步骤、组织方法及三个阶段的时间要求、工作任务、工作重点,确保了创建活动与全行的业务经营同步进行,相互促进,达到了以创建活动的开展促进业务经营发展,以业务经营成果检验创建活动。

三是提高认识,统一思想,增强了机关员工参与创建活动的自觉性。创建活动开展之初,针对个别员工对创建“五型”机关认识不够不到位的问题,街道在专题召开会议进行研究部署的同时,还及时召开机关动员大会,组织全体干部认真学习区委关于开展创建“五型”机关活动的有关文件精神。通过广泛动员,认真组织学习讨论,端正了个别员工学习态度,提高了机关员工对开展创建“五型”机关重要性认识,为扎实开展好创建活动奠定了坚实的基础。

二、活动开展情况

一是突出重点开展学习。创建活动开展以来,我街道抓住活动重点,以学习型机关创建作为此次五型机关创建的基础,积极创新学习方式,努力提高学习质量。街道党工委变传统的闭门造车式学习为外出实践式学习,今年4月份组织机关干部赴嘉兴考察学习洁化绿化工作、社区建设等工作的先进经验和做法,通过实地走访观察和学习了解,对比自身工作,取长补短。这一创新式的学习方式不仅提高了机关干部的学习热情,同时达到了更好地学习效果。同时,我街道还积极开展科室互学互比活动,每月召开一次科室负责人会议,通报工作完成情况,有效提高了机关整体工作效率和工作质量。

二是打造机关一站式服务大厅。自五型机关创建活动开展以来,我街道始终将做好服务型机关作为此次创建活动的主要落脚点,以方便辖区群众办事、服务群众需求为创建重要目标。积极构建街道办事大厅,重新设计规划了街道各办事窗口。严格履行即办制要求,各职能科室认真填写梳理了各自的办事流程,确保群众办事时一目了然。

三是严格机关治庸提效工作。做好廉政教育工作,配合上级要求和时段性特点确定每月一个教育主题:班子中,继续重点施行领导干部重大事项报告制度来强化班子成员的廉政教育;机关干部中,结合机关效能作风建设,扎实推进街道机关干部作风转变和廉洁从政。教育方式上通过警示教育、机关学习、述职述廉、廉文荐读等多种形式的廉政教育,充分利用大案要案和典型案件,进行深入剖析,总结教训,达到引以为戒的效果。从而加强干部队伍的思想建设、作风建设,增强政治意识、大局意识和责任意识,确保街道党风正、干部廉。

三、下一步创建活动打算

认真搞好下阶段各项工作直接关系到创建活动的成效,因此我街道将把查找问题与解决问题结合起来,同深化学习结合起来,同推动工作结合起来,保证创建活动最终落到实处。

一是加强组织领导,认真部署安排,扎实搞好创建活动第二阶段各项工作,真正通过查找问题,解决问题,努力提高机关工作效能。

二是认真查找问题,严格按照市委《关于加快发展意识和环境意识,创建“五型”机关意见》和《实施方案》以及市委召开的创建“五型”机关工作会议要求,紧密结合实际,广泛征求各方面的意见和建议,力求把问题找准,把原因查清,切实通过创建活动,促进我行机关工作作风的转变和工作效能的提高。

机关建设范文第4篇

一、指导思想

坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导,以“四个全面”战略布局为统领,认真贯彻党的十八届四中、五中全会、省、市委有关会议精神和县委十一届十次全会精神,按照《县委深入推进依法治县工作重要举措实施规划(2015-2020年)》部署要求,全面深化基层系列法治创建,扎实推进全县各层次各领域依法治理工作,不断提升法治东海建设水平,为“全面建成小康社会、建设幸福东海”提供有力的法治保障。

二、工作目标

按照县委十一届十次全会精神的部署要求,重点突出目标化管理、系列化推进、规范化运作、信息化联动“四化建设”引领,全面推进规划局法治创建,不断增强群众的法治满意度与获得感,力争3年达到县级以上法治创建先进标准。

三、工作内容

(一)完善科学决策机制。重大行政决策、重大项目审批、重大行政合同等事项提交局会办会讨论前,需经过公众参与、专家论证、合法性审查等规定程序。严格落实局党组会议、局会办会等集体决策制度。

(二)完善规范性文件管理制度。严格规范性文件制定权限和发布程序,我局制定规范性文件要严格遵守法定权限和程序,不与国家、省的法律法规相抵触或违法创设行政权力。制定作为行政管理依据的规范性文件,要采取多种形式广泛听取意见,经法制工作机构实施合法性审查后,由局领导集体讨论决定。对涉及公民、法人或其他组织合法权益的规范性文件,要通过单位网站、新闻媒体等形式向社会公布。

(三)完善政务信息公开制度。坚持以公开为常态,不公开为例外,严格落实公众知情权。除涉及国家秘密、商业秘密、个人隐私的外,凡是我局制定的公开性文件、重大项目审批核准信息、重大行政决策等事项都要在局门户网站及时公开。凡是面向社会办理的事项,都要依法公开法律依据、实施主体、职责权限、管理流程、监督方式和办理结果等。

(四)加强政务信息化建设。加强局门户网站、微博和机关内网建设,提高信息质量,完善网上审批、信息公开等综合服务功能,更好地面向社会、服务公众、接受监督。健全新闻发言人制度,建立健全安全预警和应急机制,充分利用电视、报刊杂志等传统媒体及互联网、手机等新兴媒体,及时发布我局重大政策信息,预防和妥善处置各类突发公共事件,引导社会舆论,稳定社会预期。

(五)加强规划法治建设。结合“两学一做”学习教育活动,不断提高工作人员思想觉悟,改进工作作风,密切联系群众,切实做到爱岗敬业、忠于法律、执法为民,杜绝行政不作为、乱作为、慢作为等不良行为,树立高尚的职业道德风范。建立并落实法治建设培训制度,定期对全局干部职工开展专业技能和法律知识培训,确保每个科室一套法律知识读本,负责人带头学法用法,依法办事,依法开展规划为民服务。

(六)丰富法治实践,弘扬法治精神。坚持法治文化与法治实践相结合,建立健全长效机制,将法治文化渗入到深入推进规划事业依法治理、行业依法治理和基层依法治理之中,通过普法依法治理,进一步提高领导干部依法决策水平,大力促进社会管理创新和基层民主法治建设。

四、工作要求

(一)高度重视,加强组织领导。我局成立基层法治建设工作领导小组,由李加瑞同志任组长,周昕、徐法明任副组长,各科室部门负责人为成员,领导小组办公室设在局办公室。结合我局实际高度重视法治建设,切实加大组织领导,将基层法治建设列入目标管理,统筹规划加大创建,开拓创新加大投入,确保我县依法治县取得实效。

(二)明确任务,坚持依法行政。要求各科室部门认真执行《行政许可法》和《行政处罚法》,严格依法办事,按照法定权限和程序办理行政许可、行政审批、行政征收、行政处罚等事项,切实做到公平公正行使权力、履行职责,严格执行行政执法人员资格制度,坚持持证上岗、亮证执法,形成内部相互监督、相互制约、整体联动的管理机制,有效提高行政效能。同时深入学习宣传《政府信息公开条例》,认真做好政府信息公开指南和目录的编制及修订完善工作,使之真正成为方便群众办事的指南。推动行政权力网上公开透明运行工作,进一步完善网上公告、受理、办理、审批、监管功能,提升运行水平和实际功效。认真办理人大代表、政协委员提出的意见和建议,建议办复率达100%、满意率达95%以上。完善政务公开和事务公开,明确各自的工作职能、职责范围、岗位设置、办事内容及其依据、条件、时限、程序、投诉电话等;坚持做到主动服务不推诿、协调服务不扯皮、高效服务不拖拉、廉洁服务不设卡。

(三)落实措施,全面推进法治建设。加强宣传教育,利用报刊、电视、广播、网络建立固定的法治东海宣传阵地。将法治东海建设有关内容,纳入党委中心组织集体学习内容,强化宣传教育的力度。每月至少召开一次东海县规划局法治工作领导小组办公室成员会议,根据需要适时要求其它有关部门的负责同志参会,听取有关部门的工作述职,交流研究部署法治建设工作,研究解决社会关注的突出问题。努力在办实事求实效上提高百姓对法治建设的认可度,针对群众点题,认真梳理,按期办理,整治结果要接受群众评判。

机关建设范文第5篇

党员干部作风的好与坏,关系到执政党的人心向背,关系到党的事业的兴衰成败。当前我们面临着复杂多变的国际局势和艰巨繁重的发展任务,加强和改进干部作风更为更为迫切。笔者认为加强和改进党员干部作风建设可以从以下方面着手:

一是加强学习教育,提高干部思想素质。要把加强干部政治理论、业务技能学习放在干部作风建设首位,切实抓好 “三个代表”重要思想、科学发展观理论、党的现行政策等为主要内容的学习教育和培训。组织部门要结合干部队伍作风建设中存在的问题,研究制定中、长期学习培训计划,制定科学的教育方法,加大教育力度。尤其要加强警示教育,经常用反面事例教育干部,引导他们自觉加强理论学习,始终保持清醒的头脑,时刻保持高度的警惕,促使他们不断提高自身素质。

二是加大机关制度执行力度。虽然办公室制定了有关学习制度、上下班制度、财务管理制度、后勤保障管理制度等比较齐全的制度,但执行得不到位。对办公室党员要求不严,对少数同志偶有上班迟到、下班早退、公文处理不符合程序等现象也没有细加追究,特别是对少数党员疏于教育和管理,加之极个别党员自我要求不严,使政府形象受到一定程度的损害,因此必须加大制度执行力度,严格按照规章制度办事。

三是建立和完善干部评价、使用、奖惩机制。要进一步完善绩效

考核制度,尽量客观、公正地评价干部。要强化考核结果的运用,把考核结果和选拔任用干部紧密结合起来,对考核优秀的党员干部,要列入选拔任用的范围,原则上同等条件下优先任用,确实把那些德才兼备、素质过硬、政绩突出的党员干部优先选拔到领导岗位上来,在广大干部队伍中树立“凭实绩、看公论、重德才”的用人导向,引导干部干大事创大业。对不称职、不胜任和在重要岗位任职多年的领导干部进行交流和调整,切实走开党员干部能上能下、能进能出的路子,以此增强干部工作动力,达到改进机关作风的目的。

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