航空安全员培训总结范文

2023-09-19

航空安全员培训总结范文第1篇

关键词:航空企业;信息系统;安全处理;现状;体系

随着计算机网络技术的不断发展,信息数据系统广泛应用于航空企业的信息管理中。然而,航空企业因其服务行业的特性,需要不断将航班等外部信息传播发送给旅客,另一方面,航空企业内部管理信息却需要做到严格的保密,这就对航空企业的信息系统安全处理提出了高要求,航空企业必须建立一套全面完备的信息安全处理体系,只有这样,才能提高航空运输信息的安全水平,保障航空企业的稳定发展。

1 航空企业信息系统安全管处理现状

近年来,我国航空企业已经开始广泛应用信息管理系统。在这些企业的信息系统中,包含了对交通服务、航班导航、天气情况以及企业内部信息的各类应用,航空企业信息管理部门需要将这些信息进行整合,构建成为一个完整的信息管理系统。然而,从目前航空企业的信息系统安全管理来看,多数航空企业在进行信息系统安全管理的研究时,都是将重点集中在某一特定领域,通过病毒检测系统、认证系统等对特定领域进行信息安全处理,并没有一个全面完整的信息安全处理体系。

另外,国家有关部门已经加强了对航空信息安全的重视,中国民用航空局颁布了关于管理民用航空安全信息的规定,通过将各航空企业的信息管理系统进行统一监督,统筹管理全行业的信息安全管理系统。无论从当今形势发展来看,还是从国家有关部门对信息系统安全管理的重视程度来看,建立一套完整的信息系统安全处理体系对于航空企业都是非常有必要的。

2 构建航空企业信息系统安全处理体系

在对信息系统安全处理体系进行构建时,应当遵循可行性、灵活性、扩展性等原则,使信息系统的安全处理能够满足信息的完整性、保密性和可用性。在进行信息系统安全处理体系构建时,可以用到的安全技术大致包括计算机病毒防范技术、信息侦测技术、安全操作平台技术、安全审计和入侵预警技术、内容分级监管技术等。

2.1 构建航空企业信息系统安全处理体系的初始步骤

(1)确定控制用户访问的安全处理系统。在进行访问权的控制时,可以设置相应的客户端界面,利用DCE/Kerberos身份验证机制,只要用户输入的个人信息得到验证后,用户才能进行下一步访问。还可以设置一种封闭策略,只有得到授权的用户才能获得相应信息。但是,在通过限制用户访问来达到信息安全处理的效果时,应当注意对数据信息的最大共享原则,使用户能够通过客户端获得对所有数据的访问权,除非是不应当开放的保密性数据。

(2)建立备份制度和事务日志制度等。对于信息系统而言,其安全性总会受到一定的威胁,企业在进行信息系统的安全处理时,还应当重视对数据的备份,使数据能够在受到安全威胁后得到有效恢复。

(3)确定信息数据安全的最小单位。在构建航空企业信息系统的安全处理体系时,可以将属性或关系作为最小安全单位,从而满足对信息安全性的高要求。

2.2 进一步构建航空企业信息系统安全处理体系的策略

在航空企业信息管理系统中,安全处理内部保密信息是很重要的,但对需要向外界公布的信息数据也不容轻视,因此仅仅依靠DCE/Kerberos身份验证机制无法进行全面的安全处理。

(1)建立信息系统的自行监控和预警机制

保障信息系统高效稳定的运转是航空企业进行各项业务的关键,因此,在进行信息系统的安全处理时,首先应当做到的就是对系统运行的监控和预警,从而能够早发现、早解决系统运行问题,避免影响航空业务的运行。

(2)应用各种安全产品,构建全面的防御体系

在航空企业信息系统建立安全处理体系时,航空企业应当加大投入力度,建立一个全面的防御体系,从而减少安全问题的产生。例如,在建立防病毒、防黑客体系时,可以通过部署应用漏洞扫描软件、防病毒软件等安全产品,构建出一个全面的防御体系,将信息系统的内部运转充分控制起来,从而能够及早发现安全问题,及早解决。

(3)设置控制用户访问的安全处理策略

航空企业的信息系统在为用户提供服务时,使用的是一种端对端的信息交流方式,因此,保障信息传递过程中的信息安全,防止信息遭到修改是信息安全处理的重点。SOAP协议基于XML数据结构,它可以为用户提供信息交换的平台。为保护SOAP协议的安全性,进而保障信息安全,我们可以进行用户查询权、修改权及删除权的设定,通过设立安全矩阵的方式将各类信息及各类人员的权限进行分类处理,从而提高信息管理系统的运行效率,如下表1所示。

通过这种矩阵式分类,就可以直观地将各部门权限表现出来,从而达到对信息系统客户端的有效管理。

(4)实现信息系统各子系统之间访问管理的安全性

在信息系统的使用中,用户对资源的使用往往会涉及到整个系统中的多数子系统,在访问这些子系统时,系统需要对授权进行逐一判断,这就会使系统属性发生改变,安全隐患也就随之而来,因此,应当建立一种访问控制体系,用于对访问各子系统信息资源的安全处理。

UCON模型,就是适应现代业务流程访问控制而产生的新型模型,包含了主体、客体和权限三个基本元素,它将义务、条件和授权作为了决策进程的一部分,提供了一种更好的决策能力。这种模型区别于其他访问控制模型之处就在于它的可变属性,可变属性可以随着访问对象的改变而发生改变,这种模型解决了传统的访问控制技术缺乏综合性的问题,并涵盖了安全和隐私两个重要方面,是一种具有决策连续性和属性易变性特点的访问控制模型。通过对UCON模型和数据库管理系统的综合使用,可以有效保护信息系统的数据资源,并能够在结合其他技术的基础上,对计算机系统资源和网络资源进行保护,从而达到航空企业信息系统安全处理的目标,防止非法访问现象的发生。

2.3 构建完善的航空企业信息系统安全处理体系

一个完整的信息系统安全处理体系,必须涵盖了从客户端到服务提供端,再到访问控制端的安全处理流程。首先,对于客户端安全处理环节的实现,可以借助用户身份信息的收集和对服务返回结果的安全处理,并运用DCE/Kerberos身份验证机制等安全平台操作技术对信息系统的安全性进行管理。其次,是对服务提供端安全处理的实现,这一环节包括了对用户身份的验证和对数据传输的安全处理,可以使用SOAP协议等安全审计技术为信息系统提供安全保障。最后,是对访问控制端安全处理的实现,这一环节可以分为对系统各环节的信息匹配和对访问控制服务的安全处理,是整个信息系统安全处理的重要环节,在构建系统安全处理体系时,可以使用UCON模型将访问控制权具体化,并设立安全矩阵,最终达到信息系统安全处理的目的。

总结:

航空企业的行业特性,决定了构建符合其行业特点的信息系统安全处理体系是一个复杂而繁琐的过程,企业信息安全管理部门应当从实际出发,结合企业信息系统的客户端、服务端以及数据库对信息安全的不同要求,运用现代化技术,依据信息系统设计原则,构建一个既能满足共享性,又能满足保密性的独特的安全处理体系。另外,企业管理部门不仅要加大对技术的扶持和研发,还应当注重对企业内部人员的信息安全教育,能够建立一个完善的信息系统管理制度,从而使企业人员能够积极进行信息系统的安全防护。

参考文献:

[1]郝梁怡.浅析民航空管信息安全管理[J].中国科技纵横,2013(12).

[2]张云高.基于SMS关键要素的航空公司安全管理信息系统分析与设计[J].电子科技大学,2011(1).

[3]田波,吴倩,甄浩.航空公司信息安全管理系统的构建与安全保障体系研究[J].情报科学,2011(9).

[4]白瑜.基于UCON的访问控制的应用[J].电力学报,2012(6).

[5]付茂沼.民用航空信息安全研究[J].中国民航飞行学院学报,2010(3).

[6]姜鹏.民航空管信息处理系统的安全保障[J].中国新技术新产品,2011(13).

[7]王哲明.民航空管信息化建设中的信息安全管理[J].民航科技,2009(1).

作者单位:南方航空深圳分公司,广东深圳 518052

航空安全员培训总结范文第2篇

目录

第一章 总则 第二章 安全责任制 第三章突发事件处置预案 第四章安全设施 第五章用火、用电

第六章安全教育培训与检查整改隐患 第七章安全问责

第一章 总则

一、为保证分公司财产及员工人身财产安全,保障公司正常工作及秩序,根据公司实际情况, 特制订安全管理规定。

二、本规定适用于公司各部门的安全管理工作。

三、各部门应当严格遵守法律、法规、规章,贯彻重制度、勤教育、细检查、严奖罚的安全管理工作方针。安全工作要以预防为先、教育为本、规范化管理为手段,切实把安全工作放在各项工作的首位。

四、公司安全管理工作,应达到所有的岗位都有安全制度和职责,所有的安全工作都有人去做,每个环节都有人去检查,有隐患都能及时发现并整改,有违章行为都能得到及时纠正。

第二章 安全责任制

一、安全工作贯彻“谁主管、谁负责”的原则,公司的法定代表人或主要负责人对公司的安全工作负全责。应当制定各级和各岗位的安全职责,明确各级、各岗位的安全责任人。

二、法定代表人

(一)建立健全本公司安全管理制度,认真学习并严格执行安全责任制度。

(二)每年年初须同本公司各部门负责人签订安全责任书。 (三)按时参加上级或公安部门要求其参加的安全会议及安全工作培训,及时传达和落实有关精神和要求。 (四)对职工的安全教育每年不少于一次。

(五)组织召开领导班子会,专题研究安全工作,每年度不少于一次。 (六)每年安排一定数量的经费,保障安全设施正常工作和安全工作的正常开展。

三、主管安全工作的领导

(一)认真学习并严格执行安全责任制度。

(二)按时参加上级或公安部门要求其参加的安全会议及安全工作培训,及时传达并落实有关精神和要求。

(三)组织综合办公室等部门进行安全检查,每月不少于一次,对发现的问题及时提出明确具体的整改意见并督促落实。 (四)每半年对安全工作进行一次总结。

(五)具体组织有关部门整改隐患,并对一时整改有困难的隐患采取切实可行的安全措施。

(六)具体组织实施对违反安全制度行为的处罚。

(七)熟悉并检查督促全体职工认真履行各自的安全职责。

四、主管其他工作的领导

(一)协助法人代表并根据法人代表的安排做好安全保卫工作。 (二)检查、督促、指导所分管的部门认真履行其安全职责。 (三)将自己所分管的工作同安全保卫工作同计划、同布置、同检查、同评比、同总结。 (四)对自己分管部门存在的隐患及时提出并积极配合整改。 (五)督促检查所分管部门职工参加各种安全工作会议、培训和突发事件预案的演练。

五、安全生产管理员

(一)认真执行上级和公安消防部门有关安全保卫方面的规章制度。认真履行本岗位的安全职责,积极主动地做好安保管理工作。 (二)坚持经常性安全检查,做到每天上班后和下班前例行巡查,并对巡查情况进行记录。

(三)对本公司夜间、节假日值班、保卫情况的检查,每周不少于一次,发现问题及时处理。

(四)按时参加上级和公安机关召开的安全会议及各项安全活动,及时传达贯彻会议精神并将贯彻情况进行登记。

(五)确定防火重点部位,建立防火档案、制定灭火预案,坚持每年组织一次全体工作人员参加的消防演练,按时检测更换灭火器材;检查、维护、保养安全设施每年不少于两次。

(六)结合形势组织开展防火、防盗等项安全工作的宣传教育,每年不少于一次。

(七)做好临时工、外聘人员的录用审查工作,建立、健全各种人员档案、政审材料。

(八)每季度对保安人员进行一次安全形势教育和安全工作讲评。 (九)及时掌握员工思想动态,采取措施预防各类事故的发生。

六、传达室保安员

(一)认真执行上级和公安消防部门有关安全保卫方面的规章、规定和制度。认真履行本岗位的安全职责,积极主动地做好安全保卫工作。 (二)按时上班到岗,严禁擅自离岗,下班时认真填写工作记录。 (三)做好来客和外来车辆的登记工作,及时制止无关人员进人。 (四)严禁无关人员在传达室内停留。

(五)对出入大门人员的可疑迹象,必须查问并采取妥善措施。 (六)夜间不得随意开门,外来人员要核验证件,确认后通知值班干部接待。

(七)必须清楚当班值班干部及其所在位置,并能迅速联络。 (八)熟悉消防安全设施和报警设施的位置,熟练使用各种器材,熟悉各种安全预案,果断处理有关情况。

(九)在执勤中不准离岗饮酒、看电视、听收录音机、看书报、聊天、睡觉或做其它与执勤无关的事情。

(十)爱护配备的警械,不得玩弄、损坏警具。 (十一)认真填写值班登记记录。

七、电工

(一)认真执行上级和公安消防部门有关安全保卫方面的规章、规定和制度。认真落实本岗位的安全职责,积极主动地做好安全保卫工作。 (二)准确掌握本公司用电情况,建立各部门电器使用档案,杜绝超负荷或带故障用电。

(三)对本公司用电设备、线路进行巡查,每周不少于一次,发现问题及时解决,对不按规定用电的,有责任进行纠正。对情节严重的,应会同综合办公室、人力资源部门根据奖罚制度给予处罚。 (四)负责本公司日常各用电线路、设备的安装、更换、检测和维护保养,保证用电安全。杜绝非电工人员操作。

(五)对在各部门检查中发现的隐患,必须在规定期限内解决。对有困难一时不能解决的,必须采取应急安全措施。

第三章突发事件处置预案

一、为及时有效的处置各种突发事件,最大限度地减少财产和人员伤亡,公司要紧密联系其内部及周边环境的实际情况,制定切实可行的突发事件处置预案,并根据变化的情况及时进行修订。

二、公司遇突发事件时,公司领导应当立即赶赴事故现场指挥抢险工作,在抢救人员及公司财产的同时保护好现场,有条不紊的组织实施突发事件的处置预案。

三、领导对已经制定的突发事件处置预案,要亲自组织落实、修改、健全和演练。消防演练每年演练不少于1次。通过定期演练预案,使公司领导和干部职工熟练运用预案,做到有突发事件发生,能够按照预案各就各位,各负其责,有序地组织实施。

四、通常发生的突发事件处置预案的参考类别: (一)火灾处置预案 (二)盗窃案件应急预案 (三)爆炸事故应急预案 (四)破坏案件应急预案

五、处置突发事件的主要方法和内容: 火灾处置预案

(一)公司应建立处置火灾的组织机构,明确人员分工和职责。一般情况,应由现场的职务最高者或非工作时间的值班干部担任现场的总指挥;

(二)火情发生后,应立即向公司领导、上级主管部门以及公安、消防等政府主管部门通报火灾情况,并迅速组织安全防护、救护伤员。 (三)报警和接警处理程序:发现初起火灾进行扑救的同时立即拨打119报警,报警时要讲清起火单位、地址、燃烧物、火场范围,附近有无危险剧毒、爆炸、易燃化学物品存放及接警路口等,并迅速打通消防通道,到接警路口接消防车。 盗窃案件应急预案

(一)盗窃案件发生后,第一发现人应立即向公司安全生产管理员、公安部门报案,并讲清情况。

(二)公司安全生产管理员接到报告后,应迅速赶到案发现场,组织人员保护好现场,积极配合公安机关处理现场和案件调查工作。 (三)认真总结教训,加强日常安全防范工作。 爆炸事故应急预案

(一)爆炸事故发生后,应及时组织抢救伤员,实施灭火,视情况可立即拨打119请消防队来灭火。

(二)现场人员及时向保卫部门和公安机关报警,保护现场,配合调查。

(三)公司安全生产管理员及时向公司主管领导和上级主管部门汇报爆炸情况,配合公安机关进行调查工作。

(四)如因设施设备原因造成的爆炸,应请专业技术监督等相关单位配合公安机关进行设施设备的检测调查工作。

(五)如发生非设备原因爆炸,或有犯罪分子有意搞破坏实施的爆炸,应迅速疏散周围人员,及时与急救中心联系,进行抢救伤员,通知公安机关封锁现场,进行侦破工作。 破坏案件应急预案

(一)破坏案件发生后,发现人应及时向公司安全生产管理员报告,并向公安机关报警,讲清情况,配合调查。

(二)公司安全生产管理员应组织对破坏现场进行保护和封闭,以便公安机关勘查。

(三)公司安全生产管理员分别向上级主管领导和机关汇报案情。 (四)与有关部门共同分析案情,查找漏洞,完善制度,加强治安管理,杜绝类似事件再次发生。

第四章安全设施

一、消防器材管理

(一)建立灭火器的档案资料,注明配置类型、数量、设置位置、检查维修单位及人员、更换药剂的时间等有关情况,每年对灭火器进行维护保养。

(二)每年入冬前对消火栓进行润滑、防冻等项保养维修,确保处于良好的工作状态。

(三)消防器材应该定位保管,干粉灭火器应放在干燥、通风、避雨、防潮和便于提取使用的地方;水龙头、喷枪、钩子应放在铁皮消防箱内,并在消防栓周围就近存放;消防铁锨、镐、斧、水桶等灭火工具均应存放在重点部位附近,便于应急使用;消火栓的井盖、柜门要用明显的红色作为标识。

(四)消防器材和设施不得随意挪用或移动,因工作需要动用时,应当报请综合办公室批准。

(五)技防设施的中控室,应独立使用,除管理使用人员外,其他人员不得入内,中控室内应配备安全防范器具,安装专用报警通讯设施;不得在中控室电脑上安装与工作无关的软硬件系统。

(六)消防报警设施确保24小时开机;防盗报警设施根据需要合理确定开关机时间,摄像监视器确保24小时录像,录像保留一个月。 第五章用火、用电

一、办公楼内禁止使用明火,资料室、档案室、储藏室、仓库等禁止吸烟。

二、用火部位,使用人应向综合办公室提交书面申请,批准后,方可使用。

用火应符合下列要求:

(一)用火部位周围严禁堆放易燃物品,禁用漆料、汽油、酒精等易燃物品;

(二)用火部位旁应设有灭火专用水桶,装满水应急备用,并备有消防器材;

(三)确定用火部位的安全负责人; (四)禁止将带火炉灰倒放在室外; (五)有防煤气中毒措施。

三、需要进行电焊等明火作业时,施工部门应当按照有关管理规定到综合办公室办理审批手续,落实现场责任人,清除作业区域的易燃、可燃物,配置消防器材。电焊操作人员必须持证上岗,遵守操作规程及消防安全规定,并落实相应的消防安全措施。

四、任何部门不得擅自增添电器设备、更换接线板、接拉临时线,因工作需要应当以书面形式报综合办公室批准,由专业电工安装。在使用中如发现有不安全问题,应及时报综合办公室并请电工处理。

五、严禁在接线板周围堆放易燃物或存放带水用具,下班后要切断电源。

六、用火、用电部位部门负责人的安全工作要求

(一)认真执行上级和公安消防部门有关安全保卫方面的规章制度。认真履行本岗位的安全职责,积极主动地做好安全保卫工作。 (二)各部门使用空调和电热器具必须经综合办公室批准,不得擅自安装使用。

(三)临时用电线路,必须由本单位电工负责安装。

(四)用火、用电部位有足够的消防器材,四周(2米之内)禁止存放易燃易爆物品。

(五)下班前认真检查各用火、用电部位,必须灭掉火源、拉闸断电,确保安全。

第六章安全教育培训与检查整改隐患

一、公司应当通过各种形式开展经常性的安全教育和宣传活动,理解“365—1=0”这个特殊概念的含义,即一年365天,抓安全工作时时刻刻不能懈怠,不能有丝毫的麻痹思想,认真细致地做好每一件事。一年365天,安全这根弦绷了364天,只有一天放松了,就有可能出事故,哪怕只出一件事故,全年的工作成绩就等于零。 安全教育培训的内容通常包括: (一)有关法律法规、安全制度。 (二)本部门、本岗位各种安全工作内容和保障安全的操作规程。

(三)有关消防设施和器材的性能、使用方法,扑救初期火灾以及自救逃生的知识和技能。

(四)对突发事件的预案进行培训和演练。

(五)组织新上岗和进入新岗位的职工进行上岗前的安全培训。

二、各部门应当对政府管理部门有关安全工作的重要指示、通知给予高度重视,认真贯彻落实。每逢重要时期、重大节假日,综合办公室应当组织相关人员对公司的安全工作进行检查,消除各种隐患,确保公司内部的安全。

公司坚持每月、部门坚持每周、岗位坚持每日进行安全检查,检查的内容通常包括:

(一)用火、用电的安全情况。

(二)安全出口、疏散通道是否畅通,安全疏散指示标志、应急照明是否完好。

(三)消防设施、器材是否处在正常的工作状态,消防安全标志是否到位、完整。

三、公司对存在的各种隐患,必须及时予以整改;对下列违反安全规定的行为应当责成有关人员当场改正,并督促落实:

(一)违章使用明火作业或者在具有火灾、爆炸危险的场所吸烟、使用明火等违反禁令的; (二)将安全出口上锁、遮挡、或者占用、堆放物品影响疏散通道畅通的;

(三)消火栓、灭火器被遮挡影响使用或者被挪作他用的; (四)消防设施管理、值班人员和防火巡查人员脱岗的; (五)违章关闭消防设施、切断消防电源,堵塞消防安全通道的; (六)其他可以当场改正的行为。

违反以上规定的情况以及改正情况应当有记录并存档备查。对本公司无力解决的安全隐患,应当及时报上级主管部门解决。

第七章 安全问责

一.部门有下列情行之一的,给予部门负责人一定数额的经济处罚。

(一)对本部门从事施工、办公、洽谈业务的外部人员管理不善的; (二)不落实防火、防盗工作紧急情况预案的;

(三)不按要求参加公司安全工作会议、活动,经批评后不改正的; (四)人为因素发生火险的;

(五)未按消防安全的有关规定使用电热器具或明火的;

(六)对严重违法、违章、违纪的职工,未及时了解情况、妥善处理并向人力资源部报告的。

二.职工个人有下列情形之一,给予一定数额的经济处罚。 (一)不熟悉本公司安保工作制度或本人所在岗位的安全规定的; (二)无故不参加公司组织的有关安全保卫工作的会议、活动的; (三)不知道火警电话号码和匪警电话号码,不会报警,不会使用本单位配备的安全设备的;

(四)损坏安全设施,不主动修复和及时报告的;

(五)在档案室、保管室、资料室、仓库及其他禁止吸烟的场所吸烟的;

(六)不按规定存放、处理和销毁易燃、可燃物的; (七)不经批准擅自乱拉电线或对电器设备管理不善的; (八)无电工、焊工资格证,擅自进行电、气焊操作的; (九)工作人员离开工作现场后,该断电而未断电的; (十)发生火灾后,不积极扑救和迅速报警的;

航空安全员培训总结范文第3篇

本次共培训三大课程,即《安全生产的法律法规知识》;《安全技术基础知识》;《生产经营单位安全生产管理》。

在《法律法规知识》课程中主要针对安全生产有关的法律法规,如《安全生产法》,《职业病防治法》,《劳动法》,《消防法》,《广东安全生产条例》等进行培训学习,并在本课程中学习了注册安全主任制度的相关知识。在本课程中,学习到我国安全生产的方针为“安全第一,预防为主”,从劳动者的生命安全和身体健康,从危险识别,从生产条件,从对劳动者的安全教育和安全操作,从生产的安全保障等阐发了安全第一的内涵,从完善安全生产条件,从开展经常性的安全教育提高劳动者的安全素质,从加强和完善安全管理的各项工作等阐发了预防为主的内涵,并学习了安全与生产,安全与效益的关系等。

在《安全技术基础知识》课程中主要学习了防火防爆,职业卫生,机械安全,电气安全相关知识,主要是从技术层面上分析事故造成的各种直接间接原因,接合我公司实际情况与去年的所发生的几起工伤和火灾事故,本章知识内容与我公司有着密切联系。

在《生产经营单位安全生产管理》课程中主要学习了安全生产的基本观点,安全生产制度管理,安全生产检查,特作业人员管理,现场安全管理,安全生产教育培训,伤亡事故管理等相关知识,本章主要从管理和制度层面上对安全生产进行了学习。

二 对培训课程几项重点概括

1 从国家和企业各类伤亡事故案例中可以得出安全生产十分重要这一结论,因为事关劳动者的生命安全与身体健康,事关企业的生产与效益。安全与生产,安全与效益不是对立的而是相互促进相辅相成的关系,不能简单的分割,要统一看待。应树立和运用系统,预防,科学的观点开展安全工作和管理。所以加强各级干部的思想态度的转变和全员技术与知识的学习,是一项十分必要和重要的工作。 2 注册安全主任制度是由广东省借鉴英国新加坡等国和地区的经验于1994年率先在深圳试行的一项制度。制度的意义在于配备专职安生产管理人员,加强安全生产监管,解决“没人管”和“不会管”的问题,通过专职人员使企业全员增强安全法制观念,提高安全生产意识,掌握安全生产技术,学习和运用安全生产知识,推动和开展各项安全生产相关工作,诸如执行国家安全生产相关法律,法规和方针政策,建立健全安全生产责任制度,安全生产管理制度,工作档案制度,安全操作规程等。

3 我国对安全生产的新格局是政府统一领导,部门依法监管,单位全面负责,社会监督支持。企业安全生产由主要负责人负全责,国家以法律形式对企业负责人和注册安全主任的职责和法律责任进行了规定。安全生产的方针是安全第一,预

防为主,安全生产的实质是安全生产,人人有责,因此公司的安全生产相关工作应在主要负责人带领与指导和安全主任的推动与牵头及全员参与全面进行。 4 安全生产的主要内容有:(1):建立健全安全生产管理机构;(2):建立健全安全生产规章制度;(3):完善安全生产条件;(4):进行安全生产宣传教育;(5):开展安全生产检查;(6):加强生产现场安全生产管理;(7):做好事故预防和事故处理工作。接合公司实际情况,上述内容将是我公司今后开展安全工作的重要方面和主要方面。

5 引发安全事故的直接因素有人的不安全行为,物的不安全状态,间接因素是管理的欠缺。人的不安全行为有违章违纪操作,思想上麻痹大意,技术上薄弱,知识上缺乏,上岗未经培训考核等,物的不安全状态有安全设施装置的缺陷,物体放置工作场所的缺陷,防护用品的缺陷,设备工具方面的缺陷等,管理的欠缺主要是对人对物的监管不力,未能及时发现,及时控制,及时处理等。

三 公司安全生产管理工作的现状和不足

航空安全员培训总结范文第4篇

前言

为了防止人身触电,电气火灾,电器伤害等电器事故,使国家,单位及个人财产不受到损害做本次安全用电培训。

一、电对人体的伤害

二、电器火灾的预防及应急处理

三、电器正确使用方法

四、安全用基本电常识

电对人体的伤害

1. 电击:指电流通过人体,破坏人体心脏、肺及神

经系统的正常功能。

2. 电伤:指电流的热效应、化学效用和机械效应对人体的伤害;主要是指电弧烧伤、熔化金属溅出烫伤等。

3. 电磁场生理伤害:指在高频磁场的作用下,人会出现头晕、乏力、记忆力减退、失眠、多梦等神经系统的症状。

一般认为:电流通过人体的心脏、肺部和中枢神经系统的危险性比较大,特别是电流通过心脏时,危险性最大。所以从手到脚的电流途径最为危险。

触电还容易因剧烈痉挛而摔倒,导致电流通过全身并造成摔伤、坠落等二次事故。

触电的后果

心脏——心室颤动

中枢神经—中枢神经强烈失调

头部—昏迷死亡

脊髓—瘫痪

电器火灾的预防及应急处理

1、电器火灾的原因 :

(1).电器短路:由于线路绝缘层损坏,导线短路产生强烈的火花,引起可燃物起火。 (2).超负荷:由于同时开启的电器用电量超过导线安全值,导线升温引起火灾。 (3).漏电:漏电会产生火花,引起火灾。

(4).线路接触不良,发生升温或打火,引起火灾。

电器正确使用方法

1、购买带有3C质量安全强制人证标志的电器。(合格产品)

中国强制性产品认证”,它是我国政府为保护消费者人身安全和国家安全、加强产品质量管理、依照法律法规实施的一种产品合格评定制度

2、导线

整齐排放,固定位置,并远离通道。不要乱接乱拉电源线。要确保电源线与暖气管保持一定的安全距离。

3、电源插座

固定与摆放。

(1)不要直接放在地面。

(2)与饮水机、易燃物离开一定距离。

(3)避免负荷过重

4、用电设备

(1) 不用用湿手或抹布触碰带电设备、开关等装置。

(2)出现故障,要及时通知专业人员维修或更换。

(3)下班离开办公室时,要检查开关是否断电。 (4)发生触电应首先使触电者脱迅速离电源。 5 .带电灭火应注意:

a、不能用泡沫灭火器和清水灭火器。(要是用干粉灭火器) b、保持安全距离。

c、如遇导线断落地面,要划出警戒区。 e、报警

办公室安全用电常识

1) 用电设备应装设调试合格的漏电保护器,以保证使用电器时的人身安全。电器在使用时,应有良好的外壳接地。

2) 电源插头、 插座要安全可靠,损坏的不能使用,根据电器容量合理用电,避免过负荷使用。

3) 尽量避免线路有接头,如有接头应确保接触良好,连接可靠。 4) 湿手不能触摸带电的电器、不能用湿布擦拭使用中的电器。

5) 电器在使用过程中,发生打火、异味、高热、怪声等异常情况时,必须立即停止操作,关闭电源,并及时找电工检查、修理,确认能安全运行时,才能继续使用。进行电器修理必须先停电源。

6) 电源开关外壳和电线绝缘有破损或带电部分外露时,应立即找电工修好,否则不准使用。发现电线断落,无论带电与否,都应视为带电,应与电线断落点保持足够的安全距离,并及时报修。

7) 空调、电脑等用电设备的出风口不可遮挡与覆盖,并经常进行清理,保持通风良好。 8) 提倡文明用电,室内照明应做到人走关灯,空调、电脑复印机等电器设备长时间不用应切断电源,拔下插头, 以防意外。

9) 电水壶(煲)、台灯等电热器件,必须远离易燃物品,使用过程中不能离人,用完后应切断电源,拔下插头,以防发生意外。

航空安全员培训总结范文第5篇

在培训中,是专家们的精彩讲座一次次的激起我内心的感应,更激起了我的反思,在我以前的教学工作中存在着不少问题,有思想怠慢的问题、有理论和信心不足的问题、也有操作不得法的问题。各位专家的讲座给了我很多启示,让我受益匪浅。下面就是我在这次培训中的一些体会:

一、对课堂教学行为的重新认识与思考

课堂是教师教学生命力的所在地,也是学生智慧的发源地之一。

(一)要及时反思自己的教学

传统意义上的课堂,就是教师讲,学生听,老师很少审视自己的教学是否引起了学生的兴趣,也不够关注学生的参与度是否与自己有关。当学生出现与课堂教学不一致的行为时,只是一味怨学生,很少反思自己的教学行为是否适应了学生心理特点,激发了学生的求知欲。优秀教师之所以优秀,其特点之一,就是每节课后及时反思自己的教学,不断改进教学,以增加课堂教学的魅力,达到及时调控学生的情绪,引导学生积极参与课堂教学的目的,使学生获得更好的发展。

(二)要留给学生思考的空间和时间

学生获取知识的结果,远远比不上他获取结果的过程重要。让学生在学习上有所发现,有所体验,重要的前提是给予他在学习和研究知识的过程中主动思考与积极探究的时间与空间,这样,他的体验才是幸福而自信的。如:“小组合作学习”、“让学生亲历阅读过程”等。

(三)要学会欣赏学生

教师要在教学中树立以学生为本的现代教育观念,给每个学生提供思考、创造、表现及获得成功体验的机会。做到这一点,教师要学会欣赏每一位学生,发现每一位学生的闪光点。学生在老师的关注中,不仅会喜欢老师,喜欢上课,产生融洽和谐的师生情感,还会在课堂上积极表现,快乐愉快地去学习。

二、提升了理论水平,认识到科研的重要性

通过对教育研究的理解,基本上能用理论来指导自己的实践活动。在教育教学理论的指导下,把握了教改方向!坚定了探索新路子的信心,并增加了教育科研的意识,认识到不能只做教书匠,而要做新时期的教育家,特别是有关综合性学习的教学,我们不但认识了它的重要性,也掌握了一些实际的操作方法和注意事项。综合性学习将带给学生超越课本的新的只是领域,教师要认真对待。

三、认识到继续教育的重要性,树立了终身学习的目标

这次培训,就自身更新优化而言,树立了终生教育(学习)的思想。以前总以为搞继续教育没有学到什么新知识,所以总觉着耽误时间,不如读读书,备备课,这次,通过听取了报告,真正认识到了继续教育的重要性,树立了终生学习的目标,提高了对继续教育的认识。学然后知不足,这是我的一个体会。在培训中,培训老师的耐心指导、学员的激烈讨论都给我不少启发。通过培训,感觉以前所

航空安全员培训总结范文第6篇

暑期校车驾乘人员安全知识培训总结

为期一天的来安中心小学暑期校车驾乘人员安全知识培训已经结束,全街道校车办及相关小学(幼儿园)校车驾乘人员共20余人参加了培训学习。

培训班上,来安中心小学分管校车管理的副校长胡传贤及来安中心小学政教处刘兆余主任先后就“道路交通法律法规”“驾乘人员职责”“车辆维护保养”等内容并结合我校校车管理的工作实际进行了深入详细的讲解,期间,刘主任带领驾乘车人员观看了校车安全事故视频选集。然后从乘车时间、乘车纪律、上下车要求等方面对驾乘人员进行了全面细致的教育,重点对乘车制度、上下车时间和行车中途的安全作了详细说明。还进行了校车安全事故应急演练观摩。最红,组织了参训人进行了效果检测。

通过培训学习使得驾驶员使驾乘人员感受到了:

一、要遵纪守法,严格按照交通规则;

二、要规范学生接送工作;

三、要注重加强业务知识学习,不断提升业务知识及紧急救护水平,要把学生安全乘车工作作为头等大事,把工作落到实处,落到细处,时时不麻痹,处处不大意。

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