科技之冬活动总结范文第1篇
培训工作总结
2006年，在夹河子乡党委、政府支持下，夹河子乡科委认真开展各项培训工作，把科技人员培训工作同全乡产业结构调整需求结合起来，努力提高科技人员素质，积极发挥科技人员的作用，坚持“实际、实用、实效”的原则，加大引进技术人才和先进技术，推广科技成果，加大我乡特色农业发展( 加工番茄种植、畜牧养殖业、蛋奶禽基地建设)，全面提高劳动者的素质和生产技能，为夹河子乡农牧业增效，农民收入提供了有力的科技支持。
一、加大科技人员培训力度：
为了提高科技人员的业务素质与理论修养，更好地为广大农民服务，特制定科技人员培训计划，使此项工作有计划、有安排，确保科技人员培训工作能顺利圆满地完成。
(一)采取走出去培训方式，市农业局、畜牧局、农机局、林业局等部门主办的各种学习班，专题讲座，市委党校举办的农业培训班，乡机关举办的科技讲座，外出参观考察学习等，共实施外出人员培训120人次，主要培训内容有各种作物的高产攻关，配方施肥技术，病虫害的综合防治，新技术、新品种、胚胎移植、牛羊育肥等技术，外出参观乌市高新节能温室、蔬菜保鲜等。
(二)召开各种座谈会、现场会。例如：种植业产业结构调整，新技术推广应用座谈会，无公害蔬菜协会、观光农业旅游座谈会、养殖协会座谈会等，召开春耕春播现场会，无公害蔬菜基地现场会，作物高产攻关现场会等，采取多种形式进行培训，共召开座谈会4次，现场会4次，累计培训人数达400人次，科技人员更新了知识，科技人员理论水平和专业技术进一步得到了提高。
二、引进人才，加大科技队伍。
充分利用科技特派员工作站，2006引进各类农业科技人才共8名，高级农艺师、高级畜牧师等，大力推广农业高新技术成果，主要有无公害蔬菜生产技术、胚胎移植技术、牛羊育肥技术等建立科技示范区、示范户，扩大优良品种、先进技术的覆盖面，积极发挥示范典型的辐射作用，开展实用技术培训，不断提高农牧民科学文化素质，并积极开展技术的试验、示范，加快农业高新科技成果的转化，推进科技项目实施，提高农产品的品质和产量，引进新品种5项，新技术4项，推广新品种新陆早12号、简化棉，膜下滴灌技术、测土配方施肥技术、转光膜、胚胎移植技术等， 产生了具大的社会效益和经济效益，带动夹河子乡农业结构调整，受到了农民的好评。
三、普及科技知识，加大新技术的宣传力度。
全乡有耕地1.75万亩，有劳动力3850人。乡党委、政府高度重视科技培训，并把培训工作列入乡党委的重要日程，纳入年终考核，每年年初制定培训计划，积极采取多种形式，分期培训的方式对农牧民进行培训，今年全面实施科技入户示范工程，采取技术人员入户指导，建立了科技人员直接到户、良种良法直接到田、技术要领直接到人的科技成果快速转化长效机制。建立科技示范户100多人，科技人员的考核权交给农户，增强了技术人员责任感，使他们全身心地投入工作。2006年举办培训班9期，培训人数达3500多人，少数民族1000多人次，基层干部320人次，妇女1300人次，投入科技人员17人次，农民技术员2名，共发放“科技简报”12期，宣传资料4500多份，播放科技光盘30场次，培训的主要内容有：、新品种、新技术介绍、无公害蔬菜的栽培管理技术，膜下滴灌技术胚胎移植技术等。
今年利用“科技之冬”活动，组织召开经验交流座谈会具有典型的和先进的管理措施进行交流推广，得到很好的效果，目前，我乡农民学科技、用科技的意识明显增强，引进推广特色蔬菜品种的农户越来越多，农民收入大幅度增加，今年引进了豇豆、玉米制种，累计1500亩， 2006年农业先进技术覆盖面90%以上，优良品种覆盖面98%以上，畜禽良种覆盖率达90%以上，农民文化素质、种植水平有了明显提高，科技意识明显增强，为保障我乡的产业结构调整，农业增产、农民增收打好了坚实的基础，得到了预期效果。2006年，棉花的平均单产达到皮棉114.12公斤，玉米平均单产860.2公斤，番茄平均单产5.5吨，引进新技术4项，新品种5项，都取得了明显的经济效益和社会效益。
科技之冬活动总结范文第2篇
一、指导思想
以县xx次党代会精神为指导，全面实施《全面科学素质行动计划纲要》，围绕县委、县政府的中心工作，动员社会各界力量，在城乡广泛开展形式多样、内容丰富的科普活动，为促进全县社会主义新农村建设，构建富裕和谐的新克东做出更大贡献。
二、活动主题
科普与建设富裕和谐的新克东同行
三、时间安排
克东县第xx届科普之冬活动从XX年12月下旬开始至2012年4月底结束。
四、活动内容
(一)以增加农民收入为目标，加快农业结构调整，为新农村建设服务
一是开展农业实用技术培训。要通过开展“三下乡”活动、“专家入户工程”活动、科普大蓬车、电视讲座等形式，普及推广农业先进实用技术，提高农村各业生产的科学化水平。在种植业方面，要坚持以优化品种、提高产品质量为核心，重点推广大豆窄行密植和测土配方施肥技术。在养殖业方面，要坚定不移地开展以奶牛为核心的科普活动，强化奶牛防疫灭病，推进舍饲圈养和科学饲养，大力推广奶牛标准化养殖技术，加快推进“主辅换位”。
二是开展健康农村的科普活动。结合农村合作医疗的实施，加大农村卫生人才培养力度，提高农村卫生人员素质，同时开展传染病防治知识的宣传培训工作，提高基层传染病预防控制和医疗救治能力。
三是实施科普惠农兴村计划。通过“以点带面、榜样示范”的方式，在全县评比、筛选、表彰一批有突出贡献、有较强区域示范作用、辐射性强的农村专业技术协会、科普示范基地、农村科普带头人等先进集体和个人，不断壮大典型示范群体。充分发挥省农科院专家大院、农村专业技术协会、科普示范基地、农村科普带头人在促进农村经济结构调整、普及推广农业科技成果、增加农民收入中的示范带头作用，普及推广农业先进实用技术，引导帮助更多农民依靠科技进步，优化农业结构，不断提高农民组织化程度和专业协作水平，培养一批有文化、懂技术、会经营的新型农民。
(二)以推动技术创新为重点，提高工业化水平，为发展城镇经济服务
加强企业科普工作，营造爱科学、学科学、用科学的浓厚氛围。围绕飞鹤乳业、东兴农机、鼎泰药业、大地烟花和克东腐乳等龙头企业的产业升级和技术升级，开展创建科普(车间)单位活动，通过开展“讲理想、比贡献”、岗位练兵、技术比武、知识竞赛、技术培训等活动，提高企业职工的科学文化素质，培养职工科技创新能力，。推进适应当代技术进步和市场竞争要求的技术创新体制建设，加速高新企业的发展步伐。从实际出发，开展全方位的科普活动，普及科学知识和先进技术，针对企业重点产品的开发研制和关键技术的攻关革新，普及推广应用新技术、新工艺、新材料，促进企业技术进步。
(三)坚持以人为本，倡导科学、文明、健康的生活方式，为构建和谐社会服务
一是面向未成年人，培养创新意识和实践能力，推行素质教育。充分发挥中小学校、青少年活动中心和社区开展青少年科普教育的作用，组织学生开展“大手拉小手”、“节能在我身边”、科技创新大赛等科普教育活动，举办科技讲座、科学咨询、科普展览等，引导广大青少年积极参与科普活动和社会实践，培养未成年人学习科学、崇尚科学、摒弃陋习，不断提高思想道德素质与科学文化素质。
二是面向公务员，开展信息化和电子政务培训，提高公务员办公自动化水平，促进信息化建设。采取专题讲座、经验交流会、成果展示会和印发宣传品等各种形式，普及电子政务知识，提高社会各方面的认识和参与度。要在公务员队伍中有计划、有组织、分层次地开展电子政务知识技能培训，使机关工作人员能够熟练使用计算机进行网上办公，具有较高的电子政务应用水平。
三是面向城镇劳动人口，倡导科学生活理念，构建设和谐社区。以加强科普网络、科普队伍、科普阵地建设为重点，充分利用社区服务站、活动室、图书室、科普画廊等阵地，积极开展经常化、社会化、群众化的科普教育活动，重点加强传染性疾病预防、节约资源、保护环境、建和谐社会的科学思想宣传和普及工作，努力营造崇尚科学、讲究文明、破除陋习、反对迷信的良好氛围，培养居民形成科学、文明、健康的生活理念和生活方式。
五、组织领导
为确保第十九届科普之冬活动顺利开展，特成立克东县科普之冬领导小组。
组长：县委副书记
副组长：县政府副县长
成员：(按姓氏笔画为序)
办公室设在科技局，办公室主任由科协主席兼任。
六、具体要求
(一)加强领导、精心组织。要将第十九届科普之冬活动有声有色的开展起来，科技局要搞好组织协调，有关部门负责具体实施，搞好配合，形成合力。各乡镇要把科普之冬活动作为科教兴县的一
项重要工作来抓，纳入日程，大力支持。科普之冬活动时间长、规模大、涉及面广，各有关部门要发挥优势，以保证活动的健康发展，取得实效。
(二)整合资源，创新载体。要整合社会各方面的科普资源，充分利用现有科普设施，加强科普阵地建设，要把城乡科普画廊、板报、宣传画报充分利用起来，有针对性地组织开展科普讲座、科普培训、科普展览、科普咨询等内容丰富、形式多样的科普活动。要进一步增强创新意识、发展意识、改革意识和服务意识，使活动在形式、内容、机制和手段等方面有新的突破，进一步增强活动的社会效果。
科技之冬活动总结范文第3篇
工作总结
根据延安市科技局、市宣传部、市科协《关于举办2010年延安市科技活动周的通知》文件要求。为高标准、高质量的办好本次科技活动周，各有关部门单位精心组织、周密安排，成功开展了各种丰富多彩、极具特色的科普活动，广泛宣传了党和政府的科技方针、政策，展示了科技发展的新成果。活动通过对卫生知识，致富增收知识、就业技能的学习和健康文明的生产、生活方式的倡导，让广大群众切实感受到科学技术的力量，使全社会进一步形成崇尚科学、热爱科学、学习科学的良好风尚，为构建和谐社会营造了良好的氛围。活动在各参与部门的共同努力下，活动的各项工作取得了圆满成功。
一、领导重视，精心组织
各组织筹备部门和分管领导高度重视，成立活动领导小组，并下设办公室在科技局，5月11召开了协调会研究部署工作，作为主要承办单位的县委宣传部、县科技局、县科协做到早准备、早行动，确定活动项目，做好活动组织和安排。县科技局制定下发了《关于举办黄陵县2010年科技活动周的实施意见》。活动前召开各部门领导参加的协调会，县委 - 1 -
宣传部、县科技局、科协分别了召开专题会议。要求参加科技活动周的单位主要领导要亲自安排，分管领导要具体抓落实，把科技活动周作为落实“科教兴县”战略，促进科技创新的一个平台抓紧抓好。
二、注重宣传，营造氛围
为扩大科技活动周的宣传面和影响力，各参与单位不断加大宣传力度，通过政府网络信息中心、电视台、广播电台、当地报刊、标语、会议等多种形式加大宣传力度，使广大人民群众能够及时了解科技活动周活动情况，政府网络信息中心、县电视台、县广播电台、黄陵通讯等新闻单位和媒体都对活动作了跟踪采访和专题报道，营造了良好的社会氛围。
三、特色明显，成效显著
根据统一安排，我县2010年科技活动周于5月15日-21日在全县范围内开展一系列丰富多彩的群众性科技知识的普及活动。“创新未来，科学发展”为主题的我县2010年科技活动周启动仪式于5月15日上午在广场举行，标志科技活动周正式拉开了序幕。据统计，本次科技活动周共发放以种养技术、卫生知识、防震减灾和知识产权等知识为主的各种宣传资料1.3万份左右，展出展板37块，咨询人数达2000多人次，悬挂大小标语10条，展示新产品13个。本届开展的科技活动在开展常规系列贴近实际、贴近生活群众性科技活动的基础上，创新了活动方式，特色明显，成效
显著，主要表现在以下几个方面：
1、举办科技论坛。科技论坛主要围绕目前我县产业发展中存在的困难和问题以及今后的发展方向进行探讨，为县域资源开发“把脉问诊”，是活动周的一个重要内容，为开展好本次科技论坛，由我局邀请省市专家在县科技局、县农业局、煤炭局、国土资源局、果业局等部门领导的陪同下，深入我县420等厂矿企业进行调研。专家在调研的基础上，分析指明了我县特色产业中存在的困难和问题，并就今后如何做好做强做大产业提出了宝贵的意见和建议。企业负责人和参会乡镇长与专家对“资源开发怎么做到富民又富县”、“资源开发是走精品化 还是规模化、产业化的道路”等问题进行了很好的互动问答，达到了预期目的。
2、开展多项活动，取得较好的社会效应。一是在黄陵县科技工作会胜利召开之后，采取多种形式加大对获奖项目、获奖人员及7.6万元科技奖金的宣传，在黄陵通讯和延安日报上刊登我县科技工作会议的召开情况，在县宣传橱窗醒目位臵对在科技会议上受到表彰的单位和个人进行专题宣传。在县电视台新闻栏目中进行系列采访报道，全面对我县科学技术奖、科技先进单位和先进工作者及科技示范村和示范户进行专访报道，以此提高全县人民学科学、用科学的热潮。二是5月12日，在黄陵县民政局统一组织下，我局与下属单位县防震减灾办公室联合在县中心街广场举行“纪
念汶川大地震防震减灾知识宣传”活动。通过悬挂横幅、摆放展板、散发传单和影音播放等形式的宣传，使广大群众对防震减灾知识有了更加深刻的理解，活动前后共发放传单8000余份，展出展板15张，播放宣传光碟4张6个小时。三是5月16至17日，我局组织全体干部赴安塞、志丹交流学习，在出发前就明确要求所有干部在学习中“去，要带着问题学经验”，“回，要结合实际谈感受”，切实做到学有所获。在两县科技局的引导下，先后参观了安塞县候沟门村(胡锦涛总书记联系点)及安塞县大棚蔬菜、大棚花卉、山地菜果和樱桃示范园等科技示范点;志丹县蔬菜新技术试验大棚和民营科技企业(羊绒精梳厂、农机具研发公司)，并与两县科技局、民营科技企业、科技示范点有关人员分别进行座谈，就学习实践科学发展观活动的开展和科技工作等方面进行了深入细致的讨论交流。四是5月18日，我局与下属单位县防震减灾办公室联合邀请省地震局地震专家张宏、单修政等一行4人来我县举行防震减灾知识报告会，报告会先后在我县黄陵中学、隆坊中学两校举办，听受学生达4000余人，地震专家们的精彩讲演，在两校学生中引起了强烈的反响，使广大学生对地震灾害有了全面的了解和深刻的认识，掌握了一定的救生技能。同时我局还在两校放映地震光碟2场次，散发防震减灾知识传单4000余份。五是5月21日上午八点三十分，由我局组织黄陵县教育、卫生、农业、水利
等相关部门负责人;魏巧洁、刘艳侠、廖俊德等科技工作者代表;徐成、李智民、王录林等离退休科技工作者代表共40余人在黄陵县政协三楼会议室召开了题为“推进自主创新、促进和谐发展”征询意见座谈会。参会人员就我县科技工作的现状和存在的问题及今后的发展涌跃发言、提议献策，在意见征询中他们找问题，不斜不偏，找准位臵;指缺点，不从不就，指出要害;提建议，不虚不空，切实可行，这次会议为我县科技事业发展征集到了十分可贵的意见和建议，对我县今后科技工作再创新局面起到了良好的推动作用。
科技之冬活动总结范文第4篇
根据市局的统一部署，我中心2011年科技活动周于5月14日～21日在全市范围内展开。本次科技活动周以“携手建设创新型中心”为主题，突出科技服务和改善民生、节能减排和安全健康为重点，通过开展形式多样，内容丰富的群众性科技活动，在全市掀起了尊重科技、学习科技、应用科技的热潮。今年的科技活动周，突出亮点，效果明显，取得了圆满成功。
一、加强领导，精心组织
本届科技活动周，中心领导高度重视，成立了以科技办(总师办)主任为组长和其他九个相关部门负责人为成员的科技周组领导小组。明确了活动的指导思想，对活动内容、形式作了统一安排，提出了具体要求，并组织工作人员为科技活动周发放《电梯安全使用手册》等特种设备宣传册。由于领导重视，确保了活动周的顺利开展，提升了活动的层次和水平。
二、结合实际，突出重点
围绕“携手建设创新型中心”这一主题，针对不同用户的要求，体现部门行业特点，突出公众参与，实现共建共享，
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重点围绕弘扬自主创新精神等开展了科技活动。
一是5月14日，由全国阀门标准化技术委员会组织的《燃气管道用铜制阀门》、《阀门用铜合金锻件技术条件》两项标准(草案)讨论会议在台州举行。由中心负责起草的《燃气管道用铜制阀门》行业标准制定于2010年5月29日由中华人民共和国工业和信息化部批准(工信厅科„2010‟74号)列入行业标准制定计划，项目计划号“2010-1032T-JB”，归口单位是全国阀门标准化技术委员会。要求完成报批时间是2011年11月。同时，中心还参与了《阀门用铜合金锻件技术条件》标准的制定。两项标准的制定，填补了铜阀门锻件与燃气管道用铜阀门产品标准的空白，有助于完善我国阀门标准体系。
二是编写《特种设备焊工基础》教材。为完善特种设备焊工培训考试，根据国家质量监督检验检疫总局2010年11月4日发布、2011年2月1日起执行的《特种设备焊接操作人员考核细则》(以下简称《焊考规》)编写特种设备焊工培训考证教材。内容包括：特种设备基础知识、材料、焊接设备与调试、焊接方法和工艺、焊接结构和焊接应力与变形、焊接缺陷、焊接检验、特种设备焊接程序质量控制与持证焊工管理、各类材料的焊接、焊接操作技能实例、焊接安全与防护、特种设备焊工考试程序等共12章。该书可作为特种设备焊工培训、考试取证教材，也可供初、中级焊接技术人
员学习参考，及承压类、机电类特种设备制造、安装、改造维修单位内部对上岗焊工培训与考试用，同时对特种设备制造、安装、改造维修的焊接环节的质量控制也有一定的帮助，还可作为读者自学用书。
三是开展了“在用燃煤工业锅炉过量空气系数自动调节系统研究”、“ 压力管道对接焊缝漏磁检测未焊透定量方法研究”和“铜合金阀门壳体热锻及热处理工艺的研究”等三大科技项目研究。特别是“在用燃煤工业锅炉过量空气系数自动调节系统研究”， 主要研究目标为开发基于氧含量和炉膛负压反馈控制的变频技术，即通过测量在用燃煤工业锅炉尾部烟道烟气氧含量和炉膛负压，反馈给PLC(可编程控制器)，并通过PLC调节锅炉鼓风机变频器和引风机电机变频器的输出频率，实现锅炉在合适的过量空气系数和炉膛负压下燃烧，达到节能的目的。该项目成果主要用于1t/h以上在用燃煤工业锅炉的节能改造，也可在新锅炉制造上推广。
三、形式多样，效果显著
本届科技活动周，中心各部门广开思路，无论是组织召开会议宣传，还是带课题下企业调查研究，都通过不同形式特种设备用户参与的群众性科技活动，在全市掀起了一个热潮。对大力弘扬科技创新精神、提高全民科技文化素质和全面贯彻落实科学发展观，构建和谐中心产生了积极的推动作
用，在社会产生了良好的反响。
科技之冬活动总结范文第5篇
根据华晋公司关于开展“百日安全”活动决定的安排部署，我矿出台并下发了《关于开展“百日安全”活动，确保安全生产的决定》，在“百日安全”活动中，我矿安全质量标准化建设要实现“五个一”目标即：实现一个标准化大巷(主斜井)、一个标准化工作面(2107综采面)、一个标准化硐室(中央变电所)、一个“手指口述”模范班组(供电队风机房班组)、一个“半军事化”队组。各单位制定了“百日安全”活动措施，各级干部深入现场，跟班带班，严格管理，狠抓落实，广大职工迚章作业，严格按照质量标准化标准进行施工，使我矿的“百日安全”活动开展的有声有色、扎实有效。全矿井上下消灭了微伤及以上人身事故和等级非伤亡事故;广大职工基本上杜绝了 “三违”;质量标准化建设有了明显提高，各项指标都达到了活动规划和“五个一”目标，现将我矿 “百日安全”活动情况总结如下：
一、开展宣传发动、积极营造活动氛围
各科队利用班前会、黑板报、标语等形式进行“百日安全”专题宣传，逐月制定安全生产保证措施，职工每月写出“百日安全”决心书，真正让广大职工理解开展“百日安全”活动的重要性和必要性，让广大职工时刻铭记在心。11月份我矿举办了“韩咀矿首届‘百日安全’活动演讲比赛”，12月份举办了“韩咀矿首届‘百日安全’活动知识竞赛”，广大职工懂得了安全生产的重要性，学到了安全知识，真正理解了“三讲、三算账”的深刻内涵，提高了安全生产意识和预防事故的能力。
二、各级干部深入现场、严格监管安全工作中的薄弱环节
各级以上干部及专业技术人员重点对2107综采工作面行轮流进行带班、现场指挥、严格把关。队组管理人员深入2107作业现场进行实地操作，帮助职工掌握作业程序，既保证了重点工程安全无事故，又保证了各队组安全生产的顺利进行。
三、完善实施设备、确保安全运输
各条运输斜巷完善了“一坡三挡”装置，加强了小绞车的维修与钢丝绳的日常检查，并补充完善了阻车器、捞车器等安全设施，实现了大型设备运输及斜坡提放车的安全。对主斜井运输皮带更换损坏的上下托辊，保证了安全正常运输。
四、加强重点工程监管、从严落实安全生产责任制
在采空区、老窑和2107轨道、胶带巷探放水施工中，安监、技术等单位强化了特殊地质条件、特殊地段的支护质量的监管，严格落实日常药卷使用数量和质量，使锚杆(索)达到锚固力和工字钢棚达到支护力，杜绝了空顶作业现象，有效地预防了顶板下沉和冒顶事故的发生，保证了探放水工作顺利开展。
五、全力推行“手指口述”工作法，进一步提高现场操作能力 严格执行“手指口述”工作法。各单位对各工种、各岗位职工进行了“手指口述”工作法培训，要求职工在操作和交接班时必须严格按照“手指口述”工作法执行，并不定时、不定期对各个岗位进行突击检查。对于表现好的职工予以经济奖励，对未执行“手指口述”工作法的职工给予经济处罚。通过开展卓有成效的工作，“手指口述”工
作法进展顺利，供电队风机房班组被评为执行“手指口述”工作法模范班组。
六、加强机电设备管理、确保设备正常运行
机电科狠抓机电设备管理，完善 “三大保护”，做到控制开关容量与使用负荷相匹配，有故障能及时处理;对各变电所进行了严格监管，防止了强行送电、盲目生产的现象，对各类设备经常进行防爆检查，杜绝了失爆事故。同时，严格落实包机制，明确责任人，确保双风机、双电源、双专供正常切换，杜绝了无计划停电停风事故。
七、强化“一通三防”管理、坚决杜绝巷道漏风现象
通风科组织专业性强的职工对各条巷道的通风情况进行了专项监测检查，对监测出原小窑采空区顶帮有漏风现象，及时进行了打锚杆加固和喷浆加固，对两帮出现漏风现象，该封堵的封堵、该加固密闭的加固密闭，有效地杜绝了巷道漏风隐患，保证了各条巷道通风系统的正常运行，为正常生产创造了条件。
八、完善洒水灭尘设施、改善井下作业环境
各生产队组加强了综合防尘管理，各条巷道和2107工作面及架间安装了喷雾，各转载点补充完善了洒水喷雾，放炮地段坚持放炮后洒水灭尘、巷道冲洗，有效地降低了生产现场的粉尘浓度，改善了井下作业环境。
九、强化爆破器材管理、严格规范火工品使用
安监处定期不定期地对井下火工品保管使用情况进行检查，特别是针对外委单位开掘队组人员更换频繁，管理比较差的特点，对火工
品领、用、退进行严格监管，爆破工必须持证上岗进行领取、使用、退库，火药库增设了巡守员进行巡回监管，并配备了在线监控器，随时可以掌握火药库周边的一切情况，火药库配备了巡守员，全天候对火药库进行巡守，有效地杜绝了火工品乱扔乱放和丢失外流现象，确保了一方平安。
十、精心安排、迎接上级部门安全检查
在 “百日安全”活动中，迎接了中煤集团专家组对我矿进行的检查指导，迎接了临汾煤管局及公司对我矿的多次检查，对查出的隐患和问题，矿党政高度重视，及时组织相关单位进行“三定”落实，限期整改处理，安监处严格复查，使上级领导查出的隐患得到有效的整改处理，努力做到小隐患不出班，大隐患不过夜。目前，我矿各科队搞好安全质量标准化的积极性明显提高，努力创造良好的安全生产、文明生产环境，保证了“五个一”目标的顺利实现，并成功领到由山西省煤炭工业局签发的韩咀120万吨开工报告，为明年的安全发展、快速发展、合法生产奠定了基础。
十一、完善防火实施、消除火灾隐患
进入冬季，安监处、矿调度、服务公司把冬季防火作为一项重点工作，加强了井上下灭火器材工作的监管检查，对各重要场所、要害部门的灭火器材进行了严格检查，对防火设施管理不规范的单位进行了通报，限期整改，并对过期的灭火器材进行了更换，消除一切火源隐患，预防了火灾事故的发生。
十二、严查隐患狠反“三违”、努力实现安全生产目标
在“百日安全”活动中，我矿加大了隐患排查治理力度，坚持每旬一次的隐患排查，做到及时发现，及时整改。安监处组织安全小分队坚持对井下作业现场进行查岗，重点加强了中、夜班的监管，共查出各类隐患296条，均已进行了整改落实处理，查出“三违”19人次，均已进行了处罚，并连带科队管理责任人。安监处多次深入队组，班前会检查包队领导的跟班学习情况，对跟班不到位和无故不参加班前会的干部进行通报。
综上所述，我矿在 “百日安全”活动中，基层单位和全矿职工克服困难，努力拼搏，做了大量的工作，安全生产取得了明显成效，收到了事半功倍的效果，实现了“百日安全”活动规划目标，也实现全年安全生产奋斗目标。
韩 咀 矿
科技之冬活动总结范文第6篇
目前学生1075人，班级数21个。教师57人，具有硕士学位2人，本科学历49人，是一支年轻化素质高的教师队伍。
一、明确功能定位
在雨花区教育局的具体指导下，依托我区创建乡村少年宫的总体目标规划，学校确立了“学生开心的活动场所、家长放心的教育阵地、居民向往的文化中心”的功能定位。明确七彩光少年宫是以未成年人思想道德建设体系为核心，以贴近和服务以未成年人为主的社区居民为宗旨，以培养未成年人创新精神和实践能力为重点，既是学生爱来、促进学生全面发展、实施素质教育的场所，也是家长认可、安全有效、布局合理、功能完备的未成年人教育阵地，还是学校为社区居民提供文化、教育、交流服务和优化乡风的活动中心，从而探索具有雨花区枫树山大桥小学学校特色的乡村少年宫建设模式。
二、把握基本原则
我校建宫的基本原则是：
(一)公益性原则
始终把公益性放在首位，明确规定不开展以营利为目的的经营活动，平时面向所有在校学生，周末和节假日向社会开放。
(二)基础性原则
通过开展各种生动活泼、健康有益的活动，对以未成年为主的社区居民进行科技、艺术、心理、体育等基础知识和基本技能的普及和熏陶，提高他们的文明素养和综合素质。实现“三个延伸”：空间上从学校向村庄社区延伸，时间上从课内外活动向节假日延伸，活动内容上由以往偏重文体活动向注重综合实践活动延伸，尽力促进城乡教育的均衡发展。
(三)共建共享原则
主要依托学校管理和建设，同时，联合社区、周边单位和社区学院共建，使各类教育资源共建共享，利于长效运行。
(四)特色发展原则
按照区委区政府“一宫一特色”的要求，结合学校发展特色，根据学生发展需要，努力打造特色项目和优秀品牌。
(五)信息化
依托现代信息技术，优化活动效果，建立网上游乐场，拓展活动途径和范围。
(六)效益最大化
依托学校现有资源，服务黎托学区各小学学生和家长、周边未成年人和居民，提供城区未成年人交流实践平台，优化乡风民俗建设。
三、广泛招募师资
(一)成立机构
在区委区政府的领导下，由区教育局指导，学校成立乡村少年宫领导小组，负责具体实施，设乡村少年宫办公室，主任由校长兼任，副校长兼任副主任，另设管理人员两人。
(二)广泛招募
少年宫有效运转的核心的师资队伍。精心选拔热爱教育事业、思想素质好、有较高专业技能和丰富教学经验的区内知名资深教师任辅导教师。
校内充分利用广播、黑板报、橱窗及班会等形式，加大宣传力度。通过宣传，让全校教师、家长深刻领会参与乡村少年宫志愿服务的重要意义，为全面招募工作创造良好氛围。根据自愿原则，鼓励本校教师兼职少年宫辅导员，逐步打造一支专职辅导员队伍。
校外聘请优质师资、民间艺人、劳动模范、先进人物等担任辅导员。同时，积极整合利用各种社会公益性资源，面向社会招募大学生、“五老”、村官、社区成功人士、区局专家型领导等各界志愿者，充分发挥社会志愿者的作用，充实师资力量，丰富授课内容。
同时，我们主动与“雨花区绿森林教育专项志愿者团队”、长沙市民间艺术家协会建立长期合作联系，对方定期无偿向我们提供志愿服务。除此之外，本校教师家属、友好单位关系也是我们志愿者的重要来源。志愿者们不仅不计报酬，有的甚至自带教学材料，其热情和奉献精神让人感动。
四、积极联动同行
同行教育单位具有丰富的活动经验和资源，只有积极主动的学习和联系，才能保证我们建设乡村少年宫的高起点，并能有效扩展乡村少年宫的知名度，利于工作开展。
目前，我们得到了南雅中学、雨花区教科中心、雨花营地、雨花区少年宫、雨花区团委、雨花区业余体校等单位积极响应、联点共建。联点单位为我们引进金牌活动项目、培训师资、出谋划策、扶持给力。有了他们的指导，七彩光少年宫才能少走弯路、更快发展、更好回馈社会。
五、结合学校特色
依托学校建设乡村少年宫，“宫”的特色也一定是“校”的特色，结合学校特色，规划少年宫特色是利于少年宫运行和学校发展的可行之路。目前，我校的两大办学特色是科技创新活动和心理健康教育。
(一)以DI为导引的科技创新活动
DI是Destination ImagiNation的缩写，意思是目的地想象，DI比赛是一项源于美国的国际性创新思维比赛，至今已有27年历史了。参加活动必须是5-7人的团队，分为中心挑战和即时挑战两个部分，中心挑战有五个不同研究方向的项目，分别涉及机器人技术、文学和数学、舞台艺术、即兴表演、结构工程学。我校作为湖南省首个参与校，从08年开始一直坚持面向学生普及此项活动。学生多次获得全省、全国一等奖，并多次获得赴美国参与全球赛的资格。近年来，在校内学校开展了以DI的出题形式结合学校自身特点的实践活动，结合 “奇思妙想闯七关”以及模型等各类科技创新活动，是学校和少年宫科技创新活动特色。
(二)面向全体的立体化思想品德和心理健康教育
大桥的心理健康教育面向全体学生、教师和家长开放，除 “心馨小屋”心理咨询、出版心理健康小报、开设“心消息”信箱，阅读并给学生回信等等常规的心理辅导形式、学校内部发行的心理健康辅导报《快乐校园》、“心灵之声”广播、外，学校还通过团体心理辅导来丰富师生的心灵花园，营造学校工作和学习良好的气场。如：对于刚入学的新生，心理教师对新生进行团体心理辅导;针对六年级毕业生进行“选留美好记忆，准备新的起航”的团体心理辅导;针对部
分注意力不集中的孩子进行专注训练;期末考试前，给学生做“科学迎考，力争佳绩——考前心理调适”的心理讲座。目前，我们正在探索将心理健康教育和宣传向社区扩展，建立立体化的心理辅导网络，形成学校和少年宫又一特色。
六、精心设计活动
按照活动项目全面而有特色，学生参与面广，特色活动纳入纳入校本课程，有课程方案(指南)，目标明确，内容有特色，符合学生的实际，课程开设有管理措施的要求，我们做了以下探索。
(一)调查—摸底，了解需求
我们通过面向学生和家长的调查问卷、统计摸底，寻找对象的兴趣点，设计活动项目和内容。
(二)讨论—实践，逐步梳理
通过一次次的专家讨论和活动实践，探讨活动设置理念，逐步认识到活动设置应注重趣味性，“张扬异禀各美其美”，吸引未成年人参加，让孩子们在活动中找到童年的乐趣。大胆提出口号：“玩出我的样儿!”通过“玩”，挥洒乐趣;通过“玩”，探索玩味。在“玩”中培养学生的创新精神和实践能力。
推出科技创新、心灵家园、民间绝活、大话世界、欢乐天地、才艺表演等六大类，设置将近三十多个项目。同时，农村家长的教育，也是七彩光乡村学校少年宫的组成内容，周末面向随行家长开设家教专题讲座、美容、健身等活动。
1、欢乐天地
开展普及性的活动，让学生体验、开心。如：泡泡秀、三人制篮球赛、羽毛球比赛、乒乓球赛、YOYO球赛、棋类比赛、跳房子、卡拉OK、阅读吧、绿色网吧、
2、科技创新
常规科技教育活动的开展，在低年级学生中开展：种子的发芽、蝌蚪的演变、金鱼的饲养等启蒙性的科技教育活动;在中高年级学生中开展：植物栽培、动物养殖、气象观察等实践活动。通过“模型比赛”、“网页制作比赛”、 “科技创新比赛”、“科幻画比赛”等活动的优化组织，探索更加人性化、更有利于学生发展的组织形式。如：DI创新思维、定向越野、机器人、小发明、趣味实验、航模比赛、网页制作、计算机编程、
3、心灵家园
结合国内外大事、重大纪念日、民族传统节日、古今中外名人故事、新时期各行各业英雄模范人物的事迹，通过生动活泼的形式开展爱国主义、集体主义、社会主义的宣传教育活动，对孩子进行政治、思想、道德和心理品质教育。重点是个体心理咨询、团体心理辅导、小亚当的秘密(男生特区)、“我们的节日”实践活动、“做一个有道德的人”实践活动、故事屋。
4、民间绝活
积极引进民间艺人，开设剪纸艺术、踢毽子、耍空竹、做中国结、鬃人、湘绣、扎风筝。
5、大话世界
充分利用社会资源建立生活劳动和社会实践基地，通过参加社会公益劳动、社会实践锻炼和以学工、学农、学军等方式，对孩子进行热爱劳动、尊重劳动人民的教育和生活劳动技能培训，培养自立、自强的品格和艰苦奋斗的精神，提高交往、合作和服务的社会能力。如：“小勇士”生存训练、小记者、小厨师、修车里手、插花、登山体验、小木工、开心农场、公益劳动。
6、才艺表演
成立学生兴趣小组“童画工作室”，组织不定期的师生才艺展示活动，利用广播操、周会等机会提供舞台，让师生展示，提升师生的艺术素养。重点做好沙雕、创意美劳、儿童画、素描、粉笔画、书法、英语角、柔道、太极、叮叮当当、古筝、舞蹈、合唱等。
七、建立长效机制
1、制度规范
建立师资保障制度、场地共享制度、管理制度、考核制度、奖励制度等为乡村少年宫长久开放保驾护航。
2、经费保障
为保障少年宫可持续运转，根据区政府、区教育局方案使用经费，同时，多形式、多渠道积极筹措资金，可以采取乡村少年宫企业冠名，鼓励个人捐资助学，争取乡、村的资金支持等办法多方筹措资金。保护和支持乡村少年宫运行。
3、评价系统
对师生进行评价表彰。建立各类目标管理责任制和考核评议制度。通过考核评价，验证少年宫活动的有效性，寻找改进渠道。建立评价机制，纳入对教师的量化考评体系，考评结果与教师的评优树先、职称评聘等挂钩。
4、安全保障：
提高安全保障水平，确保乡村少年宫健康发展。高度重视青少年的安全，配备专职保安人员，切实保证活动场地、设施、器材的安全，不断提升活动中心服务质量和管理水平。
另外，招募家长和大学生志愿者进行少年宫管理，要求学员进入少年宫及共建场所活动，要自觉遵守场室的相关规定及管理要求，切实保证活动场地、设施、器材的安全性，确保少年宫和谐、文明、安全、舒适、有序、高效地运转。