旅游局工作自查报告范文第1篇
XX年我局双拥工作以学习实践科学发展观为指导，按照市双拥办的安排部署，结合外事、侨务、旅游工作特点，积极开展拥军爱民优属工作，共创平安、共建和谐社会，保证外事侨务旅游各项工作的顺利开展和目标任务的全面完成，以优异的成绩迎接建国60周年。现将本年度双拥工作总结如下：
一、完善工作机制，加强组织领导
在局党组领导的重视和关怀下，进一步重视对双拥工作的领导，根据局领导工作变动我局及时调整了双拥领导组，坚持局长对双拥工作总负责，分管副局长和纪检组长协同抓双拥工作，规划培训科继续负责具体工作，并将双拥工作列入年度全局目标管理，下达三级目标任务。落实了每年5000元双拥工作经费，确保了机构、人员、经费三落实。
二、加强双拥国防教育，开展宣传报道
1、倡导全局职工利用报刊、电视、网络等新闻媒体大力宣扬建国六十周年所取得的辉煌成果和改革开放30年来的巨大成就以及人民军队的丰功伟绩，增强民族自豪感。全局职工收看了建国60周年阅兵仪式，鼓舞职工爱国拥军热 情。
2、组织全局职工收看中央电视台抗震救灾一周年纪念活动实况转播，学习胡锦涛总书记的讲话精神，大力宣扬了抗震救灾精神和部队官兵为抗震救灾和支持灾后恢复重建所做出的巨大贡献。
3、我局在9·18前夕开展局机关政治理论学习和中国近现代历史知识学习，感受防空警报，教育干部职工不忘国耻，激发工作干劲和激情。
三、开展军民共建，完成拥军优属任务
1、我局今年继续与江阳区人民武装部开展军民共建活动，双方领导高度重视此项工作，活动有组织、有计划、有协议。按照双方签订的共建协议，结合本局工作在景区开展军民共建安全文明旅游区活动。春节前夕，局长陈昆德、副局长吴晓、纪检组长王正荣等领导前往江阳区人武部赠送旅游宣传资料，让部队了解**旅游景区建设和**旅游发展情况，为景区开展安全文明建设出谋划策。人武部童政委等领导介绍了XX年度人武部开展抗震救的先进模范事迹，极大地激发了我局职工干好本职的热情。通过共建活动，达到了促进工作、联谊感情、融洽军民关系的目的。
2、对我局现有退伍、转业军人开展有力的政治思想工作，关心他们的生活和学习，为他们排忧解难。利用“八一”建军节等节日，对他们进行特殊的关怀和照顾。同时了解他 们的长处和特点，激发他们的工作激情，发挥他们工作干练、节奏快，效率高的特长。
3、为困难退伍残疾军人邓树华办实事。对茜草街道卫国村邓树华同志进行真心诚意的帮扶，解决该同志的特殊困难，积极想办法为该户解决生活上的问题。每逢节假日走访邓树华家开展慰问，全年送去衣物、棉被、食用油等生活用品、小孩学习用品价值达800元。
四、落实拥军优属政策，开展关爱活动
我局认真落实拥军优属政策，对我局下发的《关于旅游景区落实特殊群众优待政策的通知》的落实情况进行检查。在A级景区评定工作中，对景区落实特殊群众实行免票情况作为一项评定的重要指标，帮助拥军优属政策顺利实施。
五、自查评估
旅游局工作自查报告范文第2篇
各项任务
突出工会维护职能全面开创准东工会工作新局面
各位代表、同志们：
现在我代表准东露天煤矿工会向大会作工会发言.
回顾二0一一年工会工，2011年准东露天煤矿工会在公司工会和公司党委的领导下，在行政的大力支持，紧紧围绕公司的中心工作，团结带领广大员工，在民主管理、开展劳动保护、班组建设、双增双节、创建和谐矿区等方面做了大量工作，有力的推动了企业可持续发展。
面对新的形势和新的任务，我们明确2012年的工作思路是：坚持以科学发展为主题，积极贯彻集团和公司“四会”精神，以建设一流现代化露天煤矿为目标，以“全国学神华，准东怎么办，工会怎么办”活动为抓手，紧密围绕公司“科学发展，再创辉煌，五年实现经济总量翻两番”的发展战略，抓好加强工会自身建设这个重点，搞好工会工作，建好“职工之家”，带出一支好的职工队伍，抓住机遇，促进工会的发展。我们也要看到自己存在的不足，明白所谓“长中有短，优中有缺”，为此我们将着力从以下八项工作，提出以“找差距、抓整改、促提升”为重点工作目标：
一、不断完善职工代表大会制度
职工代表大会制度是推进民主管理和民主监督的基本形式。 为进一步推进民主管理工作，着力办好矿区公开栏。公司的每一项重大决策，大额资金的使用，干部任免，每月经营指标安全状况都要向矿区全体员工在矿区公开栏内及时公开，让员工对公司每季度的生产经营指标情况有一个总体的了解，从而进一步调动了员工安全生产的积极性。
二、大力开展“安康杯”竞赛和“安全生产月”活动
职工最大切身利益是生命安全和身体健康，维护和保障职工在生产过程中的生命安全和身体健康是工会的重要职责。为了全面落实神华集团和神新公司关于深入开展“安康杯”竞赛活动的通知精神，我们广泛开展了“加强班组安全建设、强化一线教育管理”为主题的“安康杯”竞赛活动。自活动开展以来，各级领导以身作则，广大职工积极参与，努力消除事故隐患，杜绝“三违”，减少伤亡事故，全面强化了公司的安全生产工作，为企业的发展和稳定起到了积极的推动作用。
1、为推动公司“安康杯”竞赛活动扎实有效的开展，我们从“安康杯”竞赛活动的组织领导、竞赛的内容到具体要求和考核标准等都做了详细的安排。成立了以矿长组长，副矿长任副组长，工会、团委、安检部、机电设备部、生产技术部、工程管理部，公务队，采掘队，
筛分厂等部门的主要领导为成员的“安康杯”竞赛活动领导小组。
2、大力开展“安全生产月”活动
为了增强职工的安全意识，使广大职工感受到安全工作的重要性和严肃性。我们在“安全生产月”活动期间，组织开展了多种形式的、群众喜闻乐见的安全教育宣传活动。
一是矿里购置了大量的安全生产宣传挂图和安全生产张贴画，以及安全宣传彩旗，张贴和悬挂在各科区的会议室和走廊，营造出了“安全生产月”的活动氛围，使“安全生产月”活动深入人心。
二是举办了“安康杯”职工长跑比赛，篮球比赛、羽毛球比赛，兵兵球比赛。
三是举办了“安全文化”宣传资料征集活动。
四是在“安全生产月”活动期间，我们组织家属为员工缝扣子、补衣服,送绿豆汤,我们一边缝一边问他们家庭情况、工作情况、叮嘱他们注意安全,却让员工兄弟们倍感亲切。
五是举办“安康杯”安全知识竞赛活动。
通过开展“安全生产月”活动，让广大员工的安全意识得到进一步提高，安全责任进一步得到明确，增强了干部和员工做好安全工作的责任感和使命感。
3、加强工会劳动保护监督检查，为安全生产做贡献
今年我们还将组织两次群检员和青岗员安全互检活动。查出的隐患逐项落实到隐患单位进行限期整改。我们建立健全了群众安全监督员管理机制，在实际操作过程中，我们将按照群监员当班汇报的质量、查隐患的情况，实行了考核制。逐步形成了群防群治，防治结合的全员、全过程抓安全的格局。
总之，通过 “安康杯”竞赛工作，不断增强广大员工的安全意识，推动企业安全管理水平的提高和创新，而且确保了安全生产和质量标准化工作的顺利开展。
三、加强班组建设工作
班组工作是企业管理的一项重要基础工作，又是实现安全生产、文明生产的前提。为了加强班组建设，提高班组工作水平，强化安全基础管理，严格质量控制，提升员工素质，推动班组建设，组织动员全体员工结合本单位的实际，学习推广班组管理建设制度。
加强了班组建设考核工作，每月按各科区上报的《班组建设考核排名表》，从第一名中考核验收出一到两个先进班组，从最末名中考核验收出一到两个不合格班组。凡被评为先进班组给予奖励，同时班长被命名为优秀班长，被评为不合格班组给予罚款。
此外，我们在班组建设中，还建立了班组长档案，并把班组长作为矿里的干部进行管理。制定班组长选拔任用的具体办法等。通过班
组建设使班组里的每一个成员做到了遵章守法，上标准岗，干标准活，从而保证了矿区安全生产和质量标准化不断迈上新的台阶。
四、加强经济技术创新，大力开展双增双节“三个一”活动和技术比武活动
开展“双增双节”活动离不开广大员工的积极参与，员工作为企业的主人，积极投身到“双增双节”活动中来，充分发挥员工的聪明才智，立足岗位，从点滴做起。有了全员的广泛参与，“双增双节”活动才能开展的扎实有效，最终实现增收节支、降本增效的目标。
五、全力做好女工工作
我矿现有女职工78人，她们分布在不同的岗位上。为团结和带领女职工积极投入到矿里的安全生产中来，更好地发挥她们的半边天作用，我们建立了女职工档案，对掌握和了解女职工情况提供了信息资料。积极开展家属协管工作，发挥家属吹枕边风作用，教育“三违”职工。。
在6月份安全月活动中，我们将组织家属为职工缝衣服、钉扣子、还为职工送水送茶等。
六、丰富职工业余文化生活，为职工营造良好的学习氛围
为了丰富职工的业余文化生活，两节期间，我们组织了投篮球、猜谜语、飞镖、夹弹珠等娱乐活动。
七、关心职工生活，努力为职工排忧解难。
对困难职工重新进行了生活状况调查，建立了临时困难职工档案和“金秋助学”帮助对象，对一些患大病，家里发生天灾人祸的职工
都会伸出援助之手，组织职工捐款，想方设法帮助他们渡过难关。元旦、春节期间，为困难职工发放慰问金。把对职工的爱心、关心及时地传递给他们，使他们在最困难的时候能够感受到工会大家庭的温暖。
八、加强工会自身组织建设，提高工会干部的工作能力。 加强工会自身组织建设，是工会的一项日常工作，它关系到工会组织的战斗力，凝聚力的充分发挥。今年在加强工会组织自身建设方面重点将做好以下工作：一是根据矿里安全生产发展的实际，不断完善工会内部的考核标准，使工会工作不断走向制度化、规范化、科学化、并不断与时俱进，二是加强工会干部和工会积极分子的学习，特别是坚持好每月一次的工会例会，必须让工会干部更好地围绕公司的中心任务开展工作。同时还要组织工会干部和工会积极分子去外地学习好的经验，开阔他们的视野。三是全力做好本安体系建设考核标准中所规定的属于工会所作的各项工作。四是加强管理，合理使用工会经费，把有限的经费用在刀刃上。为全面完成2012年的各项任务，奠定坚实的基础。
旅游局工作自查报告范文第3篇
⒈为了认真落实学校安全事故防范措施，切实做好安全工作，上学年学校制定了《学校重大安全事故应急救援预案》，成立了安全工作领导小组。形成了符合学校实际安全管理体系。由校长总负责，各个职能处室及工厂的责任人与学校签订责任书，然后各处室部门层层落实，责任到人，贯彻“谁主管，谁负责”的安全管理方针。
⒉学校制定了《学校安全工作职责规定》及《学校重大安全事故应急救援预案》、《学生管理应急预案》、《电教组设施应急预案》、《图书馆应急预案》、《电脑室应急预案》、《实验室应急预案》、《总务后勤管理制度》、校办工厂的《岗位责任制》、《各级岗位操作规程》、《企业管理制度》、《安全生产、消防、治安制度》、《消防工作应急预案》、《学校消防工作计划》、《学校消防工作应急预案》。
⒊学校按照安全应急预案认真落实安全事故防范措施，遏制各种事故的发生。学校安全领导小组定期召开研究会议，各处室定期有例会，根据学校实际布置的安全工作，定期检查落实各项安全措施。做到节假日由学校行政值班，每次将值班安排报市教育局。
⒋为了使学校有一个安全、安静的环境，我校健全了校园的门卫值班巡逻工作制度和相应的安全措施，与保安公司合作，建立了一支素质较高的保卫队伍。保卫队伍具体由总务处一位副主任领导，每天24小时值班，分片对全校各个地方进行巡查，对一些易发生失窃的重点部门如财务室、教学楼、电脑室、教工宿舍区等由专人重点检查。
⒌对重点防范部门采取重点防范措施
(1)对易发生失窃的部门如电脑室、课室、财务室等，或安装防盗门，或装上报警系统，加强巡逻检查。
(2)给每一栋楼都安装消防设施及配齐消防器材，特别是校办印刷和化剂车间等重点部门更是制定消防计划，落实消防人员，定出消防措施，进行定期检查。
(3)为防止化学药品失窃而造成对社会的危害，给实验楼中存放化学实验品储存室安装双重防盗门，一些有毒物品由专人专柜保管。
(4)认真做好防雷工作。新教学楼、学生宿舍楼顶的太阳能热水器等全部都装有防雷设施，已通过防雷检测部门的验收;对于原来防雷设施不规范的旧建筑物，学校今年1月份也投入3万多元请防雷检测所进行施工整治。
(5)学校在学生宿舍楼顶安装了太阳能热水器，为了保证学生的饮水安全卫生，学校请水质检测部门进行过检测，确定其水质符合饮用水标准。
⒍重视做好食堂饮食卫生安全工作，学校把食堂饮食卫生视为保障师生健康的重中之重，明确提出“做到一个确保，坚持两个到位，抓好三个环节”的管理要求，做到一个确保，就是按照有关饮食卫生的要求，搞好食堂卫生，提高伙食质量，确保师生的健康和安全;坚持两个到位，一是责任到位，即炊事人员的卫生岗和范围明确，责任包干;二是监督到位，即学校领导和食堂管理员对岗位卫生检查，炊事人员在岗位卫生检查中三次不达标的暂时停止工作;抓好三个环节，一是抓好环境卫生环节，即对厨房、餐厅、沟渠等场所坚持清洗、消毒，二是抓好食品卫生环节，即严格把好食品采购关，对师生供应的饭菜做到新鲜、干净、优质，三是抓好炊事人员个人卫生环节，每年必须体检，有健康证才能上岗，卖饭时穿工作服、戴工作帽、戴口罩、勤洗手。
⒎为了提高广大师生的安全意识，做到防患于未然，我校利用教工学习时间、升旗仪式、班会课等时间，通过开学生大会、校园广播、黑板报等形式大力开展安全宣传教育活动，最近市消防安全工作进校园启动仪式在我校进行，提高了师生员工对防火以及防盗、防毒等工作的认识，从而使师生员工对“三防”知识有一定的了解，并充分认识到安全工作是关系到每个人的生命财产安全的重大问题。另外，我校还与武江区公安分局取得联系，得到了支持，聘请了一位韶关市公安局武江分局副局长任法制副校长，每学期都请他来给学生作法制报告。
存在问题。黄田坝菜市场的小贩，每天下午5时左右经常占道为市，导致学生放学回家时只能在马路中间穿行，非常不安全。校门旁边有一银行，师生经常要到那里存钱、取钱，而门口又没有治安亭，曾发生过学生被抢的案件;另外，在惠民北路(校门口至市财局路段)经常发生学生被抢财物案件。黄田坝教师村与我校一墙之隔，有一部分校外人员冒充教师村的人进出校门，给校园管理带来很大的困难。
旅游局工作自查报告范文第4篇
财务自查报告
本学期，本人担任学校财务及报账员，为了严肃财务制度，加强财务监督和管理，提高学校资金使用效益，确保学生营养餐正常开餐;促进我校教育教学事业健康发展，现就学校财务情况作出自查，报告如下：
1、 本学期初，制定了本学期财务工作计划，为了切实加强自查工作力度，我校特别成立了田坝小学财务管理自查工作领导小组：
组长：郑厚发(校长)
副组长：任斌(教导)
报帐员：龚安平
成员：徐章虎胡叶郑厚琼
任启贤任启昌何娴
2、我校根据县财政局、教育局的有关要求和学校实际编制了学校收支预算，学校认真实行收费公开制度。每月份都能合理收支计划，做到收支活动心中有数，从不盲目开支。学校收支，都能通过校务公开栏、宣传栏，将收费政策、项目、标准在校外公示，接受师生和学生家长的监督。学校一些重大收支，事前都要开校委会，事后进行常规公示;学校每学期在教代会上都要作财务报告，并要在教代会上都获得通过。
3、我校书刊都能按普定县教育局审定的用书目录征订，学校所定的课本目录都由上级教育主管部门审批后，在由新华书店征订，无购买学生学习辅导资料及其它用品现象。
4、我校认真落实《关于建立健全中小学家庭贫困学生助学金和减免学杂费制度的通知》精神，对家庭经济困难学生进行摸底排查，使家庭经济困难学生得到减免杂费、享受助学金补足，并将享受减免学杂费学生名单、减免数额在校内张榜公布，接受社会各界监督。
5、为了加强财务管理，实行财务监督，办公费用和营养餐专用款分开，报账员做好固定资产、银行存款帐、台账及现金日记账，学校、班级、教师无截流、坐收坐支现象。
6、我校严格执行国家规定的开支范围及标准。各项支出均按实际发生数列支，无虚列虚报，无白条作为报销凭证。对于大额款项支出，均要经过经办人、证明人签字，对于涉及基建等项目的支出，都附有合同、结算表和其他相关印证材料。
7、我校无私设“小金库”和“帐外帐”等违规行为。学校各项经费支出，都严格遵守各项财经纪律和财务制度，无乱支滥用和铺张浪费等现象。
8、学校对于学校的资产增减，都做了较好的登记，做到出入有据。建立了资产的购置、验收、保管、使用、交接、维修等后勤管理制度。每年年底定期进行资产清查。做到了账账相符、账卡相符、账物相符。
9、 建议：
目前我校是师资不足，我校财务人员均为兼职，工作繁重，希望上级单位体谅，我们尽可能的集中力量来做好财务工作。
进一步加大财务人员培训力度，提高业务能力，但是由于我们工作能力所限，也可能在工作中有一些失误的地方，在以后的工作中，我们要纠正错误做法，规范工作行为，管理好学校财务工作。
化处镇田坝小学2013—2014学年度第一学期
旅游局工作自查报告范文第5篇
——鲁东大学文学院2010级本科六班团支部党史教育活动总结
穿越血与火的历史烟云，历经建设与改革的风雨洗礼，伟大的中国共产党迎来了她90岁的生日。为纪念中国共产党成立90周年，鲁东大学文学院2010级本科六班团支部积极响应各级领导“学党史、知党情、跟党走”专题教育活动，在班主任苏琦老师以及团干部和班干部的带领下，从本支部自身特点出发举办一系列创先争优主题实践活动，重温党的历史，继承优良传统，增强支部全体成员的自豪感、使命感和归属感。为此，我们将所做工作总结如下，并希望得到上级团委的鼓励和指导，以便我们更好的完成接下来的工作!
一、团支部组织建设概况
鲁东大学文学院2010级本科六班团支部现有团员40名，预备党员1名，其中团干3名，入党积极分子63期2名，64期4名。在支部的各项工作和活动中，除了1名预备党员3名团干扮演着重要角色外，所有团员都是全力配合、积极参与，在“党史”学习教育的所有活动中提出具有创新性和建设性意见，并主动承担了本支部组织的特色活动的工作。
二、“学党史、知党情、跟党走”主题教育实践活动
1006支部内部与班委团结合作，紧密围绕“党史”精心策划、组织了一系列丰富多彩、十分有意义的活动，在活动中积极创新活动载体，充分运用新媒体手段、文化艺术形式，取得了显著成效。现将活动介绍如下：
(一)“学党史、知党情、跟党走”主题团日活动 团日活动1：“党史我来讲”
2011年5月10日，由我院团总支书记、1006班班主任苏琦老师对鲁东大学文学院2010级本科六班团支部全体成员进行有关于党史的讲座，运用了大量史实、事例，并以其独有的诙谐幽默的语言方式，从“中国模式”入手，站在经济学的角度为大家阐释了科学发展观的形成和主要内容，使同学们认识到党在革命、建设和改革各个历史时期领导人民进行的英勇奋斗、付出的巨大牺牲、做出的重大贡献和取得的光辉业绩，加深了对党的理论和路线方针政策的理解，坚定了同学们跟党走中国特色社会主义道路的理想信念。
讲座结束后，由鲁东大学文学院2010级本科六班团支部三名团干以及一名
预备党员进行主持，首先支部以各团小组为单位进行“党史我来讲”的演讲比赛，每一个队伍都精心准备了PPT以及关于“党史”的视频，营造了良好的党史学习氛围，演讲完毕再由苏琦老师进行点评。紧接着由我支部去年在院系“心理话剧”比赛中获二等奖的话剧小组上演了一场极为精彩的“建国伟业”舞台剧，服装道具以及背景画面准备齐全，获得了团委领导的一致好评。最后进行“党史有奖竞答”的抢答比赛，气氛极其活跃，进一步加强大家对党的理解认识。
团日活动2:“给力青春跟党走，争当先锋有作为”
2011年5月25日鲁东大学文学院2010级本科六班团支部在班主任及团干部的带领组织下成功举办“给力青春跟党走，争当先锋有作为”主题团会，由团支书以及组织委员担任主持人，班主任苏琦老师担任评委。
第一环节是“红歌大家唱”，各团小组分别合唱以下红色歌曲：低沉雄壮如《在太行山上》，热情洋溢似《走进新时代》，深情婉转如《我的中国心》，高昂激奋似《万里长城永不倒》。大家的表演可谓各有千秋，异彩纷呈，红歌永远不落潮流，党的光辉精神永远印在我们心中。第二环节是“红色电影我配音”，这一环节可以说是把整个活动推向高潮。为了带来精彩的配音作品，各小组都经过了精心的制作与排练，作品都来源于《建国大业》，同学们把经典演绎得淋漓尽致，掌声不断。同学们的表演让我们在温习老电影的同时，更感叹于大家的多才多艺。第三环节是集体组织大家观看有关党史的图片展，组织大家集体阅读党史书籍30分钟，并写下150字的“读党史心得”。最后由班主任对此次团会进行评价，指出优缺点，并为各团小组颁发奖品。
鲁东大学文学院2010级本科六班团支部此次主题团日活动取得了显著成效。既具有较高的理论高度，又激发了支部成员的兴趣，保证了参与度，强烈激发了支部内部的爱国热情，进一步提升1006全体团员对党史的掌握水平。
(二)纪念革命英雄活动
2011年7月5日我团支部全体成员集体乘车去烟台山下的革命英雄纪念碑举行了“纪念英雄，回顾历史”活动。由团干、班干轮流向大家讲解烟台山的历史，以及革命英雄事迹，讲解生动形象，有较高的理论程度，大家怀着无比崇敬的心情瞻仰革命英雄纪念碑，并举行了庄严的宣誓仪式。
(三)“党史”教育培训活动
活动1：09级“知党情”主题宣讲
09级学长学姐以及鲁东大学文学院2010级本科六班团支部预备党员王文超同学采用专题讲解和视频结合学习方式，同时对鲁东大学文学院2010级本科六班团支部在之前的“党史”主题团会以及各种“党史”学习活动中表现的优点和不足进行了深刻透彻的点评，他们重点强调了学习党史的重要性，希望各位入党申请人在培训结束后能经常温习中共党史， 09级学姐学长分享了参加党史考核的一些经验，也热情地回答了同学的相关问题。同时2010级本科六班团支部每个入党申请人主动负责相关培训专题内容的整理，大家相互讲解，积极提问;“党史”视频教育举行了两次，分别为集体观看《建国大业》与“十七大报告”视频，并让大家在看完之后对电影以及视频进行点评，谈谈自己对中国共产党的认识，激发了全体成员的爱国热情与入党激情。
活动2：“永远跟党走”实践教育
鲁东大学文学院2010级本科六班团支部在团干、班干的带领下积极开展志愿服务活动。各团小组走访老前辈，通过志愿服务老党员、老干部，听前辈讲述党的历史以及自己宝贵的亲身经历，并动员其他团支部积极投身社会公益事业，热情参与群众性精神文明创建活动，取得了显著的成效。通过开展此次教育活动，大家倍受鼓舞和感动，成为大家争取入党的精神力量。
三、团支部获奖情况
自今年5月份以来我支部有关党史教育学习的工作和举办的所有活动，激发了大家爱国热情和入党热情，将党的精神贯彻到工作和生活中，我们共同的家鲁东大学文学院2010级本科六班团支部已经成为了一个具有蓬勃朝气、强大凝聚力的优秀集体。获得许多集体荣誉，如下：
2010级本科六班团支部环境卫生和纪律总评一直位居年级第一;在一年一度的心理剧大赛上，我班两个集体剧作品双双获奖。个人荣誉数项，如：高树伟同学在2011年中国当代人力资源研究会“和谐杯”全国优秀论文评选 《新解“虎兔相逢大梦归”》获一等奖;2011年“第七届全国大学生作品大赛” 二等奖。李力同学于2011年8月市级获江苏省淮安市第四届“中央皮革城杯”书画比赛青年组金奖 ;2011年6月“第六届中国青少年艺术节”山东省烟台市海选大赛青年组书法类一等奖;2011年5月鲁东大学五四评优中获“优秀团员”荣誉称
号。滕佩利同学在2011年5月鲁东大学五四评优中获得“优秀团干部”荣誉称号;在第三届亚沙会倒计时一周年测试赛中获得“优秀志愿者”荣誉称号;在2011年8月第26届深圳大运会中获得“优秀志愿者”荣誉称号。夏平同学，在2011年5月鲁东大学五四评优中获得“优秀班干部”的荣誉称号;在2011年6月烟台市第三届亚沙会倒计时一周年测试赛中荣获“优秀志愿者”荣誉称号。
在未来的道路上，2010级本科六班团支部的热情和力量会不断地迸发出来，我们将会克服不足，保持和发扬我们的积极向上的精神，共同进步，共同努力，积极发挥鲁东大学文学院2010级本科六班团支部的模范带头作用，继续深入加强对党史的教育和学习!
图片资料：
图I：“红歌会”男生才艺展示 图II：烟台山之行
图III：09级“党史”经验交流会 图IV：“猜红歌”
旅游局工作自查报告范文第6篇
自查报告
妇幼保健是卫生事业的重要组成部分，对于保障妇女儿童健康，提高出生人口素质具有重要意义。2012年，我院在县卫生药监局及上级有关部门的正确领导和大力支持下，认真贯彻落实《母婴保健法》和妇女儿童发展规划纲要，坚持新时期“以保健为中心，以保障生殖健康为目的，实行保健与临床相结合，面向群体、面向基层和预防为主”的妇幼卫生工作方针，正确把握妇幼保健机构改革与发展方向，根据各阶层对妇幼保健不同层次的需求，立足实际，突出妇幼保健特色，进一步拓宽服务领域，优化服务模式，加强网络建设，使我县妇女儿童健康保健服务水平得到进一步提高。现就我县2012年上半年妇幼保健工作开展情况报告如下。
一、以“1234”工程，推动全县妇幼卫生工作开展 “1”是一个目标，即提高妇幼保健水平,降低孕产妇和新生儿死亡率,确保母婴安全。采取局长负总责，分管局长具体负责，妇幼保健人员划片包乡(镇),各乡镇卫生院将筛查出高危孕产妇进行一对一的责任包保，每名职工包保一名高危孕产妇，从宣传、随访、督促产检、住院分娩、急救转诊等环节进行全程追踪落实包保责任，确保妇幼卫生工作任务顺利完成。“2”是两大体系建设，即妇幼保健和急救体系建设，为确保工作顺利开展，提高群众知晓率和受益率，在项目宣传、业务培训等方面做了大量工作，
一是进一步提升妇幼保健工作质量。依法加强妇幼保健机构和人员执业许可管理，积极开展常态化监督检查。建立健全妇幼卫生网络业务指导与考核机制。以实施绩效工作制度为契机，制定绩效考核实施方案，完善考评机制，创新内部运行分配制度，不断激励妇幼保健人员积极性。建立完善分级培训制度，建立健全分级培训网络、项目和评估机制，极积探索以妇保和儿保为主要内容的妇幼保健家庭医生服务工作，切实转变工作模式，适时总结经验，专题交流推广;二是进一步完善妇幼卫生急救体系建设，做到机构、装备和队伍“三配套”。加快推进县妇幼保健院建设项目，确保孕产妇急救工作有序开展。“3”是三个到位，即一是强化培训针对性、实效性，不断提升妇幼卫生技术服务水平，逐步形成一支数量适宜、质量较高、结构合理、适应我县妇幼保健服务需要的专业化队伍;二是加强与各部门沟通，积极采取综合措施有效降低孕产妇死亡和消除新生儿破伤风发生;三是进一步落实政府主导妇幼卫生责任，做到政策支持、经费保障。“4”是四个项目支撑，即降消项目、农村孕产妇住院分娩补助项目、增补叶酸预防神经管缺陷项目、艾乙梅四个项目工作，制定了各项目实施方案，成立了领导小组，设立了项目办公室。县、乡、村三级医疗卫生机构强化认识，加强领导，通过多种方式深入开展宣传活动，推动各项目工作有序开展。
二、两个系统管理情况
(一)孕产妇系统管理工作
2012年上半年我县共有产妇总数1388人，活产总数1397人。
住院分娩1382人，住院分娩率为98.93%;产前建卡1380人，建卡率为99.42%;产前检查1383人，产前检查率为99%;产后访视1386人，产后访视率为99.21 %;系统管理1373人，系管率为98.28 %;高危孕产妇管理521人，高危孕产妇管理率100%，高危孕产妇住院分娩521人，高危孕产妇住院分娩率100%。有1例孕产妇死亡，孕产妇死亡率达71.582/10万。
(二)0-6岁儿童系统管理工作
2012年上半年活产总数1397人，新生儿访视人数1389人，访视率99.43%。5岁以下儿童死亡4例，新生儿死亡率2.86/‰。
三、健康教育工作完成情况
利用感党恩、淳民生、同心共富促和谐卫生下乡宣传活动，利用乡镇赶集天进行妇幼保健健康教育宣传活动。今年上半年共完成健康教育宣传三次，发放各类宣传资料10000余份，出具宣传专栏3期。
四、入乡督导完成情况
今年上半年，共完成入乡督导50余次，每次督导均覆盖十个 乡镇，参加督导人次80人次。
五、切实加强高危孕产妇管理。
在全县推行高危孕产妇包保责任制工作以来，极大地强化了对高危孕妇的发现、追踪、管理力度。通过县、乡、村三级妇幼保健人员的共同努力，成功抢救两名孕妇。其一：息烽县石硐乡大洪村产妇夏秀芬，现年41岁，是高危孕妇，住在边远的农村，交通不便，家庭贫困，通过乡保健员多次到家动员、检查，乡保
健员陪同到贵阳市妇幼保健院检查后，于2011年11月28日在县人民医院分娩一男婴，术后母子平安。 其二：息烽县石硐乡水头村产妇杨四妹，现年29岁，高危评为35分，乡卫生院派专人对其进行全程跟踪管理。1月6日，综合考虑该孕妇高危因素原因，为了保证孕妇及胎儿安全，经局组织全县孕产妇抢救专家组会诊后集体会诊后决定转上级医院。在市金阳医院观察两天后，发现该孕妇胎儿过小，胎盘不成熟，1月8日石硐乡卫生院将其接回观察。在观察期间，孕妇出现紧急情况。由于正值凝冻天气，给转诊工作带来极大风险，1月19日县局再次组织全县孕产妇抢救专家组集体会诊，同时将情况向市卫生局和市妇幼保健院专家进行报告。
六、认真贯彻落实《母婴保健法》，依法做好各项工作 加强医务人员、行政管理人员对《母婴健康素养55条》及有关法律法规知识培训，使全体医护人员《母婴健康素养55条》知晓率达100%。
做好《出生医学证明》的管理和发放工作。我县《出生医学证明》的管理纳入了妇幼保健日常工作，实行计算机管理，在出生医学证明发放工作中，做到严格履行手续，规范使用。《出生医学证明》领取、发放、废证登记簿记录完整，补发《出生医学证明》材料齐全。
积极稳妥地开展新生儿疾病筛查工作。目前，我县开展新生儿疾病筛查工作的医院有县人民医院和县中医医院。目前县妇幼保健院准备着手推广新生儿听力筛查工作。
认真贯彻落实《托儿所幼儿园卫生保健管理办法》，积极开展对托幼机构卫生保健技术和儿童入托入园健康体检工作。我院拟于2012年5月中旬对实验幼儿园所有儿童进行健康体检，由于目前正处于手足口病高发季节，该项体检工作顺延至6月中下旬进行。
七、协助开展妇科病普查工作
按照县工会、县妇联联合下发的《关于进一步加强妇女病防治工作的意见》文件精神，我院积极协助乡镇做好妇女病普查普治工作，不断提高管理质量和妇科常见病普查普治率。于2012年3月中旬，在保健院即将搬迁，人员严重紧张的情况下，我院选派一批医护人员参加了西山乡妇女病普查工作，提高了妇女生殖健康水平，倡导健康文明的生活方式，取得了较好的效果。
八、做好妇幼卫生信息和基层技术指导工作
组织开展漏报调查和孕产妇以及5岁以下儿童死亡病例评审工作，制定了详细的漏报调查方案和死亡评审记录。建立县区、乡镇级妇幼保健信息员例会制度，定期召开例会。做好妇幼卫生年报统计和监测工作，对报表进行质量控制、汇总、分析与上报，收集分析全县妇幼保健服务信息，为我县妇女儿童纲要监测提供信息资料，为科学决策提供依据。
加强对基层妇幼保健工作进行业务和技术指导，今年上半年，以《恒天然乡村母婴健康项目》为契机，完成对全县十乡镇及所属行政村的妇女儿童健康保健培训工作，培训人数达181人次，通过培训，进一步提高了我县基层妇幼保健综合服务力。
九、项目工作开展情况
十、存在的问题及困难
1、多年来，县妇幼保健院编制人数仍是按1988年编制定额，2012年4月增加到23人，23人编制承担着全县26万人口的妇幼卫生工作，专业技术人员严重不足，临床诊疗业务开展面临较大困难，难以对全县妇幼卫生工作进行业务培训和指导。
2、各级党委政府对“降消”项目工作的领导管理有待进一步加强。特别是乡党委政府是乡村级卫生工作的直接领导管理部门，应将辖区内的“降消”项目工作与一切“惠农、惠民”政策有机地结合起来同抓共管，切实加大宣传、发动全乡孕产妇住院分娩，确保母婴安全，努力降低两个死亡率。
3、三级妇幼保健网的网底极度薄弱,由于缺乏村级妇幼保健女村医,村级保健员男性占了一定比例，部分村级保健员为年龄在50岁以上的男性，导致使居住在农村的孕产妇保健服务难以开展。这是导致我县的孕产妇死亡率一直居高不下,难以控制的最为重要的原因之一。
4、乡、村对孕产妇住院分娩的宣传、发动工作力度不够深入, 个别乡镇还存在孕产妇宣传发动的盲点和空白点。是导致孕产妇漏报、住院分娩空白的重要原因。
5、健康教育活动力度亟待加强，目前乡、村级的健康教育还不够深入，宣传面还不够广泛;应广泛发动群众，多部门协作，积极开展妇幼卫生健康教育和健康促进工作,全面推进妇幼卫生服务的开展,发动和引导居民树立健康教育与健康促进规划的实施,
成良好的卫生行为和方式,提高居民的自我保健能为和健康水平,不断提高居民的健康保健意识，逐步提高居民利用健康保健技术服务的能力。以此促进各项妇幼卫生服务工作的全面开展。
6、从全县妇幼卫生工作考核中可以看出，考核的结果普遍上升，但是离上级要求的工作还是有一定差距，需要不懈的努力，不断加强工作力度，使全县妇幼卫生工作得以长足发展。
7、乡镇卫生院对村医的管理力度有待加强。从事乡、村妇幼卫生保健工作的人员待遇较低，部分人员责任心不强，导致基层队伍不稳定。现有部分专业人员未经过上岗培训，存在着知识老化、观念陈旧和操作不规范的问题，其综合素质很难胜任妇幼卫生保健工作的需要。
8、全县妇幼专干人员存在不稳定因素，各乡镇卫生院需要进一步提高对妇幼保健工作的重要性的认识，明确乡级对妇幼卫生工的职责任务，加强妇幼卫生工作管理力度。应本着全面服务于本辖区所有服务对象的原则，认真研究，如何提高本辖区妇幼保健技术服务的对策，逐步提高本乡的妇幼保健技术服务能力，为切实保障本辖区妇女、儿童这一社会弱势人群的身体健康和生命安全，提供积极主动、认真负责的优质服务。
以上是我院有关妇幼保健工作自查报告，不当之处，请领导和同志们批评指正!