社区三年工作总结范文

2023-03-24

社区三年工作总结范文第1篇

二、社区需求分析

枣园东里北区是一个混合型的社区社区老年人口占总人口的25%以成为了老龄化社区,其中大部分老人为离退休人员,在通过入户、座谈和召开居民代表会的形式我们了解到:(1)社区的老年人非常寂寞受社区活动空间的限制老人的业余文化生活需要进一步的丰富;(2)社区的“五保户、低保家庭、残疾人家庭“需要生活上的帮助;(3)老旧小区的环境和安全隐患一直困扰着居民;(4)中青年的上班一族对居委会的工作内容与职责和任务不是很清晰需要我们与时俱进运用现代化的手段——网络来构建起相互交流的桥梁(5)辖区单位的资源:包括他们的硬件资源和软件资源我们还没有充分的利用,社区的资源共享和共驻共建需要有突破性的进展;现根据我社区的需求并结合社区实际,特制定枣园东里北区社区居委会三年工作规划。

三、指导思想

以“三个代表”重要思想和党的十七大会议精神为指导,坚持以科学发展观统揽工作全局,以群众满意为出发点和落脚点突出社区服务和社区建设,全面提升社区建设的整体水平,实现最大限度的资源共享和资源利用,努力把枣园东里北区社区建设成为管理有序服务完善文化繁荣、治安稳定的文明社区。

四、基本原则

1、坚持把“以人为本,服务居民”作为社区居委会做好各项工作的要务,以提高辖区居民生活质量和文明程度为宗旨,想居民之所想,急居民之所急,注重实效,切实将权为民所用,利为民所谋落到实处,把群众的满意度作为衡量居委会成效的标准。

2、充分利用辖区的现有设施,组织居民群众积极参与社区的文化建设,共建社区良好的氛围,实现社区新的进步。

3、加强基础管理,完善社区的“自我管理、自我教育、自我服务和自我监督,提升社区管理与服务的质量,寓管理于服务之中。

4、从社区居民迫切需要解决的问题入手,有计划有步骤的推进社区建设,稳步实现和谐社区的建设目标。

五、工作目标和主要任务

(一)工作目标

枣园东里北区居委会在三年任期内,围绕“和谐社区建设“的目标,坚持解放思想,实事求是,坚持认真研究和不断探索社区在新形势下面临的新变化,分析新情况、解决新问题,做到思路新、方法好、效果佳,在以社区党建为核心的基础上,通过加强基础性管理和对专职工作人员的理论学习,建立健全和完善各管理制度和服务机制,实现社区工作的制度化、规范化、网络化,最终促进社区管理的和谐,社区人际的和谐、社区心态的和谐、社区环境的和谐。

(二)主要任务

1、组织和制度建设

建立和完善社区居委会组织框架,推进社区各项工作协调发展,在社区居委会换届选举之后,我们已着手建立了社区居委会的各工作委员会,完善了“自我管理、自我教育、自我服务、自我监督”自治组织的工作职能。落实社区工作人员岗位责任制度,实行包片包楼、专人负责,做到各司其职、各负其责。在每周居委会例会、每月党员定期活动的同时,还要形成居委会专干的民主生活会,积极开展专职人员间的批评和自我批评,并在11年末成立居民议事会,由社区中居民代表组成,将社区所反映的棘手的问题进行研究、讨论找出最佳的解决办法,真正实现“我的社区我做主”从而更加增强了他们的主人翁责任感,促进了居民议事参事的积极性和主动性。

2、学习和网络建设

学习是个人提升的重要途径,每个社区专职工作者都应该不断学习和终身学习,随着城市化进程的加快,社区工作也变得越来越复杂和多样,如果不及时更新相关知识就会被时代所淘汰,加强社区工作者自身的政治理论和综合业务技能的学习,努力提高社区专职工作者的政策理论水平和综合业务技能,提高社区专职工作者的整体素质,在有为了更好的为社区居民服务,更广泛、更及时了解居民的心声,枣园东里北区居委会将筹建“枣园东里北区社区居委会网站“在2011年下半年试运行,力争在2011年上半年正式投入使用,使之成为社区与居民进行联系、交流和沟通的工作平台。

3、以社区党建为核心,实现社区党群的和谐

社区三年工作总结范文第2篇

一、 商业街社区基本情况:

商业街居委会位于商业大街南,孔家庄镇人民政府院。商业街社区占地面积约0.8平方公里。辖区管理范围:北至铁路南,南至110国道,西至西环,东至东环。现有居民户1303户,居民2941人。享受城市最低生活保障306户555人,下岗失业人员218人,其中享受养老保险补贴64人,企业离退休人员206人。辖区驻街单位10个,商业网点361个。社区居委会设5个主要岗位(党务工作、综治工作、计划生育、统计工作、社会事务),社区现有干部职工13人,其中书记1名,主任1名,委员1名,聘用公益性岗位人员10名;商业街党总支下设3个党支

二、指导思想和基本原则:

指导思想:以邓小平理论和党的“十七届”四中全会精神为指导,按照“三个代表”和科学发展观的要求,紧紧围绕街道党委、办事处的工作要求,结合社区实际情况,解放思想、与时俱进、实事求事,积极探索社区建设与管理的新机制,强化社区功 1 部,辖区共有党员234名、在职党员169名、自管党员65名。

能,提高社区居民的生活质量和文化程度,促进社区经济和社会的协调发展。

社区建设的基本原则:

(一)以人为本、服务为主、坚持以不断满足社区居民的社会要求,提高居民生活质量和文明程度为宗旨,把服务社区居民作为社区建设的根本出发点和归宿。

(二)资源共享、共驻共建,充分调动包社区单位及社区内机关、部队、企业事业单位及居民个人等一切力量广泛参与社区建设,最大限度地实现社区资源的共有、共享,营造共驻社区,共建社区的良好氛围。

(三)责任统一,管理有序,明确社区组织的职责与权利,改进社区的管理与服务,寓管理于服务之中,增强社区的凝聚力。

(四)扩大民主,居民自治。在社区内实行民主选举、民主决策、民主管理、民主监督,逐步实现社区居民的自我管理、自我教育、自我服务和自我监督。

三、总体目标:

2011年解决好办公场地、办公用房五间、及办公设备,在此基础上建立管理规范、运转有序的有效工作机制。

2012年建立服务便民大厅和党员活动室、干部职工学习室,形成较完备的社会服务网络体系,充分发挥社区党组织和党员的战斗力和凝聚力,建设高素质的社区工作者队伍,形成社区建设的骨干力量。

2013年建立社区文化活动室及健身活动场地配备活动器材,建设社区卫生室,创建教育与文化阵地,提高居民文明素质,推进文明社区建设向深度、广度发展。

通过三年的建设,把我社区建成管理有序、服务体系完善、居民环境优美、治安良好、生活便利、社会风尚良好、人际关系和谐的“安居乐业”的文明社区。

四、具体任务

(一)完善社区组织

1、加强社区党组织建设,进一步完善社区党组织参与社区工作的机制,做好制度健全,台帐完备,管理规范、作用明显,社区党总支的领导核心作用显著增强。社区党员先锋模范作用得到充分发挥。

2、完善社区自治组织,按照“社区自治议行分设”的原则完善社区代表大会和社区居委会建设,社区代表大会是社区的决策机构,定期召开会议,讨论决定社区重大事项,行使协商、议事、监督的职能,社区居民委员会负责执行社区代表大会的决定,对本社区的公共事务进行日常管理。

3、建立社区工作者的岗位培训机制,定期进行培训考试发证,持证上岗率要达到100%。

(二)拓展社区服务和社会保障。

以面向社区居民的便民服务,面向社区单位的社会化服务,面向下岗职工的再就业服务,面向弱势群体的社会保障社会化服务为宗旨,积极推进社区服务和保障,逐步建立社区服务和社会保障运行机制。

以服务老年人为重点推进社区服务,把搞好社区老年人的服务作为重点,进一步开展居家养老服务工作,重点构建社区居家养老服务体系,使社区居家老人能够获得就近,便捷,专业化的护理照料,遂步形成一个多层次、多形式,覆盖面广的社区居家养老服务网络。

以扶助弱势群体为重点,推进社区保障工作。全面落实各项社区救助政策,坚持“广覆盖,保基本,多方位”的原则,认真落实最低生活保障,做好救助工作。以睦邻活动为载体,使弱势群体得到更广泛的社区关怀。

以安置“4050”人员为重点,推进再就业工作,依托社区全方位、多渠道广开门路寻找就业岗位,安置适合4050人员本人特长的人员。

(三)繁荣社区文化

1、积极开展群众广泛参与的社区文化,体育、教育、科

普活动,社区每个小区建1个宣传栏,宣传法律,科学、卫生知识,逐步形成健康向上、生动活泼、文明和谐的社区文化氛围。

2 、 加强全民健身工程建设,社区建一个活动场所,每个住宅小区建一个健身活动场所,到2013年底全部实现。

3 、 积极开展内容丰富,形式多样的科普宣传教育活动,建设科普画廊,成立科普志愿者队伍,老人秧歌队。

(四)、美化社区环境

1 、 结合县城改造,推进绿化、美化工程,逐步提高绿化水平,提高绿化覆盖率和人均占有绿地面积,创建绿化精品小区,进一步提高小区管理水平,达到物业单位、居委会、业主委员会,社区民警共同参与管理的“四位一体”管理摸式,提高居住环境质量。

2 、 社区内清扫保洁率达98%以上。

3 、 做到垃圾日产日清,街巷天天干净,认真开展“街巷三治(治乱、治脏、治旧)”活动。

(五)、社区治安综合治理

以“发案少、秩序好、群体满意”和维护社会稳定为工作目标,以“三增强”(增强社区党建的拓展力、增强社会管理面的控制力、增强社会治安齐抓共管的合力),“三降低”(降低刑案发生率、降低群体性发生率、降低重新犯罪率),“三提高”(提高“安全小区”覆盖率、提高刑案破案率、提高民事纠纷调解率)的工作思路,不断加强社会治安综合治理,为社区居民创造安全、安宁的生活环境。

巩固深化“创安”工作,进一步加强社区及小区群防群治队伍建设,增强居民的防意识,控制居民区可防性案件发生。

积极化解人民内部矛盾,认真落实稳定工作领导责任制,超前排摸纠纷等制度,抓好日常和重大活动,重要节日期间各类不稳定因素化解工作,继续加强人民调解委员会建设,努力把矛盾化解在基层,做到不发生有重大影响的群访事件和民转刑案件,做到矛盾化解在社区,小矛盾不出社区,大矛盾不出办事处。

强化外来人口管理。坚持“加强领导,长效管理”的方针,以出租房屋综合管理为突破口,严格证件化和动态管理,坚持教育,服务相结合,提高外来人口素质,管理好流动人口。

(六)、社区人口计生工作

以生殖保健服务为重点,推进计划生育工作。深入开展婚育新风进万家活动和育龄夫妇生殖保健服务。加强以现居住地计划生育管理(包括外来流动人口),积极开展避孕知识的宣传教育,确保计划生育各项指标园满达标。

五、主要措施

(一) 加强组织领导,社区成立以书记为组长、主任为付组长的领导小组,领导小组积极与包扶单位联系,争取他们支持,制定计划,定期召开驻社区单位领导及有志人士座谈会,共同研究社区建设规划,听取他们的建议并制定出相应制度。

(二) 充分发挥社区的管理协调功能和区域共建的优势,调动社区内各类组织参与社区建设的积极性。充分发挥他们的作用,实现优势互补、资源共享,互助互利、促进共同发展。

(三) 加强队伍建设,不断提高社区管理水平。

(四)整合社区资源,形成社区建设和管理的合力。

首先整合社区人文资源,一是要充分发挥共产党员,特别是在职党员的先锋模范作用,为他们搭建在社区两个文明建设中发挥的“平台”;建立在职党员联络站,力争90%的在职党员参与社区治安,环境卫生,帮困结对等公益活动;二是要充分发挥社区志愿者的作用,建立志愿者培训基地和志愿者活动的服务基地,不断壮大志愿者队伍,逐步完善志愿者自我服务,自我管理工作机制。

社区三年工作总结范文第3篇

随着社区党员的不断增加,为便于党建活动正常有序的开展,社区党委制定了党委工作职责、支部工作职责、党委会议议事规则、党员活动中心制度、党建工作计划、党政联席会等各项制度,从组织和制度上保证了社区党建活动正常有序的开展.现社区共有直管党员163人,其中离退休党员121人.

二,加强学习,不断提高社区党员的政治理论和文化素质

社区党委坚持每月召开一次党委会或党政联席会议,所属八个支部的党员都能够参加组织生活和坚持自学,采取集中开会、看电视、上网等形式,分别认真学习党的十七大报告;十七届三中全会精神;全国“两会”精神;纪念党的十一届三中全会召开30周年大会精神;中央政治局常委参加学习实践活动专题民主生活会情况的报告;胡锦涛总书记两次视察安徽重要讲话精神;《毛泽东邓小平江泽民论科学发展》,《科学发展观重要论述摘编》;。等党的基本路线方针政策,同时还利用社区宣传栏、楼栋学习园地、阅报栏等阵地,提高了社区党员群众参与社区建设的积极性.

三,开展学习实践科学发展观活动,做好新党员发展工作。

按照区委和街道党工委的统一部署,社区作为区第三批学习实践活动试点单位,参加第二批学习实践活动。按照“党员干部受教育、科学发展上水平、人民群众得实惠”的总体要求,紧紧围绕“积极践行科学发展观,共建团结和谐新街区”这一主题,牢牢把握“学习调研、分析检查、整改落实“每一阶段的工作,努力服务居民群众,着力解决社区建设和居民群众反映强烈的热点、难点问题,正在朝着实现六大目标迈进:即

1、思想观念有新转变。

2、经济工作有新发展。

3、民族工作有新进步。

4、文明创建有新成效。

5、社区党建有新成果。

6、服务

水平有新提高。三年来,我们把新党员发展工作做到实处.为壮大党员队伍,提高社区党组织的凝聚力,将社区下岗人员和社区工作人员中积极要求进步的同志吸纳到党组织中来.并将一人列为入党积极分子,二人作为发展对象,对她们在政治上严格要求,在生活上给予关心、帮助.先后发展了四名党员,并为5名大中专学生、复员退伍军人预备党员按《党章》要求按期予以转正.

四,创新工作载体:在开展活动中增强社区党建活力

一是开展“彩虹社区”创建活动。社区党委大胆进行社区建设理念和文化的创新,策划推出全市第一个社区标志——“彩虹社区”和第一首社区之歌——《彩虹飞歌》,率先把社区建设推向品牌化塑造阶段。二是开展“爱心储蓄”活动。发动关心社区事务、参与社区建设的驻区企事业单位、社会团体和个人加入储蓄社成为社员,为每一个社员配发“爱心储蓄卡”。“爱心储蓄”活动体现了为“人人为我,我为人人”的互助精神,一经推出就得到了广泛支持和参与,现有120多人次参加了爱心储蓄活动。三是开展“社情民意谈心”活动。为了加强党组织与居民沟通,社区开设了“居民谈心室”,通过“讲困难、说问题、诉烦恼、谈意见、提建议”,谈心活动在社区党组织与居民之间架起了一座“连心桥”,真正实现了“零距离”沟通,既方便了居民向组织反映情况、表达想法,也有利于组织了解群众的思想和需求,及时帮助群众解决困难、疏导情绪、化解矛盾。四是确定3大类18个服务网络。“服务党员、服务群众、服务发展”是我们社区党建工作的一贯思路。我们依据社区特点,确定了主导服务是社区救助和福利性服务,一般性服务是行政事业性便民利民服务,社区事务办理中心实现了社区事务“一条龙办理、一站式服务”。通过拓展社区服务功能,完善社区服务网络,社区已经成为居民温馨的家园、活动的阵地。成立于1990年的党员学雷锋小组常年服务在社区困难家庭。社区党员成立了爱心志愿者服务队,在社区建设、社区服务中处处体现“一名党员一盏灯”、“一名党员一面旗”,发挥着先锋模范作用。社区共建单位党组织积极开展“献爱心送温暖”活动,以帮贫济困为任,受到群众普遍欢迎。社区组织的“助医、助老、助学、助困”帮扶活动也开展得红红火火。 回顾三年来的党建工作,使社区党员普遍接受了党的信念、理想和宗旨教育,激发了党员热爱党的事业和党员先进性意识,使社区党员积极参与党员教育和融入各项社区活动之中。社区党建工作取得一定成绩,先后获得了“全国敬老模范社区”、“全国残疾人之家”、荣誉,作为集体代表社区负责人受到胡锦涛总书记等党和国家领导人的亲切接见,获得“安徽省先进老年协会”、“安徽省商业示范社区”、“安庆市充分就业社区”、“安庆市人口和计划生育示范社区”、“安庆市企业退休人员社会化管理服务工作先进集体”、“区先进基层党组织”、“区文明社区” 2

等荣誉。在此,我谨代表社区党委向长期以来为社区党建作出无私奉献的老支委老组长、社会各界,向所有关心和支持社区建设与发展的广大党员们,表示崇高的敬意和衷心的感谢! 今后工作打算

------狠抓思想建设。在推进社区建设中,把社区党建作为社区建设这个系统工程的“重中之重”,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想、“十七大精神”为指导,深入贯彻落实科学发展观。一是注重党员的思想教育工作。二是加强社区居委会干部的思想建设。三是强化群众的思想政治工作。

------狠抓组织建设。一是抓党委班子自身建设。加强班子团结、明确分工、带头工作,切实发挥社区党委及楼栋党支部的战斗堡垒作用。二是坚持“三会一课”制度。保证每月正常的组织生活,认真做好党员教育管理工作。积极参加上级党组织的党务培训,提高党务知识,带动党委及楼栋党支部工作的正常化、规范化。 ------狠抓制度建设。在推进社区建设中,社区党委起着重要作用。建立健全社区党委的各项工作制度,做到“有健全的组织、有完善的制度”。一是发扬党的优良传统,坚持民主集中制,坚持集体领导,坚持走群众路线,始终把党建工作寓于服务之中,在履行职责中不断增强党委的战斗力、凝聚力和创造力,努力拓展社区党建工作的覆盖面、渗透面和影响面。二是建立健全联系驻区单位党组织的各项工作制度,努力形成社区党建工作的整体合力。

------狠抓活动载体。一是将领导干部监督进社区工作和在职党员“双向联系”“双重管理”和“双结双促”活动与社区建设进一步结合起来,充分发挥领导干部和在职党员在社区建设中的积极作用;二是将加强在职党员管理与党员“一人一岗”活动进一步结合起来,切实发挥在职党员的职业特长,让他们在参与社区工作中发挥先锋模范作用。三是将加强离退休党员管理与关心老党员政治文化生活进一步结合起来。针对离退休党员的特点,举办各种有益于身心健康的文体、科普活动,建立党员责任区,鼓励他们参加社区建设与管理,努力为他们发挥作用创造条件。

同志们,今天的会议将选举产生新一届社区党的委员会,社区党一页的历史将由我们书写,让我们紧密团结在以胡锦涛总书记为核心的党中央周围,高举邓小平理论伟大旗帜,全面贯彻“三个代表”重要思想和科学发展观及各次党代会精神,扎实工作,开拓进取,为争当科学发展排头兵、建设富裕和谐新目标而奋斗!

社区三年工作总结范文第4篇

2***年,自治区会计学会在中国会计学会、自治区财政厅、民政厅和社科联的领导和关怀下,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻党的十六届五中全会精神,为新疆的会计改革与发展服务,开展形式多样的会计学术研究活动,深入贯彻实施《会计法》,促进我区会计事业的进一步发展,较好地完成了2005的各项工作任务。

一、广泛征集研讨会论文,促进学术交流

会计改革与发展对学会工作提出了新的要求和任务,紧密结合会计工作的实际开展会计理论研究工作是学会工作的重点。20**年自治区会计学会针对会计改革与发展中的热点问题提出学术研究重点内容,并面向全疆广泛征集论文,主要目的是配合财政部门宣传、贯彻新的会计制度、会计准则,紧密联系广大会计实务工作者、理论工作者及会计管理工作者,促进自治区会计事业的改革与发展。

根据学会2005年的工作部署,为做好会计理论研究工作,学会秘书处多次召开秘书长(扩大)会议,对会计学会科研方向进行讨论研究,于4月初公布了我区今年会计学术研究的方向并面向全疆征集研讨会论文。广大财务会计工作者投稿非常踊跃,

本次研讨会共收到论文186篇,是历年来收到论文数量最多的一年,论文质量也较往年有所提高。经过专家评审小组评选,有99篇论文入选本论文集。有4名论文作者在年会上进行交流发言,阐明观点、介绍经验、交流工作体会,提出工作建议,这对我区开展会计理论研究、推动会计改革与发展起到了积极促进作用。

二、为纪念《会计法》颁布实施二十周年,深入贯彻实施《会计法》,配合自治区财政厅开展了一系列纪念活动

(一)与自治区财政厅联合举办有奖征文活动

为纪念《会计法》颁布实施20周年,自治区会计学会与自治区财政厅联合举行了有奖征文活动。征文围绕纪念《会计法》颁布实施20周年,以“我与会计法”、“谈《会计法》实施20周年的成果”、“宣传会计工作的重要性”、“单位负责人的会计责任”等为主题。截止2005年7月30日,共收到244篇征文。征文作者从各自不同的工作岗位谈《会计法》颁布实施20周年以来的体会、感想、工作经验及取得的成就,进一步明确了单位负责人和会计人员的会计法律责任,使《会计法》的宣传更进一步地深入人心,在全区又一次掀起了学习贯彻落实《会计法》的新高潮。

征文截止后,聘请专家评委对征集的文章按照评审规则,从征文主题、内容、语言表达、结构等方面进行严格的评审,评出特别奖1名,一等奖2名,二等奖5名,三等奖10名。在2005

年学术研讨会上对获奖征文作者进行了表彰奖励,并邀请其中4名获奖征文作者到大会发言,同年出版《我与会计法同行》––纪念《会计法》颁布实施20周年有奖征文汇集,目前出版工作已处于收尾阶段。

(二)与自治区财政厅联合举办会计知识百题竞赛

为纪念《会计法》颁布实施20周年,倡导会计界的学习风气,20***年6月,与自治区财政厅联合举办了“会计知识百题竞赛”活动。截止20**年7月30日,共收到答题卡2986份,其中有效答题卡2868份。按照竞赛规则,在公证部门的监督下,在20**学术研讨会上进行公开抽奖,并对抽取的

一、

二、三等奖进行了表彰奖励。通过开展会计知识百题竞赛活动,广大会计人员进一步掌握了《会计法》的有关内容,在全社会掀起了学习《会计法》的热潮。

(三)与自治区财政厅联合举办纪念《会计法》颁布实施二十周年板报展评与会计法规街头宣传咨询活动

为纪念《会计法》颁布实施二十周年,在全社会更加广泛深入地贯彻实施《会计法》。20**年6月26日上午,自治区会计学会与自治区财政厅联合在乌鲁木齐市人民广场举办了会计法规街头宣传咨询活动,印发宣传册六千余份,向前来咨询的群众提供法律咨询及会计工作相关问题解答。同时,组织了自治区及乌鲁木齐地区20余家单位纪念《会计法》颁布实施二十周年板报展览活动,并根据评奖规则评选出

一、

二、三等奖给予奖励。

通过此次活动,进一步扩大了《会计法》在全社会的影响力,在不同的行业、阶层形成了广泛学习、贯彻和实施《会计法》的良好氛围。

(四)召开纪念《会计法》实施二十周年座谈会

20**年5月14日和7月16日分别组织各地区及部分县(区)财政部门有关人员召开了座谈会。座谈会上总结财政部门贯彻实施《会计法》取得的成就和经验,认真研究如何进一步贯彻实施《会计法》,深化会计改革,推进依法行政,提高执政能力和公共服务水平。

三、改进和加强分支机构管理,促进分支机构健康发展

社区三年工作总结范文第5篇

按照市委、市政府的统一部署和要求,市粮食局扶贫工作组一行三人,于6月20日进驻德兴市张村乡大畈村,开展了历时三年的扶贫工作。在这三年里,由于市粮食局党组的高度重视,当地党委、政府的大力支持,我们以“三个代表”的重要思想为指导,树立科学的发展观,从实际出发,展开了摸村情,订规划,建制度,搞公益,狠抓“一个龙头,三大产业”的发展,有力地改善了大畈村的生产生活条件,提高了村民的物质精神生活质量,促进了该村社会经济的全面发展。加快了大畈村民脱贫致富的步伐。目前该村农民人均经济收入从工作组进

驻前的1800元,提升到3000多元,增长达%,在张村乡名列前茅,村集体经济收入也从原来的4万元上升到万元,增长105%,三年中,先后被评为张村乡先进党支部和全乡综合指标考核第一名。回顾三年的扶贫,我们主要做了以下几个方面的工作。

一、结合村情,理清思路,制定出一部切合实际的三年扶贫工作计划 大畈村位于张村乡西部,一直以来均列为省级重点贫困村,该村占地面积25平方公里,人口3250人,有7个村小组,6个党小组,水田面积2500亩,旱地1000亩,山地2万亩,油茶山3000亩,人均拥有稻田亩,油茶山亩。该村没有经济实体,村干部靠提留发工资,资源相对匮乏,村民思想观念陈旧,有401位村民生活水平低下,人均收入仅630元,该村传统的经营模式是“山上的油,田里的粮,地里的菜,儿女出门挣外块”。经济收入主要靠打工和卖粮,且很不稳定。为了认真贯彻党的“三农”政策,促进农

村经济发展,增加农民收入,带领村民尽快走上脱贫致富的道路。我们和村“两委”班子一道,吃住村组,通过开会、座谈、走访、问卷调查,实地考察,了解情况,反映问题,及时沟通,及时反馈。充分了解到群众所想、所盼、所需。然后,针对大畈村的现状和我局实际情况,制定出二oo四年至年大畈村三年脱贫致富工作规划和实施计划。在充分征求市粮食局党组、德兴市委村建办、德兴市粮食局、张村乡党委、政府等有关部门意见后正式定稿,付诸实施。

二、以规范、严格为基准,加强村委会组织建设

大畈是全乡大村,虽然有52名党员,但只占人口的%,且存在年龄老化、文化水平较低,工作力度不强等缺陷。为了及时增强村党支部的“造血”功能,使其成为团结带领群众坚决贯彻党的路线、方针、政策,努力完成上级布置的各项工作任务,成为农村各项工作的领导核心和战斗堡垒,我们的做法是:

大力实施“三培两带”工程,切实加强党员干部队伍建设。按照村建工作要紧密围绕“五个好”的目标,二oo五年大畈村党支部本着重点培养年纪轻,政治素质好,致富能力强,有技术专长,肯带领广大村民共同致富的宗旨。对符合条件的优秀青年纳入重点培养对象。目前,全村有3名青年列入建党对象。有2名建党对象被批准为预备党员,另有1名转为正式党员。同时,引导和帮助46名青年和党员学习养殖、种植、驾驶等技术,扶持他们成为村里的致富能手和村后备干部。

健全和完善各项管理制度。至年,工作组不仅制定了《扶贫工作组学习工作八项制度》;同时,还协助村委会建立和完善了《民主评议党员制度》、《三会一课制度》、《发展党员工作制度》、《党员联系户制度》、《议党工作制度》、《支部任期目标责任制》、《村民议事制度》、《妇女工作制度》、《教育工作制度》、《民兵工作制度》、《计划生育工作公开办事

栏》、《财务管理制度》等29项制度,设立了村务公开栏,村级各项工作逐步走上规范化、制度化的轨道。在农业税减免,计划生育、社会治安综合治理等方面走在全乡前面,被评为先进党支部。 建立了一个为民便民的办事场所。大畈有3250人,其中有1100多人在外地打工,民事众多,民情复杂,为了及时化解民事纠纷,方便村民外出打工,提供各种劳务信息,提高村民文化素质和工作技能。村委会分别建立了为群众办事的综合服务室、社会治安综合治理工作室、民情受理调解室、党员群众学习活动综合室、人口与计生服务室和多功能活动场所。及时为村民提供政策咨询、打工证明、化解矛盾等服务。

培养了一支为民便民的干部队伍。按照市委、市政府的要求,要在村级创建“五个一”,就必须建立一支思想素质较高,办事能力较强,村民拥护爱戴,一心一意为民办事的干部队伍。为培养好这支队伍。首先,加强了工作组和村“两委”

班子自身的学习,认真领会上级精神,壮大干部力量,建立起社会治安组、公共事业服务组、民情受理组和社会救助保障组。由村委三位班子成员兼任组长,分工负责,责任到人,确保各项事务落到实处。同时建立了《村规民约》,把红白喜事操办、禁赌、道德评议、三德教育、文明村创建、交通安全、星级文明户、五好家庭评比等活动具体规范,作为村民行为准则,提高村民的参与热情。 积极开展保持共产党员先进性教育活动。按照市委先进性教育活动第五次工作会议的安排及饶组发[]34号文件的要求,张村乡委员会下发了张发[]39号文件,对第三批保持共产党员先进性教育活动制定了具体的实施方案,并向大畈村派来王宣富、舒诗淼两位干部,开展第三批共产党员先进性教育专项活动。12月29日下午,大畈村委会、市粮食局包村工作组、张村乡下派工作组一道开会,研究部署大畈村共产党员先进性教育活动第一阶段的日程安排,并制定了

日程安排表,下发到各个党小组,12月30日下午召开全体党员动员大会,向全体党员宣布大畈村保持共产党员先进性教育活动从即日开始,整个活动分三个阶段,历时半年,下发了学习资料,提出了具体要求。

创建了一个干净整洁和谐的村容村貌。一是搞好村委会本部的维修改造,改善为民办事的环境条件,做到了绿化、美化,道路平整化,室内外洁净化,村部办公室门牌清晰。办公场所整洁舒适,厨房、厕所配套合理。会议室整齐,制度健全。黑板报、公事栏位置醒目。二是通过开会,张贴标语,党员干部带头创建,村民相互督促等形式积极开展爱国卫生宣传活动。全村共清理垃圾102吨,清理污水沟2250米,清理路障9处,改水435户,改路4000多米,改厕373个。三是健全和完善了计划生育工作责任制,对计划生育工作的责任层层分解,使计划生育合格率提高2个百分点,达98%以上。四是依法治村,维护社会稳

定,做到无非法集会、无宗族械斗、无群众集体上访等事件发生,民事调解率达100%,确保了全村无刑事案件发生。

三、调整产业结构,抓好种粮主业,大力发展其它产业

近年来,党中央、国务院对“三农”问题极为关注和重视,先后出台了粮食风险资金直补农民,启动了早、晚籼稻最低收购价方案,减免了农业税等一系列惠民政策。大大提高了农民种粮的积极性。为了抓好种粮主业,让村民在农田中得到最大利益。一方面,我们开会、座谈、走访、广泛宣传党的“三农”政策。把党和政府对农民的关心,对农业的支持,传送到千家万户,让农民充分认识、了解今年种粮和往年不一样,能够赚个好价钱,从而,最大限度地提高了农田利用率;另一方面,我们努力推广优质稻种植面积,早稻推广中优6

6、金优463等优质品种,优质率达80%以上;中稻重点发展2优航1号、金优63等粮质好,产量高,抗性强的品种,优质率达66%

以上。二晚推广优质高产的金优19

8、金优桂99,使晚稻优质率达90%以上。三是组织抗旱救灾。年

七、八月份,久旱无雨,全村共有600多亩稻田因缺水、二晚无法栽种,部分种下的晚稻也因缺水面临干枯。面对严酷的旱情,村民的忧虑,市粮食局党组急群众所急,立即作出决定,会同德兴市粮食局,共出资6000元,购买了12台水泵及配套电器,确保了600多亩二晚按时栽种。以后两年,这些设备在抗旱工作中仍然发挥了重要作用。四是及时预报和防治病虫害,加强田间管理,科学施肥,提高单产和品质。五是动员村民掌握好卖粮时机,让农民种的早稻卖到70元/百斤以上,中晚稻卖到72元/百斤以上。农民种粮年收入共计90多万元,人均300多元。此外,农业税全部减免,农民每年受惠万元;平均每人每年受惠元。有利地促进了农村的稳定和农业的发展。

在抓好粮食生产的同时,积极调整产业结构,从外地引地金水1号、金水2号,

黄花梨抗青,塔桥1号、塔桥2号等优质梨树品种,在宋家亭自然村种植50余亩,年产量达万斤。另外,还种植300余亩枫香、杉树、桤树、白荷等树种,既保护了生态环境,又取得了较好的经济效益.同时,对油茶山的管理,主要采取劈山抚育,间植补种,既提高茶林密度,又使其得到充足的阳光和养分。 通过开展“三培两带”活动,党员、干部带领群众致富的热情高涨,生态养殖得到进一步发展,党员严树林由于村委会的大力支持和引导,每年养殖雏鸡15000余只,每只盈利2元以上,番鸭800余只,每只盈利3元,生猪20多头,成为本村第一个靠养殖致富的党员。目前,全村共有鸭1万余羽,鸡3万余只,猪600余头,鱼10万余尾,养殖业让村民尝到了甜头。全村有28名党员年收入超万元,并且所带的困难群众脱贫致富成效显著,有25户群众脱贫走上了致富路。 针对本村人多田少,剩余劳力充足的特点,村委会主动出面组织了1100多人外

出打工,据统计,全村打工收入每年约万元,人均达3584元。有效地促进了全村脱贫致富步伐。

四、积极开展干部扶贫帮困联系户工作 按照市委办饶办字[]20号通知精神,局党组动员全局科级以上干部积极响应市委号召,从自己工资中拿出部分资金帮助贫困村民脱贫致富。叶礼茂局长首先申报了2户,全局14位科级以上干部都报了名,为了让最贫困的村民得到救助,工作组和村委会干部对近千户村民进行全面摸底调查,最后确定对15户收入低、缺乏劳力,生活十分困难的村民进行一帮一结对子帮扶。帮扶干部先后赴村进行了三次走访,将4100元启动资金和鞋、衣服直接送到农户手中。刘跃进局长上任不久,便召开党组会议研究村建工作,并拔给5000元资金,帮助困难村民过好两节;充分体现了市粮食局党组对大畈村民的关怀。

五、修桥铺路,改善环境,加快大畈村脱贫致富步伐。

积极筹备大桥配套设施建设资金。西湾自然村有300多村民,700多亩稻田,途中有条河流,造成两岸1000多村民交通不便。98年因德兴市老建办等有关部门的大力支持,先后拨款20多万元,建起一座跨度约80米长的双拱桥,但因后续资金不足,引桥、护堤、桥面等配套工程搁置,车辆通行不便,且桥面已出现裂缝,渗水等问题,若不及时维护,有坍塌危险。为了及时修复大桥,造福一方百姓,市粮食局党组急群众所急,多次与德兴市委、德兴市粮食局联系,商讨修桥方案。11月6日,驻村工作组按照局党组的要求,会同德兴市委、德兴市粮食局、张村乡党委、政府等部门领导,奔赴大桥现场考察,并及时作出修桥预案,由市粮食局和德兴市粮食局两家共出资万元,村委会负责解决劳动力,年初动工,经过三个月的紧张施工,于上半年竣工通车,解决了一方百姓交通难的矛盾。

修好三条交通要道。大畈村内蕴含有丰

富的油茶资源、水果资源、林木资源、矿产资源,但历年来由于公路高低不平,坑坑洼洼,“天晴一身灰,下雨一身泥”,交通问题成为制约村级经济发展的瓶颈,为了彻底改变这种现状,我们采取上下联系,左右结合,通过一切可能争取到资金的渠道,积极工作,经过两年的努力,修好三条交通要道。一是及时抢修大坑坞自然村的公路。该村地处偏远山区,有300多人口和300多亩粮田,因道路不畅,村民外出和卖粮十分不便,为了及时解决300多村民的交通困难,我们本着小花钱、多办事、办实事的原则,自己解决民工,将市财政下拨的一万元资金加上村垫资6千元,购买砂石、水泥,经过一个多月的奋战,将路修好,恢复了交通。二是积极修建从村委会通往西湾的水泥路。此路长1000多米,有300多人通行,为大畈的交通要道。为了及时解决村民的行路困难,村委会急群众所急,争取到德兴市林业局的大力支持,出资万元现金和100吨水泥,村民

出工出力,经过几个月的努力,于年底建成一条长1000多米,宽米,厚20厘米,造价约万元的水泥路,初正式通车。三是建好一条主干道。从余家墩至上村坂,是市里的主干道,这里人口密集,过往车辆众多,是大畈的中心地段;由于路况差,村里每年要花费近万元费用修路,仍不能从根本上保障道路畅通,对行人,特别是上学儿童的交通安全带来隐患,同时由于交通不便,农林产品流通不畅,严重制约了当地经济的发展。为了彻底改变这一现状,应广大村民的积极要求,乡党委、政府的大力支持,村里决定修建一条长米,宽米,厚米,总面积9000平方米,造价约万元的水泥路。这项工程得到了有关部门的大力支持和配合,市财政局、市村建办、德兴市扶贫办、德兴市交通局等单位共出资万元,村民出工出力,9月动工,经过三个多月的努力,于初竣工。解决了交通不便的困难。此外,村里还出资7000多元,改造了7条砂石路,长度3800多米,

大大方便了车辆运输和行人行走。 全面改善村民生活设施。为了提高村民生活质量,着力加强了生活用水、用电、闭路电视等基础设施的改造和普及,目前,全村有80%的村民用上了从高山引来的清澈达标自然水;村民用电和城市居民一样,每度元;80%以上村民安装了闭路电视。电视普及率达95%以上,多数村民购买了彩电。村委会修建了一条4公里长的水泥路,可直通乡政府。村内有小学一座,可供1-4年级学生80余人就读,每人每学期费用95元。近50%的村民住上2-3层砖混结构新房。其中:有相当一部分为近三年兴建。 一年来,我们坚持吃住在村,不给村里增添麻烦,不给群众加重负担,真正做到与群众同吃、同住、同劳动,增进对农村的了解和对群众的感情,做到了点上不离人,工作不断线,局分管领导经常到点检查工作,每月到现场办公一次,局长叶礼茂同志每季赴村指导一次。确保了扶贫的工作质量。

我们的努力,虽然取得了一些成绩,但和条件好的兄弟单位比较,仍存在相当大的差距。主要是由于我局资金紧张,部门缺乏优势,工作组社会关系不广,无力为村里争取到更多建设资金,在办实事上效果难以体现。

上一篇:年终个人工作总结下一篇:社区科普工作总结