企业支部党建工作总结范文第1篇
攻坚克难，用过去长，靠山村村党支部与其他兄弟党支部相比算不上优秀，也与先进无关，党内矛盾在一定程度上长期存在，党组织的凝聚力、战斗堡垒作用受到抑制。经过党支部的不懈努力，打破 12 年不发展党员的僵局，今年又顺利完成党员发展的前期工作。利用学习，严肃党内政治生活、净化党内生态，全党逐步强化四个意识、对照四讲四有标准，严格三会一课制度，以戴党徽、亮身份的方式，党支部的凝聚力、向心力得以提升，进行着一个支部就是一个堡垒，一名党员就是一面旗帜的愿景。
扎实稳进，以进行绽放光彩 在接下来的候，一切的无解都变得迎刃而解。折射到支部工作当中，面对所有的种种，可能我们不是最好的，但是我们一直在努力做最好的自己。农村工作不好做，我们会保持一股轴劲儿去坚持;学会一种巧劲儿去调和;拥有一份韧劲儿去奉献。
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企业支部党建工作总结范文第2篇
现将一年来企业支部党建工作情况汇报如下：
一、学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，认真落实习近平总书记重要指示批示精神和党中央重大决策部署，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。积极开创学习新方法新形式，对支部党员利用qq群、微信群、“共产党员”微信公众号、学习强国网络平台，引导党员干部主动自学，同时探索开展警示教育、专题研讨、学习交流、知识竟赛、演讲、志愿服务、参观走访警示教育基地、党性教育社会实践等活动4余次，即丰富了学习形式，又增强了学习效果。
积极开展突出问题整改，在抓好学习基础上，积极开展突出问题排查整治活动，建立了党员干部个人问题清单，督导全体党员对号入座，制定整改方案，明确整改举措，狠抓整改落实，做到了边学边改、边查边改、即知即改，实现了学有所得、学有成效。
二、高标准，严要求，扎实开展“不忘初心，牢记使命”主题教育，结合“两学一做”学习教育常态化制度化，依托“三会一课”、主题党日等，抓实主题教育。
(一)传达学习精神，动员部署。在9月24日支部召开学习教育相关动员活动，召开动员会、座谈会、读书班、学习会、主题党日等，学习贯彻党中央和市委统一部署要求，传达街道动员部署会议精神，对本支部主题教育作出具体安排，制定本支部实施方案。
(二)深化学习教育，筑牢思想根基。支部组织党员学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想上下工夫，采取个人自学、专题学习、辅导讲座、集中研讨、现场教育等形式，确保了学习成效。组织党员以个人自学为主，原原本本通读《习近平关于“不忘初心、牢记使命”论述摘编》等规定书目，领悟初心使命，增强党的意识，坚定理想信念。依托党员大会，支委会，组织党员交流学习体会，相互启发提高。党支部组织党员围绕党的初心使命，党员的责任担当等专题开展交流。党支部书记讲1次专题党课，座谈会2次，结合学习交流，指出本支部和党员队伍中存在的具体问题，明确整改措施，对行动不便的党员采取送学上门，开展一个人党课，同时通过微信群、学习强国等平台组织党员开展多种形式的学习。
(三)抓实检视整改。组织党员对照党章规定的党员条件和义务权利，对照《中国共产党廉洁自律准则》《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党纪律处分条例》，对照群众提出的意见建议等，查找党员意识、担当作为、服务群众、遵守纪律、作用发挥等方面的差距和不足，做到问题详实，整改到位。支部通过开门纳谏，检视查摆等方式查摆出问题8条，并逐条整改落实。
(四)创新方式方法。在广大党员中开展“倡议我响应、志愿我行动”活动，发挥先进典型示范带动作用。在运用“学习强国”等现有载体平台的基础上，采取生动鲜活、喜闻乐见的方式，增强主题教育的吸引力和感染力。通过“在职党员进车间、服务群众争先锋”等载体，组织开展好党员先锋岗、党员责任区、设岗定责和承诺践诺等活动。通过主题党日，组织党员结合自身实际，参加2次志愿服务，为身边群众办实事好事，以实际行动践行初心和使命。
(五)专题组织生活会。2019年12月10日，召开了专题组织生活会，和民主评议党员一并进行，并针对支部存在的问题提出改进措施和办法。到会党员认真阅读考评标准，通过学习和交流，严格按照各个标准进行个人自评、党员互评，以时刻保持党员的纯洁性和先进性。
三、抓党务，打基础，全面落实党建任务部署
一是做好了党员发展管理工作。按照”坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”方针，严把党员“入口关”坚持成熟一个、发展一个原则，继续从严教育培养党员，认真开展政审、考察、公示等各项工作，年内确定了4名入党积极分子为预备党员，使2名预备党员转正成正式党员为了正式党员，确保了党员队伍生机和活力。
二是认真做好党费收缴清查工作。严格按规定足额、及时收缴了今年党员党费1500元并对2019年以来党费收缴、管理、使用情况进行了认真回头检视，切实做到了党费收缴责任明、管理严、缴费足。
三是开展了党组织关系排查。围绕省市区委要求的目标，按时组织开展了党员组织关系排查行动，经过认真排查，对不在企业的党员并进行了组织处理和关系转接。
四是强化党员档案规范化管理。年内对思想汇报、入党志愿书、政审材料等档案材料进行了规范补充、封装入袋、立卷归档、统一上交园区党委管理，确保了党员档案资料真实齐全;并进一步细化了组织关系转接流程，实施转入转出关系接转回执制度。
五是开展软弱涣散党组织整顿。创新方式，配齐强班子、建章立制改作风，针对软弱散觉支部进行了集中整顿，进步加强队伍力量，提高水平。
四、存在问题
(一)落实责任不扎实。今年，对照全面从严治党的总体要求，在履行主体责任方面，还有一定差距。对班子核心作用发挥不足，党组织凝聚力、战斗力不强等问题缺乏深入研究，制定的解诀办法和整改措施针对性不强、缺乏可操作性;工作比较重部署，轻落实检查，有时工作只是安排下去，对如何抓、抓的怎样过问比较少;对基层党支部三会一课”、“民主评议”等组织生活制度的落实疏于督导，落实班子成员讲党课，组织生活会等方面还不够充分。
(二)队伍管理不严谨。在党员队伍教育管理中，存在党员未全部按时参加组织活动，基层党支部组织生活简单化、形式化，学习教育流于形式等问题。党员政治理论学习形式和方法所有改善，但方式方法相对过于单一，缺乏创新。
(三)党建载体不灵活对新时期基层党建工作研究不深不透。习惯于凭经验、老套路解决问题，方式方法不灵活，且就党建抓党建，没有完全形成符合公司实际的党建工作新思路，缺乏创新载体、培育典型、打造品牌的能力和动力。党建活动载体、组织形式方法也仅局限于创先争优、党员责任区等，利用网络、微信、党员教育平台等新媒体等手段，探索党建工作新形式、新途径，新载体次数少，创造性开展党建活动意识不够强烈。日常工作中没有突破惯性思维，活动方式因循守旧，克服困难的主动性、积极性欠缺，存在一定推诿拖拉情绪。
(四)党员教育不经常。2019年虽然开展了多种形式的理论学习，例如班子成员上党课、观看党建影片、支部学习讨论等等，很大程度上促进了党员干部理论水平提高，但由于次数少、范围窄、水平低，使学习有局限性，理论教育层次有待提高。总体上来说，学习意识和强度还不够，方式方法单一枯燥，没有把政治理论学习放在重要位置，在学习上存在片面性和选择性，缺乏对政治理论和党建政策、习总书记讲话的系中共达州市宏隆肉类制品有限公司支部委员会统研究利深刻理解:同时学习自觉性、主动性能动性、持久性不够，导致部分党员政治理论水平不高，有一定差距。
五、下步改进措施
(一)认真学学习十九大精神
把党的十九大精神学习作为党组织重要政治任务，认真制定2020年十九大精神学习计划和活动配档表，召开学习动员会，组织党员干部原原本本学习十九大报告、党章修正案、习总书记十九届一次全会讲话、记者见面会讲话，深刻领会五年来历史成就和变革、领会中国特色社会主义进入新时代、主要矛盾发生转化的重大政治论断、领会新时代中国特色社会主义思想和基本方略领会两步骤建设社会主义现代化国家新目标、领会未来五位体重要任务部署、领会全面从严治党新要求，通过集体学习主题党日、交流研讨、观看专题片、上党课、参观红色教有基地、轮回宣讲、推动各项工作。
(二)加强党员教育管理
今后，公司党建工作要以党的“不忘初心、牢记使命”主题教育成果为指导，围绕加强党的能力建设，坚持从严治党的方针，充分发挥基层党组织推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用，努力形成责任明确、领导有力、运转有序、保障到位的工作机制。紧紧围绕上级党委的中心工作，充分发挥公司职能作用，为维护社会和谐、保障经济稳定，食品行业的建设做出贡献。
(三)推进党建重点任务
一是要继续在围绕xx区中心工作任务抓党建，力争在服务于企业、服务于社会方面有新的突破。二是坚持整体推进全面提升战斗力，带领公司干部职工迅速适应政治经济新常态。三是继续强化党建工作责任制，做细做实。发挥党组织的优势，充分调动广大党员干部的工作积极性，团结一心，真抓实干、开拓创新，为促进公司又好又快发展提供坚强的组织保证。
企业支部党建工作总结范文第3篇
材料
为贯彻落实中央《关于加强基层服务型党组织建设的意见》(中办发„2014‟6号)、及市委《关于在第二批党的群众路线教育实践活动中进一步加强基层服务型党组织建设的通知》(京群组发„2014‟11号)等文件精神，进一步将加强基层服务型党组织建设与党的群众路线教育实践活动相结合，为整体提升XXX公司党支部服务意识，2014年4月，XXX党支部在田村街道党工委的指导下，开始了创建服务型党组织工作。
一、XXX公司党支部基本情况
XXX公司党支部于2013年4月份成立，在册党员共8名，其中3名男，5名女，基本都是大专学历以上，平均年龄32岁，现在入党积极分子5名。公司党支部始终把党的路线方针政策宣传教育贯穿公司各个阶层，努力建设一支充满朝气、求真务实、勇于创新的队伍，保持一支党性强、服务群众意识强的班子队伍，为建设成一流的党员队伍努力奋斗。
二、“服务型”党组织建设的主要做法和取得的成效 XXX党支部按照海淀区“六有”目标要求，结合海淀区实际，建设有坚强有力的领导班子、有本领过硬的骨干队伍、有功能实用的服务场所、有形式多样的服务载体、有健全完善的制度机制、有群众满意的服务业绩的，推进基层党组织在党的群众路线教育实践活动中进一步强化服务 1 功能、改进服务作风、提高服务能力、完善服务保障，充分发挥基层党组织战斗堡垒作用和共产党员先锋模范作用。
1、有坚强有力的服务核心。
XXX党组织领导班子从2013年4月份成立以来就以服务群众、做群众工作为主要任务，以群众是否满意为根本标准，把党组织工作重心转移到服务公司重大平台到生态圈的改革、服务企业高速平稳发展、服务企业群众基本生活、服务在册和不在册党员上来，使服务成为XXX党组织建设的鲜明主题。
2、有本领过硬的服务队伍。
XXX的党员干部宗旨意识强，牢固树立全心全意为人民服务的理念，以人为本、人民至上作为价值追求，将联系群众、服务群众作为自觉行动。XXX党员干部是带头服务、带领服务、带动服务的骨干力量，党员干部与群众之间感情深厚，群众认可度高，无论是XXX组织的爬泰山活动，在苹果园中学培训活动，参观抗日战争纪念馆活动，还有刚刚结束的年中会XXX党员干部都在其中为公司员工提供着细致周到的服务。
3、有功能实用的服务场所。
XXX根据服务群众的需要，公司提供必要的人力、物力、财力等方面保障，建设便捷服务、便利活动、便于议事的活动阵地，公司在结合实际建立合理的经费增长机制，XXX无论是从办公场所给每位员工提供舒适崭新区域、以及党群活动公司提供宽敞的会议室、培训室、洽谈间等建设规范。
4、有形式多样的服务载体。
围绕XXX员工多样化需求，结合自身实际，运用多种形式和手段开展服务，积极开展党员示范岗、党员责任区、党员承诺践诺等活动，并不断创新完善贴近员工生活、生产实际、贴近群众的业务方式方法，为服务群众创造条件、提供动力。
5、有健全完善的服务机制。
及时总结工作中的好经验好作法，以制度的形式固化下来，积极推广完善，形成规范化、常态化、长效化经验做法。基层服务型党组织考核制度、激励保障制度、经费保障制度等健全完善，以机制健全推动基层服务型党组织建设长抓不懈。
6、有群众满意的服务业绩。
XXX创建服务型党组织建设的各项工作、活动特色明显，在各项活动中为公司、为员工提供力所能及的服务，各项服务举措、活动内容等群众满意、认可，收效显著，受过田村街道组织部的认可。比如民主生活会公司员工代表可以参与进来给党员干部打分;组织职工参观抗日战争纪念馆后，XXX党支部组织参加者把看到的和学到的历史知识汇集成考卷，让每位参与者记住历史，一字一句的写出来，得到了职工的满意。
企业支部党建工作总结范文第4篇
，活跃团员的业余生活，2012年公司团支部工作计划如下：
一、指导思想
以党的十七大、共青团的十六大和科学发展观为指引，紧紧围绕公司发展目标和党政工作中心，按照“服务企业中心工作，服务青年成长成才”工作思路，通过党建带动团建，发挥团组织的自身优势，努力引导团员青年在各自岗位上建功立业，切实发挥共青团在企业中的生力军和突击队作用，为公司的改革、发展和稳定做出共青团组织应有的贡献。
二、工作目标
(一)深化形势目标教育，增强青年使命感。
围绕公司2012年工作中心，大力宣传公司面临新的形势和新任务，组织开展新形势目标教育活动，积极有效地教育和引导青年员工解放思想、转变观念，树立信心，培育市场意识、竞争意识和创新意识，增强青年员工对企业重大决策的理解和执行力，不断激发青年立足岗位、勤奋学习、建功立业的热情，增强青年对企业的信心和自豪感。
(二)以加强团的自身建设为保障，增强团组织的内在活力。
1、创新工作思路：针对各部门团员青年的特点和现状，组织动员团支部围绕新时期团建工作重点，奋勇创新，致力创优，不断转变、提升团干部的工作理念和工作水平，不断提高团组织的内在活力，全面促进公司共青团工作的发展。
2、创新活动方式：紧紧抓住服务企业生产经营和服务青年成长成才这两个基本点，结合公司团建特色，不断创新共青团活动方式，将企业新的管理方法导入团的工作，不断增强共青团工作的有效性和影响力。
3、创新工作载体：要通过建立公司团支部网络群等平台，更有效、更及时地为团员青年提供工作动态、信息沟通、生活支持等服务。同时让物业公司、销售公司更多的青年加入到团支部网络群，更全面、更直观地掌握团员青年的思想动态，了解他们的实际需求，让他们参与到团的活动中来。
三、主要工作
(一)制定2012年团支部工作计划，落实团组织的生活内容，努力使团支部工作制度化，规范化，认真积累团支部的档案资料。
(二)团支部将积极开展推荐优秀青年入党的“推优”工作，加强青年员工理想信念教育，组织团员青年学习党章，积极向党组织靠拢，坚持理论学习和实践教育相结合，为党组织发展源源不断地输送新鲜血液，为公司可持续性发展贡献力量。
(三)公司团支部将在年初针对团员思想的现状、问题、对策等方面积极开展思想调研，通过调查问卷、个案访谈等方式及时掌握青年思想动态，并找准团员存在的突出问题和主要问题，制定切实可行的活动方案。
(四)设立公司团员先锋模范岗。每季度末通过团支部各团员工作表现评分，综合选举的方式，选出季度团员先锋模范一名，并颁发“公司团员先锋模范岗”流动小红旗。通过创新、创优示范，充分发挥青年员工的积极性，促进青年员工强化服务意识，提高岗位技能，激发工作和服务热情，以创新的精神、务实的态度做好自己的工作，为企业经营、生产、管理多作贡献。
(五)开展各类活动，提升团员青年素质。结合五四青年节、建团90周年等契机，有
针对性地开展增强团员意识的主题教育活动，不断增强团员的归属感和组织观念，进一步增强团组织的凝聚力。
1、按公司主题活动要求，及时走访，做好帮扶慰问工作。
①积极参与公司“有爱四季春”、“结对帮扶”、“关心空巢老人”、“冬日阳关”新春帮困送温暖等活动。
②开展“学农助农”实践活动。作为进一步深化城乡结对帮扶工作的一项内容，团支部到公司崇明结对帮扶江镇村，通过走进农村、服务农村，拓宽党建团建交流工作内涵，密切青年同志和农民的关系，感受到农民劳作的辛苦，学习他们吃苦耐劳精神，加强自身思想建设。
2、积极参与文明单位创建各项工作，参与社区活动、建立志愿者队伍，做好社区志愿者服务工作。
①开展新年社区清扫卫生志愿者服务活动。
②开展了“倡导文明、和谐风尚”交通执勤志愿者服务活动。
3、我团支部将结合各庆祝节日的活动，广泛开展青年喜闻乐见的文体活动，丰富业余生活，不断提高团员青年的综合素质，增强团员青年的活力。
①配合工会搞好新年文艺晚会，准备文艺节目。
②配合工会开展羽毛球、乒乓球比赛。
企业支部党建工作总结范文第5篇
企业党支部整改方案
党支部是镇的先进企业党支部，现有党员人，其中预备党员人，另有流动党员人。在过去的十多年里，党支部能够深刻领会和正确执行党在新时期的富民政策，按照镇委镇府的部署，积极引导广大人民群众致富，创办了以时装城为核心的大市场，打造了“”这一著名的市场品牌，创造了较好的社会效益和经济效益，为的经济发展作出了应有的贡献。先进性教育活动开展以来，党支部又能积极投入其中，充分发挥自己的优势，利用“一网一刊”开展教育，创新了教育
模式。支部所属全体党员，都能以很高的政治觉悟和饱满的政治热情，投入到先进性教育中去，认真读书学习 ，写好学习心得和个人总结，在镇举办的“非公有制经济组织共产党员先进性标准”征文大赛中取得了非常好的成绩，总共有篇作品中获奖，
一、
二、三等奖都有，差不多占了全镇获奖作品的一半，还有两名入党积极分子“火线”入党，两名党员分别被评为本年度镇优秀党员和优秀党务工作者。但支部工作也存在不少问题。现在，按照先进性教育第三阶段的要求，提出支部整改方案。
一、更好地发挥支部在企业中的核心领导作用，把支部真正建成桥头堡、中流砥柱，提高支部的战斗力，使支部的作用更突出，更有威力首先是进一步做好党建工作，使支部的建设，朝着人民群众所希望的方向发展。教育好自己的党员，使每一位党员，都能在企业中发挥先锋模范带头作用。一名党员，就是一面旗帜，一个人民群众学习的榜样。通
过党员党性的不断强化，素质的不断提高，为人民服务意识的不断凸显，提升党员在人民群众心目中的形象，支部在人民群众心目中的形象。
其次，对企业的现状进行分析，通过调查研究，找出企业发展中最关键的问题所在，制定解决的办法。目前正处于一个前所未有的高速发展时期：发展规模越来越大，摊子越铺越大，战线越拉越长，涉及的领域越来越广。因而，必须有一个更科学的、越来越健全的企业运行机制，以保障企业安全运行。今后一个时期，领导企业在运行机制上进行改革，找到最适合长远发展的管理办法，是支部在整改工作中要花大力气投入的一项工作。
二、完善服务体系，更好地为市场服务
党支部是一个服务行业的党支部，管辖着大市场，多户经营户。引导企业，搞好服务，是支部整改中需要大力投入的又一项工作。首先，从党员做起，服
务意识要端正，无论取得了多大的发展，为社会做出了多大的贡献，为民服务的性质都不能改变。要有良好的服务意识，在自己的工作岗位上，做出表率来，影响身边的非党员群众，搞好所有市场的服务，提高服务质量，使顾客的投诉率，逐年降低，服务满意率，逐年升高。
三、大力抓好打假工作，使假冒伪劣商品任何时候都不能在本地市场有隙可乘出售假冒伪劣商品，坑蒙消费者，一直以来，都是社会深恶痛绝屡禁不止的一个大问题，这不仅伤害到消费者的利益，也伤害到市场的利益，影响市场的形象，还伤害到经营户自身的利益，因为不少经营户的产品，也经常受到抄版、仿冒、侵权。今后一段时间，支部将不遗余力领导市场的打假工作，首先，要求党员带头打假，经营户党员，首先要自己不售假。除此之外，还得经常向身边的人宣传打假，一旦发现有人售假，要敢于挺身而出，进行制止，大胆举报揭发。支部也将带领全体员工，发动所
有的商户，在市场开展经常性的打假活动，直至假冒伪劣商品在富民的市场绝迹为止。
四、进一步管理好所有党员，尤其是流动党员
党支部的党员人数多，且成分复杂，既有企业职工党员，职工党员中又有退休职工党员;也有个体经营户党员，民营企业家党员;现在又增加了流动党员。党员人数超过了个。不少党员要忙于做生意，经常全国各地跑，有时过组织生活，要召集起来都很困难。为了管理好这么多的党员，支部将建立联系制，定期与党员进行组织联系，也要求党员经常性向支部汇报工作。关心所有党员的政治生活和工作学习，对多名流动党员的工作、学习、生活予以更多的关心，使他们有“家”的感觉。
五、抓好党员的政治学习和文化学习，提高他们的政治理论水平和文化素质
党支部部分党员，主要是一些年龄
偏大的党员，文化水平偏低，先进性教育开展以来，通过“一帮一”的办法，使他能够很好地投入到学习中去，写出有自己特色的学习心得，完成个人总结，作好党性分析，写出整改意见。但这毕竟要别人帮手，不能自己得心应手地投入到学习中去。针对这种情况，支部准备组织一系列的文化培训，以提高党员的文化修养和个人综合素质。对是企业职工的党员，还提出了一个“四年提高计划”，既文化实际水平只有小学的，必须四年达到初中水平;初中水平的，必须四年达到高中水平;高中水平的，必须四年达到大专水平;大专水平的，必须四年达到本科水平。
本着对党员政治生命负责的态度，对低格次的党员，尤其是滑向不合格边缘的党员，也将通过这些学习，主要是政治学习，提高他们的格次，力争支部有更多高格次的党员。
党支部