县级电力公司范文第1篇
【摘要】在电力企业中，非常重要的一个方面就是安全生产;在供电企业的生产活动，人与自然在不断的斗争，那么就存在着诸多的不安全因素，随时都可能会发生事故，一旦事故出现，就会带来较为严重的影响，威胁到工作人员的生命财产安全，影响到社会的和谐发展。因此，就需要对安全监督管理工作产生足够的重视，避免有安全事故出现。本文简要分析了供电企业安全监督管理，希望可以提供一些有价值的参考意见。
【关键词】供电企业;安全监督;管理
为了促使供电企业能够安全生产，就需要做好安全监督，主要任务是对各级安全工作的实施状况进行监督，保证各级生产人员在生产过程中没有违反相关的安全规章制度，保证设备有明确的安全管理标准。此外，在安全监督体系中，还有一个非常重要的方面是对安全生产的方针政策进行大力宣传，对安全生产工作进行科学的指导。
1.电力企业安全监督管理的具体工作内容
在供电企业中，电力安全的监督和管理工作是电力安全监督管理部门的主要职责，它紧密联系着一线生产工作。具体来讲，包括这些方面的内容：
一是安全监督管理电力生产现场：对于电力安全监督管理工作人员来讲，需要及时查找工作现场以及管理过程中存在的安全隐患和漏洞，并且采取相应的纠正措施，以便进一步完善安全措施。要想有序开展电力生产现场安全监督管理工作，就需要将生产现场的班组长以及每一个安全人员的工作积极性给充分激发出来，安全监督管理工作，需要对重点和主要环节充分把握。在电力生产现场，安全监督和管理工作是必须要做好的，要采取针对性和指导性的工作内容，这样方可以获得比较好的效果。
二是对安全生产规章制度进行科学合理的制定：电力安全监督管理部门需要对安全管理体系中存在的问题深入的剖析和研究，将大量的生产管理实践给应用过来，总结经验，通过这个过程，可以有效提升安全监督管理工作人员的综合分析能力。在安全监督管理工作开展的过程中，需要寻找规律，然后制定相关的制度体系，来对以后的安全监督管理和生产工作进行有效的指导，促使电力生产的安全性得到保证。
三是对安全监督管理长期规划进行制定：电力安全監督管理部门需要结合自身的具体情况，综合考虑诸多方面的因素，对长期管理规划进行制定，对电力安全监督管理的奋斗目标进行明确。只有通过不断的实践和研究，方可以提升电力企业安全监督管理水平，要定期经常的培训企业员工，保证电力设施没有出现问题，对安全生产激励机制进行构建和完善，强化员工的安全生产意识。要想落实这些工作，就需要制定科学的计划，将方案认真的实施下去，在实践过程中，不断的反馈和修正，以便促使电力企业的安全生产得到实现。
2.电力企业安全监督管理的工作原则
在安全监督管理过程中，需要树立科学的观念，有效处理安全生产和企业发展及改革和经济效益之间的关系，要对安全生产产生足够的重视。具体来讲，需要贯彻这些原则：
一是严格落实安全第一的原则：要严格落实安全第一的原则，安全生产在任何条件、任何时间以及任何场合之下，都是需要处于第一位的;如果有冲突或者矛盾存在于企业的发展改革、效益和安全生产中，就需要将安全作为首要考虑对象，不能够讨价还价。
二是坚持预防为主的原则：要将预防为主的原则给贯彻落实下去，向前移动安全监督管理的把关工作，实现超前防范的目的。结合具体情况，对预测、预报和预警的递进式立体故障隐患预防体系进行构建，对电力生产的安全状况进行科学改善，避免出现相关的安全事故。同时，要大力建设安全文化，健全安全法制，提升科技水平。
3.强化电力企业安全监督管理工作的一些措施
一是要对安全监督管理的措施及时更新：随着时代的发展，在较大程度上推动了电力企业生产和运营方式的进步，在电力系统中，开始广泛应用各种新技术和新设备，如应用了大量超高压、特高压输变电设备以及智能化数字化变电站等，在电力生产中应用的这些新技术核心设备，改变了电力运行和管理模式，并且开始在较大范围内推广应用集中控制、无人值守等。但是，我们需要认识到，没有从本质上改变电网的整体构成和供配电方式，依然采用传统改的电力生产和管理方式。因此，在电力体制改革日趋深入的今天，电力安全监督管理部门需要采取相关措施，促使自身独立客观分析问题的能力得到显著提升。在具体的实践过程中，传统的管理方法，可以应用那些有用的，又要大力创新。
二是对安全监督管理的工作方法进行改进：人的管理是电力安全监督管理工作中非常重要的一个方面，如果采取了较为严厉的处理方式，或者是没有对处罚力度合理掌握，那么就容易影响到企业员工工作的积极性，甚至还会有逆反心理产生。因此，电力企业不能够单纯的将严肃的奖惩机制给实施下去，还需要有融合积极的思想工作，严格依据相关规章制度来进行奖罚，避免有随意性和盲目性出现。如果有一般的违章事件出现，需要结合具体情况，对不同的工种和工作环境进行划分，然后将相应的惩罚措施给应过来。比如，可以将积分制和说服教育的方法给应用过来，促使企业员工的自觉性得到提升。
三是和企业内部其他部门之间的关系要搞好：在供电企业中，要想顺利开展安全监督管理工作，就需要搞好和其他部门之间的关系，获得其他部门的理解和支持。对于电力安全监督管理部门来讲，需要积极的沟通和交流其他各个生产单位，对相应的各种资源和信息进行积极的获取，同时，也需要向各个生产单位来转达上级部门提出的安全生产要求。此外，对于事故单位的意见，安全监督管理部门也需要积极的听取，对事故的具体情况全面的了解和掌握，以便对事故发生的内在原因进行正确的分析和判断，避免再次出现类似的事故。
四是推进现代化安全监督管理方法：首先，要进行应急管理体系建设，要监督本单位，对各项应急预案和处置方案进行编制和完善，对预警发布、信息报送、应急指挥等工作流程进行健全和规范，要组织相关部门和单位，对有着较强操作性的应急处置方案进行针对性的编制。强化应急队伍建设，对技术装备进行积极的改善，对演练工作进行强化，促使应急处置、抢险和救援能力得到提升。
其次是建设安全生产风险管理体系，要将安全生产风险管理体系建设工作给积极开展下去，对安全生产风险管理信息系统进行构建，紧密结合风险管理和现有生产系统。将作业风险库给综合利用起来，将控制措施给针对性的应用过来，以便更加掌控安全生产局面。通过建设安全风险管理体系，对电网设备风险评估标准进行构建，形成一种常态机制，将电网设备薄弱环节给找出来。
最后是将安全性评价和作业任务危害辨识与风险评估工作给开展下去，通过监督，促使各个部门能够将安全性评价和作业任务危险辨识和风险评估工作给积极开展下去，对本单位电网及设备运行过程中潜在的风险给找出来，结合具体情况，制定相关的防范措施，将其严格落实下去。对风险评估的各个环节进行深入的调查和了解，促使评估项目得到细化。要严格控制生产作业活动过程中各种危险因素，促使员工对自身的作用任务和工作顺序进行了解，找出各个环节中可能会出现的风险事故，这样员工自身的防范意識也可以得到强化。另外，就是对各项安全措施进行强化，进而实现安全生产管理水平提升的目的。
4.结语
通过上文的叙述分析我们可以得知，在供电企业中，非常重要的一个方面就是安全监督工作，它的工作质量，会对企业的顺利发展造成直接的影响。因此，就需要对其产生足够的重视。在安全监督管理过程中，需要严格贯彻安全第一的理念方针，贯彻到生产全过程中，促使电网安全和人身安全得到保证。同时，我们还需要清晰的认识到，安全监督工作是一项长期性的系统工程，不能够半途而废，需要一直坚持下去。
参考文献
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县级电力公司范文第2篇
在电力企业，有“主业”和“三产”之分。主业就是负责电力销售、工程建设安装、线路架设等，这些是电力企业的主要职责。所谓三产，就是由电力企业职工入股组成的衍生企业，说白了，它们其实就是电力公司的子公司、下属公司。所以你要问有哪些部门还真不好回答。
由于电力企业主业的业务，均由国家投资，因此，所涉及的利润及利润分配，均属于国资，地方电力企业无权自由分配，而且，虽然电力监管上还存有很大漏洞，但审计部门还会对这些国有资金进行审计，电力企业多少也算是在有关部门的监管之下了。因此，地方电力企业一般不敢胡来，因为一旦出事，需要有人为此负责!
为了将主业的利润转移，电力企业通行的做法就是成立三产企业，即由电力企业职工内部入股，然后再进行分红。电力企业的三产，大多与电力企业有关，因为三产企业生产出来的产品，一般都卖给主业，也就是说，电力企业职工入股成立的企业，其产品都属于“自产自销”。如果是施工企业，那就更省事了，只要将主业的业务，转移给三产企业干，然后从中分红就行了。
县级电力公司范文第3篇
一、检查内容：
1、所有电气安全工具是否按计划完成电气绝缘试验，检查电气设备运行状况。
2、检查防雷设施，是否完好符合规定。
3、检查所有注油电气设备是否有漏油、缺油现象，如发现应定期采取措施消除。
4、检查电缆孔洞堵塞情况，防止小动物进入配电室，造成电气设备短路、接地事故。
5、对线路附近的树木进行巡查，确保线路安全距离。
6、对变电站、配电室检查，内容包括：各项记录、安全技术规程是否规范，工作票、操作票执行情况，安全用具是否配备齐全，柜内、屋顶是否有蜘蛛网，室外电缆通道内是否有杂物和易燃物等以及消防器材是否完好，是否有私拉乱扯现象。
7、检查电气设备安全遮栏及安全标志是否合格。
8、各盘继电保护定值是否有存档，事故跳闸是否有记录。
二、检查 时间：2015年3月16日
三、检查范围：全公司各个分厂
动力厂
县级电力公司范文第4篇
2008年12月底，团工委被共青团中央授予中央企业“五四红旗团委创建单位”称号，这是该公司团委工作的一项硕果。
河南公司青年员工约占员工总数的55%。近年来，该公司党组为青年员工营造了干事创业的广阔天地，以党建带团建，以团建助党建，使青年员工成为企业持续发展的助推力量。
成立团工委
延伸共青团工作手臂
在现在这个信息多元化的时代，青年人容易受到不同价值观的冲击，加强党建带团建成为党团组织工作的必然要求。经过调研，河南公司党组明确党建带团建的工作目标，把团组织建设纳入党的配套建设中，把团的发展纳入企业发展规划中，推动党团教育同步进行，党团活动同步管理，实现党团工作同步考核。
2007年，经过对系统内团青组织和团员青年的调查分析，河南公司党组成立共青团河南省电力公司工作委员会，延伸共青团工作范围，将广大青年紧密团结在党的周围，既不改变党团组织属地化管理的现状，又能进一步加强团青工作的组织和领导。同年5月，河南公司成立团工委筹备工作领导小组。
经过两个多月的筹备，2007年7月27日，共青团河南省电力公司工作委员会正式成立。河南公司党组印发了《关于加强共青团和青年工作的意见》，明确界定团工委要在公司党组的直接领导下开展工作。同时党组织确立了在党建带团建工作中的责任和目标，要求各基层党委按照“带思想、带组织、带班子、带队伍、带工作”发展的要求，切实加强党对团青工作的领导，帮助团组织解决工作中遇到的困难。可靠的组织和制度保证，为河南公司系统团青工作的顺利开展提供了有力保障。自此，河南公司系统21000名青年员工拥有了一片专属自己的可以尽情翱翔的蓝天。2008年7月，团工委成立一周年之际，河南电力青年网站开通，为各级团青组织展示形象、交流互动提供了广阔的空间。
创建“五四红旗团委”
系列活动受好评
河南公司依托党建工作的带动作用，致力于团建工作的不断创新。该公司通过对33个基层团组织和107个县级供电企业的团工作进行指导，扎实开展“五四红旗团委”创建活动，不断提高各级团组织的学习、创新和服务能力。河南公司还举办了团干部培训班、“青年文明号”号长培训班。2008年10月，该公司团工委组织开展团建创新理论研讨活动。河南省团省委书记对活动给予肯定，并表示活动很有新意。
河南公司准确把握团建工作定位，以“学习贯彻十七大，创造青年新业绩”、“高举团旗跟党走，青春建功促发展”、“责任铸金牌”等为主题，开展了一系列专题报告、座谈交流、演讲比赛以及征文活动，凝聚广大青年员工的智慧，鞭策大家奋发进取。
河南公司团工委积极开展创建“青年文明号”、争当“青年岗位能手”活动，按照“以点带面、典型示范”的工作思路，推出了“满意服务进窗口、亲情服务进社区”等优质服务。郑州供电公司“雷锋号”服务队，安阳公司“小红帽”服务队，濮阳公司“送光明”服务队受到了社会各界的好评。
积极参与抗震抗灾
担负企业责任
2008年年初，大雪、冰冻等灾害天气袭击中原地区，面对接连而至的困难与考验，河南公司青年员工在党组的领导下，成为抗灾救灾的主力军和先锋队。
在河南省姚邵线抢修中，该公司青年员工鏖战大风雪，在豫南大地奋战了八天八夜，疏通了河南电网大动脉。在援湘抗冰抢险中，1400名河南电力青年员工组成33支突击队，先后抢修了5条线路。在援川抗震救灾中，800余名河南公司青年突击队员，穿越滚石不断的生死线，冒着余震、塌方、暴雨、瘟疫等险情，到汶川、青川、北川等重灾区抢险，把光明送到了阿坝、若尔盖、马尔康等边远地区。
县级电力公司范文第5篇
为了更好地贯彻落实国家《安全生产法》，加强电力安全生产监督管理，确保我县电网安全运行、供用电管理安全生产，公司及各中层部门、基层班组对搞好安全生产工作非常重视，主要从查思想、查制度、查管理、查隐患和抓落实等五个方面进行。加强了对生产、生活安全的管理，认真抓好安全学习和对员工的安全教育，不断完善安全生产岗位责任制。严格地抓好安全工作规程和制度的贯彻执行，加强安全检查和监督，抓电网设施的安全改造和维护维修。电网安全运行，全公司安全生产情况正常。 到目前止，全公司已连续837天，无安
全生产伤亡事故发生。
现将公司的安全工作总结如下：
一、认真抓好员工的安全教育工作 公司和各中层部门，做到抓安全学习不松懈，认真组织员工进行安全生产规程和业务技术学习。
严格按照电业安全工作规程要求，对上岗前的员工进行安全生产知识培训和考核，经考核合格的人员才聘请录用准予上岗;对在岗工作的210多人员全面的进行安规知识、业务知识学习布置和考核，并对其中9人因参加考核不认真和安全知识不及格者进行补考。个人安全考核成绩列入年度员工考核档案。
积极开展“安全生产月”和安全知识竞赛活动。为了全面贯彻执行《中华人民共和国安全生产法》，进一步增强企业员工安全生产的思想意识，提高巩固企业的安全水平。成立了由公司经理担任组长的公司“安全生产月”活动领导小组。对如何开展好“安全生产月”活动进行了布置：
1、做好宣传活动。用电视宣传、
宣传栏、张贴标语等形式，宣传《电力法》和安全供用电法规。
2、做好动员工作。召开公司中层部门负责人会议，对“安全生产月”活动进行了部署。各中层部门向员工传达了上级和公司对“安全生产月”活动部署的工作要求和安排。
3、进一步做好安全隐患的处理和安全检查。对公司的安全生产工作情况和生产设施安全状况做全面的检查。
4、安全知识竞赛活动。组织以各中层部门为参赛队的安全生产知识竞赛。
对“安全生产月”活动的工作部署，按计划有条不紊的进行了实施，达到了预期效果和目的。
于6月30日公司党总支、行政、公司工会和公司团组织联合组织了《党史知识、安全知识》竞赛活动，来自生产第一线的9个参赛队的18名选手参加比赛。整场比赛在紧张、严肃、活跃的气氛中进行。经过必答、抢答两轮激烈的角逐，富阳所获得团体第一名;变电站一队获得团体第二名;调度室获得团体
第三名。
通过安全培训学习、考核和开展安全知识竞赛活动，增强了全体员工对电力安全生产的重要性和必要性的思想认识。从“要我安全”向“我要安全”的转变，是观念上的一大进步，把安全生产的重要性认识提高到了一个新的高度。通过安全学习、考核，使其对安全生产的法律法规、规章制度和操作规程有了更进一步的理解和掌握。对参加第二期农网改造安装的施工队人员，由生产技术部和供用电管理部的技术人员给予上岗前安全知识培训。各供电营业所、变电站、调度室等中层部门，做到按制度每月定期组织全体员工进行安全学习，讨论分析生产、消防、治安方面的安全情况，交流安全工作经验。各部门负责人在召开的员工会议上，做到将安全工作与生产管理工作一起布置。
二、健全各级安全生产管理机构、安全生产制度，抓安全工作规章制度的贯彻
1、健全各级安全生产管理机构
公司根据年初人员调整变动及生产管理工作的需要，及时调整、充实了公司安全生产领导小组、安全监察机构、安全员和安全生产管理职责网络，公司经理主管全面的安全生产工作，副经理负责分管的各部门的安全工作。供电营业所、变电站、电力安装服务公司等中层生产部门均相应健全安全生产管理小组，部门主要负责人任安全管理小组长，副职负责人或班组长任安全员。公司任命安全员18人，部门任命安全员45人。
2、认真抓好安全生产岗位责任制的健全和落实
公司于年初修改完善了生产、消防、社会综合治理安全责任制，与公司的岗位经济责任制一同对中层部门下达落实执行。并由公司经理与副经理、副经理与中层部门负责人、中层部门负责人与员工分别签订《安全生产责任认定书》、《消防安全责任认定书》、《社会综合治理责任认定书》，将安全工作责任层层落实到中层部门、基层班组和个人。供电营业
所、变电站等生产部门，今年完善了部门的安全生产岗位责任制，明确所长、副所长、班长、员工的安全职责。
3、严格地抓安全生产工作规章制度的贯彻执行
公司在安全生产、教育方面舍得投入。今年共投入资金十几万元，用于改善安全生产环境、为员工配备安全器具和增加、维护消防器材等方面硬件设施。 公司严格地抓变电站、吉山排涝站、农网施工和电网运行管理维护安全工作，严格执行“两票”、“三制度”。针对少数施工人员对“工作票”执行不严的现象，着重对“工作票”执行情况进行了整改，使对“工作票”的规范执行，以及遵守现场工作安全规章制度、工程安装、管理维护工作技术标准达到了规程的要求，杜绝了违规现象，从而使“二票”的合格率不断提高，合格率达到100%。自我保护意识得到了提高，电网停电工作能在现场认真做好重复验电、挂三相短路接地线。安全有了保障，促进了农网改造施
工和电网维修工程的质量做提高。
三、努力开展安全生产检查、隐患处理 公司以及各中层部门，均加强了对安全生产进行监督检查和不安全隐患的处理工作。公司全年对电网设施、生产管理的安全情况进行了三次检查，分别是：4月下旬、5月下旬各一次，12月上旬一次。对中层部门的安全学习、落实执行安全工作规章制度、开展安全生产的具体工作情况，以及县电网设备、线路的运行安全状况进行全面检查，将检查发现存在的问题及时反馈给被检查部门，并督促进行整改。供电营业所、变电站等生产部门，也已做到每月和日常相结合的安全检查，并将检查发现的问题认真做好记录和处理。 今年上半年，按照电力安全生产工作规定和上级对安全生产检查的布置要求，组织了安全检查组，于4月21日至25日对全县电网设施的安全状况和各中层部门的安全生产情况，进行了一次春季安全生产大检查。“安全无小事”，为了
进一步落实上级提出的要对安全生产工作进行“横到边，纵到底”的管理要求。一个月后，又组织了5月21日至24日的安全生产回头看检查活动。回头看检查主要查对安全隐患的处理力度情况。 在6月15日，贺州市水电安全检查组对县电网进行的安全生产检查中，抽查了我公司所属的两个变电站。检查组认为变电站从运行管理组织、组班人员的劳动纪律与执行安全生产规章制度、对设备的管理维护都是好的，安全生产状况也较好。
经过安全检查，使公司和中层部门对生产中存在的不安全问题有较全面的掌握，并及时的做出隐患处理措施。公司从电网安全运行管理与农网改造相结合入手，提前对县城南门街配电台区、酒厂对门配电台区的高低压线路和配电变压器安装台架的整改，将富阳镇木榔村10kv支线架设于河床段的线路移开线路另行架设。公司对安全生产器具定期检验和及时配置，给生产一线等部门增配
了五十多套上杆的踩钩、安全带等安全用具。变电站、供电营业管理所对全县的高压线路，进行了针对性的检查和处理，砍伐、修整了多处线路下的树木、竹子，更换修复线路拉线等突出的安全隐患问题处理，确保夏季大风雨时电网安全运行。变电站还重点抓好富川至龟石35kv线路的瓷瓶更换和富阳变、莲山变、朝东变、麦岭变和福利变的设备维护和维修。
全公司在安全生产管理工作上做了大量的工作，在各部门广大员工的共同努力下，我们公司自8月20日至今安全生产连续837天，无重大安全责任事故发生。
四、存在的问题
1、各中层的安全学习，对员工的安全教育工作发展不平衡，个别部门的安全学习还不够正常，安全学习的质量和效果还需研究提高，对员工执行安全生产规章制度的要求、监督、考核还要进一步加强。
2、电网的设备、设施有一部分不安全隐患状况还相发严重，有待加快改造和处理。如莲山变的主变压器严重渗漏油，10kv高压开关柜残旧五防功能达不到应更换改造;朝东、麦岭、福利三座变电站的集控台运行多年后电子元件老化，控制屏台功能不齐;电力线路由于改造更换导线后原拉线有些未作相应改造，一些拉线被破坏折去的达不到及时发现和修复问题，电力线路下或临近的房屋建筑的处理、个别地段地的木竹影响线路运行安全等;还未进行农网改造的农村原配电台区、线路设施残缺、安全状况很差。
3、个别员工对安全的重要性认识不高，安全标准要求低，因而工作中做好自我安全防患不够。
五、安全工作计划
安全工作要在原有工作的基础上，紧紧的围绕公司的生产经营目标开展安全工作，重点抓好如下几个方面：
1、继续深入抓好各中层部门的安全学
习，对员工安全思想教育活动，使安全活动平衡深入发展，在全公司形成良好的人人重视安全的局面。
2、进一步搞好安全知识、业务技术培训，用提高员工的业务知识来促进安全工作向前发展，用先进的技术和标准来提高安全保障。
3、继续投入资金，进一步完善安全工作硬件设施。
4、努力抓好电网设备设施的改造和隐患处理，完成变压器残旧设备的安全改造，加强对电力线路隐患的检查和处理。
5、安全监督工作由检查为主，逐步向督促、协助有关部门做好隐患处理的方向发展，使存在的不安全问题得到更快更好的解决。
县级电力公司范文第6篇
一、组织机构
总指挥：公司经理 申开富
副总指挥：公司总支书记 韦国忠
分管副经理汪希江
分管副经理颜举
灭火组组 长：林乾龙
副 组 长：席培波
通讯组组 长：韩绍祥
副 组 长：杨 旭
疏散组长：敖书康
副 组 长：唐尔刚
救护组长：雷斌
宣传报道组： 雷骏
公司义务消防队长：林乾龙
义务消防员：侯 兵、黄秀义、刘师沛、敖 翔、杨 林、刘书林、黄洪祥、常利军、罗应彪、卞鸿斌、王 斌、谭 方、
二、报警和接警程序
1、 任何部门或人员一旦发现火灾，应立即报告安监科(办公室电话：8111
310、林乾龙 电话：13595381366席培波 电话：13595326013侯兵电话：13595326030黄秀义电话：13985722969
2、 接到火警报告后由安监科科长林乾龙立即将情况汇报总指挥并立即组织义务消防队人员按照《镇宁电力公司灭火和疏散应急预案》实施。同时视火灾情况及时拨打火警电话：119报警，讲清楚起火的单位名称(本单位通用报警笛车位：镇宁县城关镇青龙山路1号镇宁电力公司)地址、火灾事故的部位、燃烧什么物品，火势大小等有关情况，并留下联系电话，专人等候消防队的到来。
3、 公司接警人员应第一时间赶到现场，立即组织员工和义务消防队救火。
4、 单位要保障消防通道畅通。
三、应急疏散程序及措施
一旦发生火灾，接到报警后，消防队长何消防队人员应立即赶到现场开展工作，首先组织群众迅速疏散到露天空旷地面或其他安全地带，先救人、后救物。工作人员疏散前应快速、冷静地处理好手上的工作并切断工作场所总电源及其他燃烧源。平时工作通道禁止堆放物品，保证消防通道的顺畅;在办公大楼、实验大楼等场所设置人员疏
散指示牌及应急灯。应急疏散工作由疏散组具体组织实施。
四、扑救初起火灾程序及措施
单位接到报警后，火灾组人员要马上赶到现场，切断电源、燃烧源，易紧急转移个种燃烧物资和精密仪器;组织员工和义务消防队员扑救初起火灾，快速了解清楚燃烧什么物品，以便采取不同的灭火扑救措施。并要了解附近有无对火灾现场造成威胁的物品;要根据火灾情况，采取速战速决的灭火方法或先控制，后灭火的方法进行;要采取有效措施，防止火灾的蔓延而造成更大的损失。义务消防队员和员工在参加灭火时，要随手带上自己就近地点的灭火器材，火灾现场地点灭火器材不够时，工作区各个区域范围都布有消防栓、水带和各种灭火器材，可以解决一般火灾扑救所需要的器械。扑救火灾工作由灭火组具体实施。
五、通讯联络、安全防护救护的程序和措施
1、 通讯联络：报警时使用的火警联络电话，由专人守候、保障联络畅通。同时，视情况安排急救车辆待命。通讯联络工作由通讯组具体组织实施。
2、 火灾现场不防护：在火灾现场，要安排专人观察整个火灾现场情况，发现你安全情况及时通报，以便采取相应对策;对受到火势威胁的易燃易爆物质等应做好防爆措施，如疏散到安全地带等。若爆炸不可避免时应及时撤离全部在场人员，确保火灾现场人员的生命安全。
3、 火灾现场的救护：要迅速将伤员撤离危险地带，在现场采取应急救护措施后，迅速将需要进一步救治的伤员送往医院。安全防护救护
工作由救护组具体实施。全体干部员工要以对国家和人民生命财产高度负责的精神，做好火灾的预防工作。一旦发生火灾，要沉着应付，做到早发现、早报警、造救护、造扑救，把火灾事故损失减少到最低程度。
镇宁电力公司安监科