会计监督范文第1篇
判断会计工作质量好坏最主要的因素就是会计信息的真实性和完整性, 提高会计工作质量最重要的就是提供真实、可靠的会计信息。会计工作质量对企业的发展具有相当重要作用, 只有保证会计质量, 才能提升企业发展, 才能在竞争中站稳脚跟。
2 当前会计工作存在的问题
2.1 记账凭证处理随意, 数据缺乏真实性
在进行会计核算工作时, 最首要的环节就是填写并审核会计凭证, 这个过程对会计核算的整个过程自己会计质量的提高都起着关键的作用。记账凭证在填写时必须要内容齐全, 手续完善, 明确责任。但在实际工作中, 一些企业的原始凭证记录不正规, 责任也不明确, 对于一些没有正规批示的凭证也记入。而且记账通常一两个星期才记一次, 很不及时, 将日期不同、业务不同的账都记在一起, 造成账目混乱, 不分明, 也容易出现账目与实际不符、会计数据失真的现象, 降低了会计工作的质量。
2.2 记账时手续混乱, 不按规定记账
在登记的时候, 应把凭证的日期、业务、编号、金额等等所有有关资料都登记入账, 如果账目发生错误, 应该按照规定方法更改, 不能随意乱涂乱画。但有的单位为了省事, 就会对会计核算手续进行简化, 对于现金和银行存款等账目不设总账, 只有每一次的分项, 而且摘要表述不简洁, 很难理解, 这样的账目并不能达到要求, 账目质量也比较低。
3 提高会计质量及会计监督的措施
3.1 企业要规范会计工作, 建设规范的队伍
会计从业人员的素质和业务能力的高低, 直接影响着会计工作质量的好坏。首先, 应该提高会计从业人员的素质水平和职业道德, 培养他们的责任感和公正心, 不管遇到什么事情都应该公平公正, 不能丧失自己的原则, 并能够勇于坚持自己的原则, 提高法制观念, 不走私人关系, 做到依法办事。监督人员要做好监督记录, 对于犯过错误, 不遵守职业道德的会计从业人员进行记录, 如果再犯直接辞退, 不能继续把他们就在公司。要经常组织培训, 鼓励会计人员多参加各种形式的会计知识教育, 不断提高会计从业人员的专业知识和水平, 每隔一段时间公司可以进行一次会计知识考试, 对考试成绩好的员工进行提拔, 成绩不过关的员工将不能胜任本公司的会计工作, 增加员工的忧患意识, 更好地进行会计工作。在平时做记账时, 要规范工作人员的填写内容、格式、项目等等, 账目做到条理清晰、事无巨细, 监督人员也要定期查账, 及时清点, 对往日账目做到心中有数, 避免账目混乱, 也防止会计工作人员徇私, 保证账目的真实性和可靠性。
3.2 政府加强监管
并不是所有在职的会计都是专业学习会计的, 许多人原本从事别的工作, 然后自己学习了几本会计书, 考取了会计从业资格证就去一些企业做会计, 这些人并不具有充足的会计知识, 甚至有许多人通过一些不正当的手段来通过从业资格考试, 获得会计从业资格证, 这些人所拥有的会计知识远远达不到可以做一名会计师的要求, 在工作中经常出现问题, 对于一些比较复杂的操作也无法顺利执行, 影响企业的运行。政府应该加强对会计师资格考试的监管, 选拔真正拥有会计知识, 能胜任会计工作的人, 对于一些才用不正当手段的人一定要严加处理。政府也应该制定一些相关的法律法规, 制定具体的会计准则、制度、核算方法等标准, 让会计工作者在工作时有明确的制度和准则可以遵守。政府对待企业也要采取优胜劣汰制度, 对遵纪守法的企业加以鼓励, 惩罚或驱逐造假企业, 减少会计造假的可能性。
3.3 发挥全体员工的监督作用
企业中每个员工都是一分子, 对企业的发展具有很大的作用。同样, 每个员工的监督作用也是非常重要的。要发挥员工的监督作用, 让每个员工对企业进行监督, 发现问题, 及时提出来, 不让问题捂着。这样对企业会计质量也有很好促进作用, 也能起到监督作用。只有每个员工都参与进来, 发挥监督作用, 才能保障企业更好发展。
4 结语
提高会计质量和进行有效的会计监督都是很复杂的工程, 必须采取有效的方法, 才能杜绝会计造假, 让企业更好的经营, 为国家建设和经济发展做贡献。
摘要：资金是所有企业维持正常运行的基础, 但资金的管理和企业存在的各种资金问题却很难把握和正确处理, 而会计主要负责帮助企业管理资金并解决一系列的资金问题, 所以会计的工作很重要, 关系着一个企业的发展甚至兴亡。但是会计工作主要是人工操作, 存在着主观性, 很难做到真正意义上的客观公正, 这时就需要对会计工作进行监督, 督促会计工作者客观公正地进行工作, 保证企业财务工作的安全和公司事务的正常运行。本文对如何提高会计质量进行分析, 并提出会计监督的策略。
关键词：会计质量,会计监督,提高,策略,浅谈
参考文献
[1] 杨学方, 高子涵, 张洪学.守护会计的大门——浅谈如何提高会计质量及会计监督策略[J].经济视野, 2016 (12) .
[2] 于海玲, 郭明明.加强管理, 严格要求, 广泛监督——探析提高会计审计质量和会计监督的对策的分析[J].经营管理者, 2016 (34) .
会计监督范文第2篇
摘 要：现阶段信息技术得到了快速的发展与应用，在“互联网+”的新形势下，企业会计监督也迎来新的发展阶段。虽然互联网为企业会计监督提供了极大的便利，但是不可否认的是依然存在很多发展的弊端，本文对此展开了全面且细致的分析，然后提出强化企业会计监督的有效对策，从而促使企业会计监督配套机制能够得以不断完善，提升企业会计人员综合素养。
关键词：“互联网+”；企业；会计监督；思考
从某种意义上来说，“互联网+”属于新的社会形态，也就是将互联网在社会资源配置中的作用发挥至极致，加快社会各个领域的快速发展，提升社会创新力及生产力。“互联网+”对企业会计监督也是全新的挑战与机遇，在会计管理过程中，要充分彰显会计自身的监督职能，从而推动企业会计监督能够获得极好的成效。文章主要阐述了“互联网+”形式下企业快加监督的新思考，然后提出具有建设性的意见。
一、企业会计监督显现出的弊端
现阶段企业会计监督在“互联网+”模式的推动下迎来新的发展机遇与挑战，从而促使会计监督模逐步完善。然而从实际反馈可知，企业会计监督依然存在很大的发展弊端，这严重影响到企业会计监督最终的效能。具体来说主要表现如下：会计监督缺乏严格法律约束机制，内外监督难以达到理想的效果，由于法律监督不够完善，导致会计监督职能并不是非常明确，从企业内部情况分析，财会人员的违法违规行为未能起到良好的监督功效，而且对于失职行为法律追求责任并不明确；此外，当前会计监督方法比较单一，缺乏系统性，对于整个监督过程来说，科学化程度不高，而且规范化程序相对较低。从目前情况分析，会计监督主要是以查账为主，监督的对象则是以下述内容为主：会计凭证、会计账簿、会计报表等等。在实际监督过程中，很多监督的方法的使用通常是凭经验进行，未能有比较完善监督程序，从而导致会计监督无法达到预期效果；会计人员自身的业务水平决定了其在实际工作中发挥的作用，从某种意义上来说，企业会计监督而言，这是专业性极高的工作类型，不仅对相关工作人员业务水平有着极高的要求，同时对于相关政策要求也极高，因而会计工作人员自身应当具有非常良好的专业素养及知识技能，更重要的是自身综合素质要不断提升与改善，而目前来看很多企业会计人员综合素质相对较差，这严重影响到其在实际工作中的地位及作用。企业会计监督在互联网的推动下迎来新的发展机遇，而在此过程中企业会计监督也遇到了诸多的发展困境，这就需要企业对此引起足够的重视，并且需要采取恰当的措施优化企业会计监督工作，取得更好的监督效果。
二、完善企业会计监督具体措施
1.健全会计监督配套机制，健全法律体系
法律是各项工作有序开展的基本保障，很多企业之所以会出现会计信息失真，主要是因为没有制定完善制度体系，法律法规并不健全，这样无法对会计行为予以有效监督。要想企业会计监督能够获得良好的效果，则必须要完善会计监督职能，完善法律法规体系是其中非常重要的内容。“互联网+”对于会计监督改革而言提供了良好的契机与空间，同时对会计监督予以新的要求。具体来说需要从以下方面着手：首先，构建完善会计监督制度，这样才能更好的适应时代的发展需求；其次，构建会计监督相关法律法规，增加其处罚力度，同时提升其执行力，针对涉嫌违法违规人员，必须对其进行严重的曝光与处罚，这样才能为企业创造极好的监督环境，推进企业会计监督能够有序展开，提供法律支持，从而完善企业会计监督效率；最后，构建“互联网+会计”深入融合的会计监督环境，积极完善相关配套政策及机制。
2.构建企业内部监督机制
从企业内部层面着手，构建相应的内部监督机制，这是会计监督体系的前提要素，是促进企业经济效益不断提升的有效措施，同时能够有效处理漏洞，推动企业健康运行有效机制。企业在推进会计监督政策过程中，要充分借助“互联网+会计”时代要求，并且要积极做好相应的改革工作，不断优化企业内部会计监督机制。其一，要充分意识到新时期企业会计监督的新要求，并且要关注其商业模式、思维模式、数据处理模式等方面的变革，更重要的是还需要在管理思维、经营理念、组织架构等方面，进行适当的调整；其二，要充分发挥互联网的如下优势：信息交换、数据汇总、集成管控等等，构建协同管理系统，并且灵活应用不同监督方法，从而形成规范化监督程序，彰显会计监督职能；其三，在会计监督工作中要充分意识到企业各项经济活动彼此之间的关联性，并且是相互制约的，因而必须定期对会计相关资料予以内部审计。不同部门之间需要进行密切的协助，做到相互配合，同时完善监督检查工作。除此之外，针对企业财务人员而言，他们必须要提供企业真实的财务报表，这样才能进行正确决策分析，确保企业的经济利益得以有效保障，从而避免因为管理层权利膨胀而遭受经济损失。
3.优化外部监督机制
企业会计监督工作的有效展开对其经济活动的有序展开是非常有利的措施，而这其中除了内部会计监督之外，还需要对其进行外部监督，主要涵盖政府监督，还有社会监督力度。首先，针对政府监督而言，通常情况下是财务部门需要发挥自身的监督功能，从而对企业财务会计工作进行有效的监督，在某种层面上具有强制性特点，能够最大限度保障国家社会利益。其次，对于社会监督而言，一般情况下，是利用财会中介结构，从而对企业进行有效财务审计监督，这样能更好的解决企业会計问题，提升监督效果。在外部监督过程中，必须要依据法律法规，对企业进行有效的监督，展开定期监督与抽查，转变监督职能，优化监督方式，并且拟定相对严格企业监督计划，并且能够与群众监督相融合，从而强化企业监督力度。财政部门而言，其必须要优化会计监督职能行政职能，针对违法违纪行为，则需要严厉的惩罚。政府需充分彰显自身的职能作用，构建相应的监督平台，并且对于监督结果需要及时公布，这样才能真正做到资源共享，降低监督成本，并且形成协同配合力，达到更好的监督效果。
4.提升会计工作人员综合素养
企业会计监督要想获得理想的成效则需要工作人员的鼎力配合，这样才能推动各项监督工作得以有效展开，帮助企业取得更好的会计监督效果。从某种意义上来说，企业会计人员自身的业务能力及综合素养觉得了企业会计监督的效果，所以要重视会计人员综合素养的培养，特别是在“互联网+”这种新型的企业监督模式下，企业工作人员更需要不断优化自身的综合素质，具体来说需要从以下方面着手：首先，加强其业务素质培养，随着网络时代的到来，为了应对互联网对于人才的高要求，企业会计人员需要树立学习意识，不断学习相关的业务知识，这样才能帮助他们更好的应对信息技术带来的全新挑战，掌握互联网应用技术，在财务管理过程中，借助大数据，还有云计算等手段，通过信息新工具，由此能够高效的推动会计监督工作；其次，培养会计人员具有良好的职业道德，并且有计划的组织规范性的会计培训，实施会计道德教育，从而促使会计从业人员自身素质能够得以显著提升，改善他们的自我约束力，提升他们的管理能力，与此同时，还能提升从业人员法律观念，具有极强的法律意识。此外，还需要注意的是，针对会计人员而言，必须对其进行适当的考核，制定考核机制，然后根据考核结果，给予适当的奖励或是惩罚，进一步推进企业会计人员的综合素养能够得以有效提升，这样才能推动会计监督工作能够取得理想的成效。
三、结语
总体来说，“互联网+”下企业会计监督面临新的发展机遇与挑战，而在具体实施过程中企业会计监督也面临重重困难，这就需要对会计监督遇到的问题进行有效的分析，然后提出具有针对性的解决措施，由此才能推动企业会计监督能够突破阻碍，获得相对较好的监督效果。文章对此展开了深入的分析与讨论，对于会计监督面临的困境及解决措施进行一一论述，继而推进会计监督能够获得极好的成效。
参考文献：
[1]孙琦.对“互联网+”下企业会计监督的思考[J].会计师，2015，（17）：15-16.
[2]徐京梅.企业会计监督的思考与研究[J].现代经济信息，2014，（3）：200-200.
[3]边慧芳.完善企业会计监督的思考[J].商场现代化，2010，（23）：154.
[4]邱青祥.加强企业会计监督的思考[J].财会学习，2015，（8）：78-79.
[5]白桂云.对加强企业会计监督的思考与研究[J].城市建设理论研究（电子版），2013，（24）.
[6]赵明华.新时期完善企业会计监督的思考[J].中国经贸，2015，（17）：244.
[7]冯富华.关于加强企业会计监督的思考和建议[J].商情，2013，（22）：59.
[8]王冬曼.關于强化企业会计监督的思考[J].全国商情·理论研究，2012，（31）：54-55.
作者简介：孙倩（1976.02- ），女，汉族，山东枣庄人，大学学历，山东省枣庄市强制隔离戒毒所，高级经济师
会计监督范文第3篇
【摘要】本文对中学会计监督存在的问题及原因进行分析,提出要解决会计信息失真、会计监督不力的问题,必须从加强建立健全的法律制度、完善内部控制制度、加强单位领导的监督责任、提高会计人员素质等方面着手。
【关键词】中学 会计监督 问题及对策
当前,在加快社会主义市场经济建设,完善现代中学以及稳步推进国家行政事业单位改革的形势下,会计监督在经济活动中的作用越来越重要。切实有效地发挥会计监督职能,建立与现代中学制度相适应的会计监督,体现市场经济要求的会计监督体系,显得尤为重要。
一、学校会计监督存在的问题
(一)领导带头违法,会计无法监督
一方面,领导带头违法,会计无法监督。事实表明,大量会计方面的违法行为是单位领导谋取自身利益,不顾国家财经法纪,弄虚作假,以种种非法手段侵吞国家资产,利用自身有利条件和权利唆使、强令会计人员进行违规操作。另一方面,会计人员隶属于本单位,其人事、经济利益等各方面直接受单位领导人支配,会计人员在行使职权过程中往往顾虑重重,无法充分实施监督职能,最终导致会计工作存在依附性,使会计监督丧失效力。
(二)人们对会计人员的误解
人们对会计监督存在两种极端观念:一种认为会计监督就是管、卡、压,处处充满着对会计工作的不信任感和敌视态度;另一种认为会计纯粹是为学校领导服务的,领导要怎么干,就怎么干,根本不存在监督不监督的问题。
(三)会计信息失真
众所周知,学校的招待费是有一定标准限定的,但有的学校巧立名目,用公款吃喝,私设“小金库”;有些学校为了迎合权力机关,用“白条”从单位账上套出现金,进行“感情投资”,或设置“账外账”,将公房出租收入不纳入学校账,对外不提供真实的会计资料。
二、产生原因
(一)学校控制制度失调
内部会计监督制度可以看作是内部控制制度在会计工作方面的具体规定,建立健全内部会计监督制度必须抓住内部控制这个本质内容。我国学校内部管理和控制制度不完善,学校未能建立完善的内部制约机制,权力和约束的失衡产生了“内部控制人”现象。有的学校根本就缺乏内部监督和控制制度,有的学校虽建立了相应的制度,但这些制度形同虚设,没有得到有效执行,以致会计秩序混乱,徇私舞弊现象经常发生,导致会计信息失真。解决这些问题需要采取综合治理措施。
(二)会计监督不力,导致“双重身份”
会计工作者往往要无条件地服从管理者的意志,会计工作根本无法独立行使其监督职能,即监督者受制于被监督者。会计监督受制于学校,缺乏应有的地位和独立性,会计人员迫于各种压力,只好按领导的意图办事、记账、算账、报账,变成了“做账”,对学校负责人的经济监督也非常“畏惧”。有些正直的会计人员严格执行财经法规,提出某种异议和疑问,得罪了领导。
(三)会计人员法制观念淡薄,综合素质不高
尽管会计信息失真原因是多方面的,但一个无法否定的事实是:所有会计数据都由会计人员流向社会,没有会计人员的参与,就不可能有假数据产生,会计人员对此负有不可推卸的责任。有的会计人员缺乏职业风险意识,职业判断能力差,监督意识不强,自制能力低下,为了“切身利益”惟命是从,一切按领导意图办事,有的甚至为不法行为出歪点子、想办法,参与弄虚作假,违反财经法规。
三、解决对策
(一)健全法律制度,营造会计人员的“独立格局”
我国传统的会计管理体制存在“两重性结构”特征。要改变这种状况,最好的办法就是营造会计独立的格局,将会计人员的利益从其所在单位利益的纽带中切割出去,变会计人员的学校“人身依附”关系为社会所属。
1.实行会计委派制,会计人员由原来的单位负责人完全领导转变为由所有者或政府领导,这样有利于保护财产所有者权益或者社会公众利益。同时,还要建立相应的委派管理制度,从制度上保证委派人员深入学校的各个环节,有机会参与重大决策,从待遇上消除会计人员的后顾之忧,从激励机制上激发会计人员的积极性,从法律责任上划分监管人员的责任与管理者的责任,使责权利相匹配。
2.试行会计集中核算。即对学校的全部会计业务统一由“会计服务中心”承担,会计服务中心对学校的财务收支采取“集中管理、统一开户、分户核算”的办法。纳入集中核算中核算的中学,其各项资金的收付和结算以及日常会计核算监督、会计报表编制、会计档案管理等工作,统一由会计中心办理和承担。这种集中核算、监督、服务为一体的核算模式,对规范会计核算,提高会计信息质量,加强财政资金管理和推动廉政建设必将起到积极的作用。这种监督方式建立后,不合法的凭证即使混过上述两道防线,也可能在此阶段被发现。
(二)完善内部控制制度,加大会计监督力度
根据会计工作的客观性原则应设置合理的会计岗位,人员精干、各司其职,达到会计岗位设置的合理性和有效性,保证会计工作管理的有效实施。1.注重岗位之间相互牵制,从而预防发生错误和弊端,做到防患于未然,以保证会计记录的真实与完整。2.认真抓好会计基础工作规范。使会计业务处理规范化、标准化,避免会计工作手续不严和职责不清的现象发生,使单位的会计基础工作达到规范要求。3.建立完善的会计处理程序。通过会计处理程序控制、手续控制和复核控制等措施。4.提拱真实可靠的会计信息。通过规范的会计技术处理,提供真实和完整的会计信息。
(三)明确会计责任主体,加强单位领导在会计监督中的责任
建立健全有效的内部控制制度,明确会计人员的职责权限、工作规程和会计工作相关人员履行职责的情况,保证会计人员按照认可的程序、要求办理会计事务,保证办理会计事务的规则和程序,有效防范、控制违法舞弊等会计行为的发生。《会计法》在规定单位负责人为本单位会计行为责任主体的同时,也规定了会计机构、会计人员和其他人员的职责及承担的法律责任。也就是说,会计人员和会计工作其他相关人员要对单位负责人负责,同时也应当对法律负责。
(四)提高会计人员的素质
加强对会计人员的监督管理、提高会计队伍的整体素质是其强化会计监督的根本要求。由于会计人员出具的会计信息反映学校财务活动的整个过程,其素质的高低直接影响着会计的输出结果,所以要提高会计人员的业务素质和法律意识,扩充会计人员的知识面,加强会计职业道德建设,完善会计职业道德准则,积极推行终身教育。会计主管部门应定期对各学校会计人员进行业务培训和法律法规教育,增强财会人员的风险意识,严格执行财经纪律,及时发现和制止违法违纪的现象,保护学校经济利益不受侵犯,从源头上遏制腐败,保证会计信息质量的真实性和全面性,使得会计监督能够有效地得以执行。
总之,有效的会计监督是不断提高会计信息质量的保证,从根本上解决会计监督不力的问题,保障会计信息的真实性和可靠性。只有认真重视中学的会计监督工作,有效地实施会计监督制度,才能更好地推进中学教育事业不断向前发展。
【参考文献】
[1]周丽君.浅议会计监督及其运作要求[J].财经理论与实践,2006,(7).
[2]顾建华.试论完善单位内部会计监督机制[J].财会研究,2005,(10).
[3]刘建政,等.会计监督功能弱化的原因分析与对策[J].事业财会,2004,(6)
会计监督范文第4篇
关键词：会计监督;审计监督;关系
会计监督主要就是利用各种会计资料、分析处理结果等等，开展财务收支经济活动的监督工作。审计监督则是工作机关按照法律要求开展会计核算与收支真执行、合法性的审查工作，开展相应的监督活动，二者之间的本质特点存在差异，应该结合相互之间的差异情况有效开展二者的监督管理工作。
一、会计监督与审计监督的概念分析
(一)会计监督概念
对于会计监督概念属于我国会计领域长时间研究职能部分所获得的结果，目前在会计基本职能中已经明确了会计监督属于重要部分，是国家在经济监督体系中较为重要的部分，目前人们在会计监督方面，形成的认知与理解已经开始深入扩展，已经提出了具体的职能定位要求与体系构成的要求等等，从微觀到宏观形成了相应的认知。我国在会计法律制度中明确提出了，会计监督主要是利用内部控制等各种制度要求、程序内容和手段，开展单位之内的会计工作监督、会计资料监督、经济活动监督等工作。
(二)审计监督概念
从审计监督的概念层面来讲，其属于独立性的经济监督活动，要求审计工作中实现会计监督的在监督目的，结合具体的法律制度与政策制度等，利用有关的程序手段、专业技术措施等开展合法性、合规性与合理性的审核工作与评价工作，提出有关的建议和意见，属于经济监督的活动形式[1]。
二、明晰会计监督与审计监督关系的重要意义
近年来在我国部分企业单位会计工作中，违法违规问题和信息虚假问题经常出现，很容易诱发秩序混乱的问题，不能确保会计数据信息的真实性，导致投资者利益、群众利益受到一定的威胁，对国家的宏观管理工作正常实施造成非常不利的影响。面临这些问题，很多部门都是单纯从会计监督层面、审计监督层面开展分析工作，认为是企业单位的内部会计或者是审计监督工作弱化所造成的结果。在问题的研究工作中有一部分学者会认为缺乏正确会计监督观念是导致职能弱化的主要原因，提出了企业单位只依赖于审计监督工作开展经济监督活动，没有合理运用会计监督资源，出现资源浪费的问题，难以通过会计监督的职能工作开展事前监督活动，导致出现问题。还有部分学者在研究中认为企业单位中的审计监督职能弱化，不能确保相关审计监督工作的有效开展，甚至将相关部门当做是企业的附属部门，并入到会计部门中，在企业单位没有明确的地位，权威性很低，不能确保相关审计监督工作的高效化开展。可见当前我国在企业单位的实际工作中，尚未充分认识到会计监督和审计监督工作的重要性，没有正确处理两者之间的关系，诱发诸多的问题。从实际情况来讲，会计监督和审计监督都属于经济监督体系中重要的部分，两者之间有着很多相似的地方，但是如果不能合理划分二者的权限，很容易引发混淆的问题，所以在实际工作中应该结合国家规章制度，明确两者之间的不同体系，在对两者关系形成准确认知的情况下，充分将两者的不同作用发挥出来，明确具体含义与关系的情况下，全面发挥相关监督体系的积极作用和优势，尽可能从单位内部的角度出发考虑问题，确保企业单位中的会计和审计监督工作高效化开展[2]。
三、会计监督与审计监督关系分析
为了可以准确处理会计监督与审计监督之间的工作，应该重点研究分析二者之间的相似之处和不同之处，按照实际情况开展针对性的研究工作与分析活动。二者的关系表现为：
(一)相似之处
从本质方面来讲，对于会计监督与审计监督而言，相似之处为：①两者的监督内容相似，都是针对企业单位的资金活动全面监督管理，其中的会计监督工作就是针对会计事物进行处理，全面监督资金活动，反映会计工作的实际情况。审计监督会审核会计资料内容的真实性，将会计监督当做是基础部分，实现再监督的目的，确保企业单位经济活动的深入性、全面性的监督管理。②两者之间的任务具有相似之处，都是在工作中采用监督的手段使得企业单位的政策、法律制度等全面落实，合理执行有关的财经法纪的要求和规定，维护国家财产、企业单位财产的安全性，促使经济的良好进步发展[3]。
(二)不同之处
从我国的会计监督与审计监督的两种工作层面来讲，二者之间的不同之处表现为：①具体的工作目的存在差异。会计监督工作的日常工作目的就是在经济实体的内部开展监督活动，有效规避预防出现数据信息真实性问题，提升整体的信息质量，可以将企业单位之内的经济业务全面反映出来，客观凸显其中现金流的情况，为企业单位经营管理目标的实现提供保障。具体的会计监督工作中，可以全面开展财产资金监督工作、财务收支监督工作、成本管理监督工作等等，确保企业单位之内的财务收入、支出的合法性与合理性，降低损耗问题的发生率，增加企业的经济效益。与此同时，在会计监督工作中还能实现收益方面、利润方面的监督目的，确保有效完成各项利润计划，保证预算工作的准确执行，从根本上规避违法乱纪行为;审计监督的目标是维护国家的利益，开展宏观性的企业单位经济监督工作，和会计监督工作相比具有广泛性、深入性的特点，不会局限于某个经济实体之内，除了在会计记录、事项处理方面有效进行审查，还能开展投资、计划的事前、事中与事后的全面审计工作。②二者的主体存在差异。对于会计监督工作而言，主体就是开展会计信息监督工作的人员或者组织机构，从狭义层面来讲就是会计工作人员、会计工作机构，从广义方面来讲其中还涉及到投资者、债权人、利益相关人等，在执行会计监督任务的过程中各个主体之间具有一定的直接经济责任关系，虽然互相有着相应的约束力，但是不能完全的强制约束;审计监督工作中，主体主要是第三方审计机构和人员，其和被审计的企业单位之间没有较为直接的利益关系与管理关系，不会受到其他因素的影响，在日常监督工作中具有权威性特点，除了可以开展各项会计工作的监督工作，还能对企业单位企业的经济活动与事项全面监督。③二者的职能存在差异[4]。从基本职能层面来讲，会计监督工作属于会计部门的基本职能部分，是会计工作中较为主要的部分，主要是针对会计凭证部分、报表部分等全面分析研究，针对经济活动全面总结研究，确保资金的合理使用，减少工作中的成本，提升企业的经济效益，有效完成各项会计管理的工作目标，不仅直接在经济管理中有着一定的参与性，还能够在会计处理的过程中开展监督工作。对于审计监督的基本职能而言，可以系统化、规范化开展整体经济活动与资料的审查工作和评价工作，第三方审计部门或是人员不会参与到企业单位的经济活动中，只是将会计监督作为基础部门开展综合性的审计监督工作，其中主要的工作职能就是送达、就地、联合、委托等类型的审计，根据有关的职能范围还可以分成全面性、重点性与部分性的审计，按照具体的职能内容又可以分成财务、经济效益、纪律的审计等等，其中具有较为严格的工作程序，需要按照有关的标准和要求等执行任务，开展有关的审计监督工作[5]。
四、会计监督与审计监督关系的处理建议
为了有效预防出现会计监督和审计监督关系混淆的问题，在实际工作中应该正确处理二者之间的关系，确保相关工作的高效化开展。具体的处理建议为：
(一)保证工作人员的专业化
当前我国的经济大环境背景下，要想有效处理会计监督和审计监督之间的关系，预防出现二者之间关系混淆的问题，应该确保工作人员的专业化水平，保证每项工作都能顺利开展、高效化执行。首先，对于审计监督人员而言，需要具备一定的专业化水平，全面掌握各项财务会计理论知识，严格落实各项工作制度，可以在审计监督期间直接了解到企业单位中各项经济活动是否存在问题，深入开展评价工作，确保审计工作的专业化实施和规范化开展。其次，对于会计监督人员而言，在日常工作中也需要保证专业化的水平，可以做好自身的本职工作，和审计监督人员之间相互配合，遵循法律规定与各种制度的要求阶段性进行会计资料和数据信息的审计，确保其中每项工作都能顺利开展。最后，在处理二者工作关系期间，还需阶段性开展人员的各种专业知识和先进技能的教育培训，使得每位人员都能掌握其中的知识和技能，不断增强自身的专业化程度，保证工作的合理实施[6]。
(二)保证二者之间的密切配合
具体的工作中需要确保会计监督和审计监督工作之间有着较为密切的联系，起到相互支持的作用，其中的会计监督工作应该具备良好的自律性特点，审计监督工作也要有着鉴证性的优势，共同承担着相应的社会责任，在日常的监督工作中二者之间相互配合，全面开展企业单位经济行为的监督活动，维持其中的经济秩序，提升整体会计信息与工作的质量。与此同时，在两者配合期间还应该注重各项工作的研究和分析，编制相应的计划方案，统一有关的规范标准，创建系统化、科学化的工作体系，确保会计监督工作和审计监督工作的完善性、有效性开展，预防二者混淆出现工作问题或是不足之处，系统化完成各种工作。尤其是在二者共同执行监督任务期间，应该明确各自的职能作用，统一有关的规范标准，严格落实会计和审计监督的制度、要求等等，利用科学化、合理化的手段有效规避二者之间的混淆问题，保证在提升整体监督工作有效性和可靠性的情况下，创建良好的监督体系，为企业单位的有关工作高效化实施提供帮助[7]。
结语：
综上所述，当前在我国部分企业单位的发展过程中，会计监督和审计监督之间还存在容易混淆的问题，不能确保二者的高效化开展和有效执行。在此情况下，就应该结合会计监督和审计监督的特点，深入开展二者关系的分析工作、研究工作等等，编制相应的计划方案和机制，提升人员的专业化水平，准确处理二者的关系，确保各项工作都能够标准化、合理化执行，提升整体的工作有效性和可靠性，达到最终的规范化管理目标。
参考文献：
[1]朱梦兰.谈提高会计审计质量与会计监督的措施[J].消费导刊，2020，22(38)：272-288.
[2]彭启发，袁艺.反腐败、注册会计师审计监督与非效率投资[J].重庆理工大学学报(社会科学版)，2020，34(4)：63-81.
[3]张月玲，周娜.内部控制、审计监督与会计信息披露质量[J].财会通讯，2020，4(9)：11-16.
[4]陈曦.审计监督、關联交易比重与企业未来会计业绩[J].财会通讯，2019，6(36)：11-14.
[5]?付卫东.政府会计改革与审计监督的影响分析[J].理财(经论)，2020，11(1)：20-21.
[6]宋江栓.关于会计与审计及其它经济监督的关系[J].现代经济信息，2019，44(36)：247-267.
[7]顾晓安，陈钰颖.审计监督与企业投资效率：基于会计信息质量的中介效应[J].浙江树人大学学报，2019，19(6)：73-81.
作者简介：
杨彩妮(1986-)，女，汉族，山西运城人，中级经济师，研究生，研究方向：财税、审计。
会计监督范文第5篇
近年来，我乡人大认真履行宪法和法律赋予的职责，紧紧围绕“履行职责，服务发展”这个主题，以强化监督工作为着力点，以发挥代表作用为切入点，抓住群众关心的热点、难点问题，充分发挥人大职能作用，较好地发挥了人大代表履行职责，服务发展的作用，取得了明显成效。
一、围绕三项监督，提升人大履职能力
乡人大紧紧围绕履行职责，服务发展的目标要求，开展了扎实有效的监督工作，促进了各项事业的不断发展。
1、围绕农业产业化建设实施监督。我乡地处崇义县正北部，气候适宜，发展种植业和养植业有着得天独厚的优势。为此，乡人大把农业增效、农民增收作为监督重点，督促政府加大对农业投入和政策扶持力度，发展区域特色经济。当地农民种植油茶是传统，但由于资金和技术的困扰，油茶产业始终没有做大做强，乡人大组织人大代表深入到农户了解油茶种植中存在的困难和问题，提出意见建议，督促政府尽快落实资金，并聘请技术人员帮助农户进行技术指导。两年来，全乡低改油茶林2600亩，新种810亩，油茶林丰产后，仅此一项，全乡人均增收500元。
2、围绕对惠民政策的落实情况实施监督。近几年来，中央出台了粮食补贴、农机具补贴、基础教育投入等一系列惠民政策。围绕这
些政策的落实，2009年3月，我乡组织县乡人大代表对农机具扶持政策的落实情况进行调研视察。通过视察，提出了要加大宣传力度，使农民群众进一步了解党的惠民政策;要把资金及时落实到位，激发农民群众购置农机具的积极性等建议，促进了全乡农业的机械化。同时，组织代表对圩镇、农民新村工作进行视察。2009年，我乡圩镇总体规划和控制性详规在乡人大会上全票通过。
3、围绕农民群众关心的热点难点问题实施监督。近两年，乡人大把加大农田水利基础设施建设和加快农村公路建设作为视察的主要内容，强化对农田水利基础设施建设和农村公路建设的监督。取消农业税后，外出务工人员增多，农田水利基础设施损毁较多，农村公路建设、管理、养护没有得到很好解决。针对这些现象，乡人大从维护群众切身利益，促进农业增效、农民增收实际出发，督促政府解决。政府采取向上争取一点、乡政府拨一点、群众投工投劳等办法解决。通过乡人大监督，有效地解决了群众关心的难点问题。
二、完善三项制度，增强依法监督实效
乡人大是最基层的国家权力机关，基层人大代表的素质高低直接影响着乡人大工作质量和工作效率。2007年换届以后，新代表比例占三分之二，他们履职热情很高，但履职能力还有待进一步提高。为此，乡人大把提高代表履职能力作为一项重要工作来抓，积极采取有效措施，取得了良好的效果。
1、学习培训制度。我乡人大采取集中学习与分散学习、专门培训与以会代训相结合的方式，组织代表学习有关法律法规和人大业务
知识，学习“三个代表” 重要思想和科学发展观，学习党的路线、方针、政策。开展传帮带活动，请优秀代表介绍经验，组织代表去外地学习考察。通过一系列的学习教育活动，提高了代表的履职能力，增强了代表履职的责任感和使命感。
2、目标考核制度。为进一步发挥代表在新农村建设中的作用，激励代表认真履行职责，乡人大从2007年开始，对代表任期内参加调查、调研、视察活动，学习教育活动等履职情况实行量化的目标考核制度，制定细致的考核标准，建立代表履职档案。每年年末，组织县、乡人大代表开展述职活动，接受群众和选民的监督。通过这些活动，密切了代表与人民群众的联系，也增强了代表依法履职的自觉性。
3、完善工作制度。健全和完善代表履职工作制度，是充分发挥代表作用的重要保证。几年来，乡人大结合新农村建设和代表工作的实际，建立和完善了《代表调查调研制度》、《代表联系选民制度》、《代表向选民述职制度》等制度，使代表工作走上规范化、制度化轨道，确保代表工作规范、有序开展。
三、注重三项作用，激发代表履职的积极性
乡人大代表生活、工作在农村，与农民朝夕相处，与农村工作息息相关，充分发挥人大代表的作用，对加快农村各项事业的发展具有重要作用。
1、注重发挥人大代表的桥梁和纽带作用。乡人大主席团成员坚持联系人大代表，人大代表联系选民的双向联系制度，积极向农民群众宣传党的农村政策，认真听取农民群众的意见建议，及时解决农民
群众的困难，进一步凝聚人心、集中民智，把群众反映的情况和问题提出意见和建议，同时及时向党委汇报，争取党委的支持，使党委和政府作出的决策更加符合民心、民意。两年来，乡人大组织代表开展活动14次，提出意见建议26条，协调解决群众纠纷28次，充分发挥了人大作用。
2、注重发挥人大代表带头引导作用。我乡有61名县乡人大代表，32名代表是种植专业户，赖弥勋代表是种植油茶、脐橙大户，他带领农民勤劳致富，起到了很好的模范带头作用。许多代表致富不忘乡亲，积极帮助其他农户解决生产生活中的困难。如：蒋家桂代表为种植油茶农户担保贷款10多万元;李明生、范廸柱代表经常深入到农户果园进行技术指导，为农民提供科技服务，帮助解决了许多生产中的技术难题，为农民致富做出了积极贡献。
3、注重组织人大代表开展“四个一”活动作用。为进一歩发挥代表的模范带头作用，乡人大在代表中积极开展“四个一”活动。即每名县、乡人大代表每年要为选民办一件实事，帮扶一户困难户，救助一名贫困学生，提一条合理化建议。自开展这项活动以来，深受群众的好评。两年来，代表为选民办好事实事114件，帮扶困难户92户，帮助建基地、办合作社、买化肥、送技术等，解决资金100多万元，为贫困学生、灾区群众捐款1.6万元，提出代表建议52条，深受群众的赞扬和好评。
会计监督范文第6篇
一、企业会计监督中存在的问题
(一) 企业中会计监督内容不够明确
在企业加强会计监督存在的问题中, 第一项内容就是企业中会计监督内容不够明确。在很多的企业中, 都会存在这样的问题, 会计监督人员对于自己的工作是相当迷茫的, 其主要思考的内容有两个:第一个是我应该监督谁?这个问题在很大的程度上困扰着会计监督人员。因为会计监督人员是相对有限的, 所以其不可能对每一个会计工作人员都进行监督, 而且每一个会计的职责也是不同的, 其监督的方法也会存在差异。这就让会计监督人员感到迷茫。第二个是我要监督什么?大部分的会计监督人员也存在这个问题。在会计监督工作中, 核心思想是监督公司的财务, 但是公司的财务内容是分为很多项的, 任何一项出现了问题, 都会导致公司承受巨大的损失, 而且一些内容也不是会计监督人员能够接触的。因此, 其到底应该监督什么, 一直是一个巨大的问题。
(二) 企业中会计监督执行不够彻底
在企业加强会计监督存在的问题中, 第二项内容就是企业中会计监督执行不够彻底。在很多的企业中, 都会出现会计监督工作难以执行的情况。其主要的原因有两个:第一个就是会计监督人员的权限存在一定的问题。第二个就是会计监督人员出身存在问题。
(三) 企业中会计监督规则存在问题
在企业加强会计监督存在的问题中, 第三项内容就是企业中会计监督规则存在问题。我国的大部分公司对于会计监督, 都没有一个明确的监督方法和规则, 这样就导致了两类情况的出现:第一类就是过于顾忌隐私, 导致监督效果较差。会计工作人员也是具有人权的, 因此, 在进行会计监督的时候, 是需要将人权考虑到其中的, 但是如果过度地考虑到人权的问题, 就会让会计监督工作难以进行。第二类就是不顾及隐私, 导致侵权案件发生。
(四) 企业中会计监督人才较为缺乏
在企业加强会计监督存在的问题中, 第四项内容就是企业中会计监督人才较为缺乏。会计监督概念是一个较为新颖的概念, 很多的公司都没有专业的人才在这个岗位中, 就导致了会计监督工作无法更好地进行。
二、企业加强会计监督的对策
(一) 企业中对会计监督内容进行明确
在企业加强会计监督问题的解决中, 第一项内容就是企业对会计监督内容进行明确。其中主要明确的两个问题就是监督谁, 监督什么内容。这两个问题是关键。首先, 监督谁这个问题有着明确的答案, 就是监督一切与财务活动有关的人员, 尤其是能够直接接触到公司资金的人员, 更是监督的重点内容。而对于一些进行辅助工作的人, 就可以略微降低监督的力度。这样才能够保证企业会计监督工作能够较好的开展。其次, 监督什么内容这个问题较为复杂。通过总结, 本文得出, 在财务监督中, 其主要监督的内容应该是实际资金流动的内容, 在公司中, 很多的财务活动其实是没有资金流动的, 因此就不需要进行监督, 因为这样的活动没有任何可以让会计工作人员攫取非法收益的机会, 所以要从实际资金流动的活动展开监督。
(二) 企业中对会计监督执行加强力度
在企业加强会计监督问题的解决中, 第二项内容就是在企业中对会计监督执行加强力度。想要更好地进行企业的会计监督, 那么必须要加强会计监督的执行力度, 其中主要加强的手段有两个:第一个就是提升会计监督人员的权限。在很多的公司中, 一部分的财务内容是属于绝对机密的, 因此会计监督人员是没有这方面的查看权限的。没有权限查看, 就会导致会计监督人员无法有效的进行监督, 而且监督的内容也会存在问题。会计监督人员想要更好地进行会计的监督, 那么就必须能够获得与会计工作内容等同的权限, 才能够更好地进行会计工作的开展, 否则会导致会计监督工作难以完成。这对于会计监督工作至关重要。第二个就是要理清会计监督人员的关系。会计监督人员想要较好的完成会计监督的工作, 那么其本身就应该有着会计相关知识, 所以很多的企业中, 会在会计部门中选拔会计监督人员, 这样的人员和会计部门本身就有着千丝万缕的关系, 自然无法将会计监督工作做到极致。会计监督人员一定要是与公司其他部门没有密切关系的人员, 这样才能够让会计监督工作公正, 如果有感情的因素掺杂在其中, 就会导致企业中出现会计人员与会计监督人员共同腐败的情况出现。
(三) 企业中对会计监督规则进行修改
在企业加强会计监督问题的解决中, 第三项内容就是企业中对会计监督规则的修改。想要更好的进行监督, 那么需要修改的核心就有两个地方:首先是明确会计监督与个人隐私之间的关系。在很多公司的会计监督工作中, 都没有顾忌员工的隐私权, 从而出现监听等违法行为, 这些行为就导致会计工作人员和会计监督人员的纠纷。在会计监督工作中, 如果不能够较好的认识会计监督工作和个人隐私之间的关系, 那么就会导致会计监督工作不能够较好的开展。所以, 会计监督人员应该知道, 会计监督不同于个人隐私窥探, 要在法律允许的范围内, 最大程度的监督。其次是监督方式要进行修改。在我国很多的企业中, 会计监督工作都是较为粗暴的, 要么是简单直接的查账, 要么是进行监听或者录像等隐私窥探, 这种方法是不符合会计监督工作要求的。因此企业应该积极的学习国外的经验, 才能够保证会计监督工作是科学有效的。
(四) 企业中对会计监督人才进行招纳
在企业加强会计监督问题的解决中, 第四项内容就是企业中对于会计监督人才进行招纳。这是因为会计监督人员主要有两类人组成:第一类就是会计退休人员。在很多的公司中, 为了让会计监督人员能够具备能力对会计进行监督, 就会采用一些退休的老会计老担任这个职务, 从而导致公司中的会计部门和会计监督部门关系密切, 难以进行监督。第二类是领导的心腹人员。在很多的公司中, 老板都会选择自己较为信赖的人员进行会计监督, 但是这些人员的工作能力无法达到要求, 因此导致企业中会计监督工作难以完成。在当前来看, 其招纳的人才应该具备两个素质:第一个素质就是会计专业知识。想要对会计人员进行监督, 那么其自身的会计知识和能力一定要高于会计人员, 才能够对会计人员进行全面的检查, 而不会出现疏忽, 这也是会计监督工作的核心要求。如果不具备会计专业知识的人员, 就不能够担任会计监督人员。第二个素质就是个人的道德品质。会计监督人员的工作是对会计人员进行监督, 因此就需要具备良好的道德品质, 才能够公平公正的进行监督, 也能够有效地避免滥用私权等行为。这样才能够保证会计监督部门的工作质量逐渐地提高, 让公司的财务更好的运转。
三、结语
在当前社会中, 人们的经济改变逐渐加深, 大部分的人都希望自己能够获得更多的财富, 因此我国的企业也在不断地建设自身, 希望能够更好的发展。但是在目前来看, 我国许多企业的发展都是因为政策或者潮流风向, 这样的发展是不全面的, 也不能够代表企业本身的实力。因此, 当前企业最大的任务就是努力建设自身, 这样才能够从根本上增强自身的实力, 其中最需要进行改革与建设的内容就是企业的会计监督工作。本文就从会计监督中存在的企业中会计监督内容不够明确、企业中会计监督执行不够彻底、企业中会计监督规则存在问题、企业中会计监督人才较为缺乏四个问题, 进行全面的研究, 得出其优化的路径:企业中对会计监督内容进行明确、企业中对会计监督执行加强力度、企业中对会计监督规则进行修改、企业中对会计监督人才进行招纳。
摘要：随着时代的发展, 我国的资本市场已经非常成熟, 商业化成为我国当前建设的关键, 在这种情况下, 我国的企业都在积极地进行财务方面的建设, 其中较为重要的就是会计监督的建设。只有做好对会计人员的监督, 才能够保证公司的财务不会出现任何的问题。但是目前的大部分企业中会计监督都存在一定的问题, 这就需要进行全面的会计监督建设和改进。本文就从企业加强会计监督存在的问题入手, 来探究企业加强会计监督问题的解决。
关键词：企业,会计工作,会计监督,问题,对策
参考文献
[1] 余虹洪.探究加强企业内部会计监督制度建设的策略[J].财会学习, 2018 (17) .